Pressemitteilungen zu Arbeitsplätze

… bisherige gute Arbeit der PROLAHN und ermutigte alle Skipper, Gemeinden, Unternehmen, weiter für die Lahn und für die Region zu kämpfen: „Es ist unsere Lahn, es ist eine Lebensader, für deren Erhalt wir uns alle engagieren müssen". „Es sind nicht nur die Behörden und deren Arbeitsplätze, die verloren gehen, es sind viele Menschen, die im Beruf oder in der Freizeit von und mit der Lahn leben. Wenn die Infrastruktur und die Wartung verloren gehen, dauert es nicht mehr lange, bis das Leben am Fluss abstirbt“, sagte Puchtler. Franzosen und Holländer sind …

… Verschärfung des Gesetz zum Kindeswohl zustande gebracht hat - ist nicht das, was Familien hoffnungsvoll und angstfrei in die Zukunft blicken lässt. Das allgegenwärtige System fördert eine regelrechte Kinderhandel- Industrie, schafft immer mehr Arbeitsplätze für Verfahrenspflegschaften, Jugendamtsmitarbeiter, Rechtsbeistände, beschäftigt immer mehr Anwälte, fragwürdige Gutachter und Familienrichter die teilweise ihr Handeln deshalb solange im Paragraphendschungel verstecken, weil zu wenige Bürger darüber informiert sind, was hier in Deutschland mit …

… Besonders kleine und mittlere Betriebe können noch mehr tun, um Ältere länger motiviert in Beschäftigung zu halten“, erklärt ddn-Vorstand Rudolf Kast. Dafür müssen Unternehmen die Beschäftigungsfähigkeit ihrer Arbeitnehmer steigern und altersgerechte Arbeitsplätze schaffen. „Das Personalmanagement muss demografieorientiert sein“, fasst Kast zusammen. Dabei helfen beispielsweise Langzeit-Arbeitskonten. Damit können Arbeitnehmer Arbeitszeitguthaben ansammeln und später für die Kindererziehung, Pflege oder Teilzeitarbeit nutzen. Eine weitere Maßnahme …

Die Zeit ist reif, Aufhebungsverträge mit Aussicht auf einen neuen Job zu verhandeln. Immer mehr erfahrene Manager stehen vor der Herausforderung, sich im Arbeitsmarkt neu positionieren zu müssen. Die international erfolgreiche OUTPLACEMENT 50PLUS Personalberatung ist jetzt auch im Raum Bruchsal / Karlsruhe tätig. Sie steht für einen fairen Trennungsprozess mit der Aussicht auf eine neue Arbeitsstelle, die Freude bereitet und Sicherheit gibt. Wer um die 50 seine Stelle verliert, findet nur schwer wieder einen neuen Arbeitsplatz. Da helfen of…

Bergisch Gladbach: Die Stadtratsfraktion DIE LINKE./BfBB kritisiert die Niedriglöhne, die bei den Reinigungskräften der städtischen Gebäude bezahlt werden. "113.913 Menschen in Nordrhein-Westfalen arbeiten zu Niedriglöhnen Es ist ein Skandal, dass Beschäftigte, die für die im Auftrag der Stadt arbeiten immer noch nur einen Niedriglohn erhalten. Ein flächendeckender gesetzlicher Mindestlohn in Höhe von 10 Euro pro Stunde ist längst überfällig“, erklärt Tomás M. Santillán Vorsitzender DIE LINKE./BfBB Stadtratsfraktion Bergisch Gladbach. „Imme…

… der ökologischen Lebensmittelerzeugung informieren. Öko ist regional Um die hohe Nachfrage nach heimischen Öko-Produkten decken zu können, sind Landwirte, Verbraucher und die Politik gleichermaßen gefordert: „Regionale, ökologische Erzeugung erhält die Kulturlandschaft und Artenvielfalt und schafft Arbeitsplätze im ländlichen Raum. Sie muss daher vorrangig gefördert werden“, betont Warlich. „Der Öko-Markt in Deutschland wächst, doch die Produktion reicht bei weitem nicht aus. Immer mehr Öko-Produkte werden aus dem Ausland importiert, obwohl sie …

