Pressemitteilungen zu Pflegekräfte

… Kompressionsstrumpfanzieher übernimmt das kraftaufwendige Aufdehnen von Trombose- und Kompressionsstrümpfen und erleichtert die Versorgung im stationären und ambulanten Pflegealltag, mobil und ganz ohne Kabel.Das tägliche Anziehen medizinischer Kompressionsstrümpfe gehört für viele Pflegekräfte zu den körperlich belastenden Routineaufgaben. Der in Frankreich entwickelte elektrische Kompressionsstrumpfanzieher BELOVIA unterstützt die gelenkbelastende und kraftaufwendige Arbeit des Strumpfanziehens für Pflegekräfte. Nach mehr als 1.800 in Frankreich eingesetzten …

… eigene Leben weiterführen. Zehn praktische Tipps für pflegende Angehörige, ein Kapitel zur Selbstfürsorge und das Familienrezept für die echte Frankfurter Grüne Soße machen das schmale Buch zu einem Begleiter für den Alltag. Es richtet sich auch an Pflegekräfte, Alltagsbegleiter und Hospizhelfer, vor deren Arbeit die Autorin großen Respekt hat.Ina Claus wurde in Frankfurt am Main geboren, studierte Theologie in Göttingen und Heidelberg und arbeitet in der kirchlichen Bildungsarbeit. Sterbebegleitung und die Begleitung pflegender Angehöriger kannte …

Der Pflegeberuf bietet zahlreiche Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Neben klassischen Karrierewegen können auch flexible Arbeitsmodelle neue Perspektiven schaffen. Zeitarbeit für Pflegekräfte ermöglicht ihnen, unterschiedliche Einrichtungen, Fachbereiche und Arbeitsumfelder kennenzulernen und dabei die eigene berufliche Entwicklung aktiv zu gestalten.„Wer sich beruflich weiterentwickeln möchte, muss nicht zwangsläufig den klassischen Karriereweg einschlagen. Gerade die Arbeit in unterschiedlichen Einrichtungen kann wertvolle …

… erbracht wird.Auch die Pflegedokumentation selbst wurde neu gedacht. Mit der bundesweiten Einführung des Strukturmodells ab 2015 rückten die Strukturierte Informationssammlung (SIS), die individuelle Situation des pflegebedürftigen Menschen und die fachliche Einschätzung der Pflegekräfte stärker in den Mittelpunkt. Gleichzeitig sollte die Dokumentation auf das fachlich notwendige Maß reduziert und damit der Pflegealltag spürbar entbürokratisiert werden.Parallel dazu brachte die Gesetzgebung grundlegende Veränderungen.Zum 1. Januar 2017 wurden die …

… Unternehmen eine eigene KI- und Softwareebene, die mit geeigneten humanoiden Robotersystemen verschiedener Hersteller verbunden werden kann.Im Mittelpunkt steht zunächst der Einsatz in der Altenpflege und im betreuten Wohnen.Das Ziel ist ausdrücklich nicht, Pflegekräfte durch Maschinen zu ersetzen.ANDYKLA CARE soll Pflegepersonal vielmehr bei geeigneten wiederkehrenden Begleit-, Kommunikations-, Informations- und Serviceaufgaben unterstützen und dadurch mehr Zeit für die eigentliche menschliche Betreuung schaffen.Erste vier Systeme für Pflegeeinrichtungen …

Berührung gehört für Pflegekräfte, Physiotherapeuten, Hebammen und Masseure zum Berufsalltag. Holistic Pulsing ergänzt die funktionale Arbeit um sanfte und rhythmische Impulse. Seefeld bei München. Pflegekräfte berühren im Dienst hundertfach. Physiotherapeuten arbeiten mit den Händen, Hebammen ebenso, Masseure ohnehin. Berührung ist in diesen Berufen kein besonderes Ereignis, sondern Arbeitsmittel. Sie hat einen Zweck, ein Ziel und in der Regel wenig Zeit. Wer diese Berufe ausübt, kennt deshalb eine Lücke im eigenen Repertoire. Für die funktionale …

