Pressemitteilungen zu Branding

Die Seiersberger Unternehmerin, Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi von SinnWin hielt einen Impulsvortrag mit Unternehmensbeispielen zu „Begegnung des Fachkräftemangels durch Employer Branding Maßnahmen" im E-Werk Graz-Gösting vor einer großen interessierten Teilnehmeranzahl am 05.06.2019. Frau Mag.a. Claudia Schenner-Klivinyi von SinnWin gab einen Überblick wie Organisationen mit pragmatischen und teilweise förderbaren Employer Branding Maßnahmen die Arbeitszufriedenheit / Motivation, Vereinbarkeit Berufs- und Privatleben, Gesundheit und Leistungsfähigkeit …

… Story weckt Bedürfnisse und macht Lust auf mehr." Dieser Ansatz hat bereits 15 Unternehmen überzeugt. Für die haben die Markenerzähler Markenidentitäten entwickelt, Positionierungen erarbeitet, Produkteinführungen betreut, M&A und Fusionen begleitet und Employer-Branding-Initiativen unterstützt. So haben die Kommunikationsberater zum Beispiel Personalabteilungen darin geschult, Stellenanzeigen in Geschichten zu verwandeln. Aber von kleineren Unternehmen, Einzelgründern und Startups kamen immer wieder Anfragen, für die das bisherige Angebot des …

… Touran, Bosch Ixo, Müller Froop, Lancôme Miracle – vom Auto bis zum Akkuschrauber, vom Joghurt bis zum Luxusduft – das sind nur einige von über zweitausend Markennamen, die die Namensagentur Nomen (www.nomen.de) in drei Jahrzehnten geprägt hat. Auch im weltweiten B2B-Branding ist die Agentur gefragt. Ob Healthcare oder Hightech – es gibt wenig, das Markenexpertin Sybille Kircher mit ihrem Team noch nicht getauft hat. Hier spricht sie über das Erfolgsgeheimnis starker Markennamen und worauf es im professionellen Naming ankommt. Was zeichnet einen …

SinnWin, Frau Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi hält, im Rahmen des NOWA Netzwerkfrühstückes, zu „Employer Branding" einen Impulsvortrag mit Unternehmensbeispielen in Graz von 09:00-11:00 Uhr. Neue Arbeitswelten – d.h. gesellschaftliche, demografische und technologische Entwicklungen – führen zu geänderten Anforderungen an Beschäftigte und Unternehmen. Es gilt die Zufriedenheit, Arbeitsfähigkeit, sowie Gesundheit und Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben langfristig zu erhalten um dem Fachkräftemangel entgegen zu wirken und den Organisationserfolg …

… dass das Mailprogramm oder digitale Assistenten (wie Alexa, Siri, Cortana etc.) den Termin direkt im Kalender vormerken können – inklusive der Möglichkeit, Rückmeldungen abzufragen. Für die nähere Zukunft plant der Gründer, seine Produkte mit modernen Vektor-Landkarten auszustatten; natürlich im lokalen Branding. Das ist besonders wichtig für die übersichtliche Bedarfserfassung oder beim Reporting für das Stadtmarketing und Business Improvement Districts (BIDs). Ein Prototyp läuft bereits … +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++

Die Seiersberger Unternehmerin Frau Mag.a Schenner-Klivinyi (Inhaberin von SinnWin) hielt einen Impulsvortrag zu „Bekämpfung des Fachkräftemangels durch Stärkung der ArbeitgeberInnenmarke (Employer Branding)“ inkl. Unternehmensbeispielen Im Rahmen einer Informationsveranstaltung des Tourismusverbandes Seiersberg Pirka. Frau Mag.a Schenner-Klivinyi informierte wie Unternehmen mit Maßnahmen zu Employer Branding von Kleinst- bis Großunternehmen erfolgreich und pragmatisch, unter Nutzung von Förderungen dem Fachkräftemangel begegnen. Frau Mag.a Schenner-Klivinyi …

