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ThemenWissenschaft, Forschung, Bildung

Pressemitteilungen zu Qualifizierung

Bild: Werkstoff Service zertifiziert berufsanschlussfähige TeilqualifikationenBild: Werkstoff Service zertifiziert berufsanschlussfähige Teilqualifikationen
W.S. Werkstoff Service GmbH

Werkstoff Service zertifiziert berufsanschlussfähige Teilqualifikationen

Werkstoff Service ist Spezialist für die Qualifizierung technischer Fachkräfte in der Werkstofftechnik und hat im März 2013 die AZAV-Zertifizierung von Teilqualifikationen aus dem Berufsbild des Facharbeiters für Werkstoffprüfung erfolgreich abgeschlossen. Teilqualifikationen sind mehrmonatige Qualifizierungseinheiten aus einem anerkannten Ausbildungsberuf, die in ihrer Gesamtheit alle Positionen des Berufsbildes vollständig abbilden. Teilqualifikationen werden so „konstruiert“, dass jede einzelne Teilqualifikation eine berufliche Handlungsfähigkeit, …
08.04.2013
Bild: Freie Plätze in der kostenfreien Weiterqualifizierung zum/zur Elternbegleiter_inBild: Freie Plätze in der kostenfreien Weiterqualifizierung zum/zur Elternbegleiter_in
Paritätisches Bildungswerk BV. e.V.

Freie Plätze in der kostenfreien Weiterqualifizierung zum/zur Elternbegleiter_in

Benachteiligungen von Kindern und Jugendlichen sind sozial bedingt. Ihnen entgegenzuwirken ist eine gesamtgesellschaftliche Aufgabe, die nicht allein seitens der Eltern gelöst werden kann. Deshalb haben sich sechs Fachverbände zu einem Trägerkonsortium zusammen geschlossen und die Qualifizierung zur Elternbegleiterin/ zum Elternbegleiter entwickelt. In drei Modulen lernen dabei Fachkräfte, wie sie Eltern bei den Bildungsprozessen ihrer Kinder beratend zur Seite stehen können. Ziel ist es zu lernen, Eltern sozialraumorientiert und niedrigschwellig zu …
05.04.2013
Bild: Werkstoff Service erweitert Qualifizierungsprogramm in der WerkstofftechnikBild: Werkstoff Service erweitert Qualifizierungsprogramm in der Werkstofftechnik
W.S. Werkstoff Service GmbH

Werkstoff Service erweitert Qualifizierungsprogramm in der Werkstofftechnik

Werkstoff Service ist Spezialist für die Qualifizierung von technischen Fachkräften auf dem Gebiet der Werkstofftechnik – speziell in den Bereichen zerstörungsfreie Materialprüfung, mechanisch-technologische Werkstoffprüfung, Wärmebehandlung und Metallographie sowie Metallkunde. Der zertifizierte Bildungsträger aus dem Essener Norden hat in den vergangenen Wochen sein Weiterbildungsangebot konsequent ausgebaut und Ende März mit der Erweiterung seiner Zertifizierung erfolgreich abgeschlossen. Das Qualifizierungsprogramm umfasst nun u.a.: - Seminare …
03.04.2013
Bild: Erfolgreiche Messeteilnahme des bbw beim 18. Marktplatz Bildung in BerlinBild: Erfolgreiche Messeteilnahme des bbw beim 18. Marktplatz Bildung in Berlin
bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg e. V.

Erfolgreiche Messeteilnahme des bbw beim 18. Marktplatz Bildung in Berlin

… sich in den Gesprächen gezeigt, dass das bbw bekannt ist für seine überwiegend kaufmännischen Bildungsangebote für Jugendliche, Arbeitsuchende und Berufstätige. Viele der Interessenten kamen deshalb an den Messestand des bbw - weil sie Wert legen auf eine Qualifizierung mit kompetenten Fachdozenten, - weil sie sich eine individuelle Lern-Begleitung wünschen und kein Selbststudium allein am PC, - weil sie auf eine intensive Prüfungsvorbereitung vertrauen wollen und damit gute Prüfungsergebnisse und bestmögliche Perspektiven auf einen Arbeitsplatz. …
27.03.2013
Bild: Christiani auf der Hannover Messe 2013: Bildung und Industrie Hand in HandBild: Christiani auf der Hannover Messe 2013: Bildung und Industrie Hand in Hand
Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG

Christiani auf der Hannover Messe 2013: Bildung und Industrie Hand in Hand

… Weiterbildungsmöglichkeiten. Christiani legt bei der Entwicklung der Lehrmittel großen Wert auf die Zusammenarbeit mit der Industrie, um lebendiges und praxisnahes Lernen und Lehren zu ermöglichen. Ein weiteres zentrales Thema ist das Weiterbildungsangebot für die Qualifizierung des Ausbildungspersonals sowie zu technischen Themen. Theorie und Praxis aus einer Hand Christiani zeigt die bewährten Fachraumkonzepte für die Ausbildungsbereiche Elektro, Metall, Automatisierung und Erneuerbare Energien. Durch die Kombination von umfassender, praxisnaher Ausstattung mit den …
25.03.2013
Bild: body&health academy wird Partner des Austrian Dual Career-Programms (ADC) von KADABild: body&health academy wird Partner des Austrian Dual Career-Programms (ADC) von KADA
body & health academy GmbH

body&health academy wird Partner des Austrian Dual Career-Programms (ADC) von KADA

Ab sofort ist die body&health academy Kooperationspartner des „Austrian Dual Career-Programms“ des Vereins Karriere Danach (KADA). KADA bietet SpitzensportlerInnen und professionellen TrainerInnen österreichweite Unterstützung in den Bereichen Beratung, Qualifizierung und Jobvermittlung. Das von KADA 2012 ins Leben gerufene Austrian Dual Career-Programm (ADC) hat das Ziel, studierenden SpitzensportlerInnen zeitgleich eine spitzensportliche Karriere und eine profunde berufliche Ausbildung zu ermöglichen. Mit diesem Programm ist in keiner Weise …
22.03.2013
Bild: Der Zeit Jahrzehnte voraus – was vor 45 Jahren als „pädagogischer Unfug“ verschrien wurde, ist heute maßgebendBild: Der Zeit Jahrzehnte voraus – was vor 45 Jahren als „pädagogischer Unfug“ verschrien wurde, ist heute maßgebend
Aktion Sonnenschein

