… das Online-Stellenportal des Klaus Resch Verlages hat die magische Zahl geknackt. Studierende und Hochschulabsolventen aller Fachrichtungen können seit kurzem aus 30.000 nationalen und internationalen Stellenangeboten auswählen. Neben Praktikantenstellen finden Bewerber dort Jobs für Werkstudenten, Abschlussarbeiten, Trainee-Programme und Direkteinstiege.
Die Stellenbörse für junge Akademiker veröffentlicht somit das derzeit umfangreichste Angebot speziell für Studierende und Absolventen. Gleichzeitig erreicht berufsstart.de durch sein deutschlandweites …
… Campusleitung willkommen geheißen und in den Ablauf des jeweiligen Studienganges eingeführt. Für die neuen Direktstudenten (Bachelor-Abschluss) beginnt das Erstsemester ebenfalls am 27. September 2010. Aufgrund der in den letzten Jahren gemachten Erfahrungen mit spät entschlossenen Bewerbern hat sich das Baltic College auf einen nochmaligen Zuwachs von Studienanfängern bis Mitte Oktober eingestellt.
Am Hochschul-Standort Schwerin beginnen insgesamt 55 Studierende in der Richtung „Bachelor of Arts – Hotelmanagement und Tourismusmanagement“ ihr Studium. Davon …
… konnen ihre Chance bereits am 24. September in Basel ergreifen.
Der jobvector career day ist die ideale Plattform, um sich uber Karriereperspektiven im wissenschaftlichen und technischen Bereich zu informieren und mit Personalverantwortlichen ins Gesprach zu kommen. Bewerber proftieren von den zahlreichen Moglichkeiten des jobvector career day, wie Dr. Eva Birkmann von jobvector erklart: „Personalchefs zahlreicher innovativer und zukunftsweisender Unternehmen werden vor Ort sein, um qualifzierte Fachkrafte zu rekrutieren. Darunter sind Branchengroßen …
… Jugendliche aller Schulformen. Grundsätzlich gilt, dass neben dem persönlichen Engagement in den Bereichen Soziales, Kultur, Wissen, Innovation, Sport, Musik, Kunst oder Journalismus nicht zuletzt auch die finanziellen Möglichkeiten der Bewerber/-innen bei der Stipendienvergabe berücksichtigt werden.
Weiterführende Informationen: www.weltbuerger-stipendien.de
Hintergrund
Die Jugendbildungsmesse JUBi - erstmalig im Jahre 2003 vom unabhängigen Bildungsberatungsdienst weltweiser veranstaltet - ist eine der bundesweit größten Spezial-Messen zum …
München, 1. September 2010 - Sein Hobby zum Beruf zu machen, künftig in einer wachsenden Branche mit sehr guten Perspektiven zu arbeiten und ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz, dies sind die Motive der bisherigen Bewerber für die neue Weiterbildung „Solartechniker/in“. Die Abschlussprüfung zur Fachkraft für Solartechnik (HWK) führt nach neun Monaten die Handwerkskammer für München und Oberbayern durch.
Seminarleiterin Andrea Möckel von der partner4greenenergy academy verdeutlicht die Chancen: „Die Branche der erneuerbaren Energien ist unsere …
… Universität oder einem College zu studieren - unabhängig vom Stand des Studiums oder der Englischkenntnisse.
iSt arbeitet mit einer Vielzahl von amerikanischen Hochschulen zusammen, die Stipendien anbieten, und kann deshalb Stipendienvorschläge vermitteln, die individuell auf die Bewerber abgestimmt sind.
Die Stipendien decken einen Großteil der Kosten ab. Grundsätzlich kann jeder Bewerber über das iSt/Go Campus Programm ein USA-Stipendium erhalten, so das Statement von iSt Mitarbeiterin Beate Held, die für die Programmleitung zuständig ist.
