Pressemitteilungen zu Arbeitsplatz

Während in Kiel ein großer Teil der Belegschaft um seinen Arbeitsplatz bangt, werden am neuen Standort der Stena Line GmbH in Rostock fleißig Neueinstellungen vorgenommen. Ein neues Customer Service Team nach Kieler Vorbild wird derzeit in Rostock aufgebaut um die Buchungen für alle Stena Line Routen - inklusive der Kiel-Göteborg-Route- zu übernehmen. „Die erst vor einigen Wochen getroffene Aussage des Stena Line Routendirektors Niclas Mårtensson dass es keine Verlagerung von Kiel nach Rostock geben wird ist vor diesem Hintergrund eine Farce“ so …

„Dass 70 Prozent der Absolventen unserer Berufspraktischen Weiterbildung (BPW) wieder einen Arbeitsplatz gefunden haben, ist ein mehr als zufriedenstellendes Ergebnis“, zieht Seminarleiterin Britta Wehrmann ein positives Fazit aus ihrer halbjährigen Arbeit mit einer elfköpfigen Gruppe von älteren Erwerbslosen, die überwiegend vorher bei der insolventen Drogeriekette Schlecker in Lohn und Brot standen. Mit dem Angebot einer Requalifizierungs- und Integrationsmaßnahme durch die Fortbildungsakademie der Wirtschaft schaffte die Agentur für Arbeit letztendlich …

… Nanopartikel. Und die können krank machen, warnen Umweltexperten und Toxikologen. Betroffene berichten von starken Beschwerden und allergischen Reaktionen, wie Husten, tränende Augen, Abgeschlagenheit, und Asthma. „Drucker sollten deshalb mindestens 5 Meter entfernt vom Arbeitsplatz stehen. Auch hier helfen entsprechende Pflanzen, die Luft erheblich zu verbessern“, rät Haas. Tipps gegen Störfaktoren im Büro: 1. Wärme und Luftfeuchtigkeit • Wartungsplan für Klimaanlagen und Heizungen. • Ausreichende Luftbefeuchtung im Winter z. B. mit Springbrunnen. 2. …

… Dazu kommen entsprechende Systeme zur Geräteverwaltung, mehr als 8.000 Sicherheits- und Warnschilder, Rohrmarkierer zur effektiven Kennzeichnung von Rohren und Ölbindemittel und Bindevliese (Tücher, Rollen, Matten usw.), um einen sauberen Arbeitsplatz zu gewährleisten. Lockout-Verriegelungen sind zum Beispiel als Universal-Absperrungen und Kabelverriegelungen erhältlich, die vielseitig für unterschiedliche Ventile, Kugel- /Kegelhähne, Drosselklappen usw. verwendet werden können. Standard-Absperrvorrichtungen und verstellbare Blockiersysteme für …

… den unterschiedlichen Branchen unterstützen wir flexibel und individuell mit strategischen Personallösungen“, erklärt ZAG-Ansprechpartnerin Katharina Jerchel aus Seesen. Auch für Jobsuchende sind ist der Personaldienstleister ein starker Partner. ZAG bietet Bewerbern einen sicheren Arbeitsplatz in Wohnortnähe und ermöglicht neue berufliche Perspektiven. „Unsere Mitarbeiter“, ergänzt Katharina Jerchel, „sammeln wertvolle Erfahrungen in der Praxis und können Kontakte zu interessanten Unternehmen aufbauen. Um unsere Mitarbeiter gezielt zu fördern, legen …

MAKRO IDENT - Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz sind ein unverzichtbarer Bestandteil der betrieblichen Sicherheitsorganisation. Eine korrekte und übersichtliche Kennzeichnung im Unternehmen spielt hierbei eine sehr wichtige Rolle, um das Sicherheitsbewusstsein positiv zu fördern. Die Berufsgenossenschaftlichen Vorschriften nimmt den Unternehmer in die Pflicht und schreibt eine Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Kennzeichnung am Arbeitplatz vor (BGV A8). Darin enthalten sind genaue Vorschriften bezüglich Gefahrensymbole, Gebots- und …

