Pressemitteilungen zu Bewerber

… Experten wird auch in diesen Branchen immer intensiver. Egal, ob Einsteiger oder Branchenprofi die T5 JobMesse ist die richtige Plattform für Naturwissenschaftler, Ingenieure und Vertriebsmitarbeiter, wenn es darum geht, den nächsten Karriereschritt zu planen. Für Bewerber biete sich die Chance zum Networking und zur Information über die ausstellenden Unternehmen und deren Jobangebote. Vertreten sind die Branchen: Medizin, Medizintechnik, Pharmazie, Biotechnologie, Chemie, Healthcare und Life Science. Ihre Teilnahme zugesagt haben: altran, Arvato …

… Entrepreneurship & Innovation entwickelt, der das notwendige Wissen vermittelt, um die gute Idee und deren unternehmerische Umsetzung zu vereinen. Das berufsbegleitende, englischsprachige MBA-Programm startet im Oktober 2013 bereits zum achten Mal. Alle BewerberInnen, deren Unterlagen bis 31. März 2013 eingehen, erhalten einen einmaligen und nicht kumulierbaren Early Bird Bonus auf die Teilnahmegebühr. Zielgruppe des MBA-Programms sind IngenieurInnen, Natur- und Wirtschaftswissenschafte-rInnen (speziell aus den Bereichen Produktmarketing …

… Fazit der Studie war, dass die Geheimhaltung der persönlichen Daten der Kandidaten die Diskriminierung zwar nicht hundertprozentig unterbinden, aber durchaus reduzieren kann. Der Kerngedanke einer „unpersönlichen“ Bewerbung ist es, dass die Personalverantwortlichen persönliche Daten der Bewerber wie Geschlecht, Migrationshintergrund, Familienstand oder das Alter bei der ersten Durchsicht der Bewerbungsunterlagen nicht zu sehen bekommen und der Fokus allein auf die Qualifikationen gelegt wird. So soll unter anderem verhindert werden, dass Migranten, …

… Trainerin, hebt die Bedeutung von Identität und Marke hervor und gibt wertvolle Tipps zum Aufbau einer individuellen Selbstmarketing-Strategie. „Eine eigene Marke zu formulieren hat zusätzlich zum Nutzen noch einen weiteren schönen Nebeneffekt: Mitarbeiter, Bewerber oder Selbständige machen sich vielleicht zum ersten Mal in ihrem Leben wirklich bewusst, dass sie etwas Einzigartiges und Wertvolles anbieten“, so Brablec. Unter http://www.womenandwork.de/news/be-your-own-brand/ können Interessenten die gesamte Artikelreihe „Be Your Own Brand“ nachlesen.

… Schülerresonanz war toll! Hier sind wir immer wieder gerne Aussteller!“ Rund um den Stand der Fielmann AG, erstmalig auf der Stuzubi vertreten, war das Debüt ebenfalls ein voller Erfolg. Christian Hartmann kann seinem Unternehmen von „sehr vielen potenziellen Bewerbern mit hoher Qualität“ berichten. „Positiv überrascht über die starke Nachfrage im sozialen und pastoralen Studiengang“ zeigte sich Bernhard Zottmann, der für das Erzbischöfliche Ordinariat auf der Stuzubi München beraten hat. Viel Lob kam auch von den Schülern. Dennis Hallerbach besucht …

… Beispiel einer klassischen Fensterreinigung demonstrierte er, worauf es in der Ausbildung und der Berufspraxis ankommt. Im Ergebnis der Veranstaltung wurde ein weiteres Treffen in Form eines "Speed Datings" für Ende März 2013 vereinbart. Dort können sich potentielle Bewerber, Kunden des Jobcenters Treptow/Köpenick, bei Vertretern der Firma "3 B-Dienstleistungen" bewerben. Mit etwas Glück starten sie im Anschluss daran mit einer Festeinstellung ins Berufsleben oder kehren mit einem versicherungspflichtigen Arbeitsverhältnis in den Berufsalltag zurück. …