Warum …
… Beendigung von Arbeitslosigkeit. Teilnehmer, denen eine Umschulung vom Arbeitsamt bewilligt wurde, können finanzielle Förderung für beispielsweise Unterhalt, Schulungskosten oder Fahrtkosten erhalten. Auch eine Förderung per Bildungsgutschein ist möglich.Bewerber sollten neben einem geeigneten Schulabschluss über technisches Interesse, manuelle Geschicklichkeit und Teamfähigkeit verfügen. Weitere Informationen gibt es unter http://www.l4-akademie.de/umschulung/mediengestalter_bild_und_ton. Eine umfassende Beratung über die Möglichkeiten einer Umschulung …
Ein typisches Einstellungsgespräch: Der Bewerber berichtet über seine bisherige Laufbahn und die Qualifikationen, die er erlangt hat. Während er spricht, untermauert er seine Schilderungen gestenreich. Der Personalchef neigt währenddessen den Kopf leicht nach rechts, die Stirn zeigt waagerechte Falten. Und verrät so en passant das große Interesse an diesem Bewerber.
Wohl kaum eine Sprache spricht so deutlich wie die Körpersprache. Wer sie beherrscht, hat's bei Bewerbungsgesprächen leichter. Doch wie genau hat der Personalchef sich eigentlich verraten? …
Ein brandneuer Trend ist ein Assessment-Center zur Mitarbeiterauswahl zwar nicht gerade. Doch im Gegensatz zu den klassischen Jobgesprächen und Co. wissen die wenigsten Bewerber, was in einem Assessment Center tatsächlich auf sie zukommt. Dementsprechend mager fällt die Vorbereitung auf das Auswahlverfahren aus. Was nicht sein muss. Bewertet (to assess heißt beurteilen) wird dort in der Regel weniger Sachwissen, sondern die sozialen und rhetorischen Kompetenzen der Bewerber.
Andreas Werner von der Horst Rückle Team GmbH (hr TEAM) kennt viele Assessment …
… bis 2020 wird die Zahl der Abiturienten und potentieller Studienanwärter um fast sechs Prozent schrumpfen. So haben es deutsche Wirtschaftsunternehmen immer schwerer, akademischen Nachwuchs zu rekrutieren.
In den letzten Jahren haben mehr als drei von vier Bewerbern die Hochschulzugangsprüfung der Northern Business School bestanden. „Die NBS hat großes Interesse daran, dass Berufstätige sich ihrer Weiterbildungsperspektiven bewusst sind. Daher unterstützen wir gezielt das Studium – auch ohne Abitur“, sagt Mirko Knappe, Geschäftsführer der NBS. …
… Ausbildung oder ein guter Hochschulabschluss reichen in der Gegenwart nicht mehr unbedingt aus, um im Berufsleben anzukommen. Neben solchen Kriterien wie Einstiegsgehälter, Studienzeit und Praktikum achten Unternehmen bei der Bewerbung auch darauf, ob der Bewerber einen Bildungsaufenthalt im Ausland absolviert hat und demzufolge, neben der persönlichen 'Horizonterweiterung', über fundierte Fremdsprachenkenntnisse verfügt. Für viele, die über Auslandserfahrungen verfügen, begann alles mit einer Schülersprachreise und/oder einen High School Year. …
… „International Finance“, „Credit Risk Modelling“, „International Money and Banking“ oder auch „Retail and Investment Banking“.
Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich BWL, Finanzwirtschaft oder Jura. Darüber hinaus müssen deutsche Bewerber anhand eines standardisierten Sprachtests wie des IELTS oder TOEFL ihre Englischkenntnisse nachweisen.
Die Gebühren für diesen Masterstudiengang betragen derzeit GBP 8,320. Die für englische Verhältnisse günstigen Lebenshaltungskosten in Nordengland sowie die im …
Die Agrar- und Veterinär-Akademie (AVA) mit zwei neuen Mitarbeiterinnen
Die Agrar- und Veterinär- Akademie (AVA) hat seit dem 1. August zwei neue Mitarbeiterinnen, die den Beruf der Veranstaltungskauffrau erlernen möchten. Aus über 80 Bewerbungen wurde eine enge Auswahl an Bewerberinnen und Bewerbern getroffen, die vorher beim „gegenseitigen Beschnuppern“ beweisen mussten, "wie belastbar man ist".
