Pressemitteilungen zu Personalmanagement

… (BMAS) haben gemeinsam dieses Netzwerk geflochten, um Entscheider und Multiplikatoren aus Wirtschaft, Politik und Rehabilitation zusammenzubringen. Ludger Peschkes, Vorstandsvorsitzender des Bundesverbandes, lud ein „über die Zusammenarbeit mit den Deutschen Berufsförderungswerken zu einem demografiefesten Personalmanagement durch erfolgreiche Inklusion zu kommen“. Erfolgreiche Inklusion benötigt Partner - bei Gastgeber Airbus bedeutete dieses „netzwerken“ : Die Teilnehmer aller Bereiche machten sich dank der u.a. vorgestellten best practises ein …

uch in diesem Jahr findet vom 10. – 11. Mai auf dem Messegelände in Stuttgart die Fachmesse für Personalmanagement, die Personal Süd, statt. Regio-Jobanzeiger (www.regio-jobanzeiger.de), das deutschlandweite Netzwerk regionaler Stellenmärkte, steht den Messebesuchern am Stand J.26 in Halle 6 beratend zur Stelle. Interessierte Personalverantwortliche können sich dort vom Team des Regio-Jobanzeigers über die Vorteile des regionalen Recruitings informieren. Regio-Jobanzeiger vereint rund 70 starke regionale Jobportale in ganz Deutschland mit über 30.000 …

… zu werden. Über die klassischen Bereiche – BWL, Technik und IT – hinaus, liegen die Schwerpunkte des Masterstudiums auf Management und Consulting. Die Studierenden erwerben aktuelles Wissen in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement. Soziale Kompetenzen wie Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen und das Know-how zum Projektmanagement zählen ebenfalls zu den Lehrinhalten. Zum einen entscheiden sich Interessenten, die sich gezielt für eine Führungsposition im mittleren oder gehobenen Management weiterqualifizieren …

… Lohnsteuerhilfe Bayern e. V. - M Plan GmbH - MAGNA International Stanztechnik GmbH - Mahlo GmbH & Co. KG - MAX STREICHER GmbH & Co. KG - MGA Ingenieurdienstleistungen GmbH - Micro-Epsilon Messetechnik GmbH 6 Co. KG - Oberpfalz Marketing e.V. - Office People Personalmanagement - RAFO Elektrotechnik GmbH - Randstad Deutschland GmbH & Co. KG - REWAG Regensburger Energie- u. Wasser-Versorgung AG & Co. KG - S² Beratende Ingenieure - Scheugenpflug AG - Schindler Fenster + Fassaden GmbH - Schnupp GmbH & Co. Hydraulik KG - Sturm Holding …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

… in der Gesundheitsbranche werden für Leitungs- und Führungsaufgaben neben der originären Fach- und Sozialkompetenz zunehmend auch Managementkompetenzen verlangt. Führungskräfte in Medizin, Pflege und Verwaltung benötigen daher umfangreiche Kenntnisse in Ökonomie, Recht und Personalmanagement, um ihre Klinik wirtschaftlich und zukunftsorientiert und mit motivierten Mitarbeitern zu leiten. Zur Vermittlung dieser Inhalte hat die Healthcare Akademie in enger Abstimmung mit Experten der verschiedenen Fachrichtungen die 9-tägige modulare Weiterbildung …

… Wissenstransfermanagement. Nagy war zuletzt an der SRH Hochschule Heidelberg tätig, wo er als Leiter des Institutes für wissenschaftliche Weiterbildung und Personalentwicklung sowie als Studiengangleiter Master Management und Leadership fungierte. Ein Stiftungslehrstuhl an der SRH für Personalmanagement runden seine wissenschaftliche Kompetenz ab. Zahlreiche weitere Aufgaben wurden von ihm in den letzten Jahren wahrgenommen, so Tätigkeiten als • Vorstandsmitglied der Deutschen Gesellschaft für Qualität (DGQ), • Führungskräftetrainings u.a. für die DGQ, …

