Für effektivere Moderationen bietet der Seminaranbieter edulab aus Augsburg bundesweit 2-tägige offene Seminare mit maximal acht Teilnehmern sowie Inhouse-Seminare an.
Neben den in solchen Trainings üblichen Moderationstechniken wartet das Seminar gleich mit zwei Besonderheiten auf.
„Bei vielen Moderationen findet das Menscheln und die optimale Einbindung aller Teilnehmer zu wenig Beachtung“, findet edulab Inhaber Thorsten Frank. Deshalb lernen die Teilnehmer in edulab-Trainings über die Moderationstechniken hinaus mehr über sich selbst und andere …
Berlin - Die LucaNet.Academy, Anbieter von Weiterbildungen in den Bereichen Rechnungslegung und Controlling, konnte mit Dr. Peter Hager einen weiteren hoch qualifizierten Referenten gewinnen. Hager wird zukünftig das Inhouse-Seminar "Bandbreitenplanung in Unternehmen" halten.
Peter Hager berät seit vielen Jahren Unternehmen aller Branchen in den Punkten Finanz-, Investitions- und Risikomanagement. Außerdem ist er Autor zahlreicher Fachaufsätze und seit 1999 als Dozent bundesweit an unterschiedlichen Akademien mit den Schwerpunkten wertorientierte …
… diesem Zusammenhang hat die Personalentwicklung nie zuvor mehr Möglichkeiten geboten, damit eigene Projekte erfolgreich umgesetzt werden können.
An dieser Stelle stellt das Management-Institut Dr. A. Kitzmann ein neu konzipiertes Jahresprogramm für 2012 vor. Zahlreiche offene, wie auch Inhouse Seminare bieten seinen Teilnehmern Möglichkeiten, um in einem schnelllebigen Alltagsgeschäft mitzuhalten. Anforderungen an Fach- und Führungskräfte ändern sich ständig und für den Erfolg im Beruf ist es mehr denn je notwendig, dass die Mitarbeiter sich neuen …
… dem Climate-KIC und der Technischen Universität Berlin das Training "Innovation Management for Professionals" als offene Veranstaltung statt (http://www.pumacy.de/trainings/innovationsmanagement.html). Organisiert wird der Kurs von der Pumacy Technologies AG, die dieses bewährte Inhouse-Managementtraining für Interessenten aus allen wissens- und innovationsstarken Branchen öffnet. Veranstaltungsort ist Berlin.
"Die Öffnung des Innovationsprozesses im Sinne von Open Innovation als Dialog zwischen Mitarbeitern, Kunden und anderen Partnern ist heutzutage …
… Teilnehmer auch nach Seminarende.
Als Weihnachtsangebot bietet edulab das Zeitmanagement Seminar in München am 16.12. sogar statt für 345,10 inkl. MwSt (=290 EUR netto) für 327,75 EUR inkl. MwSt. an. Neben den offenen Seminaren bietet das Unternehmen auch Inhouse-Seminare zum Thema und weiteren Bereichen an.
Das unabhängige Unternehmen bietet seit 2003 preiswerte Premium-Seminare als offene Kurse und Inhouse-Seminare sowie weitere Dienste im deutschsprachigen Raum an. edulab-Macher Frank baut dabei auf seine Erfahrungen in der Erwachsenbildung seit …
Gemeinsam mit ausgezeichneten Kooperationspartnern hat Ruhl Consulting ein Seminarprogramm erstellt, welches Akademien und als Inhouse-Schulungen angeboten wird.
Das Programm fokussiert auf die Kenntnisse und Fähigkeiten, die Mitarbeiter und Führungskräfte zur erfolgreichen Entwicklung ihrer Kliniken benötigen und umfasst die drei Themengebiete Persönlichkeitsentwicklung (sich selbst führen), Führungstechniken & -instrumente (andere führen) sowie Methodenkompetenz (Organisationen führen).
Die Ruhl Consulting AG ist eine auf das Gesundheitswesen …
… Informationen und Anmeldung unter http://www.studieninstitut.de/veranstaltungsfachwirt und bei Kristin Wittmütz: , Telefon 0211 – 77 92 37-14.
