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ThemenWissenschaft, Forschung, Bildung

Pressemitteilungen zu Wandel

Im Zeitalter der digitalen Transformation hat auch die Pressearbeit einen bedeutenden Wandel durchgemacht. Die Bedeutung von gezielten, prägnanten und informativen Pressemitteilungen hat zugenommen, und ihr Einfluss auf das Image einer Organisation ist unbestreitbar.

Pressemitteilungen als Informationsquelle in Zeiten des Wandels

Pressemitteilungen gelten als eine verlässliche Quelle für Fachinformationen, Unternehmensnachrichten und Branchentrends. In Zeiten des Wandels können Pressemitteilungen als Instrument dienen, um Glaubwürdigkeit und Vertrauen in die Organisation aufzubauen.

Merkmale wirkungsvoller Pressemitteilungen

Für eine wirkungsvolle Pressemitteilung sind folgende Merkmale entscheidend:

  • Klarheit und Prägnanz
  • Akzeptanz der Zielgruppe
  • Aktualität der Informationen
  • Ein aussagekräftiger Titel

Daneben ist eine gute Strukturierung und aussagekräftige Visualisierungen von großer Bedeutung.

Rolle der Pressearbeit in Zeiten des Wandels

Die Pressearbeit spielt eine wichtige Rolle dabei, das Bild des Unternehmens in der Öffentlichkeit zu formen und zu kontrollieren. Sie dient als Mittlerin zwischen Unternehmen und Öffentlichkeit und ist insbesondere in Zeiten des Wandels ein entscheidender Faktor für die Außenwahrnehmung eines Unternehmens.

Best Practices für effektive Pressearbeit

Einige "Best Practices" für eine effektive Pressearbeit sind:

  1. Kontinuierliches Engagement
  2. Zielgruppenorientierung
  3. Ausrichtung des Inhalts an den Unternehmenszielen
  4. Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Strategie

Der openPR Pressemitteilungsgenerator

Der openPR Pressemitteilungsgenerator ist ein nützliches Tool für alle, die eine Pressemitteilung schreiben möchten. Mit Hilfe von künstlicher Intelligenz können Textbausteine generiert und an die eigenen Bedürfnisse angepasst werden.

Aufbau einer Pressemitteilung in Zeiten des Wandels

Beim Verfassen einer Pressemitteilung sollten folgende Punkte beachtet werden:

  • Überschrift
  • Einführung
  • Hauptteil
  • Schluss

Ideen für Pressemitteilungen

Pressemitteilungen können über verschiedene Aspekte des Unternehmens berichten, von neuen Producten und Services, über wichtige Veranstaltungen und Partnerschaften, bis hin zu bedeutenden Unternehmens-Personalien.

Effektive Verbreitung und Veröffentlichung von Pressemitteilungen

Zur effektiven Verbreitung und Veröffentlichung von Pressemitteilungen stehen verschiedene Presseportale und Presseverteiler zur Verfügung. Diese ermöglichen es, die Pressemitteilungen einer breiten Öffentlichkeit zugänglich zu machen und so die Sichtbarkeit des Unternehmens zu erhöhen.

Bild: Gesundheits-Netzwerk stärkt Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen in BrandenburgBild: Gesundheits-Netzwerk stärkt Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen in Brandenburg
bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg e. V.

Gesundheits-Netzwerk stärkt Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen in Brandenburg

… und vor allem gesunde Mitarbeiter/-innen sind der Schlüssel für den Unternehmenserfolg." Der stellvertretende DGB-Vorsitzende Christian Hossbach sagte weiter: "Die Betriebe müssen stärker auf ihre Beschäftigten zugehen und sich um gute Arbeitsbedingungen kümmern. Der demografische Wandel ist ohne eine vorausschauende Personalpolitik nicht zu bewältigen. Betriebliches Gesundheitsmanagement ist dabei ein zentraler Baustein. Unser 'Netzwerk KMU' bündelt vorhandenes Wissen und gibt es an die Betriebe weiter." Träger des Projektes, das vom Arbeitsministerium …
21.09.2012
ISS goes Wien: Die ISS International School of Service Management kooperiert mit dem Wiener Studienzentrum
ISS International Business School of Service Management

ISS goes Wien: Die ISS International School of Service Management kooperiert mit dem Wiener Studienzentrum

… volkswirtschaftlich für die Schaffung und Sicherung von Arbeitsplätzen, betriebswirtschaftlich für Stabilität, Wachs-tum und Profitabilität von Unternehmen. Dienstleistungen werden zugleich komplexer, vor allem, wenn Unternehmen als Kunden auftreten. Industrieunternehmen stehen vorgravierenden Herausforderungen beim Wandel vom Produkt- und Lösungsanbieter. Die dynamische Entwicklung im Service Management stellt eine besondere Herausforderung an die Qualifikation von Fach- und Führungskräften dar. An dieser Stelle setzen die Lehrgänge im Service an. …
20.09.2012
Pflegebedürftig und trotzdem selbstständig?: vdek-Thementag an FH FFM thematisiert häusliche Pflege
Fachhochschule Frankfurt am Main

Pflegebedürftig und trotzdem selbstständig?: vdek-Thementag an FH FFM thematisiert häusliche Pflege

… Frankfurt am Main (FH FFM) statt. Veranstalter ist die vdek-Landesvertretung Hessen in Kooperation mit dem Fachbereich 4: Soziale Arbeit und Gesundheit der FH FFM. Die Teilnahme ist kostenlos; Anmeldeschluss ist der 27. September 2012. „Bedingt durch den demografischen Wandel steigt die Zahl der Pflegebedürftigen. Viele Menschen wollen jedoch auch im Alter so lange wie möglich in der vertrauten häuslichen Umgebung verbleiben“, so Claudia Ackermann, Leiterin der vdek-Landesvertretung Hessen. Dies stellt die pflegerische Versorgung vor große Herausforderungen. …
20.09.2012
Jedem Auszubildenden seinen Coach
Sabine Bleumortier

