Pressemitteilungen zu Gesundheitsmanagement

… gemeinsam neue Wege ermöglichen.“BKK Pfalz prüft neue Zugänge zur urologischen FrüherkennungMit der BKK Pfalz prüft Streamcheck, wo das System künftig sinnvoll in Gesundheitsangebote eingebunden werden kann. Im Fokus stehen zunächst Initiativen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Zusätzlich wird derzeit ausgelotet, inwieweit auch erkrankte Versicherte über integrierte Versorgungsmodelle unterstützt werden können.Damit verschiebt sich der Fokus: weg von der reinen Einzelentscheidung des Mannes, hin zu einem besseren Zugang über bestehende Gesundheitsstrukturen. …

… sein. Die Fachmesse mit Kongress für Therapie und medizinische Rehabilitation findet im MOC Event Center München statt und richtet sich unter anderem an Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sporttherapeuten, Reha-Trainer, Ärzte, Klinikmanagement sowie Akteure aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement.Für fit20 ist die Messe ein wichtiger Anlass, um den Dialog mit Gesundheitsfachkräften zu suchen, die besonders gut zum Konzept passen. Besonders Physiotherapeuten bringen ein tiefes Verständnis für Bewegung, Kraft, Prävention und persönliche Betreuung …

… anerkannter Wissenschaftsstandort in Rheinland-Pfalz erhält Auszeichnung von EUPD ResearchDie Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist von EUPD Research mit dem Siegel „Gesunder Arbeitgeber“ ausgezeichnet worden. Die Zertifizierung würdigt das umfassende betriebliche Gesundheitsmanagement der Einrichtung, das gezielt auf die Förderung der physischen, psychischen und sozialen Gesundheit der Mitarbeitenden ausgerichtet ist. Mit einem ganzheitlichen Ansatz setzt die Universitätsmedizin Mainz Maßstäbe für eine moderne und wertschätzende …

… unreiner Handschuhmaterialien ein akutes Risiko darstellen.Langfristiges Wachstum und zukunftsfeste UnternehmensausrichtungNicht zuletzt reagiert die Nino Mai Arbeitsschutz GmbH damit auch auf die steigende Relevanz von Prävention und Nachhaltigkeit im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Initiativen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen, wie sie von Berufsgenossenschaften, Einkäufern oder Betriebsärzten heute gefordert werden, finden in den Multicare-Handschuhen eine Lösung, die Kosteneffizienz, Gesundheit und Umweltbelastung verbindet. Die Strategie: …

EUPD Research, der Deutsche bKV-Service, das Handelsblatt und die IKK classic ehren Handwerksbetriebe mit exzellentem GesundheitsmanagementDas Handwerk ist in seiner Vielfalt ein unverzichtbarer Teil unserer Gesellschaft und prägt unseren Alltag maßgeblich. Dabei ist es zugleich ein zentraler Motor unserer Wirtschaft und gestaltet den Wandel hin zu mehr Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit aktiv mit. Es trägt dazu bei, unsere Lebensqualität zu sichern und weiterzuentwickeln, und bleibt gleichzeitig ein stabiles Rückgrat des Mittelstands mit großer …

… suchenDie ARAG Experten weisen darauf hin, dass Arbeitnehmer keinen rechtlichen Anspruch auf Präventionsangebote haben. Doch viele Unternehmen bieten neben einer ergonomischen Ausstattung des Arbeitsplatzes Rückenschulungen, Bewegungsprogramme und andere Gesundheitskurse als Teil des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Denn diese Maßnahmen helfen nicht nur, Fehlzeiten zu reduzieren, sondern gehören auch zur Verantwortung moderner Arbeitgeber.Wer bereits starke Beschwerden hat, sollte umgehend das Gespräch mit dem Arbeitgeber suchen. Oft lassen sich …

