Pressemitteilungen zu Arbeitsplätze

… eines neuen Gewerbegebiets legen. „Das Areal an der Autobahnauffahrt in Stolpe ist verkehrstechnisch ideal gelegen. So mancher Investor würde sich die Finger danach lecken. Aber in Hohen Neuendorf liegt diese Perle seit vielen Jahren brach“, so Erhardt-Maciejewski. Andere Speckgürtelregionen haben ihre „Filetstücke“ mit Outlet-Centern, Autohäusern oder Logistik-Centern „veredelt“, auch Hohen Neuendorf wäre dafür bestens geeignet. Das schafft Arbeitsplätze vor Ort, Wachstum für die Wirtschaft und neue Einnahmen für die Stadt“, so Erhardt-Maciejewski.

Wird eine Marke angemeldet, dann muss die Anmeldung ein so genanntes Warenverzeichnis bzw. Dienstleistungsverzeichnis enthalten. In diesem Verzeichnis legt der Anmelder fest, für welche Waren bzw. Dienstleistungen seine Marke eingetragen werden soll. In einem späteren Streitfall ist damit der Schutzumfang der Marke klar abgrenzbar, denn die Marke schützt nur innerhalb der bei der Anmeldung angegebenen Waren- bzw. Dienstleistungsklasse. Für Marken- und Dienstleistungsverzeichnisse gelten Vorgaben und Formvorschriften, die strikt beachtet wer…

Lehrte, 01.06.2015 Heimlich, still und leise sind die privaten Vermögen in den letzten Jahren in Deutschland auf 12 Billionen Euro gestiegen. Laut, schrill und empörend sind die Kommentare zu den Machenschaften der FIFA. Begünstigungen über 20 Jahre, um das korrupte System zusammenzuhalten. Den inhaftierten Führungskräften der FIFA scheint jegliche soziale Bindung zu fehlen. Ihre Habgier, ethisches und moralisches Verhalten ist menschenverachtend, sie wollten nur das schnelle Geld. „Je mehr man isst, desto größer der Appetit, je höher man st…

… diskriminieren (siehe § 1 AGG) wegen • seiner ethnischen Zugehörigkeit, • seiner Behinderung, • seinem Alter, • seinem Geschlecht, • seiner Sexualität und • seiner Religion oder Weltanschauung. Auch im Veranstaltungsbereich gibt es das Thema Diskriminierung: • Ausschreibung von Arbeitsplätzen • Einlass von bestimmten Personen(gruppen) • Vermietung der Location an schwule Hochzeitspaare • Vermietung an radikale Gruppierungen Beispiele: Geschlecht Durchaus nicht völlig unproblematisch ist das Vorgehen in vielen Diskotheken, wenn Frauen ein erheblich …

Pünktlich zum morgigen Tag der Arbeit startet der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) heute eine neue Aktion „Manifest der Pflegeberufe“ und fordert eine deutliche Verbesserung der Arbeitsbedingungen. Das Manifest – als Instrument politischer Kommunikation - zeigt auf, was Pflegende tun und leisten – und was sie deshalb in ihrem Beruf erwarten und voraussetzen. „Beruflich Pflegende sind in den vergangenen Jahren von der Politik und von vielen Arbeitgebern schlecht behandelt worden. Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein wurde t…

Die Kolping Akademie Augsburg blickt auf das vergangene Jahr zurück. Augsburg – „Ihr Partner für Bildung, Gesundheit und Integration“ prangt es selbstbewusst auf dem schlicht gehaltenen Cover des Geschäftsberichts. Die Kolping Akademie ist stolz auf die vielen Menschen, die das breite Kolping-Bildungsangebot der 23 Standorte angenommen haben. Denn mit dem erfolgreichen Abschluss gaben diese Menschen ihrem Leben einen positiven Impuls für eine bessere Zukunft, für eine „Integration ins Leben“. Dabei Partner und Stütze zu sein, ist Ziel der K…

