… und auch das Arbeitsamt ein wenig an Bedeutung verloren haben.
Potentiale im innovativen Recruiting
Doch innovative Rekrutierungsmaßnahmen bieten noch viel mehr Potenzial, und sie wollen genutzt werden, wenn sich ein Unternehmen im Kampf um die besten Fachkräfte und Nachwuchskräfte behaupten will. Nicht zu unterschätzen ist auch, dass diese Rekrutierungsmaßnahmen auf das Feel Good Management ausgerichtet sein sollten, sofern sich ein Betrieb bereits zum Ziel gesetzt hat, die Wohlfühlkultur im eigenen Unternehmen zu verankern. Allerdings stellt …
… zunehmend hohen Stellenwert bei der Vermarktung von Produkten: Von der Automobilbranche über die Medizin bis hin zum Tourismus, der Architektur oder den Bereichen Marketing & Werbung gibt es grenzenlose Zukunftschancen. All diese Wirtschaftszweige benötigen gut ausgebildeten Nachwuchs.
Genau hier greift das Konzept der School of Games, die auf ihrem Campus in der Kölner Südstadt Zugriff auf modernste IT- und Medienproduktionstechnik hat. Neuste Investition ist ein 35 Quadratmeter großes Motion-Capture-Studio, das mithilfe von 16 Infrarotkameras …
… den mit insgesamt 1.500 Euro dotierten Preis einmal pro Jahr für die besten Abschlussarbeiten an mehreren Hochschulen in Hessen in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik und Informationstechnik. Damit sollen hervorragende Leistungen auf technisch-wissenschaftlichem Gebiet anerkannt, der Nachwuchs motiviert und ein Zeichen für die gesellschaftliche Bedeutung von Ingenieurinnen und Ingenieuren und deren Arbeit gesetzt werden. Der VDE Bezirksverein Rhein-Main ist Teil des VDE.
Becker erhielt den mit 1.000 Euro prämierten Preis für ihre Master-Abschlussarbeit, …
Wie eine Investition in eine vermietete Immobilie Ihren Kindern ein entspanntes Studium beschert.
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Sie haben kleine Kinder und diese sollen irgendwann studieren? Wäre es dann nicht ideal, wenn Ihr Nachwuchs sich vollständig auf das Studium konzentrieren könnte - ohne sich um Geld Sorgen machen zu müssen?
Bis zu 1.500 Euro Kosten pro Monat
Ein Studium kostet Geld und das nicht zu knapp. Durchschnittlich ist in Deutschland mit Gesamtausgaben pro Kind in Höhe von 40.000 bis 90.000 Euro zu rechnen. Mit Wohnen, Essen, …
Am Donnerstag, den 27.02.2020, fand bereits zum dritten Mal die Jahresveranstaltung der IT-Achse, der Digital Summit, statt. Im Forum Alte Werft in Papenburg trafen IT-Wirtschaft und IT-Nachwuchs aufeinander, um aktuelle Trends zu diskutieren und einen Blick hinter die Kulissen großer regionaler Unternehmen zu werfen. Der Digital Summit steht für Netzwerken, für Kooperation und einen scharfen Blick auf zukunftsweisende Trends und Entwicklungen. Erstmalig wurde in diesem Rahmen der Ehrenamtspreis IT-Cares.Award verliehen.
Nach der Begrüßung der …
Diese Frage stellen sich viele junge Menschen wenn der Wechsel von der Schule in den Beruf ansteht. Gleichzeitig suchen zahlreiche Hotels und Restaurants Nachwuchs und beklagen sich über zu wenig oder gar keine Bewerbungen. Eine mögliche Unterstützung bei der Wahl des Ausbildungsbetriebes bietet das Ausbildungssiegel Top Ausbildungsbetrieb (DIQP) welches seit Jahren erfolgreich vom Deutschen Institut für Qualitätsstandards und –prüfung e.V. vergeben wird.