Jedem Auszubildenden seinen Coach

… bei den Schülern bewerben. - Es heißt Abschied nehmen vom Wunsch nach dem Idealkandidaten. - Ausbildung muss Leistung ermöglichen und zugleich Spaß machen. „Es wird ein Umdenken in den Betrieben stattfinden müssen, denn die betriebliche Ausbildung steht vor einem Wandel. In einigen Unternehmen hat dieser Prozess schon begonnen, bei Anderen ist dies noch nicht angekommen und sie sind sich der Konsequenzen nicht bewusst“, so Bleumortier. Sechs Tipps der Ausbildungsexpertin für erfolgreiches Ausbilden in der Zukunft: 1. Zugehen auf die Zielgruppe Ausbildungsbetriebe …
17.09.2012
Bild: Symposium: "Therapieberufe - Quo vadis?" am 15. SeptemberBild: Symposium: "Therapieberufe - Quo vadis?" am 15. September
Hochschule Fresenius Idstein

Symposium: "Therapieberufe - Quo vadis?" am 15. September

… wurden dazu befragt, welche Gedanken und Gefühle sie mit dem Akademisierungsprozess verbinden und was sie für die Zukunft erwarten bzw. erhoffen. Die Ergebnisse dieser Forschungsarbeit zum Thema „Therapieberufe - Quo vadis? – Chancen und Risiken einer Berufsgruppe im Wandel“ werden am 15. September im Rahmen eines ganztägigen Symposiums an der Hochschule Fresenius in Idstein präsentiert und mit den Teilnehmern diskutiert. Neben Fachvorträgen stellen die Studierenden mögliche künftige Szenarien der Ausbildungs- und Berufssituation vor. Darüber hinaus …
07.09.2012
Bild: Was kostet eine gute Permanent Make-up Ausbildung?Bild: Was kostet eine gute Permanent Make-up Ausbildung?
Kosmetik und Make-up Schule Schäfer

Was kostet eine gute Permanent Make-up Ausbildung?

… Nachfrage nach Permanent Make-up, nach makelloser Schönheit und perfekt sitzendem Make-up in allen Lebenslagen steigt stetig. War Permanent Make-up noch vor einigen Jahren hauptsächlich von den privilegierten Gesellschaftsschichten nachgefragt, so verzeichnen wir heute einen Wandel. Berufstätige und junge Mütter, Sportlerinnen, sowie Damen mittleren Alters nutzen Permanent Make-up und dessen tägliche Zeitersparnis für sich. Die steigende gesellschaftliche Akzeptanz und die damit verbundene erhöhte Nachfrage bringen einen Mangel an gut ausgebildeten …
06.09.2012
Strategie überzeugt: Medical Valley EMN geht in die zweite Runde der Spitzenclusterförderung
Medical Valley EMN e. V.

Strategie überzeugt: Medical Valley EMN geht in die zweite Runde der Spitzenclusterförderung

… bisheriges Engagement auszahlt. Gleichzeitig zeigt uns dieser wichtige Meilenstein, dass wir mit unserem Vorhaben auf dem richtigen Weg sind“, so Prof. Dr. Erich R. Reinhardt, Geschäftsführender Vorstand des Medical Valley EMN. „Wir können dem demografischen Wandel nur begegnen, wenn wir die Gesundheitsversorgung dauerhaft und nachweislich verbessern und die Gesundheitssysteme weltweit gleichzeitig finanzierbar halten. Dazu brauchen wir innovative Produkte und Lösungen in der Medizintechnik“, ergänzt Prof. Dr. Dr. Jürgen Schüttler, stellvertretender …
05.09.2012
Bild: Spitzensportler beim Stuttgarter WissensforumBild: Spitzensportler beim Stuttgarter Wissensforum
Speakers Excellence

Spitzensportler beim Stuttgarter Wissensforum

… und Unternehmer begeistern. Spitzenredner aus Wirtschaft und Management, aus Politik und Gesellschaft und eben aus dem Sport verraten dort ihre Erfolgsgeheimnisse. Ein besonderes Highlight wird der Olympiatalk. Christa Kinshofer, Edgar Itt und Susi Erdmann diskutieren über Olympia, den Wandel im Leistungssport und die Ergebnisse in London. Die Veranstalter der Referentenagentur Speakers Excellence versprechen Tipps aus dem Sport im Wandel der Zeit und Know-how-Transfer in die tägliche Praxis von Unternehmen und Managern. Neben Kinshofer, Itt und …
05.09.2012
Bild: Kongress „Medienkompetenz macht Bildung“ am 15. Oktober 2012 in StuttgartBild: Kongress „Medienkompetenz macht Bildung“ am 15. Oktober 2012 in Stuttgart
Landesmedienzentrum Baden-Württemberg

Kongress „Medienkompetenz macht Bildung“ am 15. Oktober 2012 in Stuttgart

… (Universität Bremen) und Claudia Kuttner (Universität Leipzig) nehmen in den anschließenden Impulsvorträgen die Auswirkungen der „Mediatisierung“ in den Blick: Welche Rolle spielen Medien in Bildungsbiografien von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen? Was bedeutet der gesellschaftliche Wandel für Schulen und Bildungseinrichtungen? Vor welchen Herausforderungen stehen sie? Welche Auswirkungen haben digitale Medien auf unser Verhalten und brauchen wir neue Spielregeln für das Miteinander? Am Nachmittag vertiefen fünf Fachforen unter anderem die Themen …
04.09.2012
Bild: Berufsbegleitend studieren: Weiterqualifikation von Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und LogopädenBild: Berufsbegleitend studieren: Weiterqualifikation von Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden
Hochschule Fresenius

Berufsbegleitend studieren: Weiterqualifikation von Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden

