Pressemitteilungen zu Arbeitsplatz

… Urteil des Bundesfinanzhofs) Ersatz für beliebige Arten von Schadensfolgen ist keine Entschädigung Ein Diplom-Ingenieur erhielt nach seiner Kündigung im Rahmen einer Abwicklungsvereinbarung eine „Abfindung“, die ausweislich der Vereinbarung als Ausgleich für den Verlust des Arbeitsplatzes gezahlt wurde. Eine weitere Zahlung („Nachteilsausgleich“) erfolgte als Ausgleich für jegliche Schäden, die der Ingenieur infolge seiner Kündigung erlitten zu haben glaubte. Der Ingenieur meinte, der Nachteilsausgleich sei nicht steuerbarer Schadensersatz. Die …

… Trend und wachsen zweistellig. Nun hat Deutschlands zweitgrößte KFZ-Direktversicherung einen zweiten Standort in Vaterstetten bei München eröffnet. „Der Großraum München verfügt über ein hohes Potenzial an qualifiziertem Personal, das zum Teil gezwungen ist, sich einen neuen Arbeitsplatz zu suchen. Unser neuer Standort in Vaterstetten bietet diesen Menschen eine neue Perspektive und wir können unser profitables Wachstum fortsetzen“, begründet Karola Irmscher, Director Human Resources bei Verti, den Schritt. Der neue Firmensitz bietet Kapazität …

… Standpunkte scheinen auseinander zu wie Scherenschneiden, wenn sie zusammenkommen ist etwas dauerhaft getrennt. Unverständnis über die Bedeutung, zuviel droht dem Begriff der Digitalisierung das gleich wie dem der Globalisierung. Keiner weiß was das für sein eigenes Unternehmen bzw. für seinen Arbeitsplatz bedeutet. Alle machen mit und am Ende ist man, sobald das Wort genannt wird, nur noch genervt und keiner hört mehr hin. Dabei nutzen wir alle digitale Produkte schon sehr lange. Der erste Bankautomat wurden bereits in den 70-er Jahren erfolgreich …

… mit einem Unternehmen aus der Region entstanden sind. Die Auszeichnung ist für die IHK Koblenz unter anderem auch ein Instrument, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken: „Nicht selten ebnen Studienarbeiten mit klarem Praxisbezug Absolventen den Weg zum ersten Arbeitsplatz – und Unternehmen den Weg zum dringend benötigten Nachwuchs“, betonte Szczesny -Oßing. „Sind die Studierenden erst einmal im Unternehmen, lernen sie schnell, dass auch kleinere, innovative Firmen anspruchsvolle ‚Arbeitgeber mit Zukunft‘ sind – leistungsstark, hierarchiearm und …

… ihrer Veranstaltung vorzuführen und einen Vorgeschmack auf ein großartiges Ereignis zu bieten. Aber nicht nur bei der Beratung und Eventplanung kommt moderne Technik zum Einsatz: So können die Beschäftigten beispielsweise Lichtverhältnisse und Temperatur am Arbeitsplatz mit Hilfe einer App individuell steuern. Für die nachhaltige Energieversorgung und -nutzung sind eine Erdwärmepumpe und eine Photovoltaikanlage vorgesehen. Den perfekten Garpunkt vor Ort beim Kunden erreichen Weitere Investitionen, mit denen Wiesmann den Expansionskurs unterstützt, …

… jetzt ist der Vorgesetzte aufgerufen, den sich abzeichnenden Konflikt einzudämmen, geht es schließlich um die Produktivität. Es gibt eine Reihe von sogenannten Produktivitätskillern, die eine Betriebsklima-Erwärmung verhindern. Ganz oben auf der Liste der Ablenkungen am Arbeitsplatz stehen Smartphones. Insbesondere die Nutzung von Whatsapp und Social Media sind erhebliche Störfaktoren, wie auch eine Studie der Universität Ulm belegt. „Ein Großteil der Beschäftigten kontrolliert alle zehn bis 15 Minuten das Smartphone nach eingegangene neuen Informationen“, …

