Pressemitteilungen zu Skills

… Medien ist guter Nachwuchs weiter gesucht. Unsere Gesellschaft verändert ihr Medienverhalten und damit verändern sich auch Berufsbilder nachhaltig. Egal ob als Kundenberater, Strategischer Planer oder Kreativer in der Agentur - oder als Product Manager auf Unternehmensseite: gefragte Skills auf dem Arbeitsmarkt sind Teamfähigkeit, Schnelligkeit, Empathie, Praxis schon im Studium und das berühmte globale Denken. Wer das erfüllt, hat beste Chancen, den Traumjob zu bekommen – oder mit dem berufsbegleitenden Studium den nächsten Karrieresprung zu machen. Der …

Soft Skills als Erfolgsgarant. Unter diesem Leitsatz stellt sich die IBB AG mit ihrer Marke "business-line" am 13. und 14. April auf der Personalmesse in München vor. Im Fokus steht das neue Seminarangebot für Fach- und Führungskräfte. Oft kommen die so genannten „weichen“ Kompetenzen in Studium und Berufsausbildung zu kurz. Dabei stellt es für viele Unternehmen einen Garant für Erfolg dar, ob Mitarbeiter und Führungspersonal die notwendigen Soft Skills beherrschen oder nicht. Was die Qualität von Unternehmen ausmacht, ist die Kompetenz des Personals, …

… März 2011. Ehrlichkeit, Verantwortung und Verlässlichkeit: Bewährte Tugenden liegen im Trend. Nicht nur in der Erziehung, sondern – so das Institut der deutschen Wirtschaft in seinem Informationsbrief „Wirtschaft und Ethik“ – auch in der Unternehmenswelt. Soft Skills wie Glaubwürdigkeit, Wahrhaftigkeit und Disziplin spielen wieder eine wichtige Rolle im Key Account Management und im Vertrieb. Eine Entwicklung, die auch auf dem Europa-Kongress der Strategic Account Management Association (SAMA) im März in Paris thematisiert wurde. Dass Vertrauenswürdigkeit …

Göttingen, 21.03.2011: Vom 17. – 19. März 2011 fand im Göttinger Weiterbildungsinstitut IKUD® Seminare das Seminar „Train the Trainer-Skills: Grundkenntnisse eines Trainers (m/w)“ statt. Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern wurden erfolgreich grundlegende Kenntnisse und Kompetenzen zur Konzeption und Durchführung von Seminaren und Trainings vermittelt. Die 10 Teilnehmerinnen und Teilnehmer des ausgebuchten Seminars kommen aus vielen verschiedenen Arbeitsbereichen und Berufen. Neben „Newcomern“ im Trainingsbereich, waren bereits etablierte Trainer …

… schaue aber manchmal immer noch gerne vorbei, um zu sehen wie es meiner Gemeinde geht.“ Zoya Zaitseva, Vorsitzende des QS Stipendien-Programms, sagt: „Unsere Jury aus MBA-Alumni und Bildungsexperten waren von Matthias Erfahrung und davon, wie er diese in Business-Skills gewandelt hat, beeindruckt. Aber es sind nicht nur Gemeindeveranstaltungen, welche die Experten am meisten beeindruckten – es ist sein derzeitiges Rock Climbing-Training mit Kindern, das seinen Aufsatz besonders machte.“ Sie fügt hinzu: „Obwohl seine Ambitionen im sozialen Bereich …

… Praxis diskutieren. Nach welchen Kriterien Kandidaten ihr MBA-Studium wählen und worauf Business Schools bei Bewerbern achten, werden ebenso Bestandteile der Diskussion sein, wie die Frage, welche Karrieremöglichkeiten ein MBA eröffnet. Auch der Nutzen der im Studium vermittelten Skills für das Berufsleben wird von den Experten aus eigener Erfahrung auf dem Karriere-Panel ausgetauscht. Auf der QS World MBA Tour in Frankfurt informieren Vertreter internationaler und führender Business Schools über ihre MBA- und ExecutiveMBA-Programme. Auf der MBA-Messe …