… … Gut, daß 80 Jahre nach Keynes jetzt auch renommierte Wissenschaftler des MIT (Massachusetts Institute of Technology) das Problem der technologisch verursachten Arbeitslosigkeit erkannt haben. Ihre wichtigste Erkenntnis: Computer verdrängen immer mehr Menschen von ihrem Arbeitsplatz, und zwar auch gut ausgebildete. Menschen arbeiten seit jeher daran, sich die Mühen um den Lebensunterhalt zu erleichtern, es bequemer zu haben. Wachsende Bevölkerungen und Arbeitsteilung haben dieses Streben verstärkt, mit erheblichen Auswirkungen auf die Lebensbedingungen …

… dies nicht dem Dokumentenmanagement oder der IT-Abteilung überlassen. Das Thema Datenschutz sollte nicht länger ein Nischendasein führen, jeder Mitarbeiter ist hierfür verantwortlich. Was die Informationssicherheit betrifft, sollte die Implementierung einer Kultur der Informationsverantwortung am Arbeitsplatz einen ebenso hohen Stellenwert haben, wie der Datenschutz und ein effektives Management von Papierdokumenten. Dabei geht es in erster Linie um die Anerkennung der Datenschutzrechte von Mitarbeitern sowie um den Schutz von Kundendaten.“ Die …

… Farbnebelfilterung und Wasserfilterung sorgen für ein schnelles Aufsaugen unterschiedlicher Öle und anderer Flüssigkeiten. Für Werks- und Produktionsstätten sind industrielle Matten aus Polypropylen erhältlich - auch mit einer undurchlässigen Beschichtung auf der Rückseite, damit der Arbeitsplatz immer sauber bleibt. Tragbare und fahrbare Notfall-Kits, mobile Tonnen-Sets und Rollcontainer, Minisets und Spenderboxen mit unterschiedlichen Bindevliesen gibt es in der unterschiedlichen Größen für den allgemeinen Einsatz. Für die Schifffahrt und Öltanker sind …

… Joachim Rumohr, lernen Sie unter anderem die versteckten Funktionen von XING kennen und wie Sie mit Hilfe von XING direkten Kontakt zu Entscheidungsträgern finden. Rüdiger Wollenberg zeigt anhand praktischer Beispiele, wie Sie mit der MAPPEI-Methode Ihren Arbeitsplatz organisieren, Ordnung schaffen und den täglichen Kampf gegen Papierberge gewinnen, Inklusive der Tagungspauschale, dem Buch „Win-win-Gespräche“ und dazu noch ein Geschenk vor Ort zu einem Superpreis von 145 Euro zzgl. MwSt. GABAL- und Freelancer International-Mitglieder bezahlen …

Webinare sind die optimale Lösung für all jene, die sich mit wenig Aufwand informieren möchten. Sie verfolgen die rund eineinhalbstündige Präsentation von ihrem Arbeitsplatz aus am Monitor und sparen so Reisekosten und Zeit. Per Chat oder Videokonferenz haben sie die Möglichkeit, sich mit den Experten auszutauschen. Das Webinar-Programm 2013 - Themen & Termine: Webinar MDK-Management: An zwei Terminen im Mai und Juli 2013 bietet dieses Webinar einen Einblick in die Grundlagen und den Ablauf einer MDK-Prüfung im Krankenhaus. Zusätzlich wird …

… Rehabilitationsplans, der medizinische, pflegerische und berufliche Maßnahmen in einem ganzheitlichen Konzept vereint. Ein persönlicher Reha-Manager kümmert sich zudem um die Koordination. Bei der beruflichen Rehabilitation steht die Erhaltung des bisherigen Arbeitsplatzes mit begleitenden Wiedereingliederungsmaßnahmen im Vordergrund. Bei Bedarf werden auch Umschulungsmaßnahmen aufgezeigt und Zusatzqualifikationen vermittelt. Bei Kindern werden bei der medizinischen Rehabilitation spezielle Kindertherapien ausgearbeitet. Als Partner konnte die rehacare …

