Pressemitteilungen zu Pflegebranche

… vielfältige Leistungsspektrum auch künftig noch besser bewältigt werden kann, sucht Pro Vita ständig motivierte und qualifizierte Pflegefachkräfte, die mit Herz und professioneller Hand bei der Sache sind. Im Übrigen: Pro Vita bildet sogar selbst Fachkräfte aus, die Ihre Zukunft in der Pflegebranche sehen. Das können künftige Demenzbegleiter oder eben Altenpfleger sein. Aktuell erlernen zwei Auszubildende bei Pro Vita die Tätigkeit eines Altenpflegers. 20 Jahre Pflege mit Pro – Vita sind eine Erfolgsgeschichte. Das Team knüpft täglich daran an.

Ethik wird in „Mobile `- Leben mit Service“ nicht nur als wichtige moralische Verpflichtung gesehen. „Wir achten sehr darauf, dass die ethischen Aspekte nicht hinter den betriebswirtschaftlichen Erfordernissen zurückbleiben. Im Gegenteil: Wir wollen stets den qualitativ hohen Ansprüchen der Pflegebedürftigen in allen Fragen gerecht werden “, so Ramona Depta - Menzel. „Das Unternehmen wurde im Jahr 2010 – also vor gerade mal vor drei Jahren gegründet“, fährt sie fort. Fürsorge und fachliche Exzellenz in der Intensivpflege Im Bereich „häuslic…

… Blick auf den Fachkräftemangel in der Pflege. Unter dem Titel „Der knappe Faktor Arbeit“ setzt sich GIP-Pro Vita-Geschäftsführer Marcus Carrasco-Thiatmar in einem Beitrag mit dem demografischen Wandel und den Auswirkungen auf die Pflege sowie die Pflegebranche auseinander. Neben einer kritischen Situationsanalyse zeigt der Autor mögliche Lösungsansätze für den Fachkräftemangel auf. „Es gilt über Grenzen hinweg zu denken. Der flächendeckende Fachkräftemangel wird zukünftig nur durch Zuwanderung ausländischer Fachkräfte gemildert werden können“, so …

… auf. Besonders engagierte Teams sollen zukünftig stärker gefördert werden und besondere Anerkennung finden. In Anlehnung an einen kürzlich gehaltenen Fachvortrag erläuterte Marcus Carrasco-Thiatmar zudem die Auswirkungen der demografischen Entwicklung Deutschlands auf die Pflegebranche und die zunehmende Notwendigkeit der Integration von ausländischen Pflegefachkräften. Außerdem wies er auf die Zusatzqualifikation zum „Pflegeexperten für außerklinische Intensivpflege und Beatmung“ hin, der nunmehr bundesweit auch als Fernkurs angeboten wird. Das …

… Kuckhoff in der Interessengemeinschaft häuslicher Kinderkrankenpflege. „Die Pflege- und Leitungskräfte der Interessengemeinschaft hatten den Wunsch nach einer Veranstaltung, die themenübergreifend funktioniert, Theorie und Praxis miteinander verbindet und alle Beteiligten der Pflegebranche aktiv vereint“, so Kuckhoff. Entsprechend will der I. Berliner Pädiatrie Kongress Schnittstelle zwischen Betroffenen, Pflegenden und anderen Fachexperten sein. Ziel ist es, Pflegekräften in der Kinder(Intensiv-)pflege Werkzeuge, Know-how sowie Handlungsempfehlungen …

… Bartl und Anna Halden – stellten die Berufsperspektiven der Pflegeakademiker am Karrieretag im Detail vor. Unter dem Titel „Das Können Wir, Das Wollen Wir, Das Brauchen Sie!“ erläuterten die Studierenden ihren Blick auf zukünftige Einsatzmöglichkeiten in der Pflegebranche. Das Spektrum der angestrebten Arbeitsfelder ist groß und reicht vom Casemanagement über Patientenedukation und Qualitätsmanagement bis hin zu beratenden Tätigkeiten in Pflegestützpunkten oder einem Einsatz in der Telemedizin. Aber nicht nur im Pflegemanagement, sondern auch in …

