Berufsbegleitende Weiterbildung Personal- und Organisationsentwicklung

(openPR) E-Learning Module der Universität Hamburg starten im September

Personalauswahl, Personalentwicklung, systematisches Qualifizieren, Mitarbeitergespräche, Mitarbeiterbeurteilung und Kriterien des Führungserfolgs: „Personal- und Organisationsentwicklung“ vermittelt einen Überblick über Theorien, Modelle und Problembereiche der Personalentwicklung. Der zweite Themenschwerpunkt befasst sich mit Organisationsentwicklung, Projektmanagement und Change Management. Die praxisorientierte Weiterbildung bietet ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität und Ortsungebundenheit, denn sie verbindet moderiertes E-Learning mit nur zwei Präsenzsamstagen an der Universität Hamburg. Die wöchentliche Studienzeit von ca. 8 Stunden können sich die Teilnehmerinnen und Teilnehmer frei einteilen. Sie lernen vier Monate lang gemeinsam in einer kleinen Lerngruppe auf einer virtuellen Lernplattform und werden dabei individuell durch Dozentinnen und Dozenten der Universität betreut.
„Personal- und Organisationsentwicklung“ gehört zum Weiterbildungsprogramm "Online lernen im Management" der Universität Hamburg. Das Programm mit 11 Modulen aus den Themenbereichen Management/BWL, Personal und Recht wendet sich an Berufstätige mit Hochschulabschluss, die sich neue Arbeitsbereiche erschließen wollen. Jedes Modul ist eine eigenständige Weiterbildung und wird mit einem Zertifikat der Universität Hamburg abgeschlossen. Bei Abschluss von mindestens vier Modulen aus dem Studienprogramm wird das Gesamtzertifikat „Management für Führungskräfte“ vergeben. Ebenfalls im September starten Betriebliches Gesundheitsmanagement, Change Management sowie Projekt-, Prozess- und Qualitätsmanagement. Einen Platz kann man sich ab sofort reservieren lassen, Anmeldeschluss für die im September startenden Module ist am 01. Juli 2016.

Weitere Informationen und Anmeldung:
Lena Oswald

Tel. 040/428 38-9712, oder -9700 (Infotelefon)
Informationen zu Arbeits- und Organisationspsychologie und weiteren Modulen des Programms „Online lernen im Management“:
http://www.aww.uni-hamburg.de/ personalentwicklung.html
http://www.aww.uni-hamburg.de/olim.html