Das Team um den Chef der Agrar- und Veterinär- Akademie (AVA), Fachtierarzt und Dipl.-Ing. agr. EG Hellwig, sind fest davon überzeugt, dass die beiden …
Deutsche Unternehmen klagen über Personalmangel und finden trotz eines umfangreichen Angebots nicht die passenden Bewerber am Arbeitsmarkt. Qualifikations-Defizite stellen dabei für vier von zehn Betrieben das größte Hindernis bei der Personalrekrutierung dar. Weiterbildungsmöglichkeiten, mit denen potenzielle Arbeitnehmer das geforderte Fachwissen erwerben können, werden daher in Zukunft deutlich an Relevanz gewinnen. Das bestätigen die Erfahrungen der Northern Business School. Seit 2008 hat sich die Zahl der Interessenten, die dort nach Weiterbildungs- …
… richten sich an EDV-begeisterte Schulabgänger/innen mit Mittlerer Reife und an (Fach)Abiturient/innen, die in kürzerer Zeit effizienter studieren möchten und sowohl auf eine individuelle Betreuung als auch auf praxisorientiertes Arbeiten Wert legen.
"Von den Bewerbern wird heute direkt einsetzbares Know-how gefordert ", sagt Akademieleiter Dr. Thorsten Schneider. "Neben einem qualifizierten Zeugnis sind die nachweisbaren methodischen Kompetenzen bei Bewerbungen sehr entscheidend“.
Die neuen Studiengänge zeichnen sich durch ein besonderes didaktisches …
… 2010 von 10-13 Uhr bei der Sommerausbildungsplatzbörse der Agentur für Arbeit-Leipzig und Arge-Leipzig, im BIZ*.
Die JOBSTARTER Projekte „70 in Leipzig“ der AkaTe Agricola Institut GmbH und „AULA“ der Deutschen Angestellten Akademie suchen dort noch geeignete Bewerber für die letzten freien Ausbildungsstellen. Dazu die Projektleiterin von „70 in Leipzig“ Frau Greschner: „Gerade in den letzten Wochen vor Ausbildungsbeginn kommen verstärkt Unternehmen auf uns zu, um angebotene Ausbildungsplätze kurzfristig zu besetzen. Damit steigen auch die Chancen …
… & studientage für Fragen am Infostand zur Verfügung.
Vorab-Terminabsprache mit Ausstellern
Mit welchen Ausstellern eine Vorab-Terminabsprache möglich ist, ist im Ausstellerverzeichnis der Messezeitung besonders gekennzeichnet. Eine Listenansicht ist auf www.messager.azubitage.de unter der Rubrik Veranstaltungen abrufbar. Nach einer kurzen Registrierung können Bewerber ebenso Zeugnisse und Lebenslauf dem zukünftigen Ausbilder zur Verfügung stellen.
Im nächsten Jahr finden die azubi- & studientage Hannover am 07. und 08. Oktober 2011 statt.
… Monaten wird durch eine 18-monatige berufspraktische Ausbildung im Betrieb ergänzt. Die Auszubildenden können zur Finanzierung der Lehrgangsgebühr einen Bildungskredit und Schüler-BAföG beantragen. Zusätzliche Materialkosten und eine Anmeldegebühr entfallenBewerber sollten neben einem geeigneten Schulabschluss über technisches Interesse, manuelle Geschicklichkeit und Teamfähigkeit verfügen. Weitere Informationen gibt es unter http://www.l4-akademie.de/ausbildung/mediengestalter_bild_und_ton sowie bei Michael Wrobel,
Telefon: 030/443629-32, E-Mail: .
… größtes Gesundheitsstudio, das intensiv mit Ärzten und Therapieeinrichtungen zusammenarbeitet und dessen Gesundheits-Angebote durch Krankenkassen gefördert werden. Den Studenten erwartet das Fitnessstudio „mit Hamburgs nettesten Mitgliedern“ (laut Studiotest der Zeitschrift PRINZ). Aufgeschlossene Bewerber mit einem begeisternden Auftreten haben hier die Chance, ihre Ausbildung in einem gesundheitsorientierten Fitnessclub mit über 25 Jahren Erfahrung zu absolvieren.