… seine sehr gute Verbindung an den öffentlichen Nahverkehr von und nach Berlin und Potsdam aus. Für die Zufriedenheit ihrer Angestellten setzt die Direktversicherung auf zeitgemäße Arbeitsbedingungen: Jeder Mitarbeiter hat einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit ergonomisch-höhenverstellbarem Schreibtisch. Zur Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens kann kostenfrei das exklusive Verti-Fitnessstudio genutzt werden. Ein Lauftreff, regelmäßiges Fußballspielen und Fitnesskurse wie zum Beispiel Yoga, Zirkel- oder Freihanteltraining runden …

… lässt ihnen kaum Zeit zum Atmen. Die angesprochene jüngere Garde „Ich kann eine Firma leiten“, befindet sich aktuell auch in dem Sog der totalen Arbeitsüberlastung. Die eigene Selbstständigkeit wird erst einmal hinten angestellt. Wieso ein Risiko eingehen, wenn doch der gute Arbeitsplatz als Angestellter möglich ist. Heißt, der Mut zur Selbständigkeit bleibt auf der Strecke?“ Der stille Wunsch der Gründerväter und Mütter hat sich zu einem brennenden Anliegen gefestigt: Wo ist der vermeintliche „Siamesische Zwilling“? Der, der so tut wie ich und …

… Tages verbringen die Deutschen auf der Arbeit. Im Büro, beim Kunden oder in der Werkstatt - wir alle brauchen etwas, das uns den Alltag versüßt. Kaffee im Büro ist weniger eine Frage der Notwendigkeit, als vielmehr eine Frage der Kultur. Der Arbeitsplatz ist nach den eigenen vier Wänden der beliebteste Ort, um den wohlschmeckenden Wachmacher zu genießen. Das geht aus dem aktuellen Kaffeereport 2017 hervor, den Tchibo, Brand Eins Wissen und Statista jüngst veröffentlicht haben. Die Kaffeepause ist wichtig für das Betriebsklima Energie, Motivation …

… Zahlen, Innovationen oder Arbeitsplätze, sondern das Unternehmen als Ganzes und sein gesellschaftliches Engagement. In diesem Jahr steht der Wettbewerb unter dem Motto „Zukunft gestalten“. Denn während Großunternehmen und öffentliche Hand durchschnittlich alle drei Minuten einen Arbeitsplatz abbauen, entsteht im Mittelstand jede Minute ein neuer Arbeitsplatz. Die teilnehmenden Mittelständler können ausschließlich durch andere Unternehmen und Institutionen für den Wettbewerb nominiert werden – und diese Ehre wird nur etwa jedem tausendsten Unternehmen …

… und Aktoren sind die Zukunft im Bereich Industrie 4.0. TEKA stellt sich schon heute dieser Herausforderung", unterstreicht Geschäftsführer Erwin Telöken die Vorreiterrolle des Absauganlagenherstellers bei der Entwicklung 4.0 kompatibler Sensoren im Bereich der digitalen Prävention am Arbeitsplatz. Aufmerksam geworden auf den Airtracker Basic war das Caritas-Unternehmen bereits bei der Prototypenvorstellung im Herbst 2016 auf der EuroBlech. "Wir arbeiten in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderungen und einige dieser Menschen sind nicht in der …

… stehen den Teilnehmern vier ergänzende Workshops zur Auswahl, die einzelne Aspekte des Themas interne Kommunikation vertiefen: o Den Change-Prozess erfolgreich treiben - Führungs- und Veränderungskommunikation o Interne Kommunikation: Vom Social Intranet zum digitalen Arbeitsplatz o Social Intranet mit SharePoint - Grundlagen, Best Practices und Alternativen o Unternehmenskultur pur - Grundlagen für eine gelungene Kommunikationskultur Die Tagung richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus der Kommunikationsbranche mit den Schwerpunkten interne …

… Tages verbringen die Deutschen auf der Arbeit. Im Büro, beim Kunden oder in der Werkstatt - wir alle brauchen etwas, das uns den Alltag versüßt. Kaffee im Büro ist weniger eine Frage der Notwendigkeit, als vielmehr eine Frage der Kultur. Der Arbeitsplatz ist nach den eigenen vier Wänden der beliebteste Ort, um den wohlschmeckenden Wachmacher zu genießen. Das geht aus dem aktuellen Kaffeereport 2017 hervor, den Tchibo, Brand Eins Wissen und Statista jüngst veröffentlicht haben. Die Kaffeepause ist wichtig für das Betriebsklima Energie, Motivation …