… das Thema Berufsorientierung, Bewerbung und Vorstellungsgespräch gibt es gratis on top. Die Vorträge „Überzeugen im Vorstellungsgespräch", „Punkten mit der schriftlichen Bewerbung" (Agentur für Arbeit) und „Auswahlverfahren in den Unternehmen - Tipps und Hinweise für Bewerber" (Industrie- und Handelskammer) dienen den Bewerbern als wichtiger Ratgeber. Frans Louis Isrif, Geschäftsführender Gesellschafter der mmm message messe & marketing GmbH weiß: „Gerade in Zeiten der Informationsüberflutung ist es von essentieller Bedeutung, Jugendlichen den …

… vorzuweisen. Und wer international weiter kommen möchte, hat anschließend die Chance, in nur einem Zusatzjahr einen Master an der LMU, London Metropolitan University – imk-Partneruni in London – dranzuhängen. Mitte April 2013 starten am imk Berlin und am imk Rhein-Main / Wiesbaden die nächsten Studiengänge. Bewerber kommen aus dem gesamten Bundesgebiet und es sind noch Plätze zu vergeben. Nähere Infos zu Plätzen für Nachrücker, der Bewerbung, Studienstart und den Ausbildungskosten erhalten Sie beim imk unter: 030 / 88 04 13 10 oder unter www.imk.de

… Mitarbeiter von Medienhäusern aus den Bereichen Technik und Werbeplatzvermarktung; - Mitarbeiter von Online-Dienstleistern; - Mitarbeiter einschlägiger weiterer Dienstleister (Marktforschung, Logistik); - Mitarbeiter von Endgeräte-Herstellern; - Mitarbeiter von Telekommunikationsunternehmen. Zulassungsvoraussetzungen: Die Bewerber für den berufsbegleitenden Masterstudiengang Mobile Marketing (Master of Science) an der Leipzig School of Media (LSoM) verfügen über: - ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem Mindestumfang von sechs Semestern, - …

Bremen. Teamfähig, führungsstark, rhetorisch geschickt, selbstbewusst – die Anforderungsliste an Bewerber ist lang. Oft sind es Schlüsselqualifikationen, die über Zu- oder Absage eines Stellenanwärters entscheiden. Die gute Nachricht: Viele der so genannten Soft Skills sind erlernbar. Wer Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent optimieren möchte, bekommt dazu am 27. Februar, 6. und 13. März Gelegenheit – und zwar im Rahmen einer Seminarreihe der Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie Bremen. Wie bereiten sich Studierende optimal auf einen …

… doppelten Abiturjahrgangs so sein.“ Bis zum 8. März 2013 besteht noch die Möglichkeit, sich für ein Studium in einem der NC-freien Studiengänge einzuschreiben. Voraussetzung ist natürlich die Hochschulzugangsberechtigung. Dazu zählen nicht nur Abitur oder Fachabitur. Auch Bewerber mit einer einschlägigen Ausbildung mit Berufserfahrung haben die Chance, an der Hochschule zu studieren. „Natürlich fallen an einer privaten Hochschule Studiengebühren an“, betonte Bruckner, „allerdings bieten wir dafür den Studierenden Qualität, Service und Perspektiven. …

… der unterschiedlichen Einstellungsprüfungen ausgerichtet. Einen Überblick dazu lässt sich auf der Homepage der GEPAV ersehen. Eine Terminübersicht für das gesamte 1. Halbjahr 2013 finden Sie unter www.traumberuf-polizei.de/termine. Die Seminare richten sich vor allem an die Bewerber,die die Bewerbungunterlagen der Polizei , der Bundespolizei oder Zoll bereits eingereicht haben oder in Kürze einreichen werden.Besonders angesprochen fühlen, sollen sich die Bewerber, die die Einstellungstests bei Polizei, Bundespolizei oder Zoll nicht erfolgreich bestanden …