Das Looms sport & wellness in Stadthagen bietet neben Gerätetraining, Kursen …
… dem international vergleichbaren akade-mischen Grad "Communications Master of Science" (MSc) ab, der von der Donau-Universität Krems verliehen wird. Dieser Titel umfasst nach der europäischen 'Bildungswährung' 120 ECTS-Punkte.
Derzeit werden noch Studienplätze vergeben: Bewerber können ihre Unterlagen bis zum 20. September 2010 bei PR plus einreichen. Für den Lehrgang wurden außerdem zwei Teilstipendien ausgeschrieben. Weitere Informationen sowie alle Bewerbungsunterlagen zum Download: http://prplus.de/kurse/master_lehrgaenge/master_studium.cfm
… persönlichen Anspruch an Fortbildung gerecht zu werden, gleichzeitig ermöglicht mir das Online-Studium die Aufrechterhaltung meines erreichten Lebensstandards. Nicht zu unterschätzen ist weiterhin für mich, einen neuen zeitgemäßen Abschluss in einer Zukunftsbranche zu erlangen.“
Die Bewerber kommen aus ganz Deutschland nach Dessau, reisen zum Beispiel aus Hamburg, Berlin, Dortmund, Fulda, Wuppertal und Meiningen an, um sich berufsbegleitend weiterzubilden. Zusätzlich bietet die stark divergente Altersstruktur der Studierenden mit einer Spannbreite …
Reutlingen. Der Ansturm auf die Studienplätze der Fakultät Informatik an der Hochschule Reutlingen ist ungebrochen. Zum Wintersemester haben sich erneut fast 800 Studieninteressierte um die insgesamt 106 Studienplätze beworben. Damit liegt das Verhältnis zwischen der Zahl der Bewerber und der Studienplätze in einigen Studiengängen bei 1 : 10. In allen Studienfächern gibt es mehr Bewerber als Plätze. Damit bewegt sich die Zahl der Bewerber weiter auf Rekordniveau. Zum Wintersemester 2009 waren etwas mehr als 800 Bewerbungen eingegangen.
Besonders …
… 2.0 – Social Media eröffnet neue Job-Chancen“. Olivera Wahl, Social-Media-Expertin aus Köln, zeigt, wie es geht.
Online-Stellenmärkte sind im Aufwind. Personalverantwortliche nutzen zunehmend Social-Media-Plattformen wie XING, Facebook, Twitter und Co., um sich über geeignete Bewerber zu informieren.
Vor welche Herausforderungen werden Arbeitssuchende gestellt? Welche Chancen bieten sich? Welche möglichen Stolpersteine lauern?
Einen Überblick über relevante Netzwerke gibt Olivera Wahl in ihrem Workshop „Karriere 2.0 – Social Media eröffnet neue …
… Akademie das Erlernte im Berufsalltag um und knüpfen Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern.
Die Vollzeitausbildung für Veranstaltungskaufleute startet an der ebam Akademie am 6. September in Berlin und am 13. September 2010 in München. Bewerber benötigen mindestens einen mittleren Schulabschluss und müssen volljährig sein. Nach der IHK-Abschlussprüfung können sich die ebam-Azubis ohne weitere Berufserfahrung auf den Weiterbildungsabschluss „Veranstaltungsfachwirt/-in (IHK)“ vorbereiten, der erst im vergangenen Jahr als höchster nicht-akademischer …
… der als Fernstudium konzipiert ist, bieten die Fachhochschulen Koblenz und Bingen in Kooperation mit der ZFH an. Er ist von Professoren technischer Fachbereiche entwickelt und speziell auf die Einstiegsprobleme im Fach Mathematik ausgerichtet. Angesprochen sind vor allem Bewerber technischer Studiengänge, die eventuelle Lücken noch vor Studienbeginn schließen möchten und sich so optimal auf ihr Studium vorbereiten.