Einen Stellplatz für das eigene Auto finden, ganz in der Nähe des eigenen Wohnsitzes oder Arbeitsplatzes und das auf unkomplizierte und zeitschonende Weise: dies wird möglich durch das neue Portal garage-finden.de, welches offiziell am 15. Mai 2013 startet. Das Portal ist optimal darauf ausgelegt, dass Nutzer intuitiv und bequem online nach Stellplätzen oder auch Garagen suchen und diese mieten oder kaufen können. Die Suche nach einem geeigneten Stellplatz, einer Garage oder einem Lagerraum kann zielgenau durch Eingabe der PLZ oder Straße erfolgen …

Deutschlandweit wurden 100 Firmen ausgezeichnet, von diesen mehr als ein Drittel in Bayern ansässig sind. Dies unterstreicht die Wirtschaftsstärke und Attraktivität des Freistaates. Von bundesweit 500 teilnehmenden Unternehmen wurde Neumüller als einziger Personaldienstleister der Kategorie 50 bis 500 Mitarbeiter mit der Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2013“ geehrt. Im Ergebnis beurteilten 98 % der Neumüller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Unternehmen als einen sehr guten Arbeitsplatz.

Die Industriematten von MAKRO IDENT sind undurchlässige, rutschfeste und ölresistente Arbeitplatzmatten. Die Oberfläche adsorbiert ausgelaufenes Öl und andere Flüssigkeiten, ist gelenkschonend und der Arbeitsplatz bleibt immer trocken und sauber. Um Arbeitnehmer, die in ölhaltigen Umgebungen wie z.B. Werk- oder Produktionsstätten arbeiten, vor dem Ausrutschen und Dreck zu schützen, gibt es von MAKRO IDENT spezielle Industrie-Komfortmatten mit hoher Saugfähigkeit. Diese Industriematten sind eine Kombination aus einer ölresistenten Gummimatte und …

Lyreco richtet Kundenveranstaltungen an drei verschiedenen Standorten aus (ddp direct) Barsinghausen, 26.04.2013: An drei aufeinanderfolgenden Montagen im April und Mai 2013 veranstaltet Lyreco, der international tätige Anbieter von Büro- und Arbeitsplatzlösungen an verschiedenen Standorten im Süden, Westen und Norden Deutschlands die diesjährigen Kundenveranstaltungen unter dem Motto „Mit Sicherheit hoch hinaus!“. Das Unternehmen lädt seine Kunden zunächst am 29. April in Esslingen in die „Lyreco-Bergwelt“ ein und sorgt mit einem abwechslungsreichen …

… vorgebeugt. Blockier-, Verriegelungssysteme und Warnanhänger zur Absicherung von Gefahrenstellen sind heutzutage ein muss und laut deutscher und EU-Richtlinien vorgeschrieben. Der Unternehmer hat dafür zu sorgen, dass seine Mitarbeiter gegen elektrische und mechanische Gefahren am Arbeitsplatz ausreichend geschützt sind. Hierbei eignen sich Lockout-Tagout Systeme und entsprechende Sicherheitskennzeichnung von MAKRO IDENT. Fehler oder falsche Bedienungen von Mitarbeitern an Anlagen oder Maschinen können damit vermieden werden. Lockout-Systeme sind zum Beispiel …

Fairness und Teamgeist sind zwei der stärksten Aspekte, die h&z zu einem der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands machen. Mit dem Gütesiegel „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2013“ werden Unternehmen für ihre Attraktivität und ihre Arbeitsplatzqualität ausgezeichnet. Mitarbeiter schätzen bei h&z vor allem die vertrauensvolle, wertschätzende und motivierende Atmosphäre, so die unabhängige Jury. Im Vergleich zum Durchschnitt der Top-Ten-Arbeitgeber Deutschlands sagen bei h&z überdurchschnittlich viele Mitarbeiter, dass das Unternehmen einen …

… am Abend des 24. April 2013 in Berlin im Beisein zahlreicher Gäste aus Politik, Kultur und Wirtschaft statt. Ausgezeichnet wurden Unternehmen, die ihren Beschäftigten eine besonders vertrauensvolle, wertschätzende und attraktive Arbeitsplatzkultur bieten. Der Ehrung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2013“ vorausgegangen war eine repräsentative Befragung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu zentralen Arbeitsplatzthemen, wie Vertrauen in das Management, Führungsverhalten, Anerkennung, Identifikation, berufliche Entwicklung, Teamgeist, Work-Life-Balance …