… der öffentliche Dienst sein. Betriebswirte haben durch die fundierte Ausbildung gute Möglichkeiten in leitende Positionen aufzusteigen oder sich durch ein anschließendes Masterstudium für eine wissenschaftliche Tätigkeit zu qualifizieren. Hohen Stellenwert in einem BWL Studium: Soft Skills Zu den Aufgaben eines Betriebswirtes gehört es, Zahlen, Ergebnisse, Studien und komplexe Sachverhältnisse verständlich darlegen und erläutern zu können, genauso wichtig wie in Diskussionen seinen Standpunkt überzeugend vertreten zu können. Dafür ist unablässig, …

… Österreich und der Schweiz stand der bekannte Dienstleister bereits auf stabilem Grund und konnte auch in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten vom Vertrauen seiner bisherigen Kunden profitieren. Ob Gruppentrainings in Berlin oder Einzelschulungen in Salzburg, ob IT-Training, oder Soft Skills – die große Palette der Weiterbildungsangebote spricht für sich http://one-by-one.de/. Das vermittelte Wissen führt aber nicht nur zum Erfolg für die Seminarteilnehmer der one by one EDV-GmbH. Auch der Anbieter von Weiterbildungen selbst profitiert vom großen …

* 23. bis 25. Februar - didacta, Messe Stuttgart, Halle 7 Stand B11: Nationaler Ausscheid des WorldSkills Germany-Berufswettbewerbs * Sieger vertreten Deutschland bei der Berufs-WM in London 2011 Stuttgart, 15. Februar 2011.- Für Unternehmer, Ausbilder und Schüler, für die vielen kleinen und großen Besucher der ab 22. Februar auf dem Stuttgarter Messegelände stattfindenden weltgrößten Bildungsmesse didacta gibt es ein besonderes Highlight. In Halle 7 (Stand B11) zeigen von Mittwoch bis Freitag Deutschlands beste Auszubildende im Berufswettbewerb …

… beinhaltet die Fähigkeit, gelernte Theorie und Methodik in der Berufspraxis zur Problemlösung einzusetzen; somit auch alle grundlegenden Fähigkeiten, die die Auszubildenden für den Erwerb und die Entwicklung einer Fachkompetenz benötigen. Darunter fallen die bereits erwähnten Soft Skills wie Kommunikation und Rhetorik, Präsentation und Moderation, Projekt- und Teamarbeit. Und andere, wie die beigefügte Grafik zeigt. Sie ist ein erstes Ergebnis der Umfrage "Anforderungsprofile im Berufsfeld Medizinische Dokumentation", die die Euro-Schulen Trier im Februar …

… Entwicklung, wie sie sich im Ingenieurmangel in der Region bereits zeigen, zumindest zum Teil aufgefangen werden. Andererseits setzen die Anforderungen für Positionen wie z.B. als Channel Manager in Fertigungsstraßen nicht zwangsläufig ein Ingenieurstudium voraus. Mit Soft Skills und methodischem Know-how können Meister und Techniker die komplexen Prozesse ebenso überblicken und managen“, sagt Wolfgang Sutterlüti, Leiter Personal- und Organisationsentwicklung, der das Projekt bei SKF initiiert hat. Im Mittelpunkt des Projekts „QualiTeFa“, das am …

… ab 21. Februar buchen. Eine weitere interkulturelle Trainer-Ausbildung beginnt dann am 08. April und wiederum am 04. Juli. Aber auch zu den zwei- und dreitägigen Seminaren „Interkulturelles Training – Einführung in Methoden“ oder „Train the Trainer-Skills: Grundkenntnisse eines Trainers (m/w)“ sind Personen, die sich selbst interkulturell weiterbilden oder als Multiplikator im Bereich Interkulturelle Kompetenzentwicklung tätig werden möchten, herzlich willkommen. Die Schulungs- und Gruppenräume für alle Veranstaltungen kann man sich nun vorab auf …