Zum Studieninstitut für Kommunikation:
Das Studieninstitut für Kommunikation ist Spezialist für praxisorientierte und qualifizierte Weiterbildungen und Inhouse-Schulungen mit Fokus auf Event- und Messemanagement, Public Relations sowie Marketing und Kommunikation. Seit 1998 bietet das Studieninstitut für Kommunikation neben wirtschaftsnahen Alternativen zu klassischer Ausbildung und Studium mit Basis- und …
… zu erarbeiten, sind Experten erforderlich, die sich in den Spezialdisziplinen auskennen.“ Daher ist neu im Portfolio des Studieninstituts für Kommunikation eine Reihe von Intensiv-Seminaren zu Einzelthemen des Online-Marketings. Diese sind auch als individuelle Inhouse-Trainings für Unternehmen buchbar.
Wachstumsmarkt Online-Marketing
Online-Marketing ist der Wachstumsmarkt und aktuelle Umfragen haben ergeben, dass die meisten Unternehmen bereit sind, ihre Budgets in diesem Bereich weiter zu erhöhen. Entsprechend bereitet das Studieninstitut für …
… u.a. in folgenden Themenfeldern an:
* Human Resource Management
* Mitarbeiterführung
* Teamentwicklung
* Kommunikation und Gesprächsführung
* Projektmanagement
* Change Management
* Qualitätsmanagement/TQM/EFQM
* Betriebswirtschaftslehre
* Unternehmensführung
* Ageing Workforce
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Marketing und VertriebINHOUSE SEMINARE UND COACHING
Alternativ dazu können wir Ihnen ein eigenes Seminarangebot nach Ihren Bedürfnissen zusammenstellen. In Kooperation mit Hochschulen bieten wir Management- und Coachingprogramme an, in …
… auch die unterschiedlichen Kommunikations- und Denkweisen kennen, sowie erfolgreiche Strategien im Kontakt mit ihren indischen oder chinesischen Geschäftspartnern zu entwickeln.
Eintägige offene Trainingsseminare finden in Köln am 3. November 2011 für China und am 8. Dezember 2011 für Indien statt, bundesweite Inhouse-Schulungen auf Anfrage. Weitere Informationen: Carl Duisberg Centren, Kersten Satta, Hansaring 49-51, 50670 Köln, Tel.: 0221/16 26-262, Fax: -337, E-Mail: , www.cdc.de
PDF-Datei dieser Meldung zum Herunterladen: http://goo.gl/mU1I0
… München, Frankfurt, Stuttgart und weiteren Orten statt.
Neu im SoftSkill-Programm sind nun auch offene Präsentationstrainings in englischer Sprache. Die Sparmöglichkeit ab drei Anmeldungen 10 % Preisnachlaß zu erhalten, gilt weiterhin für offenen Seminare.
Als Inhouse-Seminare sind nun auch Software-Seminare zur APP-Erstellung für Smartphones sowohl auf Android als auch auf iOS-Basis hinzugekommen und CSS-Seminare sowie im Skill-Bereich Verhandlungstechniken und Telefontraining. Kostenlos für alle ist der Kalender für 2012 inklusive Schulferien …
… werden können. Ziel ist es, bei Projekten, Verhandlungen und im alltäglichen Arbeitsprozess interkulturell sensibler - und damit erfolgreicher - zu handeln.
IKUD® Seminare konzipierte das Seminar „Transnational erfolgreich zusammenarbeiten“ speziell für die CIMPA GmbH. Das Inhouse-Seminar wird als Schulungsreihe bis März 2012 noch mehrfach stattfinden und somit die interkulturelle Kompetenz der Mitarbeiter weiter stärken.
„Der Erfolg von Airbus CIMPA hängt wesentlich von einer effektiven interkulturellen Zusammenarbeit ab. Auf die verstärkte …
… Februar 2013 abgeschlossen sein.
Das Leistungsspektrum der Eckert Schulen umfasst die Bereiche Technik, Meisterlehrgänge mit IHK-Prüfung, Lehrgänge mit IHK-Prüfung, Studium (Bachelor und Master), Seminare und Kurse, Medizin-Pflege-Therapie, Hotel-Gastronomie-Tourismus, Firmenschulungen, Inhouse Seminare, Umschulungen sowie berufliche Rehabilitation.