Die Auszeichnung Top Ausbildungsbetrieb (DIQP) wurde im Unterschied zu anderen Siegeln von …
… Chance, Hochkaräter und Entscheider zu treffen
? Von Human Ressource zum Employee-Relationship-Management
28.1.2020, Frankfurt am Main
Die 1. ECP-Jobbörse im Rahmen des 4th European Chemistry Partnering bietet Absolventen eine neue und einzigartige Möglichkeit: Hier kommt der chemische Nachwuchs in ungezwungener, professioneller wie auch familiärer Atmosphäre zwanglos mit Entscheidern und Gründern aus allen Chemie- und Biotechbranchen zusammen. Über die Themen des 4th ECP entstehen wertvolle Kontakte für diejenigen, die ihre erste Anstellung …
… auf den Prüfstand gestellt und an vielen Themen gleichzeitig gearbeitet“ berichtet Geschäftsführer Jan Wennemer. Die Mühen haben sich gelohnt: „Wir freuen uns sehr über diese Bewertung. Darauf sind wir stolz und werden auch weiterhin daran arbeiten, unseren Nachwuchs top auszubilden“ sagt Wennemer. Sie sei ein Beleg für die hervorragende Weiterentwicklung verschiedener Maßnahmen rund um die Themen Ausbildung und Zusatzleistungen an den Standorten Verden, Lüneburg und Berlin.
Dass die Vermittlung von Fachkompetenz in Zeiten von Digitalisierung, künstlicher …
… Veranstalter der ABI Zukunft Messen Gedanken zu einem Konzept gemacht, das sich bereits seit 2011 bewährt.
Um in der heutigen Zeit einer effizienten und passgenauen Berufsorientierung gerecht zu werden, muss man sich als Veranstalter spezialisieren. Angesichts des Nachwuchs- und Fachkräftemangels im Gesundheits- und Sozialwesen, dem
Ausbildungsnotstand allgemein oder der Überforderung der zukünftigen Abiturienten, denen alle Türen offenstehen: Für alle Zielgruppen muss es passgenaue Konzepte geben, da ist schon lange nicht mehr nur die allgemeine …
… und eine kassenermächtigte Institutsambulanz. Somit kann die SFU Berlin sowohl den „alten“ Weg für Kolleg*innen in der Übergangszeit (Psychologiestudium und Fachkundeausbildung) als auch den neuen deutschen Weg (Approbationsstudium Psychotherapie und Weiterbildung) für den Nachwuchs zur Gänze abbilden und auf einschlägige und einmalige Vorerfahrungen und Netzwerke zurückgreifen.
Die Psychotherapie kann nicht mehr als Appendix, Paradisziplin oder Subfach von ausschließlich Psychologie oder Medizin in den akademischen und professionellen Fächerkanon …
… Geschäftsstelle und dem Vorstand des Verbandes selbst zu agieren. Eine intensivere Vernetzung der ehrenamtlichen Mitarbeiter und der Mitglieder hilft vor allem, die zahlreichen, regionalen Veranstaltungen besser zu organisieren. Das hat auch den Vorteil, dass vor allem unser Nachwuchs oder weniger finanziell starke Mitglieder eine bessere Chance haben, an den Events teilzunehmen und ihr Fachwissen zu erweitern".
Markus Maier absolvierte zu Beginn seiner Karriere eine Ausbildung zum Koch. Später folgte ein Abschluss an der renommierten Hotelfachschule …
… „informativ. innovativ. integrativ. Optimale Versorgung für alle.“ diskutieren Vertreter*innen aus Wissenschaft, Medizin, Gesundheitswesen, Politik und Pflege in rund 300 Sitzungen über neueste Erkenntnisse aus der Forschung und Versorgung von Krebspatient*innen. Auch für den wissenschaftlichen Nachwuchs wird es speziell zugeschnittene Informationsangebote geben.
„Zu den Schwerpunkten auf dem Kongress zählt die Vorstellung innovativer Therapien – wir wollen diskutieren, wie sie sich in die bestehende Versorgung einfügen, so dass die Betroffenen …
… Fragen auf dem Campus der Europäischen Fachhochschule (EUFH) beantworten zu lassen.
