Pressemitteilungen zu Resources

… und Konzernpersonalleiterin tätig. Als freiberufliche Trainerin, Beraterin und Coach für das gesamte Personalgebiet verbindet sie das Training der sogenannten Soft Skills mit betriebswirtschaftlichen und psychologischen Fachinhalten - von Human Resources bis Personalwirtschaft. Ina Fliegen ist auch Seminarleiterin für Stressbewältigung mit Krankenkassenanerkennung. Für wisoak professional leitet sie Seminare zu Zielvereinbarungsprozessen, Restrukturierungen, Recruiting, Employer Branding, Talent Management und Psychologie für Personaler. Methoden: …

… werden über weitere Einsatzfelder des B2B-Networkings berichten, diese finden Sie u.a in den Funktionen Einkauf, Supply Chain Management, Gemeinkostenreduktion und Human Resources. Literatur und Links: absatzwirtschaft, Sonderausgabe zum Deutschen Marketing-Tag 2010, November 2010, Seiten 32 ff. www.markenlexikon.de/Karsten Kilian : Marken mit den meisten Fans auf Facebook www.mobilfunkexperte.de www.twitter.com/telekom_hilft http://social-media-monitoring.blogspot.com/2010/11/marktstudie-social-media-monitoring.html http://www.business20experts.iwi.unisg.ch/category/casefriday/buildingtechnologies/ Schreiben …

Ein Blick auf die Aktionärsstruktur von Colt Resources (WKN: A0RM93, ISIN: CA1968741019, COLTF.PK) und ein wenig Recherche offenbart, dass hier Investoren involviert sind, die wissen, was sie tun. Unter anderem sind auch Vorstände und Aufsichtsräte von Eurasia-Holding, dem Großaktionär von Osisko, mit von der Partie. Osisko hatte seit August 2005 eine traumhafte und vor allem dauerhafte Vervielfachung erlebt. Warum sollte es bei derart finanzkräftigen und einschlägig erfahrenen Geldgebern mit Colt Resources nicht eine ähnliche Erfolgsgeschichte geben? Es …

… ihre Teilnahme bestätigt: - Mr. Madhu Rao, CEO, Shangri-La Hotels and Resort - Mr. Luis Moreno-Ocampo, Prosecutor of the International Criminal Court (ICC) - Prof. Ruud Lubbers, Former Prime Minister of The Netherlands - Dr. Daniel Dirks, Executive Vice-President, Human Resources, Allianz SE Group - Mr. Josef Winter, Chief Compliance Officer, Siemens AG - Mr. Gilbert Ondongo, the Finance Minister Congo - Mr. Nirj Deva, Member of the European Parliament - Dr. Brigitte Mohn, Bertelsmann Foundation In den vorangegangenen sieben Jahren haben …

Die Rohstoffexperten von Bulle & Bär Research sehen in der Aktie des 2008 in Surrey/England gegründeten Unternehmens Ridgeback Global Resources („Ridgeback“), (WKN: A1CTMK, ISIN: GB00B608XL77) ein spannendes wie interessantes Investment mit besten Renditechancen. Über Joint Ventures, Übernahmen und Beteiligungen soll global hauptsächlich in die Diamantenförderung investiert werden. Dabei soll sowohl von gesteigerten Unternehmenswerten, als auch von regelmäßigem renditestarkem Cashflow profitiert werden, was Ridgeback eine besondere Wachstumsdynamik …

Am vergangenen Wochenende fand das Treffen zum Wissensaustausch der Studentischen Unternehmensberatungen in Augsburg statt. Inhalt des 3-tägigen Workshops waren die Themengebiete Akquise, Pressearbeit und Human Resources. Besonders auf den Austausch der professionellen Konzepte und auf das Kennenlernen der Prozesse der einzelnen Junior Enterprises wurde Wert gelegt. Die Studentischen Unternehmensberatungen, Mitglieder des regionalen Netzwerkes BayernPlus, welches von JMS Augsburg e.V. Anfang 2010 neu strukturiert wurde, reisten aus ganz Bayern und …

