… fort. Im Gespräch mit Prof. Mark Nicolas Philipps, der die damalige Doktorandin gemeinsam mit Prof. Dr. Barbara Zibell an der Hochschule Coburg betreute, übernimmt sie eine Vorbildrolle im Wissenstransfer zwischen der Wissenschaft und der praxisorientierten Ausbildung für den Nachwuchs der Innenarchitektur. Das Plädoyer für die Möglichkeit der Promotion in der Innenarchitektur, die in Deutschland nach wie vor den Universitäten vorbehalten ist, begründet Prof. Phillips als Gebot der Stunde: „Ohne eigene Forschung und Promotion wird die Innenarchitektur …
Im Rahmen der diesjährigen Fachtagung des Deutschen Verbands für Bildungs- und Berufsberatung e.V. (dvb) wurde am 15. September dieses Jahres zum zweiten Mal der Nachwuchspreis zur Beratung in Bildung, Beruf und Beschäftigung von dvb und wbv Media vergeben. Preisträgerin ist Marlene Wicker, Absolventin der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg, die sich in ihrer Masterarbeit mit dem Thema „Effekte von Priming auf die berufliche Selbstwirksamkeitserwartung älterer Arbeitslose“ beschäftigt hat. Älteren Arbeitslosen fällt die Rückkehr in die Erwerbsarbeit …
… zweite Frau in der Geschichte - Präsidentin der Technischen Universität Braunschweig wurde. Erst kürzlich wurde sie in das erste weibliche Co-Präsidium der TU9 gewählt. Als erfahrene Wissenschaftsmanagerin ist sie Expertin in den Bereichen Verbundforschung, wissenschaftlicher Nachwuchs, Gleichstellung und Diversität. Als Vorbild setzt sie sich für die aktive Rekrutierung von Frauen in Führungspositionen sowie für die Karriere- und Nachwuchsförderung ein. Sie nimmt die Themen Gleichstellung und Diversität als strategische Entwicklungsthemen auf und …
Auszeichnung von innovativen Dissertationen
Die Förderung von jungen, talentierten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern liegt der Stuttgarter Gips-Schüle-Stiftung besonders am Herzen. Aus diesem Grund lobt die Stiftung jedes Jahr den Gips-Schüle-Nachwuchspreis aus, der mit 20.000 Euro dotiert ist und besonders innovative Doktorarbeiten auszeichnet. In diesem Jahr werden damit zwei junge Forschende belohnt: In der Kategorie Technikwissenschaften geht der Preis an Dr.-Ing. Juan Francisco Martínez Sánchez (32) von der Albert-Ludwigs-Universität …
… Projekt versteht sich als gemeinnütziger Beitrag zur Digitalisierung im Pflichtschulbereich. Die Nutzerinnen und Nutzer müssen lediglich www.lerntrick.com besuchen und einfach loslegen.Über die IdeeEltern schulpflichtiger Kinder können ein Lied davon singen, wie schwierig es sein kann, den Nachwuchs zu motivieren und beim Lernen zu unterstützen. Wer hat da noch Zeit und Energie, sich Übungen auszudenken oder passendes Lernmaterial aufzutreiben?Genau so erging es IT-Profi Martin F. Die Covid-Pandemie und die plötzliche Umstellung auf Distance Learning …
… Gesellschaft für Urologie e.V. (DGU), der im September 2022 im neuen Congress Center Hamburg (CCH) tagt. Nach zwei Jahren pandemie-bedingter Pause lädt die wissenschaftliche Fachgesellschaft erneut zu ihrem traditionellen Schülertag auf dem Kongress ein, um dem Nachwuchs von übermorgen die Vielfalt des Faches und die Karrierechancen im Zukunftsfach Urologie nahezubringen. Am 23. September 2022 öffnet der größte Urologie-Kongress im deutschsprachigen Raum seine Türen im CCH für die potenziellen urologischen Nachwuchskräfte. Interessierte Schulen aus …
… Stephan Dabbert, die Prorektorin für Forschung Prof. Dr. Julia Fritz-Steuber und der ehemalige Wissenschaftsminister von Baden-Württemberg und Aufsichtsratsmitglied der Gips-Schüle-Stiftung Prof. Dr. Peter Frankenberg.