… Fresenius Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden auf akademischem und gleichzeitig praxisorientiertem Niveau aus. Ziel der Professionalisierung und Akademisierung der Therapieberufe ist eine langfristige Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung der Patientenversorgung. Vor allem der demographische Wandel und die zu erwartende Zunahme chronischer Krankheiten veranlassten die Hochschule Fresenius als erste Hochschule Deutschlands zu diesem Schritt, dem andere Hochschulen gefolgt sind. Die Hochschule Fresenius baut ihr Angebot an Bachelor- …
31.08.2012
Symposium zum „Wissenstransfer zwischen Kommunen und Hochschulen“ in Halberstadt
Hochschule Harz - Hochschule für angewandte Wissenschaften (FH)

Symposium zum „Wissenstransfer zwischen Kommunen und Hochschulen“ in Halberstadt

… sowie Effizienz und Konsolidierungsaktivitäten. Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenfrei. Zur besseren Planung ist eine Anmeldung unter http://publicconsult.hs-harz.de/veranstaltungen erforderlich. „Die kommunale Ebene steht vor gewaltigen Herausforderungen: Finanzkrise, demografischer Wandel, strukturelle Entwicklungsprozesse und technologische Innovationen sind dabei nur einige Aspekte“, so Prof. Dr. Jürgen Stember, Dekan des Fachbereichs Verwaltungswissenschaften und Organisator des Symposiums. Für die Fachhochschulen des öffentlichen …
29.08.2012
Prof. Dr. Christine Lang in Bioökonomierat berufen
ORGANOBALANCE GmbH

Prof. Dr. Christine Lang in Bioökonomierat berufen

… wie für die Politik und letztlich für uns alle so wichtigen Beratergremium bedeuten Anerkennung und Verantwortung zugleich“, kommentiert Frau Prof. Lang ihre Berufung. „Experten erwarten, dass bereits 2030 ein Drittel aller Produkte biotechnologisch produziert wird. Dieser Wandel hin zu einer biologisch basierten Produktion von heute weitgehend auf Erdölbasis synthetisierten Verbraucherprodukten ist eine große Herausforderung für alle Akteure und wirft neben technologischen auch ökonomische und politische Fragen auf. Ihn zu gestalten ist daher eine …
29.08.2012
Byzznet.com – Karriereplattform gegen den Fachkräftemangel in OWL
BYZZNET International Personnel Services & Research GmbH

Byzznet.com – Karriereplattform gegen den Fachkräftemangel in OWL

Besorgniserregende Nachrichten über den demografischen Wandel und Fachkräftemangel reißen nicht ab. Einige Regionen in Deutschland, dazu gehören auch Ostwestfalen-Lippe und das Weserbergland, stehen zunehmend vor dem Problem des Schüler-, Azubi- und Fachkräftemangels. Die Byzznet GmbH verfolgt mit dem Karriereportal Byzznet.com das Ziel, wirksame Gegenmaßnahmen einzuleiten, um dem Fachkräftemangel aktiv auch in ländlichen Regionen entgegenzuwirken. Modellregion Höxter Vor dem Hintergrund dieser Probleme hat sich in der Region Höxter eine Reihe …
27.08.2012
Bild: Quantensprung in der EvolutionBild: Quantensprung in der Evolution
Stiftung Rosenkreuz

Quantensprung in der Evolution

… 15 €, ermäßigt 10 € Informationen zum Programm und zu den Vortragenden unter www.stiftung-rosenkreuz.de Quantensprung in der Evolution Dieter Broers spricht in seinem Vortrag über den Transformationsprozess, in dem sich die heutige Menschheit befindet. Der tiefgreifende Wandel wurde seit langem vorausgesagt und lässt sich wissenschaftlich belegen. Verstärkte Sonnenaktivitäten und veränderte kosmische Strahlen beeinflussen das Magnetfeld der Erde. Eine Reihe von Naturwissenschaftlern gelangt zu dem Ergebnis, dass wir höheren Dimensionen angeschlossen …
27.08.2012
Bild: Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuernBild: Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuern
Zukunftsinitiative Personal (ZiP)

Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuern

… ein betriebliches Bildungsmanagement zur erfolgreichen Unternehmensführung beitragen kann und wie es gestaltet sein sollte, um seine volle Wirksamkeit zu entfalten, erläutert das aktuelle Whitepaper der Zukunftsinitiative Personal, kurz ZiP. Die Zeichen sind deutlich: Der Wandel zur Dienstleistungs- und Wissensgesellschaft ist in vollem Gange und stellt die Arbeitskräfte vor neue Herausforderungen. Gleichzeitig werden die Erwerbstätigen in Deutschland älter und weniger. Viele Unternehmen haben bereits erkannt, wie wichtig das "lebenslange Lernen" …
22.08.2012
Bild: Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuernBild: Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuern
Zukunftsinitiative Personal (ZiP)

Mit einem systematischen Bildungsmanagement das Unternehmen erfolgreich durch den Fachkräftemangel steuern

… ein betriebliches Bildungsmanagement zur erfolgreichen Unternehmensführung beitragen kann und wie es gestaltet sein sollte, um seine volle Wirksamkeit zu entfalten, erläutert das aktuelle Whitepaper der Zukunftsinitiative Personal, kurz ZiP. Die Zeichen sind deutlich: Der Wandel zur Dienstleistungs- und Wissensgesellschaft ist in vollem Gange und stellt die Arbeitskräfte vor neue Herausforderungen. Gleichzeitig werden die Erwerbstätigen in Deutschland älter und weniger. Viele Unternehmen haben bereits erkannt, wie wichtig das "lebenslange Lernen" …
22.08.2012
Bild: Master in Medizinökonomie: RFH Köln informiert am 5. September 2012Bild: Master in Medizinökonomie: RFH Köln informiert am 5. September 2012
Rheinische Fachhochschule Köln