… sicherstellen, dass sie die Anforderungen des Arbeitsschutzgesetzes, des Arbeitssicherheitsgesetzes und die geltenden Unfallverhütungsvorschriften erfüllen. "Vor dem Hintergrund der aktuellen rechtlichen Regelungen berücksichtigen wir bei unseren Konzepten die Besonderheiten, die die Pflegebranche mit sich bringt. Dadurch können wir auf individuelle Sicherheitsrisiken oder Gefährdungen, beispielsweise den Umgang mit und die Entsorgung von Medikamenten, Spritzen oder Verbandsmaterial gezielt eingehen" erklärt Manfred-Kurt Dämmer, Fachleiter Gefahrgut …

… Mitarbeiter der GIP Fragen rund um die Berufs- und Karrierechancen in der Intensivpflege. Die PFLEGE & REHA versteht sich als wichtige Präsentations-, Diskussions- und Fortbildungsplattform für die Bereiche Altenpflege, Krankenpflege sowie Rehabilitation. Hier trifft sich die süddeutsche Pflegebranche zum Austausch. Hier werden Impulse gesetzt sowie neue Lösungen präsentiert und das in den fünf Bereichen: 1. Stationäre und ambulante Pflege; 2. Rehabilitation und Therapie; 3. Management, Organisation und Bildung; 4. Bauen, Einrichten und Wohnen; …

… Veränderungen im Pflegesektor berichtet. Aktuell steht die in der Politik viel beworbene und in den Medien ebenso häufig aufgegriffene Pflegereform auf dem Prüfstand der Öffentlichkeit. Pflegedienst-online.info hat unter anderem diese Neuerung zum Anlass genommen, die Pflegebranche einer aktuellen Bestandsaufnahme zu unterziehen und mit einem Branchenkenner zu besprechen. Viele hatten sich von der Pflegereform einen Rundumschlag im Sinne einer Erneuerung vieler Kernpunkte im Pflegebereich gewünscht. Dieser Rundumschlag ist nun nicht eingetreten. …

… zu beseitigen. Dabei müssen Personalbemessungssysteme geschaffen werden, mit deren Hilfe die Pflegeerfordernisse klar verdeutlicht werden können. Es muss endlich Schluss sein damit, die Pflegestellendotierung als reinen Kostenfaktor anzusehen. Aktionen, die Billiglöhne für die Pflegebranche oder gar eine Creencard für ausländische Hilfskräfte einfordern, können nicht ernstlich als Lösung angesehen werden. Solche Maßnahmen erscheinen eher geeignet, die Pflegebedingungen weiter verschlechtern zu helfen. Es muss nämlich an dem Grundsatz festgehalten …

… betreuenden Pflegedienste. Als Leitmesse der Pflegewirtschaft bietet die Altenpflege uns daher auch in diesem Jahr ein hervorragendes Forum, um mit Entscheidern und Anwendern in einen intensiven Dialog über die wichtigen Zukunftsthemen der Pflegebranche zu treten und unsere Antworten und Lösungen hierauf zu präsentieren“, so Schlittler. Messe-Highlights im Überblick Im Rahmen der Messe demonstrieren die Sicherheitsspezialisten anschaulich, wie das Zusammenspiel von Sicherheits-, Informations- und Kommunikationstechnik sowie ergänzenden Serviceleistungen …

… als regionale Plattform für die Gesundheitswirtschaft in Berlin-Brandenburg. Präsentiert werden Informationen zu allen Berufen der Gesundheitswirtschaft. Darüber hinaus bietet sie Besuchern konkrete Jobangebote sowie aktuelle Aus- und Weiterbildungsangebote unter anderem in der Pflegebranche. Veranstalter sind das Unternehmernetzwerk HealthCapital Berlin-Brandenburg, die Industrie- und Handelskammern Berlin und Potsdam sowie die Urania Berlin. Natürlich stellt sich auch die GIP als wichtiger regionaler Arbeitgeber vor. Öffnungszeiten: 9-17 …