… vor allem auf den Markenaufbau und die richtige Positionierung ankomme. Seine Marketing-Hacks wurden vom Publikum mit besonderem Interesse wahrgenommen. Grundsätzlich sind es oft die Kleinigkeiten, die den entscheidenden Unterschied in der Abgrenzung zum direkten Wettbewerb machen. "Branding ist das, was Menschen über Dich sagen, wenn Du nicht im Raum bist." Mit dieser These eröffnete der Leverkusener Unternehmer und Keynote Speaker Philip Semmelroth, Experte für Selbstvermarktung, seinen Impulsvortrag, der ein weiteres Highlight des Programms …

SinnWin, Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi hält einen Impulsvortrag zu „Bekämpfung des Fachkräftemangels durch Stärkung der ArbeitgeberInnenmarke (Employer Branding)“ inkl. Unternehmensbeispielen im Rahmen einer Informationsveranstaltung des Tourismusverbandes Seiersberg-Pirka, am 09.05.2019 um 18:00 Uhr in Seiersberg. Neue Arbeitswelten – d.h. gesellschaftliche, demografische und technologische Entwicklungen – führen zu geänderten Anforderungen an Beschäftigte und Unternehmen. Es gilt die Zufriedenheit, Arbeitsfähigkeit, sowie Gesundheit und Vereinbarkeit …

… das Freigelände noch einmal deutlich zu erweitern“, erklärt Lisa Brade den Entwicklungsprozess der letzten Monate. Das Fairfellows-Leistungsspektrum erstreckt sich dabei von unterschiedlichen Zelt- und Containervarianten in allen Preisklassen über Landschaftsbauservices und spezielle Branding-Möglichkeiten wie Fahnenmasten oder Ballons bis hin zur klassischen Zusatzausstattung wie Mobiliar oder technisches Equipment. „Neben der Zurverfügungstellung dieser Leistungen ist ein ganz wichtiger Teil unseres Konzepts, den Aussteller auch bei seinen technischen …

… Recruiting-Wege: Knapp die Hälfte der befragten Unternehmen (46 Prozent) findet neue Mitarbeiter bereits über Kampagnen in sozialen Netzwerken wie Xing, Facebook oder LinkedIn. Zusätzlich werden im Recruiting Report 2019 Themen wie Digitalisierung, softwaregestützte Auswahlprozesse, Employer Branding und Recruiting-Videos beleuchtet. Premiere für RIG und Recruiting Report auf der TALENTpro Der RIG 2019 inklusive Recruiting Report feiert sein Debut bei der diesjährigen TALENTpro - er ersetzt ab sofort den Expo-Katalog der Messe. Darüber hinaus …

Bremen | Anbieter von Managementseminaren gibt es viele - und sie haben alle eines gemeinsam: Sie fokussieren sich vor allem auf die Bereiche Prozessoptimierung, Management und Führung in der allgemeinen Unternehmenspraxis. Mit dem Employer Branding Campus setzen die Experten von Employer Branding now auf einen kontextbezogenen Ansatz. Der Employer Branding Campus definiert Human Resources (HR) als wichtigste Schlüsselressource im Unternehmen. Mit dem spezialisierten und detaillierten Seminarangebot werden Entscheider und Führungskräfte in die Lage …

… hat bereits begonnen. Die von eComCon erstellten Standard-IAB, High Impact und Native Formate zur „edding´s Colour Happy Big Box“ Kampagne wurden in Frankreich bereits im November und Dezember 2018 ausgespielt. Sie erzielten eine hohe Aufmerksamkeit, einen positiven Branding-Effekt und waren der stärkste Treiber für Traffic auf der Kampagnen Landingpage. Die zweite gemeinsame Kampagne zur Blogger-Kooperation „Textiles Gestalten“ läuft zurzeit in Deutschland. eComCon steuert und optimiert den kreativen Content. „Unser Anspruch an uns selbst ist …