Master in Medizinökonomie: RFH Köln informiert am 5. September 2012

Das Gesundheitswesen verzeichnet einen stetigen Wandel. Sich ändernde gesetzliche Rahmenbedingungen stellen das Fachpersonal zunehmend vor neue Herausforderungen und verlangen einen andauernden Lernprozess. Der Master-Studiengang Medizinökonomie an der Rheinischen Fachhochschule Köln (RFH) spricht gezielt Diplom- und Bachelor-Absolventen an, die bereits in der Gesundheitswirtschaft tätig sind oder hier als Führungskraft tätig werden möchten. Die Studiengangsleiter laden am Mittwoch, 5. September 2012 um 18 Uhr zu einer Informationsveranstaltung …
22.08.2012
verlags-check.de: Der Werkzeugkoffer für den Weg vom klassischen zum digitalen Verlag
Rhein-Ruhr Institut für angewandte Systeminnovation (RIAS) e.V.

verlags-check.de: Der Werkzeugkoffer für den Weg vom klassischen zum digitalen Verlag

… die je nach Interessenschwerpunkten bearbeitet werden können. Die Trendanalyse stellt relevante Megatrends vor und prüft deren Einfluss auf den Verlag. In der Unternehmensanalyse werden die Stärken und Schwächen des Verlags bezüglich des digitalen Wandels untersucht. Und in der Flexibilitätsanalyse wird ein umfangreicher Maßnahmenkatalog angeboten, der Verlagen hilft, geeignete personelle und organisatorische Maßnahmen zur Umwandlung in ein digitales Medienhaus auszuwählen. Neben dem interaktiven Check enthält www.verlags-check.de einen Bereich, …
20.08.2012
Bild: Hochschule Fresenius kommt nach MünchenBild: Hochschule Fresenius kommt nach München
Hochschule Fresenius

Hochschule Fresenius kommt nach München

… Niveau aus. Als erste Hochschule in Deutschland ging die Hochschule Fresenius diesen Schritt der Professionalisierung und Akademisierung der Therapieberufe, mit dem Ziel einer langfristigen Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung der Patientenversorgung. „Der demografische Wandel, die Zunahme chronischer Krankheiten und die Entwicklungen im Gesundheitswesen stellen besondere Herausforderungen dar, die effektive und wissenschaftlich fundierte Therapien verlangen“, so Prof. Dr. Achim Jockwig, Vizepräsident und Dekan des Fachbereichs Gesundheit …
01.08.2012
Innovation auf dem Gesundheitsmarkt
Fachhhochschule Frankfurt am Main

Innovation auf dem Gesundheitsmarkt

… Schwerdt vom Fachbereich 4: Soziale Arbeit und Gesundheit der FH FFM. „Professionell ausgebildete Fachkräfte werden in dieser zukunftssicheren Berufssparte dringend gesucht, da die Zahl der Pflegebedürftigen sowie die Komplexität der Pflegebedarfe durch den demografischen Wandel und Fortschritte in Medizin und Pflege stark ansteigen.“ Gleichzeitig sinke die Zahl der Pflegefachpersonen, weshalb verstärkt nach praxisnahen und zugleich wissenschaftlich fundierten Weiterbildungen gefragt werde. Der Master-Studiengang „Pflege – Advanced Practice Nursing“ der …
30.07.2012
Lebenslanges Lernen - wie gehen Unternehmen damit um?
Demografie-Exerten e.V. (DEx)

Lebenslanges Lernen - wie gehen Unternehmen damit um?

… ist der Weiterbeschäftigungswunsch.“ Ausgehend von dieser These soll im Rahmen einer Studienarbeit untersucht werden, ob der Schlüssel für eine verlängerte Lebensarbeitszeit in lebenslangem Lernen liegt und warum viele kleine und mittelständische Unternehmen dem Thema „Demografischer Wandel“ bislang eher reserviert begegnen. Die Studentin Teresa Pfeiff führt zu diesem Zweck eine Online-Umfrage durch, deren Ergebnisse in ihre Bachelorarbeit an der SRH Berlin einfließen. Unterstützt wird sie vom Demografie-Experten Verein (DEx). Gemeinsames Anliegen …
30.07.2012
Bild: Probleme und Perspektiven der deutschen ReligionspädagogikBild: Probleme und Perspektiven der deutschen Religionspädagogik
West-Ost-Institut Berlin

Probleme und Perspektiven der deutschen Religionspädagogik

… auch hier hochrelevante Frage? Die christliche Religionspädagogik in Deutschland hat sich bisher hier kaum verorten können. Hinzu kommt das seit den 70er Jahren die Bedeutung der anderen Religionen in Deutschland zugenommen hat. Wird es einen Wandel von "Weltreligionen im Religionsunterricht" zum "Interreligiösen Lernen" geben, sich die christliche Religionspädagogik darin auflösen? Von einer Krise der christlichen Religionspädagogik wird gesprochen. Die durchgeführte Studie hebt in diesem Zusammenhang folgende Krisenfelder besonders hervor: …
30.07.2012
Geheimtipp für Unternehmen: Generation 50plus: Stuttgarter Personalvermittler setzt auf ältere Arbeitnehm
Horizont Personalmanagement

Geheimtipp für Unternehmen: Generation 50plus: Stuttgarter Personalvermittler setzt auf ältere Arbeitnehm

… aber auch deutschlandweit. Das vereinfacht natürlich die Vermittlung älterer Arbeitnehmer“, sagt Thomas Kneißler und fährt fort: „Für Unternehmen ist es an der Zeit, umzudenken, was das Alter ihrer Mitarbeiter angeht – zumal der demografische Wandel tatsächlich langsam in den Betrieben ankommt und ältere Bewerber über kurz oder lang die Regel sein dürften.“ (3.737 Zeichen, 504 Wörter) Für weitere Informationen: Horizont Personalmanagement Ansprechpartner: Thomas Kneißler Heilbronner Straße 150 70191 Stuttgart Telefon: 0711 / 490 042-12 E-Mail: …
27.07.2012
Bild: Die Demografie-Falle überwindenBild: Die Demografie-Falle überwinden
Kommunales Bildungswerk e.V.