Eine Studie der Kommunikationsberatung Hildebrandt & Röder zeigt auf, wie Führungskräfte in der Pflegebranche qualifiziertes Personal motivieren und an die Einrichtung binden können. Eine Zusammenfassung der Studie kann kostenlos angefordert werden. Pflegekräfte sind in ihrem Berufsalltag einer Vielzahl körperlicher und seelischer Belastungen ausgesetzt. Das geht aus einer Untersuchung der Kommunikationsberatung Hildebrandt & Röder hervor. Für die qualitative Studie wurden Mitarbeiter verschiedener Pflegeeinrichtungen befragt. Der Weg …

… Verbesserungen besteht. Folglich hat sich das idolution Team überlegt, zur Messe zu fahren um mit den Praktikern/innen darüber zu sprechen, was sie stört, was beschwerlich ist, wo körperliche Anstrengungen zur Belastung werden und wo aus ihrer Sicht noch nicht genug entwickelt wird. Alle Praktiker/innen der Pflegebranche, Erfinder, Produzenten und Händler von Hilfsmitteln sind herzlichst eingeladen die idolution auf der Messe im Erfinderpark (Halle 2, Stand E 16) zu besuchen. Weitere Informationen, www.idolution.com & www.rolliroller.de

… Alten- und Behindertenhilfe e.V. (VDAB) ist auch in 2012 politisch kein Jahr der Pflege in Sicht. Die von der Koalition in den Eckpunkten zur Pflegeversicherungsreform vorgesehenen Änderungen der Pflegeversicherung geben keine Antwort auf die zentralen Herausforderungen der Pflegebranche. "Anspruch einer echten Pflegereform muss sein, dass jeder in Zukunft die Pflege erhält, die er braucht!" so Stephan Baumann, Bundesvorstandsvorsitzender des VDAB. „Bei den von der Koalition angekündigten Änderungen vermissen wir konkrete Konzepte zur Lösung der …

… ist eine qualifizierte Aus- und Weiterbildung unerlässlich. Die 15 Pflegeeinrichtungen der Pro Seniore in Berlin und Brandenburg sind sich dieser Zahlen seit Langem bewusst und erhöhen 2011/12 erneut ihre Ausbildungsplätze auf nunmehr 95. Derzeit sind die Bewerberzahlen in der Pflegebranche im Widerspruch zum Bedarf rückläufig. Nur 3,8 Prozent der deutschen Schüler können sich vorstellen, in der Pflege zu arbeiten. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Studie des Instituts „Public Health und Pflegeforschung (IPP)“ der Universität Bremen. „Viele kennen …

… 13.00 Uhr und 15.00 Uhr halten Experten interessante Fachvorträge über Ernährung im Alter, Perspektiven im Gesundheitswesen, Akademisierung der Pflege. Den Abschluss bildet ein anschaulicher Erfolgsbericht aus einer Wohngruppen für Menschen mit Demenz. Derzeit sind die Bewerberzahlen in der Pflegebranche rückläufig. Nur 3,8 Prozent der deutschen Schüler können sich vorstellen, in der Pflege zu arbeiten. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Studie des Instituts Public Health und Pflegeforschung (IPP) der Universität Bremen. "Viele kennen nur die Klischees …

… anerkannten Stand medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse“ (§ 11 SGB XI) gewährleistet, wird weiter helfen. Der Neusser Pflegetreff wird am 10.11.2011 das Thema „Pflegequalität und Mängel“ aufgreifen und dabei auch herauszustellen haben, dass es nicht angehen kann, die Pflegebranche und damit die Pflegekräfte pauschalierend zu kriminalisieren. Es muss darum gehen, für die Pflegekräfte erneut mehr Wertschätzung und Anerkennung einzufordern. Pflegekräfte haben einen Anspruch darauf, pfleglich behandelt zu werden. Werner Schell – Dozent für Pflegerecht …