Der Zeit Jahrzehnte voraus – was vor 45 Jahren als „pädagogischer Unfug“ verschrien wurde, ist heute maßgebend

… Inklusion funktioniert und wie man sie erfolgreich umsetzten kann, sondern schafft auf den unterschiedlichsten Ebenen Synergien: In den pädagogischen Einrichtungen wird Kindern Tag für Tag konkret geholfen. Diese Erkenntnisse werden durch Kurse, Hospitationen und die Qualifizierung von Mitarbeitern, die in andere Einrichtungen wechseln, weitergegeben und vervielfachen sich so in Ihrer Wirkung. So wurden auf dem Weg zu einem innovativen, zeitgerechten und wegweisenden Zentrum gewohnte Pfade verlassen und eigenständige Profile weiter entwickelt. …
21.03.2013
Eckdaten DSSV:aktive Gesundheitsvorsorge durch Fitnesstraining auf dem Vormarsch
Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement

Eckdaten DSSV:aktive Gesundheitsvorsorge durch Fitnesstraining auf dem Vormarsch

… Zukunftsfähigkeit des Sozialsystems und der Volkswirtschaft in Deutschland wird. Mit der weiter steigenden Nachfrage geht auch eine Professionalisierung einher, die neben neuen Themenschwerpunkten wie Personal-Training und betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) auch einen deutlichen Trend zur Qualifizierung und Akademisierung des Fachpersonals mit sich bringt. Ergebnisse im Überblick Laut „Eckdaten DSSV 2013“ stieg die Zahl der Personen, die als Studiomitglied aktive Gesundheitsvorsorge betreiben, nochmals auf jetzt 7,89 Millionen. 2012 war fast jeder zehnte …
20.03.2013
Bild: Geförderte Weiterbildung: Mitarbeiter zeigen mehr Leistungsbereitschaft und LoyalitätBild: Geförderte Weiterbildung: Mitarbeiter zeigen mehr Leistungsbereitschaft und Loyalität
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)

Geförderte Weiterbildung: Mitarbeiter zeigen mehr Leistungsbereitschaft und Loyalität

Laut TNS Infratest-Studie 2013 sind Weiterbildungsangebote ein wichtiger Baustein in der Personalrekrutierung Pfungstadt bei Darmstadt, 19. März 2013 – Auf den ersten Blick bringt Qualifizierung neues Wissen und Fähigkeiten in ein Unternehmen. Bei genauerer Betrachtung bewirkt sie viel mehr: Fördert ein Personalverantwortlicher gezielt die Weiterbildung seiner Mitarbeiter, motiviert er, spornt zu mehr Leistung an und stärkt die Verbundenheit mit dem Unternehmen. Dies geht aus der aktuellen TNS Infratest-Studie „Weiterbildungstrends in Deutschland …
19.03.2013
Bild: Neue Partnerschaft im Berliner WeiterbildungsmarktBild: Neue Partnerschaft im Berliner Weiterbildungsmarkt
Kommunales Bildungswerk e.V.

Neue Partnerschaft im Berliner Weiterbildungsmarkt

… beschäftigt. Während sich das Angebot des Kommunalen Bildungswerks e. V. primär an Personen richtet, die bereits im Beruf stehen und sich innerhalb ihres Fachgebiets weiterbilden möchten, fokussiert sich die ABT gGmbH auf weiterbildungsinteressierte Personen in geförderten Qualifizierungs- und Fördermaßnahmen sowie in Maßnahmen der beruflichen Rehabilitierung. Erstmals präsentieren sich beide Bildungspartner gemeinsam auf der Bildungsmesse „Marktplatz Bildung“ am 21. März 2013 in Berlin. Neben der ABT gGmbH wird dort auch der neue Gesellschafter, das …
12.03.2013
Bild: Talentförderung: Erste Regionale Business School der Rezidor Hotel Group in HamburgBild: Talentförderung: Erste Regionale Business School der Rezidor Hotel Group in Hamburg
Rezidor Hotel Group

Talentförderung: Erste Regionale Business School der Rezidor Hotel Group in Hamburg

Fachkräfte-Qualifizierung ist das Herzstück der Rezidor Hotel Group. Die Karriere-Entwicklung der eigenen Mitarbeiter genießt hohe Priorität. Mit der ersten Regional Business School in Deutschland implementierte das schnell wachsende Hotelunternehmen aktuell ein weiteres internes Talentförderungs-Tool. Vom 17. bis 22. Februar 2013 wurden leistungs- und potenzialstarke Mitarbeiter im Radisson Blu Hotel, Hamburg Airport für den weiteren Erfolg der Region Zentral Europa fit gemacht. Das neue Schulungsangebot galt 35 Teilnehmern aus 21 Radisson Blu und …
07.03.2013
Bild: Quest-Team bietet Ausbildung zum „Systemischen Coach und Berater“: Workshop-Reihe startet im AprilBild: Quest-Team bietet Ausbildung zum „Systemischen Coach und Berater“: Workshop-Reihe startet im April
Quest-Team GmbH & Co. KG

Quest-Team bietet Ausbildung zum „Systemischen Coach und Berater“: Workshop-Reihe startet im April

… passt? Quest-Team ist seit 1996 auf dem Coaching-Markt etabliert und berät Interessenten mit profunder Erfahrung. Die eigene Coaching-Ausbildung ist berufsbegleitend angelegt, kompakt auf sechs Workshops verteilt und auf den Schwerpunkt Potentialentwicklung ausgerichtet. Die Qualifizierung zum „Systemischen Coach und Berater“ ist nach den Standards der European Coaching Association (ECA) zertifiziert. In sechs Modulen können sich Interessenten bei Quest-Team zum „Systemischen Coach und Berater für Unternehmens- und Organisationsentwicklung“ ausbilden …
04.03.2013
Bild: Fortbildung zur Erziehungsassistentin / zum Erziehungsassistenten startetBild: Fortbildung zur Erziehungsassistentin / zum Erziehungsassistenten startet
bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg e. V.