Das EUFH-Team hat jede Menge Tipps auf Lager, wie man die richtigen Weichen für die Zukunft stellen kann. Am Elternabend, an dem natürlich auch der Nachwuchs selbst herzlich willkommen ist, möchte die Hochschule Informationen zur Studienentscheidung geben und das duale Studium als eine Möglichkeit vorstellen.
Die Europäische Fachhochschule ist eine vom Engagement ihrer Kooperationsunternehmen und Studierenden getragene private, staatlich anerkannte Fachhochschule. …
… Republikanerin und wurde 2014 in den Kongress gewählt. Damit wurde sie die erste Frau, die Virginias zehntes Kongressbezirk vertrat. Während ihrer zwei Amtsperioden fokussierte sie sich auf die Themen Cybersecurity und Technologie sowie auch die Förderung von weiblichem Nachwuchs.
Raymond Eugene „Gene“ Green ist Demokrat und wurde 1992 im 29. Kongresswahlbezirk von Texas in das US-Repräsentantenhaus in Washington, D.C. gewählt. Dort arbeitete er an Themen wie Sozialversicherung, Energie, Umwelt und Bildung.
Vertreter des Amerika Haus e. V. NRW:
Dr. …
… innovativen Produkte von Morgen entstehen werden.
Neben vielen „klassischen“ Werkstoffthemen bilden unter anderem die Quantentechnologien sowie die Batteriezellforschung neue Schwerpunkte. Im Frühjahr 2020 startet der themenoffene Call zu den Vorträgen sowie der Posterausstellung.
Auch der wissenschaftliche Nachwuchs wird bei der kommenden Konferenz erneut eine besondere Rolle spielen. Im Rahmen des Best Poster Awards erhalten die Young Academics mit den besten Postern eine Auszeichnung.
Weitere Informationen zur 9. NRW Nano-Konferenz folgen online …
… mitbringen, sind herzlich willkommen.
Arbeitsplätze nach der Ausbildung
Zytologieassistenten arbeiten bei zytologischen und pathologischen Instituten, in Krankenhäusern und gynäkologischen Praxen mit zytologischem Labor. Die Berufschancen und Verdienstaussichten sind ausgesprochen gut, da es nur wenig qualifizierten Nachwuchs gibt. Nahezu alle Absolventinnen und Absolventen finden ihre Wunschstelle direkt nach ihrer Ausbildung. Die Tätigkeit eignet sich als Umschulung und auch gut für Frauen und Männer, die einen familienfreundlichen Wiedereinstieg in den …
… Volksbank Mittelhessen die Arbeit der
Von Behring-Röntgen-Stiftung unterstützt. Aufgabe der Stiftung ist die Förderung der medizinischen Fachbereiche der Philipps-Universität Marburg und der Justus-Liebig-Universität Gießen. Die Zuwendung soll drei Gießener Nachwuchswissenschaftlern die Teilnahme an einem internationalen Medizinkongress in Toronto ermöglichen.
Dr. Lars Witteck, Vorstand der Volksbank Mittelhessen, überreichte den symbolischen Spendenscheck gestern im Marburger Landgrafenschloss an den Stiftungspräsidenten Friedrich Bohl.
„Gerade …
… lebendigen Eindruck der holzbearbeitenden Berufe mit all ihren Vorteilen. Die tollen Werkstücke zeugen von der hohen Qualität der Berufsausbildung auf der ganzen Welt. Das soll allen Unternehmern als Anreiz dienen, diesen erfolgreichen Weg weiterzugehen und in den Nachwuchs zu investieren."