… hinaus wandten sich 27 Frauen mit Lernbeeinträchtigung oder körperlicher Beeinträchtigung an die Beratungsstelle.Neben den Beratungen führen die Mitarbeiterinnen der Beratungsstelle Frauennotruf eine Vielzahl an Weiterbildungen und Schulungen durch. 2025 wurden 346 Ärztinnen, Ärzte und Pflegekräfte geschult. Weitere 25 Fortbildungen wurden zu Themen wie sexueller Belästigung am Arbeitsplatz, digitaler Gewalt und Gewaltprävention durchgeführt. „Wir freuen uns über das große Interesse an unseren Fortbildungen, können aber längst nicht alle Anfragen …

… Versorgung langfristig sichern will, muss nicht nur über Nachwuchsgewinnung sprechen, sondern auch über Bedingungen, die berufliche Kontinuität ermöglichen“, fasst doctari die Ergebnisse des Whitepapers zusammen. „Flexible Arbeitsmodelle können dabei eine wichtige Option sein – vorausgesetzt, sie werden verlässlich organisiert und passen zu den tatsächlichen Bedürfnissen der Fachkräfte.“Interview- und Kontaktangebotdoctari vermittelt interessierten Journalist:innen auf Anfrage Ärztinnen und Pflegekräfte, die aus ihrem Berufsalltag berichten können.

… solche Verrohung dürfen wir als Gesellschaft nicht hinnehmen“, so Köning. Der Vorfall steht für den BDK zugleich exemplarisch für eine Entwicklung, die weit über die Kieferorthopädie hinausgeht: Ärztinnen und Ärzte, Zahnärztinnen und Zahnärzte, Pflegekräfte, medizinische und zahnmedizinische Fachangestellte sowie andere Gesundheitsberufe erleben zunehmend Beleidigungen, Drohungen und Aggressionen in ihrem beruflichen Alltag.Köning mahnt deshalb auch zu einem verantwortungsvollen gesellschaftlichen und politischen Umgang mit den Menschen, die die …

… endlich auch Reha-Kliniken regulär als Träger der praktischen Pflegeausbildung zugelassen werden – eine Forderung, für die sich der VPKA seit Langem einsetzt. „Dieses Potenzial ungenutzt zu lassen, können wir uns angesichts des Pflegekräftemangels nicht leisten“, bekräftigt Strobach.Überdies müssen Pflegefachkräfte langfristig im Beruf gehalten werden. Strobach: „Hebel hierfür sind weniger Bürokratie, mehr fachliche Eigenverantwortung und größere betriebliche Gestaltungsspielräume für die Einrichtungen. Wer Pflegekräfte hochqualifiziert ausbildet, …

… Arbeitnehmerüberlassung für medizinisches Fachpersonal eine attraktive Alternative zur klassischen Festanstellung sein kannStarre Dienstpläne, wenig Einfluss auf die Arbeitszeiten und der Wunsch nach einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Für viele Ärztinnen, Ärzte, Pflegekräfte und Personal in Funktionsdiensten stellt sich irgendwann die Frage, ob die klassische Festanstellung noch zum eigenen Leben passt. Der Wechsel in die Zeitarbeit beziehungsweise Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ) bietet medizinischem Fachpersonal eine flexible Alternative …

… ein selbstbestimmtes Leben zu Hause Viele Senioren wünschen sich, aktiv und selbstbestimmt in den eigenen vier Wänden zu leben. Der Pflegedienst Lesta ermöglicht dies durch ambulante Pflegeleistungen, die auf die individuellen Bedürfnisse abgestimmt sind. Die Pflegekräfte übernehmen Aufgaben wie Einkäufe, Hauswirtschaft oder Begleitung bei Spaziergängen und entlasten so Angehörige. Dadurch bleibt das Zuhause ein vertrauter und sicherer Ort. Spezialisierte Betreuung bei Demenz Ein Schwerpunkt des Pflegedienstes liegt in der Betreuung von Menschen …