HINTERGRUND: Die Gips-Schüle-Stiftung
Die Gips-Schüle-Stiftung fördert Forschung, Nachwuchs und Lehre in Baden-Württemberg. Ihr Fokus liegt auf den MINT-Fächern (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik) sowie auf interdisziplinären Projekten. Die Stuttgarter Stiftung arbeitet eng mit den Hochschulen und Forschungseinrichtungen …
Durch die Neugier der Kinder entstehen Fragen, die einen offenen und aktiven Dialog zwischen den Generationen ermöglichen. Bei den Handwerkerbüchern genauso wie bei den Themenbüchern.
Je früher sich der Nachwuchs für eine Sache begeistert, desto besser. Das wissen nicht nur Erzieherinnen und Pädagogen sondern auch Eltern und Handwerker. Gerade im Handwerk ist der Nachwuchsmangel besonders groß. Aus diesem Grund hat das Kinderbuchduo Hajo Schörle (Grafik und Design) und Andreas Buck (Texte) eine wunderbare Kinderbuchreihe geschaffen:
Zwölf liebevoll …
Mit der VDI Autonomous Driving Challenge (VDI ADC), dem Nachwuchs-Wettbewerb für autonom fahrende Autos im Maßstab 1:8, können ambitionierte Teams am 20. Mai endlich wieder zeigen, welches Potenzial in modifizierten RC Modellautos steckt. Nach dem erfolgreichen Auftakt im März 2020 und der letztjährigen Corona-Pause geht es auf dem „Campus der Ideen – Accenture Office“ in München, dem neuen Stützpunkt des Hauptsponsors der VDI ADC 2022 endlich in die nächste Runde. Der Wettbewerb vereint die Faszination von realem Motorsport, Robotik sowie Automatisierung …
Ab Mai 2022 heißt es jeden 1. Dienstag im Monat: „Azubi-Sprechstunde - Chatten für den Traumjob“ Handwerker, Pflegeunternehmen, Gastronomen, Dienstleister - zahlreiche Unternehmen suchen händeringend Nachwuchs. Und trotzdem gibt es jedes Jahr tausende Jugendliche, die einfach keinen Ausbildungsplatz finden. Aktuell kommen auf rund 60.000 unbesetzte Ausbildungsplätze, ca. 30.000 unversorgte Bewerber*Innen (Stand 2.22). Um die Schüler*innen bei der Berufsorientierung zu unterstützen, gibt es ab Mai 2022 jeden 1. Dienstag im Monat eine digitale Azubi-Sprechstunde …
… psychoaktive Substanzen die neue Hoffnung der Medizin? Wie sehen Studien zur Behandlung von Traumata, Depressionen und Angststörungen mittels psychedelisch-unterstützter Psychotherapie aus? Das sind längst keine randständigen „Nischenthemen“ mehr, sondern von wachsendem Interesse beim akademischen Nachwuchs und an Universitäten allgemein. Die jährlichen Konferenzen des uniMIND Netzwerkes sind dabei eine hervorragende Möglichkeit für den internationalen Austausch. Auch in diesem Jahr bietet das Symposium mit dem Titel „Synergies and Crossroads in …
… an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen gibt es sechs Bachelorstudiengänge. Das gleiche umfangreiche Bild gilt für die übrigen Bundesländer. Das bedeutet: Bachelorstudiengänge für den öffentlichen Dienst sind weit verbreitet und für den Nachwuchs im öffentlichen Dienst dringend benötigt.