… 2011, 13. Fachmesse und Congress des Sozialmarktes 2. bis 3. November 2011 in Nürnberg - Halle 7A, Stand 117 ACD Elektronik präsentiert auf der diesjährigen ConSozial in Nürnberg mit der Software IMAGIS eine absolute Neuheit für die Wunddokumentation in der Pflegebranche. Diese spielt ihre Stärken in Kombination mit dem mobilen Datenerfassungsgerät M215 aus, das unter anderem über eine Kamera sowie einen Abstandssensor verfügt. Wunden können so berührungslos erfasst werden. Schon vor der eigentlichen Aufnahme ordnet das Gerät das Bildmaterial …

e, ambulanten Pflegediensten und Krankenhäusern, wird hier die Möglichkeit gegeben, Stellenagebote gezielt zu schalten und über die integrierte Datenbank geeignete Kandidaten zu finden. Für die Arbeitgeber eine übersichtliche und unkomplizierte Chance, spezialisiertes Personal zu vergleichbar sehr günstigen Konditionen, zu finden. Für Jobsuchende im Pflegebereich ist der Service kostenlos, auf Wunsch auch anonym, und beinhaltet ein ständig aktuelles deutschlandweites Angebot mit Fokus auf die Pflegebranche.

… Intensivpflege. Darüber hinaus beantworten sie Besucherfragen. Alle Vorträge werden im Rahmen der PFLEGE + HOMECARE LEIPZIG Fachmesse gehalten und können von Messebesuchern ohne vorherige Anmeldung sowie ohne zusätzliche Teilnahmegebühr besucht werden. Die PFLEGE + HOMECARE LEIPZIG gehört zu den wichtigsten Treffen der Pflegebranche in Deutschland. Sie ist zugleich Fachmesse und Kongress für professionelle Pflege, Betreuung und Homecare-Versorgung. Aktuelle Informationen zur Messe sowie zum Kongressprogramm sind online unter www.pflege-homecare.de abrufbar.

… 60plus und 70plus Herausgeber und Mitentwickler ist der DSR. Websites informieren unter www.dergesundheitspass.de. Die Einladung zum offenen Gesundheits-Forum 2011 in Berlin richtet sich an Entscheider und Mitarbeiter aus Wirtschaft, Politik, Behörden, Verbänden, Vereinen, Gesundheits- und Pflegebranchen. Genauso willkommen sind interessierte Senioren. Das Gesundheits-Forum findet im zentral gelegenen Tagungs- und Kongresszentrum Reinhardtstraßenhöfe in 10117 Berlin-Mitte statt. Forumszeiten sind am 29. September von 13 bis 19 Uhr, am 30. September …

Olav Sehlbach und Anastasia Heilmann, Managementberater in der Pflegebranche, machen einen anschaulichen Exkurs in die Handlungsfelder des Belegungsmanagements und geben konkrete Praxistipps, wie die Belegung in einer Pflegeeinrichtung aufgebaut werden kann. Mit der Einführung der Pflegeversicherung und der damit verbundenen Abschaffung von Bedarfszusagen von Amtswegen haben sich die Marktbedingungen für Pflege radikal verändert. Während Pflegeeinrichtungen in Deutschland laut Bundespflegestatistik in 2003 noch zu 89,5 Prozent belegt waren, beträgt …

Neuss, den 22.08.2011 - Um gute Pflege zu gewährleisten, müssen die Pflege-Rahmbedingungen deutlich verbessert werden „Die Alten- und Krankenpflegekräfte warnen vor einer weiteren Verschlechterung bei der Versorgung Pflegebedürftiger.“ Die Pflegebranche plant daher nach einem Bericht der Rheinischen Post vom 20.08.2011 bundesweite Protestaktionen. Nach der Ankündigung des Vorsitzenden des Deutschen Pflegerates, Andreas Westerfellhaus, sind in allernächster Zeit bundesweite Protestaktionen vorgesehen. Westerfellhaus kündigte für die Pflegebranche …