Die Demografie-Falle überwinden

Berlin 19.07.2012 „Die demografische Herausforderung als Chance nutzen!“ ist das Leitmotto der diesjährigen Leitmesse für den öffentlichen Sektor MODERNER STAAT vom 06. bis 07. November in Berlin. Obwohl die Herausforderungen, die der demografische Wandel für Gesellschaft und Staat nach sich zieht, seit vielen Jahren bekannt sind, sind brauchbare Konzepte für die notwendigen Anpassungen im öffentlichen Sektor noch nicht zu erkennen. Es fehlen bislang, so scheint es, strategische, aufeinander aufbauende Lösungsbausteine und ein konkretes Zukunftsbild …
20.07.2012
Bild: Erfolgreiche Unternehmen im demografischen WandelBild: Erfolgreiche Unternehmen im demografischen Wandel
AHAB-Akademie GmbH

Erfolgreiche Unternehmen im demografischen Wandel

Gesundheit wird als Humanressource für Unternehmen immer mehr zu einem entscheidenden Sicherungsfaktor der unternehmerischen Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit. Insbesondere in der Diskussion um den „Demografischen Wandel“ und die Alterung von Belegschaften gewinnt in vielen Unternehmen das Ziel an Bedeutung, die Arbeitsfähigkeit und Gesundheit der Beschäftigten langfristig zu erhalten und durch geeignete Maßnahmen zu fördern. Minderung der Wettbewerbsfähigkeit? Die Analyse zur allgemeinen Bevölkerungsentwicklung in Deutschland wird regelmäßig …
18.07.2012
„Unternehmenswandel scheitert ohne den Blick über den Tellerrand“
Sabine Muth

„Unternehmenswandel scheitert ohne den Blick über den Tellerrand“

Nichts ist so konstant wie der Wandel, sagt ein viel zitiertes Sprichwort. Der Blick in die Tageszeitung scheint dem Recht zu geben. Ob Umstruktu-rierung, Produktneuheit oder Insolvenz – die Bandbreite an Veränderungen in Unternehmen ist groß. Aber weshalb scheitern so viele Veränderungen? Möglicherweise weil Unternehmen nicht über den eigenen Tellerrand hinaus blicken. Mit dieser Frage beschäftigt sich eine Dissertation des Fachgebiets Kommunikationswissenschaft und Journalistik der Universität Stuttgart-Hohenheim. Die diplomierte Kommunikationswissenschaftlerin …
17.07.2012
Bild: Kostenfreie Online Rollenspiele für Social EnterprisesBild: Kostenfreie Online Rollenspiele für Social Enterprises
GeProS - German Project Solutions GmbH

Kostenfreie Online Rollenspiele für Social Enterprises

In den letzten Jahren hat sich in den Unternehmen ein Wandel vollzogen. Neben der beruflichen Qualifikation sind auch erheblich die persönlichen Fähigkeiten, die sogenannten Soft Skills, in den Vordergrund gerückt. Soft Skills umfassen unter anderem persönliche Fähigkeiten wie Selbstbewusstsein, Konfliktbewältigung, strategisches Denken, um nur einige zu nennen, und beeinflussen die Menschen in der Umsetzung ihrer täglichen Aufgaben. Die EU will speziell Mitarbeiter in sozialen Unternehmen in ihrer wichtigen, gemeinnützigen Arbeit motivieren, in …
10.07.2012
Demografischer Wandel im Harzkreis ist Herausforderung und Chance zugleich
Hochschule Harz - Hochschule für angewandte Wissenschaften (FH)

Demografischer Wandel im Harzkreis ist Herausforderung und Chance zugleich

… Teilnehmern aus Pflege- und Wohnungswirtschaft stieß auch die Präsentation einer aktuellen Studie der Unternehmensberatung Ernst&Young zur Zukunft des Pflegemarktes. Mathias Arnold, Vorsitzender des Landesapothekerverbandes, erklärte zudem, wie sich seine Zunft auf den demografischen Wandel einstellt und erklärte, warum neue Versorgungsmodelle wie etwa die Apotheke im Internet nur eine untergeordnete Rolle spielen. Zum Abschluss der Veranstaltung stellte Tagungsorganisator und Netzwerkmanager Uwe Witczak die Arbeit des an der Hochschule Harz …
10.07.2012
Bild: Die 60er Jahre – das spannende WissensquizBild: Die 60er Jahre – das spannende Wissensquiz
Tipps vom Experten

Die 60er Jahre – das spannende Wissensquiz

… prägen bis heute das politische Verständnis, die Beatles schrieben Musikgeschichte. Doch es gibt noch wesentlich mehr dieser historischen Momente, die bis heute unser Leben nachhaltig geprägt haben. Das spannende und informative Wissensquiz „Die 60er Jahre – eine Nation im Wandel“ auf dem Online Magazin tipps-vom-experten.de verrät so manche Geheimnisse und Fakten über das Jahrzehnt, das Geschichte geschrieben hat! Als die 1950er Jahre zu Ende gingen, war die Gesellschaft noch stark verwurzelt mit konventionellen Werten der Vorkriegszeit. Doch kaum …
29.06.2012
2. Tagung: Personalgewinnung und -haltung für Feuerwehr und Rettungsdienst
Haus der Technik e.V.

