Pressemitteilungen zu Berufsleben

… von der neuform VDR eG und der Stiftung Reformhaus-Fachakademie insgesamt acht Personen für ihr Lebenswerk ausgezeichnet. Die Ehrung wurde anlässlich des 125-jährigen Bestehens der Reformhäuser ins Leben gerufen und soll auch in Zukunft für außerordentliche Leistungen im Berufsleben verliehen werden. Beim bekanntesten Preisträger handelt es sich um Professor Dr. em. Claus Leitzmann (68), der über 40 Jahre im Dienste der Ernährungsforschung stand. Er wurde in der Kategorie „Persönlichkeiten aus Forschung und Entwicklung“ ausgezeichnet. Alle Ehrenpreisträger …

… sich orientieren, was Sie beachten sollten und welche Fehler es zu vermeiden gilt? Kein Problem, die Antworten gibt die neue, 7. Auflage des Career Guides von WiWi-Online. Die Fachpublikation enthält zahlreiche Tipps zu Studium, Praktika und Einstieg in das Berufsleben. Mehr als 360 Hochschulen, Business Schools und Wirtschaftsgymnasien im deutschsprachigen Raum sind vom Career Guide im DIN A6-Format überzeugt und stellen ihn den Studierenden und Schülern zur Verfügung. Autor der Publikation ist Dr. René M. Schröder, Vorstandsvorsitzender der WiWi-Media …

… anderen Ausbildung ist dies Pflicht. Aber man kann auch freiwillige oder berufsbegleitende Praktika absolvieren. Doch egal welches Praktikum auch gemacht wird, so haben alle doch zum Ziel, dass man erste und wichtige praktische Erfahrungen sammelt und sich damit für das spätere Berufsleben Vorteile verschafft. Mit meinpraktikum.de erfährt man, welche Gründe es gibt, ein Praktikum zu absolvieren und was man dabei beachten muss. Für die meisten ist ein Praktikum deshalb ein so großer Vorteil, weil man dabei sehr flexibel ist. Ein Praktikum kann so …

… Vertriebsmannschaft weiterzuentwickeln. Die Kunst des Modellierens kennen bereits die Menschen im Baby-Alter. Denn intuitiv wissen die Kleinkinder, wie sie am besten lernen. Dazu beobachten sie das Verhalten ihrer Bezugspersonen (z.B. Eltern) und machen das Beobachtete einfach nach. Im Berufsleben herrscht jedoch oft so viel Bewegung im Tagesgeschäft, dass für Verhaltenstraining so gut wie keine Zeit bleibt. Die Peter Holzer Unternehmensberatung hat „Modellieren“ als ein neues Produkt in ihr Beratungsangebot aufgenommen. Modellieren bildete die Grundlage, um in …

… hin, dass die Pensionsversicherung nur ein Teil der Sozialversicherung sei, da auch die Kranken- und Unfallversicherung abgedeckt würden. Der gesetzliche Schutz der Pensionsvorsorge werde künftig allein nicht mehr ausreichen, einen gleichbleibenden Lebensstandard nach dem Berufsleben zu gewährleisten. Hier haben die Finanzberater eine wichtige Aufgabe, die dritte Säule der Altersversorgung mit und für ihre Kunden aufzubauen. Für die schwierige Berechnung der Größe der Pensionslücke steht den Vermögensberatern dabei ein professionelles Werkzeug …

Bochum. Bei einer Schwangerschaft im Berufsleben ist der Konflikt mit dem Arbeitgeber oft unvermeidbar. Wie man ihn geschickt managt, erklären Karrierecoach Svenja Hofert und der Anwalt für Arbeitsrecht Reinhard Schütte im bundesweiten Absolventenmagazin UNICUM BERUF (02/2012). Obwohl nirgendwo geschrieben steht, dass eine Mitarbeiterin ihrem Chef eine Schwangerschaft mitteilen muss, sollte sie es tun. „Andernfalls könnte es Nachteile für sie haben“, sagt Reinhard Schütte, Anwalt für Arbeitsrecht aus Wiesbaden. Etwa, wenn ihr aus anderem Grund …