Ein Ziel, dem sich die Felder Group als mehrfach staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb schon lange verschrieben hat und die Berufs-WM nun schon seit vielen Jahren unterstützt. Auf dutzenden Hobel-, Formatkreissäge-, Fräs- und Schleifmaschinen können die jungen …
… topsystem Systemhaus GmbH begrüßten die Studienstarter im Namen der rund 800 Unternehmenspartner der EUFH in Neuss bzw. Aachen. In Brühl sprach Dominik Müller von der Kramer & Crew GmbH & Co. KG für die Unternehmen, die gemeinsam mit der Hochschule den Nachwuchs ausbilden. „Unternehmen sind nicht nur deshalb erfolgreich, weil sie klare Ziele und Alleinstellungsmerkmale haben. Das Herzstück sind die Menschen. Wenn erfahrene und junge Menschen wie die dual Studierenden voneinander lernen, dann ist das für unser Unternehmen der richtige Weg in …
Software-Unternehmen setzt auf langfristige Betreuung
Neustadt, 23.09.2019: Die Baubranche braucht qualifizierten Nachwuchs, auch bei den Bauingenieuren und Architekten. Dabei suchen Unternehmen Absolventen, die neben allgemeinem Wissen über BIM das Thema auch praktisch im Arbeitsalltag umsetzen können. Das haben Professorinnen und Professoren erkannt und bieten zunehmend Veranstaltungen dazu an. In ihren Vorlesungen erfahren Studierende, dass BIM ein Informationsaustausch aller Baubeteiligten über den gesamten Gebäudelebenszyklus ist. Begleitend …
… auf dem Weg zur Projektmanagerin.“
„Es ist eine echte Herausforderung, geeignete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf dem Arbeitsmarkt zu finden“, schätzt Thomas Beers die Lage ein. „Daher ist es unser professioneller Anspruch, selbst für den beruflichen Nachwuchs zu sorgen. Während unseres Trainee-Programms zum Projektmanager können sich junge Menschen nach ihrem Studium auf die speziellen Aufgabengebiete innerhalb unseres Beratungsunternehmens vorbereiten.“ Und sein Geschäftsführerkollege Gunnar Altenfeld fügt hinzu: „In den zwei Jahren lernen …
… HPV-Impfung für Jungen bietet künftigen Generationen Schutz vor HPV-bedingten Krebserkrankungen wie dem Peniskarzinom.
Nicht tabu, sondern in aller Munde ist der Ärztemangel in Deutschland. Die Deutsche Gesellschaft für Urologie e.V. begegnet der Herausforderung mit bewegter Nachwuchs-Werbung und stellt in Hamburg ihren neuen Image-Film vor. Damit erweitert die DGU ihr Instrumentarium zur Nachwuchsgewinnung in einem Fach, das mit 20 Prozent Versorgungszuwachs beste Karrierechancen bietet. Der Initiator des Drehs, DGU-Generalsekretär Prof. Dr. Maurice …
Die Autohausgruppe startet erfolgreich in das neue Ausbildungsjahr: An den zehn Standorten des Unternehmens in Hamburg und Schleswig-Holstein legen die Auszubildenden den Grundstein für ihre beruflich
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Trotz allgemeinem Fachkräftemangel und Nachwuchsproblemen auf dem Arbeitsmarkt konnte die Kath Gruppe in den Ausbildungsberufen Automobilkaufmann/Frau, Kfz-Mechatroniker/in, Fachlageristen, Fachkräfte für Lagerlogistik und Kaufmann/Frau für Büromanagement insgesamt 42 neue Auszubildende für ihr Unternehmen gewinnen. Studenten …
… und Hotellerie“ vom DEHOGA Bundesverband. Trotz der steigenden Nachfrage schränken jedoch immer mehr Gastronomen und Hoteliers ihre Öffnungszeiten ein. Grund dafür - es fehlt schlichtweg das Personal. Dabei gibt es bereits viele innovative Ansätze um gerade den Nachwuchs für die Branche zu begeistern. Aber wie kann zum Beispiel eine familiengeführte Pension im idyllischen Erzgebirge davon partizipieren?
Genau diesem Thema widmen sich der DEHOGA Sachsen Regionalverband Sächsische Schweiz e.V. und das Institut für Dienstleistungsmanagement am SRH …
Das Kind in seinen Anlagen und Stärken bestmöglich zu fördern ist ein Wunsch vieler Eltern. Optimal gestaltet sollen daher auch die Umgebungen sein, in denen sich der Nachwuchs über viele Jahre aufhält, wie z. B. Krippe und Kindergarten bis hin zur Schule.