Das zeigen aktuelle Zahlen. Der Beamtenbund dbb hat seine Broschüre "Monitor öffentlicher Dienst 2022" zur Beschäftigung im öffentlichen Dienst veröffentlicht. Nach Angaben des dbb arbeiten knapp 4,97 Millionen Beschäftigte für …
… körperlichen Beeinträchtigungen geeignet.Arbeitsplätze nach der AusbildungZytologieassistenten (m/w/d) arbeiten bei zytologischen und pathologischen Instituten, in Krankenhäusern und gynäkologischen Praxen mit zytologischem Labor. Die Berufschancen und Verdienstaussichten sind gut, da es nur wenig qualifizierten Nachwuchs gibt. Nahezu alle Absolventinnen und Absolventen finden ihre Wunschstelle direkt nach ihrer Ausbildung. Die Tätigkeit eignet sich als Umschulung und auch gut für Frauen und Männer, die einen familienfreundlichen Wiedereinstieg in …
… . Nach mehr als 30 Jahren Berufserfahrung weiß der erfolgreiche Managementcoach wie viel Zeit gute Führungskräfte in die Motivation ihrer Mitarbeiter investieren müssen.
Begleitet von Mega-Trends wie Globalisierung und Digitalisierung sowie dem stetigen Ringen um Nachwuchs- und Fachkräfte stellt das aktuelle Arbeitsumfeld hohe Anforderungen an Mitarbeiter. Herr Thomas Eckards weiß, rund 69 Prozent der Arbeitnehmer verrichten "Dienst nach Vorschrift". Die Folgeschäden aus der daraus resultierenden mangelhaften Motivation werden auf Milliarden beziffert. …
… Arbeitskräfte werden zukünftig gebraucht?Für diese Veränderungen durch Künstliche Intelligenz müssen sich auch die Arbeitskräfte weiterentwickeln. Es geht darum, sich der modernen Arbeitswelt anzupassen und schon die Ausbildung neuer Arbeitskräfte dahingehend zu adaptieren. Es braucht den Nachwuchs für die vielen neuen Berufe, die dank der Digitalisierung entstehen.Besonders gefragt werden in Zukunft diejenigen Menschen sein, die an der Schnittstelle zwischen Maschine und Mensch fungieren können. Sie können technische Daten übersetzen und vermitteln, …
Im Rahmen der diesjährigen Online-Fachtagung des Deutschen Verbands für Bildungs- und Berufsberatung e.V. (dvb) wurde am 09. September dieses Jahres erstmalig der Nachwuchspreis zur Beratung in Bildung, Beruf und Beschäftigung von dvb und wbv Media vergeben. Preisträgerin ist Marie Dietrich, Absolventin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz, die sich in ihrer Masterarbeit mit der Frage beschäftigt hat, wie Studierende im Übergang zwischen Studium und Beruf durch Methoden aus Design Thinking und konstruktivistischer Erwachsenenbildung begleitet …
… Spende zur Investition in eine bessere Zukunft", sagte Dr. Peter Hanker. „Wie wichtig das Engagement der Von Behring-Röntgen-Stiftung ist, zeigt sich gerade in Zeiten begrenzter öffentlicher Mittel." „Hoch qualifizierter wissenschaftlicher Nachwuchs ist eine Grundvoraussetzung, um Innovationsfähigkeit, Forschungskompetenz und internationale Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.“ erklärt Friedrich Bohl. „Wir freuen uns sehr, dass die Volksbank Mittelhessen mit ihrer großzügigen Spende dieser besonderen gesellschaftlichen Verantwortung nachkommt.“ Neben …
… Lackierer, Schreiner und Zimmerer. "Als Unternehmen mit einem ökologisch nachhaltigen und klimaschützenden Produkt ist es für uns ein besonderes Anliegen, auch beim Personal nachhaltig zu agieren und den Nachwuchs zu fördern",
erklärte Michael Regnauer.
Holz als Baustoff der Zukunft
Neben der Ausbildung in zukunftssicheren Berufen, sehr guten Übernahmechancen sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens nannten die Schulabgänger zwei weitere Gründe für ihre Berufswahl: die Zufriedenheit, …
… animieren wollen", so Jana Arnold vom Forum Trinkwasser e.V.. "Wer neben dem Fernseher, in der Küche und am Schreibtisch überall eine Karaffe mit frischem Wasser stehen hat, trinkt in der Regel mehr als sonst üblich."Und auch für den Schulalltag gibt es Möglichkeiten, den Nachwuchs zum Trinken zu bewegen: zum Beispiel mit einer hochwertigen Trinkflasche als schönem Geschenk zum neuen Schuljahr. Es gibt sie in allen Farben und Formen, man kann sie mit dem eigenen Namen versehen lassen, von einem besonders "angesagten Label" beziehen oder gar selbst …
… 500g Insekten pro Tag verspeisen. Je nach Stärke und Größe des Volkes.