Jahrelang hat Günter Zisick, Geschäftsführer der Zisick GmbH, geknobelt, wie er mehr Arbeitsuchende in Arbeit vermitteln kann. Dann wurde er im Sommer 2014 von einer Berufskollegin aus Potsdam auf eine ganz neue Möglichkeit aufmerksam gemacht. Mit dem Intensiv-Einzelcoaching kann man individuell auf jeden Bewerber eingehen, seine Stärken und Schwächen gezielt herausarbeiten und ihn so optimal auf Vorstellungsgespräche vorbereiten. "Warum bin ich da bloß nicht eher drauf gekommen?" fragt sich Günter Zisick noch heute, als ich ihm in seinem Bür…

… tätigen Wirtschaftskanzlei ROSE & PARTNER LLP. Dann sind nicht nur kompetente Rechtsanwälte in Fragen des Familienrechts, sondern auch Fachanwälte für Gesellschaftsrecht und / oder Steuerrecht gefragt. „Eine Scheidung sollte nicht den Erhalt des Unternehmens und der Arbeitsplätze gefährden. Daher ist in solchen Scheidungsfällen hohe wirtschaftliche Kompetenz, z.B. zur Bewertung des Unternehmens für den Zugewinnausgleich, unerlässlich“, so Rechtsanwältin Dr. Elisabeth Unger. Um die Firma zu schützen, bietet sich deshalb gerade bei Ehen, in denen …

Im Rahmen des Arbeitsschutzes muss der Arbeitsgeber auch die psychische Belastung seiner Beschäftigten im Auge haben und ggf. Maßnahmen treffen. Psychische Belastungen können bspw. durch die Lage und Länge der Arbeitszeit entstehen, aber auch durch die übertragene hohe Verantwortung. Die Gemeinsame Arbeitsschutzstrategie (GDA) unter Leitung des Bundesarbeitsministeriums hat eine Empfehlung herausgegeben, wie bei der erforderlichen Gefährdungsbeurteilung vorgegangen werden kann. Thomas Waetke Rechtsanwalt Fachanwalt für Urheber- und Medienrec…

… Zahlen, die jeglicher Grundlage entbehren. Legt man einen realistischen Strompreis von etwa 33 € zu Grunde, würden nach den Plänen des Bundeswirtschaftsministeriums tatsächlich etwa 90 % der Braunkohlekraftwerke in Deutschland mit einem Schlag unwirtschaftlich. Das vernichtet nicht nur Arbeitsplätze, sondern wird auch zu Versorgungsengpässen führen“, so von Rothkirch weiter. Damit geht es dann aber nicht mehr nur allein um die Arbeitsplätze im Braunkohlenbergbau und in den Kraftwerken, sondern in der Industrie insgesamt. Was auf den ersten Blick …

„Angst macht ohnmächtig.“ „Angst ist ein Gefängnis für den Geist.“ (Prof. Querulix) Menschen, die Angst haben, büßen sowohl an Wahrnehmungsfähigkeit wie auch an Handlungsfähigkeit ein. Urinstinkte, die das Überleben sichern sollen, bemächtigen sich des Fühlens, Denkens und Handelns. Die Komplexität des Daseins wird radikal reduziert und vereinfacht, um die Befriedigung der als gefährdet empfundenen existenziellen Bedürfnisse zu sichern. Das bunte Leben wird schwarz-weiß, Freund wird klar vom Feind unterschieden, einfache Weltbilder schaffen Ü…

… kann vieles, aber sie darf nicht alles. Das gilt auch, wenn der Gesetzgeber hehre Ziele verfolgt. Das geltende Recht beispielsweise sieht unter bestimmten Voraussetzungen die Verschonung unternehmerischen Vermögens von der Erbschaftsteuer vor, um so Firmen und Arbeitsplätze zu erhalten. Strittig aber war bis vor Kurzem, ob solche Ausnahmen der im Grundgesetz vorgeschriebenen Gleichbehandlung aller entsprechen. Mit seinem Urteil kurz vor dem Jahresende 2014 hat das Bundesverfassungsgericht jetzt Antworten gegeben. Die Richter erklären zwar einige …

