Aufschwung ohne Einstellungsboom: Warum Führung 2027 selektiver wirdDie deutsche Wirtschaft wird optimistischer. Der Arbeitsmarkt noch nicht. Genau diese Lücke ist für Eigentümer, Boards und Geschäftsführungen derzeit relevanter als die Frage, ob „der Markt wieder anzieht“.Der ifo Geschäftsklimaindex stieg im September 2026 auf 89,9 Punkte nach 88,8 im August. Vier Tage später meldete das Institut beim Beschäftigungsbarometer eine leichte Verbesserung auf 95,1 Punkte. Die Einordnung bleibt defensiv: In Industrie und Handel werden weiterhin Stellen …
… Statt des üblichen Jammers holt sie das Tabuthema Pflege und Älterwerden konsequent aus der emotionalen „Mitleidsecke“ – direkt dorthin, wo es für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen hingehört: ganz nach oben auf die strategische Agenda der Geschäftsführung.Der große Selbstbetrug: Wer schützt Sie vor dem Crash?Das Pflegeneuordnungsgesetz ist ein zahnloser Tiger – eine bürokratische Beruhigungspille für die nächste Legislaturperiode. Die geplante Strukturkommission ist nichts weiter als eine Ausrede fürs Nichtstun. Angesichts der unaufhaltsamen …
… 15. Oktober 2026 für kostenfreie Teilnahme am Projekt „Zukunft hat Herkunft – Erfahrung trifft Innovation“ bewerben. Das Programm begleitet Betriebe bei der Vorbereitung auf die Übergabe.Ost-Brandenburg, 6. Oktober 2026 – Eine Unternehmensnachfolge betrifft nicht nur Eigentum und Geschäftsführung. Sie ist auch ein Anlass, das Geschäftsmodell, die interne Verantwortung und die Organisation des Betriebs auf ihre Zukunftsfähigkeit zu prüfen. Genau hier setzt das Modellprojekt „Zukunft hat Herkunft – Erfahrung trifft Innovation“ an. Wie kann ein kleiner …
… Jordan. „Genau an solchen Stellen zeigt sich, dass Datenschutz nicht nur eine Frage von Software und IT-Sicherheit ist. Man muss Prozesse auch einmal aus der Perspektive eines Außenstehenden betrachten.“Das Thema wurde unmittelbar mit der Geschäftsführung und den Datenschutzkoordinatoren besprochen. Die Erklärung für das Mitarbeiterverzeichnis war nachvollziehbar: Aufgrund von Einsparungen war der Empfang inzwischen nicht mehr durchgehend besetzt. Die Datenschutzproblematik des frei zugänglichen Verzeichnisses war zunächst jedoch nicht allen Beteiligten …
… verändertMan stelle sich einen Montagmorgen vor. Ein Industrieunternehmen mit einigen hundert Beschäftigten, die Liquidität reicht noch für wenige Wochen, die Hausbank hat um ein Gespräch gebeten, im Werk kursieren erste Gerüchte. In diesem Moment schaut jeder auf die Geschäftsführung. Und genau deshalb verändert sich die Bedeutung von Sichtbarkeit: Was in normalen Zeiten Orientierung schafft, kann in der Krise schnell zur öffentlichen Festlegung werden.Das heißt nicht, dass Führung in der Krise abtauchen sollte. Menschen müssen sehen können, dass …
… der Keynote-Bühne sowie die erwarteten Geschäftsbeziehungen und Möglichkeiten zur Kundenakquise, die sich aus der Expansion des Unternehmens im asiatisch-pazifischen Raum ergeben, basieren zwangsläufig auf Schätzungen und Annahmen, die zwar vom Unternehmen und seiner Geschäftsführung als angemessen erachtet werden, jedoch von Natur aus mit Unsicherheiten behaftet sind.
Die Leser werden darauf hingewiesen, sich nicht übermäßig auf diese und andere hierin enthaltene zukunftsgerichtete Aussagen zu verlassen.