… geschäftsführender Gesellschafter bei MEDIA CENTRAL, erklärt: „Gesunde MitarbeiterInnen sind ein entscheidender Faktor für den Erfolg von MEDIA CENTRAL. Die erneute Auszeichnung durch EUPD Research als ‚Gesunder Arbeitgeber‘ zeigt, dass unsere Programme im betrieblichen Gesundheitsmanagement nicht nur geschätzt werden, sondern auch nachhaltig wirken. Wir sind stolz darauf, in Mönchengladbach ein Vorbild zu sein.“Bei MEDIA CENTRAL ist das betriebliche Gesundheitsmanagement fest in den Arbeitsalltag integriert. Ein zentraler Steuerungskreis koordiniert …

13. Februar 2026 – Yourvita erweitert sein mobiles Angebot im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGF) um ein neues Modul: „Osteopathie am Arbeitsplatz“. Unternehmen können damit osteopathische Behandlungen direkt im betrieblichen Umfeld ermöglichen. Das Angebot richtet sich insbesondere an Mitarbeitende mit Rücken- und Nackenbeschwerden sowie stressbedingten Symptomen und setzt auf individuelle Betreuung durch qualifizierte Osteopathinnen und Osteopathen.Viele Beschwerden, die im Arbeitsalltag auftreten, machen sich nicht erst nach Feierabend bemerkbar: …

München, 11.02.2026 – Wie kann Betriebliches Gesundheitsmanagement moderner, inklusiver und wirksamer gestaltet werden? Das von Erasmus+ geförderte Projekt Health@Work – H@W setzt genau hier an: Gemeinsam mit einem dänischen Projektpartner wird die etablierte Plattform remote-health.eu gezielt für die Berufsbildung erweitert, um Unternehmen praxisnahe digitale Werkzeuge zur Gesundheitsförderung bereitzustellen und gleichzeitig neue Unterstützungsangebote für Arbeitssuchende zu schaffen.Um eine möglichst breite Zielgruppe zu erreichen, werden die …

EUPD Research verleiht Qualitätssiegel für vorbildliches Gesundheitsmanagement an Schwarz Corporate Solutions aus NeckarsulmSeit Jahren setzt Schwarz Corporate Solutions auf ganzheitliche Mitarbeitendengesundheit. Nun wurde dieser Einsatz durch das Marktforschungs-, Analyse- und Zertifizierungsinstitut EUPD Research mit dem Gütesiegel „Gesunder Arbeitgeber“ gewürdigt. Die Auszeichnung hebt Unternehmen hervor, die kontinuierlich Maßnahmen umsetzen, um Mitarbeitende sowohl physisch als auch psychisch zu unterstützen und ein gesundes Arbeitsumfeld zu …

… Gimbel, Geschäftsführer der KörperManagement KG. „Unser Fokus liegt darauf, Mitarbeitende konkret zu erreichen – mit wirksamen Maßnahmen, die sich realistisch in den Arbeitsalltag integrieren lassen.“KörperManagement ist seit 45 Jahren im Bereich Gesundheitsmanagement aktiv und begleitet Unternehmen unterschiedlicher Branchen bei der Konzeption und Umsetzung ganzheitlicher Gesundheitsstrategien. Der Schwerpunkt liegt dabei auf praxisnahen Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF), ergänzt durch Diagnostik, Coaching und strategische BGM-Beratung.Die …

… ihre individuellen Anforderungen zu finden und gemeinsam die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt erfolgreich zu meistern“, erklärt Joshua Baaken, Director Social & ESG Operations bei EUPD Research.Susanne Kienle, Koordinatorin für betriebliches Gesundheitsmanagement im Bayerischen Landtag, fügt hinzu: „Digitale Arbeitswelten und flexible Strukturen bieten viele Chancen, stellen Organisationen jedoch auch vor neue Herausforderungen. Starke Kooperationen und spezialisierte Expertise, beispielsweise im betrieblichen Gesundheitsmanagement, …