Göttingen, 09.02.2011: IKUD® Seminare wird einen zusätzlichen Termin des Seminars „Train the Trainer-Skills: Grundkenntnisse eines Trainers (m/w)“ anbieten. Aufgrund der großen Nachfrage steht eine weitere Durchführung vom 29. Juni-01. Juli 2011 auf dem Programm. Das Seminar vermittelt grundlegende Kompetenzen, die zum Konzipieren und Durchführen von eigenen Trainings und Seminaren notwendig sind. IKUD® Seminare bietet das Train the Trainer-Seminar seit vielen Jahren jeweils im Frühjahr und Herbst an. In diesem Jahr wird es jedoch noch eine zusätzliche …

… der Fachschule Betriebswirtschaft der Oskar-Kämmer-Schule, an der die Präsenzseminare und die Abschlussprüfung stattfinden. Der betriebswirtschaftliche Teil des Fernlehrgangs umfasst Kenntnisse in Projektmanagement, Mitarbeiterführung, Rechnungs- und Personalwesen sowie Kommunikations-Skills. Im Logistik-Schwerpunkt der Fortbildung sorgt eine Wirtschaftssimulation für hohe Praxisnähe und optimale Lernbedingungen: Am Beispiel eines virtuellen Unternehmens werden fächerübergreifende Fallstudien dargestellt, an denen die Teilnehmer lernen, komplette …

… ideale Bewerber bringt Englischkenntnisse und Praktika mit Die Erwartungen an Absolventen sind hoch. Bei den Zusatzqualifikationen sollten Einsteiger vor allem Englischkenntnisse und Praktika vorweisen können. Rund neun von zehn Unternehmen erwarten dies. Bei den Soft Skills sind ihnen vor allem Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und analytische Fähigkeiten wichtig. Social Media: Bewerberüberprüfung selten Social Media ist in den Personalabteilungen eines der großen Trendthemen. Das zeigt sich auch in der Studie. Demnach nutzen zwei Drittel …

… gewährleisten, ist ein volles „5 ECTS Kredit Englisch Sprachmodul“ in jedem Semester Pflicht. Eine Besonderheit dieses neuartigen Studiengangs besteht darin, dass diese sechs Sprachmodule mit Spezialthemen kombiniert werden, zum Beispiel „Public Speaking Skills“ oder „Use of Media in Business Communications“. „Einen Studiengang, der mit dieser Intensität Kommunikations- und internationale Geschäftskompetenzen, zusammen mit fortgeschrittenen Sprachfähigkeiten in der internationalen Geschäftssprache kombiniert, findet man so leicht nicht“, so Prof. …

… dieses neuen LL.M. orientieren sich speziell an den Anforderungen, die täglich an Juristen in Rechtsabteilungen gestellt werden. Die Philosophie dieses in Deutschland bislang einmaligen Studiengangs besteht in der Verzahnung von Unternehmensrecht, Management und Soft Skills. Dabei werden diese Gebiete nicht isoliert und nebeneinander unterrichtet, sondern integriert betrachtet. Persönliche Beratung und ausführliche Gespräche Daneben haben die Besucher die Gelegenheit, sich ein eigenes Bild von der Hochschule zu machen. Professoren, Dozenten, …

… ohne Unterbrechung der Berufstätigkeit. Zeit- und ortsunabhängig können die Studierenden - immer verbunden durch das World Wide Web – zusammen lernen und mit Kommilitonen und Dozenten kommunizieren. Zudem werden durch die vielen Gruppenarbeiten Soft Skills wie Teambuilding, Kommunikation und Gesprächs- und Verhandlungsführung auch in virtuellen Welten gefördert. Der Studiengang Entwicklungs- und Simulationsmethoden im Maschinenbau basiert auf einem neuen Konzept zum semesterübergreifenden Lernen, welches den Einstieg ins Studium sehr vereinfacht. …