… Mindestlöhne, Wiedereinführung der Vermögensteuer, Erhöhung der Erbschaftssteuer und gesetzliche Mindestrenten. Der Druck der Öffentlichkeit auf die Politik wird immer stärker. Die Menschen finden im Internet Informationen, die Ihnen Politiker vorenthalten. Die unbeantworteten Fragen: Sind Renten, Spareinlagen, Arbeitsplätze noch sicher? Wie wollen sie die enormen Staatsschulden, die um 550 Mrd. Euro höher sind als die EU erlaubt, zurückzahlen. Es ist sozial verwerflich, damit zukünftige Generationen zu belasten. Steuerbetrug ist schäbig, Friseure …

Essen, 17.04.2013 – Mit einer gesetzlichen Frauenquote für Auf-sichtsräte und Vorstände wird nach Einschätzung des Berufsver-bandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK das eigentliche Thema ver-fehlt. Schon heute zeigt sich, dass die wenigen Aufsichtsratsman-date, die an Frauen vergeben werden, häufig an Top-Managerinnen aus dem Ausland gehen. Für qualifizierte Frauen aus Deutschland ändert sich daher mit einer solchen Quote noch überhaupt nichts zum Besseren. Bei der Frauenquote handelt es sich aber um ein ideales Wahlkampfthema, das keine Partei der K…

… werden. Auch das Thema „Bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ hat im Leitantrag und weiteren Entschließungen des Verbandes Niederschlag gefunden. Erste Schritte seien im Öffentlichen Dienst getan, doch sei dies durchaus noch ausbaufähig, betont Jano Hillnhütter. Heimarbeitsplätze sind lange nicht in allen Bereichen, in denen das möglich sei, realisiert. Auch Eltern-Kind-Zimmer seien bislang eher Ausnahmeerscheinungen als die Regel. Für notwendig erachtet die dbb jugend nrw, die Arbeitsplätze für junge Familien attraktiver zu gestalten, um …

… zu niedrig angesetzt und die Lohn-/Einkommensteuer von 57 auf 42 % gesenkt, oder stillschweigend hingenommen. Sie sind auch dafür zuständig, dass es zu Billionen Einnahmeverlusten kam. Und trotzdem ist Angela Merkel davon überzeugt, dass Renten, Spareinlagen und Arbeitsplätze noch sicher sind. Sie meint auf Steuererhöhungen für Besserverdiener, auf gesetzliche Mindestlöhne, eine Erhöhung der Erbschaftssteuer und die Wiedereinführung der Vermögensteuer verzichten zu können. Sie sagt aber nicht, wie sie alles finanzieren und die immensen Schulden …

Facebook, Google und E-Mails sind aus dem Alltag vieler Menschen nicht mehr wegzudenken. Dies gilt auch für den Arbeitsalltag. Aber was ist erlaubt? Wie weit dürfen Arbeitgeber und Arbeitnehmer gehen? Einige Unternehmen fördern die Social-Media-Aktivitäten der Kontaktpflege halber, andere wiederum verbieten die Nutzung völlig und drohen mit arbeitsrechtlichen Konsequenzen bis hin zur fristlosen Kündigung. Social Media birgt Chancen aber auch Risiken sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer. Während unseres Vortrages erfah…

Diese Zen-Weisheit hat sich in der Geschichte häufig erwiesen, im guten wie im Schlechten. Meistens war der Lehrer allerdings ein Despot. Warum die Schüler, d.h. die Völker auf den gehört haben? – Weil sie jedes Vertrauen in ihre Staatsführungen verloren hatten. Es konnte nur noch besser werden, und es mußte nach der Überzeugung der Regierten endlich besser regiert werden. Prof. Querulix nimmt in seiner gerade im eVerlga READ – Rüdenauer Edition Autor Digital erschienenen Jubiläums-CD unter anderem auch die offenkundige Wandlung der Demokrat…

