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AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
In der Pressedatenbank finden Sie:
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Die women&work ist ein Projekt der
AoN Agentur ohne Namen GmbH
Melanie Vogel
Geschäftsführung
Steubenring 2
53175 Bonn
Telefon: (0163) 845 22 10
E-Mail: presse@womenandwork.de
www.womenandwork.de
Melanie Vogel steht für Anfragen und Interviews zur Verfügung.
Über das Unternehmen
Zu Melanie Vogel:
Melanie Vogel ist Geschäftsführerin der AoN – Agentur ohne Namen GmbH. Als „Die Andersdenker“ entwickelt die Agentur innovative Ideen, Unternehmen zukunftsfit zu machen. Ihr Hauptaugenmerk richtet sie dabei auf die Fachkräftesicherung mit besonderem Schwerpunkt auf die Gewinnung weiblicher Fach- und Führungskräfte. Als Initiatorin der women&work, Deutschlands größtem Messe-Kongress für Frauen, wurde die AoN 2012 mit dem Innovationspreis „Land der Ideen“ ausgezeichnet.
http://www.agenturohnenamen.de | http://www.womenandwork.de
Zu Astrid Braun-Höller:
Die Strategieexpertin Astrid Braun-Höller ist mit Leidenschaft PR-Frau im Personalbereich. Personalarbeit und Öffentlichkeitsarbeit zusammen denken und strategisch intern und extern steuern ist ihr Kerngeschäft. Als Beraterin, Rednerin und Autorin hat sie sich einen Namen gemacht mit ihren Ideen rund um erfolgreiche Strategien. Beispielsweise, wie es einen Unternehmen gelungen ist, Männer und Frauen in die Chefetagen zu bekommen: http://www.training-a-la-carte.de/tagesgerichte/fokus-quote/ein-rezept/.
Melanie Vogel ist Geschäftsführerin der AoN – Agentur ohne Namen GmbH. Als „Die Andersdenker“ entwickelt die Agentur innovative Ideen, Unternehmen zukunftsfit zu machen. Ihr Hauptaugenmerk richtet sie dabei auf die Fachkräftesicherung mit besonderem Schwerpunkt auf die Gewinnung weiblicher Fach- und Führungskräfte. Als Initiatorin der women&work, Deutschlands größtem Messe-Kongress für Frauen, wurde die AoN 2012 mit dem Innovationspreis „Land der Ideen“ ausgezeichnet.
http://www.agenturohnenamen.de | http://www.womenandwork.de
Zu Astrid Braun-Höller:
Die Strategieexpertin Astrid Braun-Höller ist mit Leidenschaft PR-Frau im Personalbereich. Personalarbeit und Öffentlichkeitsarbeit zusammen denken und strategisch intern und extern steuern ist ihr Kerngeschäft. Als Beraterin, Rednerin und Autorin hat sie sich einen Namen gemacht mit ihren Ideen rund um erfolgreiche Strategien. Beispielsweise, wie es einen Unternehmen gelungen ist, Männer und Frauen in die Chefetagen zu bekommen: http://www.training-a-la-carte.de/tagesgerichte/fokus-quote/ein-rezept/.
Aktuelle Pressemitteilungen von AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Tempo beschleunigen für Frauen in Führung
Seit einem Monat ist die Initiative "Wir wollen in Führung" von Melanie Vogel und Astrid Braun-Höller am Start. Hier stimmen Frauen ab, die entweder Führung anstreben oder schon in Führung sind. Ziel ist es, das Tempo zu beschleunigen bei der Diskussion um mehr Frauen in Führungspositionen.
"Aus meinem beruflichen Alltag weiß ich, wie subtil Mittel und Wege männlicher Kollegen sein können, um persönliche Führungsdominanz zu erringen und Frauen aus zusteuern" oder "Hinzu kommt, dass viele Kolleginnen sich nicht trauen schwanger zu werden, wei…
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Rita Süssmuth, Bundestagspräsidentin a.D., diskutiert auf dem Messe-Kongress women&work
Rita Süssmuth, Bundestagspräsidentin a.D., ist ein besonderer Ehrengast auf der women&work, Deutschlands größtem Messe-Kongress für Frauen, der am 5. Mai 2012 in Bonn stattfindet. Im Rahmen der Podiumsdiskussion “Erfolgreiche Ingenieurinnen – es gibt sie doch” diskutiert Frau Prof. Dr. Süssmuth von 15:00 - 16:00 Uhr mit sechs der insgesamt Top 25-Ingenieurinnen, die der deutsche ingenieurinnenbund 2011 gekürt hat. Rita Süssmuth gehörte zur unabhängigen Jury für die Auswahl der 25 einflussreichsten Ingenieurinnen Deutschlands.
“Es gibt erfolg…
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Karrierestart mit angezogener Handbremse
Bundesweite Umfrage zeigt: Frauen erwarten Benachteiligungen im Job
(Bonn, 16.04.2012) Studentinnen und junge Berufseinsteigerinnen sind ambitioniert: 35 Prozent streben eine Management-Laufbahn an, 22 Prozent wünschen sich eine Teamleitungsfunktion. Damit sind Frauen karriereorientierter als Männer, die nur mit 34 Prozent bzw. 17 Prozent eine Management- oder Teamleitungsfunktion als Karriereziel definiert haben. Dennoch befürchten knapp 50 Prozent der jungen Frauen Benachteiligungen im Job. Sie glauben, Erziehungszeit und Babypause seien a…
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Auftakt zur women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen
Zur Vorbereitung auf die women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen, haben Frauen vom 23.-27. April jeweils von 18-19 Uhr die Möglichkeit, an vorbereitenden Webinaren zu verschiedenen Karriere- und Bewerbungsthemen teilzunehmen. Die Teilnahme ist kostenfrei und auf 100 Frauen pro Webinar begrenzt.
„Wir möchten mit diesen virtuellen Vorträgen Frauen optimal auf Gespräche mit Unternehmensvertretern auf der women&work am 05. Mai in Bonn vorbereiten“, erklärt Melanie Vogel, Initiatorin des Messe-Kongresses women&work, die als Kar…
AoN AGENTURohneNAMEN GmbH
Auftakt zur women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen
Zur Vorbereitung auf die women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen, haben Frauen vom 23.-27. April jeweils von 18-19 Uhr die Möglichkeit, an vorbereitenden Webinaren zu verschiedenen Karriere- und Bewerbungsthemen teilzunehmen. Die Teilnahme ist kostenfrei und auf 100 Frauen pro Webinar begrenzt.
„Wir möchten mit diesen virtuellen Vorträgen Frauen optimal auf Gespräche mit Unternehmensvertretern auf der women&work am 05. Mai in Bonn vorbereiten“, erklärt Melanie Vogel, Initiatorin des Messe-Kongresses women&work, die als Kar…
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