Im Januar/Februar 2011 bietet die E-Learning-Tochter der FH Lübeck zwei kostenfreie Online-Schnupperkurse zu den Themen Wirtschaft und Soft Skills an. Alle, die für 2011 den Vorsatz haben, in ihre eigene Bildung zu investieren, haben im Januar und Februar die Möglichkeit in Online-Kurse, wie beispielsweise Qualitätsmanagement, Zeitmanagement, Marketing , Projektmanagement, Rechnungswesen kostenfrei “hineinzuschnuppern“. Die Kurse finden vom 19. bis 26. Januar 2011 und 9. bis 16. Februar 2011 statt. In dieser Zeit können sie einen detaillierten …

… Bewerbungsgespräch erfolgreich gewesen, rückt der Arbeitsvertrag in greifbare Nähe und mit ihm auch die Gehaltsverhandlung: ein oftmals tabuisiertes Thema, denn über Geld spricht man nicht. Aber: weit gefehlt! Denn schließlich geht es nun darum, die eigenen Kenntnisse, Soft Skills und Qualifikationen in einem monetären Wert beziffern zu können. Die angemessene Gehaltsvorstellung im Tanz zwischen überzogenen Forderungen und dem Verkaufen unter Wert ist oft ein großer Unsicherheitsfaktor. Denn: Was ist ein Absolvent einem Unternehmen wert? Wie viel Einstiegsgehalt …

… als Wirtschaftsingenieur erwerben. Dasselbe gilt für Ingenieure mit akademischem Abschluss." In den Kurzstudiengängen erwerben die Studierenden nicht nur fachliches Know-how. Durch das didaktische Konzept schulen sie auch ihre Soft-Skills und Organisations- und Führungsfähigkeiten; außerdem fördern Projektarbeit und zahlreiche Fallbeispiele den Praxistransfer. Wirtschaftsingenieurwesen Produktion Der Kurzstudiengang Wirtschaftsingenieurwesen Produktion bereitet die Studierenden auf die komplexen Fertigungsprozesse der produzierenden Industrie und …

… heute. Neben dem an der EUFH vermittelten Logistik- und Management-Fachwissen waren es die intensiven Trainings in sozialen Kompetenzen während seines gesamten Studiums, die dem Logistiker heute in seinem Berufsleben nach eigener Einschätzung am meisten zugutekommen. „Der Bereich der Soft Skills inklusive Fremdsprachen hat einen wirklich großen Anteil an der EUFH ausgemacht. Das ist bei Absolventen anderer Hochschulen anders und genau das bringt mir heute große Vorteile. Präsentationen zu halten ist zum Beispiel für mich nie ein Problem gewesen, …

… eine spezielle Herausforderung dar, da im internationalen Umfeld das Aufeinandertreffen von Mitarbeitern zusätzliche Dynamiken in Gang setzt. Aufgrund der wachsenden Anforderung an Fach- und Führungskräfte, Krisen im interkulturellen Kontext zu bewältigen, ist es sinnvoll, Skills in dieser Hinsicht auszubauen. IKUD® Seminare bietet deshalb im Juni 2011 ein für Führungskräfte und Projektleiter konzipiertes Seminar zum interkulturellen Krisenmanagement an. In dem Training lernen Projektleiter und Führungskräfte wichtige Grundlagen zum Verlauf, …

… durch Reflektions- and Stressmanagementtechniken ? Seminar fördert Eigenschaften wie Teamwork, Selbstvertrauen und Konzentrationsfähigkeit ? Sudarshan Kriya, tiefgreifende Atemtechnik, Teil des Seminars ? Die Kunst des Lebens e.V., humanitäre NGO mit Sonderberaterstatus in den Vereinten Nationen Erfolgreich durch Soft Skills Workshop mit der Kunst des Lebens in Berlin „Youth Empowerment Seminar (Yes!+)“ für junge Menschen im Alter von 18 - 30 Jahren zur Entwicklung von Führungsqualitäten und sozialer Kompetenzen Berlin, 6. Dezember 2010 - Junge …