Mobbing ist kein Randphänomen der Arbeitswelt, sondern als ein sehr ernst zu nehmendes gesellschaftliches Problem (BT-Drucksache 17/12404)! Zur Kenntnisnahme, nach Auffassung des Petitionsausschusses des Deutschen Bundestages ist Aufklärung der richtige Weg, um Mobbing zu verhindern oder sich gegen Mobbing zur Wehr zu setzen. Er appelliert daher an die Sozialpartner und vor allem an die Personal- und Organisationsverantwortlichen in den Betrieben, geeignete Präventivmaßnahmen zu ergreifen, so dass durch alltägliche Konflikte am Arbeitsplatz…

Beinahe jeder sechste Arbeitnehmer im Öffentlichen Dienst ist nur befristet beschäftigt. Während in den letzten Jahren die Zahl der festen, unbefristeten Stellen in den Kommunen, beim Bund und den Ländern stetig abgebaut wurde, stieg die Zahl der befristeten Stellen drastisch an, bemängelt die Deutsche Beamtenbund-Jugend NRW (dbb jugend nrw), die sich am kommenden Freitag, 12. April, anlässlich ihres Landesjugendtages in Neuss unter anderem mit dieser Thematik auseinandersetzen wird. "Ob es bei den Kommunen die Ausgliederung ganzer Beschäfti…

… Milliarden in den Sand. Sie können es einfach nicht. Noch bedeutungsvoller ist, dass die Staatskassen leer sind und die Finanz- und Vermögenselite nicht angemessen an den Kosten des Staates beteiligt wird. Es stellt sich die Frage, sind unsere Spareinlagen, Renten und Arbeitsplätze noch sicher? Deutschland kann stolz darauf sein, dass die Exporte 1.100 Mrd. Euro erreicht haben. Aber Achtung, 540 Mrd. Euro Umsatz werden mit 10 überschuldeten Nachbarn erzielt. Der Erfolg besteht auch darin, dass uns niedrige Lohnnebenkosten und niedrige Löhne Wettbewerbsvorteile …

… geschafft. Die Unternehmen, die es in die Top Ten geschafft haben, waren bereits mindestens einmal für den Preis nominiert worden. Auszeichnung aufgrund guter Entwicklung Die BERA erhielt den Award aufgrund ihres außergewöhnlichen Wachstums und Anzahl der geschaffenen Arbeitsplätze. Die Kommission unterzog den HR-Spezialisten einer genauen Prüfung. Die Bewertung basiert auf den Kennzahlen der vergangenen Jahren bzw. der Gesamtentwicklung des Unternehmens. Das inhabergeführte Unternehmen verzeichnete innerhalb der vergangenen Jahre nicht nur ein großes …

Neuer Arbeitsplatz, unbekannte Stadt, die Suche nach einer Wohnung oder einem KiTa-Platz: eine neue berufliche Aufgabe ist oftmals mit Schwierigkeiten verbunden. In Südwestfalen sollen sich Neubürger künftig schneller heimisch fühlen. Mit der Aktion „Willkommenskultur“ sucht die Südwestfalen Agentur gute Ideen und Ansätze, damit diese in möglichst vielen Kommunen umgesetzt werden können. Erstmals hat dafür jetzt ein Runder Tisch mit Vertretern aus Städten und Gemeinden der Region stattgefunden. Die Veranstaltung in Werdohl stand unter dem Mo…

… brauchen heute eine nachhaltige Industrie, die in der Lage ist, die Vorzüge dieser Welt nicht nur zu erhalten, sondern auch die verursachten Schäden wieder zu korrigieren.“ Das sei hier am Rhein mit dem Rhein selbst beispielhaft gelungen. Neue Technologien und neue Arbeitsplätze könnten so geschaffen werden, Luft und Wasser würden sauberer und die Umgebung leiser. Der Masterplan am Rhein habe die klare Botschaft „Bahnlärm reduzieren“ hervorgebracht – worauf will man also jetzt noch warten? Deshalb: endlich handeln statt reden! Weitere Informationen und …

