customtrain - Frank Gellert

Nach einer Studie von Boston Consulting Group (BCG) und European Association for People Management (EAPM) gehören die Themen „Talentsuche und -förderung“, „Demografischer Wandel“ und „Entwicklung zur lernenden Organisation“ zu den großen Herausforderungen des zukünftigen HR-Managements. Doch nur wenige Personalexperten adressieren bereits alle Themen mit geeigneten Maßnahmen. Dabei ist es für die meisten deutschen Unternehmen höchste Zeit, jetzt die Basis für ein zukunftssicherndes Personalmanagement zu schaffen. Der Fachkräftemangel ist läng…

Verhandlungssituationen begegnen uns regelmäßig sowohl im beruflichen als auch im privaten Umfeld. Kompetenz in der Verhandlungsführung stellt somit eine der wichtigen Schlüsselqualifikationen für Karriere und persönliche Entwicklung dar. Damit das Verhandlungsgespräch erfolgreich verlaufen kann, gilt es schon vorab aktiv zu werden und den Verhandlungstermin gründlich vorzubereiten. Diesem Teil sollte größte Wichtigkeit beigemessen werden, da Versäumnisse schwerlich aufgeholt werden können. Mit der Definition klarer und geeigneter Verhandlung…

Ideenfindung, Statusermittlung oder Problemlösung – bei vielen Arten von Besprechungen, Workshops oder Verhandlungen stellt die Moderation eine wirkungsvolle und effiziente Arbeitsmethode dar. Eine wichtige Rolle spielt dabei der gut vorbereitete Moderator, der verschiedene Moderationsmethoden situationsbezogen einzusetzen weiß. Dem Moderator sollte vor Antritt seiner Aufgabe klar bewusst sein, welche Rolle er in seiner Funktion einnimmt und welche Verhaltensweisen und Einstellungen er vermeiden sollte. Ein klarer Moderationsauftrag, definier…

Trainings und Seminare zum Thema Zeit- und Selbstmanagement sind in sehr unterschiedlichen Themenzuschnitten auf dem Trainingsmarkt zu finden. Nicht immer ist es für Teilnehmer und Veranstalter einfach, das „richtige“ Konzept zu finden. Das komplexe Thema lässt sich in verschiedene Teilbereiche untergliedern. Der erste wichtige Bereich ist die Analyse persönlicher Ziele und die Ermittlung des eigenen Profils. Dabei werden Stärken und Schwächen betrachtet und auf ihre Relevanz für die beruflichen Aufgaben hinterfragt. Aus dieser Analyse entste…

Die so genannten „Soft Skills“ spielen bei der Bewerberauswahl heute eine bedeutende Rolle – das lässt sich mittlerweile in fast allen Wirtschaftsbereichen beobachten. Doch wie werden diese Schlüsselqualifikationen vermittelt und wie gelingt es Bewerbungstrainern, das Profil der Kandidaten zu erfassen und diese auf ihrem persönlichen Weg wirklich zu unterstützen? Die erste Stufe im Bewerbungstraining sollte sich immer auf die Erstellung eines eindeutigen, aussagekräftigen Profils für die Trainingsteilnehmer konzentrieren. Sie machen sich klar…

Konflikte lassen sich im Zusammenwirken verschiedener Personen nicht vermeiden, birgt ja schon jeder einzelne Mensch in sich genügend Konfliktpotenzial durch innere Zielkonflikte und unvereinbar erscheinende Motive. So birgt die Erkenntnis, dass Konflikte durchaus auch positive Aspekte hervorbringen, Potenzial den Umgang mit Konflikten zu erleichtern. Bei der Herangehensweise gilt es jedoch differenziert vorzugehen, Konfliktarten, -stufen und -ebenen auseinanderzuhalten und das jeweilige Vorgehen bei der Konfliktbearbeitung darauf abzustimmen…

Die Fähigkeit klar und überzeugend zu kommunizieren, ist in der heutigen Wissensgesellschaft zum entscheidenden Faktor für die Karrierechancen einer Person geworden. Das gilt für nahezu alle Berufssparten. Von entsprechender Bedeutung sind adäquate Möglichkeiten, sich die benötigten Kompetenzen anzueignen. Die konsequente Förderung der Kommunikationskompetenzen wird zwar neuerdings bereits im schulischen Bereich mit der strukturierten Debatte und der Beurteilung sozialer Kompetenzen in der Projektarbeit zunehmend berücksichtigt, doch die viel…