… Referenten des 1. deutschen arbeitsmarkt forums kommen aus den Bereichen Wirtschaft, Wissenschaft sowie Forschung und zählen zu den Top-Experten ihres Fachgebietes. Strategen und „Umsetzer“, Wissenschaftler und Praktiker decken die gesamte Bandbreite des professionellen Human Resources ab und bieten Einblicke in ihre jeweiligen Themen. Kompetente Partner Initiiert wird das 1. deutsche arbeitsmarkt forum vom Markt- und Innovationsführer BERA, der den Kongress bewusst im Süd-Westen Deutschlands veranstaltet. Die dortigen Regionen sind aufgrund ihrer …

Gütersloh, 11. Oktober 2010; arvato infoscore, Tochter des international vernetzen Dienstleistungsunternehmens arvato AG, erschließt mit innovativen Lösungen und starken Partnern an seiner Seite den Human Resources (HR) Outsourcing-Markt. Unter dem Brand arvato HR services bietet arvato infoscore integrierte Lösungen mit modernsten Dienstleistungen und Systemen entlang der gesamten HR-Wertschöpfungskette an. Das Portfolio reicht vom Recruiting Process Outsourcing über Personaladministration bis hin zu Managed Training Services. Vom 12. – 14. Oktober …

Gütersloh, 11. Oktober 2010; arvato infoscore, Tochter des international vernetzen Dienstleistungsunternehmens arvato AG, erschließt mit innovativen Lösungen und starken Partnern an seiner Seite den Human Resources (HR) Outsourcing-Markt. Unter dem Brand arvato HR services bietet arvato infoscore integrierte Lösungen mit modernsten Dienstleistungen und Systemen entlang der gesamten HR-Wertschöpfungskette an. Das Portfolio reicht vom Recruiting Process Outsourcing über Personaladministration bis hin zu Managed Training Services. Vom 12. – 14. Oktober …

… eine neue Beschäftigung? Die Möglichkeit, die Flexibilisierung durch Arbeitnehmerüberlassung den Arbeitgebern bietet, kann dem wirtschaftlichen Wachstum helfen“, konkretisiert Joerres. Der Personaldienstleister Manpower fokussiert auf innovative Personallösungen, die Kunden und Bewerbern einen hohen Mehrwert bieten. Joerres: „Wir setzen auf nachhaltiges Geschäft, indem wir Stellen schaffen, Potenziale fördern und unseren Kunden neben Flexibilität, weitreichende Human-Resources-Dienstleistungen bieten, die sie zur Sicherung ihrer Zukunft brauchen.“

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

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… wisoak eine neue Abteilung unter dem Namen wisoak professional praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel und Entwicklung des Standortfaktors Human Resources Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer Verankerung beim Mittelstand. Durch unmittelbare und persönliche Kontakte zu den Unternehmen ermittelt sie den tatsächlichen Bedarf. Sie bietet sowohl maßgeschneiderte Firmenseminare an als auch offene, branchenübergreifende …

… Nicole Dees (21) freut sich auf die Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation, die sie in der Firmenzentrale in Crailsheim durchlaufen wird. Mehr als 200 überwiegend gute Bewerbungen hätte es auf die drei Ausbildungsplätze gegeben, berichtet Mareike Metz, Leiterin Human Resources bei Franz & Wach. Darunter die richtige Auswahl zu treffen sei nicht leicht, doch habe man schon in der Vergangenheit ein gutes Händchen bei der Personalwahl bewiesen. „Die hundertprozentige Übernahmequote resultiert zum einen daraus, ehrgeizige Auszubildende zu …

… die tägliche operative Begleitung schnell an der Belastungsgrenze steht – schließlich sind auch die Ressourcen des Marketings begrenzt und die internen Folgen der konsequenten Verfolgung einer Social Media-Strategie auf tangierte Bereiche wie Geschäftsleitung, Vertrieb, Produktmanagement, aber auch Human Resources in der ersten Euphorie nicht gleich überschaubar. Das wurde auch von einigen Befragten bestätigt. Vorsicht gilt auch bei der Auswahl der richtigen Beratung oder Agentur: Mit einem farbigen Konzept ist es nicht getan, Social Media wirkt in …