… den der jeweilige Mitarbeiter sein Honorar erhalten soll. Das Honorarsystem ist so organisiert, dass ein ehemaliger Mitarbeiter der "Krenholm Manufaktur" mit derart Grußschreiben unter bestimmten Voraussetzungen mehr verdienen kann, als er im Laufe seines ganzen Berufslebens erworben hat. Es sei zu erinnern, dass die “Textilfabrik Krenholm” vom deutschen Großkaufmann Ludwig Knoop im Jahre 1857 gegründet wurde, und dass sie jahrelang Vorreiter europäischer und weilweiter Textilindustrie war. Den größten Aufschwung erlebte der Betrieb im Jahre …

… Internet mit großem Abstand die wichtigste Quelle. 91,3 Prozent der Azubis nutzten dieses Medium, um einen Ausbildungsplatz zu finden. Dahinter folgt mit großem Abstand die Schule, die Informationsmaterial für den Einstieg in das Berufsleben bereitstellt (28,8 Prozent). Weniger wichtig waren den Azubis Broschüren und Flyer (19,6 Prozent), Messeveranstaltungen zur Berufswelt (17 Prozent), Zeitungen (11,2 Prozent) sowie Öffentlichkeitsveranstaltungen von überbetrieblichen Ausbildungszentren (9,9 Prozent). Frühe Kontakte zum Betrieb sind wichtig Die …

… durch das Potential der Älteren zu begegnen, sieht Schaaf vor allem zwei Komponenten im Fokus: „Bildung und Qualifizierung sind die zentralen Momente, bei den Jungen, wie bei den Älteren. Einerseits muss den Jungen die Chance gegeben werden, ihren Platz im Berufsleben zu finden und andererseits muss die Leistungsfähigkeit der Älteren erhalten bleiben.“ „Wenn Menschen länger arbeiten wollen und können, dann müssen wir sie in die Lage versetzen, das auch zu tun“, so Dr. Schneider. Der Geschäftsführer der PEAG Unternehmensgruppe Sven Kramer bemerkt …

… werden. Der Berater darf solche Anlagen einem Kunden gar nicht anbieten, sondern muss im Gegenteil davon abraten." Dass dies von Banken und Sparkassen so nicht beherzigt wurde, sieht Fachanwalt Nittel anhand seiner Mandantenstruktur, denn rund 50% seiner Mandanten hatten das aktive Berufsleben bereits hinter sich oder standen vor dem Eintritt in den Ruhestand, als ihnen zur Investition in geschlossene Fonds geraten wurde. Bei einem aktuell in Schieflage geratenen Fonds, dem 2008 von der Commerzbank vertriebenen CFB Fonds 167 - Containerriesen der …

Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung in jungen Jahren sichert günstige und leistungsstarke Tarife über das gesamte Berufsleben / Versicherungsnehmer sollten auf Nachversicherungsgarantie und den Verzicht auf abstrakte Verweisung bestehen, rät TARIFCHECK24 Hamburg / Wentorf, 16. Mai 2012 – An der Schwelle zum Erwachsenwerden verschwenden junge Leute nur ungern Gedanken an die finanzielle Zukunft und Absicherungen. Schicksalsschläge wie Krankheiten und Berufsunfähigkeit werden im jugendlichen Alter verdrängt, der Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung …

… ergattern. Denn wer seine Ausbildung im Industriepark Höchst absolviert, wo die großen Standortunternehmen wie Sanofi, Clariant, Celanese und Infraserv Höchst bei der Qualifizierung der Nachwuchskräfte eng mit Provadis zusammenarbeiten, der startet optimal in das Berufsleben und hat beste Zukunftsaussichten. Provadis-Ausbildungsniveau setzt Maßstäbe Jahr für Jahr besetzt Provadis zwischen 300 und 400 Ausbildungsplätze in den mehr als 40 verschiedenen Berufen, in denen das Unternehmen junge Menschen auf das Arbeitsleben vorbereitet. Dabei machen …