… Abgrenzung zum Wettbewerb fehlt oft ganzlich. Antworten auf diese Zukunftsthemen lieferte der Kooperationstag in nur sechs Stunden. Nach der Begrußung durch die Geschaftsleitung des Familienunternehmens dr.mohr folgte der Eroffnungsvortrag, der Geschaftsfuhrerin der dritten Generation, Josepha Mohr, zum Thema „Employer Branding – Werden Sie zur Arbeitgebermarke“. Was Unternehmen attraktiv macht und wie man sich als Vorreiter in seiner Branche halt, zeigte der Vortrag deutlich. „Es ist nicht nur Theorie, sondern wir leben es taglich in unserer Agentur. Wir …

Programmatic Media Agentur setzt programmatische Branding- und Leadgenerierungsmaßnahmen um Hamburg, 29. Januar 2019. eComCon hat einen weiteren Neukunden für sich gewonnen - ELK Haus, einer der europaweit führendenden Hersteller für Häuser in Fertigbauweise, entscheidet sich in Deutschland für die Hamburger Programmatic Media Agentur. Die Zusammenarbeit ist bereits gestartet, die Ausspielung der Video, Display, High Impact und Native Formate erfolgte regional. ELK Haus und eComCon verzeichnen schon erste Erfolge: auf der Website gibt es seit den …

Ein Film der Wirtschaftskammer zeigt die Zusammenarbeit von SinnWin, Frau Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi mit KNAPP zur Erhöhung der MitarbeiterInnenzufriedenheit / Employer Branding bei KNAPP. Mit einem ganzheitlichen bottom-up und top down Ansatz unterstützte SinnWin, Frau Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi die KNAPP AG bei der Erhöhung der MitarbeiterInnenzufriedenheit / Employer Branding. Beispielsweise durch die Beratung der HR Abteilung und Führungskräfte bei der Projekt- und Workshopplanung, Vor- und Feedbackgespräche mit den Führungskräften, …

… den Reality Check gemacht: In einer repräsentativen Untersuchung zeigt sie, worauf Arbeitnehmer wirklich Wert legen und über welche Kanäle sie sich am besten erreichen lassen. So erhalten Unternehmen Orientierung für Employer-Branding-Maßnahmen und den zielgerichteten Aufbau ihrer Arbeitgebermarke. Der Reality Check Employer Branding kann unter http://bit.ly/realitycheck-employerbranding kostenlos heruntergeladen werden. Interne Kommunikation: 30 % hören weg Wenn Unternehmen ihren Mitarbeitern Neuigkeiten oder Werte vermitteln wollen, schaltet …

onsagentur mit Sitz in Wuppertal und Köln vistapark ist seit 2017 Leadagentur von Ansorg. Seither konnten sich beide Partner bereits über zwei Auszeichnungen freuen: Das Imagevideo „Licht ist Poesie“ (https://www.youtube.com/watch?v=TarCE6SXtYQ) erhielt bei den Cannes Corporate Media & TV Awards 2017 den Silbernen Delphin; bei den German Brand Awards 2018 positionierte sich Ansorg als beste Produkt- und Unternehmensmarke in der Kategorie Lighting als Teil der Klasse Industry Excellence in Branding.

… Einsatz kamen die Größen Standard, XL und XXL – angepasst an die jeweilige Location und die Besucherzahl. Dies stellte eine besondere Herausforderung dar, insbesondere weil die Bühne für die Toten Hosen ein aufwändiges Bannering und Branding hatte. Hierfür wurde eine individuelle, beleuchtete Skull-Logo-Konstruktion als zusätzliches graphisches Bühnenelement gefertigt. Auch generell sieht Michael Brombacher die Entwicklung von Megaforce sehr positiv: „Durch den konsequenten Fokus auf den Bühnenbau, die Umsetzung unserer Unternehmens-Philosophie – …