… Niederspannungswandlern und Messumformern ------------------------------ Das in Sulzbach-Laufen bei Stuttgart ansässige Unternehmen MBS AG ist einer der weltweit führenden Hersteller von Niederspanungswandlern und Messumformern. Rund 160 Mitarbeiter aus 16 Nationen haben bei MBS einen sichere Arbeitsplatz gefunden und arbeiten daran, für alle Kundenprobleme die passenden Lösungen zu finden. Für viele Branchen werden die Stromwandler hergestellt. Hauptsächlich kommen sie im Maschinen- und Anlagenbau zum Einsatz, in der regenerativen Stromgewinnung …

Arbeitsplatz der Freude WERT-volle Führung bedarf Umdenken und Umformen der Berührungspunkte und zeitgemäßen Umgang zwischen Führungskraft und Mitarbeiter. Als Ergebnis haben wir ein dynamisches Unternehmen mit freiem Energiefluss. Freude ist unser Geburtsrecht, eine grundlegende Forderung, die wir an unser Leben stellen. Ein Bedürfnis, das uns von Geburt an, bis zum letzten Wimpernschlag begleitet, denn es ist die Kraft, die uns antreibt. Dies beinhaltet auch die Zeit an unserem Arbeitsplatz, wo wir einen Großteil unseres Lebens verbringen, …

… lassen“, so Thomas, „ist nämlich eindeutig Chefsache.“ Interne Kommunikationsprobleme gehen bekanntlich ins Geld. Hohe Fluktuationsraten, viele „blaue Montage“ und zu hohe Krankheitsquoten schlagen sich außerordentlich negativ im Betriebsergebnis nieder. Buchautor Thomas hat fünf typische Situationen am Arbeitsplatz festgestellt, die meistens von Vorgesetzten als nicht der Rede wert abgetan werden, obwohl sie häufig zu nachhaltigen Konflikten führen, die sich negativ auf die Arbeitsleistung und erst recht auf das Betriebsklima auswirken. Zu warm, zu …

… in vielen Bereichen des Geschäftsalltages zum Einsatz. Mit Durchschreibesätzen lassen sich häufig sogar Geld und Zeit einsparen, wenn die Informationen in verschiedenen Abteilungen bearbeitet werden müssen. Es ist nicht an jedem Arbeitsplatz ein Drucker notwendig und das Kopieren von Belegen erübrigt sich ebenfalls. Auf der Internetpräsenz ruckzuckdruck.de können sich Unternehmen und Freiberufler individuelle Durchschreibesätze drucken lassen (http://www.ruckzuckdruck.de/durchschreibesaetze-drucken,category,9478.html), damit sie für jeden Zweck …

… Absaug- und Entsorgungstechnologie. ------------------------------ Das Ergebnis stimmt mehr als zufrieden: So konnte das Unternehmen im vergangenen Jahr Umsatzzuwächse vor allem für seine Airtracker-Produktfamilie verbuchen, die eine im Industrie 4.0-Stil vernetzte digitale Prävention am Arbeitsplatz möglich macht. Für das selbst entwickelte digitale Raumluftmonitoring-System, mit dem sich die Qualität der Raumluft, angefangen von der Feinstaubbelastung, Luftfeuchtigkeit, über die Temperatur bis zur CO2-Emission automatisch kontrollieren und steuern …

… Effektives Zeitmanagement im Team Tag 2: Mit Fachwissen Überzeugen > Meetings und Besprechungen ergebnisorientiert führen > Widerstände und Konflikte effizient meistern Ihr Vorsprung Jeder Teilnehmer erhält: + S&P Checkliste: Wie organisiere ich meinen Arbeitsplatz richtig? + S&P Checkliste: Die ABC-Analyse - Prioritäten richtig setzen + S&P Checkliste: Identifizieren Sie Ihre Zeitdiebe und Zeitfresser + S&P Führungstool: Erfolgreiche Zielsetzungsprozesse + S&P Führungstool: Zielvereinbarungsgespräche effektiv führen + …