… und planen. Blockiersysteme, Verriegelungen, Absperrungen und Warnanhänger für Produktionsbetriebe sind heutzutage ein muss und laut deutscher und EU-Richtlinien vorgeschrieben. Der Unternehmer hat dafür zu sorgen, dass seine Mitarbeiter gegen elektrische und mechanische Gefahren am Arbeitsplatz ausreichend geschützt sind. Um Fehler oder eine Falschbedienung von Mitarbeitern an Anlagen zu vermeiden, sind Lockout-Tagout Systeme genau das Richtige für verantwortungsvolle Unternehmer und Mitarbeiter. Die Systeme dienen zur gut sichtbaren und sicheren …

… Verbesserung des unternehmensinternen Lockout-Tagout Programms und soll insbesondere die Mitarbeiter unterstützen (die dafür zuständig sind), Geräte sicher abzuschalten und zu warten. Ziel des Schulungsprogramms ist, Unfälle zu vermeiden und die Sicherheit am Arbeitsplatz zu erhöhen. Weltweit sind täglich Millionen von Arbeitern gefährlichen Geräteenergien und nicht gekennzeichneten Flüssigkeiten, Dämpfen usw. ausgesetzt. Tausende von eigentlich vermeidbaren Verletzungen und Todesfällen sind darauf zurückzuführen, dass Maschinen und Anlagen vor …

Mit der richtigen Ausstattung des Arbeitsplatzes kann krankheitsbedingten und kostenintensiven Fehlzeiten vorgebeugt werden. Oft machen kleine Details wie die richtige Beleuchtung oder ein ergonomischer Bürostuhl einen großen Unterschied. Mit den Lösungen von KAISER+KRAFT wird gesundheitlichen Beschwerden am Arbeitsplatz vorgebeugt. Ständiges Sitzen, einseitige Belastungen, schlechte Beleuchtung: die Ausstattung des Arbeitsplatzes hat große Auswirkungen auf die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter. Häufig sind die gesetzlichen Vorschriften …

Köln, 22.4.2013. Im GIZ Gründer- und Innovationszentrum im TechnologiePark Köln sind derzeit noch sog. Seedarbeitsplätze für Gründungsinteressierte frei. Neben einem komplett ausgestatteten Arbeitsplatz ist auch Gründungsberatung inklusive. Die Seedarbeitsplätze bieten „Gründern in spe“, die sich konzentriert auf ihr Vorhaben vorbereiten wollen, einem komplett eingerichteten Arbeitsplatz einschließlich EDV, Peripherie, Verbrauchsmaterialien, Telefon- und Internet. Geboten wird darüber hinaus eine professionelle Gründungsberatung durch die Berater …

… sich ein Autogramm von dem locker in der Menge stehenden Sportler geben zu lassen, sondern waren selbst aufgefordert, in einer als „World Cafe“ bezeichneten Runde Ideen zu entwickeln. An vier Thementischen beschäftigten sie sich mit den Feldern „Gesunder Arbeitsplatz“, interne Kommunikation und Führung“, „Bewegung und Entspannung“ sowie „Ernährung“. Die Ideen werden vom Expertenrat aufgegriffen und in weitere Aktionen und Veranstaltungen einfließen. In entspannter Runde war zudem Gelegenheit, bei Getränken und Imbiss ins Gespräch zu kommen. Mehr …

… einen LKW-Führerschein hat, über einige Erfahrung mit dem Berliner Lieferverkehr hat - zuverlässig, freundlich und verbindlich ist, kann sich jederzeit bei A&O Getränke bewerben. Angesichts der erfreulichen Entwicklung von A&O Getränke ist zu erwarten, dass der Arbeitsplatz sehr sicher ist. A&O Getränke ist auch beim Angebot auf Expansionskurs. In der nächsten Zeit kommen über 1000 neue Lieferartikel hinzu, die jetzt nach und nach in den Online-Shop http://www.ao-getraenke.de eingepflegt werden. Dann werden die Bestellmöglichkeiten noch …