… sich im privaten und beruflichen Umfeld etwa doppelt so häufig unzureichend unterstützt.Hohe Eigeninitiative trifft auf strukturelle DefiziteGleichzeitig zeigt die Studie: Chronisch kranke Frauen übernehmen überdurchschnittlich viel Verantwortung für ihr Gesundheitsmanagement. Sie informieren sich intensiver über ihre Erkrankung, suchen gezielt nach Orientierung zu Selbstmanagement, psychologischer Unterstützung und Stressbewältigung und nehmen Vorsorgeangebote häufiger wahr als Männer.„Die Studienergebnisse offenbaren eine deutliche Diskrepanz: …

… Die Ehrung würdigt das konsequente Engagement der Holdinggesellschaft für die ganzheitliche Gesundheit ihrer Mitarbeitenden.Schon 2023 konnte die Strukturholding Saar GmbH im Zertifizierungsprozess von EUPD Research eindrucksvoll unter Beweis stellen, dass betriebliches Gesundheitsmanagement strategisch verankert und ganzheitlich gedacht wird. Mit einem breiten Angebot wurde die SHS damals als erste Arbeitgeberin im Saarland mit dem Gütesiegel ausgezeichnet.Seitdem hat die SHS ihr betriebliches Gesundheitsmanagement kontinuierlich weiterentwickelt …

… Fehlzeiten. Das innovative Tech-Unternehmen TimeSpin® präsentiert mit seinem haptischen Zeiterfassungs-Cube eine Antwort, die weit über herkömmliches Zeit-Tracking hinausgeht. Es integriert sich als aktives Steuerungselement in alle drei Säulen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) und schafft eine neue Ebene der Transparenz und Mitarbeiterschonung.Säule 1: Arbeitsschutz – Prävention durch reale DatenDer gesetzliche Arbeitsschutz verpflichtet Arbeitgeber, Gefährdungen zu beurteilen und Arbeitszeitgesetze einzuhalten. Hier bietet TimeSpin® …

Bremen, 11.12.2025 – Die TimeSpin GmbH, ein innovatives Unternehmen im Bereich New-Work-Technologien, bringt mit TimeSpin eine neuartige Lösung für Zeiterfassung, Fokusarbeit und betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) auf den Markt. TimeSpin kombiniert physische Interaktion, intuitive Software und digitale Analyse, um Zeit Erfassung endlich einfach, sinnvoll und gesundheitsfördernd zu gestalten und löst dabei traditionelle Vertrauensarbeitszeit durch bewusstes Zeit-Self-Management ab.Gamification Elemente wie der Würfel und Software-Elemente selbst …

EUPD Research würdigt ganzheitliches Gesundheitsmanagement an der International School of HamburgDie International School of Hamburg (ISH), Deutschlands erste internationale Schule und eine führende Bildungseinrichtung seit 1957, wurde von EUPD Research mit dem renommierten „Gesunder Arbeitgeber“-Siegel ausgezeichnet. Diese Zertifizierung würdigt Organisationen, die sich in besonderem Maße für die Gesundheit, das Wohlbefinden und die langfristige Unterstützung ihrer Mitarbeitenden engagieren.EUPD Research bewertet Unternehmen anhand des Corporate …

EUPD Research würdigt die Stadtverwaltung Kiel für ihr vorbildliches GesundheitsmanagementAls Arbeitgeberin für über 6.000 Beschäftigte legt die Stadtverwaltung Kiel großen Wert auf das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden. Mit vielfältigen Gesundheitsangeboten, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer gelebten Kultur der Wertschätzung schafft die Stadt die Grundlage für ein gesundes Arbeitsumfeld. Für dieses Engagement wurde die Landeshauptstadt Kiel von EUPD Research mit dem Gütesiegel „Gesunder Arbeitgeber“ ausgezeichnet.Dr. Ulf Kämpfer, Oberbürgermeister …