Am Campus Regenstauf werden derzeit etwa 5.000 Schüler und Studenten in Vollzeit-, Teilzeit- und Fernlehrprogrammen ausgebildet. Mit der Einführung der neuen Campus-Management-Software CampusNet wird …
… Beraterin für die Persönlichkeits- und Organisationsdiagnostiktools von Human Synergistics.
Ausführliche Informationen zu dem Workshop sowie die Möglichkeit der Anmeldung gibt es auf der Internetseite: www.exousia-management.de.
Über eXousia Management
eXousia Management GmbH bietet Seminare, Inhouse-Schulungen, Kongresse und Workshops im IT- und Managementbereich an. Der Gründer Hugo Kopanitsak hat eine über 20-jährige Erfahrung im Weiterbildungsbereich und mehrere tausend nationale und internatio-nale Veranstaltungen geplant und organisiert.
5.086 …
… dass sich CSR durchaus der gesamten Belegschaft im Unternehmen vermitteln lässt.
Das Lernmaterial von „InnoTrain CSR“ wurde in Großbritannien auf Hochschulniveau am European College of Business and Management getestet und evaluiert. In Deutschland wurden Inhouse-Seminare in Unternehmen durchgeführt sowie Trainer und Multiplikatoren geschult. Darüber hinaus wurde „InnoTrain CSR“ in verschiedene Ausbildungsgänge integriert. Besonders reges Interesse seitens Wirtschaft und Kommunalpolitik hat sich in Portugal gezeigt, wo mehr als hundert Teilnehmer …
…
Berlin, 24.08.2011 - Das Training "Innovation Management for Managers" wird am 28. und 29. September 2011 erstmals als offene Veranstaltung von der Pumacy Technologies AG angeboten. Das seit mehreren Jahren bei internationalen Großkonzernen bewährte Inhouse-Managementtraining wird nun in Kooperation mit der Technischen Universität Berlin (TU Berlin) für Interessenten aus allen wissens- und innovationsstarken Branchen geöffnet (www.pumacy.de/trainings.html). Veranstaltungsort ist das Climate-KIC German Centre in Berlin.
UPDATE: Die Veranstaltung ist in …
… worden: Im Rahmen der strategischen Ausrichtung sind das Studieninstitut für Kommunikation und der FAMAB Verband Direkte Wirtschaftskommunikation e.V. durch einen Kooperationsvertrag noch näher aneinander gerückt.
Als Spezialist für praxisorientierte und qualifizierte Weiterbildungen sowie Inhouse-Schulungen basiert das Portfolio des Studieninstituts auf der beruflichen Aus- und Fortbildung für die Kreativbranche, besonders für Einsteiger und Profis im Event- und Messemanagement, in Public Relations sowie Marketing und Kommunikation. Der FAMAB …
… interne Konflikte schneller zu lösen und damit ihre Führungsqualität zu verbessern.“
Das Seminar findet an zwei Wochenenden jeweils freitags und samstags statt. Es besteht auch die Möglichkeit, Inhouse-Schulungen zu buchen. Diese können in den firmeninternen Räumlichkeiten abgehalten werden.
Kosten: 930 Euro.
Weitere Infos zur Weiterbildung unter: www.fh-frankfurt.de/weiterbildung -> Sozialwesen, Pflege, Gesundheit (http://www.fh-frankfurt.de/de/weiterbildung/angebote/weiterbildung_sozialwesen_pflege_gesundheit.html)
Kontakt und Anmeldung: FH …
… genau um diese offenen Forderungen geht es.
Am 30.08.2011 findet wieder ein Offenes Seminar in Berlin zum Thema Telefoninkasso - Telefontraining: Außenstände erfolgreich selber per Telefon anmahnen/hereinholen statt.
Herr Peilicke führt dieses Training seit dem Jahre 2000 mit Erfolgsgarantie als Inhouse und in Form von offenen Seminaren durch. Zahlreiche, namhafte Referenzen belegen die Wirksamkeit des Seminars.