Die Pflegebranche gerät zunehmend unter Druck: Der demographische Wandel vollzieht sich in rasanter Weise und die Zahl der Pflegebedürftigen wächst immer schneller. Zugleich fehlen professionelle Pflegekräfte – nicht zuletzt aufgrund des mangelnden öffentlichen Ansehens von sozialen Berufen und der geringen gesellschaftlichen Wertschätzung der Pflegebranche. Ältere Menschen pflegen bedeutet für das Pflege- und Betreuungspersonal neben der praktischen Anstrengung starken emotionalen Stress. Ansätze, wie sich der Pflegealltag für Pflegebedürftige und …

Sie sind bunt und schön gestaltet und stecken voller Erinnerungen: die Bilder der Impulswand, die die Kölner Agentur Macologne gemeinsam mit Fachleuten aus der Pflegebranche entwickelt hat. Mit Hilfe der durch ausgewählte Motive gegebenen Impulse können ältere und insbesondere demenzkranke Menschen in bereits Erlebtes und Vertrautes eintauchen. Dadurch werden Erinnerungen geweckt, die sich durch gezielte Fragen weiter vertiefen lassen. Das Prinzip ist einfach: Die Bilderwände zu den unterschiedlichsten Themenbereichen wie Urlaub, Wald oder Stadt …

… und die offene Lernatmosphäre der Seminare soll bewusst der direkte Erfahrungsaustausch zwischen Pflegekräften und Dozenten gefördert werden. Je nach Fachthema kommen die Dozenten aus der GIP oder Pro Vita selbst sowie aus anderen Institutionen der Pflegebranche und des Gesundheitssystems. Pflegeexperte für außerklinische Intensivpflege und Beatmung Anders als die Basisqualifikation wird der Pflegeexperte nicht nur als interne Mitarbeiterqualifikation von GIP und Pro Vita angeboten, sondern richtet sich auch bewusst an externe Pflegekräfte. In …

Mit Work & Travel sowie Work, Travel & Learn stellt die GIP zwei nachhaltige Jobprofile vor, mit denen selbst bei Fachkräftemangel die Versorgung intensivpflegebedürftiger Patienten zuverlässig gesichert werden soll. Die Pflegebranche boomt. Kaum eine anderer Dienstleistungsbereich konnte in den letzten Jahren ein derartiges Wachstum verzeichnen. Nach Angaben des Bundesverbandes privater Anbieter sozialer Dienste (bpa) avanciert die Pflege mittlerweile zum Jobmotor in Deutschland. Der Bundesverband stützt sich bei diesen Aussagen auf aktuelle …

… zugeschnittenen Pflegedienst in der unmittelbaren Nähe zu finden. Zu allen 16 Bundesländern lassen sich auf Pflegedienst-Online.Info Kontakte, Ansprechpartner und Leistungsprofile zu ambulanten Pflegediensten einsehen. Bei dieser Gelegenheit möchten wir gleichzeitig darauf hinweisen, dass auch die Pflegestützpunkte eine äußerst wichtige Beraterfunktion in der Pflegebranche einnehmen und dass auch diese Einrichtungen im Themenspektrum von Pflegedienst-Online.Info immer wieder an verschiedener Stelle in Erscheinung treten. Ihr Team von Pflegedienst-Online.Info

Die Informationsplattform Pflegedienst-Online berichtet regelmäßig über aktuelle Neuerungen und über Wissenswertes aus der Pflegebranche. Elternunterhalt ist das aktuell diskutierte Thema auf Pflegedienst-Online. Wenn Eltern zum Pflegefall werden, und der Umzug in ein Pflegeheim ansteht, entstehen Kosten für die unter Umständen die erwachsenen leiblichen Kinder aufkommen müssen. Pflegedienst-Online.Info erklärt in seinem aktuellen Bericht wann Kinder Teilkosten für die Pflege der eigenen Eltern übernehmen müssen und wann nicht. Pflege kostet – Pflegedienst …

… Krankenpflege übersichtlich und klar verständlich erklärt. Größere, besonders brisante und aktuelle Themen werden in längeren Reportagen aufgearbeitet, gleichzeitig wird zur interaktiven Diskussion angeregt. Umfragen ermöglichen einen Einblick über Meinungen zu bestimmten Fragestellungen in der Pflegebranche. Im Pressebereich des Pflegeportals findet der Leser aktuell diskutierte Themen, gefiltert und sortiert auf einen Blick. Pflegeeinrichtungen die Personal werben möchte, Pflegepersonal das einen neuen Arbeitgeber sucht oder Menschen, die mit dem Gedanken …