… Corporate Health Management ist längst zu einem zentralen Erfolgsfaktor moderner Unternehmen geworden. Gerade in der zunehmend digitalisierten Bankenbranche, in der technologische Entwicklungen stetig neue Anforderungen an Mitarbeitende stellen, sichert ein strategisches Gesundheitsmanagement nicht nur Leistungsfähigkeit und Motivation, sondern auch Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit. Um den steigenden Belastungen und dem raschen Wandel gerecht zu werden, müssen Unternehmen kontinuierlich neue Konzepte und digitale Lösungen entwickeln, die …

EUPD Research verleiht Auszeichnung für exzellentes Gesundheitsmanagement an Automobilhersteller aus WolfsburgDer Standort Wolfsburg der Volkswagen AG wurde von EUPD Research mit der renommierten Auszeichnung „Gesunder Arbeitgeber“ geehrt. Das Qualitätssiegel würdigt Unternehmen, die ein strategisch verankertes und umfassendes Gesundheitsmanagement implementiert haben. Volkswagen überzeugte durch ein professionell strukturiertes Konzept, das weit über klassische Gesundheitsangebote hinausgeht und seit vielen Jahren integraler Bestandteil der Unternehmens- …

… Werkstatt oder in der Backstube - im Handwerk zeigen die Beschäftigten jeden Tag, was Zuversicht und Resilienz bedeuten. Vor dem Hintergrund des demografischen Wandels, der fortschreitenden Akademisierung und zahlreicher unbesetzter Ausbildungsplätze gewinnt das betriebliche Gesundheitsmanagement zunehmend an strategischer Bedeutung: Es stärkt nicht nur die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden, sondern trägt auch dazu bei, Arbeitsplätze attraktiver zu gestalten und junge Menschen für eine Karriere im Handwerk zu begeistern.Wie …

EUPD Research, die Handelsblatt Media Group und der deutsche bKV-Service ehren Unternehmen, die durch zukunftsweisendes Gesundheitsmanagement neue Standards etablierenDas Jahr 2025 stellt Arbeitgeber aller Branchen vor immense Herausforderungen. Gerade jetzt zeigt sich jedoch, welche Unternehmen als Vorbilder vorangehen und ein klares Zeichen für soziale Nachhaltigkeit setzen.Bereits zum 17. Mal wurde die Auszeichnung für die besten Arbeitgeber Deutschlands im Bereich Corporate Health verliehen. Aus einer Vielzahl von Unternehmen, deren Gesundheitsmanagement …

… fördert.Deshalb wurde der Kreis Steinfurt von EUPD Research mit dem regionalen Gütesiegel „Gesunder Arbeitgeber“ ausgezeichnet. Damit erhält die Kreisverwaltung eine offizielle Anerkennung für ihr langjähriges und vorbildliches Engagement in der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) und im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM).Dr. Martin Sommer, Landrat im Kreis Steinfurt, betont: „Beim Kreis Steinfurt zu arbeiten bedeutet treibende Kraft hinter dem Erfolg unserer Region zu sein und die Zukunft der Kommune zu gestalten. Daher ist es wichtig und …

… Ziel ist es, Stress, Ängste und depressive Symptome zu lindern und die Lebensqualität der Patientinnen und Patienten zu stärken.„Eine Krebserkrankung stellt Betroffene körperlich wie psychisch vor enorme Herausforderungen“, sagt Christian Wehner, Bereichsleiter Gesundheitsmanagement bei der AOK Rheinland/Hamburg. „Wir wollen dazu beitragen, dass unsere Versicherten in dieser belastenden Situation bestmöglich unterstützt werden.“ Schon seit vielen Jahren steht die AOK Rheinland/Hamburg schwer erkrankten Versicherten mit der AOK-Patientenbegleitung …