… Einsatz kamen die Größen Standard, XL und XXL – angepasst an die jeweilige Location und die Besucherzahl. Dies stellte eine besondere Herausforderung dar, insbesondere weil die Bühne für die Toten Hosen ein aufwändiges Bannering und Branding hatte. Hierfür wurde eine individuelle, beleuchtete Skull-Logo-Konstruktion als zusätzliches graphisches Bühnenelement gefertigt. Auch generell sieht Michael Brombacher die Entwicklung von Megaforce sehr positiv: „Durch den konsequenten Fokus auf den Bühnenbau, die Umsetzung unserer Unternehmens-Philosophie – …

… skalieren möchten, ist es notwendig einige Markenstrategien einzuführen. In einer Digital-Marketing-Agentur ist alles immer an diese eine Frage gebunden: Wie verbessert sich die Performance? Wenn ich von Performance spreche, so spreche ich gleichzeitig aber auch über Branding und die vorhandenen Möglichkeiten Zielgruppen zu erreichen. Insgesamt ist es im Endeffekt am entscheidendsten herauszufinden, wie man Online-Marketing bzgl. der Auswirkungen von Branding-Massnahmen auf die Leistung messen kann. In diesem Beitrag wird thematisiert, woran Sie …

… wie es gelingt sich erfolgreich von der Konkurrenz abzuheben. Anmeldungen sind noch bis Januar moglich. Vortrage und Workshops fur Entscheider Eroffnet wird der Kooperationstag durch die Geschaftsfuhrerin der dr.mohr Medienagentur, Josepha Mohr mit dem Thema „Employer Branding“. Fachkraftemangel ist nicht nur fur das Handwerk ein aktuelles Thema, sondern auch fur kleinere und mittelstandische Firmen. Wie Unternehmen sich zu einer Arbeitgebermarke entwickeln konnen, erklart die studierte Germanistin und Dialog- und Onlinemarketing-Fachwirtinin ihrem …

… mehr als nur die passende Keywordoptimierung, bei der Suchmaschinenoptimierung ist vielmehr ein langer Atem mit viel Content gefragt. Public Relations (PR) ( http://www.goers-communications.de/ ) zielt hingegen beim Personalmarketing deutlich stärker auf das sogenannte Arbeitgeber-Branding ein. Das Unternehmen sollte es schaffen, ein Image aufzubauen, was auf potenzielle Bewerber attraktiv wirkt. Primär geht es darum, die Leistungen des Arbeitgebers – etwa Familienfreundlichkeit, flache Hierarchien, gute Karriereperspektiven, freundlicher Umgang …

… und dabei auch noch auf solch unterhaltsame Art und Weise zu präsentieren...sei eines Preises würdig“ erklärte Oliver Wittke, Parlamentarischer Staatssekretär beim Bundesminister für Wirtschaft und Energie. DATEV eG, Agentur Publicis Erlangen, 27 km Entertainment GmbH und GROVES Sound Branding GmbH freuen sich sehr über den Gewinn und die damit verbundene Wertschätzung der Arbeit. Neben dem medialen Erfolg von rund 170.000 Aufrufen auf YouTube und LinkedIn hielt die Kampagne noch einige weitere Besonderheiten parat. Das markeneigene DATEV Sound …

… an Unternehmen stetig steigen. Nutzen betriebliche Vereinbarkeit: Um in dieser "neuen Arbeitswelt" die besten MitarbeiterInnen zu finden und langfristig an das Unternehmen zu binden ist es notwendig das Unternehmen als attraktive ArbeitgeberIn mittels Employer Branding zu positionieren, um dem Fachkräftemangel entgegen zu wirken und den Unternehmenserfolg langfristig zu sichern. Ein hilfreiches Modell zur Stärkung des Employer Brandings, sowie der Lebensphasenorientierten Personalpolitik ist familienfreundliche Führung mittels dem geförderten …

… Auf dem Podium erwarten Besucherinnen und Besucher u.a.: – Dr. Roland Deinzer, Leiter der Strategieabteilung der Arbeitsagentur Nürnberg – Jürgen Dendorfer, Abteilungsleiter IT und Global Lead HMI Continental Automotive GmbH – Rosa Riera, HR und Employer Branding Siemens AG – Christian Witthauer, Leiter Aufbaustab ZITiS Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich, München – Andrea Schindler, Project Manager Future Learning Continental Automotive GmbH – Dr. Peter Cocron, Vertreter von Bertrandt Ingenieurbüro GmbH – Susan Kröber, …