Neben technischer Performance, baubiologischen Faktoren sowie Nachhaltigkeitsaspekten rücken Architekten und Planer insbesondere die Farbpalette in Innenräumen auf Wand, Boden, Decke und Einrichtung in den Mittelpunkt. Denn Farben zeigen einen enormen Effekt auf unsere Gedächtnisleistung, sie …
Montag, den 22. Juli 2019
In der Eventorganisation wie auch in der Veranstaltungstechnik bestimmen seit mehreren Jahren die Themen fehlender Nachwuchs und überholte Berufsbilder die Diskussion in den Branchen. Vor diesem Hintergrund wurden beispielsweise Initiativen wie 100Pro von den maßgeblichen Branchenverbänden gestartet, um die Qualität in der Ausbildung zu verbessern und die Berufsbilder attraktiver zu
gestalten. Außerdem wurde beispielsweise 2016 vom Bundesinstitut für Berufsbildung die Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik …
… die Digitalisierung für die Mitarbeitenden eine verständliche und integrative Ebene herunter. Die Karlsruher Messe Learntec räumte ihm 2019 die Eröffnungs-Keynote ein, um seine Erfahrungen zu teilen. Diese vermittelt er darüber hinaus als Honorarprofessor auch an den Nachwuchs und an Kollegen beim Bundesverband der Arbeitsrechtler in Unternehmen (BVAU).
Prof. Felder zum vierten Male in Folge ausgezeichnet
Felder ist mit der Karlsruher Regierungspräsidentin Sylvia Felder verheiratet, das Paar hat drei erwachsene Kinder und wurde jetzt bereits zum …
… Tendenzen auf.
Ganz schlimm auch, dass sog. VDH Züchter,.. zB Fehlfarben gleich aussortieren = umbringen.
Die "richtigen" kosten dann gleich ab 1500 Euro aufwärts... fast egal welche Rasse...und liebevolle Webseiten haben alle. Der Job muss hart sein, 5 mal im Jahr Nachwuchs herzugeben... da ist der anstrengende Job als Tierbestatter wohl leichter, denn mit einer letzten schönen Ruhestätte, sorgt man auch für einen würdevollen Abschied.
Und hat dankbare Kunden.
Auch dass osteuropäische Banden hier in Bayern,Häuser 2 Monate anmieten.. in der Zeit 50 …
Am Montag, den 01.07.2019, unterzeichneten der Bürgermeister der Stadt Lünen, Jürgen Kleine-Frauns, und der Dekan des Fachbereichs „Sozialwissenschaft“ der SRH Hochschule Hamm, Prof. Dr. Johannes Emmerich, einen Kooperationsvertrag für das Duale Studium des Studiengangs „Soziale Arbeit“. Begleitet wurde Prof. Dr. Emmerich von Marie-Christine Herbst, der Koordinatorin dieses Studiengangs in Hamm.
„Über die Kooperation mit Lünen freuen wir uns besonders. Unser dualer Studiengang „Soziale Arbeit“ wird von vielen Städten und Kommunen genutzt. De…
… gFFZ hat es sich als Ziel gesetzt, Forschungsvorhaben zur Frauen- und Genderforschung an hessischen Fachhochschulen zu unterstützen, ein Netzwerk der in der Frauen- und Genderforschung tätigen Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden aufzubauen und zu pflegen sowie den wissenschaftlichen Nachwuchs im Bereich Frauen- und Genderforschung zu fördern. Zudem unterstützt das gFFZ die Hochschulen bei der Umsetzung von Gender Mainstreaming Prozessen und sorgt für eine enge Vernetzung der Frauen- und Genderforschung an den Hochschulen mit Institutionen der …
Zum vierten Mal in Folge gehen alle drei Förderpreise des VDI Bezirksvereins Leipzig an Absolventen der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig
Mit dem Förderpreis des Vereins Deutscher Ingenieure (VDI) Bezirksverein Leipzig e.V. werden jährlich herausragende Leistungen von Studenten und Absolventen auf dem Gebiet der Ingenieurwissenschaften prämiert, die sich durch ihren innovativen Charakter, Interdisziplinarität und den Gedanken der Wirtschaftlichkeit auszeichnen. Dipl.-Ing. Stefan Heuchel vom Vorstand des VDI Bezirksvereins…
… Ingenieure (VDI). Mit seinem aktuellen Fokusthema „Automatisiertes Fahren“ will der VDI die zukünftige Bedeutung des automatisierten Fahrens für die Gesellschaft, die Verkehrssicherheit sowie für den Wirtschaftsstandort Deutschland verdeutlichen und den Nachwuchs fördern.
