„Der Arbeitsalltag in der Alten- und Krankenpflege ist hart. Zu den seelischen und körperlichen Belastungen kommen häufig Zeitdruck, Missverständnisse, Mobbing, Personalmangel und Leistungsdruck hinzu.“ berichtet Markus Classen aus seiner langjährigen Erfahrung im Pflegebereich. Im fünften Jahr seiner selbstständigen Tätigkeit als Coach, entschied Herr Classen eine Ausbildung speziell für Mitarbeiter und Führungskräfte im sozialen Bereich zu konzipieren. „Der Bedarf ist einfach riesig, was sich auch daran zeigt, dass die Teilnehmer für den er…
… Firma Helpful Hand eine strategische Kooperation bezüglich der legalen und qualitativ hochwertigen Versorgung von Dauerpflegepatienten ein
Jedes Jahr wird die Zahl der illegalen und schwarz arbeitenden Pflege- und Hauswirtschaftskräfte in Deutschland größer. Jedes Jahr verliert die Pflegebranche Kunden an oft illegal tätige Firmen und Privatmenschen aus dem osteuropäischen Ausland. Jedes Jahr geraten mehr und mehr alte und pflegebedürftige Menschen in fragwürdige Situationen, da sie von meist ungelernten Kräften „pflegerisch“ versorgt werden, ohne …
Wenn vom 24. bis 26. März 2009 Nürnberg wieder als europäischer Treffpunkt der Pflegebranche gilt, ist HECTAS in diesem Jahr erstmalig dabei.
HECTAS Gebäudedienste präsentieren ein Dienstleistungssystem speziell für die Gesundheitsbranche und zeigen auf, wie es gelingt, unter Einsatz professioneller Reinigungs- und Desinfektionsmethoden und einem Desinfektionsmittel ohne Wirkungslücken für einen höheren Hygiene-standard zu sorgen. Das Infektionsrisiko in Kliniken und auch Pflegeeinrichtungen bedeutet immer auch ein Risiko an unkalkulierbaren Kosten. …
… nun zu Gast auf der Altenpflege + ProPflege in Nürnberg – am Donnerstag, 26. März 2009, in Halle 2 an Stand 609. Hier präsentieren sich die CURA und MATERNUS Seniorencentren im Rahmen der Stellenbörse. Ein- und Aufsteiger in der Pflegebranche sind herzlich eingeladen, sich einen Überblick über das breite Spektrum an Karrierechancen zu machen. Das Unternehmen betreibt über 50 Seniorencentren in ganz Deutschland. Nicht nur die klassischen Pflegeberufe sind dabei im Angebot. Kundenmanager, Qualitätsbeauftragter, oder Diabetesfachpflegerin: In diesen …
… behandeln." Mit diesen Worten verweist der Plauener Pflegedienst Mehlis darauf, dass im Unternehmen neben der Qualität der Arbeit auch die Bezahlung der Angestellten schon immer stimmt. Gleichzeitig begrüßt Geschäftsführer Stefan Mehlis ausdrücklich die Einführung eines Mindestlohns in der Pflegebranche, um schwarze Schafe vom Markt zu vertreiben. Menschen, die im Dienst am Menschen tätig sind, haben einen besonderen Anspruch auf einen gesicherten Status. Denn lässt die Motivation in der Pflege nach, hat das negative Auswirkungen auf den Menschen …
für-einander begrüßt die Einführung eines Mindestlohnes für Pflegekräfte in der Pflegebranche und somit die Aufnahme der Pflegebranche in das Entsendegesetz. Menschen, die mit viel Engagement Dienste am Menschen erbringen, dürfen nicht ausgebeutet werden. Jeder Arbeitnehmer hat Anspruch auf einen gesicherten sozialen Status, denn sonst lässt auch die Motivation im Beruf nach. Dies ist nicht gut für die Pflegebedürftigen, denn sie brauchen viel menschliche Zuwendung.
Der Wettbewerb um immer geringere Löhne gefährdet die Qualität in der Pflege. Faire …
… maschinell verwertbaren Form an die Abrechnungsstelle übertragen werden, um zusätzliche Kosten oder Rechnungskürzungen zu vermeiden. Zusätzlich verschärft wird die Situation derzeit durch das neue Pflege-Weiterentwicklungsgesetz, das seit dem 1. Juli 2008 viele Neuerungen für die Pflegebranche gebracht hat. Leistungserbringer die mit der Internet-Plattform des DMRZ abrechnen, brauchen sich jedoch keine Sorgen zu machen: Die Eingabemasken entsprechen stets dem neusten Stand und bei fehlenden Angaben werden Kunden bereits vor dem Rechnungsversand darauf …
… machen, sondern im Gegenteil ein langes und auch gesundes Berufsleben in der Pflege ermöglichen. Dabei ist die Gefährdungsbeurteilung ein gutes Hilfsmittel mit dem gleichzeitig die Pflicht des Arbeitgebers aus dem Arbeitsschutzgesetz erfüllt wird.