Fortbildung zur Erziehungsassistentin / zum Erziehungsassistenten startet

… den Tag, basteln und spielen entsprechend ihres Alters mit den Kleinen oder beaufsichtigen und helfen den Großen z.B. bei den Hausaufgabenund achten gemeinsam mit den Erzieherinnen und Erziehern auf eine gute Sprachentwicklung ihrer Schützlinge. Nach erfolgreichem Abschluss dieser Qualifizierung können Sie in verschiedenen Erziehungseinrichtungen arbeiten. Es sind noch einige Plätze frei - vereinbaren Sie schmellstmöglich einen Termin mit uns! Auch der Nacheinstieg wäre noch möglich, aber lassen Sie sich auch dazu am besten direkt in unserem Bildungszentrum …
04.03.2013
Institut für Betriebliche Bildungsforschung entwickelt Weiterbildungssystem für Energietechnik
Institut BBF

Institut für Betriebliche Bildungsforschung entwickelt Weiterbildungssystem für Energietechnik

… allem fehlt, ist ein transparentes und anerkanntes System von Kompetenzbausteinen.“ Einen Beitrag zu einem solchen System wird das Institut für Betriebliche Bildungsforschung mit der Entwicklung des Weiterbildungssystems leisten, dessen Kern ein modulares Bausteinkonzept der Qualifizierung bilden soll. Das große Interesse der Praxis an handhabbaren Ergebnissen unterstrichen in der Auftaktveranstaltung unter anderen der Arbeitsdirektor des Netzbetreibers 50Hertz Transmission GmbH, Hans-Jörg Dorny, der Experte für Geothermie, Prof. Dr. Ernst Huenges …
01.03.2013
Bild: Wohnortnähe als sicheres Konzept der beruflichen RehabilitationBild: Wohnortnähe als sicheres Konzept der beruflichen Rehabilitation
Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH

Wohnortnähe als sicheres Konzept der beruflichen Rehabilitation

… und in der Berufsfindung/Arbeitserprobung (BF/AP) und in Integrationsmaßnahmen. „Es ist eine schnelle Entwicklung der Außenstelle zu verzeichnen“, beton Gerd Wagner als Leiter in Chemnitz, „so sind heute 20 Mitarbeiterinnen in Chemnitz für die Qualifizierung verantwortlich. Die Vielfalt der Qualifizierungsmaßnahmen hat sich wesentlich erhöht. Wir bieten jetzt in unserer Außenstelle die Berufsfindung/Arbeitserprobung (BF/AP), Maßnahmen zur Integration in den Arbeitsmarkt (IdA) oder QualiCoach als betriebliches Training, Bewerbungs- und Vermittlungsunterstützung …
01.03.2013
Die DLS Vertriebsprofi-Ausbildung „Weekend“
DLS Cooperation Ltd & Co. KG

Die DLS Vertriebsprofi-Ausbildung „Weekend“

Ihr Vertrieb ist der Motor eines Unternehmens aus diesem Grund ist die Vertriebsprofi-Ausbildung seit Jahren ein fester Bestandteil des Qualifizierungsangebots der DLS Cooperation. Ziel dieser Ausbildung ist es, den Teilnehmern in vier Blocks von je einer Woche sämtliche Methoden und Techniken an die Hand zu geben, um im Vertrieb „reproduzierbare Ergebnisse auf hohem Niveau“ erzielen zu können - so die DLS-Definition von „Profi“. Dazu gehört zum einen die Vermittlung aller theoretischen Grundlagen im Verkauf, wie Themen aus den Bereichen Körpersprache, …
01.03.2013
Bild: Integrata in 2013 Finest Selection Partner von iSQIBild: Integrata in 2013 Finest Selection Partner von iSQI
Integrata AG

Integrata in 2013 Finest Selection Partner von iSQI

Stuttgart, 27.02.2013 Der unabhängige Qualifizierungsanbieter Integrata AG hat für dieses Jahr den Status „Finest Selection Partner“ von iSQI (International Software Quality Institute) erhalten. Damit kann Integrata bereits ab einer geringeren Teilnehmeranzahl die CPRE-Zertifizierung durch iSQI abnehmen lassen. Prüfungswiederholende erhalten auf die Wiederholungsprüfung einen Rabatt. Der akkreditierte Prüfungsprovider International Software Quality Institute (iSQI GmbH) zertifiziert weltweit das Know-how von (IT-)Fachkräften. Als akkreditierter …
28.02.2013
Bild: Neuer Masterplan für den Masterstudiengang Facility ManagementBild: Neuer Masterplan für den Masterstudiengang Facility Management
Verbund IQ gGmbH

Neuer Masterplan für den Masterstudiengang Facility Management

Verbund IQ und Georg-Simon-Ohm-Hochschule erneuern den Masterstudiengang Facility Management Nürnberg, 27. Februar 2013 – Der berufsbegleitende Masterstudiengang „Facility Management“ der Georg-Simon-Ohm-Hochschule Nürnberg und der Verbund Ingenieur Qualifizierung in Kooperation mit der Hochschule München wird zum Wintersemester 2013/14 neu strukturiert. Dabei werden auch die Studieninhalte angepasst, die somit den aktuellsten internationalen Anforderungen gerecht werden. Da in Zukunft auch vermehrt auf die Ausbildung von Führungskräften im Facility …
27.02.2013
Bild: Start der neuen Fortbildungsreihe „Sozialmanagerin/Sozialmanager in Kindertagesstätten“Bild: Start der neuen Fortbildungsreihe „Sozialmanagerin/Sozialmanager in Kindertagesstätten“
Kommunales Bildungswerk e.V.