Das Arbeitsverhältnis gekündigt - wie kann ich mich wehren? Gekündigte Arbeitnehmer können aber trotzdem häufig eine Abfindung erhalten. Der Arbeitgeber zahlt allerdings selten freiwillig. Die Zeiten, in welchen ein Arbeitnehmer von der Lehre bis zur Rente in einem Betrieb verbracht hat, sind mittlerweile vorbei. Heutzutage ist es oft so, dass der Arbeitsplatz regelmäßig gewechselt wird oder ältere Arbeitnehmer durch jüngere ersetzt werden. Darüber kann auch nicht die Äußerung der Bundesarbeitsministerin von der Leyen hinwegtäuschen, dass ger…

… stehen in ganz besonderer Weise für High Tech made in Bavaria. Die bayerischen Zulieferunternehmen nehmen weltweit eine Spitzenposition beim Thema Energieeffizienz und umweltfreundliche Technologien ein. Die Automobilindustrie bietet wie kein anderer Wirtschaftszweig hochqualifizierte Arbeitsplätze. Die Autoindustrie ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und Innovationstreiber Nummer 1. Tillich: Sachsen ist ein Autoland. Neben den in Sachsen ansässigen deutschen Automarken sind 750 Unternehmen mit etwa 70.000 Beschäftigten in der sächsischen …

Die dbb jugend in Nordrhein-Westfalen steht im Kampf um eine angemessene Bezahlung und eine Zukunftsperspektive nach der Ausbildung so eng zusammen wie nie zuvor. Zu der vom DBB NRW organisierten Großdemo, die gestern vor dem Finanzministerium in Düsseldorf mit einer Abschlusskundgebung endete, hatten sich viele Jugendliche auf den Weg gemacht, um ihren Arbeitgebern zu demonstrieren, welche Wut sie im Bauch haben. "Jugend ist Zukunft", prangt auf dem magentafarbenen XXL-Shirt, in dem beispielhaft sieben junge Beschäftigte des Öffentlichen Di…

Dass Niedriglöhne Arbeitsplätze schaffen und damit die Wirtschaftskraft stärken, ist nur die halbe Wahrheit. Niedriglöhne wirken sich auch belastend auf die Sozialkassen aus, weil sie den Beschäftigten keine ausreichende Entlohnung bieten und diese folglich zur Deckung ihrer Kosten die sog. Aufstockung in Anspruch nehmen müssen. Die Entlastung der Arbeitgeber durch billige Arbeitskräfte wird somit zur milliardenschweren Belastung der Sozialkassen. Diese ungerechte Lastenverlagerung muss beendet werden. Die Entlohnung von Arbeit muss sicherstellen, …

> Acht Wochenend-Seminare unterstützen Frauen auf ihrem Karriereweg nach der Elternzeit > Seminarprojekt von GE Capital und BPW Germany Mainz/Berlin. Pünktlich zum Weltfrauentag am 8. März rückt das Thema Gleichstellung am Arbeitsplatz wieder in den Fokus von Politik, Wirtschaft und Medien. Zu Recht, denn die Familiengründungsphase stellt für viele Frauen immer noch eine Herausforderung auf dem beruflichen Weg nach oben dar. Dabei belegen Studien wie „Women Matter“ von McKinsey längst, dass Unternehmen mit gemischten Führungsteams höhere Gew…

… Wohnen, • Handwerk, • traditioneller Landwirtschaft, • Tourismus mit kulturellen Angeboten. Über einen Hebel-Effekt werden die vorhandenen Bereiche dörfliche Gemeinschaft, Kultur, und Tourismus gefördert. Darüber werden sowohl Gäste, als auch neue Einwohner angezogen. Es entstehen neue Arbeitsplätze. Im Ergebnis wird die gesteigerte Lebensqualität und Identität der Einwohner zum Alleinstellungsmerkmal für die Gemeinde Märkische Heide. Es entsteht eine Nachfragespirale. Das Konzept stellt für alle wichtigen Bereiche Lösungen vor. Die Förderung von …

Insolvenzverwalter Götz Lautenbach nimmt Stellung zum Insolvenzantrag der Frankfurter Rundschau Nach langem Warten gab es diese Woche endlich wieder eine Nachricht betreffend die Zukunft der Frankfurter Rundschau. Laut Zeitungsmeldungen führen die Frankfurter Societät GmbH und die Frankfurter Allgemeine Zeitung die Frankfurter Rundschau in einer unabhängigen Verlags- und Redaktionsgesellschaft fort. Ein Kaufvertrag wurde am 28.02.2013 unterschrieben. Das Kartellamt hat dem Erwerb bereits zugestimmt. Um die Weiterführung der Frankfurter Ru…