… weiblicher Arbeitskraft ganz gezielt mit den Unternehmen zusammen, die Diversität, aktive Talente-Entwicklung und -Bindung und auf die Zukunft ausgerichtetes Management als Erfolgsfaktoren erkannt haben", freut sich Martina Gleissenebner. „Die women&work bietet den Frauen, die ihr Berufsleben ganz bewusst gestalten wollen, eine ideale Plattform für kompaktes Lernen einerseits und gezieltes Bewerben bei Unternehmen andererseits." Die women&work in Deutschland findet im kommenden Jahr am 18. Mai in Bonn statt. Die women&work in Zürich …

… Betriebshaftpflicht-versicherung, 39 % eine Vermögensschadenhaftpflicht- und 32 % eine Betriebs-Rechtsschutzversicherung. Mit durchschnittlich 2,9 Versicherungsprodukten sichern sie eventuelle finanziellen Gefahren für ihr Unternehmertum sogar besser ab als ihre Kollegen, die aus dem Berufsleben oder aus der Arbeitslosigkeit heraus in die Selbstständigkeit starten (durchschnittlich 2,7 Firmenversicherungsprodukte). Zukunft und Familie: Junge Start-Ups übernehmen von Beginn an Verantwortung Studentische Gründer sind trotz ihres Alters auch privat kaum schlechter …

… Bereiche und Ausbildungsberufe des Familienunternehmens kennen. Einen zentralen Programmpunkt nahm das Aussäen eines Pflanzensamens ein. Mit der Pflanzaktion setzten die Kinder ein kleines Zeichen für Nachhaltigkeit und Umweltschutz und einen möglichen ersten Schritt ins Berufsleben. Zuhause werden die Schülerinnen und Schüler ihre Setzlinge pflegen und großziehen, deren Wachsen fotografisch festhalten und eine Dokumentation darüber bei Piepenbrock einsenden. Unter den eingegangenen Bildern werden Anfang Juli die besten Ergebnisse mittels einer …

… sein als eine nur geringe Mithilfe beim Erstellen des Gebäudes. So bedeuten 500 Stunden auf dem Bau schon drei volle Arbeitsmonate. Dies entspricht etwa 25.000 Euro an Eigenleistung. Eine einzelne Person kann einen solchen Aufwand, neben dem eigentlichen Berufsleben, nur schwer bewältigen. Und: Der Bauherr muss auch bei bestimmten Tätigkeiten Bauvorschriften einhalten, Fehler bei der Ausführung müssen dann teuer beseitigt werden. Eigenleistungen sind nicht kostenfrei Wer nun denkt, dass das Arbeiten auf der Baustelle nichts kostet, liegt meist auch …

… Kinderlose, weil diese nicht von der Familienförderung profitieren. Die jungen Unternehmer fordern die Koalition auf, endlich klare Prioritäten zu setzen: Wenn wir erreichen wollen, dass Familie und Beruf besser vereinbar werden und dass sich mehr Frauen Richtung Berufsleben orientieren, dann ist das Betreuungsgeld kontraproduktiv, betont Oehring. Wir können aber nicht Anreize gegen eine Berufstätigkeit setzen und gleichzeitig der Wirtschaft mit Quoten drohen, wenn nicht mehr Frauen Spitzenpositionen erreichen, das passt nicht zusammen, sagt der …

… beruflichen Alltag weiß ich, wie subtil Mittel und Wege männlicher Kollegen sein können, um persönliche Führungsdominanz zu erringen und Frauen aus zusteuern" oder "Hinzu kommt, dass viele Kolleginnen sich nicht trauen schwanger zu werden, weil die Rückkehr in das Berufsleben nach wie vor erschwert wird" sind Beispiele von zahlreichen Kommentaren, die Frauen neben ihren Stimmen abgeben. Allen gemeinsam ist, dass es immer noch großen Handlungsbedarf bei den Rahmenbedingungen gibt. Hier setzt die Initiative an und will den Fokus darauf richten, was …