Gute kommunikative Fähigkeiten sind eine wichtige Grundvoraussetzung, um beruflich wie privat erfolgreich zu sein und die eigenen Ziele zu erreichen. Diese Fähigkeiten, auch „Soft Skills“ genannt, lassen sich trainieren. Das Training, dessen Wirksamkeit wissenschaftlich am besten belegt ist, ist das sogenannte TRAINING SOZIALER KOMPETENZEN (TSK). Mit diesem nur ca. 15-stündigen Programm wird das eigene zwischenmenschliche Kommuni-kationsverhalten im Arbeits- und Privatleben deutlich erfolgreicher, woraus ein stärkeres Selbstbewusstsein erwächst. …

… Hochschule Fulda ausführlich über das Fernstudienangebot. Hier beginnt die Veranstaltung um 10:30 Uhr, HS Fulda, Transfer, Heinrich-von-Bibra-Platz 1b, kleiner Seminarraum in 36039 Fulda. Alle Interessenten sind in Koblenz oder Fulda herzlich willkommen. Wer Karriere machen möchte, braucht Soft Skills. Fachwissen ist wichtig, aber heute bei weitem nicht genug. Selten steigen diejenigen mit dem größten Fachwissen auch auf der Karriereleiter am höchsten. Es geht darum, sowohl die Arbeit im Team als auch Verhandlungen mit Geschäftspartnern so professionell …

… Angebot für Projektmanagement in Unternehmen. Das Programm gliedert sich in unterschiedliche Blöcke, die Zielgruppen bzw. Anwendungsbereiche beschreiben: Das PM Grundlagentraining, das die GPM seit mehr als 20 Jahren anbietet, wird von Best-in-Class-Trainern durchgeführt. Im Block PM Hard Skills geht es um die Vermittlung von Methoden und Wissen, im Block PM Soft Skills um Team- und Führungskompetenzen. PM für Zielgruppen richtet sich an Frauen als erfolgreiche Projektmanagerinnen, Chefs im Projektmanagement, Entscheider und Auftraggeber und Projektleiter. …

… Erfolg eines Seminars sind somit Kenntnisse über die allgemeinen Grundlagen zu Moderation und Präsentation, aber auch über die Anwendung von konkreten Werkzeugen zur Gestaltung von Seminaren/Trainings. Da Moderation und Präsentation die Basis eines jeden Trainings bilden und somit grundlegende Skills eines jeden Trainers sind, hat IKUD® Seminare jetzt ein neues Seminar im Programm: "Moderation und Präsentation für Trainer (m/w)". Das Seminar richtet sich an Personen aller Berufsgruppen, die im Weiterbildungsbereich tätig sind oder planen, dieses zu …

… notwendigen technischen Systemen vertraut. Außerdem trainieren sie den richtigen Umgang mit typischen Informations-, Güter- und Finanzflüssen entlang der Supply Chain nicht nur theoretisch, sondern auch in einem berufspraktischen Semester. Dies schult wichtige Soft-Skills wie Organisations- und Führungsfähigkeiten und schärft den Blick für praktikable Lösungen bei komplexen Problemstellungen in Logistikprozessen. Der Fernstudiengang kann jederzeit begonnen werden. Interessenten können ihn in einem Testmonat unverbindlich kennen lernen. Informationen zum …

… in den Blick rücken, die junge Akademiker fit für Wirtschaft und Berufsleben machen. Lehre und Forschungstätigkeit der Preisträger sind durch besondere Praxisnähe und effektives Job-Training gekennzeichnet. Sie vermitteln die berufstypischen Soft Skills wie Präsentationstechniken, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktmanagement. Außerdem verfügen die „Professoren des Jahres 2010“ über ausgeprägte Netzwerke in die Berufswelt und bieten ihren Hochschülern damit ideale Kontaktmöglichkeiten zu potenziellen Arbeitgebern. Auch praxisnahe Abschlussarbeiten …

… des Wochenendes bilden Unternehmensworkshops, deren Themenbereiche von den durchführenden Unternehmen eigenspezifisch ausgewählt werden. Das gemeinsame Teamwork fördert die Interaktion zwischen den Studierenden, ihre sozialen Kompetenzen werden erweitert und sie erlernen wertvolle Soft-Skills in den Bereichen Präsentations- und Problemlösetechniken. Neben diesem vielseitigen Programm wird auf exklusiven Abendveranstaltungen ein geeignetes Umfeld geboten, um innerhalb einer entspannten und lockeren Atmosphäre den Tag gemeinsam ausklingen zu lassen. …