… und mittelstandischer Unternehmen aus der Region Oberfranken und daruber hinaus. Expertenwissen kostenlos Abwechslungsreiche Themen erwarten die Teilnehmer des Kooperationstags. Eroffnet wird die Veranstaltung mit dem Vortrag von Josepha Mohr, Geschaftsfuhrerin bei dr.mohr, uber Employer-Branding und die Bedeutung einer Arbeitgebermarke in Zeiten von Personalmangel. In zwei Workshoprunden erklart Thomas Mohr, Geschaftsfuhrer von dr.mohr, die Bedeutung von Positionierung fur eine funktionierende Work- Life-Balance. Außerdem stehen Workshops zu den …

… der Digitalisierung von Markenkommunikation hat sich weiterhin in der Branche nicht wirklich verbreitet. Das ist aber auch eine Chance für Player, sich digital zu positionieren und zwar auf Themen, die sonst nur Großkanzleien besetzen können.“ Auch im Bereich HR und Employer Branding sieht der Digitalexperte noch viele Möglichkeiten für Wirtschaftskanzleien, im War for Talents zu punkten und die besten Köpfe anzuwerben. Zu den Social Media Champions unter den Großkanzleien in Deutschland zählen laut dem Ranking: - CMS (Platz 1) - Noerr (Platz …

… Augsburg. Der Personalmarketing-Fachmann und Höhenbergsteiger fasst die sieben Erfolgsfaktoren zusammen, um erfolgreich eine Arbeitgebermarke zu entwickeln. Michael Schütz erweitert den Vortrag durch konkrete und kompakte Hinweise zur Analyse der Markenidentität. Der Geschäftsführer von Employer Branding now zeigt das Vorgehen, wie Arbeitgeber die Basis für das erfolgreiche Recruiting legen. Im Anschluss gibt Markus Schaumlöffel, Geschäftsführer der Agentur proteco und Veranstalter der Reihe XMlive, einen Einblick in die Einbettung von Employer …

… finden. Görs Communications unterstützt deshalb Unternehmen, vor allem aus den Bereichen B2B, Immobilien, Finanzen, Medien, Agenturen, Marketing und Internet, schnell gutes Personal ( http://www.goers-communications.de/goers-communications-oeffentlichkeitsarbeit-seo-onlinemarketing-personalsuche-hr-pr-employer-branding-employer-marketing/ ) zu finden. Mit PR-, Marketing und Kommunikationsmaßnahmen auch außerhalb der ausgetretenen klassischen Personalanzeigen: - Herausarbeiten und Formulieren der Positionierung als guter Arbeitgeber, - Beschreibung …

Wer nicht selbst das Image seines Unternehmens aufbaut, muss damit leben, wie andere ihn von sich aus wahrnehmen. Während Großunternehmen für die Markenbildung, das Branding, eigene Spezialisten beschäftigen, tappen Selbstständige, Freiberufler und kleine Unternehmen leicht in die Falle, ignorieren die Wichtigkeit einer „Starken Marke“ und wundern sich dann, dass sie Kunden und Stellenbewerber anziehen, die nicht zu ihnen passen. Wie man als Selbstständiger und Unternehmer eine „Starke Marke!“ schafft, das kann man lernen. Dazu bietet die vhs Bodenseekreis …

… einen Blick erklärt. Dieses Schema zeigt kleinen und mittelgroßen Unternehmen, wie sie ihr Retargeting aufbauen oder auf ein höheres Level heben. Es bietet unter anderem: • Ein Beispiel für das Targeting innerhalb der relevanten Zielgruppe zum Reichweitenaufbau als Vorbereitung für das Retargeting • Eine sinnvolle Abfolge von Branding- und Produktanzeigen im Retargeting • Anzeigenbeispiele für die Kanäle Facebook, Instagram, YouTube und Google Shopping   Weitere Infos zu rekordmarke sind unter folgendem Link abrufbar: https://www.rekordmarke.de