Fähigkeiten in der Wahrnehmung und Steuerung sowohl eigener als auch fremder Emotionen können dazu genutzt werden sich selbst und andere besser zu verstehen und führen zu einer bewussteren zwischenmenschlichen Kommunikation. Emotionen als wichtiger Faktor in der persönlichen Verhaltenssteuerung rückten spätestens seit der Verbreitung des Begriffs der "Emotionalen Intelligenz" auch verstärkt in das Interesse von Seminaren und Trainings. Seminarleiter, Coaches und Trainer, die sich des Themas annehmen, erhalten mit den bei Jünger Medien und GAB…

Motive und persönliche Motivation bestimmen in hohem Maße den gewählten Lebensweg und die Erfolgsaussichten eines Menschen. Motivationstrainings gehören deshalb seit langem zu den meistgesuchten Seminarthemen. Zuschnitt und Ausrichtung solcher Trainingsmaßnahmen sind dementsprechend vielfältig. Erfolgversprechender als Motivation von außen zu propagieren, ist es, den Trainingsfokus auf die Entdeckung eigener Ziele und Motive und das persönliche Erleben von Motivation zu legen. Das beinhaltet neben dem Vermeiden und Bearbeiten negativer, demot…

Wirkungsvolle Vertriebsarbeit fängt nicht erst beim Verkaufsgespräch an. Für jeden im Vertrieb tätigen Mitarbeiter gehören Basis-Know-how im Marketing und fundierte Kenntnisse über die zu verkaufenden Produkte oder Dienstleistungen zum unentbehrlichen Handwerkszeug. Wer als Vertriebler nicht weiß, wie seine Produkte positioniert sind, welche Alleinstellungsmerkmale er beim Kunden herausstellen sollte und was das Marketingkonzept über seine Produkte aussagt, wird im heutigen hochdifferenzierten Käufermarkt langfristig kaum Chancen haben. Vie…

Die fachliche Qualifikation alleine reicht bei Führungskräften heute kaum zum Aufbau einer dauerhaft erfolgreichen Karriere. Zunehmend werden persönliche Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit praktische Führungsaufgaben zu lösen, gefordert. Trainer, Coaches und Seminarleiter stehen bei Ihren Trainingsmaßnahmen im Führungskräftebereich vor der Herausforderung das benötigte Kompetenzprofil bei Führungstätigkeiten herausarbeiten. Persönliche Stärken und Schwächen müssen während der Trainingsarbeit wahrgenommen, entdeckte Stärk…

Vielfältige und "kreative" Übungen sind die Voraussetzung für effiziente Kreativitätstrainings. Besonderer Wert sollte dabei auf die Aktivität der Trainingsteilnehmer gelegt werden, um einen hohen Lernerfolg zu erzielen. Kreative und theaterpädagogische Methoden bieten dafür ein geeignetes Übungsspektrum. Zunächst werden Denkblockaden und Störfaktoren bei der Entfaltung des eigenen Kreativitätspotenzials gelöst. Aus dem Umgang mit Sprache, Rätseln oder Sprichwörtern können Anregungen für die persönliche Fantasie bezogen werden. Die Methode d…

Management für Seminarveranstalter – Herausforderung und Chance für kleinere Unternehmer Die Zeit im Backoffice darf bei Unternehmern keinen allzu hohen Anteil einnehmen, sonst leiden die wertschöpfenden Tätigkeiten darunter und zuviel Energie geht im bürokratischen Aufwand verloren. Dennoch können gerade im wettbewerbsintensiven wirtschaftlichen Umfeld von heute strategische Überlegungen, ein ausgefeiltes Marketing und Controlling und eine reibungslose Organisation entscheidende Vorteile gegenüber der Konkurrenz bieten. In besonderem Maße …