… Schülerbefragung hervorgehen, dem trendence Schülerbarometer. Die Besucher finden auf der Webseite somit die von ihnen selbst gewählten Unternehmen und ermöglicht den angehenden Auszubildenden die Unternehmen strukturiert miteinander zu vergleichen. Alle potentiellen Bewerber erhalten authentische und detaillierte Informationen über ihre Top-Arbeitgeber. Zudem können sich noch Unentschlossene über sinnvolle Überbrückungsmöglichkeiten nach dem Schulabschluss informieren und Studienanwärter finden nützliche Informationen zu (Dualen) Hochschulen und Universitäten …

Online-Bewerbung: Die Online-Bewerbung von JEDDiT umfasst sehr viele Funktionen, sodass sich der Bewerber nur auf das wesentliche konzentriert. Probleme mit der Formatierung, dem Layout-Design und der Rechtschreibung werden durch JEDDiT behoben. Mit dem Konfigurator erstellt der Bewerber einzelne Informationseinheiten (JEDDs) und fügt diese per Drag & Drop in einem ausgewählten Layout zu. Die JEDDs bestehen aus Texte, Bilder und eingebettete Videos und sind in einzelne Kategorien aufgeteilt. (z.B. Firmendaten, Bewerbungsbilder für das Deckblatt; …

Unsicherheiten bei der englischen Bewerbung? Beim dritten „Career Day“ am 19. Februar 2013 gibt das Wall Street Institute Tipps für Vorstellungsgespräch, Anschreiben und Lebenslauf. In 17 deutschen Städten stehen die Mitarbeiter der weltweit führenden Sprachschule den Bewerbern zur Verfügung. München, 12. Februar 2013 Am 19. Februar 2013 ist beim Wall Street Institute (WSI) Karriere-Tag. Jeder, der Wissenswertes rund um das Thema „Bewerben auf Englisch“ erfahren möchte, kann seine englischen Bewerbungsunterlagen in einem der 26 deutschlandweiten …

… Einstiegsqualifizierung erfolgreicher als andere berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen. Dieter Wagon sagte: „Schlechte Noten auf dem Zeugnis, ein Schulabschluss, der schon länger zurück liegt aber auch ganz offensichtliche Defizite im Benehmen oder unentschuldigte Fehlzeiten lassen Arbeitgeber skeptisch werden, ob ein Bewerber wirklich für eine Ausbildung im eigenen Unternehmen geeignet ist. Aber nicht selten zeigt sich eine gute Wahl erst auf den zweiten Blick – und hier bietet die Einstiegsqualifizierung als Langzeitpraktikum die Möglichkeit, jungen Menschen mit …

… abgestimmt sind, dass der Energieverbrauch minimiert, Ressourcen schonend eingesetzt, Lebenszykluskosten reduziert werden und die Nutzer sich wohl fühlen. Der Masterstudiengang „Energieeffizientes und nachhaltiges Bauen“ bietet den Bachelorabsolventen aller Holzmindener Baustudiengänge sowie externen Bewerbern maßgeschneiderte Möglichkeiten der Weiterqualifizierung durch eine ausgewogene Mischung aus Wissenschaft und Praxisbezug an. Um den Praxisbezug weiter zu erhöhen, erste Kontakte zu potentiellen Arbeitgebern zu ermöglichen und eine Chance zur …

… gestellt. Uns ist es ein besonderes Anliegen, hier gemeinsam mit Partnern frühzeitig tragfähige Alternativen anbieten zu können. Damit schaffen wir eine Win-win-Situation: zweifelnde Studierende erschließen sich neue Perspektiven, Unternehmen können auf qualifizierte und motivierte Bewerberinnen und Bewerber zugreifen und auch die Hochschule profitiert, denn die Option Studium kann gerade nach einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung in einer späteren Lebensphase aufgegriffen werden. Wir stellen uns damit der Verantwortung für unsere Studierenden …