Was liegt also näher, sich als Unternehmer [m/w] mit diesem Thema näher zu beschäftigen. Ganz wichtig für Sie, man kann mit dem Telefon …
… „MARGA vor Ort“ berichten zudem Kunden, im eigenen betrieblichen Umfeld, wie sie das Planspiel zur Personalentwicklung einsetzen. Ob als Fernplanspiel, Präsenzveranstaltung, Blended Learning Version oder auch als maßgeschneiderte Inhouse Lösung. Danach bietet sich Zeit für den direkten Erfahrungsaustausch mit anderen Anwendern und Interessenten.
Berlin........09. September...MARGA @ Coca-Cola
München....26. September...MARGA @ Versicherungskammer Bayern
Frankfurt....07. Oktober.......MARGA @ Deutsche Lufthansa
Hamburg....28. Oktober.......MARGA …
… an.
Berlin, 26.07.2011 - Das Training "Innovation Management for Managers" wird am 28. und 29. September 2011 erstmals als offene Veranstaltung von der Pumacy Technologies AG angeboten. Das seit mehreren Jahren bei internationalen Großkonzernen bewährte Inhouse-Managementtraining wird nun in Kooperation mit der Technischen Universität Berlin (TU Berlin) für Interessenten aus allen wissens- und innovationsstarken Branchen geöffnet (www.pumacy.de/trainings.html). Veranstaltungsort ist das Climate-KIC German Centre in Berlin.
Das Training ist für Fach- …
… Achtsamkeit weiter entwickelt. Das Spielen eines Musikinstruments kann zudem die Prävention von Burn-out und andere durch Stress bedingte Erkrankungen unterstützen.
„Spiel deinen Song“ kann sowohl als Einzel- als auch als Team-Seminar für Gruppen bis 4 Personen gebucht werden. Durchgeführt werden die Seminare wahlweise in Ensdorf/Saar oder bundesweit vor Ort als klassisches Inhouse-Seminar. Enthalten ist eine Nachbetreuung der Teilnehmenden per Email. Optional besteht die Möglichkeit eines Einzel-Coaching zur persönlichen Weiterentwicklung am Instrument.
… Beschäftigte mit Kundenkontakt werden eher qualifiziert (mit 62 Prozent der Weiterbildungsausgaben) als Beschäftigte ohne Kundenkontakt (16 Prozent).
Bereits ein Drittel der Befragten misst E-Learning hohe Bedeutung bei. Olsok: "Web-based Training, virtuelle Plattformen und Live-Online-Seminare sind zeit- und ortsunabhängig und hoch effizient." Ebenfalls ein knappes Drittel der ITK-Unternehmen bevorzugt klassische Lernformate wie z.B. Inhouse Seminare (32 Prozent).
Die Studie ist online unter http://www.bitkom-service.de/weiterbildungsstudie abrufbar.
… kennengelernt, die diese Seminare besonders interaktiv und abwechslungsreich machen werden.
Die interkulturelle Trainer-Ausbildung wurde im Rahmen des Vechtaer PROFIN-Projektes "Zertifikat Internationale Kompetenz" durchgeführt. Die Projektkoordinatorin Manuela Groth unterstreicht: "Durch die maßgeschneiderte Inhouse-Schulung in einem kleinen Team konnten wir unmittelbar unsere eigenen Lernbedarfe artikulieren und es bestand die Möglichkeit, die Inhalte auf unsere spezifische Praxis orientiert auszurichten. Das hat uns sehr geholfen."
Die Weiterbildung …
… nicht erklären.
Wie lässt sich nun herausfinden ob man selbst soziale Kompetenz aufweist bzw. wie kommen wir nun zu sozialen Kompetenzen?
In unseren Kursen – Business Trainerausbildung und Lernprozessbegleiter, sowie in unseren anderen Veranstaltungen (Workshops, Seminare, Inhouse Veranstaltungen), zeigen wir Kompetenzen auf und vermitteln diese auch. Hierzu behelfen wir uns verschiedener methodischer Ansätze.