Es ist eine alarmierende Tatsache, dass Stress und psychische Belastungen die Hauptursachen der Fehlzeiten in Unternehmen ausmachen. Dabei kann sich Stress durch viele unterschiedliche Symptome bemerkbar machen. Warnsignale sind bspw. Erschöpfung, Überreizung oder Anfälligkeit für Infekte. Nur rechtzeitiges und aktives Eingreifen kann ernsthaften und dauerhaften Problemen entgegenwirken. Viele Seminaranbieter haben sich inzwischen des Themas angenommen und bieten unterschiedliche Methoden und Vorgehensweisen zur Stressvermeidung und Stressbek…

Zeit- und Selbstmanagement gehören verständlicherweise zu den am häufigsten von Unternehmen nachgefragten Trainingsprogrammen, da sich der hier erzielte Erfolg unmittelbar in der Arbeitsweise von Mitarbeitern niederschlägt. Die wichtigsten Themenfelder sind die Definition persönlicher Ziele, die Fähigkeit effiziente Instrumente zur Arbeits- und Zeitorganisation sinnvoll einzusetzen und Kenntnisse in den Regeln der effektiven Zusammenarbeit zu erlangen. Die Teilnehmer werden mit ihren persönlichen Stärken und Schwächen konfrontiert und lernen …

Vorlagen und Videos für Trainer und Teilnehmer auf CD-ROM Für Seminarleiter bedeutet es immer wieder eine Herausforderung, einen guten Einstieg in einen Seminartag zu finden. Oft ist die Atmosphäre unterkühlt, die Teilnehmer sind vielleicht noch träge, lustlos oder unsicher. Nun gilt es, das Interesse der Teilnehmer zu wecken. Zunächst eignen sich Kennenlern-Übungen, bei denen die Teilnehmer sich aktiv mit den anderen in der Gruppe auseinandersetzen und mehr voneinander erfahren als das übliche "Wie heißt du?“, "Was machst du?". So wird das…

Das abc-Festival 2008 nahm ein Wochenende die Stadt Augsburg ein. Nach der fulminanten Auftaktfeier mit der bereits legendären Eröffnungsrede, in der Daniel Kehlmann Brecht für die geringe literarische Qualität seiner politische Schriften rügte, folgte von Freitag bis Samstag ein Reigen an literarischen, musikalischen und auch sportlichen Veranstaltungen. Hier ein Streifzug: Dass die Literatur schwerpunktmäßig in Form von poetry slams abgehandelt wurde, entspricht dem gegenwärtig verbreiteten Schaffensprozess, der in die Entstehung von Kunst…

Duo Burstein & Legnani vermitteln kulturelle Vielfalt Das nicht immer harmonische Miteinander der unterschiedlichen Kulturen hat in Spanien zu einem ungewöhnlichen Reichtum an musikalischen Ausdrucksformen geführt. Der besondere Reiz entsteht dabei oftmals durch die Verschmelzung östlicher und westlicher Elemente, die ganz neue Hörerlebnisse ermöglicht. Ariana Burstein (Violoncello) und Roberto Legnani (Gitarre) trugen der reichen Kulturgeschichte Spaniens Rechnung und führten in ihrer Serenada Española durch verschiedene Epochen und Musikr…

Fertig einsetzbare Trainingsmaterialien auf CD-ROM Unterschiedliche Übungsarten und Arbeitsformen bringen Vielfalt in Trainings, Schulungen und Seminare. Doch um den Teilnehmern immer wieder neue, praxistaugliche Übungen anbieten zu können, müssen sich Seminarleiter und Trainer regelmäßig auf die Suche nach geeigneten Trainingsmaterialien machen. Besonders aufwändig gestaltet sich im Anschluss die Aufbereitung der Übungen in professionell wirkende Teilnehmerunterlagen. Ein neues Produktkonzept schafft nun Abhilfe: „25 Top-Übungen für Komm…

Top-Übungen und hochwertige Teilnehmerunterlagen für Trainings, Schulungen und Seminare Gute, praxisbewährte Übungen für den Seminar- oder Schulungseinsatz zu finden und diese in professionell wirkendem Layout mit Übungsbeschreibungen, Handouts, Arbeitsblättern, Frage- oder Feedbackbögen für die Teilnehmer aufzubereiten, bedeutet für jeden Seminarleiter, Trainer oder Ausbilder immensen Zeitaufwand. Natürlich gibt es einiges an Literatur – aber mit kopierten Vorlagen lässt sich kaum ein Teilnehmer begeistern und auch die urheberrechtliche Sei…