… ist. Er behandelt die Grundlagen für eigenständige, kostenfreie Vorab-Recherchen und das taktisch richtige Vorgehen. Die Teilnehmer lernen anhand praktischer Beispiele, wie sie eine Markenähnlichkeits-Recherche durchführen und auswerten, und haben durch eigene PC-Arbeitsplätze mit Internetanschluss die Möglichkeit, alle gezeigten Recherchemöglichkeiten und Datenbanken sofort selbst auszuprobieren und auftretende Fragen und Schwierigkeiten direkt mit den Referentinnen zu besprechen. Nähere Informationen zur Veranstaltung finden Sie auf unserer Homepage …

… wird was, Spätstarter gesucht“ zusätzlich informieren. Praxisnahe Redebeiträge zur betriebsinternen Umsetzung Wie andere Unternehmen vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels ihre Personalpolitik umstellen und vor allem auch präventive Maßnahmen wie z. B. alternsgerechte Arbeitsplätze ergreifen können, zeigten Redebeiträge von NORDMETALL-Verbands-Sprecher Mario Wagner sowie von Achim Heinzer, Personalverantwortlicher bei Danfoss Power Solutions sowie ein diskursorientierter Beitrag von Prof. Dr. Schollinger. Im Anschluss nutzten viele Hamburger …

Verlegt ein Arbeitnehmer seinen Lebensmittelpunkt aus privaten Gründen in eine andere Stadt und nutzt er seine bisherige (Erst-)Wohnung fortan als beruflich veranlasste Zweitwohnung, um seinen Arbeitsplatz besser erreichen zu können, liegt nach der neueren Rechtsprechung des Bundesfinanzhofs (BFH) eine steuerlich anzuerkennende doppelte Haushaltsführung vor (sog. Wegverlegungsfall). Die steuergünstige Folge ist, dass der Arbeitnehmer zahlreiche Aufwendungen als Werbungskosten abziehen kann, unter anderem die Kosten der Zweitwohnung mit bis zu…

… wird was, Spätstarter gesucht“ zusätzlich informieren. Praxisnahe Redebeiträge zur betriebsinternen Umsetzung Wie andere Unternehmen vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels ihre Personalpolitik umstellen und vor allem auch präventive Maßnahmen wie z. B. alternsgerechte Arbeitsplätze ergreifen können, zeigten Redebeiträge von NORDMETALL-Verbands-Sprecher Mario Wagner sowie von Achim Heinzer, Personalverantwortlicher bei Danfoss Power Solutions sowie ein diskursorientierter Beitrag von Prof. Dr. Schollinger. Im Anschluss nutzten viele Hamburger …

… Arbeitslosenverwaltung und ein großer Teil der Sozialbürokratie, um nur diese wichtigen Beispiele zu nennen. Wer sich mit dem Thema Grundeinkommen ernsthaft beschäftigt, wird zu dem Ergebnis kommen, daß nachvollziehbarer Widerstand nur von denen kommen wird, die auf andere Arbeitsplätze versetzt werden, umschulen, sich umgewöhnen müssen, und natürlich von denen, die ihre einträglichen Pfründen verlieren. Das bringt uns wieder zur Politik und zu der Befürchtung, daß grundlegende zukunftssichernde Reformen in der Demokratie genannten Lobbydemokratur nur nach …

Es ist kein Geheimnis: Jeder Betrieb durchlebt verschiedene Wachstums-Phasen und unterliegt somit auch einem ständigen Wandel. Hat ein junges Unternehmen noch wenig Personal, besteht der tägliche direkte Kontakt zwischen Chef und Mitarbeitern. Es gibt auch noch eine gewisse Nähe und Vertrautheit der Mitarbeiter zum „Boss“. Sie wenden sich direkt an ihn – mit den geschäftlichen und nicht selten auch mit privaten Problemen. Man ist mehr oder weniger eine „Familie“, vertraut einander und schätzt sich. Es gibt kurze Wege und kaum einen nennenswer…