Wir arbeiten uns vom Faktenwissen (Wissen, WAS, faktisches Wissen), über das Begründungswissen (Wissen, WARUM, kausales Wissen) hin zum …
… Jahren erfolgreicher Spezialanbieter von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen im Gesundheitssektor. Schwerpunkte liegen vor allem auf den Branchen Pharmazie, Medizin, Biotechnologie, Apotheken und Krankenhaus. Die Akademiemarke der BPI Service GmbH bietet neben Ausbildungslehrgängen, Seminaren und Inhouse-Schulungen auch Webinare zu Themen wie Arzneimittelrecht, Qualitätsmanagement, Zulassung und vielem mehr an. Grundlage der hochwertigen Lernwege sind die Experten aus Verbänden, Behörden und der Industrie, die die Rolle von Lehrern und Coaches übernehmen. …
… Regenstauf und an vielen Standorten in Süddeutschland breites und aktuelles Know-how für den Beruf. Das Spektrum reicht vom Bereich Technik über Vorbereitungslehrgänge für IHK-Prüfungen, berufsbegleitende Bachelor- und Masterstudiengänge, Seminare und Trainings bis hin zu den Feldern Medizin-Pflege-Therapie und Hotel-Gastronomie-Tourismus. Je nach Lebenssituation besteht für den Kunden vielfach die Wahlmöglichkeit zwischen Vollzeit, Teilzeit, berufsbegleitend und Fernlernen. Für Firmen werden Inhouse-Seminare mit individuellem Zuschnitt angeboten.
… qualifiziert, um den Anforderungen in der Zukunft gerecht zu werden.“
Erste konkrete Maßnahmen sind auch schon terminiert. In der Zeit von 24.10.2011 bis 08.11.2011 findet am Standort Berlin eine Ausbildung zur QS-Fachkraft (6 Tage) sowie zum QS-Assistenten (12 Tage) statt.
Weitere offene Veranstaltungen wird es ebenso geben wie die Möglichkeit, alle Angebote auch Inhouse und individuell zugeschnitten auf die jeweiligen Bedürfnisse umzusetzen.
Weitere Informationen:
msab GmbH, Am Holzbach 10, 48231 Warendorf
Andreas Nöh, 02581 91030-0, , www.ms-abc.de
… 18.11.2011 findet am Standort CJD Siegen-Wittgenstein eine Ausbildung zur QS-Fachkraft (6 Tage) sowie zum QS-Assistenten (12 Tage) statt.
Weitere offene Veranstaltungen wird es ebenso geben wie die Möglichkeit, alle Angebote beider Anbieter auch Inhouse und individuell zugeschnitten auf die jeweiligen Bedürfnisse umzusetzen.
Weitere Informationen:
CJD Siegen-Wittgenstein (Im Verbund CJD NRW Süd), Zum Boehl 1, 57339 Erndtebrück
Dominik Rothenpieler, 02753 5086-15, , www.cjd-siegen-wittgenstein.de und www.ms-abc.de
Das CJD bietet jährlich 155.000 …
… Zeit entwickelte und etablierte sie das D&W Franchise-Modell mit über 200 Franchise-Partnern weltweit und war Geschäftsführerin der D&W Tochtergesellschaft BetaTec Tuning.
In ihren Trainingsreihen bietet sie Firmen aus verschiedenen Branchen individuell für diese entwickelte Inhouse-Seminare zu den Bereichen Marketing, Akquisition und Vertrieb an und hat seit neuestem auch „Offene Kommunikationsseminare“ in ihrem Portfolio.
Privat ist Barbara Braun ehrenamtlich gesundheitspolitisch aktiv und engagiert sich in besonderer Weise für die Interessen …
… Kommunikation, Stressbewältigung, Präsentation, 10-Finger-Schreiben an einem Tag, Office 2010, Ziele, Telefonieren, Prüfungsangst bewältigen und vieles mehr – Orte (bisher): Nürnberg, Würzburg, Schweinfurt, Bamberg, Bayreuth, Kulmbach, Dinkelsbühl und Coburg. Maßnahmen auf Anfrage auch Inhouse möglich.