Dieses Jahr konnten Hornissen aufgrund der Wetterverhältnisse weniger gut bauen.
Die Futter Knappheit spürten nicht nur die Hornissen, auch die Fledermäuse konnten keine Nahrung finden und mussten ihren Nachwuchs verhungern lassen.
Wie bauen die Hornissen im Nest?
Ein Projekt von der Imkerei Hablützel mit Umwelt- und Gesundheitsschutz Zürich und Grünstadt Zürich machen es möglich via Livestream in ein umgesiedeltes Hornissen Nest sehen. Eine Kamera wurde unterhalb des Nestes …
… Taktik, Aufklärung und die dazugehörigen rechtlichen Aspekte in Theorie und Praxis.
Der Inhaber der Detektei Schütt hat die zweite Hardcover und eBook Auflage des zweiten Ratgebers für den Detektivberuf "Wie observiere ich als Privatdetektiv" veröffentlicht.
Gerade weil es für den Nachwuchs keine geprüfte und geförderte Lehrmethode in Deutschland gibt, hat der Inhaber der Detektei Schütt aus Hamburg es sich selbst zur Aufgabe gemacht, einen Ratgeber aus der Praxis für den Nachwuchs zu schreiben. An dessen Empfehlungen kann sich fortan jeder Ermittler …
… 08.07.2021 jedem Betrieb die Möglichkeit von Schülern gefunden zu werden. Das Team von WerBildetAus.de hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Unternehmen in Zeiten von COVID-19 unter die Arme zu greifen und ihnen eine Plattform zu bieten digital an talentierten Nachwuchs zu kommen – und das auf einen Klick. Kein Jobportal - ein Verzeichnis! Die Idee zu WerBildetAus.de entstand aus dem sogenannten Ausbildungskompass, mit dem die Jugendfreude Philipp Klein, Tobias Auradniczek und Jan Stadermann 2017 das Startup StudyAds gegründet haben. Sie entwickelten …
… niemand hinterfragt ihre Qualität und ihre Lehrinhalte, selbst dann nicht, wenn ein
Politiker mal wieder seinen Doktortitel abgeben muss. Die Professoren sind weit weg von den Aktivitäten sowie den gewünschten Qualifikationen der Unternehmen für die sie den (Führungs-) Nachwuchs ausbilden. Die Absolventen sind nicht fit für die Wirtschaftswelt. Und in den Wirtschaftsunternehmen wird unser Wohlstand erarbeitet.
Die Protagonisten des neuen Buchs "Systemfehler Hochschulen" von Dr. Max. S. Justice sind Prof. Lethargicus und Prof. Lufticus, der Dekan …
markilux investiert in seine Führungs- und FachkräfteEin vorausschauendes Personalmanagement mit attraktiven Angeboten für Nachwuchskräfte ist mitentscheidend für die Zukunft eines Unternehmens. Das sieht auch markilux so. Daher bietet der Markisenspezialist qualifizierten jungen Leuten ab dem ersten Quartal 2021 die Möglichkeit, sich innerhalb des Betriebs zu Fach- und Führungskräften weiterbilden zu lassen.Markisenhersteller markilux ist seit Jahren auf Wachstumskurs und sich dessen bewusst, wie wichtig es hierfür ist, MitarbeiterInnen durch gute …
… wie die Übertragung infektiöser Krankheiten verhindert werden kann, besteht trotzdem fort. “Wer die Erstbelehrung nicht erhalten hat, darf eigentlich gar nicht arbeiten.”, erläutert Frau Dr. Andrea Dreusch, Unternehmensberaterin in Sachen Lebensmittelsicherheit. “Unsere Kunden benötigen aber Nachwuchs und Aushilfskräfte. Wenn diese noch nie im Lebensmittelbereich gearbeitet haben, können sie allerdings noch keine Belehrung durch das Amt nachweisen.” Frau Dreusch und ihr Team bieten daher Folgebelehrungen an, die neben den gesetzlichen Erfordernissen …
Unbestritten beginnt die Suche nach geeignetem Nachwuchs für das Handwerk bereits im Kindergarten.