… einer der reichsten Industrienationen eine Selbstverständlichkeit sein.“ Es scheint, dass sich alle nur noch dem Geld verpflichtet sehen, sich aber nicht angemessen an den Kosten des Staates beteiligen wollen. Nach dem Statistischen Bundesamt sind seit 2006 neue Arbeitsplätze vor allem durch flexiblere Bezahlung im Niedriglohn-Sektor entstanden. Waren 2006 rund 19 Prozent im unteren Lohnbereich beschäftigt (rund 7,6 Millionen), waren es 2010 bereits 21 Prozent (8,6 Millionen). Seit Mitte 1990 ist der Anteil der tarifgebundenen Beschäftigten von …

Der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) betrachtet die heute veröffentlichten Ergebnisse des DAK-Gesundheitsreports 2015 als erneutes deutliches Warnsignal an die Adresse von Politik und Arbeitgebern. „Wieder liegen die Gesundheitsberufe an der Spitze des Krankenstandsniveaus – zugelegt haben sowohl die Zahl der Krankmeldungen als auch die Dauer der Erkrankungen. Und die Ursachen sind noch immer dieselben wie in den Vorjahren: stark belastende Arbeitsbedingungen, auch das belegen die Zahlen. Wie lange soll hier eigentlich noch nur …

… versammelten sich am gestrigen Mittwoch zu einer Demonstration am Hauptverwaltungsgebäude in Köln Zollstock. Witich Roßmann von der Gewerkschaft IG-Metall äußerte in seiner Rede die Befürchtung, das Unternehmen stehe vor einen massiven Abbau von Arbeitsplätzen. Daneben sei ein „Outsourcing-Programm“ mit schlechteren Arbeitsbedingungen, sowie die Verlagerung zahlreicher Arbeitsplätze geplant. Diese Schilderung versuchte Dr. Weckesser vom Management des Konzerns zu glätten: "Noch sind keine Entscheidungen gefallen.“ Auf Transparenten forderten die …

Programm für Arbeitnehmer 50plus zeichnet hamburgischen Betrieb für nachhaltige Personalpolitik aus Am 23. März 2015 vergibt die Jobcenter-Initiative mitnmang im ehemaligen Hauptzollamt in Hamburg den renommierten Preis Unternehmen mit Weitblick für eine besonders weitsichtige Personalpolitik. Diese äußert sich vor allem darin, dass bei der Besetzung von Stellen auch Arbeitnehmer der Generation 50plus berücksichtigt werden. Was allgemeinhin als selbstverständlich wahrgenommen wird, ist nämlich in vielen Firmen ein Problem: Sie stellen kaum …

Über 30 junge Vertreter treffen sich zu Sicherheitskonferenz Bei der Arbeit angegriffen, beschimpft oder gar verletzt zu werden - eine Horrorvorstellung. Für immer mehr Beschäftigte im Öffentlichen Dienst ist sie Wirklichkeit. Was los ist in Ämtern und Behörden, bringt nun eine Sicherheitskonferenz ans Licht. Auf Einladung der Deutschen Beamtenbund-Jugend NRW (dbb jugend nrw) treffen sich am Samstag, 14. März Vertreter aller Berufsgruppen des Öffentlichen Dienstes in den Räumlichkeiten des Deutschen Beamtenbundes NRW (DBB NRW), um über die …

Warnstreiks überziehen mahnend das Land, denn auch nach zwei Verhandlungsrunden vermissen die Beschäftigten der Länder das Entgegenkommen der Arbeitgeberseite. Hohe Belastung im Job, ständig voller Einsatz und trotzdem eine ungewisse Übernahme: Den Mitgliedern der dbb jugend nrw reicht es, sie beteiligen sich am Protestaufruf des dbb und gehen am kommenden Donnerstag auf die Straße. Im Öffentlichen Dienst zu arbeiten, ist kein Zuckerschlecken. In vielen Bereichen arbeiten junge Beschäftigte an ihrer Belastungsgrenze: Hohe Verantwortung, Schi…

Erschreckend aber wahr: Sexuelle Belästigungen gehören zum Arbeitsalltag St. Gallen, 09.03.2015. Laut einer aktuellen Umfrage der Antidiskriminierungsstelle des Bundes (ADS) ist sexuelle Belästigung im Arbeitsumfeld sehr stark verbreitet. Für die Studie wurden 1000 Arbeitnehmer befragt. Demnach hat jeder zweite unter ihnen schon einmal Erfahrungen mit sexueller Belästigung am Arbeitsplatz gemacht. 50 Prozent der Befragten berichteten von Belästigungssituationen im Firmenaufzug, Büroflur und auf Betriebsfesten – laut einer EU-Studie von 2014 …