Termin: Dienstag, 02.07.2019, 17:30 bis 20:00 Uhr
Ort: Frankfurt University of Applied Sciences, Nibelungenplatz 1, Gebäude 4, Raum 08
Anmeldung: https://www.frankfurt-university.de/iit-kolloquium
Programm
17:40 Uhr: Begrüßung durch Prof. Dr. Martina Klärle, Vizepräsidentin …
… Geschlechtern halten will, müsste man die Weibchen dauerhaft medikamentös mit Kontrazeptiva versorgen. Die Verhütungsmittel für Wale, die es aktuell gibt, sind allerdings nur für kurze Zeiträume ausgelegt, nicht für eine Medikation über die gesamte Zeit, in der die Tiere Nachwuchs zeugen können. Denn sie haben teils heftige Nebenwirkungen. Eine sichere Methode ist dies zudem nicht, weil die Medikamente nicht zu 100% eine Empfängnis verhüten.
Auf vielen Ebenen ist diese Entscheidung also gegen den Tierschutz und torpediert ihn sogar massiv.
ENTSCHEIDUNG …
… an.
Bevor die Erntemaschinen mähen dürfen, sind Förster, Jagdpächter und Landwirte im Einsatz. Sie schreiten die Felder auf der Suche nach Rehkitzen ab. Denn der Juni ist nicht nur Erntemonat, sondern auch der Geburtsmonat für zahlreiche Rehkitze. Die Ricken setzen Ihren Nachwuchs ins hohe Gras. Verborgen vor Feinden verbringen die Rehkitze dort still und geschützt die erste Lebenszeit.
Die Gefährdung durch Erntemaschinen ist groß. Nun gibt es für Landwirte und Förster moderne Unterstützung aus der Luft, die den Personaleinsatz bei der Rehkitzsuche …
… Studierenden, die vorgestellten Produkte von Upstairs Gin zu probieren, wurde in geselliger Runde am Abend nachgeholt.
Mit dem regelmäßig stattfindenden Einbinden von Gründern als Gastredner in die Vorlesung ‚Unternehmensgründung‘, betonte Dr. Duvvuri, solle der akademische Nachwuchs nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis der Unternehmensgründung kennenlernen und auf diesem Wege zu unternehmerischer Initiative ermutigt werden. „Die Studierenden sollen aus erster Hand erfahren, dass eine Unternehmensgründung nach erfolgreichem Studienabschluss …
… die
Veranstalter der ABI Zukunft Messen Gedanken zu einem Konzept gemacht, das sich bereits seit 2011 bewährt.
Um in der heutigen Zeit einer effizienten und passgenauen Berufsorientierung gerecht zu werden, muss man sich als
Veranstalter spezialisieren. Angesichts des Nachwuchs- und Fachkräftemangels im Gesundheits- und Sozialwesen,
dem Ausbildungsnotstand allgemein oder der Überforderung der zukünftigen Abiturientinnen und Abiturienten, denen
alle Türen offenstehen: Für alle Zielgruppen muss es passgenaue Konzepte geben, da ist schon lange nicht mehr nur
die …
… Nachfolger in Barsbüttel
Referenz zum Nachmachen ist die, 2018 als beste Online-Schülerzeitung Deutschlands ausgezeichnete, ErKant.de aus Reinfeld (Holstein), welche Vereinsvorstand Susanne Braun-Speck über sii-kids zusammen mit Schülern und Schülerinnen aufgebaut hat. Nachwuchs hat erkant.de gerade bekommen – mit der BluePage-EKG.de aus Barsbüttel (Süd-Stormarn).