… dem abwechselnd jeweils dreimonatigen Theorie- und Praxisteil in den Niederlassungen des Personaldienstleisters in Einklang gebracht. Die duale Ausbildung vermittelt einen weitreichenden Überblick über die Tätigkeit in der Zeitarbeit bzw. dem Personalmanagement. Zeugnisübergabe für duale Studentinnen Nach erfolgter Abschlussprüfung Anfang Dezember nahmen die beiden Studentinnen ihre hervorragenden Zeugnisse entgegen. Am dualen Studium bei dem Personaldienstleister haben ihnen die unterschiedlichen Tätigkeitsbereiche und die familiären Strukturen …

… Mitarbeiterbindung. Fachbeiträge zu Formen und Strukturen der Ausbildung sowie zu privaten und öffentlichen Ausbildungsstätten im Vergleich, bietet das Thema „Aus- und Weiterbildung“. „Mit unserer neuen Fachveranstaltung ‚Games & Ausbildung‘ wollen wir alle Themen rund um Personalentwicklung, Personalmanagement und Qualifizierung diskutieren. Mit diesem neuen Veranstaltungsformat richten wir uns gezielt an alle Experten und Mitarbeiter aus den Bereichen Lehre, Personalentwicklung und Ausbildung und wir freuen uns sehr, dass wir mit der Stadt Köln, …

… sowie den damit verbundenen Informationsflüssen. Über die klassischen Bereiche – BWL, Technik und IT – hinaus, liegen die Schwerpunkte auf Management und Consulting. Die Studierenden lernen aktuelles Wissen in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement und wenden es auf aktuelle Themen praktisch an. Darüber hinaus vertiefen sie soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen und das Know-how zum Projektmanagement. Das berufsintegrierte MBA-Fernstudium richtet sich an Berufstätige in der Logistik …

… Mitarbeiterbindung. Fachbeiträge zu Formen und Strukturen der Ausbildung sowie zu privaten und öffentlichen Ausbildungsstätten im Vergleich, bietet das Thema „Aus- und Weiterbildung“. „Mit unserer neuen Fachveranstaltung ‚Games & Ausbildung‘ wollen wir alle Themen rund um Personalentwicklung, Personalmanagement und Qualifizierung diskutieren. Mit diesem neuen Veranstaltungsformat richten wir uns gezielt an alle Experten und Mitarbeiter aus den Bereichen Lehre, Personalentwicklung und Ausbildung und wir freuen uns sehr, dass wir mit der Stadt Köln, …

… Warenflusses sowie den damit verbundenen Informationsflüssen. Über die klassischen Bereiche – BWL, Technik und IT – hinaus, liegen die Schwerpunkte auf Management und Consulting. Die Studierenden lernen aktuelles Wissen in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement und wenden es auf aktuelle Themen praktisch an. Darüber hinaus vertiefen sie soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen und das Know-how zum Projektmanagement. Das Fernstudienangebot richtet sich zum einen an Berufstätige in …

… am 05.11.2015, um 15:30 auf der Personal Austria eine Keynote zum Thema „Effektives E-Learning als Teil des Integrierten Lernens in Organisationen“ halten. Die Personal Austria ist eine Fachmesse für Personalwesen und „Österreichs größter B2B-Networking-Event für das Personalmanagement“. Im Vorfeld der Messe wurde ein Interview mit Christian Pirker veröffentlicht, mit dem Titel „Weiterbildungskonserven sind wie ein Grippevirus“. Darin spricht sich Pirker gegen „Weiterbildungskonserven“ aus und zeigt auf, wie es auch per Computer gelingt, Lernende …

… sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. „Hoffentlich behalten Sie diesen tollen Herbst nicht nur wegen des Kaiserwetters, sondern auch wegen Ihres Studienbeginns in bester Erinnerung“, begrüßte Jürgen Weischer, geschäftsführender Gesellschafter …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