Ein überaus wertvolles Werkzeug dazu ist das Kinder- und Vorlesebuch von Bäckermeister Franz, der nicht nur leckere Brote backen, sondern auch auf dem Hexenmarkt musizieren kann. Unterstützt wird er dabei von Stockbrothexe Inge, die in ihrem Hexenbackbuch längst verloren geglaubte Rezepte niedergeschrieben hat. Das liebevoll illustrierte Kinderbuch entführt große Leser und kleine Zuhörer zunächst auf einen Hexenmarkt und weiter in die Backstube. Dort …
In der Schule bekommt der Nachwuchs Wissen vermittelt. Die Allgemeinbildung steht dabei immer weniger im Vordergrund. Die Schüler verlassen die Schule, ohne elementare Grundkenntnisse bzgl. eigenständig geführtes Leben – ohne Hotel MAMA. Viele junge Menschen sind sich nach Schulende auch unsicher, wohin der weitere Lebensweg sie führen soll, ob eine Ausbildung oder ein Studium die bessere Wahl darstellt. Eine voreilige, überhastete Entscheidung wird im Laufe der Jahre bereut und macht einen kompletten Neuanfang oft notwendig. Die ersehnte Karriere …
… die Anwendung und Wartung der Geräte oder leisten bei Bedarf selbst wichtigen Support.Warum liegen Ihnen digitale Technologien im Unterricht und die diesbezügliche Weiterbildung von Lehrkräften so am Herzen?Ich bin selbst Vater von zwei Kindern und finde es wichtig, den Nachwuchs auf das digitale Zeitalter vorzubereiten. Wenn wir uns nicht schon jetzt dafür einsetzen, wird es ohne eine gute digitale Schulausbildung schwer, im weiteren Berufsleben zu bestehen. Kinder müssen bereits in der Schule die beste Ausbildung und Medienkompetenz erhalten, um …
… Berufsausbildung mitbringen, sind herzlich willkommen.Arbeitsplätze nach der AusbildungZytologieassistenten arbeiten bei zytologischen und pathologischen Instituten, in Krankenhäusern und gynäkologischen Praxen mit zytologischem Labor. Die Berufschancen und Verdienstaussichten sind gut, da es nur wenig qualifizierten Nachwuchs gibt. Nahezu alle Absolventinnen und Absolventen finden ihre Wunschstelle direkt nach ihrer Ausbildung. Die Tätigkeit eignet sich als Umschulung und auch gut für Frauen und Männer, die einen familienfreundlichen Wiedereinstieg in den …
… auch jetzt wieder halb- sowie ganztägige Trainings. Neues Know-how entwickeln, Kenntnisse aufzufrischen, in neue Themenfelder eintauchen und vor allem auch mit Kolleginnen und Kollegen netzwerken; die DEAplus Winter Uni gibt Profis, Fach- und Führungskräfte sowie dem Nachwuchs in der Veranstaltungsbranche viele Impulse in Sachen aktiv gelebter Weiterbildungskultur. In Zusammenarbeit mit erfahrenen Dozierenden aus der Praxis ist ein vielseitiges Sortiment von Weiterbildungschancen entstanden. Das Spektrum von mehr als zwei Dutzend Themen reicht von …
… und Consulting GmbH erhält für seine Top Ausbildung das DIQP-Qualitätssiegel mit der Bestnote "sehr gut". Damit liegt FIS in der Spitzengruppe der deutschen Ausbildungsbetriebe. Als Top Ausbildungsbetrieb (DIQP) sichert sich das Unternehmen gegen Nachwuchs- und Fachkräftemangel ab. Mitarbeitergewinnung und -zufriedenheit durch Top AusbildungMit der Zertifizierung zum Top Ausbildungsbetrieb (DIQP) signalisieren Unternehmen den potenziellen Bewerbern schon vor einer Bewerbung die Zufriedenheit von Auszubildenden und Mitarbeitern. Damit werden sie auch …