EUPD Research würdigt bayerischen Energie- und Wasserversorger mit Qualitätssiegel „Gesunder Arbeitgeber“Die Stadtwerke Kelheim zeigen, dass nachhaltige Energieversorgung und verantwortungsvolle Unternehmensführung Hand in Hand gehen. Mit ihrem umfassenden Gesundheitsmanagement schaffen sie Rahmenbedingungen, die weit über klassische Fürsorge hinausreichen und setzen damit ein starkes Zeichen für gelebte Verantwortung in der Region.Das betriebliche Gesundheitsmanagement der Stadtwerke Kelheim umfasst ein breites Spektrum an Angeboten, die auf die …

… gegen hohe AusfallzeitenDie BKK GILDEMEISTER SEIDENSTICKER versteht die Ergebnisse des Reports als Impuls, gemeinsam mit Unternehmen aktiv gegenzusteuern. Denn gerade Rückenbeschwerden und psychische Belastungen haben oft berufliche Ursachen. Mit ihrem betrieblichen Gesundheitsmanagement unterstützt die Krankenkasse Arbeitgeber dabei, passende Maßnahmen umzusetzen – von ergonomischen Arbeitsplatzchecks über Stressprävention bis hin zu digitalen Tools zur Gesundheitsförderung. So lassen sich Krankheitsrisiken früh erkennen und die Arbeitsfähigkeit …

Von unserem Korrespondenten in Worms WORMS – Inmitten der historischen Kulisse der Nibelungenstadt wächst etwas, das frischer nicht sein könnte. Die Rede ist von einer Frau, die mit einem unscheinbaren Gerät antritt, nichts Geringeres zu tun, als das gesundheitliche Wohlbefinden einer ganzen Region neu zu definieren – und darüber hinaus. Melis Kutlay, Jungunternehmerin, Visionärin und Herzmensch, bringt mit Alpha Cooling Professional nicht nur Kälte in die Hände, sondern Wärme ins System. Mit ihrer sanften Stimme, der klaren Haltung und dem …

… ehrt familiengeführte Unternehmensgruppe aus Ostwestfalen mit dem Qualitätssiegel „Gesunder Arbeitgeber“Die Merkur Group verfolgt einen klaren strategischen Ansatz, wenn es um gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen geht. Für ihre systematische Ausrichtung im betrieblichen Gesundheitsmanagement wurde die Unternehmensgruppe nun mit dem Qualitätssiegel „Gesunder Arbeitgeber“ von EUPD Research ausgezeichnet. Damit wird eine Unternehmenspraxis gewürdigt, die Gesundheit als festen Bestandteil der Arbeitswelt versteht.„Die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen …

… die richtige Therapie sofort zu beginnen und durch das Angebot einer lebenslangen Begleitung eine langanhaltende Remission zu ermöglichen. POC-Diagnostik und Telemedizin in Berlin-Brandenburg und darüber hinausBeteiligt in dem Projekt sind das Gesundheitsmanagement Unternehmen salvevita (Berlin), als Projektkoordinator, die Immunassay-Produktion Firma ASKA Biotech (Hennigsdorf), die Forschungseinrichtung Institut für Molekulare Diagnostik und Bioanalytik (IMDB, Potsdam) und das Immanuel Klinikum Bernau, Teil des Universitätsklinikums der Medizinischen …

… Teilnahmegebühr beträgt 20 Euro pro Person. Die Challenge ist so gestaltet, dass sie sich auch ideal für Einzelpersonen oder Firmen eignet, die ihre Mitarbeiter:innen zu mehr Bewegung motivieren möchten – sei es im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) oder als teambildende Maßnahme. Die einfache Integration in den Arbeitsalltag sowie die individuelle oder teambasierte Teilnahmeoption ermöglichen eine hohe Flexibilität.Die Challenge eignet sich für gesundheitsbewusste Privatpersonen ebenso wie für Unternehmen, die moderne, digitale Wege …