Berlin, 15. September 2015. Beate Voskamp und Jenny Pahmeyer von der MEDIATOR GmbH leiten zusammen mit Isabelle Faust, Architektin, Coach und Ökonomin im Personalmanagement, am 20. und 21. November 2015 das Seminar „Erfolgreich bewerben: Bewerbungstraining zwischen Selbstverwirklichung und Selbstvermarktung“ in der Architektenkammer Berlin. Das Intensivtraining bietet all jenen, die im Planungs- und Baubereich auf Stellensuche sind oder beabsichtigen, sich beruflich zu verändern, viele praktische Tipps, wie sie eine attraktive und für sie passende …

Ist das, was in einem Land erfolgreich ist, auch in anderen Ländern erfolgreich? Eine international besetzte vierköpfige Forschergruppe um Prof. Dr. Tanja Rabl, Professorin für Personalmanagement, Führung und Organisation an der Technischen Universität Kaiserslautern, hat sich dieser Frage angenommen. In ihrer Studie untersuchten die Wissenschaftler, ob bestimmte Personalmanagementsysteme, sogenannte High Performance Work Systems (HPWS), international effektiv und damit weltweit erfolgreich einsetzbar sind. Für diese hochkarätig publizierte wissenschaftliche …

… bedienen, hat sich das Fortbildungsinstitut Kommunales Bildungswerk e.V. entschlossen, für den 08. und 09. Oktober einen Wiederholungstermin anzubieten. Fachexperten werden auf der Tagung im Oktober über die aktuellen Entwicklungen im Tarifrecht und über das Personalmanagement im öffentlichen Dienst diskutieren. Amtsleiter und Dezernenten, Personalverantwortliche und Führungskräfte aus den Verwaltungen werden dabei eigene Erfahrungen und Fragen in die Debatte einbringen. Der Auftaktvortrag von Prof. Hans Rainer Strahlendorf wird gleich zu Beginn …

Baden-württembergischer Personaldienstleister erhält Auszeichnung für hervorragende Leistungen Der Personaldienstleister Select GmbH (http://www.select-gmbh.de/) mit Hauptsitz im nordbadischen Bruchsal hat sich nicht nur auf die Vermittlung von Fachkräften und das Personalmanagement seiner Kunden spezialisiert. Auch die berufliche Ausbildung seiner eigenen Mitarbeiter genießt einen hohen Stellenwert, wie die Auszeichnung als "Best Place to Learn 2015" zeigt. Verschiedene Wege in das Dienstleistungsmanagement Das inhabergeführte Personaldienstleistungsunternehmen …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

… kann. Einen Einblick in die Arbeitswelt eines Spieleunternehmens geben Katharina Oberrecht (Team Lead Human Resources InnoGames) und Michael Zillmer (Co-Founder InnoGames) in dem Vortrag „Crunch-Time vs. Work-Life-Balance – Ein Einblick in Zeit- und Personalmanagement“. Gemeinsam berichten sie über die Herausforderungen der Spieleentwicklung in Gestalt von Überstunden, Projektgeschäft und Deadlines. Erst kürzlich wurde InnoGames für seine vorbildliche Integration internationaler Fachkräfte vom Bundeswirtschaftsministerium ausgezeichnet. Während …

… Slogan ,Karriere trifft Sinn‘ bei uns mittlerweile voll etabliert. Wir fordern von allen Mitarbeitern ausgeprägte Empathie gegenüber Patienten und Mitarbeitern. Dieser ethische Grundwert gilt als unerlässliche Voraussetzung für ein gelingendes und zukunftsorientiertes Personalmanagement“. Chefarzt heute: Mediziner, Manager und Kommunikator Eigens aus Frankfurt am Main angereist ist Prof. Dr. Reinhard Hoffmann. Er ist Ärztlicher Direktor und Ärztlicher Geschäftsführer der dortigen BG-Klinik. Hoffmann: „Mit Begriffen wie Ökonomisierung, Lean Management …