… an der TH Bingen war Troidl von Anfang an überzeugt: „Die Corona-Pandemie zeigt uns, dass im Bereich der Diagnostik ein Nachholbedarf besteht. Wir brauchen eine schnellere Entwicklung von Testverfahren, Hochdurchsatzmethoden und gut ausgebildeten Nachwuchs. Der neue Studiengang zielt genau darauf ab – das hat mich begeistert.“
Das Angebot richtet sich an Berufstätige und Wiedereinsteiger/innen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als (Veterinär-) Medizinisch-, Biologisch- oder Pharmazeutisch-technische/r Assistent/in sowie Biologielaborantinnen …
… „Wie verändert sich Führungs- und Mitarbeiterkommunikation im Zeitalter der Digitalisierung von innerbetrieblichen Prozessen“ und „Welche Erwartungshaltung haben Bewerber und Kunden an die Kommunikation?“ befassen wird. „Das schließt die Frage mit ein, wie Unternehmen motivierten Nachwuchs finden und binden und welche extrinsischen und intrinsischen Faktoren dabei eine Rolle spielen: Wertschätzung und offene, flache Kommunikation sind die Stichworte für eine innovative Führungskultur im Employer Branding“, sagt Prof. Dr. Patrick Peters.
Mittels …
Eine hohe Arbeitsbelastung bei zu geringem Gehalt – durch diese beiden Faktoren erweist sich die Gewinnung von Nachwuchs in Pflegeberufen als besonders schwierig. Angesichts der aktuellen Diskussionen um Tariferhöhungen oder Sonderzahlungen für Pflegekräfte sieht der Frankfurter Gesundheitsökonom Prof. Thomas Busse, Direktor des Zentrums für Gesundheitswirtschaft und -recht (ZGWR) der Frankfurt University of Applied Sciences (Frankfurt UAS), kaum Fortschritte im Kampf für eine höhere Attraktivität des Pflegeberufs. „Anstatt sich primär den jährlich …
… Facharbeiter, Ingenieurinnen und Ingenieure in der Region zu finden. „Es ist längst nicht mehr so, dass Jugendliche nach der Schule ihre Heimat verlassen müssen, um eine ordentliche Ausbildung zu erhalten. Die Wirtschaft der Uckermark braucht die jungen Nachwuchskräfte dringend“, appellierte Menter.
Auch müssten die Unternehmen die Möglichkeit erhalten, sich und ihre Jobangebote in den Schulen gezielt vorzustellen. Regelmäßige Firmenbesuche und Praktika stünden dabei ebenso auf der Agenda wie Patenschaften zwischen Betrieben und Schulen. „Es geht …
Wirtschaft, Behörden, gemeinnützige Einrichtungen, Universitäten und Hochschulen werben um den Nachwuchs
Mit dem ABI in der Tasche beginnt für viele junge Menschen ein neuer Lebensabschnitt: Dann ist die Schule geschafft und die ganze Welt scheint offen zu stehen. Und nicht nur das: Meist hat man dann auch zum ersten Mal selbst die
Fäden in der Hand, was die Gestaltung des weiteren Lebenswegs angeht. Abiturienten eröffnen sich bei dieser Weichenstellung heute zahlreiche Möglichkeiten, denn viele ehemals traditionelle Berufsbilder haben sich inzwischen …
… der Wissenschaften mögliche Transformationspfade hin zu einem zukunftsfähigen Energiesystem und die damit einhergehenden Entwicklungen und Chancen für die verschiedenen Akteure der Energiewirtschaft im Fokus stehen.
Der Auftakt der FfE-Fachtagung 2021 ist dem wissenschaftlichen Nachwuchs gewidmet: Zunächst findet das Finale und die Verleihung des Helmut-Schaefer-Preises statt. Anschließend gewähren Doktorand/innen der TU München einen Einblick in ihre aktuellen Forschungsarbeiten im Bereich der Energiewirtschaft.