… Projektleiter ausgewählt werden? • Wer trägt wo welche Verantwortung? • Wie und wann werden Meilensteine gesetzt? • Was ist der Kritische Pfad? • Welche Schätztechniken sollten Beachtung finden? • Wie kann Budgetüberschreitung gemanagt werden? • Wann macht Projekt-Branding Sinn? • Wie muss das Metrikmanagement definiert werden? • ... Das Neumünsteraner Unternehmen keller ! consulting richtet sich mit dem Angebot eines dreitägigen Praxisseminars an Selbstständige, Freelancer, Unternehmer, Führungskräfte, Projektmanager, innovative Macher und MitarbeiterInnen …

Köln, Bremen | Nicolas Scheidtweiler ist Geschäftsführer bei Employer Branding now. In seiner Freizeit besteigt er höchsten Gipfel der sieben Kontinente. Welche Lehren er aus seinen Expeditionen für das Employer Branding gezogen hat, zeigt er - am 11. September 2018, um 9:40 Uhr, - am Stand des HR-RoundTable, Halle 3.2, Stand A.02. Anschließend wechselt das Experten-Team zum Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister (BAP). Dort beleuchten Michael Schütz und Nicolas Scheidtweiler in ihren Vorträgen die Felder Analyse, Kommunikation …

… die Entwicklung und Gestaltung von digitalen Markenerlebnissen gewonnen. Ausgezeichnet wurden Design, User-Experience und die Entwicklung von kreativen Content für Kunden wie dorothee-schumacher.com, qs-designedby.de, birkenstock.com, hessnatur.de und die s.Oliver App. Verena Sandbote: “Die einzigartige Verbindung von Branding und Performance ist unser Anspruch. Wir begegnen dieser Herausforderung mit einem konsequenten Blick auf die Bedürfnisse der Nutzer, dem Mut zu Innovationen und unserem hohen ästhetischen Anspruch. Ich freue mich sehr, das …

… und umgekehrt. Inhalte haben jedoch den grossen Vorteil, dass sie schneller die gewünschten Ergebnisse erzielen, ohne sich auf technisches SEO zu stützen. Dies liegt daran, dass Content sich gegen andere Kanäle (z. B. die soziale Medien) durchsetzen und das Branding des Unternehmens fördern kann. Während Content Marketing häufig mit dem SEO-Budget bezahlt wird, hindert Sie nichts daran, bezahltes Social Media Marketing als Werbemittel bspw. mittels E-Mail-Marketings zu nutzen oder einfach nur Kunden zu Ihren Online-Ressourcen zu führend. Das bedeutet, …

… wird die Personalabteilung noch stärker zum strategischen Partner des Managements. Ihre Personalplanung muss stark vorausschauend erfolgen. Eine stärkere Zielgruppenorientierung wird immer wichtiger Bereichen • Personalentwicklung, • Recruiting, • Talent Management und • Employer Branding. Unternehmen werden wiederum sehr genau die Erfolge messen, die sich durch die Organisationsentwicklung, die Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung und das Gesundheitsmanagement einstellen. Personal neu denken Die Berufseinsteiger der Jahre 2018 bis 2025 werden …

RASTEDE | Unter dem Titel „Employer Branding in verschiedenen Phasen des Arbeitsverhältnisses“ findet am 15. August 2018 im Akademiehotel Rastede ein HR-Kompetenz-Workshop statt. Die Experten aus Bereichen Unternehmensberatung, betriebliche Altersversorgung und Managementberatung geben Einblicke, wie Unternehmen dem zunehmenden Fachkräftemangel begegnen können. Die PensionCapital GmbH zeigt gemeinsam mit den Experten von Employer Branding now und der Gesellschaft für Management und Outplacement mbH auf, wie sich Unternehmen in den unterschiedlichen …