Bremen,18. April 2012. Am 7. Juni startet das dreitägige k.brio Coaching – Seminar „Coaching einfach anwenden“ für Führungskräfte und Projektmanager. Ein Einsteigerseminar. Coaching ist in aller Munde – und das mit gutem Grund. „Coachingkompetenz wird im alltäglichen Berufsleben immer wichtiger“, sagt Petra Krieghoff. Sie begleitet Führungskräfte und Projektmanager bei einer ihrer zentralen Aufgaben: beim Führen. „Führen heißt eben heute mehr als nur Urlaubsanträge zu unterschreiben. Es heißt auch, die Mitarbeiter in vielen Bereichen zu begleiten. …

… geben sie gerne weiter. „Wir möchten Frauen darin bestärken, ihren Kompetenzen zu vertrauen und ihren beruflichen Weg aktiv zu gestalten“, sagt Ulrike Schächer, Initiatorin des Wetterauer Unternehmerinnen-Netzwerkes und Chefin des Kommunikationsbüros „Le Bureau“. „Ein erfülltes Berufsleben, Karriere und Familie schließen sich nicht aus. Das können wir alle bestätigen“, ergänzt sie. Beim beruflichen Wiedereinstieg nach der Elternzeit kommt insbesondere der professionellen Netzwerkarbeit eine wichtige Rolle zu. Auch darüber werden die Wetterauer Unternehmerinnen …

… die Vorteile mehrerer Varianten kombiniert und gegenwärtig als "Das Entscheidungsorientierte Gespräch" (EOG) von führenden Personalberatern angewendet wird. Der Kern der Methode wirkt nur auf den ersten Blick einfach: Der Bewerber wird motiviert, relevante Ereignisse im Berufsleben so authentisch und anschaulich zu schildern wie möglich; Aufgabe der Interviewer ist es, daraus Rückschlüsse auf künftiges Verhalten des Bewerbers zu ziehen. Anna Koch, Karl Westhoff: Task-Analysis-Tools - Schritt für Schritt Unterstützung zur erfolgreichen Anforderungsanalyse. …

… Firmenservice der Besser Betreut GmbH den Relocation Services schnelle und geprüfte Lösungen in der Vermittlung von qualifiziertem Betreuungspersonal an. Unternehmen profitieren durch größere Freiräume in der Personalplanung, Mitarbeitern wird der Start ins Berufsleben in einem fremden Land vereinfacht und die Quote der erfolgreichen Auslandseinsätze kann längerfristig gesteigert werden. „Familienfreundliches Personalmarketing wird im internationalen Wettbewerb immer wichtiger“, äußert sich Manuel Nothelfer, Geschäftsführer der Besser Betreut GmbH …

… Praktikum absolviert werden und praktikum-mathematik.de (http://www.praktikum-mathematik.de/) hilft bei der Suche mit wertvollen Tipps und Informationen. Mathematiker haben später nach dem Studium glänzenden Zukunftsaussichten und ein erfolgreiches Praktikum ist für viele der Einstieg in ein vielversprechendes Berufsleben. Dies kann in der Forschung und Wissenschaft sein, man kann ein Lehramt ausüben, aber auch bei großen Unternehmen im Controlling sind Mathematiker sehr gefragt. Mit dem Studienfach Mathematik und einem erfolgreichen Praktikum hat man …

… allem bei großen und wichtigen Firmen stehen die Bewerber für einen Praktikumsplatz regelrecht Schlange. Dies liegt daran, dass heute in vielen Fällen das Praktikum einen wichtigen Schritt ins Arbeitsleben darstellt und bei einem Praktikum sehr wichtige praktische Erfahrungen für das spätere Berufsleben gesammelt werden können. Auch für Studenten kann ein Praktikum der erste Schritt in die spätere Karriere sein und genau deshalb sollte ein Praktikum nicht als Pflichtveranstaltung gesehen werden, sondern als eine große Chance, die es zu nutzen gilt.