TRAINERegional Nordbayern ist Initiator der Aktion „AzubiTRAINING“, entwickelt das Konzept und organisiert im Hintergrund. Die Aktion steht und fällt mit den engagierten Mitglieds-Trainern. Die Idee entstand im Zuge der öffentlichen Diskussion um …
MFG Toolbox für Qualifizierungserfolg bei Inhouse-Weiterbildungen überzeugt mit einem vierstufigen Personalentwicklungsprozess
Wie können Wissenslücken von Mitarbeitern identifiziert, durch geeignete Weiterbildungsmaßnahmen geschlossen und das Erlernte nachhaltig in der Praxis umgesetzt werden? Dieser Herausforderung begegnet die MFG Baden-Württemberg mit einem vierstufigen Konzept, das verschiedene Weiterbildungsinstrumente optimal aufeinander abstimmt. Für diese eigens entwickelte „MFG Toolbox für Qualifizierungserfolg bei Inhouse-Weiterbildungen“ …
… lassen möchten.
„Wir haben einfach immer mehr Anfragen nach individuellen Schulungen und Trainings in exklusiven Kleingruppen erhalten, so dass wir der Marktanfrage nachgeben und selbiges anbieten“, sagte Landsiedel.
Das Angebot der NLP-Business-School umfasst sowohl offene als auch Inhouse-Seminare, die direkt in den Unternehmen abgehalten werden. Um den Kundenwünschen zu entsprechen, werden Seminare angepasst und auf jeden Kunden maßgeschneidert. Der Kunde bestimmt die genauen Inhalte sowie wann und wo die Seminare durchgeführt werden. Landsiedel …
… „Soft-Skill-Seminaren“, die sich der Chef als kleine Nettigkeit überlegt hat. Teamentwicklung nimmt eine unersetzliche Position auf dem Weg zu einem erfolgreichen Unternehmen ein.
Das Coaching Haus Berlin ist spezialisiert auf Teamentwicklung, Teamcoaching, Trainings und Inhouse Seminare. Geschäftsführer und Systemischer Berater für Team- und Organisationsentwicklung Marcel Hübenthal berichtet: „Viele junge und innovative Unternehmen kümmern sich zunehmend um ihre Teams und wissen um den Mehrwert von Teamentwicklungsmaßnahmen. Effektive Kommunikation …
… im heutigen Berufsleben unerlässlich. Sprachkompetente Mitarbeiter werden aus diesem Grund von Personalverantwortlichen bevorzugt eingestellt. Die mit Abstand wichtigste Fremdsprache ist und bleibt dabei Englisch. Der Sprachtrainings-Anbieter Inroad bietet daher seit Kurzem Inhouse-Seminare für Firmen an, deren Arbeitnehmer ihre Englischkenntnisse verbessern möchten.
Laut einer Umfrage des IfD Allensbach gaben 63% der Befragten an, Englisch „zumindest einigermaßen gut sprechen und verstehen“ zu können (Quelle: http://de.statista.com/statistik/daten/studie/1138/umfrage/fremdsprachenkenntnisse/). …
… Ängste und Widerstände.
Um das persönliche Verhalten besser zu verstehen und um besser mit Veränderungssituationen umgehen zu können, vermittelt das Seminar Informationen und praktisches Wissen über das Wesen und die Auswirkungen von Veränderungsprozessen. Des weiteren erhalten die Teilnehmer/innen Werkzeuge an die Hand, um zukünftig sicherer und konstruktiver auf Veränderungen reagieren zu können.
Ziel des als Inhouse-Schulung angebotenen Seminars ist es, Veränderungen und Neuerungen als Chance zu begreifen und Optimierungsprozesse aktiv anzugehen.
… Führungskraft im Beruf sein, der seine Ausdruckskraft und Schlagfertigkeit für Besprechungen, Präsentationen oder Vorträge weiter entwickeln möchte.
Niko Bayer ist als Trainer für Marketing und Kommunikation bundesweit im Einsatz. Zum Beispiel ist er zur Rhetorik und Präsentationstechnik mit drei Lehraufträgen an zwei Hochschulen tätig. Er bietet „Wortwechsel“ über Hochschulen und Weiterbildungs-Akademien an. Das Training lässt sich auch als Inhouse-Veranstaltung für ein Unternehmen ausrichten. Fragen Sie ihn nach den kommenden Terminen in Ihrer Nähe.