… Auszeichnung ‚Gesunder Arbeitgeber' zeigt uns, dass wir als Jobcenter Bremen auf dem richtigen Weg sind. Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Hierzu gehört ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, das unsere Kolleginnen und Kollegen dabei unterstützt, auf sich zu achten.“Das Jobcenter Bremen unterstützt seine Mitarbeitenden in verschiedenen Lebensphasen und bei persönlichen Herausforderungen, etwa im Rahmen der Kinderbetreuung, Stressbewältigung und Weiterentwicklung. Zusätzlich …

… Versorgung„Krebs bedeutet einen tiefen Einschnitt im Leben unserer Versicherten. Deshalb möchten wir sie nicht nur medizinisch, sondern auch ganzheitlich begleiten. Die FPZ KrebsTherapie ergänzt die bisherige onkologische Versorgung ideal.“ so Katrin Berger, Leiterin des Gesundheitsmanagements der Debeka. „Studien zeigen, dass gezieltes Training nicht nur die Nebenwirkungen wie Fatigue oder Muskelschwäche lindern, sondern auch die Verträglichkeit der Haupttherapie verbessern und die Lebensqualität deutlich steigern kann. Die Muskulatur wirkt dabei …

Stadtverwaltung am Rhein erhält Auszeichnung für ihr vorbildliches GesundheitsmanagementMit einem ganzheitlichen Ansatz, der psychische Gesundheit in den Fokus rückt, gezielte Präventionsangebote schafft und auf enge Kooperationen mit externen Gesundheitspartnern setzt, hat sich die Stadtverwaltung Neuwied als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber positioniert. Für dieses umfassende Engagement – von strukturiertem Betrieblichem Eingliederungsmanagement bis hin zu nachhaltiger Gesundheitsförderung – wurde der Stadtverwaltung Neuwied nun die …

… Psychische Erkrankungen liegen inzwischen auf Platz 2 der häufigsten Ursachen - mit steigender Tendenz. Das belastet nicht nur die individuelle Lebensqualität, sondern stellt auch Unternehmen zunehmend vor große Herausforderungen. Acture, der niederländische Vorreiter im Gesundheitsmanagement, bringt mit seinem bewährten Employee Welfare Program (EWP) eine praxisnahe und effektive Lösung auf den deutschen Markt.Für den Markteintritt in Deutschland hat Acture vor kurzem verschiedene spezialisierte deutsche Unternehmen übernommen, die das Portfolio …

… zu den führenden medizinischen Zentren in Deutschland. Rund 14.500 Mitarbeitende engagieren sich in exzellenter Patientenversorgung, Spitzenforschung sowie in der Lehre, Ausbildung und Förderung zukünftiger Fachkräfte. Für sein herausragendes Engagement im Betrieblichen Gesundheitsmanagement wurde das UKHD jetzt mit dem Qualitätssiegel „Gesunder Arbeitgeber“ ausgezeichnet.Mit der regionalen Auszeichnung „Gesunder Arbeitgeber" hebt das Marktforschungs-, Analyse- und Zertifizierungsinstitut EUPD Research Unternehmen hervor, die sich aktiv für das Wohlbefinden …

EUPD Research, der Deutsche bKV-Service, das Handelsblatt und die IKK classic ehren Handwerksbetriebe mit exzellentem GesundheitsmanagementDas Handwerk spielt eine zentrale Rolle in der Gesellschaft und gestaltet aktiv unsere Zukunft. Nachhaltigkeit ist fest in der DNA vieler Handwerksbetriebe verankert – durch Werterhaltung, Ressourcenschonung und die Fertigung langlebiger Produkte. Als Rückgrat des deutschen Mittelstands trägt das Handwerk maßgeblich zu wirtschaftlichem Wachstum und Stabilität bei. Doch um auch künftig als attraktiver Arbeitgeber …

… eine entscheidende Rolle. Die Berger Gruppe zeigt, dass neben technologischer Exzellenz auch ein starkes Engagement für die Gesundheit und das langfristige Wohlbefinden der Belegschaft unerlässlich für den Unternehmenserfolg ist. Im Rahmen eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements setzt das Unternehmen auf präventive Maßnahmen und sorgt so für eine gesunde und motivierende Arbeitsumgebung.Mit dem regionalen Gütesiegel „Gesunder Arbeitgeber“ zeichnet EUPD Research Unternehmen aus, die sich umfassend für das körperliche und mentale …