… Wirtschaftsfachhochschulen in Deutschland zählt. Die Anmeldungen für einige wenige Restplätze der exklusiven Veranstaltung laufen noch unter: www.yp-programm.de an (Teilnahmegebühr: 249 Euro/Einzelbuchung). Als Experte und Dozent an privaten Hochschulen für Business Psychology und Personalmanagement verfügt Dr. Höher über langjährige Erfahrung in den Bereichen Beratung, Training und Coaching von internationalen Unternehmen und Persönlichkeiten. Er spricht u.a. auch über die Bedeutung von Coaching mit Blick auf die zentralen Schlüsselfaktoren …

Das duale Studium ist nicht nur bei Studierenden beliebt, auch Unternehmen erkennen immer häufiger den Wert des dualen Studienmodells für Ihr Personalmanagement. „Insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen, die häufig mit wenigen Ressourcen für Personalentwicklung und Recruiting haushalten müssen, können vom dualen Studium profitieren.“, sagt Prof. Stefan Marx, Prorektor der IUBH Duales Studium. Mittlerweile existieren bundesweit 900 verschiedene Studiengänge, von denen Einzelne Zuwachsraten von bis zu 80 Prozent verzeichnen. Neben den …

… die Spielebranche hinaus diskutiert werden. Der Kongress, der im Rahmen der gamescom stattfindet, bietet erstmals sechs Dachthemen: 1. „Spielend lernen - Medienkompetenz, Jugendschutz und Didaktik“ 2. „Business – Games made in Germany“ 3. „Human Resources – Modernes Personalmanagement durch Impulse aus der Spielebranche“ 4. „Mehr als nur spielen - Trends, Forschung, Bildung, Wissensarbeit und Technologie“ 5. „Legal summit“ in Kooperation mit “the Video Game Bar Association” 6. „Games als Kulturgut“ Mit der Erweiterung des Programms verdeutlicht …

… letzte Prüfung – die Bachelor-Arbeit – absolvieren, geht es im kommenden Semester zunächst in das Bachelor-Praktikum. Dort können sie ihr bisheriges Wissen anwenden und berufliche Erfahrungen sammeln. Die Tourismusmanagement-Studentin Valeria Manca zieht es nach Düsseldorf, wo sie im Personalmanagement tätig wird. „Es war eine aufregende Zeit, in der es immer etwas Neues zu entdecken gab; die familiäre Atmosphäre ist etwas ganz Besonderes an der Hochschule Harz“, fasst die 22-jährige Bielefelderin ihre Studienzeit zusammen. „Der Gemeinschaftssinn wird …

… Warenflusses sowie den damit verbundenen Informationsflüssen. Über die klassischen Bereiche – BWL, Technik und IT – hinaus, liegen die Schwerpunkte auf Management und Consulting. Die Studierenden lernen aktuelles Wissen in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement und wenden es auf aktuelle Themen praktisch an. Auch soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen und das Know-how zum Projektmanagement werden vertieft. Absolventen des Fernstudiums MBA Logistik – Management & Consulting haben …

… sowie den damit verbundenen Informationsflüssen. Über die klassischen Bereiche – BWL, Technik und IT – hinaus, liegen die Schwerpunkte auf Management und Consulting. Die Studierenden lernen aktuelles Wissen in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement und wenden es auf aktuelle Themen praktisch an. Auch soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen und das Know-how zum Projektmanagement werden vertieft. Die Studierenden entscheiden sich gezielt für dieses interdisziplinäre und praxisorientierte …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