… Bürger denen das Wirtschaftswunder zu verdanken ist bestanden in Sparsamkeit, hoher Arbeitsmoral, Mobilität und Flexibilität. Bis Mitte der 60er Jahre konnten die Menschen weitgehend sorgenfrei leben und positiv in die Zukunft sehen. Die Spareinlagen und Renten waren sicher und die Arbeitsplätze durch Kündigungsschutz abgesichert- es gab so gut wie keine Arbeitslosigkeit. Die Menschen kannten kein Kindergeld, bis 1954 für das dritte und jeweils weitere Kind Kindergeld von 25 DM gezahlt wurde. Seit 1961 bekommen Familien bereits für das zweite Kind …

… Merzig und Mitglied im Merziger Stadtrat brachte es auf den Punkt: „ Das Merziger Drahtcordwerk erwirtschaftet seit Jahren deutliche Gewinne und trägt mit den hochwertigen Erzeugnissen erheblich zum Konzerngewinn bei. Um den Gewinn nochmals zu steigern verlagert man die Arbeitsplätze nun ins Ausland – eine Frechheit sondergleichen!“ Einig waren sich die Betriebsräte auch mit dem Vertreter der CDA, Jan Weber, dass das Unternehmen hier in der Pflicht ist die Situation mit einem Maximum an Sozialverträglichkeit abzuwickeln. Gerade unter dem Gesichtspunkt …

Essen, 19. Februar 2013. Arbeitgeber, die Freelancer in ihrem Unternehmen beschäftigen, können mit einem Dienstleistungsangebot der ETL-Fachanwälte eine eventuelle Scheinselbstständigkeit überprüfen lassen und rechtzeitig abwenden. Es betrifft nicht nur die Freiberufler, die vielen „festen Freien“, wie sie oft in den Unternehmen genannt werden. Vor allem Arbeit- bzw. Auftraggeber laufen Gefahr in die Falle zu tappen, und zahlen bei einer Überprüfung durch den Sozialversicherungsträger sogar beide Anteile – also die Beiträge für den Arbeitgeb…

… sein, auf Europa-, Bundes- und Landesebene den Politikern zuzurufen: Jetzt reicht’s! Drahtcord ist im Prinzip vergleichbar mit der Nokia-Katastrophe 2008 in Kamp-Linfort. Da wird mit Hilfe staatlicher Investitionen im Jahr 1972 ein Werk aufgebaut, weil es Arbeitsplätze bringen oder sichern soll, dann wird mit staatlichen Subventionen in Rumänien ein Konkurrenzunternehmen aufgebaut, und gegen diese niedrigen Löhne und öffentlichen Subventionen kann Merzig keine Chance haben. Und wenn dann die Bindungswirkungen der öffentlichen Subventionen abgelaufen …

… Hoffeld, Vorsitzender des CDU-Stadtverband Merzig. Bereits im Vorjahr, nachdem erste Anzeichen zur Schließung des Werkes öffentlich wurden, forderte er die Landesregierung auf, sich für den dauerhaften Erhalt des Unternehmens in Merzig einzusetzen. Bei dieser Vielzahl an Arbeitsplätzen ist eine Vermittlung der Landesregierung unerlässlich. Insbesondere das hohe Alter vieler Beschäftigter bereitet der CDU Merzig große Sorgen. Was in anderen Städten und Gemeinden gilt, sollte nach Ansicht des Christdemokraten auch für die Kreisstadt gelten. Die Landesregierung …

Internationales Familienrecht durch EU-Verordnung ROM III geändert Die Verordnung regelt nur das für Ehescheidung anzuwendende Recht, also keine Folgen der Ehescheidung wie die elterliche Sorge, Unterhalt und Vermögensauseinandersetzung. Welches Gericht für die Durchführung der Scheidung zuständig ist, regelt die Brüssel II a Verordnung. Diese Vorschriften sind immer dann anzuwenden, wenn eine Verbindung zum Recht verschiedener Staaten vorliegt. Im Interesse der Harmonisierung des europäischen Rechts bricht die Neuregelung mit dem bisher in …