… Unternehmen vor Ort einen Eindruck verschaffen. Mit modernster 3D Planung werden Pläne & fotorealistische Ansichten erstellt. „So können wir für unsere Kunden die Wünsche nach ihren Vorstellungen visualisieren,“ fügt Manuel Sandkämper hinzu. Arbeitsabläufe werden dadurch optimiert und der Kunde spart wertvolle Zeit. Wer mag es nicht lieber ordentlich und strukturiert an seinem Arbeitsplatz. „Unsere komplexen Lösungen sollen einen hohen Mehrwert für den Kunden erzielen, so dass er sich mehr den wichtigen Dingen widmen kann – seinem Tagesgeschäft.“

… müssen sie diesbezüglich jetzt etwas ändern." Die Aufgabe eines Unternehmens besteht nicht nur darin, Umsatz zu machen. Der Umsatz fliesst sowieso, wenn die Crew richtig aufgestellt ist und mit Werten für eine gemeinsame Aufgabe zusammenarbeitet. Die tägliche Präsenz am Arbeitsplatz soll mit Freude und Erfüllung verbracht werden. Esther von Burg ist sich sicher: "Nur solche Teams können Bestleistungen bringen und nur diese Firmen werden künftig überleben, die diese Mission leben." Esther von Burg bringt Mitarbeiter-Teams im D-A-CH-Bereich durch …

… eine Initialzündung, um Menschen an Neues heranzuführen. Entkräften Sie in einem Kickoff- Workshop mit Ihren Mitarbeitern den übermächtigen Begriff der Digitalisierung. Zeigen Sie, wie Digitalisierung auf Gesellschaft, Kundenverhalten, das eigene Unternehmen und den Arbeitsplatz wirkt und welche Chancen bestehen. Hierbei kann Expertise "von außen" helfen. 2. Kooperation statt Hierarchie: Dadurch entsteht automatisch eine neue Art der Kooperation, die nicht mehr streng hierarchisch funktioniert, sondern Strukturen schafft, die offen und anpassungsfähig …

… einen persönlichen Zugang zu Anstrengung, Leistungserbringung und Erfolg erfahrbar zu machen, dies bedeutet für den Dienstleister Verantwortung für die Zukunft übernehmen. Viele der Azubis nehmen gerne das Angebot des Bleibens an und erhalten hierdurch einen sicheren Arbeitsplatz. Auch das Fördern diverser sozialer Projekte, Personen und Einrichtungen über die Jahre zeigt die westfälische Interpretation von Corporate Social Responsibilty. Betrachtet man die zukünftige Entwicklung von ECON TEL, so zeigt sich: das Unternehmen wird weiterwachsen. …

… und diese werden individuell für jede Bürosituation erstellt und verwirklicht. Dieses Konzept 360° berücksichtigt alle Maßnahmen, welche für die erfolgreiche Neu- oder Umgestaltung eines Büros wichtig sind: von Lichtkonzepten über Akkustik bis hin zu kurzen Arbeitswegen und Arbeitsplatzgestaltung. Was kann man sich unter einem innovativen Bürokonzept vorstellen? Unternehmen müssen heute mehr denn je mit der Zeit gehen, denn die Büroarbeit generell hat sich in den letzten Jahren massiv gewandelt. Heute sitzt man nicht mehr einfach nur in seinem …

… von Öl und verschütteten Flüssigkeiten auf Mineralölbasis erreicht man mit den hochsaugfähigen Ölbindemitteln von MAKRO IDENT. ------------------------------ Granulate bei verschütteten Flüssigkeiten zu verwenden, ist mittlerweile völlig "OUT". Sie stauben, verdrecken Maschinen und den Arbeitsplatz, sind leider sehr häufig gesundheitsschädlich und bedeuten einen sehr großen Kostenaufwand bei der Entsorgung. Zudem ist das Saubermachen vor Ort noch dazu sehr zeitintensiv. Eine schnelle, saubere und sichere Alternative an Arbeitsplätzen, unter …