Im Mathematik Brückenkurs üben die Teilnehmer die Bereiche, die im Studium gefragt sind. Sie erhalten drei Studienbriefe, die sie zeit- …
… besetzt werden konnten. AUBI-plus Mitarbeiter Simon Blanke-Bohne erläutert: „Der demografische Wandel zeigt seine Auswirkungen auf beiden Seiten. Viele, auch namhafte Arbeitgeber suchen händeringend nach geeigneten und motivierten Auszubildenden. Auf der anderen Seite suchen auch viele Bewerber noch nach den für sie passenden Stellen. Mit der Last-Minute-Börse versuchen wir sowohl Unternehmen als auch Ausbildungsplatzsuchenden einen effektiven Service zu bieten.“
Für alle diejenigen, die noch für das Jahr 2010 einen Ausbildungsplatz suchen, bietet …
… Wandels gewinnt Lernen im gesamten Lebenslauf an Bedeutung. Auf diese Vielfalt der Lernbiografien sind Bildungseinrichtungen noch nicht genügend eingestellt. Das Stipendium der Euro-FH ermöglicht es uns, mit einer zusätzlichen Doktorandenstelle hier unsere Forschungen in diesem Feld noch weiter zu intensivieren.“Bewerber um das Stipendium haben noch bis zum 1. September 2010 Zeit, die erforderlichen Unterlagen an die Euro-FH zu senden. Die Förderung beginnt dann zum 1. Oktober 2010 und umfasst eine Dauer von wahlweise 15 oder 24 Monaten. Über die …
… Perspektiven am heimischen Arbeitsmarkt.
„Auslandserfahrung lohnt sich! Jobs im Ausland gewinnen zunehmend an Bedeutung für den Arbeitsmarkt und bieten oftmals einen ungeahnten Zusatznutzen. Sprachkompetenzen, selbstständiges Arbeiten und interkulturelle Erfahrungen sind stark nachgefragte Qualifikationen, die einen Bewerber von anderem Bewerber eindeutig unterscheiden und die die Türen zu guten Positionen eröffnen“, so Manuela Montesinos, Assistentin der Geschäftsleitung der makotech GmbH Pforzheim. Die Spanierin aus Palma de Mallorca lebt seit 12 Jahren …
… Insgesamt 150.000 Abonnenten aus ganz Deutschland informieren sich derzeit monatlich über neue Stellenangebote, aktuelle Recruitingveranstaltungen und über redaktionelle Themen zu Berufsplanung, Bewerben, Gehalt und Weiterbildung.
Der inhaltlicher Aufbau des Newsletters deckt alle für Bewerber wichtigen Themenbereiche ab und bietet so alles, was man für den Berufsstart wissen muss. Den Schwerpunkt der Leser bilden angehende Ingenieure und Wirtschaftswissenschaftler, aber auch Informatiker, Naturwissenschaftler sowie Geistes- und Sozialwissenschaftler …
… Kreative das Vorstudium in den Grundlagen der visuellen Gestaltung. Kurzentschlossene können sich auch jetzt noch für das sechsmonatige Vorbereitungssemester an der Schule in Leipzig-Plagwitz eintragen.
„Die Hochschulen beklagen seit Jahren die gesunkene Eignung der Bewerber und leiden zusätzlich unter den verkürzten Studienzeiten. Deshalb wollen wir Abiturienten und Studien- oder Berufswechslern die Grundlagen visueller Gestaltung vermitteln. Pro Semester werden maximal 40 Personen aufgenommen. Das schafft günstige Lernvoraussetzungen“, erklärt …
… unserer Arbeitswelt verändern sich zusehends. Nicht selten hat heute ein Naturwissenschaftler auch wirtschaftliche Verantwortung zu tragen oder eine Geisteswissenschaftlerin ein Team zu leiten und das Budget zu verantworten. In Stellenbeschreibungen wird von den Bewerbern neben hervorragenden fachspezifischen Kenntnissen auch Fähigkeiten in betriebswirtschaftlichen Kategorien und Managementtechniken erwartet. Nicht Spezialisten, sondern umfassend ausgebildete Bewerber haben dann die Nase vorn. Für die, die das nicht nachweisen können, heißt die Lösung: …
… Beispiel ein Marketingkonzept für eine soziale Einrichtung oder auch die Konzeption einer nachhaltigen Distributionslogistik für einen Bio-Lebensmittel Hersteller. Die Ausarbeitung von Ansätzen zur Reduktion der CO2-Bilanz bei einem Finanzdienstleistungsunternehmen wäre eine weitere Möglichkeit.“ Die Bewerber seien demnach nicht an eine bestimmte Themenwahl gebunden, so der Professor. Neben der betriebswirtschaftlichen Ausrichtung sei es vielmehr wichtig, dass das Projekt in einem Unternehmen angesiedelt ist, in dem es vom Stipendiaten im dritten …
… zwischen Konvention und erfolgreicher, individueller Selbstdarstellung ist – besonders für Berufseinsteiger – nicht immer einfach zu finden!