… Organisationen, Ministerien und Einzelpersonen, die bereits international tätig sind oder im Zuge der Globalisierung den Ausbau interkultureller Kompetenz oder/und den Erwerb arabischer Sprache anstreben. Wie können wir Sie unterstützen? Interkulturelles Training, Arabisch-Sprachkurs (inkl. Businessarabisch, Arabisch für den Beruf, Wirtschaftsarabisch etc.), Business-Training, Projektmanagement, Personalmanagement, Übersetzung, Dolmetschen, Begleitung bei Geschäftsreisen. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite: www.orient-academy.net

Mit Weiterbildung Mitarbeiter binden In Zeiten eines knappen Fachkräfteangebotes sind Mitarbeiter, die sich im Unternehmen bereits durch Leistung bewährt haben, sehr geschätzt. Sie zu binden, ist eine wichtige Aufgabe im Personalmanagement. Hier sehen die HR-Manager im Qualifizierungsangebot eines Unternehmens großes Potenzial: neun von zehn (89 Prozent) erachten Weiterbildung als wichtig bis äußerst wichtig für die Mitarbeiterbindung. Vochazer hält diese Strategie in zweierlei Hinsicht für lohnenswert: „Wer Weiterbildung als Instrument zur Mitarbeiterbindung …

Digitalisierung, Globalisierung, demographischer Wandel – das Personalmanagement in Industrie und in öffentlichem Sektor steht vor vielfältigen Herausforderungen. Möglichkeiten für einen erfolgreichen Umgang mit diesen und anderen aktuellen Trends werden im diesjährigen Dialog Personalmanagement diskutiert, der am 8. Mai 2015 an der Universität der Bundeswehr München stattfindet. Im Dialog wird der Frage nachgegangen, wie Erfahrungswissen gepaart mit wissenschaftlichen Erkenntnissen in der Praxis zu einem wirksamen Personalmanagement führen kann. …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

… im Handwerk, das Studium „Geprüfte/r Betriebswirt/in (HWO)“, kann für Absolventen ein Türöffner zur Chefetage von kleinen und mittelständischen Unternehmen sein. Mit der ganzheitlichen Betrachtung übergeordneter Themen wie Strategie, Unternehmensführung und Personalmanagement lernen Studienabgänger im Elbcampus gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen, Unternehmensstrategien abzuleiten und die dafür notwendigen Steuerungsmechanismen zu entwickeln und umzusetzen. Damit wird den Teilnehmern das Wissen über komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge …

… schnell und direkt umgesetzt werden. Mit einem Wachstum dieser Art der Geschäftsführung wird es immer schwieriger, mehr Mitarbeiter warten auf Anweisungen, die einfach bedingt durch die große Zahl der Mitarbeiter längere Zeit in -anspruch nehmen. Der Nachteil liegt in der deutlichen Reduktion der Eigenverantwortung und Bereitschaft Entscheidungen zu treffen. http://www.amazon.de/PAB-Unternehmen-Fuhrparkprozesse-Personalmanagement-Talentmanagement-ebook/dp/B00SBI3IGG/ref=sr_1_2?ie=UTF8&qid=1422008578&sr=8-2&keywords=andre+dieckschulte

… nach Schmalkalden, Eisenach und Gera kommen. Die Studienmodule im Einzelnen sind dann: Wissenschaftliche Methoden und Soft Skills, Internationale Wirtschaftsbeziehungen, Internationale Rechnungslegung, Interkulturelles Management, Funktions- und bereichsorientiertes Controlling, Personalmanagement, Marketingmanagement, Qualitäts- und Risikomanagement, IT-Management und Datensicherheit, Projektmanagement sowie Nachhaltiges Wirtschaften. Im Herbst 2016 werden die Studierenden dann ihre Masterarbeit anfertigen und im Kolloquium verteidigen. Auch der …