Start der neuen Fortbildungsreihe „Sozialmanagerin/Sozialmanager in Kindertagesstätten“

… völlig neuen Berufsbild stellen und ihre Fachkompetenzen um diverse Spezialkenntnisse erweitern. Das Kommunale Bildungswerk e.V. hat hierzu die berufliche Fortbildung „Sozialmanager/-in in Kindertagesstätten“ konzipiert, die dem pädagogischen Fachpersonal und der Leitung eine umfassende Qualifizierung für die Arbeit in der Kinderbetreuung verspricht. Mit dem Start der Fortbildung im April 2013 haben die Teilnehmer/-innen die Möglichkeit, sich nach Besuch verschiedener Pflichtseminare und Wahlpflichtseminare einer Abschlussprüfung an der Steinbeis …
26.02.2013
Bild: 2. Berufsinformations-Veranstaltung im Jobcenter Treptow/Köpenick - zum Berufsbild GebäudereinigerBild: 2. Berufsinformations-Veranstaltung im Jobcenter Treptow/Köpenick - zum Berufsbild Gebäudereiniger
bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg e. V.

2. Berufsinformations-Veranstaltung im Jobcenter Treptow/Köpenick - zum Berufsbild Gebäudereiniger

… Treptow/Köpenick mit wechselnden Firmenpräsentationen und aktuellen arbeitsmarktrelevanten Themenstellungen statt. Interessenten an einer Fortbildung zum Gebäudereiniger / zur Gebäudereinigerin können sich hier über das bbw Angebot informieren: http://www.bbw-gruppe.de/Qualifizierung_zum_Gebaeudereiniger_-_Grund-_und_Unterhaltsreinigung01.html. Der nächste Kurs startet im Herbst diesen Jahres. Trotzdem sollten Interessenten jetzt schon die Gelegenheit nutzen und sich am bbw Bildungszentrum Berlin-Karlshorst (Bezirk Lichtenberg)zu einem Beratungsgespräch …
25.02.2013
Bild: TNS Infratest-Studie 2013: Lern-Coaching ist ein wichtiger Erfolgsfaktor beim WissenserwerbBild: TNS Infratest-Studie 2013: Lern-Coaching ist ein wichtiger Erfolgsfaktor beim Wissenserwerb
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)

TNS Infratest-Studie 2013: Lern-Coaching ist ein wichtiger Erfolgsfaktor beim Wissenserwerb

… Lernfortschritt wichtig. Somit ist das Feedback zur individuellen Lernleistung eine weitere bedeutende Aufgabe von Tutoren. „Wissen Mitarbeiter im Rahmen ihrer Weiterbildung, wo sie gerade stehen, können sie ihr Lernengagement zielorientiert steuern. Dies trägt maßgeblich zum Erfolg der Qualifizierung bei.“ Geht es um die Frage, wie das Gelernte in die berufliche Praxis umgesetzt werden kann, vertrauen 34 Prozent der befragten Personalverantwortlichen auf die Unterstützung von Tutoren. Ebenfalls 34 Prozent sehen sie als wichtige Ansprechpartner auf …
21.02.2013
Bild: BVDW und Leipzig School of Media starten ersten berufsbegleitenden Studiengang für Mobile MarketingBild: BVDW und Leipzig School of Media starten ersten berufsbegleitenden Studiengang für Mobile Marketing
Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.V.

BVDW und Leipzig School of Media starten ersten berufsbegleitenden Studiengang für Mobile Marketing

… 25. April 2013 startet an der Leipzig School of Media (LSoM) der erste berufsbegleitende Studiengang für Mobile Marketing in Deutschland. Der Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.V. unterstützt das crossmediale Masterprogramm auf inhaltlicher und fachlicher Ebene. Die Qualifizierung für künftige Führungs- und Fachkräfte im Bereich Mobile richtet sich an Spezialisten für Telekommunikation, Werbung, Medien, Handel, Dienstleitung bzw. an MitarbeiterInnen der Bereiche IT, Marketing und Mobile Media. Das neue Studienangebot zielt dabei sowohl auf …
20.02.2013
Bild: BIO-Bildung international: Einheitliche Qualifikationsstufen eröffnen den Arbeitsmarkt Europa.Bild: BIO-Bildung international: Einheitliche Qualifikationsstufen eröffnen den Arbeitsmarkt Europa.
FORUM Berufsbildung Berlin

BIO-Bildung international: Einheitliche Qualifikationsstufen eröffnen den Arbeitsmarkt Europa.

… http://www.deutscherqualifikationsrahmen.de/) Seit mehr als 25 Jahren bietet FORUM in Deutschland bundesweit staatlich geprüfte Lehrgänge für die Bio-Branche an. Diese Branche benötigt europaweit Fachkräfte. Doch wie kann erreicht werden, dass auch Personen mit der richtigen Qualifizierung europaweit einsetzbar sind? Dr. Helmut Riethmüller, Geschäftsführer von FORUM Berufsbildung, hat gemeinsam mit dem BNN e. V., dem Fachverband der Reformhäuser und anderen Mitgliedern der Naturkost-Akademie die Initiative „Zusatzqualifikation Naturkost und Reformwaren“ ins …
14.02.2013
Bild: TNS Infratest-Studie 2013: Fachkräftemangel gewinnt laut HR-Managern an BrisanzBild: TNS Infratest-Studie 2013: Fachkräftemangel gewinnt laut HR-Managern an Brisanz
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)

TNS Infratest-Studie 2013: Fachkräftemangel gewinnt laut HR-Managern an Brisanz

… Prozent und Top-Führungskräfte in 12 Prozent aller befragten Unternehmen gesucht. Blickwinkel Arbeitnehmer Engagierten Berufstätigen empfiehlt Vochazer, den Fachkräftemangel als Karrierechance zu nutzen: „Arbeitnehmer haben die Möglichkeit, sich durch eine berufsbegleitende Qualifizierung zur begehrten Fachkraft weiterzuentwickeln. Ausgebildete Fachkräfte und Sachbearbeiter beispielsweise aus der Metall- oder Elektrobranche oder aus dem kaufmännischen Bereich haben durch eine Aufstiegsqualifizierung zum Techniker, Meister, Fach- oder Betriebswirt …
14.02.2013
Bild: Attraktive Karrierechancen auf dem Bio-Arbeitsmarkt - Bio-Aktive erzählen ihre BerufsgeschichtenBild: Attraktive Karrierechancen auf dem Bio-Arbeitsmarkt - Bio-Aktive erzählen ihre Berufsgeschichten
FORUM Berufsbildung Berlin