… findet hat sich den Ostergutschein auch wirklich verdient“ so edulab Inhaber Thorsten Frank. Somit macht „der virtuelle Besuch bei edulab auch an Ostern besondere Freude“ so die Idee hinter der virtuelle Osternestsuche.
edulab bietet offene Seminare und Inhouse-Trainings im deutschsprachigen Raum im Skill Bereich zu Themen wie Rhetorik, Präsentation, Moderation, Führung und Zeitmanagement an. Im Bereich Medien können Seminare z.B. zu DTP-Software wie Photoshop, InDesign und Illustrator und Online-Software wie Flash, Dreamweaver oder Fireworks …
… Halle H, Stand A.33 sowie am 13. und 14. April 2011 Im M,O,C, Veranstaltungscenter München, in Halle 2, Stand I.13.
Sowohl in Hamburg als auch in München werden die Besucher dort kompetent über das offene und Inhouse-Seminarangebot, Qualifizierungsprojekte und Managed Training Services, über die neuen Bereiche E-Learning Solutions sowie über länderübergreifende Fortbildung informiert und beraten. Neben den Informationen zum Full Service-Qualifizierungsangebot erwartet die Standbesucher u.a. eine Verlosungsaktion in Kooperation mit dem GABAL-Verlag, …
… Treffs ist die Sigma Property Funds Holding AG, die alljährlich Gäste aus allen Bereichen des öffentlichen Lebens in einer ungezwungenen Atmosphäre zum „Netzwerken“ zusammenbringt.
Im Rahmen dieser Veranstaltung informiert die Integrata AG über ihr Full Service-Qualifizierungsangebot, das offene und Inhouse-Seminare, Qualifizierungsprojekte und Managed Training Services beinhaltet. Darüber hinaus wird das Augenmerk auf das erweiterte Qualifizierungsangebot im Bereich E-Learning Solutions sowie auf die länderübergreifende Fortbildung gerichtet.
… gestalteter Innenhof komplettiert das Rundum-Wohlfühl-Lernklima.
Inhaltliche Neuerungen
Natürlich wurden anlässlich der Modernsierung der Schulungsräume auch Neuerungen und Aktualisierungen inhaltlicher Art durchgeführt. Ganz gleich, ob Citrix, Oracle, Sun, Microsoft oder viele andere mehr, die Industrie- und Inhouse- Schulungen sind immer hochaktuell und machen die Teilnehmer dadurch fit für die kommenden Aufgaben. Ein besonderer Fokus wurde auf den Bereich der Informationssicherheit gelegt. Durch die ausgeprägte und freundliche Kompetenz des Personals …
… Beispielen ihres eigenen Unternehmens schult.“, so Ute Riedel, Geschäftsleitung der readL.media GmbH. „ Das bedeutet, dass man Schwachstellen aber auch positive Beispiele innerhalb des Unternehmens dokumentiert. Diese werden dann in die Schulung mit eingebaut.“
Deswegen werden die Inhouse-Schulungen der readL.media GmbH auch so gut angenommen. Viele Unternehmen schicken gleich mehrere ihrer Mitarbeiter zusammen in eine Schulung. So wird zum einen garantiert, dass die Teilnehmer anschließend auf dem gleichen Wissensstand sind. Zum anderen können …
… Migrationserfahrungen mit.
Über 250 interkulturelle Trainerinnen und Trainer haben die praxisbezogene "Ausbildung zum interkulturellen Trainer (m/w) in 5 Modulen" in Göttingen bereits absolviert. Eingerechnet sind hierbei noch nicht diejenigen Absolventen, die im Rahmen einer Inhouse-Schulung die Trainerausbildung absolviert haben. Denn auch innerhalb von Organisationen und Universitäten führte IKUD® Seminare bereits mehrfach die mehrmodulige Ausbildung durch. Die Hochschulen in Siegen und Vechta sind ebenso unter den zufriedenen Kunden wie die …
… Weiterbildungstage sind eine Initiative des Bayerischen Sozial- und des Bayerischen Wirtschaftsministeriums. Die Veranstaltung beginnt um 12:30 Uhr und bietet neben einer Podiumsdiskussion zum Thema Weiterbildung Informationen von Stadt, Handwerkskammer, IHK, vbw, Gewerkschaften und Agentur für Arbeit sowie über 20 Aussteller.