Die Umsatzsteuer wird durch eine immer komplexere Rechtsprechung des EuGH zunehmend unübersichtlicher. Im Steuerrecht tätige Praktiker müssen sich daher regelmäßig mit den aktuellen Entwicklungen auseinandersetzen und geplante Gesetzesänderungen im Auge behalten. Klipp und klar sagt der neue, schnelle PDF-Infodienst "Umsatzsteuer direkt digital" den Kunden, worauf es ankommt. Die Autoren setzen auf leicht verständliche Formulierungen, die durch Beispiele, Praxistipps und Schaubilder ergänzt werden. Ideal für den Berufsalltag. Mit dem neuen di…

Kanzleien und Unternehmen nutzen zur Besetzung von Toppositionen immer häufiger die Unterstützung von Personaldienstleistern. Je nach Marktlage werden aber auch Positionen im Associatebereich mit externer Unterstützung gesucht und gefunden. Doch woran erkennen Auftraggeber und Kandidaten, ob sie bei dem Dienstleister in guten Händen sind? Da „Headhunter“ oder „Personalberater“ keine geschützten Berufsbezeichnungen sind, sollte man schon näher hinschauen bei der fachlichen Qualifikation. Eine fundierte akademische Ausbildung mit personalwirt…

… Fanal. Die Gründe für Burnout Syndrome vieler Menschen liegen in Problemen die mit dem Arbeitsplatz verbunden sind. Die neuesten Studien beziehen nicht mit ein, dass wesentliche Gründe in den sozialen Problemen der Menschen mit unteren Einkommen liegen. Sie haben nicht nur Angst um ihre Arbeitsplätze sondern auch um ihre Sparguthaben und Renten, sie können ihre Schulden nicht abtragen. Sie sehen, dass die Regierungen seit 1970 mehr Geld ausgeben als sie eingenommen haben und die Schulden bis 2011 von 64 Mrd. DM auf 2.071 Mrd. Euro gestiegen …

… Beziehungen zwischen Europa und den USA?“ Ron Kirk: „Eine der höchsten Prioritäten für die Obama-Regierung bleibt die Ausschöpfung des vollen Potenzials der außergewöhnlichen Wirtschaftsbeziehung zwischen den USA und der EU. Ziel ist, unser Wachstum voranzutreiben und mehr und bessere Arbeitsplätze zu fördern. Es gibt eine wachsende Übereinstimmung auf beiden Seiten des Atlantiks, dass wir hierfür mehr tun können und sollten – und dazu beizutragen, die Herausforderungen der kommenden Jahrzehnte zu bewältigen. Diese Erkenntnis hat Präsident Obama und …

(ddp direct) Eschborn, 24.01.2013 /In der heutigen Arbeitswelt werden Flexibilität und Mobilität als selbstverständlich vorausgesetzt. Immer seltener gibt es Erwerbsbiographien, die nicht von Veränderungen wie Arbeitsplatz- oder Berufswechsel und Phasen der Arbeitslosigkeit geprägt sind. Wie Menschen mit diesen oft von Unsicherheiten geprägten Veränderungen gut umgehen hat eine forsa-Umfrage im Auftrag der randstad stiftung beleuchtet. Der Rückhalt in der eigenen Familie ist am wichtigsten, um mit Veränderungen in der heutigen Arbeitswelt zu…

Mit großer Bestürzung haben die Freien Bürger die Meldung zur überraschend geplanten Beendigung der Opel-Produktion zum Jahresende 2014 aufgenommen. "Diese Entscheidung aus der GM-Zentrale bildet keine konstruktive Basis für die angestrebte sachliche Auseinandersetzung im Rahmen der 'Bochum Perspektive 2022'", sagt Fraktionschef Jens Lücking (48). "Die Stadt Bochum hat nun deutlich weniger Zeit, um auf diesen Strukturwandel zu reagieren." Und er fügt hinzu: "Verlässlichkeit und unternehmerische Verantwortung sehen anders aus." Der Opel-Vorst…