Rastede, Bremen | Am 15. August 2018 findet im Akademiehotel Rastede ein HR-Kompetenz-Workshop unter dem Titel „Employer Branding in verschiedenen Phasen des Arbeitsverhältnisses“ statt. Die Experten geben Einblick, wie Unternehmen dem anhaltenden Nachwuchskräftemangel begegnen können. Die Unternehmensberatung Employer Branding now stellt gemeinsam mit der Gesellschaft für Managementberatung und Outplacement mbH und der PensionCapital GmbH vor, wie Unternehmen durch die verschiedenen Phasen des Arbeitsverhältnisses als attraktiver Arbeitgeber positionieren …

… beispielsweise Shop-Betreiber durch die richtige Zielgruppenansprache ihre Conversionrate beträchtlich steigern.“ Best Practise Beispiele auf Live Events erleben Roadshow Digitale Sinus-Milieus®: Das Auftakt-Event findet am 12. Juli in Hamburg statt. Die Veranstaltung widmet sich dem Thema „Die ‚menschliche’ Dimension im Programmatic Advertising”. In Kurzvorträgen wird erläutert, wie die Digitalen Sinus-Milieus® als Bindeglied für Targeting, Analyse und Branding eingesetzt werden können. Weitere Informationen und Anmeldung über www.sinus-institut.de

… vom Deutschen Bundestag ins Leben gerufen und vom Bundesverband der Deutschen Industrie gestiftet wurde. Mit seinen Kriterien und Wettbewerbsklassen trägt er den vielfältigen Facetten der professionellen Markenführung Rechnung: Prämiert wird in den Wettbewerbsklassen „Excellence in Branding“, „Industry Excellence in Branding“ sowie „Excellence in Brand Strategy, Management and Creation“. Am German Brand Award können nur Unternehmen teilnehmen, die durch das German Brand Institute, seine Expertengremien und Markenscouts nominiert wurden. Über die …

… MEDIA GmbH und ergänzt: „Hochwertiger Content schafft die Basis einer erfolgreichen Vermarktung. Wiado.de wird sich schnell mit seinem hohen Markenvertrauen etablieren und bietet unseren überregionalen Werbekunden damit ein sehr attraktives Umfeld für ihre Botschaften. Insbesondere für Branding-Kampagnen sehe ich hier spannendes Potenzial.“ Da die Advanco GmbH über Verbraucherfragen und Nachhaltigkeit nicht nur berichtet sondern dies auch lebt, ruft sie zum Start von wiado.de die Aktion „Mach Schluss mit Papiermüll!“ ins Leben. Interessierte können …

Die Delta Direkt gehört zu den Gewinnern in der Kategorie Insurance beim German Brand Award, einer der wichtigsten Auszeichnungen für erfolgreiche Markenführung in Deutschland. ------------------------------ Das German Brand Institute attestiert dem Risikolebensversicherer "Industry Excellence in Branding". Die Jury lobt die herausragende Markenführung der Delta Direkt. Die Marke weist eine unverwechselbare Markentypik auf und differenziert sich so erfolgreich von den Wettbewerbern. So hat sich die Delta Direkt klar der Risikoabsicherung verschrieben, …

… erstmals vergebenen Preises ist der Rat für Formgebung. „Mich freut besonders, dass die Jury eine große Bandbreite– von der Signaletik bis zum klassischen Corporate Design – als preiswürdig eingestuft hat“, zeigt sich Ramoser zufrieden. Vom Leitsystem bis zum Re-Branding „Winner“ beim German Brand Award wurden die Leitsysteme des Kindergartens Markt sowie der Volksschule Edlach, beide in Dornbirn. Beide Projekte wurden schon mehrfach ausgezeichnet, der Kindergarten unter anderen mit dem D&AD Award. Ebenfalls schon für Aufsehen sorgte die …

… der Siegerehrung wieder. Darüber hinaus entstand ein Film, der anhand der „Youfo-Reise“ zeigte, wie wichtig es ist „neu zu denken“ und vorab auf den Bundeswettbewerb in Darmstadt einstimmte. Neben der räumlichen Gestaltung durch die Innenarchitekten von Jazzunique zeichnete sich die agentureigene Design-Abteilung für das gesamte Kommunikationsdesign des Wettbewerbs verantwortlich. Neben dem Entwurf des Key Visuals umfasste das in Folge zahlreiche Print- und Digitalmedien sowie das gesamte Branding um und in den vielzähligen Veranstaltungsorten.