… Unternehmen endlich seinen eigenen Nachwuchs ausbilden. Die A&O-Mannschaft hat sich vorgenommen, dem neuen Azubi alle beruflichen Grundlagen beizubringen, die ein zukünftiger Großhandels-Kaufmann oder eine zukünftige Großhandels-Kauffrau für den Start in ein erfolgreiches Berufsleben brauchen. Darüber hinaus möchte A&O natürlich den besonderen A&O-Touch und A&O-Service an neuen Azubi weitergeben, wie z.B. Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Serviceorientierung. Gerade letzteres macht den Unterschied - davon ist das A&O-Team 100%ig …

… Hilfe der Einnahmen aus der gesetzlichen Renten- sowie der Krankenversicherung aufrechterhalten können. Private Einnahmequellen wie das Einkommen des Lebenspartners und eigenes Vermögen führen sie erst in zweiter Reihe an. BU-Produkte sollen flexibel sein und den Gehaltsausfall kompensierenBerufsleben verlaufen nicht immer geradlinig. Berufsanfänger beziehen in der Regel kleinere Gehälter und können zunächst keine großen finanziellen Sprünge machen. Auch für die beruflich Etablierten besteht das Risiko, in Lebenssituationen zu geraten, in denen es …

… Kommentar: „Das kann nicht funktionieren. Wie die Rente mit 67 wird auch dieser EU-Plan auf eine weitere allgemeine Rentenkürzung hinauslaufen.“ Besonders prekär finde ich als Versicherungsspezialistin die Situation für die Arbeitnehmer, die unfreiwillig vorzeitig aus dem Berufsleben ausscheiden und damit noch länger auf ihre Rente warten müssen. Fakt ist, dass von den heute 20-Jährigen nach einer Analyse der Versicherungsmathematiker der Deutschen Aktuarvereinigung fast jeder Zweite aus gesundheitlichen Gründen vor dem Rentenbeginn aus dem Berufsleben …

… bislang wissen wir eher wenig über weitere Beweggründe, die für eine Bildungsfonds-Investition sprechen.“ So sei unklar, wie wichtig den Anlegern die „soziale Rendite“ ist, also die Tatsache, dass sie mit Bildungsfonds jungen Menschen den Weg in ein erfülltes Berufsleben ebnen, die sich ein Studium ansonsten nicht leisten könnten. Auch wisse man nicht, wie wichtig es den Anlegern ist, besonders leistungsbereite Studierende zu unterstützen. Genau solche Fragen werden jetzt im Rahmen eines Forschungsprojektes am Lehrstuhl für Entrepreneurial Finance …

… ihren Klienten in Einzelgesprächen, anhand des HBDITM-Modells (Herman-Dominanz-Modell) Licht in die eigene Begabungsstruktur zu bringen. Aber nicht nur Berufsstarter unterstützt Heike Jordan mit ihrer langjährigen Erfahrung als Coach, sondern auch Führungskräfte, die mitten im Berufsleben stehen, schätzen den intensiven und selbstreflektierenden Gedankenaustausch mit Heike Jordan. „Rückblickend bin ich positiv überrascht, wie effektiv das Coaching für mich gewesen ist“, erzählt die 30jährige Führungskraft Anja Maier von der Rechtsanwalt Vogel GmbH. …

… Kommunikation) und IT erwarteten starken Wachstum im IT-Fachhandelsmarkt Rechnung. Vor seinem Wechsel zur VITEC war Armin Dominick bei der ADA Das SystemHaus GmbH, Nürnberg, seit Herbst 2009 als Regional Sales Manager Networking beschäftigt. Seit Anfang 2011 war er zusätzlich kommissarischer Leiter der Ada-Vertriebsregion Eschborn. Davor bekleidete er ebenfalls im Vertrieb bei der Nortel GmbH, Frankfurt, bis 2009 die Position des Sales Manager Direct Touch. Seinen Einstieg ins Berufsleben fand Armin Dominick bei der Siemens AG in Düsseldorf.