… Kleinunternehmer, ein Mittelständler oder ein internationaler Konzern ist die Optimierung und die Steigerung der Effektivität der Arbeit und ihrer Prozesse. Ein leider zu häufig dabei vernachlässigter Aspekt ist der eigentliche Angestellte oder Arbeitnehmer und sein Arbeitsplatz. Vor allem am Arbeitsplatz lässt sich dank der richtigen Einrichtung des Büros viel an Arbeitsqualität und -Effizienz steigern. Jeder Mitarbeiter welcher sich wohl fühlt und ohne zusätzliche Belastungen oder Einschränkungen durch nicht ergonomische Büromöbel (http://www.hartmann-office.com/) …

… motivierend. Die Art der Bereitstellung von Material und Werkzeug, sowie die großzügige Anordnung der Montageinseln und deren helle Beleuchtung, runden die ergonomische Gestaltung des neu gestalteten Bereichs weiter ab. So ist es bott mit der neuen Gestaltung des Bereichs Montage gelungen, die Produktivität markant zu steigern und zeitgleich die Ergonomie am Arbeitsplatz deutlich zu erhöhen. Ein Ergebnis das sich auch den eigenen Kunden zeigen lässt, um einmal mehr zu beweisen, was das Gaildorfer Unternehmen diesen verspricht: effizient arbeiten.

… zunahmen. Der Bundesverband der Betriebskrankenkassen (BKK) gab sogar bekannt, dass 2012 psychische Erkrankungen die zweithäufigste Ursache aller Krankschreibungen war. Stress als Faktor nimmt zu Im sogenannte Stress-Report Deutschland 2012 wurden etwa 17.000 Personen interviewt. Das Ergebnis: Stress am Arbeitsplatz nimmt zu. So gab die Hälfte aller Befragten an, im Job unter Stress zu leiden. Gründe dafür sind neben einer erhöhten Eigenverantwortung auch Termin- und Leistungsdruck. Sicherlich spielt auch die Situation am Arbeitsmarkt eine Rolle. …

… kann mit Bürolampen und Rasterleuchten stark zunehmen. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter steigt mit der passenden Beleuchtung. Die Ermüdung des Auges bei Bildschirmarbeitsplätzen nimmt ab. Da wir sehr viele Stunden unter Büroleuchten am Arbeitsplatz oder PC verbringen, sollten uns unsere Augen und unser Geldbeutel wichtig sein. Kaufen Sie Bürolampen, Deckenleuchten und Rasterleuchten bei TEULUX Licht, www.lampe-leuchten.de/buerolampen (http://www.lampe-leuchten.de/buerolampen) in Bielefeld und Sie kaufen günstig von Anfang an. Die Elektrotechniker …

… bis zum vorzeitigen Renteneintritt entstehenden, wirtschaftlichen Nachteile nach einer darauf bezogenen Berechnungsformel ausgleichen. Im vorliegenden Fall wurde dem 62-jährigen Kläger daher zu Recht nur ein Betrag von € 4.974,62 zugebilligt, um dessen Nachteile aus dem Verlust des Arbeitsplatzes auszugleichen. Die vom Kläger darüber hinaus geltend gemachte Abfindung von € 234.246,87 lehnte das BAG hingegen – im Gegensatz zur Vorinstanz – umfassend ab. Laut Dr. Mathias Kühnreich, Partner von Buse Heberer Fromm am Standort Düsseldorf, hat dieses …

… Software GmbH: "Das Schöne am arktis LIFT ist, dass sich das iPad ganz leicht in den Arbeitsbereich hineinziehen und nach dem Gebrauch wieder beiseite schieben lässt. So lässt es sich optimal mit dem Tablet arbeiten. Und: Zwei Kollegen können sich das iPad auch ganz leicht am Arbeitsplatz teilen." Den arktis LIFT gibt es als Halter für das iPad (iPad 2, iPad 3 und iPad 4) sowie für das iPad mini für jeweils 299 Euro. Mit der optionalen Diebstahlsicherung für die Verwendung der Halterung im öffentlichen Raum kostet der arktis LIFT 349 Euro. (ca. 3.250 …