… Gründe genannt, es gab keine Vorgänge, die mir hätten zur Last gelegt werden können. Ich war beurlaubt. Punkt!", so weiter Elisabeth S. Offenbar spekulierte das Unternehmen darauf, dass sie nach Aufhebung der Beurlaubung gar nicht mehr am Arbeitsplatz antreten würde. Die Geschichte von Elisabeth S. ist kein Einzelfall. Denn durch Reorganisationen und Verschlankung von Hierarchie-Ebenen werden jährlich viele Führungskräfte in den Vorruhestand geschickt, was enormen emotionalen Belastungen führt. Deshalb ist es wichtig, sich frühzeitig (ab etwa 52 …

… anzubieten. Im Zuge dieser Entwicklung ist der Bürostuhl in den Fokus der Büromöbelwelt gerückt. Der Bürostuhlhersteller Interstuhl hat in Zusammenarbeit mit dem Technologieunternehmen Garmin, das führend ist im Bereich mobiler Produkte für aktive Menschen, sich dem Thema „gesundes Sitzen am Arbeitsplatz“ gewidmet. Ziel dieser Zusammenarbeit und Entwicklung war es, die Menschen zu unterstützen, gesünder zu leben, sich mehr zu bewegen und besser zu fühlen. Entwickelt wurde dabei ein Sitzsensor. Der Sensor ist lediglich so groß wie eine Münze und lässt …

… freistehenden Wasserspendern in Norddeutschland. Seit über 20 Jahren versorgt das Unternehmen seine gewerblichen Kunden mit Wasser aus der hauseigenen Quelle sowie mit allen sonstigen Produkten und Servicedienstleistungen rund um das Thema Trinkwasserspender am Arbeitsplatz. Das Unternehmen wurde von Frau Antje-Kathrin Dresler, Herrn Jörn-Uwe Dresler sowie Frau Gabriele Kummerfeldt gegründet. Die Firmengründer und -inhaber haben das Unternehmen über die Jahre zu einem sehr erfolgreichen Wasserspender-Anbieter in Norddeutschland aufgebaut. Bestmögliche …

… Organisationen maßgeschneidert weiterzuentwickeln. Zusätzlich erleben Führung, Personal- und Gesundheitsmanager massive Engpässe, wenn es um die Leistungsfähigkeit und die Gesunderhaltung der Belegschaft geht. Lösungen finden sich im gerade erschienene Fachbuch „Erfolgsfaktor Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Praxisleitfaden für das Management psychischer Gesundheit“. Es erklärt praxisnah wie Personalverantwortliche ihre Mitarbeiter gesund, leistungsstark, kreativ und innovativ halten und vor Burnout schützen – in einer Arbeitswelt voller Stressfaktoren und …

… für Arbeitssuchende und wenig qualifizierte Menschen sein. Auch ein schnellerer Wiedereinstieg für Mitarbeiter wird geboten. Berufseinsteiger können breite Erfahrungen sammeln und Kontakte zu namhaften Unternehmen knüpfen. Generell ist Zeitarbeit ein relativ sicherer Arbeitsplatz, da der Arbeitnehmer nicht nur an einen einzelnen Arbeitgeber gebunden ist. Aus Arbeitgebersicht können relativ schnell neue Mitarbeiter gefunden werden. Dadurch werden konjunkturelle Schwankungen leichter ausgeglichen. Gegen das Modell der Arbeitnehmerüberlassung spricht, …

… Arbeitsorganisation 2015). Arbeitsunfälle schädigen nicht nur Unternehmen, sondern haben auch schwerwiegende Auswirkungen auf das Leben der Menschen und den Gesundheitszustand der arbeitsfähigen Bevölkerung. Deshalb wird weltweit daran gearbeitet, die Sicherheit am Arbeitsplatz zu verbessern und die Anzahl der Arbeitsunfälle zu reduzieren. MAKRO IDENT unterstützt diese Bemühungen durch ein breites Sortiment an hochwertigen Produkten, wie beispielsweise vor Ort druckbare Sicherheitskennzeichnungen, kundenspezifische Sicherheitsschilder, Rohrkennzeichnungen, …