Attraktive Karrierechancen auf dem Bio-Arbeitsmarkt - Bio-Aktive erzählen ihre Berufsgeschichten

… mittlerweile 12 Branchen. Aktuell gibt es etwa 1900 Teilnehmer aller Altersgruppen. Das Angebot reicht von Ausbildungen über Weiterbildungen bis hin zu Fernlehrgängen und Seminaren. Das FORUM Berufsbildung ist zertifiziert nach AZWV § 84 SGB III und DIN EN ISO 9001. Alle Lehrgänge sind je nach individueller Voraussetzung zu 100 Prozent förderbar. Die Qualifizierungen im Bereich Naturkost sind anerkannte Bildungsmaßnahmen des Bundesverbandes Naturkost Naturwaren (BNN). Nähere Informationen unter www.forum-berufsbildung.de. Tel. 030 – 259 008 – 0,
14.02.2013
Bild: Neu: body & health academy for company – Inhouse Seminare für FirmenBild: Neu: body & health academy for company – Inhouse Seminare für Firmen
body &health academy

Neu: body & health academy for company – Inhouse Seminare für Firmen

… Motivation der Mitarbeiter. • Die Erhöhung der Anwesenheit und Minderung von Ausfallszeiten zur Kostenreduktion. • Die Verbesserung des Betriebsklimas und Mitarbeiterzufriedenheit zur Steigerung der Produktivität. • Die Verbesserung der innerbetrieblichen Kommunikation und Kooperation. • Die Förderung und Qualifizierung der Mitarbeiter um z.B. Fluktuationen zu vermindern • Die Imageaufwertung des Unternehmens nach Innen und nach Außen Sämtliche Aktivitäten und Maßnahmen werden auf Grundlage der aktuellen Unternehmenssituation auf die Bedürfnisse der …
13.02.2013
Demografischen Wandel und sein Erfolgsrezept für Unternehmen
AHAB-Akademie GmbH

Demografischen Wandel und sein Erfolgsrezept für Unternehmen

… und Wissenstransfer eine entscheidende Rolle. Betrieblicher Demografieberater Die 4-tägige Spezialausbildung zum Betrieblichen Demografieberater gibt Ihnen die Chance, sich in diesem Bereich von Anfang an richtig aufzustellen bzw. weiter zu qualifizieren. Erfahren Sie mehr über Führung und Unternehmenskultur, Gesundheitsförderung und Leistungsfähigkeit, Arbeitsmotivation, Arbeitsgestaltung, Arbeitsfähigkeit und Arbeitszufriedenheit, Lebenslanges Lernen, Qualifizierung und Wissen etc. Weitere Informationen und Inhalte unter www.ahab-akademie.de.
11.02.2013
Bild: Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nieBild: Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nie
Beisert&Hinz Unternehmenskommunikation GmbH

Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nie

… minimiert, Ressourcen schonend eingesetzt, Lebenszykluskosten reduziert werden und die Nutzer sich wohl fühlen. Der Masterstudiengang „Energieeffizientes und nachhaltiges Bauen“ bietet den Bachelorabsolventen aller Holzmindener Baustudiengänge sowie externen Bewerbern maßgeschneiderte Möglichkeiten der Weiterqualifizierung durch eine ausgewogene Mischung aus Wissenschaft und Praxisbezug an. Um den Praxisbezug weiter zu erhöhen, erste Kontakte zu potentiellen Arbeitgebern zu ermöglichen und eine Chance zur Finanzierung des Studiums zu eröffnen, …
11.02.2013
Verfahren zur Montage und Demontage von Dichtverbindungen an Rohrleitungen und Apparaten
Haus der Technik e.V.

Verfahren zur Montage und Demontage von Dichtverbindungen an Rohrleitungen und Apparaten

… verursachen hohe Kosten, gefährden Mitarbeiter und schädigen die Umwelt. Als Hauptursache für versagende Dichtverbindungen wird eine mangelhafte Montage und das Fehlen einer Montageanweisung gesehen. Die Anforderungen an den Anlagenbetreiber in Bezug auf Qualifizierung des Personals zur Montage von Dichtverbindungen steigen stetig. Die Qualifizierung und Überprüfung des Personals erfolgt nach der EN 1591-4 (aktuell als Entwurf vorliegend). Die Druckgeräterichtlinie Richtlinie 97/23/EG DGRL/PED, Gesetze wie Betriebssicherheitsverordnung BetrSichV, …
08.02.2013
Bild: Einmalig in NRW: Ohne Schulgebühren zu MeisterehrenBild: Einmalig in NRW: Ohne Schulgebühren zu Meisterehren
HGS Rheinland

Einmalig in NRW: Ohne Schulgebühren zu Meisterehren

… HGS Rheinland mit Unterstützung des Landes und der Stadt sehr gerne übernimmt. „Wir richten unser Angebot vor allem an Fachkräfte aus dem Gastgewerbe, die sich eine private Weiterbildungsmaßnahme finanziell einfach nicht leisten können. So eine zweijährige, berufsbegleitende Qualifizierung zum Küchenmeister schlägt locker mit mindestens 6.000 Euro zu Buche. Schließlich haben wir als öffentlich finanzierte Schule auch einen sozialen Auftrag, den wir gerne erfüllen möchten.“ Für Monique Müller kommt dieses Angebot sehr gelegen. Derzeit absolviert die …
07.02.2013
Bild: Trainer-Weiterbildung – Interkulturelles Projektmanagement und interkulturelles ManagementBild: Trainer-Weiterbildung – Interkulturelles Projektmanagement und interkulturelles Management
IKUD Seminare