Die Frankfurter Strategie-Beratung Otto • Henning & Company und die Münchener Personalberatung Rat.Haus haben in Kooperation mit der Universität Eichstätt Ingolstadt ein deutschlandweites Forschungsprojekt im Bereich Human Resources (HR) durchgeführt. Über einen Zeitraum von sechs Monaten wurden über 1.500 Personalmanager und Personalvorstände der größten deutschen Unternehmen aus Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, Dienstleistungen, Handel, Industrie, Rechts- und Unternehmensberatungen sowie Technologie befragt. Die Ergebnisse der …

… ungeplante personelle Engpässe zur Verfügung zu stellen. Der Provider consultnet hat ein etwas anderes Konzept entwickelt, welches auf der Kooperation mit sogenannten Channel-Partnern aufbaut. „Wir wollten in den wichtigsten Fachbereichen wie z. B. Finance, Human Resources oder IT, durch ausgewiesene Kompetenzträger vertreten sein. Diese Kompetenzträger verstehen die Anforderungen aus dem jeweiligen Fachbereich deutlich besser als ein „Allround-Vermittler“.“, sagt Uwe Sunkel, selbst aktiver Interim Manager und Geschäftsführer von consultnet. Deshalb hat …

… zum Topmanager helfen die Tests, Positionen richtig zu besetzen. Die persönliche Entwicklung jedes einzelnen wird optimiert, Teams arbeiten effektiver zusammen, Manager verbessern ihre Führungsleistung. „Wir nutzen Hogan auch für die internationale Einsatzplanung“, erklärte Peter Moser, Leiter Human Resources von Swissport. „Mit den Vorhersagen von Hogan finden wir die Mitarbeiter, die in einer fremden Kultur am erfolgreichsten arbeiten können.“ Hogan Tests gibt es in über 40 Sprachen; sie werden online durchgeführt, die Entscheider haben die Ergebnisse …

… doch schon rund 15 Prozent der Mittel sind bereits verplant Wie wichtig eine systematische Personalentwicklung ist, haben die Kommunen längst erkannt. Deshalb fehlt es den meisten Personalämtern auch nicht an Ideen für Projekte im Bereich Human Resources (HR), sondern an den finanziellen Möglichkeiten, diese auch tatsächlich umzusetzen. An den Kosten muss die Personalentwicklung in den kommunalen Verwaltungen aber nicht scheitern: EU und Bund stellen Landkreisen, Städten und Gemeinden Fördermittel für die Mitarbeiterqualifizierung zur Verfügung. …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

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… Dienstleistungen zu einem Gesamtpaket. Zu seinen Kunden gehören namhafte deutsche Unternehmen, die im In- und Ausland Prüfungs- und Beratungsleistungen beauftragen, unter anderem aus den Top Ten des Deutschen Maschinenbaus und dem Deutschen Bankwesen. Das Netzwerk von The AuditFactory umfasst Spezialisten für Prozess- und Beteiligungsprüfungen, Gefährdungsanalysen, Technik- und Baurevision, IT-Prüfung und IT-Security, Human Resources-Prüfungen und verschiedene Spezialisten für forensische Spezialthemen wie Festplattensicherungen und Auswertungen.

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

… Genehmigung nicht erteilt werden würde, solange die Rechte der Dongria an dem Wald nicht geklärt seien. Als Survival International die Dongria im Dezember 2009 besuchte, wussten viele der betroffenen Dongria nichts über ihren Anspruch auf das kollektive Land. Vedanta Resources wird mehrheitlich vom Milliardär Anil Agarwal gehalten, der sich mit den Sorgen der Aktionäre bei der Jahreshauptversammlung des Unternehmens am 28. Juli in London beschäftigen muss. Survivals Direktor Stephen Corry sagte: „Wie vieler weiterer Untersuchungen bedarf es, bis …