… Arbeitnehmer häufig dann vom Arbeitgeber angeboten, wenn dieser ohnehin bereits mit dem Gedanken einer Kündigung spielt. Auch Arbeitnehmer haben häufig ein Interesse an einer einvernehmlichen Aufhebung des Arbeitsverhältnisses. Beispielsweise wenn sie einen Arbeitsplatzwechsel anstreben, lange Kündigungsfristen haben und vorzeitig aus dem Arbeitsverhältnis ausscheiden wollen. Ein Aufhebungsvertrag bietet einige Vorteile. Der Arbeitgeber kann seine Personalsituation besser einschätzen, da er die Sicherheit hat, dass das Arbeitsverhältnis endgültig …

… Regelungen (z.B. im Arbeitszeitgesetz) halten sie für nicht zielführend. „Wir brauchen mehr Achtsamkeit im Umgang mit den digitalen Medien. Die Studie zeigt, dass die Führungskräfte sich dessen bewusst sind und dies als einen wichtigen Faktor für die Gesunderhaltung am Arbeitsplatz sehen. Eine Umsetzung in den Unternehmen kann aber nur funktionieren, wenn dies auch von den Vorgesetzten bis in die oberen Führungsetagen deutlich gemacht wird“, so Sebastian Müller, Stellvertretender Hauptgeschäftsführer im DFK und verantwortlich für diese Studie. „Nur so …

… versteuert werden. Ein weit verbreiteter Irrtum ist übrigens die Annahme, im deutschen Arbeitsrecht gäbe es einen Rechtsanspruch auf Abfindung. Nur in einem Tarifvertrag oder einem Sozialplan können Abfindungsansprüche explizit als Ausgleich für den Verlust des Arbeitsplatzes festgeschrieben werden. Vorteile für den Arbeitgeber Für viele Arbeitgeber ist die Möglichkeit eines Aufhebungsvertrages die risikoloseste Form, sich ohne Beteiligung des Personalrats und ohne eine Kündigung von Mitarbeitern zu trennen. Doch oft reicht eine gute Abfindungssumme …

… Auskunft über den nachhaltigen Wert einer Kapitalanlage. Berlin und Leipzig gehören zu den Städten mit wachsender Wirtschaftskraft und kontinuierlich steigender Bevölkerung. Die Wohnlagen im Zentrum weisen die höchsten Mietsteigerungsraten auf, da immer mehr Menschen nahe dem Arbeitsplatz und dem urbanen Geschehen leben möchten. Die Wirtschaftsberatung aus der Hagenstrasse 67 in Berlin bietet nur aufwendig sanierte Denkmalimmobilien an, die auch zukünftig gefragt sein werden und für die renditeoptimierte Kapitalanlage prädestiniert sind. Mehr über …

… integrative Arbeit. Sepp L., der seit dem Sturz von einer Hochspannungsleitung auf den Rollstuhl angewiesen ist, arbeitet noch heute als Tetraplegiker im Betrieb und wird jeden Morgen von einem Arbeitskollegen auf dem Parkplatz abgeholt und zu seinem Arbeitsplatz gebracht. „Es ist selbstverständlich, dass unsere Mitarbeiter Rücksicht nehmen und ihre Kollegen mit einer Behinderung unterstützen“, so der Firmenchef Claude Werder. Schicksal des Bruders als Ausgangspunkt Ein Grund, Menschen mit einem Handicap zu beschäftigen, war das Schicksal vom Bruder …

… und Arbeitsgestaltung vorgestellt. Ein weiterer Schwerpunkt der Tagung ist das Thema Work-Life-Balance. Die Auflösung der Grenzen zwischen Arbeit und Privatleben werden ebenfalls thematisiert und aus verschiedenen Blickwinkeln beleuchtet – von der zeitlichen Verfügbarkeit am Arbeitsplatz, der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie von Beruf und Pflege bis hin zu bedarfsorientierten Konzepten und konkreten Handlungsempfehlungen. Weitere Vorträge behandeln praktische und theoretische Ansätze zur Innovationsfähigkeit, besonders von kleinen und mittelständischen …