Letztlich bleibt auch die Pflegebranche vom demographischen Wandel nicht verschont – auch das Durchschnittsalter der Pflegenden erhöht sich. Allein diese Entwicklung ist Anlass genug, sich über eine Entschleunigung des Arbeitsalltags in der Pflege intensiv Gedanken zu machen, da Zeitdruck mit zunehmendem …
In den letzten Tagen erschütterte die Schlagzeile „Das schäbige Geschäft der Pflege-Mafia“ die gesamte Pflegebranche. Im Mittelpunkt des Zeitungsartikels stand das neue Enthüllungsbuch „Im Netz der Pflege-Mafia“ von Claus Fussek und Gottlob Schober. Wer den umstrittenen Pflege-Experten persönlich kennen lernen möchte, kann dies auf dem 6. PRO PflegeManagement Kongress der PRO PflegeManagement Akademie am 25. und 26. September 2008 in Berlin.
Für jede gute Pflegeeinrichtung ist es oberstes Ziel, den Kunden einen menschenwürdigen dritten Lebensabschnitt …
… die vom 12.02. bis zum 14.02.2008 in Hannover stattfindet präsentiert die MULTITONE Elektronik GmbH in der Halle 2 Stand C05 Produktneuheiten aus den Bereichen Funk-Schwesternruf und Sicherungsanlagen.
Die Messe „Altenpflege+ProPflege 2008“ ist der europäische Treffpunkt der Pflegebranche. Das Messeprogramm wurde aktuell um eine Halle auf jetzt vier Hallen erweitert.
Für die Betreiber von Alten- und Seniorenheimen gehören die Desorientierensysteme - auch Wegläuferschutz genannt – mit zu den wichtigsten Themen auf dieser Ausstellung. Immer wieder …
… Besucher und 809 Aussteller aus 32 Ländern - das ist die Bilanz der am 06. Oktober in Düsseldorf zu Ende gegangenen 18. REHACARE INTERNATIONAL. Den Stellenwert der REHACARE als international führende Messe der Reha- und Pflegebranchen belegten auch 4.800 Fachbesucher aus dem Ausland. Zufrieden mit der Veranstaltung zeigte sich auch das Rothenburger Traditionsunternehmen Erhard Sport International. Aus seiner Produktlinie VITALIFE® präsentierte es die Schwerpunktthemen „Therapeutisches Klettern“ und „Hand-Auge-Koordination“ mit Speedstacking. Die …
Die Bevölkerung wird dank des medizinischen Fortschritts immer älter. Da wundert es nicht, dass die Nachfrage nach Pflegedienstleistungen rasant zunimmt. Führungskräfte und Entscheider aus der Pflegebranche müssen wissen, welche Veränderungen damit einhergehen, um soziale, rechtliche und politische Vorgaben genau zu erkennen.
Der 5. PflegeManagement Kongress vom 27. bis 28. September 2007 in Berlin bietet die ideale Informationsplattform für Geschäftsführer, Heimleiter, Pflegedienst- und Einrichtungsleiter, die sich über den Wandel in der Altenpflege …
… verleiht die PRO PflegeManagement Akademie den Deutschen PflegeManagement Preis 2007 für ein innovatives Projekt aus der Altenhilfe.
Im Zuge der demographischen Entwicklung in Deutschland entwickelt sich die Pflege zu einer gefragten Dienstleistung. Auf die Pflegebranche hat dies weitreichende Auswirkungen. Wie Führungskräfte und Entscheider aus der ambulanten und stationären Pflege die notwendigen Veränderungsprozesse einleiten und umsetzen, erfahren Sie auf dem 5. PflegeManagement Kongress 2007.
Das diesjährige Programm umfasst die Themenblöcke …
… im Bereich der Pflege kranker, alter und behinderter Menschen für die meisten Mitarbeiter mehr als nur einen "Job" dar.
Gleichzeitig existieren zwischen verschiedenen Krankenhäusern, Fachkliniken, Altenheimen, mobilen Pflegediensten und anderen Einrichtungen der Pflegebranche jedoch deutliche Unterschiede in der Arbeitsplatzqualität. Auch ein Vergleich mit anderen Branchen weist auf Verbesserungspotenziale hin.
Dies zeigen die Ergebnisse des Wettbewerbs "Beste Arbeitgeber im Gesundheitswesen 2007", durchgeführt vom Kölner Forschungsinstitut psychonomics …