Und genau hier beginnt die Tätigkeit des neuen Bewerbungs-Checks Designer-Coaching. Je nach Bedarf erfolgt eine individuell auf den Bewerber zugeschnittene Vorgehensweise.
Ob es die finale Optimierung der Bewerbungsunterlagen ist oder die intensive Begleitung bei der Zusammenstellung und Ausarbeitung der Unterlagen: das Leistungsspektrum von Designer-Coaching ist stets flexibel und wird auf die persönlichen …
… Kettner ist die strahlende Gewinnerin des Stipendiums in Höhe von EUR 14.000,-, das die Tageszeitung DIE PRESSE am 23. Juni 2010 für den Universitätslehrgang „Renewable Energy in Central & Eastern Europe“ vergeben hat.
Claudia Kettner stach aus zahlreichen BewerberInnen durch ihre Motivation hervor. Die Jury setzte sich aus VertreterInnen der TU Wien – Univ.Prof. Dr. Reinhard Haas und DI Andrea Würz sowie DI Ralf Roggenbauer (Energiepark Bruck/Leitha) und Daniela Mathis (Die Presse) zusammen.
Die PRESSE-Stipendiatin hat Wirtschaftswissenschaften …
… Stellenangeboten - über nahezu alle Branchen, Funktionen und Hierarchieebenen hinweg.
Die bewährte Kooperation zwischen der Arbeitsagentur und den Zeitarbeitsfirmen findet ihren Ausdruck auch in den vergangenen Zeitarbeitsmessen: Im Frühjahr diesen Jahres zählte die Messe ca. 3.500 Bewerberinnen und Bewerber – die positiven Rückmeldungen der Aussteller über erfolgreiche Vermittlungen bestätigten den Erfolg der Messe.
Die 30. Münchner Zeitarbeitsmesse
am 12. Oktober 2010 von 9:00 Uhr bis 18:00 Uhr
im BIZ der Agentur für Arbeit München
Kapuzinerstr. …
… unschätzbarem Wert.“
Kristine Hausch von Hausch & Partner nannte für jeden Stipendiaten die Kriterien, die in der schriftlichen Bewerbung und den persönlichen Gesprächen überzeugt haben. Besonders hoch im Kurs stand neben dem Motivationsbericht das außerschulische Engagement der Bewerber. Lisanne Siebel-Achenbach aus Dortmund, deren Bruder Leon bereits seinen Schulabschluss am Roncalli College in Timaru gemacht hat, erhielt das Hausch & Partner-Stipendium, einen Erlass des Agenturhonorars für Betreuung und Organisation. „Ich habe Leon am Roncalli …
… Stelle zu erhalten, solle man gründlich analysieren, warum es nicht klappt, empfahl Marcus Beck. Aus seiner Erfahrung heraus, beginne es oft schon bei der Bewerbungsmappe, die verschmutzt oder verknickt eingereicht wird und somit einen negativen ersten Eindruck über den Bewerber entstehen lässt. Auch ein Lebenslauf mit lückenloser Biographie mache sich gut, so Werner Baas. Dabei sei auch ein kurzfristiges Engagement bei einer Zeitarbeitsfirma allemal besser als die Situation auszusitzen.