Pamela Wehlte vermittelt in Schleswig-Holstein und Hamburg freiberufliche Pflegekräfte in Senioreneinrichtungen. Der Fachkräftemangel in Deutschland trifft die Pflegebranche besonders hart. Da kann es passieren, dass in Senioreneinrichtungen aus Mangel an examinierten Kranken- und Altenpflegekräften keine weiteren Bewohner aufgenommen werden können, obwohl ausreichend Plätze vorhanden wären. Denn jede Einrichtung muss eine gesetzlich vorgeschriebene Fachkraftquote von 50% einhalten. Freiberufliche Pflegekräfte werden deshalb besonders gerne eingesetzt, …

… sowie das deutsche Arbeitsrecht. Ebenso haben deutsche Leiharbeitsfirmen die Möglichkeit, Arbeitnehmer aus allen EU-Staaten anzuwerben. Im Gegenzug können auch mittel- und osteuropäische Zeitarbeitsfirmen ihre Beschäftigten nach Deutschland schicken. Was ändert sich in der Pflegebranche und bei der Vermittlung von ausländischen Pflegekräften? Durch die neue Arbeitnehmerfreizügigkeit ist es nun deutschen Unternehmen gestattet, ausländische Pflegekräfte direkt und nicht mehr über eine Agentur im Heimatland der Betreuungskraft zu beschäftigen. Ebenso …

… garantieren. Innovative Ideen werden mit einer immer moderner werdenden Technik umgesetzt. Und selbst so zukunftsweisende Gedanken wie Pflegeroboter sind zumindest technisch nicht mehr nur theoretisches Gedankenspiel. Pflegedienst-Online nimmt in seinem aktuellen Artikel die Zukunft der Pflegebranche genauer unter die Lupe. Entwicklungen im Bereich der Telemedizin, bei der medizinische Daten über Mobilfunknetze zu Ärzten und Kliniken übertragen werden, werden genauso betrachtet, wie die weiter gefassten Neuerungen im jüngeren Bereich der AAL-Technologie. …

… demografischen Wandels wird die Pflege- und Heilberufsbranche als berufliches Tätigkeitsfeld immer attraktiver. Die Menschen werden zunehmend älter. Gleichzeitig fehlt der Nachwuchs. Das Problem des Fachkräftemangels ist bekannt und breitet sich zunehmend aus. Doch die Pflegebranche und der Heilsektor bieten eine Vielzahl an unterschiedlichen, abwechslungsreichen und attraktiven Berufsbildern. Neben dem Pflegelexikon gibt es auf dieser Informationsplattform rund um die Pflege nun ein zweites Begriffsverzeichnis zum weit gefächerten Bereich der Pflege- …

… lang Handflächen, Handrücken, Nägel und Fingerzwischenräume reinigt, beugt einer Infektion gut vor“, meint Eickholz. Viele Arbeitgeber stellen darüber hinaus in den Waschräumen Desinfektionsmittel zur Verfügung. Gerade wer aus beruflichen Gründen, zum Beispiel in der Pflegebranche oder in Schulen, den Körperkontakt mit anderen Menschen nicht vermeiden kann, sollte auf zusätzliche Produkte zur Desinfektion setzen. „Unsere Eigenmarke Sterilofix erreicht durch eine spezielle Inhaltstoffkonzentration auf den behandelten Hautflächen eine schnelle und …

… soll über das Lebensende entscheiden? Gott? Ich? Mein Arzt? Meine Angehörigen? So lautet das aktuell diskutierte Thema des Pflegeportals Pflegedienst-Online.Info Das Pflegportal hat es sich zur Aufgabe gemacht, über aktuelle, interessante – oft auch wenig diskutierte – Themen aus der Pflegebranche zu berichten. Das Lebensende zu Lebzeiten in den Blick rücken Der aktuelle redaktionelle Beitrag beschäftigt sich mit der letzten aller Lebensfragen. Wer soll über das eigene Lebensende entscheiden? Gott – Ich – mein Arzt – mein Partner oder meine Familie? Die …