Trainer-Weiterbildung – Interkulturelles Projektmanagement und interkulturelles Management

… In vielen Fällen setzen sich Teams aus internationalen Mitarbeitern zusammen, die ein unterschiedliches Verständnis von Planung, Kontrolle und Durchführung eines Projektes haben. Um diesen Herausforderungen gerecht zu werden, sollte die Teamleitung gezielte Weiterbildungen und Qualifizierungen für die Mitarbeiter anbieten und diese dafür sensibilisieren, dass kulturell bedingten Unterschiede mögliche Ursachen gescheiterter Projekte sein können. Das Seminar richtet sich an Trainer, Coachs und Berater/ innen, die ihre Kenntnisse erweitern und sich …
07.02.2013
Bild: Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nie!Bild: Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nie!
Beisert&Hinz Unternehmenskommunikation GmbH

Planen, Bauen, Betreiben: Ingenieure gefragt wie nie!

… minimiert, Ressourcen schonend eingesetzt, Lebenszykluskosten reduziert werden und die Nutzer sich wohl fühlen. Der Masterstudiengang „Energieeffizientes und nachhaltiges Bauen“ bietet den Bachelorabsolven-ten aller Holzmindener Baustudiengänge sowie externen Bewerbern maßgeschneiderte Möglichkeiten der Weiterqualifizierung durch eine ausgewogene Mischung aus Wissenschaft und Praxisbezug an. Um den Praxisbezug weiter zu erhöhen, erste Kontakte zu potentiellen Arbeitgebern zu ermöglichen und eine Chance zur Finanzierung des Studiums zu eröffnen, …
07.02.2013
Bild: "Servicetechniker für Windenergieanlagen" startet wieder am 22.04.2013Bild: "Servicetechniker für Windenergieanlagen" startet wieder am 22.04.2013
bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg e. V.

"Servicetechniker für Windenergieanlagen" startet wieder am 22.04.2013

… Bildungszentrums für erneuerbare Energien (BZEE) ab. Deshalb finden die erfolgreichen Absolventen sofort eine Anstellung, da die Unternehmen "Schlange stehen". Die Absolventen können auch zusätzlich einen IHK-Abschluss erwerben. Seit 2002 führt die WEQUA GmbH im Süden Brandenburgs (Lauchhammer) erfolgreich die Qualifizierung durch. Ab sofort ist die bbw B. u. A. Berliner Kooperationspartner in dieser Qualifizierung. In Berlin finden nun 4 Monate von insgesamt 7 Monaten statt. So wird die Qualifizierung auch für Berliner Interessenten attraktiv, da der hohe …
05.02.2013
Bild: Qualitätsfachleute beenden erfolgreich ihre Ausbildung im BFW MünchenBild: Qualitätsfachleute beenden erfolgreich ihre Ausbildung im BFW München
Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH

Qualitätsfachleute beenden erfolgreich ihre Ausbildung im BFW München

… Insgesamt wurden im Durchschnitt gute Abschlussnoten vergeben, der beste Kursteilnehmer schloss bei der theoretischen und praktischen Prüfung jeweils mit sehr gut ab. Bei der Ausbildung zur Qualitätsfachfrau / zum Qualitätsfachmann handelt es sich also um eine berufliche Qualifizierung, die nur in Berufsförderungswerken und vergleichbaren Einrichtungen angeboten wird. Da es sich nicht um eine staatlich anerkannte Ausbildung handelt, aber im BFW München unter den gleichen qualitätsvollen Bedingungen angeboten wird, erstaunt das große Interesse an …
05.02.2013
Bild: Bei Chefs gern gesehen: mobile Endgeräte als LernhelferBild: Bei Chefs gern gesehen: mobile Endgeräte als Lernhelfer
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)

Bei Chefs gern gesehen: mobile Endgeräte als Lernhelfer

TNS Infratest-Studie 2013: Digitale Lernformate hoch im Kurs Pfungstadt bei Darmstadt, 04. Februar 2013 – Immer mehr Personalverantwortliche setzen in der beruflichen Qualifizierung auf Smartphone, Touchpad, Netbook oder Notebook. Dies geht aus der aktuellen TNS Infratest-Studie „Weiterbildungstrends in Deutschland 2013“ hervor. Die Studie wurde im Auftrag der Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD) unter 307 Personalverantwortlichen in deutschen Unternehmen durchgeführt. 83 Prozent halten mobile Technologien für die berufliche Weiterbildung von Mitarbeitern …
04.02.2013
Bild: Internetbasierte Weiterbildung eröffnet neue Perspektiven auch für TrainerBild: Internetbasierte Weiterbildung eröffnet neue Perspektiven auch für Trainer
WBS TRAINING AG

Internetbasierte Weiterbildung eröffnet neue Perspektiven auch für Trainer

… qualifiziert. Täglich unterrichten 160 Trainer 3.000 Kursteilnehmer an einhundert Standorten der WBS Training AG in ganz Deutschland über das WBS LernNetz Live®: von IT-, CAD- und Medien-Kursen, der Schulung von SAP®-Beratern und -Anwendern über vielfältige kaufmännische Qualifizierungen und Sprachen bis zu Themen wie Erneuerbare Energien, Gesundheit und Pflege. Neue Lernformen brauchen gut ausgebildete Trainer und Dozenten Unterrichten in einem virtuellen Klassenraum, in direktem Kontakt mit den Schülern und trotzdem keine langen Arbeitswege: Das …
01.02.2013
Bild: Technik obenauf: Anmelderekord bei „JuFo“ 2013Bild: Technik obenauf: Anmelderekord bei „JuFo“ 2013
ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KG