Zum Ende der Veranstaltung betonte Mark Bühler, Leiter der …
… Eingebettet in einen Internatsschulaufenthalt an einer sogenannten Boarding School erhalten die Schüler ganzjährig eine professionelle Tennisausbildung. Einen ebenso hohen akademischen Anspruch hat eine renommierte englische Boarding School, die im Norden von London gelegen ist: Nur Bewerber mit sehr guten Zeugnissen haben eine Chance. Auch hier erhalten die Schüler von professionellen Trainern Tennisunterrichtet und nehmen regelmäßig an Tennisturnieren teil.
Nähere Informationen gibt es bei den Carl Duisberg Centren, Frau Manuela Wulf, Hansaring …
… Aber es findet sich auf die Schnelle niemand, der sich mit Online-Formularen auskennt. Und so wird sie erst einmal abgespeichert, liegen gelassen und vielleicht sogar vergessen. Auch Vorstellungsgespräche vorzubereiten, ist kein Vergnügen. Vor allem, wenn niemand da ist, der dem Bewerber hier und da ein paar kleine Tipps geben kann. Das Büro für Berufsstrategie füllt ab jetzt diese Lücke in der Bewerberberatung. Ob es um den Versand von Online-Bewerbungen geht, die typische Struktur des Vorstellungsgesprächs oder die eigene Imagegestaltung – ein …
… der OBS die berufsrelevanten Fachinhalte und übergeordneten Soft Skills vermittelt, bevor sie ihre Kompetenzen in einem (Betriebs-)Praktikum unter Beweis stellen. Zum Abschluss der Maßnahmen erhalten die Teilnehmer/innen ein Hochschul-Zertifikat.
Neben der Eignung der Bewerber/innen, die über ein mehrstufiges Auswahlverfahren ermittelt wird, sind ein abgeschlossenes Studium an einer Hochschule oder Fachhochschule und der Bezug von Arbeitslosengeld (ALG I oder II) Voraussetzungen zur Teilnahme. Besteht kein Leistungsbezug, kann in Ausnahmefällen …
… Düsseldorf über 1.000 Jobs zu vergeben. 15 Unternehmen der Chemie, Pharmazie, Medizintechnik und Biotechnik haben Flagge gezeigt und haben mit Ihrem attraktiven Jobangebot viele interessante Rekruiting-Gespräche geführt.
Bei der Eröffnung um 10.00 Uhr standen schon über 100 Bewerber am Einlass der Schlange. Viele Gespräche wurden geführt, Bewerbungen konnten übergeben werden und Folgetermine wurden vereinbart. „Mit der 21. Messe in Düsseldorf beweist T5 Kontinuität. Über 50% der Kandidaten hatten Berufserfahrung. Immer mehr gesucht werden Ingenieure, …
… Nebenfachinstrument sowie im Bandworkshop-Spiel die Theoriefächer Harmonielehre, Gehörbildung, Rhythmik und Arrangement/Komposition.
Die Intensivausbildung ist auf vier Semester angelegt. Ein Einstufungstest vor Beginn der Ausbildung belegt die vorhandenen Fähigkeiten. Beweist ein Bewerber dabei fortgeschrittene Kenntnisse, kann er bereits in ein höheres Fachsemester einsteigen und seine Ausbildungszeit damit verkürzen. Sind alle Abschlussprüfungen für das vierte Semester bestanden, belegt das institutseigenen Diplom der Neuen Jazzschool München …
Jede vierte Firma (23,6%) in Deutschland kann freie Stellen nicht besetzen! Das ergab eine aktuelle Umfrage des Bundesverbandes für mittelständige Wirtschaft. Jede zweite Firma klagt zudem, dass Bewerber unzureichend qualifiziert sind. Der Präsident des BVMW Ohofen klagt, dass in ein paar Jahren rund 400.000 Fachkräfte fehlen werden. Christian Pape, Vorstand der PAPE Personalberatung führt das aktuelle Dilemma darauf zurück, dass nicht die Bewerber unqualifiziert sind, sondern die Firmen falsch suchen. Wer nur Stellenanzeigen schaltet darf sich nicht …
Die iSt Sprachreisen GmbH aus Heidelberg bietet die Möglichkeit, noch dieses Jahr als Au Pair den Alltag einer netten neuseeländischen Familie zu erleben. Bewerberinnen sollten zwischen 18 und 30 Jahre alt sein, gute Englischkenntnisse besitzen und belegbare Erfahrungen in der Kinderbetreuung vorweisen können. Die Au Pairs betreuen für 6-12 Monate die Kinder ihrer neuseeländischen Gastfamilie und übernehmen Aufgaben im Haushalt.