Im weiteren Verlauf werden die …
Wirtschaft, Behörden, gemeinnützige Einrichtungen, Universitäten und Hochschulen werben um den Nachwuchs
Mit dem ABI in der Tasche beginnt für viele junge Menschen ein neuer Lebensabschnitt: Dann ist die Schule geschafft und die ganze Welt scheint offen zu stehen. Und nicht nur das: Meist hat man dann auch zum ersten Mal selbst die
Fäden in der Hand, was die Gestaltung des weiteren Lebenswegs angeht. Abiturienten eröffnen sich bei dieser Weichenstellung heute zahlreiche Möglichkeiten, denn viele ehemals traditionelle Berufsbilder haben sich inzwischen …
… Existenz ihrer Betriebe sichern können, viele machen sich im Moment weniger Gedanken um Neueinstellungen", sagte Lang bei einer Veranstaltung mit Mentoren und Mentees des Alumni- und Fördervereins der Hochschule.
Lang, der auch den Beirat und den Arbeitskreis Nachwuchs-Ausbildung-Personal im Cluster Nutzfahrzeuge Schwaben (CNS) leitet, appellierte an die Studierenden und Absolventen, sich gerade deshalb um eine umfassende Qualifikation und fachliche Kompetenz zu bemühen. "Durch den Bologna-Prozess und andere Einflüsse ist die fachliche Qualität der …
Wirtschaft, Behörden, gemeinnützige Einrichtungen, Universitäten und Hochschulen werben um den Nachwuchs
Mit dem ABI in der Tasche beginnt für viele junge Menschen ein neuer Lebensabschnitt: Dann ist die Schule geschafft und die ganze Welt scheint offen zu stehen. Und nicht nur das: Meist hat man dann auch zum ersten Mal selbst die
Fäden in der Hand, was die Gestaltung des weiteren Lebenswegs angeht. Abiturienten eröffnen sich bei dieser Weichenstellung heute zahlreiche Möglichkeiten, denn viele ehemals traditionelle Berufsbilder haben sich inzwischen …
… Gemeinschaftsprojekte und Informationsaustausch nach Himmerod.
„Wir möchten unseren Azubis einen bestmöglichen Start ermöglichen, sodass sie sich von Anfang an gut einfinden und ihr Engagement und Talent zeigen können. Wir bauen auf den eigenen Nachwuchs, dem sich bei der IT-HAUS GmbH hervorragende Karrierechancen bieten.“, so Dr. Thomas Simon, IT-HAUS Geschäftsführer.
Neben der betrieblichen und schulischen Ausbildung bietet IT-HAUS zusätzlich innerbetriebliche Förderungen an. Zusatzveranstaltungen wie beispielsweise Herstellerschulungen und …
… bereiten wir Ihnen den Weg.
Zertifizierter CEO - Zielgruppe
Das Lehrgangs-System zum zertifizierten GmbH-Geschäftsführer (S&P) wurde vom S&P Unternehmerforum speziell für Geschäftsführer, Vorstände, Prokuristen, technische und kaufmännische Leiter, Führungskräfte, Nachwuchs-Führungskräfte, Gründer, leitende Angestellte sowie Unternehmensnachfolger konzipiert.
Sie erhalten im Rahmen dieser Weiterbildung Muster-Leitfäden, Bewertungs-Tools sowie Checklisten für die sichere Ausübung ihrer Führungsaufgaben. Die S&P Tools ermöglichen Ihnen …
… oder Veranstaltungswesen.
Die School of Games legt hingegen den Grundstein für die Karriere in der Games- und der Digitalbranche. Game Artists, Game Business-Experten und Game Programmer sind mit fachlichem Know-how und Skills in der relevanten Software gefragter Nachwuchs.
bm bietet spannende Alternativen zum Studium
Die Mehrheit der Schulabgänger entscheidet sich nach dem Abitur für ein Studium. Dabei verlässt fast jeder dritte Bachelorstudent die Uni – aus unterschiedlichen Gründen – ohne einen Abschluss. Als alternativer Karriereschritt …
… bereiten wir Ihnen den Weg.