Hygiene im Krankenhaus beginnt bei der richtigen Ausstattung. Seifenspender unterstützen eine zuverlässige Händereinigung im Klinikalltag. Hygiene als tägliche Herausforderung In Krankenhäusern spielt konsequente Handhygiene eine zentrale Rolle. Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte, Patientinnen und Patienten sowie Besucher kommen täglich mit zahlreichen Kontaktflächen und unterschiedlichen Bereichen in Berührung. Eine zuverlässige Ausstattung mit geeigneten Seifenspendern unterstützt dabei, die Händereinigung unkompliziert in den Klinikalltag zu …

Laufenburg (Aargau), 11. August 2026 – Ingo Weckermann bietet mit IW COACHING ein Burnout- und Stress-Coaching speziell für Pflegekräfte an. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur individuelle Bewältigungsstrategien, sondern auch strukturelle Ursachen von Belastung im Pflegealltag. Als methodischer Baustein fließt ein EMDR-Ansatz in die Coaching-Arbeit ein. Pflegekräfte können als niedrigschwelligen Einstieg ein kostenloses Erstgespräch zur individuellen Einschätzung nutzen.Pflegekräfte sind in ihrem Berufsalltag häufig mit hohen Anforderungen konfrontiert: …

… schließen – fertig.Diese durchdachte Konstruktion spart unnötige Handgriffe und schützt die Intimsphäre. Für Menschen, die Unterstützung brauchen, kann aus einer anstrengenden und manchmal unangenehmen Situation ein ruhigerer, respektvollerer Pflegeablauf werden.Auch Angehörige und Pflegekräfte merken den Unterschied: weniger Anstrengung, weniger Heben.Nicht jede Innovation braucht WLANFortschritt muss nicht immer blinken, piepen oder ein Passwort verlangen.Manchmal steckt die bessere Idee einfach in einer Teilungsnaht oder in einem Doppelverschluss …

… Pflegeneuordnungsgesetz (PNOG) vorgestellt. Nach Angaben des Ministeriums soll die Reform zu einer Entbürokratisierung und einer besseren Steuerung pflegerischer Leistungen führen.Gleichzeitig sorgen die geplanten Änderungen bereits jetzt für intensive Diskussionen. Verbände, Pflegekräfte, Anbieter und pflegende Angehörige befürchten erhebliche Auswirkungen auf die ambulante Versorgung und die Unterstützung im häuslichen Umfeld.Die möglichen Folgen für Pflegebedürftige und pflegende AngehörigeWegfall des Entlastungsbetrags für Pflegegrad 1Nach dem …

… sind.“Die BdSAD sieht in dem Informationsangebot einen wichtigen Beitrag zu einer fundierten und sachlichen Debatte über die Zukunft der Pflege in Deutschland. Die Bundesvereinigung ruft qualifizierte Senioren-Assistentinnen und Senioren-Assistenten, Alltagsbegleiterinnen und Alltagsbegleiter, pflegebedürftige Menschen, ihre Angehörigen, Pflegekräfte sowie alle Interessierten dazu auf, sich über die geplanten Änderungen zu informieren und sich aktiv am politischen Diskurs zu beteiligen.Weitere Informationen finden Sie unter: https://pnog-down.de/

Flexible Arbeitsmodelle, bessere Planbarkeit und attraktive Verdienstmöglichkeiten schaffen neue Perspektiven für Pflegekräfte nach einer Berufspause.Elternzeit, Sabbatical, Familienphase oder berufliche Neuorientierung: Es gibt viele Gründe, warum Pflegekräfte ihren Beruf zeitweise verlassen. Ebenso vielfältig sind heute die Möglichkeiten für einen erfolgreichen Wiedereinstieg. Angesichts des anhaltenden Fachkräftemangels bietet der Arbeitsmarkt qualifizierten Pflegekräften beste Chancen, den Beruf unter Bedingungen wieder aufzunehmen, die besser …