2. Tagung: Personalgewinnung und -haltung für Feuerwehr und Rettungsdienst

… Papier. Dazu gehört Führungskultur, Motivation und auch der Umgang mit Fehlern sowie Führer, die auch als solche akzeptiert werden. Deren Auswahl und Förderung gehört daher mit zu den wichtigsten „unternehmerischen“ Aufgaben auch für den Öffentlichen Dienst oder ehrenamtliche Strukturen. Der Wandel von voll ehren- hin zu mehr oder weniger hauptamtlichen Strukturen ist immer öfter unvermeidlich. Dies gilt es als Chance und nicht als Gefahr für das Ehrenamt oder dessen Kultur zu erkennen. Auch hier hilft die richtige Kommunikation. Viele der Fragen …
28.06.2012
Bild: PP:AGENDA kommuniziert für Akademie für Bildungsforschung und LehrerbildungBild: PP:AGENDA kommuniziert für Akademie für Bildungsforschung und Lehrerbildung
PP:AGENDA GmbH

PP:AGENDA kommuniziert für Akademie für Bildungsforschung und Lehrerbildung

… Goethe-Universität. Auf der bundesweiten Veranstaltung diskutieren ca. 350 geladene Vertreterinnen und Vertreter aus Wissenschaft, Politik, Bildungsverwaltung, Schulpraxis und Medien über neue Handlungsperspektiven der Lehrerbildung im Schnittfeld von Themen wie Demografischer Wandel, Bildungsforschung, Schulpraxis, Migration, Neue Medien und Inklusion. Es referierten und diskutierten u.a. Prof. Werner Müller-Esterl (Präsident, Goethe Universität Frankfurt) Dr. Helge Braun (Parlamentarischer Staatssekretär, Bundesministerium für Bildung und Forschung), …
28.06.2012
Bild: Bildung - Leben - Perspektive: Privatschule und Internat Landschulheim GrovesmühleBild: Bildung - Leben - Perspektive: Privatschule und Internat Landschulheim Grovesmühle
Landschulheim Grovesmühle

Bildung - Leben - Perspektive: Privatschule und Internat Landschulheim Grovesmühle

… wichtige Bestandteile des Schulkonzepts. Leben im Internat Nicht allen Eltern fällt die Entscheidung leicht, ihr Kind in einem Internat unterzubringen. Die oft verbreiteten Vorurteile wie "ich schiebe mein Kind ab" weist der Internatsleiter, Jürgen Völker, von der Hand. "Der gesellschaftliche Wandel führt dazu, dass heute oft beide Elternteile in Vollzeit berufstätig sind. Für eine intensive Betreuung von Jugendlichen bleibt bei manchen Familien zu wenig Zeit. Die Entscheidung für ein Internat ist dann eine Entscheidung für die Zukunft ihres Kindes". Im …
28.06.2012
„Wissenschaft außerhalb des Elfenbeinturms“: Das Berliner Forschungszentrum Ethik (BFE) nimmt seine Arbeit auf
H:G Hochschule für Gesundheit und Sport

„Wissenschaft außerhalb des Elfenbeinturms“: Das Berliner Forschungszentrum Ethik (BFE) nimmt seine Arbeit auf

… und akademische Lehre sollten nicht im berühmten "Elfenbeinturm" stattfinden, sondern vielmehr interdisziplinär organisiert und an aktuellen gesellschaftlichen Bedürfnissen ausgerichtet sein. Wir wollen uns den Herausforderungen einer sich im stetigen Wandel befindlichen pluralistischen Gesellschaft nicht nur stellen, sondern zur Beantwortung drängender gesellschaftlicher Fragen aktiv beitragen." Das Berliner Forschungszentrum Ethik ist mit Wissenschaftlern verschiedenster Fachrichtungen interdisziplinär aufgestellt. Geführt wird es vom Vorstand …
26.06.2012
Lexikon Globalisierung: Reiseführer zur Kultur des globalen Dorfs
Wissenschaftsfonds FWF

Lexikon Globalisierung: Reiseführer zur Kultur des globalen Dorfs

… deutschsprachigen Sachbuchliste. Der dringende Bedarf nach einem solchen Werk zeigt, wie Grundlagenforschung die tägliche Anwendung gezielt unterstützen kann. "Globalisierung", "Identität", "Multikulturalismus" sind Begriffe, die im Alltag gerne und häufig gebraucht werden. Doch ihr dynamischer Wandel lässt sie zunehmend als unscharf erscheinen. Ein Lexikon der Globalisierung schafft nun Orientierung im Begriffsdschungel. Nahezu 150 Einträge laden LeserInnen darin zur Schärfung ihres Bewusstseins ein. So können sie die geschichtliche und aktuelle …
26.06.2012
Bild: Margrit Brückner macht häusliche Gewalt sichtbar: Die Pionierin wird mit Symposium verabschiedetBild: Margrit Brückner macht häusliche Gewalt sichtbar: Die Pionierin wird mit Symposium verabschiedet
Fachhochschule Frankfurt am Main

Margrit Brückner macht häusliche Gewalt sichtbar: Die Pionierin wird mit Symposium verabschiedet

… Frauen- und Geschlechter¬forschung. Vor diesem Hintergrund stellen alte und neue Weggefährtinnen und Weggefährten Brückners in den Hessischen Fachhochschulen ihre eigene aktuelle Forschung vor. Sie referieren zu folgenden vier Themen: Kontinuitäten und Wandel der Geschlechterverhältnisse, Gewalt im Geschlechterverhältnis, Männlichkeiten und Weiblichkeiten, Gender und Soziale Arbeit. Brückners Vortrag mit dem Titel „Frauen- und Geschlechterforschung aus biografischer Perspektive“ zeichnet die Entwicklungsverläufe der Frauen- und Geschlechterforschung …
22.06.2012
Die Quantenphysik verändert unser Weltbild: Menschheit im Wandel
publicEffect

Die Quantenphysik verändert unser Weltbild: Menschheit im Wandel

… alle vermittelt. Die auf Quanten-Physik.de angesprochenen wissenschaftlichen Fachgebiete enthalten die neuesten Erkenntnisse aus Sicht der Quantenphysik. Die Dozenten leiten Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten ab, die auf wissenschaftlich fundierte und seriöse Weise aufbereitet sind. Ein Paradigmenwandel in Wissenschaft und Gesellschaft eröffnet den Blick auf ein ganzheitliches Netz aus Verbundenheit und Beziehungen. Der einzelne Mensch wird in seinem Bezug zu anderen Menschen in seiner sozialen und ökologischen Umwelt behandelt. Die Quantica …
19.06.2012
Bild: Talentmanagement der ErfolgreichenBild: Talentmanagement der Erfolgreichen
VON BONIN Personalberatung GmbH