… Wärme ist im Zeitalter der Elektronik und digitaler Medien extrem wichtig geworden. Dass ich auch im Studio ins Internet kann und jeder auf sein Smartphone schaut, ist am Anfang vielleicht toll, kann auf Dauer jedoch nicht funktionieren, da es sich vom Arbeitsplatz nur noch wenig unterscheidet. Wir dürfen nicht vergessen, in unserer Dienstleistung geht es um Menschen und um ihre Gesundheit. Was ist Betreuung? Gartenzaungespräche "Wie geht es deiner Oma" oder "Wer hat letzte Woche das Fußballspiel gewonnen" haben mit Betreuung nichts zu tun. Betreuung …

… durchgeführt werden. ------------------------------ Ein Unternehmen hat dafür Sorge zu tragen, dass Mitarbeiter bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gegen jegliche Gefahrenquellen wie z.B. elektrische oder mechanische Gefährdungen, gefährliche Dämpfe und Flüssigkeiten am Arbeitsplatz, ausreichend geschützt und gesichert sind. Sicherheitsverriegelungen wie Schlösser, Blockiersysteme, Absperrungen, Sicherheits- und Warnanhänger sind für Produktionsbetriebe heutzutage ein absolutes Muss und nach deutschen und EU-Richtlinien vorgeschrieben. Lockout / …

Als Mobbing bezeichnet man das Verhalten von Arbeitskollegen gegenüber einem Kollegen, mit dem dieser gezielt schikaniert oder ausgegrenzt wird. Ab wann ist es Mobbing am Arbeitsplatz? Mobbing kann in vielen unterschiedlichen Erscheinungen auftreten: Beleidigende entwürdigende Äußerungen, Einschüchterungen, Verstecken von Bürogegenständen oder Werkzeug, Drohungen und vieles mehr. Folgen von Mobbing für den Arbeitnehmer Die Folgen von permanenten Mobbing sind für die Opfer nicht zu unterschätzen. Neben Demotivation, Nervosität und sozialem Rückzug …

… Wohnumgebung als persönliches Benefit für Manager • Wie bei der Bindung von Kunden gilt bei der Bindung von Personal: Neuwerbung kostet ein Vielfaches München, 21. November 2017. Rund 15 Prozent der CEOs weltweit wechselten 2016 laut einer Studie von strategy& ihren Arbeitsplatz. Das Karussell der Führungskräfte kommt Unternehmen teuer zu stehen. „Ob Kosten für Headhunter, Reputationsschäden oder Verluste von Fachwissen und Kontakten an die Konkurrenz: Ebenso wie im Kundengeschäft hat die Weisheit, ein Neukunde koste rund fünfmal mehr als das …

… ein verrohter Umgang nun auch wieder nicht, wenn man Mitarbeiter aus Verkauf und Service mal fragt. Fälle wie der, dass eine Jugendamtsmitarbeiterin zur Geisel wird, sind tatsächlich extreme Ausnahmen, zeigen jedoch, dass man sich schon einmal Gedanken über die Risiken am Arbeitsplatz machen darf. Das bedeutet nun nicht, dass man dann hinter jedem Kunden den Straftäter sehen soll! Diejenigen, die mit dem Schnellzug durch die Kinderstube gerast sind, reichen völlig aus, um den Arbeitstag gründlich zu verderben. Vor diesem Hintergrund hat Höfl, der …

… werden“, sagt Marcel Radke, Steuerberater und Prokurist bei der Regensburger Steuerberatungsgesellschaft WW+KN. Eine Ausnahme davon gibt es nur, wenn das häusliche Arbeitszimmer den Mittelpunkt der gesamten betrieblichen und beruflichen Tätigkeit darstellt oder wenn für die berufliche Tätigkeit kein anderer Arbeitsplatz zur Verfügung steht. Im ersten Fall sind die Ausgaben in voller Höhe abziehbar, im zweiten Fall immerhin bis zu einem Betrag von 1.250 Euro im Jahr. Was dabei im Detail zu beachten ist, hat die Finanzverwaltung schon lange in einer …