… Academy, dem unternehmenseigenen Fort- und Ausbildungszentrum von Ricoh Deutschland am Standort Hannover, können die Auszubildenden neben umfassenden Produkt- und Netzwerkkenntnissen, IT-Wissen und international anerkannten, herstellerunabhängigen Zertifizierungen auch die für den späteren Berufsalltag unabdingbaren Soft Skills erwerben. Das Ausbildungsprogramm von Ricoh ist mehrfach ausgezeichnet worden. „Unsere Übernahmequote lag in den letzten Jahren im Schnitt bei über 90 Prozent. Das ist für uns ein Beleg dafür, dass unser Ausbildungsprogramm den …

… Albert Herbig das Fernstudienangebot ausführlich vor und steht für individuelle Fragen zur Verfügung. Die Veranstaltung beginnt um 18:00 Uhr, Amerikastraße 1, Gebäude A; Raum 215.2 in 66482 Zweibrücken. Alle Interessenten sind herzlich willkommen. Wer Karriere machen möchte, braucht Soft Skills. Fachwissen ist wichtig, aber heute bei weitem nicht genug. Selten steigen diejenigen mit dem größten Fachwissen auch auf der Karriereleiter am höchsten. Es geht darum, sowohl die Arbeit im Team als auch Verhandlungen mit Geschäftspartnern so professionell …

Wer heute Karriere machen will, braucht soziale und emotionale Kompetenz. Warum? Karriere machen selten diejenigen, die das Maximum an Fachwissen haben. Fachwissen ist wichtig, aber heute bei weitem nicht genug. Deshalb rufen immer mehr Unternehmen nach Soft Skills, sozialer Kompetenz und Schlüsselqualifikationen. Deshalb führen immer mehr Firmen aber auch Hochschulen Soft Skills Seminare ein. Gemeint und gesucht ist unter vielen Begriffen meist das Gleiche. Es geht darum, die zwischenmenschliche Arbeit und den Kontakt zum Kunden so professionell …

Berufseinsteiger, die mit einem Traineeprogramm liebäugeln, sollten bei der Auswahl darauf achten, dass von Beginn an klar ist, welche Ausbildungsstationen durchlaufen und welche konkreten Skills und inhaltlichen Ziele vermitteln werden sollen. Das Webinar, das vom internationalen Nachrichten- und Karriere-Portal Career-Journal.com veranstaltet wird, zeigt am 1. November von 17-18 Uhr Unterschiede zwischen Trainee-Programm und Direkteinstieg auf und gibt Hinweise, woran man gute Trainee-Programme erkennen kann. Traineeprogramme sind schon seit Jahrzehnten …

Das IIK Düsseldorf bietet eine Weiterbildung an, bei der die Teilnehmer hilfreiche Moderationstechniken für den Beruf erlernen können. Beim Thema „Moderation“ denken Laien zumeist an Thomas Gottschalk oder Günther Jauch. Doch Moderation ist mehr: Was viele nicht wissen ist, dass spezielle Moderationstechniken zum Beispiel helfen, Kommunikations- und Entscheidungsprozesse zu steuern oder möglichen Konflikten in Gruppen konstruktiv entgegen zu treten. Ziel des Moderators ist es dabei, mit allen Beteiligten einen gemeinsamen Lösungsweg zu gesta…

… Adobes Web-Editor 'Dreamweaver', der Bildbearbeitung 'Photoshop' oder 'Flash' zur Produktion dynamischer Inhalte. Eine abschließende Praxisfallstudie vereint dieses Fachwissen mit unternehmensrelevanten Kenntnissen in BWL, Projektmanagement und dem bewussten Einsatz von Soft-Skills. Voraussetzung sind ein Hochschulabschluss oder eine Ausbildung mit mehrjähriger Berufspraxis, gute IT-Kenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch sowie der Besuch eines Beratungsgesprächs. Fördermöglichkeiten bestehen durch die Agenturen für Arbeit und JobCenter. Nähere …