Auf die Aufgaben als Aupair bereiten die Bewerber sich vorab in Deutschland vor, indem sie ausreichend Erfahrungen in …
01.06.2010 - Der Bedarf an hochqualifizierten Fachkräften im MINT-Bereich reißt nicht ab. Jobvector bietet beiden Seiten, Bewerbern und Unternehmen, eine Plattform für Bewerbung und Kontaktaufnahme. Auf dem jobvector career day können Fachkräfte Kontakt zu Personalverantwortlichen der Branche aufnehmen und sich durch ein umfangreiches Programm über ihre individuellen Chancen auf dem Arbeitsmarkt informieren.
Bewerber mit wissenschaftlich-technischem Hintergrund haben gute Aussichten auf einen lukrativen Job, da zahlreiche Unternehmen aus den Bereichen …
… geschützt ist, wie etwa Architekt“, erklärt Antje Junghans, Professorin für FM an der FH FFM. „Durch das Zertifikat erhöhen sich die Chancen unserer Absolventinnen und Absolventen bei Bewerbungen im FM-Bereich. Die Nachfrage nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern steigt dort stetig. Unser Studiengang bietet somit sowohl eine praxisnahe Ausbildung als auch eine arbeitsmarktgerechte Zusatzqualifikation an.“
Zu den Inhalten der Studiengangsvertiefung Facility Management zählen unter anderem: Entstehung und strukturelle Änderungen von Gebäuden, …
… der Titelgeschichte „Eine Frage der Persönlichkeit“ des Karrieremagazin.
Die Internetwirtschaft ist nicht nur spannend, sie gilt auch als eine der zukunftsträchtigsten Branchen. Im Interview spricht Katrin Keller, HR-Koordinatorin bei Google, über die Arbeit bei dem Internetriesen, Bewerber-Algorithmen und auf welche Trends das Unternehmen derzeit setzt.
Ohne Training kein Erfolg. Das ist nicht nur im Fußball so, sondern auch im Praktikum. Deshalb hat das Karrieremagazin dem Thema Praktikum eine ganze Artikelstrecke gewidmet.
Echte Dreamteams bestehen …
… verwandter Studiengänge an einer Universität, Hochschule oder Business School. Wie in den vergangenen Jahren hat es auch in der 11. Runde wieder ein ESB-Student, der 23-jährige Garrit Winkler, geschafft, in das renommierte Programm aufgenommen zu werden.
Von über einhundert Bewerbern werden nur 20 der hochbegabtesten Studenten ins WiWi-Talents Programm aufgenommen: Garrit Winkler wurde von Professor Dr. Gerd Nufer, Professor für Marketing und Management an der ESB Business School der Hochschule Reutlingen, empfohlen. Sein Studium der Außenwirtschaft …
… als noch vor etwa 10 Jahren. Die Erwartungshaltung hinsichtlich der Bewerbungen ist teilweise ganz enorm. Es bedarf schon einer außergewöhnlich guten Bewerbung, um einigermaßen sicher in den Genuss eines Vorstellungsgespräches zu kommen.“
Warum oftmals gut bis sehr gut qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber nicht einmal die Chance auf ein persönliches Vorstellungsgespräch erhalten, begründet der Bewebungsexperte so: „Es liegt ganz einfach an fehlendem Wissen und Verständnis. Der gute Wille ist oft da, aber das Wissen um die wirklich perfekte Umsetzung …