Norddeutscher Beschäftigungspakt für über 50-jährige steigert die Zahl der vermittelten Arbeitslosen gegenüber dem Vorjahr um 416 Personen und erreicht mit insgesamt 3.328 Vermittlungen einen neuen Rekordwert. „Bei einem Brautkleid müssen Sie immer eine Größe dazurechnen, weil es direkt auf der Haut liegt“ erklärt Frau Jutta Schunke (58) der erstaunten Kundin, als das Kleid nicht richtig sitzen will. Seit 2014 arbeitet Schunke im Braut- und Abendmodegeschäft feminin in Hamburg Eppendorf und ist damit eine von über 3.328 Arbeitnehmern über 50…

Zur morgigen Bekanntgabe von Behördenverlagerungen in ländliche Räume durch Dr. Markus Söder, Staatsminister der Finanzen, für Landesentwicklung und Heimat, erklärt die Landegeschäftsführerin der KLJB Bayern, Maria Kurz: "Freilich ist es gut, wenn mit einer kleinen Behörde neue Arbeitsplätze in der Kreisstadt entstehen. Entscheidend für die jungen Menschen ist aber, dass sie selbst es sind, die die Zukunft auf dem Land gestalten. Sie müssen gefragt werden, was sie brauchen, damit sie anpacken können anstatt ihre sieben Sachen einzupacken!" KLJB-Landesgeschäftsführerin …

Was Azubis über ihre Rechte wissen sollten Im alltäglichen Arbeitsleben muss sich jeder Arbeitnehmer ständig mit Rechtsfragen auseinandersetzen. Das ist schon für routinierte Angestellte oft schwierig. Besonders Berufseinsteiger und Auszubildende sind mit den gesetzlichen Grundlagen noch nicht vertraut und daher schnell überfordert. Deshalb hat die Deutsche Anwaltshotline zusammen mit dem Fachanwalt für Arbeitsrecht Thorsten Modla die zehn wichtigsten Rechtsfragen in einem Ratgeber zusammengefasst und beantwortet. Ist ein Internetverbot am …

… GL, Fachkraft für Arbeitssicherheit und/oder dem Betriebsrat, -arzt werden daraufhin diejenigen Unternehmensbereiche/Abteilungen ausgewählt, die laut Quick-Analyse potenziell gefährdet sind und in denen ein ausführliches Screening erfolgen soll. Dies beinhaltet auch die Festlegung gleichartiger Arbeitsplätze und Tätigkeiten. d) Die ausführliche Analyse (Screening Verfahren) kann nun – je nach individueller Bedürfnisse des Betriebs – in Form einer Begehung (objektive Ebene), einer umfassenden Mitarbeiterbefragung und/oder eines Analyse-Workshops …

Am Sonntag hat die Polizei den Faschingsumzug in Braunschweig kurzfristig abgesagt. Es bestünde eine konkrete Anschlagsgefahr mit einem islamistischen Hintergrund, so die Polizei. Die ersten der bereits anwesenden Zuschauer, insgesamt 250.000 wurden erwartet, wurden über Polizeidurchsagen informiert. Auch wenn die Jecken verständlicherweise traurig über die Absage seien, so respektiere man die Entscheidung der Polizei selbstverständlich, so ein Sprecher. Tatsächlich ist es so, dass eine Absage, ebenso wie der Abbruch einer Veranstaltung, de…

… wenn auch die einen mehr und die anderen weniger. Die große Mehrheit der sozial nicht privilegierten Bürgerinnen und Bürger sieht bei Fortsetzung des gegenwärtigen politischen Entwicklungstrends einer wenig erfreulichen Zukunft mit sinkenden Einkommen, steigender Zahl prekärer Arbeitsplätze, kalter Enteignung der Sparer und Armut im Alter entgegen. Die Geldkrieger beherrschen das politische Geschäft. Das ist nicht neu. Der Begriff „Geldkrieger“ wurde von dem österreichischen Physiker und Philosophen Ernst Mach in seinem 1915 erschienenen letzten …