Am kommenden Wochenende treffen beim 3. Europäischen Präventionstag in Berlin Wissenschaft und Wirtschaft aufeinander. Während namhafte Referenten wie der Rektor der Deutschen Sporthochschule Prof. Dr. Walter Tokarski oder Präventionsmediziner Prof. Dr. Alfred Wolf von der DIU Dresden über Präventionsmaßnahmen aus medizinischer Sicht sprechen werden, referiert BERA Geschäftsführer Bernd Rath über ethische Richtlinien und eine gelebte Kultur im Unternehmen. Zudem wird Dr. Sebastian Spörer zum ganzheitlichen Leistungsmanagement sprechen. Rath …

… nach 2016 im Bochumer Opelwerk keine Autos mehr produziert werden sollen, hat es nun oberste Priorität, den betroffenen Beschäftigten gleichwertige Alternativen aufzuzeigen", sagt Sascha Merz (43), stellvertretender Fraktionsvorsitzender der Freien Bürger Bochum. "Niedriglohnarbeitsplätze sind für die hochqualifizierten Opel-Beschäftigten keine Alternative." Das bekräftigt auch Rainer Einenkel. Und er bringt Zahlen ins Spiel: 3400 Beschäftigte arbeiten aktuell im Werk, 600 Opelaner arbeiten bei Joint Ventures oder Partnerfirmen im Ersatzteillager, …

Das sogenannte Schengen Visa wird für maximal 90 Tage erteilt und ermöglicht es, sich nach erfolgter Einreise nach Deutschland in allen Staaten aufzuhalten, die das Schengen Abkommen unterzeichnet haben. Ein Schengen Visa, z.B. ein Besucher oder Touristenvisum, ermöglicht es somit Staatsbürgern aus sogenannten Drittstaaten sich frei im Schengen Raum bewegen zu können. Das Visum kann bei der Deutschen Botschaft in Bangkok oder bei einem deutschen Konsul beantragt werden. Die Voraussetzung, dass bspw. thailändische Staatsbürger ein sogenannte…

… Bundesverbandes privater Anbieter sozialer Dienste e. V. (bpa) dazu: "Damit werden erneut zwei Dinge deutlich: Pflegefachkräfte haben die besten Berufschancen und der Fachkräftemangel existiert und steigt kontinuierlich weiter an" In der Altenpflege könnten momentan über 30.000 Arbeitsplätze für Fachkräfte direkt besetzt werden, bis zum Jahr 2020 fehlten sogar 220.000 Pflegekräfte. "Auf eine examinierte Fachkraft kommen inzwischen drei offene Stellen. Schon heute sind die Probleme erheblich. Die benötigten Mitarbeiter werden, wenn überhaupt, bei …

Den heute im Innenausschuss des Bundestages besprochenen Gesetzesentwurf zur Regelung der Videoüberwachung und anderer datenschutzrechtlicher Probleme am Arbeitsplatz lehnt die Piratenpartei klar ab. »Dieses Gesetz würde heimliche Videoüberwachung, wie sie in vielen Supermarktketten in den letzten Jahren in skandalöser Weise betrieben wurde, in Zukunft legalisieren«, so Sven Krohlas, Bundestagskandidat der Piraten aus Dettenheim bei Karlsruhe. Er ergänzt: »Den Arbeitgebern werden durch diesen Vorschlag Kompetenzen eingeräumt, die denen von S…

… Internationalisierung, Finanzierungszugang und Bürokratieabbau. Zur Stärkung des IT-Mittelstands stehen außerdem Maßnahmen zur Verminderung des Fachkräftemangels und zur Professionalisierung des Unternehmertums auf der Agenda. „Denn kein staatliches Programm schafft so gut Arbeitsplätze wie mutige und visionäre Unternehmer.“ Unternehmer, Wissenschaftler und Experten aus verschiedenen Bereichen der digitalen Wirtschaft, die über besondere Sachkenntnis im Bereich der digitalen Wirtschaft und der modernen Informations- und Kommunikationstechnologien …