… mit anschließender Zusatzqualifikation an der HGS Rheinland interessiert, sollte möglichst schnell handeln. Zum neuen Schuljahr (ab 6. September 2013) werden zu diesem Zweck zwei Klassen mit jeweils maximal 25 Schülerinnen und Schülern gebildet. Bewerberinnen und Bewerber, die über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gastgewerbe verfügen und mindestens eine einjährige Berufserfahrung (bis zur Anmeldung zum Examen) vorweisen können, müssen sich nach dem Auswahlverfahren einem persönlichen Vorstellungsgespräch stellen. Bewerbungsvoraussetzungen, …

… abgestimmt sind, dass der Energieverbrauch minimiert, Ressourcen schonend eingesetzt, Lebenszykluskosten reduziert werden und die Nutzer sich wohl fühlen. Der Masterstudiengang „Energieeffizientes und nachhaltiges Bauen“ bietet den Bachelorabsolven-ten aller Holzmindener Baustudiengänge sowie externen Bewerbern maßgeschneiderte Möglichkeiten der Weiterqualifizierung durch eine ausgewogene Mischung aus Wissenschaft und Praxisbezug an. Um den Praxisbezug weiter zu erhöhen, erste Kontakte zu potentiellen Arbeitgebern zu ermöglichen und eine Chance zur …

… Frau Rosaria Crimi ist ab sofort telefonisch erreichbar unter 0931-780-126-0. Der bayerische Untermain wird von ihr vom Firmenhauptsitz Würzburg aus betreut. Innovativ und barrierefrei ist das eigene Jobportal mit interviewten Kandidaten und Kandidatinnen. Unter www.bewerbersuche.net können sich Personalentscheider ohne Registrierung eine Auswahl qualifizierter – bereits interviewter – Bewerber/innen ansehen. Einer regen Nachfrage erfreut sich auch das „Beckhäuser Personalforum“. Leitthema für 2013 ist „Work Life Balance“. Am 27. Februar 2013 …

… naturwissenschaftlichen Bereich, haben die Stipendiaten durch Praktika bereits während ihrer Schulzeit Einblicke in ihr späteres Berufsfeld gewonnen. Im diesem Jahr haben interessierte Abiturienten aus Hessen, die in Gießen oder Marburg Medizin studieren wollen, bis zum 31. Oktober 2013 Gelegenheit, sich bei der Von Behring-Röntgen-Stiftung um ein Stipendium zu bewerben. Vorausgesetzt wird, dass der Bewerber oder die Bewerberin zu diesem Zeitpunkt an der Justus-Liebig-Universität Gießen oder der Philipps-Universität Marburg immatrikuliert ist.

… Wartung und Instandsetzung der WEA im Team mit Kollegen. Diese Servicearbeiten verlangen Kundenorientierung und Informationsmanagement als Kompetenzen. Aber auch Abenteuer und Spaß bei der Arbeit kommen nicht zu kurz. Was müssen die Bewerber mitbringen? • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Metall- und Elektrobranche. • Grundkenntnissen in der englischen Sprache. • Bundesweite Mobilität. • Körperlich fit und höhentauglich sein. • Details siehe Flyer. Die vollständige Übernahme der Kosten für diese Weiterbildung (für den Unterricht, die notwendige …

… die Arme! Zu gewinnen gibt es einen 100 € Druckgutschein für die Abizeitung und zwölf Paletten eines eigenen, personalisierten Energydrinks. Alles was die Stufe dafür tun muss, ist sich für den Titel zu bewerben – und besser sein als die anderen Bewerber! Die Aufgabe als Bewerber ist dabei denkbar einfach: Die Schülerinnen und Schüler erklären einer unabhängigen Jury, warum gerade ihre Stufe den Titel verdient hat! Die Kriterien sind dabei Humor sowie Originalität und Überzeugungskraft Ihrer Bewerbung. Unter allen Einsendungen wählt die Jury dann …

… Reise gehen soll. Gleiches gilt für Arbeitnehmer, die einen Jobwechsel planen oder Mütter, die den Wiedereinstieg versuchen. Die wenigsten wissen konkret, wie der nächste Schritt in Richtung beruflicher Zukunft aussehen soll. Bei der Jobsuche orientieren sich viele Bewerber an den Stellenanzeigen. Welche Positionen sind frei? Welche Unternehmen stellen gerade ein? Was ist mit den vorhandenen Erfahrungen und Qualifikationen überhaupt möglich? Sie vergessen dabei, dass sich der Arbeitgebermarkt gerade in einen Arbeitnehmer-Markt wandelt und viele …