München, 10.02.2015 - Zahlreiche Anleger, die in den vergangenen Jahren in geschlossene Fondsbeteiligungen investiert haben, müssen nun leider feststellen, dass sich die Schiffs-, Flugzeug-, Immobilien-, Medien- oder auch Leasingfonds nicht wie gewünscht entwickeln. In Extremfällen steht sogar der Verlust der gesamten Einlage zu befürchten oder ein Insolvenzverwalter fordert bereits vereinnahmte Ausschüttungen zurück. Nicht selten haben betroffene Anleger aber die Möglichkeiten sich schadlos zu halten oder den Schaden zumindest zu begrenzen…

… mit denen die 16 Einzelhaushalte effizienter „gestaltet“ werden sollen. Was der Politik fehlt sind Visionäre und Persönlichkeiten die die Träume realisieren. Martin Luther King hatte den Traum für die afroamerikanische Bevölkerung der USA, Freiheit und Gleichheit, speziell für Arbeitsplätze zu erreichen. Obama fragte seine Zuhörer wie man die großen weltpolitischen Probleme lösen, ob man Gerechtigkeit, Wohlstand, Weltfrieden schaffen könne. Als Antwort wiederholte er immer wieder: „Yes, we can“. Dieter Neumann hat die Vision von Toleranz, ausgeglichen …

„Nach der Dokumentationsbürokratie beim Mindestlohngesetz ist die geplante Novellierung der Arbeitsstättenverordnung das nächste Gesetz, das kleine und mittlere Betriebe unnötigerweise belastet. Die bekannt gewordenen Regeln sind völlig weltfremd. Die Bundesregierung sollte die Verordnung stoppen und sich erst noch mal intensiv mit den möglichen Folgen beschäftigen“, sagte Günther Hieber, Präsident des Bundes der Selbständigen Baden-Württemberg e.V.. Laut der Verordnung sollen Arbeitgeber allen Mitarbeitern einen abschließbaren Spind zur Ver…

… ihrer Völker vertreten sollen, von der EZB skrupellos auf Kosten der Unter- und Mittelschichten betrieben, während die Reichen sich dabei dumm und duselig verdienen dürfen. Die sozialen und politischen Folgen – die schnell steigende Zahl prekärer Arbeitsplätze, zunehmende Altersarmut, unzureichende Krankheits- und Pflegevorsorge – sind ihnen offenbar gleichgültig. Wie immer, wenn Politiker die unangenehmen Folgen ihres Handelns beseitigen wollen. Der österreichische Musiker und Feuilletonisten Otto Weiss definierte schon vor über hundert Jahren: …

… über die Produktionsmittel verfügen. Da heißt es dann gebetsmühlenartig: Wir brauchen niedrige Löhne, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Oder: Die Kosten der gesetzlichen Rentenversicherung sind zu hoch, das können wir (die Reichen) nicht mehr bezahlen. Mindestlohn? Der vernichtet nur Arbeitsplätze. Im Klartext: Ohne Ausbeutung geht es nicht. Kurz gesagt: Wir brauchen einfach immer mehr Arme, die sich mit dem Existenzminimum begnügen, damit die Reichen noch reicher werden können. Andererseits ist den gleichen Leuten aber die Binnennachfrage zu niedrig, …

… an den Bundestagswahlen ist ein Alarmsignal. Seitdem verheert der Neoliberalismus weltweit die soziale Landschaft; Menschen werden von den Besitzern der Produktionsmittel unter tatkräftiger Unterstützung durch Politiker zunehmend zum bloßen Mittel der Profiterzielung ausgebeutet. Die Zahl der prekären Arbeitsplätze, die nicht einmal das Nötigste zu Leben einbringen, eilt seit Jahren von Rekord zu Rekord. Es wird höchste Zeit, umzukehren. In unserem an Reichen so reichen Land muß jeder gerecht am gemeinsam erarbeiteten Wohlstand beteiligt werden. …