… und ist sensibel im Umgang mit ihnen.“ so Peter Müller, Mitglied der Unternehmensleitung, BFW Hamburg. „Berufliche Reha hilft beiden. Der Gesellschaft und dem Einzelnen.“ Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen hatte im ARD-Interview vor einigen Tagen von der Pflegebranche mehr Anstrengungen zur Beseitigung des Fachkräftemangels gefordert. Sie dürfe nicht zuerst auf den Zuzug ausländischer Fachkräfte setzen. Vielmehr sei dies eine klassische Branche, die erst die Hausaufgaben machen müsse. Nötig sei, die Ausbildung zu verbessern. Müller: …

… denken dabei nur wenige. Doch wer im Alter auf Pflege angewiesen ist, braucht vor allem ausgebildete Helfer. Daran herrscht in vielen Einrichtungen Deutschlands allerdings ein großer Mangel. Die hohe zeitliche und körperliche Belastung schreckt gerade Berufsanfänger von der Pflegebranche ab. Umso wichtiger ist es, den Nachwuchs für diese Arbeit zu begeistern. Wie das möglich ist, klärt die Tagung „Zukunft der Pflegeberufe - Impulse zur Deckung des künftigen Fachkräftebedarfs“. Die Agenturen für Arbeit der Metropolregion Rhein-Neckar haben dazu …

LfK-Tagung liefert aussagekräftige Daten zum Betriebsvergleich von Pflegediensten Köln – Wie erfolgreich ist mein Pflegedienst im Vergleich zu den Mitbewerbern? Rund 60 Pflegeunternehmer nahmen am 1. Pflegedienst-Betriebsvergleich NRW am 17. November in Köln teil, um Antworten auf Fragen wie diese zu finden. Auf der Exklusiv-Tagung im KölnTurm stellte der Landesverband freie ambulante Krankenpflege NRW e. V. (LfK) eine Vielzahl bisher unveröffentlichter Daten und Kennzahlen vor, die einen konkreten Unternehmensvergleich möglich machen. Die…

Die Ambulante Pflege geht am StocK So lautet das aktuell diskutierte Thema auf Pflegedienst-online.info Dieses Brachenportal hat es sich vor einigen Wochen zur Aufgabe gemacht, über aktuelle, interessante – oft auch wenig diskutierte – Themen aus der Pflegebranche zu berichten. Problemfeld Ambulante Pflege – eine Bestandsaufnahme Es genügt ein kurzer Blick auf den Demographischen Wandel in Deutschland um festzustellen, dass gerade die Pflegebranche von der Entwicklung der zunehmenden Überalterung der Gesellschaft betroffen ist. Die Vokabel „betroffen“ …

München 11.08.2010: Ab sofort erhalten die Nutzer des Portals Pflegedienst-Online neben dem hilfreichen Dienstleistungsangebot einen attraktiven Mehrwert auf der Informationsebene. Seit diesem Monat berichtet das Branchenportal in journalistischen Reportagen über Themen rund um die Pflegebranche. Gibt es sie noch, die schönen Seiten der Pflegeberufe. Diese Frage galt es als erstes zu beantworten: Alten- und Krankenpflege – Die schönen Seiten der Pflegeberufe Das Berufsbild im Bereich der Pflegeberufe krankt. Das gilt vor allem für die Altenpflege. …

… und unbekannte Unternehmenskultur o Neue Kolleginnen und Kollegen o Unbekannte Arbeitsabläufe und Strukturen o Noch kein Zugang zu informellen Kommunikationsstrukturen o Unbekannte informelle Regeln und Normen o Erwartungen aus Stellenanzeige oder Vorstellungsgespräch werden nicht erfüllt Besonders bei Berufsanfängern in der Pflegebranche liegt dabei die Gefahr eines solchen Praxisschocks relativ hoch. Nicht selten treten Absolventen von Pflegeschulen mit hoher Motivation und großem Engagement ins Berufsleben ein. Dort angekommen finden sie sich …