Technik obenauf: Anmelderekord bei „JuFo“ 2013

… mit Auszubildenden vor Ort vertreten: Die Teams von Robert Bosch GmbH (Stuttgart), der Audi AG (Neckarsulm), Thyssen Krupp (Heilbronn), GEMÜ (Ingelfingen) und Ziehl-Abegg (Künzelsau) werden in den Räumen der Hochschule in Künzelsau ausstellen. Den Gewinnern winken neben der Qualifizierung für den Landeswettbewerb Baden-Württemberg auch wieder Geld-, Sach- und Sonderpreise. Mindestens genauso wichtig sind den Teilnehmern aber die wachsende Erfahrung und das stetig steigende Selbstbewusstsein, wenn sie ihr Projekt vor der Jury, geleitet von der Regionalwettbewerbsleiterin …
31.01.2013
Bild: Verbund IQ stellt berufsbegleitende Studiengänge für Facility Manager vorBild: Verbund IQ stellt berufsbegleitende Studiengänge für Facility Manager vor
Verbund IQ gGmbH

Verbund IQ stellt berufsbegleitende Studiengänge für Facility Manager vor

… Ausbildung und einschlägiger Berufserfahrung. Am 23. Februar 2013 können sich Interessierte Informationen über den Master- wie auch den Zertifikatstudiengang „Facility Management“ aus erster Hand einholen. Veranstalter sind die Georg-Simon-Ohm-Hochschule Nürnberg und die Verbund Ingenieur Qualifizierung. Gut ausgebildete Fachkräfte werden in jeder Branche gesucht. Facility Manager sind Generalisten, die Kenntnisse im kaufmännischen, technischen wie auch rechtlichen Bereich benötigen. Meist kommen sie aus einer Teilprofession zu ihrem Beruf und müssen …
31.01.2013
Bild: Deutsche Bahn entwickelt Ingenieurnachwuchs mit der Wilhelm Büchner HochschuleBild: Deutsche Bahn entwickelt Ingenieurnachwuchs mit der Wilhelm Büchner Hochschule
Wilhelm Büchner Hochschule

Deutsche Bahn entwickelt Ingenieurnachwuchs mit der Wilhelm Büchner Hochschule

… Fernstudium im Ingenieurwesen an der Wilhelm Büchner Hochschule. Ihre Ziele sind ein Bachelor-Abschluss in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen und die damit verbundenen Entwicklungsperspektiven innerhalb der DB. Für das Unternehmen ist die Qualifizierung ein Weg, um die sinkende Verfügbarkeit von Ingenieuren auf dem Arbeitsmarkt auszugleichen und engagierte Mitarbeiter mit bahnspezifischem Know-how aktiv in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Bundesweit konnten sich interessierte Mitarbeiter der Geschäftsbereiche …
28.01.2013
Bild: Outsourcing – Kompetenzen stärken und strategische Vorteile gewinnen, 26. Februar 2013 in FrankfurtBild: Outsourcing – Kompetenzen stärken und strategische Vorteile gewinnen, 26. Februar 2013 in Frankfurt
AH Akademie für Fortbildung Heidelberg GmbH

Outsourcing – Kompetenzen stärken und strategische Vorteile gewinnen, 26. Februar 2013 in Frankfurt

… klinische Prüfungen, Laborleistungen oder Herstellungsverfahren an externe Dienstleister eine immer größere Bedeutung zu. Die Anforderungen der Behörden an qualitätssichernde Maßnahmen des Unternehmens wachsen mit der aktuellen Marktentwicklung ebenso wie die Anforderungen an Sicherheit und Qualifizierung der Auftragnehmer. Die Auswahl des richtigen Partners, die Einholung von Angeboten, die Festlegung des Leistungsumfanges und auch das Setzen des rechtlichen Rahmens sind die nächsten Schritte nach einer strategischen Entscheidung zugunsten der Abgabe …
23.01.2013
Kern AG IKL erfolgreich nach ISO 9001 zertifiziert: Auszeichnung für Qualität und Service im Sprachentraining
KERN AG, Sprachendienste

Kern AG IKL erfolgreich nach ISO 9001 zertifiziert: Auszeichnung für Qualität und Service im Sprachentraining

… Sprachentrainings steht eine individuelle Bedarfsanalyse, Evaluationen und Zwischenberichte ermitteln die Zufriedenheit mit dem Verlauf der Kurse. Ein speziell entwickeltes Kursverwaltungssystem unterstützt die Organisation und Durchführung des Sprachentrainings. Auch die hohen Standards für die Qualifizierung von Trainern und Projektmanagern sowie ständige Qualitätskontrollen des Lehrmaterials und der Unterrichtsinhalte sind Teil des zertifizierten Qualitätsmanagements der Kern AG IKL. Neben der DIN-Norm EN ISO 9001 ist die Kern AG IKL nach der …
21.01.2013
Bild: 65 Jahre ASB - Seminargutscheine auf FacebookBild: 65 Jahre ASB - Seminargutscheine auf Facebook
ASB Bildungsgruppe Heidelberg e.V.

65 Jahre ASB - Seminargutscheine auf Facebook

Heidelberg, 16. Januar 2013. Seit 65 Jahren konzipiert die ASB Bildungsgruppe Qualifizierungen für Berufstätige, darunter Seminare und Trainings, aber auch Kongresse und akademische Studiengänge. Sein Firmenjubiläum will das Heidelberger Unternehmen nun mit Kunden, Mitgliedern und Interessenten feiern: Auf der hauseigenen Facebook-Seite http://www.facebook.com/ASB.Bildungsgruppe gibt der Bildungsanbieter für kurze Zeit Seminargutscheine für jeden Besucher aus, der der ASB-Fangemeinde beitritt. ASB – Pionier der Weiterbildung Die 65-jährige Geschichte …
21.01.2013
Bild: Qualitätswerkstatt Mecklenburgische SeenplatteBild: Qualitätswerkstatt Mecklenburgische Seenplatte
Überregionales Ausbildungszentrum Waren/Grevesmuhlen e.V.