… tun: ruhig und respektvoll ansprechen, feste Toilettenzeiten unterstützen, Wege zur Toilette sicher gestalten, nachts für Orientierung sorgen, praktische Kleidung wählen und diskrete Entsorgungsmöglichkeiten schaffen. Entscheidend ist, Betroffene nicht zu beschämen, sondern Sicherheit zu geben.„Unsere Pflegekräfte im Ambulanten Dienst erleben täglich, wie wichtig Diskretion und Fachwissen sind“, so Wittenburg. „Es geht nicht nur um die Versorgung mit Hilfsmitteln, sondern auch um Hautbeobachtung, Hygiene, Beratung und den Erhalt von Lebensqualität. …

… die Jury ausgerechnet einem Bürokratie-Thema einen Platz im Finale gibt, freut uns riesig. Es zeigt: Auch die leisen Themen der Pflege verdienen eine Bühne“, sagt Lukas Ortwich, Mitgründer von Kalkura. Der EXPO Innovation Award zeichnet Start-ups aus, die Pflegekräfte entlasten, Prozesse effizienter gestalten oder das Empowerment in der Pflege stärken. Der Fachjury gehören an: Dr. Dustin Feld (Head of Technology Innovation, MEDIFOX DAN), Tobias Dämlow (CDO und Mitglied der Geschäftsleitung, Alloheim Senioren-Residenzen SE), Carolin Pauly (CEO, IUD …

… kann es anders aussehen: Ein Rechner bleibt offen. Eine Patientenakte ist noch sichtbar. Ein Passwortzettel klebt am Arbeitsplatz. Eine E-Mail wirkt dringend. Ein Anruf klingt plausibel.Niemand meint es böse. Genau das macht es gefährlich. Ärztinnen, Ärzte, Pflegekräfte und Mitarbeitende in Verwaltung und Abrechnung wollen helfen. Sie wollen behandeln, klären, weiterleiten, lösen. Niemand möchte Versorgung oder Abläufe blockieren.Deshalb muss Sicherheit mit dem Klinikalltag funktionieren. Mit den Mitarbeitenden, nicht gegen sie.Die Frage lautet also …

… statt Haushaltsakrobatik: Pflege darf kein Spielball der Etatdebatte sein. Alles auf dem Tisch, solange die Lasten fair verteilt sind und keine verschlossenen Türen Schönrechnungen zulassen. Weiter im politischen Sinkflug zu bleiben bedeutet, Lebensqualität für Pflegebedürftige und Pflegekräfte wird weiter sinken. Der Fachkräftemangel verschärft sich, wenn Mitarbeiter keine Perspektive sehen.Ist die Regierung bereit, das Ruder wirklich herumzureißen? Werden in den kommenden Monaten Mut und wirkliche Innovationen gezeigt, um die Pflege der Zukunft zu …

… verlassen viele Fachkräfte den Beruf.Dennoch scheint es oft, als würden Bewerberinnen und Bewerber mit Brüchen im Lebenslauf, gesundheitlichen Besonderheiten oder einem höheren Alter bereits im Vorfeld aussortiert werden.Ist es wirklich sinnvoll, erfahrene Pflegekräfte aufgrund von Lebensläufen zu beurteilen, ohne ihre tatsächlichen Kompetenzen, ihre Motivation und ihre persönliche Entwicklung kennenzulernen?Welche Lösungen gibt es?Vielleicht müssen wir als Gesellschaft und insbesondere als Gesundheitswesen neue Wege denken:Mehr Offenheit gegenüber …

… System tagtäglich am Laufen halten. Ihr Ton ist direkt, oft wütend, oft komisch, immer ehrlich. „Schonungslos. Direkt. Mit einer Ehrlichkeit, die weh tut – und genau deshalb gelesen werden muss", heißt es im Klappentext.Das Buch richtet sich an Pflegekräfte, Angehörige, Auszubildende, Entscheider:innen im Gesundheitswesen – und an alle, die wissen wollen, wie Pflege wirklich ist. Und an alle, die endlich hinschauen wollen.Über die AutorinNatascha Rustenbach ist examinierte Pflegekraft mit fast drei Jahrzehnten Berufserfahrung. Sie kennt die Krankenpflege …