Ausbildungsbetrieb daz-SERVICES daz-SERVICES erhält IHK-Urkunde für besonderes Engagement IHK-Urkunde„… eine gute Ausbildung für junge Menschen zu ermöglichen, ist eine wichtige Aufgabe der Wirtschaft. Als aktiver Ausbildungsbetrieb fördern Sie jeden Tag den erfolgreichen Start vieler Jugendlicher ins Berufsleben und sorgen dafür, dass die Berliner Wirtschaft auch in Zukunft auf qualifizierte Mitarbeiter hoffen kann. Für Ihren Einsatz möchten wir uns persönlich bedanken und Ihr besonderes Engagement mit einer Urkunde ehren….“ (IHK) Seit 2009 ist …

… suchen Menschen nach Ursachen, sind sensibel hinsichtlich ihrer Verhaltenstendenzen und wollen dann oft auch einen Neuanfang wagen. Nichtsdestotrotz werden auch im Jahre 2012 viele Unternehmen auf dieses Kosten- und Personalentwicklungskonzept setzen. Overbeck rät Menschen aber schon viel früher im Berufsleben über Ihre Perspektiven im Job nachzudenken und nicht auf den Chef zu warten. Die meisten Mitarbeiter registrieren viel zu spät, dass sie im Berufsleben nicht im „driver seat“ sitzen und selber kaum einen Einfluss auf ihre Karriere im Unternehmen …

… junge Menschen offiziell die Ausbildungszeit. Im Forum der Volksbank Mittelhessen verabschiedeten Vorstandssprecher Dr. Peter Hanker sowie Vorstände und Führungskräfte der weiteren ausbildenden Betriebe, Ausbildungsleiter und Lehrer die frisch gebackenen Bankkaufleute feierlich ins weitere Berufsleben. Die Basis für eine erfolgreiche Karriere haben die jungen Menschen mit ihrer Ausbildung geschaffen. Nun gilt es, darauf aufzubauen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Die Nachwuchskräfte absolvierten den praktischen Teil ihrer Bankausbildung bei …

… heraus. Gemeinsam engagieren sich hier Beraterinnen aus Arbeitsagentur, Frauenbüro, Jobcenter und weiteren Einrichtungen für berufliche Ein- und Umstiege von Frauen in Münster. Im Frauenjahrbuch beantworten sie konkrete Fragen von Studentinnen an der Schwelle zum Berufsleben, unterstützen alleinerziehende oder arbeitslose Frauen bei der Suche nach neuen Perspektiven, geben Tipps für individuelle berufliche Strategien von Wiedereinsteigerinnen und Gründerinnen. „Wir wollen Frauen vor allem Mut machen, langfristige berufliche Perspektiven zu entwickeln“, …

… sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse zu stärken.“ Dieser Auszug aus dem Koalitionsvertrag zur Ausgestaltung der geringfügigen Beschäftigungen beschreibt die Zielstellung dieses Instrumentes auf dem deutschen Arbeitsmarkt. "Minijobs sind ein gutes Angebot, um den Wiedereinstieg in das Berufsleben zu erleichtern oder auch Quereinsteigern die Möglichkeit zu bieten, in anderen Berufsfeldern neue Herausforderungen zu suchen und zu finden“, erläuterte Dr. Hartmut Denkewitz seine Sicht als Arbeitgeber. „Gerade für Menschen mit Handicaps …

… Beispiele dafür gesehen, wie sich Unternehmen für junge Menschen stark machen. Gleichzeitig würdigte Schuhmacher das Engagement der Ausbildungsinitiativen. Was hier, oft mit einem großen Anteil an ehrenamtlichem Engagement, passiert, um Jugendlichen einen guten Start ins Berufsleben zu ermöglichen, ist beachtlich. Die Wirtschaftsjunioren Deutschland und die Junioren des Handwerks ver¬geben den Preis, der von der INTER Versicherungsgruppe mit 15.000 Euro gefördert wird, in Kooperation mit dem Wirtschaftskurier. Unter der Schirmherrschaft des Bundesministers …

… ist für die Schule bereichernd.“ Die Schule lädt die Eltern im Dezember zu einem Elterninfoabend ein, um den neuen Bildungspartner der Schule kennenzulernen. 12 Prozent der Jugendliche zwischen 13 und 24 Jahren sind in Deutschland bereits verschuldet. „Das ist ein schlechter Start in das Berufsleben und muss nicht so sein. Es geht darum, dass die Schüler wissen, wie die Wirtschaft funktioniert – was hat z.B. der Kauf von Nutella oder eines Handys mit dem Wirtschaftskreislauf zu tun. Es geht darum ein neutrales finanzielles Basiswissen zu erhalten“, …