Qualitätswerkstatt Mecklenburgische Seenplatte

Das ÜAZ geht neue Wege in der Tourismuswirtschaft und möchte sich vom Seminaranbieter zum Bildungs- und Beratungsdienstleiser in der Tourismuswirtschaft entwickeln. Künftig geht es also nicht mehr nur um Qualifizierung von Mitarbeitern, sondern darum, gemeinsam mit den Entscheidungsträgern neue und innovative Lösungen für die Anforderungen des Tourismusmarktes zu erarbeiten. Personal, Marketing, Destinationsmanagement sind Erfolgsfaktoren und damit Kernthemen, die viele Entscheidungsträger beschäftigen. Genau dies waren die Impulse für ein Workshop-Forum, …
04.01.2013
Bild: Beruflich neu Durchstarten 2013Bild: Beruflich neu Durchstarten 2013
SFT Schule für Tourismus Berlin GmbH

Beruflich neu Durchstarten 2013

… kennen diese Fragen, wenn ein Thema nach längerer Zeit mal wieder auf den Tisch kommt. Lebenslangens Lernen ist das Schlagwort, das zum Thema Weiterbildung in aller Munde ist. An der SFT Schule für Tourismus Berlin wird Weiterbildung und Qualifizierung für Touristiker und auch branchenübergreifend angeboten. Im Januar starten zum Beispiel 3-tägige Vollzeitkurse rund um Amadeus, den führenden Technologieanbieter der Reisebranche. In den einzeln buchbaren Kursen Basiswissen Touristik, Basiswissen Flug und Ticketing und Tarife wird hier Einstiegs- bzw. …
20.12.2012
Bild: ibelsa unterstützt die BildungBild: ibelsa unterstützt die Bildung
ibelsa GmbH

ibelsa unterstützt die Bildung

… Kooperation mit dem Baltic College Schwerin, einer Hochschule für Hotelmanagement und Tourismus, bildet den Auftakt. Knapp eine halbe Million Beschäftigte meldet der Deutsche Hotel- und Gaststättenverband (DEHOGA) im August 2012 für das Beherbergungsgewerbe. Die Qualifizierung können die angehenden Hotelfachleute in Deutschland in ungefähr 30 Hotelfachschulen erwerben oder sie können sich in einer der zehn Hochschulen in knapp zwanzig unterschiedlichen Studiengängen mit dem Management im Gastgewerbe (Hotelmanagement-Bereich) auseinandersetzen. Dabei …
19.12.2012
Staufen AG erweitert internationales Partnernetzwerk
Staufen AG

Staufen AG erweitert internationales Partnernetzwerk

… Das umfassende Lean-Know-how, das sich das Unternehmen dabei erarbeitet hat, wurde in „HARlis – Harting learning und improvment system“ zusammengefasst und weiterentwickelt. Die HARlis-Akademie, die gerade gemeinsam mit Staufen aufgebaut wird, soll die Qualifizierung der Mitarbeiter und die Verankerung der Verbesserungskultur weiter vorantreiben. Davon profitieren auch die externen Seminarteilnehmer, die im Werk von Harting in Biel/Schweiz praxisnah erleben, wie erfolgreiche Lean Transformation aussieht. Informationen zu allen Seminaren erhalten …
18.12.2012
Bild: msgGillardon setzt auf Traineeprogramm gegen FachkräftemangelBild: msgGillardon setzt auf Traineeprogramm gegen Fachkräftemangel
msgGillardon AG

msgGillardon setzt auf Traineeprogramm gegen Fachkräftemangel

… besetzt werden können. Das Thema Fachkräftemangel ist in aller Munde. Das Beratungs- und IT-Unternehmen msgGillardon geht in dieser Situation in die Offensive und engagiert sich aktiv in der Förderung des akademischen Nachwuchses. „Die Rekrutierung und Qualifizierung von Nachwuchskräften ist die effektivste Lösung gegen den Fachkräftemangel“, sagt Judith Jaisle, die als Vorstand bei msgGillardon das Thema Personal vertritt. „Mit unserem unternehmensspezifischen Einsteigerprogramm Professional Start wirken wir dem Fachkräftemangel in unserem Hause …
14.12.2012
Bild: Ausgezeichnete Wissensvermittlung: Jagdschule AJN Gräfinthal erhält DQS-Zertifikat nach Bildungsnorm ISO 29990Bild: Ausgezeichnete Wissensvermittlung: Jagdschule AJN Gräfinthal erhält DQS-Zertifikat nach Bildungsnorm ISO 29990
DQS GmbH

Ausgezeichnete Wissensvermittlung: Jagdschule AJN Gräfinthal erhält DQS-Zertifikat nach Bildungsnorm ISO 29990

… in den selbst erstellten exzellenten Seminarunterlagen.“ Dr. Bernhard Feichtner sieht in der Anwendung der ISO 29990 eine wirkliche Bereicherung: „Die spezifischen Forderungen der Bildungsnorm haben uns bei der Struktur und dem Aufbau des Unterrichtsinhalts sowie bei der Qualifizierung der Ausbilder eine sehr gute Orientierung gegeben“. Auch vom wirtschaftlichen Nutzen der Zertifizierung ist der Chef der Jagdschule überzeugt. So haben Gespräche und Befragungen ergeben, dass bereits die Zertifizierung nach ISO 9001 für etliche Kursteilnehmer ausschlaggebendes …
10.12.2012
Präsentation der ersten Ergebnisse von CompAAL auf dem „6. Deutschen AAL Kongress“ in Berlin
Euproma GmbH & Co. KG

Präsentation der ersten Ergebnisse von CompAAL auf dem „6. Deutschen AAL Kongress“ in Berlin

München, 08. Dezember 2012: Das multinationale Projektteam um Euproma wird durch Benno Kotterba (Institut für Assistenzsysteme und Qualifizierung an der SRH Heidelberg) im Januar 2013 auf dem „6. Deutschen AAL Kongress“ in Berlin vertreten sein. Unter dem Motto „Lebensqualität im Wandel von Demografie und Technik" wird sich der jährlich stattfindende Kongress mit praktischen Anwendungsbeispielen, Konzeptstudien von morgen und technische Lösungen für alle Lebensbereiche auseinandersetzen und eine Diskussionsplattform für alle Experten bieten. Dem …
10.12.2012

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