… Patientenzahlen und hohe Belastungen im Arbeitsalltag sorgen dafür, dass flexible Personallösungen immer wichtiger werden.Warum Pflegepersonal 2026 so gefragt istNach Angaben des Statistischen Bundesamtes könnte Deutschland langfristig eine erhebliche Lücke bei Pflegekräften erleben. Bis 2049 wird ein Mangel von mehreren hunderttausend Pflegekräften prognostiziert. Gleichzeitig wächst durch die alternde Gesellschaft der Bedarf an professioneller Pflege weiter.mehr pflegebedürftige Menschensteigende Belastung in Kliniken und EinrichtungenFachkräftemangel …

VS-Schwenningen, 12.05.2026. Anlässlich des Internationalen Tags der Pflegenden beteiligt sich das AWO-Seniorenzentrum Am Stadtpark an einer breit angelegten Medienkampagne des AWO Bezirksverbands Baden e.V. und würdigt die unverzichtbare Arbeit seiner Pflegekräfte mit einer besonderen Aktion: Eine große Fotowand soll die Bedeutung der Pflege eindrucksvoll sichtbar machen. Auf der Fotowand finden sich Slogans wie „Pflege: Ohne uns wäre Land unter – und zwar schon gestern“ oder „Pflegende – das Rückgrat der Gesellschaft“. Die Bilder zeigen die Menschen …

Das kbo-Kinderzentrum München lädt am 23. April 2026 von 18:00 bis 20:00 Uhr zu einem exklusiven Recruiting-Event ein. Angesprochen sind insbesondere Pflegefachkräfte (m/w/d) sowie Logopäden (m/w/d), die auf der Suche nach einer sinnstiftenden und zukunftssicheren beruflichen Perspektive sind. Als eine der größten und modernsten sozialpädiatrischen Einrichtung in Deutschland bietet das kbo-Kinderzentrum München an diesem Abend umfassende Einblicke in seine Arbeit sowie vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Im Rahmen der Verans…

… Augmented-Reality-basiertes System für die chronische Wundversorgung und -dokumentation und setzt neue Maßstäbe in der pflegerischen Aus- und Weiterbildung.Hintergrund und Ziel des ProjektesChronische Wunden betreffen Millionen von Menschen und stellen Pflegekräfte täglich vor enorme Herausforderungen: zeitaufwändige Dokumentation, inkonsistente Beurteilung und ein wachsender Fachkräftemangel verschärfen die Situation. ARAIAS adressiert diese Probleme mit einem ganzheitlichen Ansatz: AR-Smart-Glasses, 3D-Bildgebung, KI-gestützte Wundanalyse und eine …

Die Digitalisierung im Gesundheitswesen schreitet weiter voran. Ein zentraler Bestandteil dieser Entwicklung ist die Anbindung von Pflegeeinrichtungen an die sogenannte Telematikinfrastruktur (TI). Ziel ist es, Arbeitsabläufe zu vereinfachen, Verwaltungsaufwand zu reduzieren und Pflegekräfte zu entlasten, damit mehr Zeit für die Betreuung der Menschen bleibt.Bereits seit dem 01.07.2025 sind Pflegeeinrichtungen verpflichtet, sich an die Telematikinfrastruktur anzubinden. In den kommenden Monaten werden weitere digitale Anwendungen verbindlich eingeführt.Ab …

… in ihrer vertrauten Umgebung bleiben. Genau hier setzt der ambulante Pflegedienst RUND an. Seit 2021 steht das Unternehmen für professionelle, menschliche und zuverlässige Pflege in Dortmund und Umgebung. Mit einem engagierten Team aus qualifizierten Pflegekräften unterstützt Pflegedienst RUND täglich pflegebedürftige Menschen dabei, ihren Alltag trotz gesundheitlicher Einschränkungen würdevoll, sicher und möglichst selbstbestimmt zu gestalten – und entlastet gleichzeitig Angehörige, die häufig eine zentrale Rolle in der Versorgung übernehmen.In …

… das System strukturell überlastet.Fachkräftemangel in der PflegeEin weiteres zentrales Problem ist der akute Fachkräftemangel. Pflegeberufe gelten als körperlich und psychisch belastend, während die Bezahlung häufig als unzureichend empfunden wird. Daher verlassen viele Pflegekräfte den Beruf, und Nachwuchs bleibt aus. Pflegeleistungen können folglich nicht im benötigten Umfang erbracht werden.Steigende EigenanteileObwohl die Pflegeversicherung Leistungen übernimmt, deckt sie längst nicht alle Kosten ab. Besonders in stationären Einrichtungen steigen …