… reagieren? 2. Produktionsmodell & Arbeitsorganisation – Welche Auswirkungen hat die Digitalisierung auf die Arbeitsorganisation in ihrem Unternehmen? 3. Personalpolitik, Beschäftigung & Qualifizierung – Inwieweit sind ihre Mitarbeitenden für die Arbeit in der digitalisierten Welt vorbereitet? 4. Arbeitsplatz der Zukunft, Arbeitszeit- & Leistungspolitik – Wie sieht der Arbeitsplatz der Zukunft in ihrem Unternehmen aus? 5. Führung, Berufliche Entwicklung & Karriere – Was können Führungskräfte heute tun, um Fachkräfte zu gewinnen bzw. zu …

… verkürzt. Wer zudem täglich durchschnittlich 8-10 Stunden sitzt, kann bis zu fünf Jahre früher an den Folgen der Zivilisationskrankheit „Sitzen“ sterben. Insbesondere Büroumgebungen lassen den Bewegungsmangel immer weiter um sich greifen. Die Arbeitswelt ist ständig im Wandel, doch der Arbeitsplatz an sich hat sich in den letzten 30-40 Jahren kaum verändert: es dominiert ein Schreibtisch mit einem vermeintlich ergonomischen Bürostuhl. „Diese Arbeitsplätze gefährden den Erfolg der Unternehmen – auf Kosten der Mitarbeiter“, sagt Josef Glöckl, Gründer und …

… digitalisiert und somit automatisiert. Was die Lohnkosten senkt und den Arbeitgeber freut, ist für die Beschäftigten eine Situation, die strategisches Umdenken und vor allem ständige Weiterbildung erfordert. Denn was heute noch ein sicherer Arbeitsplatz ist, kann morgen schon von einer Automatisierungslösung wegrationalisiert worden sein. Welche Branchen sind im Fokus der Digitalisierung? Wie bereits erwähnt, ist besonders die Industrie an Automatisierungslösungen inte-ressiert. Klassische Berufe wie Mechaniker, Zerspaner oder Maschinenbediener …

… "Nur Unternehmen, die wichtige Rahmenbedingungen ihrer Produktion erfassen und kennen, können Gefahren frühzeitig einschätzen und gegebenenfalls Gegenmaßnahmen ergreifen. Hierbei unterstützen wir sie mit unseren Sensorik-Systemen zur digitalen Prävention am Arbeitsplatz", erläutert TEKA-Geschäftsführer Erwin Telöken. Ein weiterer Vorteil: Mit der permanenten Dauerüberwachung der Absauganlage entfällt die jährliche W3-Prüfung der Anlage. Industrie 4.0-Kompatibilität Da die Anlage Industrie 4.0-kompatibel ist und über entsprechende Schnittstellen …

… Abläufe müssen gelernt werden. Die entsprechende gehirngerecht Gestaltung erleichtert das. Das bringt zusätzlich folgende Vorteile mit sich: Der Neue hat es leicht Gehirngerecht aufbereitete Arbeitsabläufe können autodidaktisch gelernt werden. Welche Abläufe zu lernen sind, sagt der Arbeitsplatz-Code. Damit sind die Weichen für eine erfolgreiche Rekrutierung gestellt. Was ist mit einem neuen Mitarbeiter zu tun? - man zeigt ihm das Ablauf-Portal - er erhält seinen Arbeitsplatz-Code - er ruft "seine" Abläufe auf dem Portal auf - und er startet mit …

… Abläufe müssen gelernt werden. Die entsprechende gehirngerecht Gestaltung erleichtert das. Das bringt zusätzlich folgende Vorteile mit sich: Der Neue hat es leicht Gehirngerecht aufbereitete Arbeitsabläufe können autodidaktisch gelernt werden. Welche Abläufe zu lernen sind, sagt der Arbeitsplatz-Code. Damit sind die Weichen für eine erfolgreiche Rekrutierung gestellt. Was ist mit einem neuen Mitarbeiter zu tun? - man zeigt ihm das Ablauf-Portal - er erhält seinen Arbeitsplatz-Code - er ruft „seine“ Abläufe auf dem Portal auf - und er startet mit …