… vor. Dabei sind Personal Skills, also Themen wie Kommunikation und Gesprächsführung, Zeitmanagement, Teamarbeit, Ethik und kulturelles Handeln ebenso feste Bestandteile des Studiums wie Business Englisch. Die wählbaren Studienschwerpunkte Marketing, Unternehmensführung und Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie ermöglichen eine frühe Spezialisierung. Im Rahmen des Studiums an der ABS gibt es die Möglichkeit, zusätzliche ESA-Prüfungen in den Bereichen „International Event Management“, „International Marketing Management“ und „International …

Vorstellung des überarbeiteteten Seminarangebots der Eckert Schulen. Dr. Jasmin Balzereit spannte zum Start der Workshopreihe den Bogen von der Tierwelt in die Praxis der Unternehmen. "Bionik und Personalmanagement“ - schon der Ansatz ist kreativ. Ansprüche an Führungskräften sind hoch. Um Menschen erfolgreich zu führen, bedarf es mehr als den Einsatz von Führungs- und Kommunikationsmodellen. Greifvögel agieren in der Zusammenarbeit mit ihrem Falkner ausschließlich auf Augenhöhe und können uns wertvolle Ideen zum Thema Führung geben. Nach der offiziellen …

… unsere internationalen Kooperationen.“ An der fremdsprachenorientierten Euro Akademie Lippstadt können die Studienrichtungen - Hotel- und Tourismusmanagement, - Internationales Management, - Medien-, Kultur- und Eventmanagement, - Marketingmanagement, - Sportmanagement und - Personalmanagement gewählt und die Abschlüsse Internationale/r Managementassistent/in und Bachelor of Arts erreicht werden. Die IBS International Business School Lippstadt bietet die Studienrichtungen - General Management, - Hotel- und Tourismusmanagement, - Medien-, …

… Informationsflüsse. Über die klassische dreidimensionale Ausrichtung der Logistik-Lehre – BWL, IT und Technologie - hinaus, ergänzt der Studiengang logistik-relevante Schwerpunkte im Management und vertieft beispielsweise Kenntnisse in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement. Der Bereich Consulting bezieht sich auf die Schnittstelle Mensch-zu-Mensch und vermittelt soziale Kompetenzen wie z.B. interkulturelle Kompetenzen sowie Know-how zum Projektmanagement. Die Hochschule Ludwigshafen am Rhein hat den praxisorientierten Fernstudiengang …

… so die hohe Qualität, fachlich sowie pädagogisch.“ Das Unternehmen mit mittlerweile rund 10 Mitarbeitern arbeitet mit dem System regionaler Ansprechpartner, die vor Ort in vielen Universitätsstädten für die Koordination der Nachhilfe und das lokale Personalmanagement verantwortlich sind. Je nach Bedarf und Kapazitäten kann der Nachhilfeunterricht als klassische Präsenznachhilfe stattfinden oder auch als Nachhilfe via Webkonferenz. OptimalNachhilfe bietet klassischen Einzelunterricht an, genauso wie die Möglichkeit, gemeinsam in einer Kleingruppe …

… Entscheidungssicherheit in Planung, Organisation, Steuerung, Abwicklung und Kontrolle des gesamten Material- und Warenflusses sowie der damit verbundenen Informationsflüsse. Der Schwerpunkt Management vertieft beispielsweise Kenntnisse in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement. Der Bereich Consulting bezieht sich auf die Schnittstelle Mensch-zu-Mensch und vermittelt soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen sowie Know-how zum Projektmanagement. Der Studiengang richtet sich sowohl an Beschäftigte …

Ein strategisches Personalmanagement ist für die meisten Unternehmen der wichtigste Faktor für unternehmerischen Erfolg. Die von der bsct academy angebotene und TÜV-zertifizierte Weiterbil-dung vermittelt in 10 Modulen à zwei Tagen die Grundlagen des Personalmanagement von der Personalplanung über administrative Prozesse bis hin zur Personalentwicklung und arbeitsrechtlichen Grundlagen. Dabei werden auch die neuen Herausforderungen wie Mitarbeiterbindung, Work-Life-Balance, Diversity Management und Internationalisierung im Seminarprogramm berücksichtigt. …