… Möglichkeit schaffen, damit sich Unternehmen ohne großen eigenen Aufwand in einer ansprechenden Art und Weise kostengünstig präsentieren können“, erklärt NORDLITE Geschäftsführerin Wiebke Glöde-Frahm die Idee des neuen Geschäftsmodells. „Bei unserem Angebot ist im Prinzip nur noch das individuelle Branding erforderlich.“ Der Messestand á la „Hafenkneipe“ wird auf einer Fläche von neun mal fünf Metern mit zwei offenen Seiten errichtet. Die Miete für drei Tage beträgt 2.900 Euro. Dazu kommen noch Kosten für Transport sowie An- und Abbau. Optional …

… Annika Kiefer (FH Aachen)“, freut sich Bingel, „hat die Jury eine Nachwuchs­designerin auszeichnen können, der mit ihrer Arbeit „Manuka Walora“ ein großer Wurf gelungen ist - und der Gewinn des 1.000 Euro-Preisgelds“. 26 Auszeichnungen für bestes CD und Branding vergeben In der Kategorie CD-Launch vergab die Jury sechs Auszeichnun­gen, so an tapio, die digitale Plattform der Holzindustrie (München)und HeyCar (VW Financial Services AG, Braunschweig), beide betreut von wirDesign communications AG, Berlin). Gleich­­­falls mit zwei Auszeich­nungen wurde …

… wir auch auf unser weitrei-chendes Experten- und Dozentennetzwerk zurück.“ Unter anderem beziehen diese Experten dann im „Standpunkt“ zu den unterschied-lichsten Fachthemen klar Stellung. Zudem räumen sie in der Serie „Finte oder Fakt“ mit langanhaltenden Gerüchten und Missverständnissen der Kommunikation, wie etwa rund um die sozialen Medien, die Konzeption oder das Employer Branding, auf. Interessierte können den kostenlosen Branchen-Newsletter unter www.dapr.de/newsletter-abonnieren/ bestellen. Die nächste Ausgabe erscheint am 15. Juni 2018.

Mit knapp 800 Besuchern und den weltweit namhaftesten Branchenkennern auf der Bühne versteht sich die CXI als die grö?te Cor­po­ra­te- und Brand-Iden­ti­ty-Kon­fe­renz in Euro­pa. Am 15. Juni 2018 stellen hier ausgewählte Agenturen und Unternehmen gemeinsam ihre Branding-Projekte vor. Dieses Jahr mit dabei sind auch Lukas Cottrell, Managing Director der Peter Schmidt Group, und Michael Bütow, Leiter Markenführung, CD/CI und Markenprojekte, Deutsche Bahn AG. Gemeinsam präsentieren sie ihre Arbeit unter dem Titel „Die Mobilität der Zukunft gestalten“. …

SinnWin, Frau Mag. Claudia Schenner-Klivinyi lud im Rahmen des Netzwerkes SinnWin sowie im Rahmen der Aktionstage Nachhaltigkeit zum Erfahrungsaustausch ein. Expertin Frau Mag.a Claudia Schenner – Klivinyi (GF SinnWin) gab Kurzimpulse zu folgenden Themen: • Wie können Organisationen Nachhaltigkeit (Sustainable Development Goals - SDG´s) mit Personalthemen verbinden? • Wie können Organisationen die besten MitarbeiterInnen finden und binden? • Wie kann der Organisationserfolg dadurch langfristig gesichert werden? Im Anschluss wurden Erfahrun…