Talentmanagement der Erfolgreichen

Das Thema Fachkräftemangel ist in aller Munde. Kombiniert mit den Auswirkungen des demographischen Wandels haben Unternehmen zunehmend Schwierigkeiten, Positionen zu besetzen. Talentmanagement als (eine) Lösung? Laut Statistischem Bundesamt hat der Fachkräftemangel zwei Ursachen. Das ist einmal die mangelnde Nutzung des vorhandenen Erwerbspotenzials. Rund 20% werden in Deutschland gegenwärtig nicht genutzt. Durch den demographischen Wandel gehen in den kommenden Jahren mit den geburtenstarken Jahrgängen so viele Menschen wie noch nie in der Geschichte …
15.06.2012
Bild: Direktorium des Frankfurter Forschungsinstituts gewähltBild: Direktorium des Frankfurter Forschungsinstituts gewählt
Fachhochschule Frankfurt am Main

Direktorium des Frankfurter Forschungsinstituts gewählt

… zeigte sich beeindruckt von der gebündelten Forschungskompetenz im Bereich Planen und Bauen und sprach bei der Gründungsveranstaltung des Forschungsinstituts über die Bedeutung angewandter Forschung. Die Forschungsfelder des Frankfurter Forschungsinstituts sind: Anpassungsstrategien an den demographischen Wandel im Planen und Bauen, Elektromobilität in der Stadt und auf dem Land, Energieeffizienz bei Material, Bau und Nutzung, Erneuerbare Energien im Landmanagement sowie Geoinformation als Basis für Planung und Bau. Das Forschungsinstitut ermöglicht …
14.06.2012
11.Göttinger Strategiegespräche der PFH: Personalmanagement - Strategien für den demografischen Wandel
PFH Private Hochschule Göttingen

11.Göttinger Strategiegespräche der PFH: Personalmanagement - Strategien für den demografischen Wandel

Göttingen. Wie das Personalmanagement den Auswirkungen des demographischen Wandels wirkungsvoll begegnen kann, diskutierten Referenten und Teilnehmer bei den 11. Göttinger Strategiegesprächen. Die Veranstaltung der PFH Private Hochschule Göttingen fand am 8. Juni in Göttingen statt. Zentrale Themen waren Personalstrategien für junge wie ältere Arbeitnehmer, Generationenmanagement, Know-how-Transfer und der Fachkräftemangel. Zum Kreis der Referenten zählten u. a. Dr. Birgit Vock-Wannewitz (Johnson Controls, Hannover), Andreas Bresonik (OMEGA Consulting), …
12.06.2012
Tageszeitungen: Old Media ready for New Media
FH St. Pölten

Tageszeitungen: Old Media ready for New Media

… Online-Präsenzen von Tageszeitungen als Erweiterung der Marke gesehen, teilweise als eigener Geschäftszweig." Cash and Content Österreichweit buhlen derzeit 18 Tageszeitungen um das Leseinteresse der 8,6 Mio BürgerInnen Österreichs. Deren stabile Auflagezahlen verraten dabei jedoch nicht alles über den Wandel am Markt: "Auf den zweiten Blick zeigt sich, dass ein signifikanter Anteil der Tageszeitungen Gratiszeitungen sind, die ihre Umsätze nicht mit Inhalten, sondern mit Werbeeinnahmen erzielen. Bereits im Jahr 2010 betrug ihr Anteil an der Gesamtauflage …
11.06.2012
Bild: GfG-Väterbegleiter – Weiterbildung erstmals in HamburgBild: GfG-Väterbegleiter – Weiterbildung erstmals in Hamburg
Gesellschaft für Geburtsvorbereitung - Familienbildung und Frauengesundheit- Bundesverband e.V.

GfG-Väterbegleiter – Weiterbildung erstmals in Hamburg

… kann gegen Gebühr in der GfG-Geschäftsstelle bestellt werden. So schreibt z.B. Christoph Lippok, Teilnehmer der Pilotgruppe und Initiator des Blogs passionpapa.de:“Ich will das Positive an der Vater- und Elternschaft hervorheben. Es ist einfach unglaublich erfüllend, diesen Wandel in seinem Leben zuzulassen“ Voraussetzung zur Teilnahme ist eine pädagogische, psychologische oder medizinische Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Familien und / oder in der Bildungsarbeit mit Gruppen, sowie eigene Erfahrung als Vater. Schwerpunkte …
04.06.2012
Bild: Ausbildung in Pflegeberufen – Das hat Zukunft! // AUBI-plus startet Initiative „Ausbildung in Pflegeberufen“Bild: Ausbildung in Pflegeberufen – Das hat Zukunft! // AUBI-plus startet Initiative „Ausbildung in Pflegeberufen“
AUBI-plus GmbH

Ausbildung in Pflegeberufen – Das hat Zukunft! // AUBI-plus startet Initiative „Ausbildung in Pflegeberufen“

… Initiative „Ausbildung in Pflegeberufen“ mit dem neuen Portal ausbildung-in-pflegeberufen.de online. Ziel dieses Portals ist, jungen Talenten die Attraktivität von Pflegeberufen aufzuzeigen, den suchenden Unternehmen und Institutionen Nachwuchskräfte zu vermitteln und somit dem Fachkräftemangel infolge des demografischen Wandels entgegenzuwirken. Anreiz für die Initiative der AUBI-plus GmbH war der Artikel „Pflegeberufe sind besser als ihr Ruf“[1] über die Studie „Beruf oder Berufung – der Weg in die Pflege“[2] des Instituts für Public Health …
01.06.2012
Technologien für den demografischen Wandel: Internationale Konferenz zum Wohlbefinden älterer Menschen
Fachhochschule Frankfurt am Main

Technologien für den demografischen Wandel: Internationale Konferenz zum Wohlbefinden älterer Menschen