… HR-Funktionen in Personalteams verschiedener Branchen viele Jahre als HR Director und Konzernpersonalleiterin tätig. Als freiberufliche Trainerin, Beraterin und Coach für das gesamte Personalgebiet, verbindet sie das Training der sogenannten Soft Skills mit betriebswirtschaftlichen und psychologischen Fachinhalten – von Human Resources bis Personalwirtschaft. Ina Fliegen ist auch Seminarleiterin für Stressbewältigung mit Krankenkassenanerkennung. Für wisoak professional leitet sie Seminare zu Zielvereinbarungsprozessen, Restrukturierungen, Recruiting, …

… sind in enger Zusammenarbeit mit Kunden wie Saint-Gobain, Eurocontrol, Alphega Pharma, und vielen weiteren renommierten Unternehmen entstanden. Bei der Realisierung der Projekte handelt es sich um individuelle und auf Maß zugeschnittene Lösungen. • Saint-Gobain: „Guideline of skills” Die Saint-Gobain Gruppe benötigte eine gemeinsame Sprache und einheitliche Verfahrensweisen rund um die Führungsqualitäten. Als Lösung produzierte KTM Advance das Modul „Leitlinien der Saint-Gobain Skills“, das jede Stufe von Kompetenz erläutert, so dass Manager in …

Jetzt für den kostenfreien Seminarpiloten anmelden Ab sofort können sich Lebenswissenschaftler für Pilot-Veranstaltungen des Verbundprojekts BioRN Academy anmelden. Ab November bieten wir Interessierten die Möglichkeit, Seminare im Bereich Social- und Leadership Skills zu besuchen. Die Inhalte der Seminare sind auf die Besonderheiten der Life Science Branche ausgerichtet. Die Teilnahme an den Pilot-Veranstaltungen ist kostenfrei. Voraussetzung für die Teilnahme sind mindestens ein bis zwei Jahre Berufserfahrung in den Lebenswissenschaften. Ferner …

Nürnberg 20.09.2010 Die impuls Academy GmbH aus Nürnberg baut das bislang auf Microsoft ERP konzentrierte Ausbildungsangebot ab November 2010 um den Weiterbildungsbereich Soft Skills aus. Soft Skills ergänzen Fachkenntnisse um jene sozialen und persönlichen Faktoren, die den beruflichen und privaten Erfolg bestimmen. Ja noch mehr. Soft Skills erschließen fachliche Kompetenzen von Mitarbeitern erst im vollen Umfang für das Unternehmen. Fachliche Qualifikationen alleine reichen heute nicht mehr aus, um erfolgreich im Beruf zu sein. Gemäß internationalen …

… nicht mehr nur durch Qualifikation und gute Noten zu punkten, sondern auch seine Persönlichkeit in das richtige Licht zu stellen. In diesem Webinar lernen die Teilnehmer sich selbst besser kennen und bekommen einen Einblick in die spannende Welt der Persönlichkeit und Soft-Skills. ? 16.11.2010 | 18-19 Uhr: Die schriftliche Bewerbung Eine ansprechende Bewerbung öffnet die Türen in das Personalbüro des Wunscharbeitgebers und ist ein wichtiger Schritt in den Berufsstart. Was aber gehört alles in eine Bewerbung und wie kann ich mit meiner Bewerbung …

… behandeln darin alle Themen rund um den komplexen Bewerbungsprozess. Das geht von der zielgerichteten Stellensuche über die Analyse der eigenen Fähigkeiten und das passende Anschreiben bis hin zum erfolgreich geführten Bewerbungsgespräch. Ob Soft Skills, Amerikanischer Lebenslauf oder innovativer Europass, Online- oder Initiativ-Bewerbung – alle Aspekte der Bewerbung werden in dem neuen Sachbuch im DIN-A4-Format ausführlich behandelt. Online-Stellenbörsen, Tipps für ein gelungenes Bewerbungsfoto, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Marketing …