Unterstützer mach(t)en es möglich!
Die Gemeinschaftsschule mit Oberstufe wird finanziell von der “Bürgerstiftung Barsbüttel” unterstützt; die Schulungen konnten die Teilnehmer kostenfrei …
… Masterstudiengänge leisten längst wichtige Beiträge zur angewandten Forschung“, so Dievernich weiter. Es sei daher ein folgerichtiger Schritt, dass sie dies auch mit einer Doktorarbeit untermauen könnten.
Annegret Horbach engagiert sich seit Jahren für den wissenschaftlichen Nachwuchs und hat mit Förderung des Hessischen Ministeriums für Wissenschaft und Kunst (HMWK) ein kooperatives Promotionskolleg initiiert. Sie verfügt über ein breites wissenschaftliches wie praxisbezogenes Netzwerk, wurde vom Deutschen Pflegerat in die Gruppe Gesundheitsfachberufe …
… funktioniert und welche technischen und naturwissenschaftlichen Berufe daran mitarbeiten.
Der Truck ist Teil des Programms COACHING4FUTURE, mit dem die Baden-Württemberg Stiftung, der Arbeitgeberverband Südwestmetall und die Regionaldirektion Baden-Württemberg der Bundesagentur für Arbeit den Fachkräfte-Nachwuchs im MINT-Bereich fördern möchten. MINT steht für Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik.
Im Mobil gab es auf rund 100 Quadratmetern für die Schülerinnen und Schüler jede Menge zu entdecken. Die einen scannten Gegenstände …
… treffen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen auf zahlreiche interessierte MINT-Schülerinnen und -Schüler aus Louisenlund und ganz Schleswig-Holstein und stehen den jungen Talenten im Zuge einer regionalen Messe für Zukunftstechnologien Rede und Antwort.
„Als erstes plus-MINT Nachwuchsleistungszentrum in Schleswig-Holstein ermöglichen wir mit dem Weltmarktführer-Forum dem MINT-Nachwuchs direkt mit den Weltmarktführern, den Universitäten und Hochschulen des Landes ins Gespräch zu kommen, ihre Ideen und Vorstellungen mit ihnen zu diskutieren und sich …
… verfügen über eine besonders gute Schulbildung. Dennoch entscheiden sich Mädchen und junge Frauen überdurchschnittlich häufig für sogenannte „typische Frauenberufe“. Der weibliche Anteil an naturwissenschaftlichen Berufen beträgt weniger als 20 %. „Wir brauchen dringend Ingenieurnachwuchs, um die Herausforderungen der Zukunft zu bewältigen. Deshalb nutzen wir die Gelegenheit an diesem Tag, um Mädchen für die Tätigkeitsfelder und Aufgabengebiete eines Bauingenieurs zu begeistern“, sagte Dipl.-Ing. (FH) Peter Starfinger, Geschäftsführer der Ingenieurkammer …
Ratgeber für Ausbilder erschienen: Auszubildende erfolgreich ausbilden und an das Unternehmen binden können
München, 20. März 2019 – Viele Betriebe sorgen sich um ihren Nachwuchs. Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt und Ausbildungsverträge werden vorzeitig gelöst. Höchste Zeit für Unternehmen, auf diese Situation zu reagieren und sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren. Wie ein moderner Betrieb sichtbar werden und sich auf dem Ausbildungsmarkt positionieren kann, um „seine“ Auszubildenden für sich zu gewinnen und an sich zu binden, verrät …
… hochzufrieden, dass die regionale Job-Kampagne derart erfolgreich war. (https://www.gbo-datacomp.de/karriere)Zahlreiche junge Bewerber und Bewerberinnen haben die Gelegenheit genutzt, um Gespräche auf Augenhöhe zu führen. Deshalb hatte man seitens gbo datacomp auch bewusst nur den hauseigenen Nachwuchs nach Mannheim geschickt.