Zertifizierter CEO - Zielgruppe
Das Lehrgangs-System zum zertifizierten GmbH-Geschäftsführer (S&P) wurde vom S&P Unternehmerforum speziell für Geschäftsführer, Vorstände, Prokuristen, technische und kaufmännische Leiter, Führungskräfte, Nachwuchs-Führungskräfte, Gründer, leitende Angestellte sowie Unternehmensnachfolger konzipiert.
Sie erhalten im Rahmen dieser Weiterbildung Muster-Leitfäden, Bewertungs-Tools sowie Checklisten für die sichere Ausübung ihrer Führungsaufgaben. Die S&P Tools ermöglichen Ihnen …
… bereiten wir Ihnen den Weg.
Zertifizierter CEO - Zielgruppe
Das Lehrgangs-System zum zertifizierten GmbH-Geschäftsführer (S&P) wurde vom S&P Unternehmerforum speziell für Geschäftsführer, Vorstände, Prokuristen, technische und kaufmännische Leiter, Führungskräfte, Nachwuchs-Führungskräfte, Gründer, leitende Angestellte sowie Unternehmensnachfolger konzipiert.
Sie erhalten im Rahmen dieser Weiterbildung Muster-Leitfäden, Bewertungs-Tools sowie Checklisten für die sichere Ausübung ihrer Führungsaufgaben. Die S&P Tools ermöglichen Ihnen …
… die Einsatzplanung an die Gegebenheiten angepasst werden.
Wichtig ist, dass möglichst viele Pädagogen aus Risikogruppen einbezogen werden. Fällt Unterricht aus, führt die verloren gegangene Unterrichtszeit zu schlechterer Qualifikation und in der Folge zu schlechteren Erwerbsaussichten. Der Nachwuchs ist doppelt gestraft, weil er mit den Steuern und Sozialabgaben in zukünftigen Jahrzehnten die Kosten der gegenwärtigen Pandemie abtragen muss. Der Traum von der Schwarzen Null im Staatshaushalt ist in weite Ferne gerückt.
Unterrichtsausfälle können …
… bis zu 300.000 Euro pro Jahr beschlossen. Dies entspricht einer Verdreifachung der bisherigen Förderung ab dem Wintersemester 2020/21 und ermöglicht 166 Stipendien für studierende NRW-Sportler mit einem Bundeskaderstatus.
„Nordrhein-Westfalen kümmert sich in besonderer Weise um seine besten Nachwuchsathleten. Und gemeinsam mit der Sportstiftung NRW stocken wir unsere Unterstützung sogar nochmal auf: Mit dem Deutschlandstipendium verdreifachen wir die Förderung. Wir tun das für die jungen Athletinnen und Athleten auf ihrem Weg zur Teilnahme an Welt- …
… Vielfalt an Informationen aus
erster Hand zu bekommen: Ausbildung, Studium, duales Studium, Auslandsaufenthalt, Freiwilliges Soziales Jahr oder
Beratung.
Es haben sich nicht nur die Zeiten geändert, in denen es für Unternehmen ein Leichtes war, geeigneten Nachwuchs
zu rekrutieren, auch das Handeln junger Leute bei der Berufsorientierung hat sich deutlich verlagert. Über 19.000
Studiengänge und über 400 Ausbildungsberufe sind die Möglichkeiten, die junge Menschen nach dem Erreichen der
Hochschulzugangsberechtigung erwartet.
Gerade Abiturienten haben …
… Soziales u.
v. m. in der Region zu bekommen. Mit vielfältigen praktischen Tipps wird die AUSBILDUNG 49 digital
auch virtuell maßgebend für die Berufswahl in der Osnabrücker Region sein. Es ist die gesamte
Region, die gemeinsam an einem Strang zieht, um dem Nachwuchs bei einem ihrer wichtigsten
Schritte im Leben unter die Arme zu greifen. Die Messe überzeugt mit ihrer Passgenauigkeit und lässt
keine Wünsche offen bei der Berufswahl.
Für einen erfolgreichen ersten Durchlauf der „AUSBILDUNG 49 digital“ steht eine passgenaue
Bewerbung der Messe im Vordergrund. …