… zeitsparendsten Wege Güter zu erwerben. Grund genug für viele Menschen, dem Drang zu shoppen auch auf der Arbeit nachzugeben. Doch so selbstverständlich wie das scheint, ist es nicht. Sogar Abmahnungen können voreiligen Arbeitnehmern drohen. Zwar liegt Onlineshopping am Arbeitsplatz in einer Grauzone, dennoch lohnt es sich die rechtlichen Hintergründe einmal genauer zu betrachten. Dr. Carsten Föhlisch, Rechtsexperte bei Trusted Shops, klärt auf. Ich habe während meiner Arbeitszeit von meinem Firmenrechner online etwas bestellt. Muss ich mit Konsequenzen …

… Stellen im zweiten Quartal 2017 zeigt sich der Arbeitsmarkt außerordentlich stabil. Gleichzeitig suchen Tausende von Mitarbeitern, die auf Grund von Umstrukturierungen (z.B. Commerzbank, Volkswagen, Siemens, Air Berlin, Thyssen Krupp u.a.) ihren Arbeitsplatz verlieren, eine passende Anschlussposition. „Doch trotz dieses guten Zahlenverhältnisses zeigt sich, dass jobsuchende Bewerber unverändert große Schwierigkeiten haben, eine passende Position zu besetzen“, sagt Herbert Mühlenhoff, Geschäftsführer der Mühlenhoff Managementberatung. Dass Angebot …

… BBP30, BBP31, BBP35, BBP37 und BBP85 ist es nicht mehr erforderlich, Etiketten, Rohrmarkierer, Sicherheitsschilder, Betriebskennzeichnungen und -markierungen auf Vorrat zu bestellen. Diese können einfach und schnell selber erstellt und ausgedruckt werden. Sie sind entweder am Arbeitsplatz oder direkt vor Ort, wo sie an Maschinen oder Gebäudeteilen benötigt werden, auszudrucken. Es können ganz einfach unternehmensspezifische Warnhinweise mit oder ohne Firmenloge erstellt werden oder auch eigene Kombinationen aus Schildern in verschiedenen Größen und …

… nahezu allen Bereichen eines Büros können die Sprech- und Hörbedingungen optimiert werden. Das gilt für Konferenzräume genauso wie für Büroräume, Empfangsbereiche oder die Kantine. Der richtige Bürostuhl ist ein weiterer Faktor der das Thema Gesundheit am Arbeitsplatz bestimmt. Die Fachabteilung BüroEXPERTS ist auf die ergonomische Beratung und Ausstattung von Arbeitsplätzen spezialisiert. Die richtige Tischhöhe, der perfekte Bürostuhl und die richtige Sitzposition: Die Mitarbeiter von BüroEXPRESS agieren direkt vor Ort oder halten Schulungen oder …

… mit einer klebenden Rückseite. Diese Matten verfügen über einen stark absorbierenden Kern. Sie stauben und schimmeln nicht, sind sehr saug- und strapazierfähig, bestehen aus nicht gesundheitsschädlichen Materialien und bieten einen sauberen und trockenen Arbeitsplatz und sichere Laufwege. Dank der Eigenschaften wie Haltbarkeit, Strapazierfähigkeit, Reißfestigkeit und hoher Aufnahmekapazität sind die Schmutzfang- und Bodenschutzmatten sehr beliebt in Produktions- und Fertigungsstätten, Lagerhallen und Fertigungslinien, wo wenig bis sehr viel Flüssigkeit …

Ob Renovierung, Umzug oder einfach nur aus Lust auf etwas Neues - für den Kauf neuer Büromöbel kann es viele Gründe geben. Wer täglich viel Zeit im Büro oder im Arbeitszimmer daheim verbringt, sollte auf die richtige Ausstattung des Arbeitsplatzes achten. Denn wenn es um Wohlbefinden, Raumatmosphäre und Arbeitsleistung geht, spielt die Auswahl der passenden Büromöbel eine entscheidende Rolle. Dieser Beitrag klärt darüber auf, worauf man beim Kauf von Büromöbeln achten sollte. Büroplanung zahlt sich aus Vor dem Kauf neuer Büromöbel (https://www.royschulz.de/bueromoebel.html) …