Im Rahmen des ersten Besuchs beim Bayerischen Ministerpräsidenten Horst Seehofer stand heute bei Adrian Hasler, Regierungschef von Liechtenstein, und S.D. Prinz Stefan von und zu Liechtenstein, Liechtensteiner Botschafter in Berlin, auch das Unternehmen Hoval auf der Agenda. Der Regierungschef und der Botschafter nahmen sich zwei volle Stunden Zeit, um der deutschen Niederlassung des Liechtensteiner Experten für Heizen, Kühlen, Lüften einen Besuch abzustatten. Die Liechtensteiner Unternehmen in Deutschland stärker in den Fokus zu rücken, war …

… Bankster, Spekulanten, korrupter und unfähiger Politiker versenken als bisher schon. Solide Geschäftsführung? Solide Haushaltsführung? Wozu? Die große Mehrheit der Anständigen, Fleißigen und Ehrlichen, die an der Katastrophe unschuldig sind, werden dagegen sehr viel verlieren: Ersparnisse, Arbeitsplätze, die Aussicht auf eine lebenswerte Zukunft – mindestens das. Die politischen Folgen werden gravierend sein. Die Liste der traurigen Beweise für die Unfähigkeit (oder den Unwillen) der politischen Klasse, die Zukunft Deutschlands und Europas zu sichern, …

Aus Sicht des Deutschen Berufsverbands für Pflegeberufe (DBfK) sind die heute veröffentlichten Zahlen des ‚TK Depressionsatlas‘ ein Alarmsignal, das einfach nicht länger ignoriert werden darf. „Seit Jahren steigt die Rate psychischer Erkrankungen bei den Beschäftigten in der Pflege überproportional an. Nach den in dieser Woche von DAK und TK veröffentlichten Krankheitsdaten rangieren die Pflegeberufe inzwischen quasi an der Spitze derjenigen Berufe, die besonders von Depressionen betroffen sind. Zu viel Arbeit, Zeitdruck und Hektik, mangelnde…

… Jahren Abgeordnetentätigkeit oder Amtsträger versorgt werden, und sehen diesen Staat nicht mehr als ihren Staat. Wenn dann ein Unternehmen wie die Deutsche Post, die einen Jahresreingewinn von einer Milliarde erwartet, in einer Tochtergesellschaft ein Reservoir von Billig-Arbeitsplätzen plant, ist das nicht nur moralisch anrüchig, sondern konterkariert auch jede Chance einer Aufbruchstimmung in der Bevölkerung. Wozu für Hungerlöhne dazu beitragen, daß Vorstände und Aufsichtsräte noch mehr Millionen einstecken? Das jetzt von der EZB geschaffene …

… Fachkräftemangel – was auf Deutschlands Arbeitsmarkt gewaltig schiefläuft“ spricht Klartext in Sachen Fachkräftemangel und berichtet über den „Mythos Fachkräftemangel – Mitarbeiterpotenziale ohne Ende“. Anschließend berichtet Hans Will, Geschäftsführer bei ZF Services, über „AlterNsgerechte Arbeitsplätze - Erfahrungen aus einem EU-geförderten Verbundprojekt“. Frank Kleinert, der sich als Senior Consultant bei Generationen-Aktiv mit dem demographischen Wandel und der Gleichstellung aller Menschen in unserer Gesellschaft beschäftigt, zeigt in seinem Vortrag …

… offenbar gut damit, die Interessen der Wirtschaftslobby zu vertreten. Deshalb verraten sie das Allgemeinwohl, dem sie eigentlich verpflichtet sein sollten, indem sie dreist behaupten, die Interessen der Wirtschaftslobby lägen im Interesse des Allgemeinwohls. Das Reizwort „Arbeitsplätze“ leistet da gut Dienste. Diese ins Emotionale, Gedankenlose zielende Redeweise ist aber barer Unsinn. Denn welche Arbeitsplätze wurden denn in den vergangenen Jahren geschaffen? Überwiegend waren es prekäre Arbeitsplätze, von deren Entlohnung niemand wirklich leben …