"Wir suchen junge Leute und die sprechen lieber mit jungen Leuten, also war klar, unser Nachwuchs muss nach Mannheim, um authentisch über die Möglichkeiten zu berichten, die wir bieten", erläutert Geschäftsführer Michael Möller …
… mit einer Klappe: „Sie können innerhalb von nur vier Jahren einen Beruf erlernen und einen Bachelor-Abschluss machen, und das auf hohem Ausbildungsniveau. „Vor dem Hin-tergrund der hohen Nachfrage an qualifizierten Fachkräften schaffen wir ein attraktives An-gebot für den Nachwuchs, der diese Berufe erlernen möchte - oder bereits erlernt - und opti-onal eine akademische Qualifikation anstrebt“, so die designierte Studiengangsleiterin Dr. Anke Woll. Das Konzept soll auch dazu beitragen, dass sich wieder mehr Schulabgänger für eine betriebliche Ausbildung …
MANNHEIM. In einer bundesweit einzigartigen Kooperation startet die Mannheimer Personalberatung metropolheads ein zukunftsorientiertes Nachwuchskräfte-Förderprogramm für den Mittelstand.
Weitere Beteiligt sind die unternehmensnahe Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM) in Mannheim und deren Bachelor- und Master-Absolventen.
Das Personalberatungsunternehmen metropolheads berät Unternehmen bei der Besetzung von Experten bis zur ersten Führungsaufgabe und wird zukünftigen Absolventen der Hochschule bereits vor dem Bachelor- oder Masterabschluss …
Kundengewinnung auf der einen Seite, Mitarbeiterbindung auf der anderen Seite - Was wiegt schwerer? Handwerk hat goldenen Boden, Nachwuchsmangel hemmt Handwerksunternehmen beim Wachstum. Zwischenruf von Heiko Brunzel, Bauunternehmer aus Velten
Wo sind die pragmatischen anpackenden interessierten Nachwuchskräfte? Das Handwerk boomt in Deutschland, Europa und weltweit. Trotzdem herrscht Nachwuchsmangel. Das Handwerk kämpft um Auszubildende, die ein Handwerk nach dem dualen Ausbildungssystem erlernen. Das erfolgreiche duale Ausbildungssystem in Deutschland …
… Seite haben die spezialisierten Berater zusammengestellt, mit welchen Maßnahmen sie mittelständische Unternehmen bei der Personalsuche nach Fach- und Führungskräften unterstützen.
Professionelle Unterstützung bei der Rekrutierung von qualifiziertem Personal
Mittlerweile setzen viele Firmen auf den Nachwuchs. Sie bieten schon bei der Unterzeichnung eines Ausbildungsvertrags eine Übernahmegarantie. Bis es soweit ist und vollwertige Arbeitskräfte aus den Auszubildenden geworden sind, vergeht jedoch einiges an Zeit. Daher ist eine Personalberatung …
… des Sportmedien-Symposiums ist das Zusammenspiel zwischen SPORTBUSINESS CAMPUS und dessen Studierenden am VfL Campus mit Volkswagen Sportkommunikation: Als Idee eines Bachelor-Studierenden im Jahr 2017 erstmals organisiert wurde es auch dieses Jahr vom wissenschaftlichen Nachwuchs selbst auf die Beine gestellt – unterstützt von der Volkswagen Sportkommunikation. Das Symposium selbst wurde auch direkt als Inhalt einer Studienarbeit im Bereich Sportevent-management von einer Bachelor-Studierenden begleitet und evaluiert: Wissenschaftliche Ausbildung …
… den Hauptverfahren der zerstörungsfreien Prüfung.
In unserem TrainingCenter auf dem Weltkulturerbe „Zeche Zollverein“ im Essener Norden, startet Anfang Mai das erste Modul dieser Reihe und richtet sich an berufserfahrene ZfP Stufe 2 Prüfer mit Karriereambitionen, Nachwuchs-Führungskräfte die künftig als ZfP Prüfaufsicht eingesetzt werden sollen, ZfP-Verantwortliche die weitere ZfP Verfahren beaufsichtigen möchten, Technische Leiter und/oder Qualitätsmanager eines Unternehmens.
Termin für BC 3 Modul1 Kurs:
? 06. - 17. Mai 2019
(Unterrichtszeit: …