… bin? All diese Fragen sollten geklärt sein, bevor der Koffer gepackt wird für das bisher größte Abenteuer des Lebens. Vier Programme gibt es in den USA, dem nach wie vor beliebtesten Ziel für Austauschschüler. Das Public Program richtet sich an Bewerber für eine der vielen öffentlichen Schulen. Diese verlangen kein Schulgeld, dafür kann sich der Schüler seine Schule, Region und Gastfamilie nicht aussuchen - Abenteuerlust und Risikobereitschaft sind gefragt. Julia Laufhütte, Bildungsberaterin bei den internationalen Schulprogrammen der Carl Duisberg …

… Jahr die Trends am Arbeitsmarkt für Nachwuchsakademiker und ermittelt den Absolventenbedarf. Erstmals wurden dieses Jahr die teilnehmenden Personaler nach ihren Erfahrungen mit der Generation Y befragt. Die Ergebnisse: Die Unternehmen empfinden die auch als Millennials bezeichneten Bewerber als deutlich selbstbewusster als frühere Generationen. Ihrer Ansicht nach legen sie mehr Wert auf Work-Life-Balance und weniger auf Führungsverantwortung und Gehalt. Special: So sehen Personaler die Generation Y Auffällig ist vor allem: Rund die Hälfte der …

… und Euro-FH macht deutlich: Formale Qualifikationen wie Fachwirt-, Meister- oder Bachelor-Abschlüsse sind das A und O für eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Hamburg. Unternehmen stellen für die Besetzung von verantwortungsvollen Positionen hohe Anforderungen an die Bewerber: Jung, flexibel, berufserfahren und hochqualifiziert sollen sie sein – belegbar in Form von formalen Abschlüssen. Eine repräsentative forsa-Umfrage unter Personalverantwortlichen in Unternehmen ab 150 Mitarbeitern, die im Auftrag des ILS Institut für Lernsysteme (www.ils.de) …

… career day am 05.03.2013 in München Kontakte zu interessanten Arbeitgebern knupfen. Daruber hinaus bietet das Recruiting-Event Jobsuchenden umfassende Karriereperspektiven. Gespräche mit Personalverantwortlichen, tiefe Einblicke in Unternehmen, praktische Bewerbungstipps und Karriereinformationen versorgen Bewerber mit allem, was sie fur ihren nächsten Karriereschritt benötigen. Eigeninitiative beweisen, Informationen über Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aus erster Hand einholen und sich bei den beteiligten Firmen direkt bewerben – diese …

… ist ein neuer, zielgruppenkonformer Internetauftritt mit Anbindung an soziale Netzwerke, Konzepte für den direkten Kundendialog und viele moderne Wege, um die eigentliche Kernkompetenz des Unternehmens zu transportieren. „Anfragen von Kunden, aber auch von qualifizierten Bewerbern kommen jetzt immer öfter von allein über die Website“, freut sich Tauss. Das sei gerade bei erklärungsbedürftigen und hochgradig individuellen Leistungen nicht selbstverständlich. Schließlich habe er ja kein fertiges Produkt, sondern ausschließlich Know-how anzubieten. Für …

Anheier: „Schwelle für US-Bewerber so niedrig wie noch nie“ (ddp direct) Berlin, 24. Januar 2013 – Die Hertie School of Governance ist ab sofort beim US-Bildungsministerium akkreditiert. Sie ist damit die zweite deutsche Hochschule, die die strengen Auflagen der US-Behörde hinsichtlich der Qualität der Studienprogramme und der nachhaltigen Solidität der Hochschulfinanzen erfüllt. Mit der Akkreditierung wird Studierenden aus den USA den Zugang zu einer Hochschulausbildung in Deutschland in besonderer Weise erleichtert: Wer als US-Amerikaner den Zulassungsprozess …