(ddp direct) München, 14. März 2013 – In deutschen Großstädten und Ballungsgebieten fehlen derzeit zigtausende Mietwohnungen. Wohnen in der Nähe des Arbeitsplatzes oder im innerstädtischen Bereich wird für Normalverdiener zusehends schwieriger. Denn Vermieter nutzen den Nachfrageüberhang oft rücksichtslos aus. Ohnehin schon teure Mieten werden weiter in die Höhe getrieben, längst fällige Reparaturen jahrelang hinausgezögert, Altmieter werden aus ihren Wohnungen gedrängt, damit nach einer Luxussanierung deutlich teurer neu vermietet werden kann. Um …

… zuverlässig, konsistent und schnell verfügbar und schafft damit die Basis für die Balance zwischen Leistungen, Qualität, Kosten und Erlösen. In die Clinical-Business-Intelligence-Lösung sind Erfahrungen aus der Analyse einer Millionenzahl von Datensätzen aus Benchmarking-Projekten eingeflossen. DRG/PEPP-Arbeitsplatz: 3M KODIP Suite 3M KODIP steht für schnelles, komfortables und sicheres Kodieren. Auf der conhIT 2013 präsentiert das Unternehmen die Software in optimierter Form: Die neue 3M KODIP Suite deckt als neuer, innovativer DRG/PEPP-Arbeitsplatz …

… daher nicht mehr so hoch sein. Wachstum werden wir weiterhin generieren. Ziel der nächsten Jahre wird sein, Prozesse zu verbessern oder zu vereinfachen und die Auslastung in der Nebensaison verbessern. Der Fuhrpark an Fahrrädern soll weiter wachsen und ein weiterer Tourguide seinen Arbeitsplatz bei uns haben. MWB: Haben Sie für potentielle Gründer einige Tipps (Do‘s and Dont‘s) für Gründungen auf der Insel? Michael Conrad: Gut überlegen, ob die Insel das richtige ist. Hier gibt es alles außer Schnee und Eiseskälte. Arbeiten muss man hier mehr und …

… Wirtschaftsunternehmen ab. axanta AG: Provost übernimmt Mehrheit an Saar Lagertechnik Der neue Partner der Saar Lagertechnik, Provost, ist Produzent von Paletten-, Kragarm- und Fachbodenregalen sowie Bühnen. Das Unternehmen bietet zudem ein vielseitiges Katalogprogramm (Trennwände, Arbeitsplatz- und Betriebsausstattung, etc.). Die von der axanta AG unterstützte Vermittlung der Mehrheitsbeteiligung der Provost Distribution S.A.S. an der Saar Lagertechnik GmbH bietet beiden Unternehmen Vorteile: Die Schwerkraftrollenbahnen der Saar Lagertechnik fügen sich optimal …

Welche Maßnahmen ergreifen Sicherheitsingenieure, Meister, Facharbeiter und Auszubildende, um sich am Arbeitsplatz zu schützen? Mit dieser Frage ruft der Multi-Technologiekonzern 3M gemeinsam mit den Fachmagazinen Sicherheitsingenieur und Sicherheitsbeauftragter nun zum zweiten Mal zur Bewerbung für den 3M Safety Award auf. "Arbeitsschutz betrifft jeden. Wir bei 3M wollen mit der Verleihung des Safety Awards dazu beitragen, das Bewusstsein zu schärfen und dauerhaft für Arbeitsschutz zu begeistern", erklärt Hans-Jürgen Borghs, Marketingleiter für …

… möglichst vorteilhaft für die Kundin sein können. Aktuell beispielsweise der so genannte Pflegebahr. Neben der privaten Pflegevorsorge empfehlen wir den Rat einer Expertin auch bei anderen überraschenden Einkommensschwankungen. Dazu gehört insbesondere die Empfehlung bei drohendem Verlust des Arbeitsplatzes die eigene Situation genau zu prüfen. Vor allem privat versicherten Angestellten raten wir in diesem Fall dringend, vor der Meldung bei der Behörde mit einer Expertin zu sprechen. Welche weitreichenden Auswirkungen der Verzicht auf die gesetzliche …