… und Wohlbefinden.Innovation für Gesundheit und EntspannungIn diesem Zusammenhang bieten wir nun auch Produkte an, die die Entspannung und das körperliche Wohlbefinden fördern. Unsere Auswahl umfasst innovative Systeme, die bereits vielfach im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bei Privatpersonen positive Wirkungen erzielt haben. Eines dieser Systeme hat sich als besonders wirkungsvoll erwiesen: Ein Massagesystem, das mit Shiatsu-Technologie und audiovisueller Stimuli auf die Förderung von Tiefenentspannung setzt und schon vielen …

… Bundesregierung suchen nach Lösungen. Doch ist die Einführung einer Teilkrankschreibung wirklich der richtige Weg – oder schafft sie nur zusätzliche bürokratische Hürden? Die Saneware Software GmbH, spezialisiert auf digitale Lösungen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM), sieht in dieser Maßnahme erhebliche Risiken für Arbeitnehmer:innen und Unternehmen. Teilkrankschreibung: Mehr Flexibilität & mehr EinsparungenDer ExperInnenrat „Gesundheit und Resilienz" der Bundesregierung argumentiert, dass eine Teilkrankschreibung die starre Trennung zwischen …

… Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitendengesundheit hat die Organisation nun die Auszeichnung als „Gesunder Arbeitgeber“ erhalten.Die Auszeichnung honoriert das außergewöhnliche Engagement von EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen in der Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) sowie im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM). Das anerkannte Gütesiegel von EUPD Research hebt die Bemühungen des Unternehmens hervor, das aktiv das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden am Arbeitsplatz fördert und gleichzeitig seine Attraktivität als Arbeitgeber steigert. EDEKA …

Stadtverwaltung Kaiserslautern erhält Gütesiegel für erstklassiges Gesundheitsmanagement von EUPD ResearchDie Barbarossastadt Kaiserslautern, eingebettet im malerischen Pfälzer Wald, bietet mit ihrer dynamischen Entwicklung und rund 1.800 Mitarbeitenden eine breite Palette an öffentlichen Dienstleistungen. Um die langfristige Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu sichern, wurde im Jahr 2022 das Betriebliche Gesundheitsmanagement als neue Stabsstelle ins Leben gerufen. Der Fokus liegt dabei auf Prävention, Gesundheitsförderung und der …

Saarländischer Dienstleister erhält Gütesiegel „Gesunder Arbeitgeber“ für vorbildliches Gesundheitsmanagement von EUPD ResearchWährend lebensfreude gesundheitsmanagement als einer der führenden Dienstleister Unternehmen bei der Umsetzung eines nachhaltigen Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt, zeigt es auch im eigenen Unternehmen, wie wichtig das Wohlbefinden der Mitarbeitenden ist. Mit einem ganzheitlichen Ansatz, der sowohl physische als auch psychische Gesundheit fördert, schafft das Unternehmen ein Arbeitsumfeld, das langfristig Wohlbefinden …

… E-Health-Anwendung. Die hohe Zufriedenheit der Anwender – 94 % bewerten Preventicus als (sehr) gut – spiegelt die Effektivität und Akzeptanz dieser Lösungen wider. Als Gewinner des renommierten World Summit Award (WSA-Germany) trägt Preventicus zur Umsetzung der UN-Nachhaltigkeitsziele bei und setzt neue Maßstäbe für ein modernes, ressourcenschonendes Gesundheitsmanagement. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.preventicus.com/vorsorge-neu-gedacht-preventicus-stellt-digitalen-gesundheitscoach-vor-und-wird-fuer-nachhaltigkeit-ausgezeichnet/.