… den Anwendungsbereichen und dem Nutzen von Robotern bei der Versorgung Älterer in Deutschland. Der Roboter-Einsatz in Pflegeheimen verschiedener Länder wird aus soziologischer Sicht analysiert. „Wissenschaft und Technik greifen die Anforderungen, die der demografische Wandel stellt, auf. Wir erforschen, welche Technologien und Dienstleistungskonzepte das Wohlbefinden und ein selbstständiges Leben auch bei Pflegebedürftigkeit, Krankheit oder Behinderung ermöglichen“, erklärt die Organisatorin der Konferenz, Prof. Dr. Barbara Klein vom Fachbereich …
31.05.2012
Neu gegründetes Frankfurter Forschungsinstitut bündelt Kompetenzen in Planen und Bauen an FH Frankfurt
Fachhochschule Frankfurt am Main

Neu gegründetes Frankfurter Forschungsinstitut bündelt Kompetenzen in Planen und Bauen an FH Frankfurt

… Forschung der Professorinnen und Professoren eine Plattform gegeben und deren Austausch mit möglichen Kooperationspartnern erleichtert wird“, erklärt Dr. Detlev Buchholz, Präsident der FH FFM, die Gründung des Instituts. Die Forschungsfelder sind: Anpassungsstrategien an den demographischen Wandel im Planen und Bauen, Elektromobilität in der Stadt und auf dem Land, Energieeffizienz bei Material, Bau und Nutzung, Erneuerbare Energien im Landmanagement sowie Geoinformation als Basis für Planung und Bau. Das Forschungsinstitut ermöglicht Partnern aus …
30.05.2012
Kontinuität im Wandel der Zeit: Tausendjährige Nutzung eines sizilianischen Landguts belegt
FWF - Der Wissenschaftsfonds

Kontinuität im Wandel der Zeit: Tausendjährige Nutzung eines sizilianischen Landguts belegt

… das zwischen dem 12. und 16. Jahrhundert nachweislich als Kloster diente: San Pietro di Deca. Bis heute erhalten hat sich ein Bauteil, welcher dem ehemaligen Kloster angehörte: Ein als Conventazzo bezeichneter achteckiger Kuppelbau überdauerte dank zahlreicher Umbauten den Wandel der Zeit. Insgesamt legt das für die Örtlichkeit eine ständige Nutzung von der Spätantike bis hinein in die frühe Neuzeit nahe. Prof. Ewald Kislinger, Leiter beider Projekte, dazu: "Anhand eines einzigen Gebäudekomplexes können wir wesentliche Beiträge zur Rekonstruktion …
29.05.2012
BIEM-Symposium zum Thema Unternehmensnachfolge
Fachhochschule Brandenburg

BIEM-Symposium zum Thema Unternehmensnachfolge

Am 15.6.2012 Veranstaltung für Unternehmer/innen und Nachfolger/innen Zum Thema „Unternehmensnachfolge – Im Spannungsfeld von Kontinuität und Wandel“ treffen sich am Freitag , den 15.6.2012, an der Europa-Universität Viadrina in Frankfurt (Oder) Wissenschaftler, Praktiker und Experten, um sich über dieses interessante Thema auszutauschen. Dazu bieten Dialogkreis, Workshops und Plenum ausreichend Gelegenheit. Die Anmeldung ist bis zum 31.5.2012 möglich. Die Teilnahme ist kostenpflichtig. Die Veranstaltung ist bisher gut gebucht, sodass nur noch …
25.05.2012
Bild: Helgo Bretschneider: Es kommt das Ende des LeistungsprinzipsBild: Helgo Bretschneider: Es kommt das Ende des Leistungsprinzips
Helgo Bretschneider

Helgo Bretschneider: Es kommt das Ende des Leistungsprinzips

… oder besser Nicht-Verbreitung, von Informationen müsse Teil der Arbeitskultur werden. Das technische und menschliche Kommunikationsverhalten müsse fester Bestandteil des strategischen betrieblichen Gesundheitsmanagements werden. „Sonst drohen die Menschen zu verbrennen“, meint Bretschneider. Der demografische Wandel, weniger Fachkräfte und die höher werdenden Anforderungen im Alltag machten die „Ressource Mensch“ fast unendlich wichtig. Gutes Personal sei schwer zu finden. Deswegen müsse man es schonen. Die Belastbarkeit sei endlich. Das Ende des …
24.05.2012
Als Übersetzer erfolgreich: jetzt informieren
RBZ Übersetzer und Dolmetscherschule Köln

Als Übersetzer erfolgreich: jetzt informieren

… in NRW ist die schulische Vollzeitausbildung zum Übersetzer mit staatlichem Abschluss in den Sprachen Englisch, Französisch, Spanisch und Russisch. Bundesweit einmalig ist zudem die Ausbildung für Türkisch. Das Berufsbild des Übersetzers befindet sich im Wandel und bietet vielfältige berufliche Möglichkeiten, mit oder ohne Hochschulreife. Mit der zunehmenden Globalisierung sind ganze Wirtschaftszweige auf die linguistischen Fähigkeiten von Übersetzern angewiesen. Ob Wirtschaft, Technik, Rechtswesen oder Touristik, Handel oder Marketing – Übersetzer …
18.05.2012
Bild: Webinare – der kleine Impuls für zwischendurchBild: Webinare – der kleine Impuls für zwischendurch
N2L-Unternehmensberatung & Public Relations

Webinare – der kleine Impuls für zwischendurch

… und eine direkte Bewertung durch die Teilnehmer im Chat. Aber die Vorbereitung meinerseits war mindestens genauso intensiv wie für ‚richtiges’ Seminar.“ Im Webinar mit dem eingangs genannten Titel ging es vor allem um Schlagworte wie demografischer Wandel, Fachkräfte als Mangelware, Anforderungsprofile und Stellenbeschreibungen, die Suche nach qualifiziertem Nachwuchs, Kosten für Fehlbesetzungen, Generation Y, Werte im Unternehmen und vieles mehr. Wie im Seminarraum bekommen die Teilnehmer die entsprechenden Charts zu sehen, allerdings nicht über …
15.05.2012

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