… und Konzernpersonalleiterin tätig. Als freiberufliche Trainerin, Beraterin und Coach für das gesamte Personalgebiet verbindet sie das Training der sogenannten Soft Skills mit betriebswirtschaftlichen und psychologischen Fachinhalten - von Human Resources bis Personalwirtschaft. Ina Fliegen ist auch Seminarleiterin für Stressbewältigung mit Krankenkassenanerkennung. Für wisoak professional leitet sie Seminare zu Zielvereinbarungsprozessen, Restrukturierungen, Recruiting, Employer Branding, Talent Management und Psychologie für Personaler. Methoden: …

PGGM, ein Finanzdienstleister in den Niederlanden, hat seine Anteile am Unternehmenskonglomerat Vedanta Resources in Höhe von 13 Millionen Euro abgestoßen. Als Begründung führte PGGM an, dass Vedanta „ungenügende Verbesserungen“ gemacht hatte um menschenrechtliche Standards einzuhalten. PGGM verwaltet Rentenfonds von über zwei Millionen Niederländern. PGGM hatte seit einiger Zeit „intensive Bemühungen“ gemacht um sich mit dem britischen Bergbauunternehmen Vedanta über seine Pläne im indischen Bundesstaat Odhisa zu einigen. Vedanta plant dort …

… und Konzernpersonalleiterin tätig. Als freiberufliche Trainerin, Beraterin und Coach für das gesamte Personalgebiet verbindet sie das Training der sogenannten Soft Skills mit betriebswirtschaftlichen und psychologischen Fachinhalten - von Human Resources bis Personalwirtschaft. Ina Fliegen ist auch Seminarleiterin für Stressbewältigung mit Krankenkassenanerkennung. Für wisoak professional leitet sie Seminare zu Zielvereinbarungsprozessen, Restrukturierungen, Recruiting, Employer Branding und Talent Management. Methoden: Lernen an praktischen Beispielen …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

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Reinhart Berggötz tritt Nachfolge von Ludwig Moll an. Hamburg, im Juli 2010. – Reinhart Berggötz tritt am 01.07.2010 in die Ludwig Görtz GmbH ein und wird mit Wirkung zum 01.09.2010 vollumfänglich seine Aufgaben als Head of Human Resources wahrnehmen. Er wird damit Nachfolger von Ludwig Moll, der 35 Jahre lang Bereichsleiter Personal- und Sozialwesen war und zum 31.08.2010 in den Ruhestand tritt. Reinhart Berggötz (46), Diplom-Kaufmann, war nach seiner Ausbildung mehrere Jahre in leitender Position im operativen Personalgeschäft des Einzelhandelsunternehmens …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

… und Konzernpersonalleiterin tätig. Als freiberufliche Trainerin, Beraterin und Coach für das gesamte Personalgebiet verbindet sie das Training der sogenannten Soft Skills mit betriebswirtschaftlichen und psychologischen Fachinhalten - von Human Resources bis Personalwirtschaft. Ina Fliegen ist auch Seminarleiterin für Stressbewältigung mit Krankenkassenanerkennung. Für wisoak professional leitet sie Seminare zu Zielvereinbarungsprozessen, Restrukturierungen, Recruiting, Employer Branding und Talent Management. Methoden: Expertenvortrag, Übungen, …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

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Toronto, Kanada. 16. Juni 2010. Eloro Resources Ltd. (TSX-V: ELQ; FSE: P2Q) („Eloro“ oder das „Unternehmen”) und Megastar Development Corporation (WKN: A0JL3K; TSX-V: MDV) geben den Beginn des Kernbohrprogramms der Phase 2 auf der Simkar-Goldliegenschaft im Abitibi-Grünsteingürtel, 20 km östlich von Val-d’Or (Quebec), bekannt. Angesichts der positiven Ergebnisse der Phase 1 des Programms, die im Frühjahr abgeschlossen wurde, dehnt Eloro ihr Explorationsprogramm auf Simkar unverzüglich und aggressiv mit der Phase 2 des Kernbohrprogramms aus. Dieses …

… praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung. Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer …

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