… Klinikstandort Merzig aussehen. Bernd Seiwert hat in einem Schreiben an die Merziger Stadtverwaltung gefordert, dass die Verwaltung Gespräche mit der SHG-Spitze führt um die weiteren Planungen zu erfahren. "Die CDU Merzig hat sich immer schon für den Klinikstandort Merzig stark gemacht", sagt Marcus Hoffeld abschließend. "Eine schrittweise Reduzierung des qualitativen Standards werden wir nicht akzeptieren. Die Gesundheitsversorgung der Merziger Bevölkerung und die Sicherung der Arbeitsplätze der SHG-Mitarbeiter muss auch zukünftig gewährleistet sein."

Mobbing am Arbeitsplatz und seine gesundheitlichen Folgen sind weder als Berufskrankheit noch als Arbeitsunfall von der gesetzlichen Unfallversicherung zu entschädigen. Dies entschied in einem am 18.12.2012 veröffentlichten Urteil der 3. Senat des Hessischen Landessozialgerichts. Eine Frau aus dem Landkreis Fulda fühlte sich aufgrund negativer Gerüchte am Arbeitsplatz gemobbt. Sie leidet an psychischen Gesundheitsstörungen, die sie auf das Mobbing am Arbeitplatz zurückführt. Hierfür beantragte sie gegenüber der gesetzlichen Unfallversicherun…

… vor einiger Zeit angedeutet hat, dass der Gesellschaft schon bis Jahresende das Geld ausgehen könnte, steht zu befürchten“, so Rechtsanwalt Götz Lautenbach, „dass die wirtschaftliche Lage der Frankfurter Rundschau dramatischer ist, als bisher angenommen. Fast 500 Arbeitsplätze stehen auf dem Spiel, daher ist es verständlich, dass die Mitarbeiter versuchen, den Druck auf die Gesellschafter zu erhöhen“. Götz Lautenbach, Insolvenzverwalter aus Frankfurt am Main, nimmt Stellung: „Im einem Insolvenzverfahren ist der Anspruch eines Mitarbeiters auf …

… gegen § 1 Abs. 1 Satz 2 Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG). Der Betriebsrat kann deshalb der Einstellung nach § 99 Abs. 2 Nr. 1 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) seine Zustimmung verweigern. Der Arbeitgeber beabsichtigt, auf Dauer eingerichtete Arbeitsplätze mit jeweils befristet eingesetzten Leiharbeitnehmern zu besetzen. Der Betriebsrat verweigerte seine Zustimmung zu diesen Einstellungen. Der Arbeitgeber begehrt die gerichtliche Ersetzung der Zustimmung. Das Landesarbeitsgericht hat den Antrag der Arbeitgeberin auf Zustimmungsersetzung zurückgewiesen. …

Eine der schwierigsten Entscheidungen, die einem Jugendlichen abverlangt werden, ist die Wahl des Berufs. Schon während der Schulzeit sollte man sich entscheiden, ob man eine Ausbildung beginnen möchte oder ein Studium. Hat man einen konkreten Berufswunsch, so gibt es oft mehrere Möglichkeiten, diesen zu erreichen. Dagegen gibt es viele junge Leute, die noch gar nicht wissen, was ihnen gefallen könnte. Um diese Entscheidung und alles was damit im Zusammenhang steht ein wenig zu erleichtern, gibt es die Seite http://www.azubicity.de , die vi…

… nennt er in diesem Interview die Wohnungspolitik in der Landeshauptstadt Potsdam. Dort versucht man, bei der wegen des großen Wohnungsbedarfs unvermeidlichen Nachverdichtung auf städtischen Brachflächen durchgrüntes Wohnen, familienfreundliche und barrierefreie Wohnungen und die Schaffung wohnungsnaher Arbeitsplätze unter einen Hut zu bringen, zum Beispiel durch die Nutzung mitten in der Stadt gelegener alter Kasernengebäude. Weitere Themen des Interviews sind die nachhaltige Nutzung natürlicher Ressourcen und die Frage, wie man jungen Menschen die …