… sind interaktiv gestaltet und Geschäftleute können Schwerpunkte in Business, Recht, oder Personal- und Finanzwesen setzen. Die spezifischen Programme „Young Business“ oder „Legal English for Young Lawyers“ richten sich vor allem an Berufsanfänger, die sich auf das internationale Berufsleben vorbereiten möchten, das Durchschnittsalter bei den anderen Kursen liegt bei 40 Jahren. Preisbeispiel für Portsmouth, UK Businesskurs in Minigruppen 1 Woche / ab 1265 € (25 x 60 Min) Die Beratung der Teilnehmer erfolgt kostenlos und persönlich. Dabei steht …

… sanktionierten. Leistungssportler sind jedoch lediglich die prominente sprichwörtliche Spitze des Eisbergs. Burnout und andere psychische Leiden sind in einer immer stärker auf Leistung fixierten Gesellschaft zu einer Volkskrankheit geworden, die zunehmend auch auf das Berufsleben übergreifen. Nach Berechnungen der AOK werden aktuell jährlich etwa 100.000 Bundesbürger wegen eines Burnout-Syndroms krankgeschrieben. Zieht man das gesamte Spektrum psychischer Erkrankungen heran, potenziert sich das Problem. So sind die psychisch bedingten beruflichen …

… erlaubt es, Beruf und Studium miteinander zu vereinbaren. Aus einer „entweder/oder-Entscheidung“ ist damit ein entschiedenes „sowohl als auch“ geworden, erklärt Gruner. Die berufsbegleitenden Programme bieten speziell für Frauen eine Chance zur Weiterqualifizierung und zum Wiedereinstieg in das Berufsleben während oder nach einer Familienpause. Die Quote wird kommen – nicht lamentieren, sondern Chancen nutzen Frauen müssen heute nicht mehr um ihre gesetzliche Gleichstellung kämpfen, wie dies über 200 Jahre lang der Fall war. Im Gegenteil: Heute wird …

… Finalisten aus 168 Bewerbungen ausgewählt. Die Platzierungen werden bei der feierlichen Preisverleihung am 24. November in Berlin bekannt gegeben. Ziel des Ausbildungs-Ass ist die Förderung und Anerkennung von herausragendem Engagement bei der Vorbereitung Jugendlicher auf das Berufsleben. Die Jury bewertet dabei insbesondere Kreativität, Qualität und Quantität der Ausbildungsaktivitäten und -methoden. Die Wirtschaftsjunioren Deutschland und die Junioren des Handwerks vergeben den Preis, der von der INTER Versicherungsgruppe in Höhe von 15.000 Euro …

… oder Anlagenneubau und eine optimale Vorbereitung auf die Gesellenprüfung oder weiterführende berufliche Entwicklungen. Als Traditionsunternehmen legt der DKA ebenso Wert darauf, den Auszubildenden soziale Kompetenz und ergänzende Kenntnisse zu vermitteln, die für den weiteren Werdegang im Berufsleben wichtig sind. Beweis für den Erfolg des Konzeptes sind die vielen Siegerplätze, die die Auszubildenden und Gesellen des DKA regelmäßig in den Leistungsvergleichen der Bundesinnung erringen. „Wir haben seit 1993 fast alle der Auszubildenden in eine …

… Fondsexperten der SHB Innovative Fondskonzepte AG wichtig anzumerken, dass das Rentenniveau weiter sinken wird, man also in jedem Fall über zusätzliche private Maßnahmen nachdenken müsse: „Wer in 30 Jahren Rente erhält, bekommt etwa 20 Prozent weniger Leistungen als jemand, der soeben das Berufsleben beendet hat“, rechnet er vor. Doch wie hoch ist eigentlich die gesetzliche Rente derzeit überhaupt im Schnitt? Im vergangenen Jahr lag sie bei Männern in der Westdeutschland im Durchschnitt bei 985 Euro, bei Frauen lag sie mit 490 Euro deutlich darunter. …