… Herausforderungen des Alters beschäftigen. Es zeigt eindrucksvoll, wie Demenz, Rückenschmerzen und psychische Belastungen zusammenwirken und warum eine rein symptomorientierte Medizin hier nicht ausreicht.Dr. Dallmann gelingt es, fachliche Kompetenz mit menschlicher Wärme zu verbinden. Sein ganzheitlicher Ansatz bietet wertvolle Impulse für Ärztinnen und Ärzte, Therapeutinnen und Therapeuten, Pflegekräfte, Angehörige und Betroffene.Ein fundiertes, einfühlsames und praxisnahes Werk – besonders relevant für eine würdevolle und ganzheitliche Altersmedizin.

… richtet sich an vier Zielgruppen mit jeweils spezialisierten Funktionen und eigenen Bereichen.„Mit dem Update sprechen wir erstmals auch die Menschen an, die beruflich pflegen und betreuen", erklärt Melanie Zick, Gründerin von PflegePur. „Pflegekräfte leisten jeden Tag Enormes – und verdienen eigene Tools, die ihnen bei Karriere, Rechten und Selbstfürsorge helfen. Gleiches gilt für Betreuungskräfte, die Menschen im Alltag begleiten und aktivieren."────────────────────────────────VIER MODULE FÜR VIER ZIELGRUPPEN────────────────────────────────1. Für …

… lässt.In der öffentlichen Debatte entsteht zunehmend ein neues Verständnis: Schlaf wird nicht mehr als Zeichen von Schwäche oder mangelndem Einsatz wahrgenommen, sondern als strategische Ressource – für Führungskräfte ebenso wie für Auszubildende, Pflegekräfte, Kreative oder Schichtarbeitende. Die gesellschaftliche Aufgabe besteht darin, Rahmenbedingungen zu etablieren, die diesem Wissen entsprechen, anstatt es durch permanenten Verfügbarkeitsdruck zu konterkarieren.Einordnung aus Sicht des SchlafcoachingsIm Arbeitsfeld des Schlafcoachings zeigt sich, …

… als Senioren-E-Scooter genutzt werden. Dieser inspirierende Blick in die Zukunft, aber auch die praxisnahe Sicht auf den Pflegeberuf und der kollegiale Austausch in lockerer Atmosphäre machen die Fortbildung für Pflegende zum erfolgreichen Konzept. Diesmal nahmen mehr als 1200 Pflegekräfte - vor Ort oder per Livestream - aus ganz Deutschland an der Veranstaltung teil und verfolgten die ebenso unterhaltsamen wie informativen Vorträge. Die Bandbreite der Themen reichte von Anti-Diskriminierung in der Pflege bis zur Vorstellung der deutschlandweit einzigartigen …

… ergonomisch gestaltet. Sie lassen sich in Fluren, Patientenzimmern, OP-Bereichen oder sanitären Anlagen leicht montieren und sorgen dafür, dass die Händehygiene überall unkompliziert möglich ist. Die Nachfüllbehälter sind einfach zu handhaben, sodass Pflegekräfte schnell und effizient arbeiten können, ohne den Ablauf im Klinikalltag zu stören. Nachhaltigkeit und Kostenkontrolle Moderne Seifenspender bieten nachhaltige Vorteile: Viele Systeme arbeiten mit Nachfüllpackungen, die weniger Plastik verbrauchen als herkömmliche Seifenflaschen. Zusätzlich …

… für den Patienten relevanten Vitalparameter – etwa Blutdruck, Puls, SpO₂ oder Gewicht.Die Daten der verbundenen Geräte werden automatisch über den HUB an die VitaDock®-Plattform und anschließend an das TeleDoc-System übertragen. Dort stehen sie den Pflegekräften und Ärztinnen und Ärzten im Rahmen von Telekonsultationen sowie in der digitalen Dokumentation (CONNEXT Vivendi PD) zur Verfügung – inklusive historischer Verläufe der Messwerte.Mehr Effizienz, Hygiene und VersorgungsqualitätDurch die patientenindividuelle Bereitstellung jeder CareBox mit …