Seit dem 15. Januar 2005 gilt ein spezielles Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) in Deutschland, das in seinem § 7 das Verfahren der Zuverlässigkeitsüberprüfung regelt, dem sich jede Person unterziehen muss, die aktiv am Luftverkehr teilnehmen will und zusätzlich alle, die sich in sicherheitsrelevanten Flughafenarealen bewegen wollen. Während das LuftVG nach wie vor die fliegerische Eignung im weiteren Sinne betrifft, regelt das LuftSiG nun seit einigen Jahren die Berechtigung zum Zugang zu sicherheitsrelevanten Flughafenbereichen und den Zugrif…

… 2011-2012 widersetzt sich dem Verdruss und der Ohnmacht nichts ändern zu können. Wo sind weitere Visionäre die aus der Depression führen? Martin Luther King hatte den Traum für die afroamerikanische Bevölkerung der USA Freiheit, Gleichheit und Toleranz, speziell für Arbeitsplätze zu erreichen. Obama fragte seine Zuhörer wie man die großen weltpolitischen Probleme lösen, ob man Gerechtigkeit, Wohlstand, Weltfrieden schaffen könne: Als Antwort wiederholte er immer wieder: „Yes, we can“. Die „Union für Soziale Gerechtigkeit“ hat die Vision Menschen …

… Jugendlichen – darunter vor allem bildungsferne Gruppen und Migranten – einen Ausbildungsplatz bieten (Leicht u. a. 2012, Neisen/Larsen 2012). Migrantenunternehmen haben mittlerweile mindestens 2,2 Millionen Beschäftigte und stellen damit 18 Prozent aller Arbeitsplätze in inhabergeführten mittelständischen Unternehmen. Diese Entwicklung wirft verschiedentlich die Frage nach der Qualität migrantischer Lernorte (Arbeitsstätten) auf. In welchem wirtschaftlichen Umfeld lernen die Auszubildenden in Migrantenunternehmen? Welches soziale Profil weisen sie auf? …

… Anflug von Selbstkritik zu finden, wie auch - es macht scheinbar mehr Sinn über Andere "zu maulen" - anstatt sich mit AfD und PEGIDA sachlich auseinanderzusetzen, oder festzustellen dass die kruden US-hörigen Sanktionen gegen Russland auch deutsche Arbeitsplätze kosten, wird lieber gemault und gemeckert. Indes ist die blanke Erwähnung von PEGIDA in der Silversteransprache der Kanzlerin, für die Einen eine unerwartete "Aufmerksamkeit" und die Andere ein jämmerliches Eingeständnis ihrer katastrophalen "Aussitzen-Vogel-Strauss-Politik". So bleibt also …

… Arbeitszeiten bieten sich verschiedene Vorgehensweisen an. So besteht beispielsweise die Möglichkeit, eine Reihe stationärer Terminals an einer zentralen Stelle im Betrieb zu installieren. Unternehmen, die hauptsächlich über Einzel- und/oder PC-Arbeitsplätze verfügen, können von einem Employer-Self-Service (ESS) profitieren. Hierfür erhält jeder Mitarbeiter einen individuellen, passwortgeschützten Zugang zum Workforce-Management-System. Damit können die Beschäftigten eigenständig ihre Arbeitszeiten erfassen und planen. Neueste ESS-Versionen lassen …

Anlässlich des 11. Anti-Mobbing-Tages der Bürgerinitiative „Baki-Meine Schule“ in Bremen, wurde am 28.11.2014, Herr Jürgen J. Köster* und Herr Ruben van den Belt*, sowie die Mitglieder der Bremischen Bürgerschaft**, mit den Anti-Mobbing-Award 2014 von der Bürgerinitiative „Pro Fairness gegen Mobbing“ ausgezeichnet: *)Herr Jürgen J. Köster und Herr Ruben van den Belt Das beispielhaftes soziales Engagement, insbesondere Ihr „Film Mobbing und nun... - Mobbing am Arbeitsplatz“ gegen psychische Gefährdungen am Arbeitsplatz (Mobbing) hat uns bewo…