… Millionen Menschen, die in den Ruhestand gehen, nur 16 Millionen Berufsanfänger gegenüber.“ Die bayerische Staatsregierung fahre deswegen eine Doppelstrategie: Einerseits soll das Potential der Erwerbstätigen erhöht werden, etwa durch die Integration von Langzeitarbeitslosen ins Berufsleben. Andererseits soll die Erwerbstätigenquote steigen, indem man etwa ausländische Studenten als Arbeitskräfte im Land hält. Hier sind sowohl Politik als auch Unternehmen gefragt. „Wir brauchen eine echte Willkommenskultur“, so Hessel. Auf eine entsprechende Frage …

… Flächen vermietet werden. Das Team hinter der Entwicklung und dem Management der Prime Mall Antakya ist international zusammengesetzt und verfügt durchschnittlich über mehr als 13 Jahre Branchenerfahrung in den europäischen Wachstumsmärkten. In Summe haben die Spezialisten in ihrem Berufsleben bisher an der Planung, der Projektentwicklung, dem Bau sowie dem Management von 67 Shopping-Centern mitgewirkt. Insgesamt verfügt das erste Shopping-Center Antakyas über 127 Läden, die sich über 4 Stockwerke und rund 37.000 m² Mietfläche erstrecken. Hinzu kommen …

… nicht. Denn seit 1998 entwickelt das Franchise-Unternehmen mit anderen Firmen den neuen Ausbildungsberuf Fachfrau/Fachmann für Systemgastronomie und ist einer der ersten Ausbilder in diesem Bereich. In hauseigenen Seminaren werden die Nachwuchskräfte gecoacht und auf das Berufsleben vorbereitet. Und wer sich bewährt, erhält schnell Verantwortung. Ausbildungsleiter Ralf Lenger über den Hallo Pizza Nachwuchs: „Unsere Azubis sind nicht nur fachlich top-qualifiziert, sondern zudem ehrgeizig und höchstmotiviert. Auch in Zukunft werden wir Schulabgänger …

… der AutoVision. Damit bietet der VfL den jungen Talenten, die in den Mannschaften U17 und U19 spielen, eine Perspektive neben einer Laufbahn im Spitzensport. Im Jahr 2010 konnten sich erstmals in einem Pilotprojekt sechs Fußballer im Berufsleben beweisen. Dr. Wilfried Krüger, Geschäftsführer der AutoVision GmbH, Felix Magath, Geschäftsführer Sport der VfL Wolfsburg Fußball GmbH und Bernd Osterloh, Betriebsratsvorsitzender des Volkswagen Konzerns unterstrichen jetzt den Stellenwert von Ausbildung und Verantwortung für den beruflichen Nachwuchs. Keine …

Sicher ist es sehr verdienstvoll, Burnout auch von Seiten der Gewerkschaft zu thematisieren. Burnout ist „keine Grippe“, obwohl es sich im Endstadium massiv in psychosomatischen, körperlichen Beschwerden äußern kann. Burnout basiert im Berufsleben vorwiegend auf psychologischer Überforderung des Einzelnen. Man sollte bei einer Beurteilung allerdings Vorsicht walten lassen; denn ein wenig ist Burnout auch Mode geworden. Es gibt durchaus Mitarbeiter und Führungskräfte, die diese Diagnose vorschnell für sich beanspruchen. Hier ist der Begriff „Scheinburnout“ …

… Welt von Kunstfälschungen, -rauben und -beschädigungen. Wie man Fälschern und Kunstdieben auf die Schliche kommt, erklärt der auf Kunst spezialisierte Landeskriminalbeamte Ernst Schöller, der mehrmals am Abend durch die Ausstellung führt und aufregende Anekdoten aus seinem langjährigen Berufsleben erzählt. Woran kann man Fälschungen erkennen? Wer war der Fälscher? Und wie ist er aufgeflogen? Antworten auf diese Fragen geben an diesem Abend die Ausstellung und Experte Schöller. Auch in Sachen Kunstraub hat die Ausstellung packende Fälle parat. …