… bedeutendste Treffen der Gesundheitsbranche in Deutschland findet in diesem Jahr zum 13. Mal statt. Zum Kongress werden wieder rund 8000 Besucher im Berliner ICC erwartet. Darunter Bundes- und Landesminister, Spitzenvertreter der Bundestagsfraktionen, wichtige Entscheider aus der Gesundheitswirtschaft, der Pflegebranche, Ärzte, Physiotherapeuten und Wissenschaftler. Etwa 600 renommierte Referenten sprechen in 100 Veranstaltungen und 50 Workshops zu den aktuellen Themen des Gesundheitswesens. Mehr Informationen finden Sie unter www.hauptstadtkongress.de.

… Fraunhofer Instituts für Sichere Informationstechnik ergab: Gerade kleine und mittlere Unternehmen können von speziellen Cloud-Sicherheitslösungen und dem Wissensvorsprung erfahrener Anbieter profitieren. Die Idee zur neuen Lösung wurde aus den Herausforderungen im Pflegealltag geboren. „Gerade in der Pflegebranche spielt sich der Alltag häufig nicht an einem festen Platz, sondern an vielen verschiedenen Orten ab: in den Wohnungen der Patienten, unterwegs im Auto, in den Räumlichkeiten des Pflegedienstes oder zu Hause“, weiß Branchenex-perte Dirk …

… bzw. zu beseitigen. Dabei müssen Personalbemessungssysteme geschaffen werden, mit deren Hilfe die Pflegeerfordernisse klar verdeutlicht werden können. Es muss endlich Schluss sein damit, die Pflegestellendotierung als reinen Kostenfaktor anzusehen. Aktionen, die Billiglöhne für die Pflegebranche oder gar eine Creencard für ausländische Hilfskräfte einfordern, können nicht ernstlich als Lösung angesehen werden. Solche Maßnahmen erscheinen eher geeignet, die Pflegebedingungen weiter verschlechtern zu helfen. Es muss nämlich an dem Grundsatz festgehalten …

Diskussionen zur Entwicklung der Pflegebranche auf dem Pflege-Zukunftsforum 2010 Über die künftigen Spielregeln und das Miteinander der Akteure in der Pflege und Gesundheitswirtschaft machte sich jetzt das hochkarätig besetzte Pflege-Zukunftsforum 2010 in Erkner Gedanken. Die Berliner Beratungsgesellschaft CareEffects hatte rund 30 Entscheidungsträger aus dem Bankwesen, der Betreiberlandschaft, der Politik, Projektentwicklung und den Verbänden in das Tagungszentrum an Rande der Hauptstadt eingeladen. Die Basis für die Diskussionen legte zum Auftakt …

… möchten. Der Servicebereich DVB Reha Care kümmert sich bereits vor dem Trauerfall um hilfebedürftige und behinderte Menschen. Das Team bietet ein umfangreiches Spektrum an Hilfsmitteln und altersgerechten Produkten der Rehabilitations- und Pflegebranche. Dabei ist technische Unterstützung sowie ein umfangreicher Reparaturservice gewährleistet. Der Servicebereich DVB Akademie bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote für institutionelle Bereiche wie - Alten- und Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste, Hospize, Seniorenresidenzen …

… Case-Management sowie personalwirtschaftliche Strategien, um den Fachkräftemangel in Krankenhäusern entgegenzuwirken. Das komplette Programm zur Tagung ist im Internet abrufbar: www.iir.de/pflege Pflegeberufe müssen wieder attraktiver werden Der Personalmangel wird in den kommenden Jahren die Pflegebranche besonders fordern. Derzeit arbeiten 810 000 Menschen in der ambulanten und stationären Pflege, davon 235 000 Pflegekräfte. Bis 2020 werden nach Angaben des Rheinisch-Westfälischen Instituts für Wirtschaftsforschung zusätzlich 50 000 Pflegefachkräften …