… Master in General Management. Vom 22. Januar bis zum 19. Februar können sich Interessierte unter www.dein-stipendium.de bewerben. Dein Stipendium – so funktioniert‘s Wer ein Fernstudium im Wert von über 11.000 Euro gewinnen möchte, legt sich auf www.dein-stipendium.de ein Bewerber-Profil an. Mittels Video- oder Fotobeitrag erläutern Teilnehmer dann ihre Motivation für den Gewinn des Stipendiums und stellen diese zur Abstimmung. „Votes“ sammeln die Teilnehmer, indem sie Freunde, Familie und Bekannte via Facebook, E-Mail oder Kontaktliste einladen …

Viele Bewerber scheuen sich, ihre Gehaltsvorstellung zu formulieren, vorzutragen oder zu verhandeln. Erfolgreiche Gehaltsverhandlungen führt man aber nur, wenn man die richtigen Argumente im Vorstellungsgespräch hat und selbstbewusst seine Stärken verkauft. Angebot und Nachfrage bestimmen die Verhandlungsposition eines Kandidaten. Gehaltsvorstellung: Eine Gehaltsvorstellung gehört in eine Bewerbung wenn man darum gebeten wird. Als Berufseinsteiger kann man das eigene Unwissen zugeben und bitten, diesen Punkt im persönlichen Vorstellungsgespräch …

… eine halbe Million Studierende weltweit, um sich über die Qualität der verschiedenen Masterprogramme zu informieren. Für die Reutlinger Wirtschaftsingenieure ist das sehr gute Rankingergebnis keine große Überraschung. Die Reutlinger Absolventen sind schon immer gern gesehene Bewerber auf dem internationalen Arbeitsmarkt. Um die Chancen noch attraktiver zu machen und neben der Internationalität dieses Studiengangs die bewährte Praxisnähe zu Unternehmen zu intensivieren, wurde der Studiengang komplett überarbeitet und zum kommenden Sommersemester …

… Führungspositionen. Fachhochschulabsolventen verdienen etwas weniger als Akademiker, die von der Uni kommen. Dieser Gehaltsunterschied verringert sich jedoch seit Jahren kontinuierlich. Hinweis: Mit einem FH-Bachelor ist ein Wechsel in ein Master-Programm einer Uni nicht so einfach möglich. Die Bewerber sind stets von der Anerkennung ihrer Leistungen durch die jeweilige Uni abhängig. Außerdem ist ein Fachhochschulstudium nicht für alle Berufsgruppen möglich. Lehrer, Juristen und Ärzte sind davon ausgeschlossen, denn sie benötigen ein Staatsexamen. Dieses bieten …

… virtuell Arbeitgeberluft schnuppern) 2. Deutsche Telekom AG mit den Telekom Jams (Großgruppenkonferenzen mit Social Media) 3. Textkernel BV mit Semantic Match! in HR (Stellenanforderungen mit internen und externen Kandidaten matchen) 4. Younect GmbH mit Talentpool (Recruitingtool für Netzwerke - Bewerber weiterempfehlen) Entscheiden Sie ob Sie vor Ort auf der LearnTec (e-PUB@LEARNTEC) vorbeischauen oder sich bequem per Computer dazu schalten. Anmelden können Sie sich kostenlos bis zum 28.1. unter http://www.hrinnovationslam.de/zuschauer-anmeldung/

… zu einem zweistündigen Workshop ein. Keine offenen Stellen bedeutet noch lange nicht keine Chancen! Immer mehr Unternehmen erwarten von Ihren zukünftigen Mitarbeitern Eigeninitiative – noch vor der Einstellung. Doch wie schreibt man richtige Initiativbewerbungen? „Vielen Bewerbern fällt es schwer, ohne konkrete Ausschreibung die richtigen Worte zu finden“, berichtet Dörte Götz, Berufscoach vom Bewerbungszentrum Mainz. Mit Standardformulierungen aus Büchern und dem Internet komme man allerdings nicht weit. „Unternehmen merken sofort, wie professionell …