… behandeln darin alle Themen rund um den komplexen Bewerbungsprozess. Das geht von der zielgerichteten Stellensuche über die Analyse der eigenen Fähigkeiten und das passende Anschreiben bis hin zum erfolgreich geführten Bewerbungsgespräch. Ob Soft Skills, Amerikanischer Lebenslauf oder innovativer Europass, Online- oder Initiativ-Bewerbung – alle Aspekte der Bewerbung werden in dem neuen Sachbuch im DIN-A4-Format ausführlich behandelt. Online-Stellenbörsen, Tipps für ein gelungenes Bewerbungsfoto, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Marketing …

… Ausrichtung. Darüber hinaus sind Informatik, Elektrotechnik, Logistik und Facility Management Master-Fernstudiengänge, die für Wirtschaftsbereiche qualifizieren, in denen Fachkräfte gesucht sind. Das zweisemestrige Weiterbildungsfernstudium Sozialkompetenz vermittelt die in allen Branchen gefragten Soft Skills. Soziale Arbeit, Bildungs- und Sozialmanagement und Pädagogik der frühen Kindheit, Integrierte Mediation sind weitere Beispiele aus dem ZFH-Repertoire. Lernen zu jeder Zeit und an jedem Ort ermöglicht höchste Flexibilität und stellt damit …

… Menschen verzeichnen, die sich gemäß ihrer persönlichen Begabungen, Stärken und Werte entwickeln und sich für eine dazu passende, sinnvolle Lebensaufgabe entscheiden. Die Personalwirtschaft kennt schon seit vielen Jahren die sogenannte Kompetenz-und Potenzialanalyse, die neben den "Hard Skills" wie Fachwissen bzw. Leistungsstärke und "Soft Skills" wie Kommunikations-und Sozialverhalten auch sog. "Essential Soft Factors" wie Werte, Motive und Sinn betrachtet. Dieser ganzheitliche Ansatz wird zunehmend und mit großem Erfolg in der professionellen …

… einer ausgeklügelten Kombination von Selbststudium und Präsenzphasen (Blended-Learning-Konzept). So können zeitliche Ressourcen am Arbeitsplatz oder zu Hause sinnvoll für das Studium genutzt und Familie und Beruf vereinbart werden. In den Präsenzphasen (meist Do. bis Sa.) vertiefen die Dozenten die Inhalte. Projektarbeiten trainieren Soft Skills, Projektmanagement, technische Konzeption und Realisierung. Beginn ist im Oktober 2010. Weitere Informationen beim Organisator der Studiengänge: Verbund IQ gGmbH, Tel. 0911/ 424599-10, www.verbund-iq.de.

… der NBS die von Unternehmen besonders nachgefragten Studiengänge wie Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurswissenschaften und Wirtschaftsinformatik. Zudem vermitteln die Dozenten nicht nur reines Fachwissen sondern auch die in der Praxis zunehmend gefragten Soft Skills wie beispielweise Teamfähigkeit. „Meist konzentrieren sich die Hochschulen auf die reine Wissensvermittlung. Die Förderung von Führungskompetenz, rhetorischen Fähigkeiten oder Präsentationstechniken werden dagegen vernachlässigt. Dabei sind dies elementare Qualifikationen, die heute …

… verbringen daher sowohl Direkt- als auch Dualstudierende viel Zeit in der Praxis. Dieses dient zum einen der Anwendung des erlernten Wissens, zum anderen auch der Erprobung und Verbesserung der eigenen sozialen Kompetenzen (Soft Skills), wie Teamfähigkeit oder Motivation von Mitarbeitern. Die Bachelorstudiengänge "Unternehmensmanagement", "Hotelmanagement und Tourismusmanagement" sowie "Management im Gesundheitstourismus" starten am Baltic College im September. Eine freudige Nachricht hat Hochschulpräsident Jens Engelke für Kurzentschlossene: „Es sind …