… die Branche heute im Wandel. Mittlerweile stehen strategische und zukunftsorientierte Aufgaben wie Nachfolgemanagement und Potential Management im Mittelpunkt der Personalabteilung. Hier sind ausgebildete Fach- und Führungskräfte gefragt, die das Personalmanagement in Unternehmen unterstützen, organisieren, gestalten und steuern. Bei der Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD) können sich Interessierte mit einem berufsbegleitenden Fernstudium für unterschiedlichste Aufgaben in der Personalbranche qualifizieren. Der Lehrgang „Personalsachbearbeiter/in“ …

… Kenntnisse zur Planung, Organisation, Steuerung, Abwicklung und Kontrolle des gesamten Material- und Warenflusses sowie den damit verbundenen Informationsflüssen. Der Schwerpunkt Management vermittelt beispielsweise Kenntnisse in Unternehmensführung, Controlling, Marketing und Personalmanagement. Der Bereich Consulting bezieht sich auf die Schnittstelle Mensch-zu-Mensch und vermittelt soziale Kompetenzen wie z.B. Verhandlungstechniken, interkulturelle Kompetenzen sowie Know-how zum Projektmanagement. Der Studiengang richtet sich sowohl an Beschäftigte …

… Betriebswirt“ beim Bildungs-Service der Handelskammer Hamburg HKBiS bereitet Ingenieure, Techniker, Industriemeister oder Technische Fachwirte auf diese Führungsaufgabe vor. Auf dem Lehrplan steht dabei nicht nur volks- und betriebswirtschaftliches Fachwissen, sondern u.a. auch Personalmanagement, finanzwirtschaftliche Prozesse, Unternehmensführung und Projektmanagement. Die Vorbereitung auf das praxisbezogene Fachgespräch sowie auf die Projektarbeit rundet das Angebot ab. Der berufsbegleitende Lehrgang startet am 3. November. Er umfasst 640 Stunden und …

… ankommt, denn als aktiver Personalberater steht er auch vielen Unternehmen hilfreich zur Seite, wenn aktuell neue Vakanzen zu besetzen sind. Durch seine langjährige Führungserfahrung in verschiedenen Branchen und in verantwortungsvollen Positionen im operativen wie auch strategischen Personalmanagement, weiß er was die Arbeitgeber heute von einem Bewerber erwarten. Einschlägige und mehrjährige Erfahrung in der Personalauswahl bilden die wesentliche Grundlage zu wissen, wie ein Arbeitgeber eine Bewerbung liest – was ihn besonders anspricht und welche …

… eines speziellen Trainingszentrums außerhalb von Barcelona konnten die Studenten des dritten GEMBA-Jahrgangs nicht nur durch ein Outdoor-Training sondern auch durch den Besuch des sogenannten Neuro-Coaching-Lab ihr Führungstalent testen. Unter Leitung von Steven Poelmans, Professor für Personalmanagement und Director des Coaching Competency Centers an der EADA, haben die internationalen Manager durch praktische Übungen, die mit Videomitschnitt und Gehirnscans begleitet werden, gelernt, ehrlich mit sich selbst zu sein. Bis zum Abschluss des GEMBA-Programms …

… Erkenntnisse, Trends und neue Ansätze im mediengestützten Lernen eingehen, die entscheidend zur Lernmotivation beitragen können. „Motivation - Wundermittel zur Erfolgs- und Leistungssteigerung?“ ist der Titel des dritten Beitrages von Prof. Dr. Markku Klingelhöfer. Er lehrt Unternehmensführung, Personalmanagement und Organisationsentwicklung an der Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes. „Kaum ein Begriff hat mehr von einem ‚Heilsversprechen‘, wenn Leistung und Erfolg ausbleiben, aber über wenige Themen wird so kontrovers diskutiert, wie …