Weitere Informationen zu edulab Seminaren: http://seminare.edulab.de
sowie zu edulab Inhouse-Seminaren: http://inhouse-seminare.edulab.de
Seminartermine im Überblick als PDF: http://www.edulab.de/PDF/seminartermine.pdf
… Unternehmen vermittelt und es wird bereits während des Trainings an im Unternehmen anstehenden Aufgaben gearbeitet.
Dieses Weiterbildungskonzept trägt der Spezialisierung und Individualisierung der Arbeitswelt Rechnung. In jedem Unternehmen sind die Anforderungen an Sekretärinnen und Assistentinnen anders. Inhouse Seminare ermöglichen den Referenten, noch genauer und detaillierter auf die Bedürfnisse der Teilnehmer einzugehen. Mit der Office Akademie und GWI steht den Unternehmen ein erfahrener Partner zur Seite. Seit mehr als 30 Jahren veranstaltet GWI …
Zertifikatskurse, Kompakt- und Spezialseminare, eine Summer School und Inhouse-Veranstaltungen: Das Fortbildungsprogramm der LucaNet.Academy bietet in diesem Jahr einige neue Veranstaltungen.
Ab sofort ist die aktuelle Veranstaltungsübersicht der LucaNet.Academy erhältlich. Mit noch mehr wirtschaftsrelevanten Seminaren und einem zweiten Zertifikatskurs rundet der Weiterbildungsanbieter sein Portfolio zum Thema Rechnungswesen, Konsolidierung und Controlling weiter ab.
Für 2011 wurde erstmalig auch eine dreitägige Summer School ins Leben gerufen, …
… sensibler zu handeln. Gleichzeitig wird es auch auf persönlicher Ebene möglich, einen besseren Zugang zur russischen Kultur und den Menschen zu finden.
IKUD® Seminare bietet das Seminar „Interkulturelles Training Russland“ als Inhouse-Variante in Unternehmen und Organisationen ebenso an wie als offene Veranstaltung. Die SAS Autosystemtechnik Verwaltungs GmbH in Karlsruhe hat mit der Schulung ihrer Fach- und Führungskräfte einen wichtigen Personalentwicklungs-Beitrag geleistet.
http://www.ikud-seminare.de/interkulturelles-training-russland-bei-der-sas-autosystemtechnik-verwaltungs-gmbh-durchgefuehrt.html
Hamburg, 1. März 2011. Die Inhouse-Trainings des Focusing Kompetenz Zentrums an der Fritz-Winter-Gesamtschule wurde als Gute Praxis des Monats März 2011 der bundesweiten Initiative "Neue Qualität der Arbeit" (INQA) ausgezeichnet. Seit 2009 wurde die Ausbildung von Focusing-Kompetenz im Kollegium konzipiert und zu einem integrierten Bestandteil des Entwicklungsvorhabens "Gesundheit am Arbeitsplatz als Leitungsaufgabe" gemacht. Die Ziele des Entwicklungsplans sind u.A.
- Bessere Kommunikation und Selbstbestimmtheit mittels angemessener organisatorischer …
… Lebensfreude, inneren Mitte und einem eigenen tieferen Sinn. Sie kommen wieder in Kontakt mit den Selbstheilungskräften ihrer Seele.
AKTUELLE ANGEBOTE der Praxis für kreatives Gestalten, Therapie und Supervision / Coaching und der Business-line Kreative Management Seminare Berlin – http://www.kreativpraxis-berlin.de von Regina Liedtke:
EINZELBEGLEITUNGEN: jederzeit nach individueller Absprache
SEMINARWOCHE: 7.-12.3.2011INHOUSE-SEMINARE AUF ANFRAGE
KONTAKT: Tel. ++49(0)30 – 781 28 99 oder
Besuchen Sie auch: http://kreativundheilsam.wordpress.com