… moderner Gesundheitsstrategien macht es unerlässlich, auf qualifizierte Dienstleister mit entsprechender Expertise zu setzen. Gleichzeitig wird es jedoch immer schwieriger, sich in der breiten und vielfältigen Landschaft spezialisierter Anbieter im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements zurechtzufinden. Mit dem Gütesiegel Top Brand – Corporate Health unterstützt EUPD Research Unternehmen dabei, gezielt die richtigen Partner für ihre Bedürfnisse zu finden. Die Auszeichnung basiert auf praxisorientierten Nominierungen von BGM-Expertinnen …

… fort und investierte in innovative Unternehmen wie SKILLCOURT.„Mit SKILLCOURT wollen wir nicht nur Sportler fördern, sondern auch Kinder, Senioren und alle Menschen, die ihre kognitiven und motorischen Fähigkeiten verbessern wollen,“ erklärt Görlach. Zukunftsorientiertes Gesundheitsmanagement bei Rehamed Neu-UlmSeit ihrem Einstieg als Geschäftsführerin 2021 hat Görlach bei Rehamed Neu-Ulm neue Akzente gesetzt. Das Gesundheitszentrum hat sich unter ihrer Leitung zu einem Vorreiter für ganzheitliche Gesundheitsförderung entwickelt. Der Fokus liegt …

IKK classic, Handelsblatt und EUPD Research ehren Familienbetrieb für betriebliches GesundheitsmanagementDer demografische Wandel und die fortschreitende Akademisierung des Arbeitsmarktes bringen für das Handwerk wachsende Herausforderungen mit sich. Immer mehr junge Menschen streben akademische Abschlüsse an, wodurch das Interesse an handwerklichen Berufen sinkt. Gleichzeitig bleiben Ausbildungsplätze in vielen Betrieben unbesetzt, obwohl die Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten im Handwerk in den letzten Jahren deutlich attraktiver geworden sind. …

… sein.2024 steht für viele Unternehmen im Zeichen von Veränderung: Fachkräftemangel, Digitalisierung und der Ruf nach nachhaltigem Wirtschaften prägen die Arbeitswelt. Inmitten dieser Herausforderungen zeigt der Corporate Health Award, welche Organisationen betriebliches Gesundheitsmanagement als strategischen Erfolgsfaktor erkennen und durch diesen widerstandsfähig und zukunftsfähig bleiben. Die Preisträger:innen des Awards 2024 setzen auf innovative Konzepte, die weit über herkömmliche Gesundheitsmaßnahmen hinausgehen und eine starke Unternehmenskultur …

… Vertreter aus privaten und gesetzlichen Krankenkassen resümieren Präventionsprojekte und tauschen sich über neue Wege und Maßnahmen aus​Breakout-Sessions mit diversen Themen oder Lebenswelten im Fokus (bspw. wachsende Bedeutung des Kommunalen Gesundheitsmanagements, integrierte Hitzeschutzplanung u.a.m.).Start-up- und Innovation-Corner: Von Innovationen aus der Pflegerobotik über Gaming-Plattformen zur Verbesserung des Gesundheitsverhaltens bis hin zu „analogen“ und medial vielbeachteten „Discovering Hands“ zur Verbesserung der Brustkrebsvorsorge. …

… Betreuung, die ihn in seiner Würde respektiert und fördert.Als ambulanter Pflegedienst unterstützt Gemeinsam24 Senioren, chronisch Kranke und Menschen mit Pflegebedarf, damit sie in ihrer vertrauten Umgebung leben können. Unsere Betreuung reicht von Alltagshilfen über Gesundheitsmanagement bis hin zur Begleitung bei Arztbesuchen. Mit Kompetenz, Flexibilität und Herz passen wir uns den Lebensumständen und Bedürfnissen jedes Einzelnen an, um eine individuelle und respektvolle Pflege zu gewährleisten.Die Pflegebranche steht vor vielfältigen Herausforderungen, …