… über alle wesentlichen Änderungen im Bilanz- und Steuerrecht, der Lohnsteuer und Umsatzsteuer. Außerdem wird gezeigt, wie man aus den Zahlen der Bilanz kritische Positionen erkennen und aussagekräftige Kennzahlen entwickeln kann. Die einzelnen Themengebiete werden an Beispielen aus der Unternehmenspraxis dargestellt. Dies führt dazu, dass der gelernte Stoff – zurück am Arbeitsplatz – sofort umgesetzt werden kann. Detaillierte Informationen zur Veranstaltung finden Sie hier: http://www.akademie-heidelberg.de/seminar/13-06-fr257/buchhaltung-update

… sie zu jedem Mitarbeiter, der sich für die staatlich geförderte betriebliche Altersvorsorge interessiert. „Es ist auch kein Problem, wenn ein Mitarbeiter über kein eigenes Büro verfügt. Wir kommen einfach mit unserem mobilen Büro direkt zu ihm an seinen Arbeitsplatz“, erklärt Thorsten Körner. Neben der individuellen Beratung von Arbeitnehmern kümmert sich BAV.Haus auch um die Anliegen der Arbeitgeber. Sie übernehmen dem Unternehmen gegenüber eine soziale Verantwortung, damit der Arbeitgeber allen denkbaren Risiken und Chancen gerecht wird. Dazu …

… haben. „Wir bleiben mit der Kandidatin in Kontakt. Man muss sein Netzwerk anrufen oder besuchen. Schließlich ist ein persönliches Gespräch wesentlich informativer, man erhält mehr Feedback und es unterstützt die Beziehung viel besser“, so Aans. Ihre Kollegen interessiert, ob es am neuen Arbeitsplatz gefällt. Welche Art von Projekten betreut werden. Wie entwickeln sich neue Fähigkeiten und was wird der nächste mögliche Schritt sein. „Ich bin der Meinung, dass die E-Mail in der heutigen Zeit nützlich ist. Aber der persönliche Kontakt per Telefon oder …

… Ergebnis ist ernüchternd und richtungsweisend zugleich, ist sich Andreas Glogger von der GLOGGER & ROGG Vermögensverwaltung aus Krumbach sicher: „Mehr als 250 Bankberater tauschten 2012 ihren Schreibtisch bei einer klassischen Bank oder Sparkasse gegen einen Arbeitsplatz bei einem bankenunabhängigen Vermögensverwalter.“ Ein Jahr zuvor waren es 350. Etwa 180 Berater gingen zu bestehenden Vermögensverwaltern. Schätzungsweise 70 machten sich – zumeist als Team – selbstständig und erwarben bei der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht …

Berlin, 01.03.2013 – Immer mehr Firmen in Berlin stellen ihren Mitarbeitern frisches Obst am Arbeitsplatz zur Verfügung. Was in vielen anderen Ländern schon seit Jahren Gang und Gebe ist, erhält nun auch in immer mehr deutschen Unternehmen Einzug. Frisches Obst im Büro steigert nachweislich die Motivation und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter. Die Zahl der Unternehmen, die in die Vitaminversorgung Ihrer Angestellten investiert, ist in den letzten Jahren stark angestiegen. Und so vertrauen gerade in der Gründermetropole Berlin zahlreiche Firmen …

Bislang war es nur möglich, Kredite an Bürger zu vermitteln, die sowohl ihren Erstwohnsitz als auch ihren Arbeitsplatz in Deutschland haben. Kreditanträge von Bürgern eines Nachbarlandes oder von Deutschen, die einen Wohnsitz im Ausland haben, wurden häufig abgelehnt, da die Identifikationsprüfung problematisch ist. CLAUSS-Kapital ist es gelungen, eine Kooperation mit einer Bank einzugehen, die erstmals Sofortkredite ins Ausland ermöglicht. Dadurch kann CLAUSS-Kapital ab sofort Kredite vermitteln an: - Bürger eines Nachbarlandes. Der Erstwohnsitz …