… präsentiert die medisana GmbH ihre neueste Innovation unter dem Motto:„Health care. Anytime. Anywhere. Connecting Patients and Professionals.“Mit der CareBox stellt medisana ein modulares, digitales System vor, das die Erfassung und Übertragung von Vitaldaten an Pflegekräfte und medizinisches Fachpersonal vereinfacht. Entwickelt in Zusammenarbeit mit dem Technologiepartner Docs in Clouds TeleCare GmbH, vereint die CareBox Messgeräte, Software und Cloud-Anbindung in einem intelligenten HUB. Dadurch wird eine sichere Kommunikation zwischen Patienten, …

… einer 24-Stunden-Pflegekraft und Checklisten zur Vorbereitung. • Qualitätssicherung und Vertrauen: Wie Pflege zu Hause Küffel die Qualität der Betreuungsleistungen sicherstellt und welche Maßnahmen ergriffen werden, um höchste Standards zu gewährleisten - von der sorgfältigen Auswahl der Pflegekräfte bis zur kontinuierlichen Betreuung und Unterstützung während des gesamten Pflegezeitraums. Pflege zu Hause Küffel blickt auf 20 Jahre Erfahrung in der Vermittlung und Organisation von 24-Stunden-Pflegekräften zurück und hat sich dabei stets der Würde …

… können. Mehr Informationen über den nützlichen Service "24h-Betreuung zu Hause" von Seniorenbetreuung Lebherz sind ab sofort verfügbar unter: https://daheimbetreuung24h.de/ Was bedeutet rechtliche Sicherheit bei Lebherz? Vermittlung rechtlich zugelassener Pflegekräfte, wobei gesetzliche Ruhezeiten und Arbeitszeiten eingehalten werden. Klare Abgrenzung: Persönliche Pflegeleistungen, Hauswirtschaft, Alltagsbetreuung - nicht Behandlungspflege (z. B. Wundversorgung, Spritzen) - diese Aufgaben verbleiben bei zugelassenen Pflegediensten. Beratung …

… nachhaltigen Weg, um qualifizierte internationale Pflegefachkräfte fair, professionell und effizient nach Deutschland zu bringen – und Pflegeeinrichtungen langfristig zu entlasten.Mission: Heldenkraft für die PflegeCuraHelden versteht sich als Partner für eine bessere Zukunft im Gesundheitswesen. Pflegekräfte werden nicht als austauschbare Ressource betrachtet, sondern als Menschen mit Kompetenz, Herz und Perspektive. „Unser Ziel ist es nicht, mit Pflegefachkräften Profit zu machen, sondern die Personallücke fair und effizient zu schließen – für …

Die spezialisierte Recruiting-Plattform docMeds unterstützt Kliniken, MVZ & Pflegeeinrichtungen bei der Gewinnung internationaler Fachkräfte - von Approbation bis Integration. Fachkräftemangel im Gesundheitswesen: docMeds startet Premium-Plattform für internationale Ärzte und Pflegekräfte Deutschland steht vor einem historischen Engpass: Bis 2035 fehlen laut Bundesärztekammer über 80.000 Ärztinnen und Ärzte, gleichzeitig wächst der Bedarf an qualifizierten Pflegekräften stetig. Vor diesem Hintergrund startet docMeds, eine spezialisierte Plattform …

Dr. Alida Ramaj: Die Albanerin, die Pflegekräfte ermutigt, in sich selbst zu investierenSie ist Wissenschaftlerin, Rednerin und eine inspirierende Stimme für die Pflegefachpersonen weltweit: Dr. Alida Ramaj. Beim internationalen Speaker Slam in Deutschland gewann sie den Award für eine Rede, die nicht nur bewegt, sondern auch befreit. Ihre Botschaft richtet sich an all jene, die täglich für andere da sind – und dabei oft vergessen, sich selbst in den Mittelpunkt zu stellen.„Jede Pflegefachperson ist ein Diamant – zuerst für sich selbst, dann für …