… Berlin Chemie, Contact Singapore, DENTSPLY Implants Manufacturing, Haselmeier, Heel, MARVECS, Octapharma, Pharmexx, Philips Healthcare, Quintiles, ratiopharm, Rentschler, sellxpert, Shimadzu, Karl Storz, Stratec Biomedical, Thescon, Vetter und Carl Zeiss.Bewerber aufgepasst: Gesucht werden Berufserfahrene, Young Professionals, Doktoranden und Absolventen mit technischer (Ingenieure und IT) und naturwissenschaftlicher Qualifikation, Technische Assistenten, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pharma- und Klinikreferenten sowie Medizinprodukteberater. …

WBS Training AG: Experten bieten kostenfreie aktuelle Informationen in Live-Vorträgen via Internet Berlin, 10. Januar 2012 – Die WBS Training AG, erfahrener Anbieter von qualitativ hochwertiger Weiterbildung, startet eine kostenfreie Webinar-Reihe zum Thema „Erfolgreiche Bewerberrekrutierung“. Hierbei informieren Experten live in Online-Vorträgen über neue Strategien und Maßnahmen bei der Suche nach den zukünftigen Mitarbeitern. Personalverantwortliche und Führungskräfte können ab dem 16. Januar an jedem 2. Mittwoch um 16 Uhr einem neuen Thema folgen. Weitere …

… Darmstadt verliehen. „Wir nehmen unser 65-jähriges Jubiläum zum Anlass, um besonderes Weiterbildungsengagement erneut auszuzeichnen“, erklärt Vochazer. „2008 haben wir den SGD-Jubiläumspreis im Rahmen unseres 60-jährigen Firmenjubiläums zum ersten Mal ausgelobt. Die große Anzahl der Bewerber und das Weiterbildungsengagement, das in jeder einzelnen Bewerbung sichtbar wurde, haben uns begeistert. Die Motivation ist bewundernswert, die viele Teilnehmerinnen und Teilnehmer – zum Teil unter besonderen Lebensumständen – in ihr Fernstudium einbringen.“ …

Bei einem Bewerbertraining mit EDEKA-Personalentwickler Thomas Jäger sammelten Förderschüler der Lahrer Gutenbergschule in diesen Tage neue Erfahrungen auf dem Weg zum Wunschberuf. So konnten sich die Jugendlichen beispielsweise in Rollenspielen auf die Herausforderung "Vorstellungsgespräch" vorbereiten. Das Training ist Teil der Berufseinstiegsbegleitung, einem Angebot des CJD Jugenddorfes Offenburg für besonders förderbedürftige Jugendliche im Ortenaukreis. "Wir unterstützen Förderschüler der Klassen 8 und 9, also den Vorabgangsklassen, beim Übergang …

… Standardisierung des Lernstoffs eine internationale Vergleichbarkeit, zum anderen sind Sie ein wichtiger Beitrag zur Qualitätssicherung, da sich die Anbieter den hohen Qualitätsstandards der Prüfungsgremien verpflichtet wissen. Als Ergänzung zum deutschen Bildungsabschluss runden sie das Profil eines Bewerbers auf eine Stelle ab und können den entscheidenden Vorteil im Bewerbungsverfahren schaffen. Wer mit international anerkannten Zertifikaten seine Bereitschaft zum lebenslangen Lernen unter Beweis stellen kann, verschafft sich einen Vorteil im Kampf um den …

… der unterschiedlichen Einstellungsprüfungen ausgerichtet. Einen Überblick dazu lässt sich auf der Homepage der GEPAV ersehen. Eine Terminübersicht für das gesamte 1. Halbjahr 2013 finden Sie unter www.traumberuf-polizei.de/termine. Die Seminare richten sich vor allem an die Bewerber,die die Bewerbungunterlagen der Polizei , der Bundespolizei oder Zoll bereits eingereicht haben oder in Kürze einreichen werden.Besonders angesprochen fühlen, sollen sich die Bewerber, die die Einstellungstests bei Polizei, Bundespolizei oder Zoll nicht erfolgreich bestanden …