… ermöglicht die flexible Übermittlung wesentlicher Informationen in Echtzeit.Mit seiner Dual-Kamera-Konfiguration und der Neural Engine für Edge-Processing erkennt das fortschrittliche KI-basierte Sturzerkennungsmodell von Atlantik Elektronik nicht nur Stürze und informiert automatisiert Pflegekräfte, sondern verarbeitet simultan alle relevanten Daten für eine automatische Risikoanalyse und mögliche Präventionsmaßnahmen über ein sicheres IoT-Gateway, das mit einer dedizierten SaaS-Plattform verbunden ist. Dank der Interoperabilität mit Displays und …

… sie das NFC-Tag antippen oder den QR-Code mit einem Smartphone scannen, was eine schnellere und sicherere Behandlung ermöglicht.Umfassende Gesundheitsüberwachung: Misst Puls, Blutdruck, Temperatur und Blutsauerstoffgehalt, mit Echtzeitdaten, die über die kostenlose James-App für Pflegekräfte und Familienmitglieder zugänglich sind.Präzises 4G-GPS-Tracking: Mit A-GPS, GLONASS, Galileo und BeiDou sorgt die Uhr für genaue Standortverfolgung drinnen und draußen, ideal für Senioren mit Demenz oder solche mit einem aktiven Lebensstil.SOS-Knopf und Zwei-Wege-Kommunikation: …

… lassen sich Spannungen frühzeitig erkennen und lösen? Wie kann Diskriminierung vermieden werden? Und wie kann eine offene Teamkultur entstehen, in der Vielfalt als Stärke genutzt wird?Onboarding & Mentoringprogramm: Praxisnahe Tipps zur Förderung der Integration internationaler Pflegekräfte und Optimierung des Onboarding-Prozesses.Die Seminare finden online über Zoom statt und sind auf maximal 15 Teilnehmende pro Training begrenzt, um eine interaktive und effektive Lernerfahrung zu gewährleisten. Die Buchung dieser Seminare über CWC Recruitment …

… einem vollständig digitalen Prozess – von der Verfügbarkeitsprüfung bis hin zur integrierten Zahlung und automatischem Rechnungsversand.Die CAIR App macht die Organisation einfach: Termine lassen sich flexibel planen, Betreuungszeiträume individuell festlegen und Pflegekräfte in der Nähe per Standort finden. Push-Benachrichtigungen, Echtzeit-Updates und Ende-zu-Ende-Verschlüsselung sorgen für ein sicheres und übersichtliches Betreuungserlebnis.Auch für die Betreuungskräfte selbst schafft CAIR faire Bedingungen: Sie gestalten ihre Profile frei, entscheiden …

… aufbauen.Die Kombination aus unserer starken Marke, einem klar strukturierten System und der unternehmerischen Freiheit unserer Partner:innen macht den Unterschied. Wir setzen auf Qualität statt Quantität – und schaffen so einen Mehrwert für alle Beteiligten: Pflegekräfte, Pflegebedürftige und Franchise-Nehmer:innen gleichermaßen.Warum Franchising in der Pflege der richtige Weg istDie Pflegebranche braucht innovative Lösungen, um den steigenden Bedarf zu decken und gleichzeitig Pflegequalität zu sichern. Unser Franchise-Modell vereint das Beste aus …

… deutlich: Lähmungen, Verlust der Sprache, Schluckstörungen und ein komplett veränderter Alltag. Doch ebenso deutlich wird beim Lesen: Wieder aufzustehen – innerlich wie äußerlich – ist möglich. Das Buch richtet sich an Betroffene, Angehörige, Pflegekräfte sowie Fachpersonal, die die Perspektive von Patientinnen und Patienten besser verstehen möchten. Website bietet weiterführende Informationen und AlltagstippsBegleitend zum Buch bietet die Website www.halbseitig.de fundierte Inhalte rund um die Themen Schlaganfall, Hirnstamm-Kavernom, Hemiparese, …