… 27.01.2013.Seminarbeginn ist jeweils um 09.00 Uhr.Das Seminarende ist für ca. 19.00 Uhr vorgesehen. Eine Terminübersicht für das 1. Halbjahr 2013 finden Sie hier :Termine Januar 2013 ( http://www.traumberuf-polizei.de/termine-orte-preise.html ) .Die Seminare richten sich vorrangig an die Bewerber,die die Bewerbungunterlagen der Polizei ,der Bundespolizei oder Zoll bereits eingereicht haben oder in Kürze einreichen werden. Im Regelfall erhalten die Bewerber kurzfristig von den Behörden eine Information über den Eingang und die Annahme der Bewerbung. …

Noch flexibler für Interessenten und Bewerber und noch breiter in ihrem Leistungsspektrum stellt sich die SRH Hochschule für Logistik und Wirtschaft Hamm ab dem neuen Jahr auf. Denn erstmals bietet die private Hochschule ab 2013 alle Präsenz-Studiengänge sowohl für das Winter- als auch für das Sommersemester an. Während der Start im Frühjahr bislang nur für den Fernstudiengang Master Logistics Management, die Fernstudienmodelle der Bachelor-Studiengänge Wirtschaftsingenieurwesen Logistik und Energiewirtschaft und im Präsenzstudium für den Studiengang …

… möglichst vielen Schülern zugänglich zu machen.“ Gemeinsam mit seinem Geschäftsführer Kollegen Steffen Kimmerle schuf er die Overseas Education Stipendien, die zweimal jährlich im Rahmen des High School Programms für Schüler von 13-18 Jahren an vier ausgewählte Bewerber vergeben werden. Jeweils 2000 Euro aus eigenen Mitteln erhalten Schüler, die das Gremium vorab durch ihr soziales Engagement, ihre Kreativität oder besondere schulische Leistungen überzeugen konnten. „Doch auch die finanzielle Situation ist ein wichtiges Entscheidungskriterium“, …

… keine adäquate Schulbildung, zu schwache Leistungsnachweise in Form von Zeugnissen sowie auch Schwierigkeiten im Umgang mit technischen Geräten oder fehlende Sprachkenntnisse. Der Fehler ist zumindest teilweise im Bildungssystem zu suchen, anstatt ausschließlich beim Bewerber selbst. Dennoch ist die Arbeitskraft letztendlich der Leidtragende, wenn man bei der Arbeitsplatzsuche leer ausgeht. Trotz bestehender Schwierigkeiten werden aber auch diese gering qualifizierten Arbeitnehmer eingestellt. Fehlende Kompetenz und Praxiserfahrung werden mit dem …

… dieser Art von Joe Haiders Munich Jazz School fort. Heute bereitet das zweijährige Programm in Abendkursen auf die Live- und Studioarbeit oder das Studium an einer Musikhochschule vor. Der Einstufungstest für das Sommersemester ist am 2. Februar 2013. Bewerber können sich bis 28. Januar anmelden. In 6 ½ Wochenstunden stehen praktischer Unterricht im Haupt- und Nebenfachinstrument, Bandarbeit sowie die Theoriefächer Harmonielehre, Gehörbildung, Rhythmik und Arrangement/Komposition auf dem Lehrplan. Die Intensivausbildung ist auf vier Semester …

… Studiums an der EUFH ist. Natürlich haben sie auch jede Menge Tipps auf Lager, die das Studentenleben in Neuss und Umgebung lebenswert machen. Empfehlenswert ist es, sich so frühzeitig wie möglich an der EUFH zu bewerben. Die Auswahl des für jeden Bewerber wirklich geeigneten Unternehmens für die Praxisphasen während des Studiums erfordert viel Sorgfalt und natürlich ein bisschen Zeit. Das Team Unternehmenskooperationen steht den Studienanfängern dabei mit Rat und Tat zur Seite. Vorab-Informationen zum Studium in Neuss gibt es im Internet unter …