Die tatsächlichen Ergebnisse können aufgrund …
… KI-gestütztes System vorgestellt, das Signale aus Markt, Wettbewerb und Marke in öffentlichen Quellen ordnet und als Entscheidungsgrundlage für die Markenführung aufbereitet. Das Angebot richtet sich an technologiegetriebene Unternehmen, vor allem an den industriellen Mittelstand. Geschäftsführungen und Marketingverantwortliche erhalten damit eine belastbare Sicht darauf, wie ihre Marke im Markt wirkt. Die Auswertungen dienen als Basis für Markenchecks, Wettbewerbsanalysen und die strategische Beratung, die SYNBRAND für ihre Kunden erbringt. Mit …
… eines Aufsichtsgesprächs durchgeführt werden.Praxiswissen für Geldwäsche, Compliance und RevisionDas Seminar richtet sich insbesondere an Geldwäsche-Beauftragte, Compliance-Beauftragte und Mitarbeitende aus dem Compliance-Bereich sowie an die Revision. Ebenso angesprochen sind Geschäftsführungen und Bereichsleitungen, die Verantwortung für Aufsichts- und Prüfprozesse tragen.Gerade bei begrenzten personellen Ressourcen kann ein Aufsichtsbesuch schnell zur zusätzlichen Belastung werden. Eine strukturierte Dokumentenzulieferung, klare Prioritäten und …
Berlin, 1. Oktober 2026: Dieter Angst übernimmt zum 1. November 2026 die Geschäftsführung und die Sprecherfunktion der GENOPACE GmbH. Der bisherige Generalbevollmächtigte folgt damit auf Jens Fehlhauer, der sein Amt aus privaten Gründen zum 31. Oktober 2026 niederlegt. Gemeinsam mit Carsten Hengst wird Angst künftig die Geschäfte des Unternehmens führen.Mit Jens Fehlhauer scheidet ein Gründungsgeschäftsführer aus der Unternehmensleitung aus, der GENOPACE seit 2008 aufgebaut und kontinuierlich weiterentwickelt hat. Knapp 20 Jahre verantwortete er …
… falsch erweist.“Gerade für die zweite Führungsebene sei diese Klarheit entscheidend. Bereichsleitungen müssten wissen, wann ihre Vorbereitung ausreicht und innerhalb welchen Mandats sie tatsächlich entscheiden dürfen. Andernfalls wandere jede verbleibende Unsicherheit zur Geschäftsführung.Entscheidungsreife ist keine ProzentzahlVon pauschalen Regeln, nach denen Führungskräfte beispielsweise bereits mit 70 oder 80 Prozent der verfügbaren Informationen entscheiden sollten, hält Dindorf wenig. Dafür seien die möglichen Folgen, gesetzlichen Anforderungen …
… Defence birgt das Potenzial, bedeutende Möglichkeiten für die Entwicklung von Therapeutika der nächsten Generation zu eröffnen. Ich freue mich darauf, meine Fachkenntnisse in den Bereichen Kapitalmärkte und Führung börsennotierter Unternehmen in das Board einzubringen und die Geschäftsführung dabei zu unterstützen, ihre Programme strategisch voranzutreiben und langfristigen Wert für die Aktionäre zu schaffen.
Sherry ist eine hervorragende Bereicherung für das Board von Defence, und ich freue mich, sie willkommen zu heißen, sagte Sébastien Plouffe, …
… jedes Mandat selbst, vom ersten Gespräch bis zum Abschluss. Das ist für meine Mandanten ein klarer Unterschied.Sie begrenzen die Zahl Ihrer Mandate bewusst. Ist das nicht wirtschaftlich unklug?Es ist eine Qualitätsentscheidung. Eine Geschäftsführungs- oder Vorstandsbesetzung verlangt volle Aufmerksamkeit. Wenn ich zu viele Mandate parallel führe, leidet genau das, wofür mich Unternehmen beauftragen: Tiefe, Diskretion und Urteilsvermögen.Wer sind Ihre Mandanten?Mittelständische Unternehmen, Hidden Champions, Private-Equity-geführte Beteiligungen und …
… Informationen kann keine Gewähr dafür übernommen werden, dass sich die zugrunde liegenden Meinungen, Schätzungen und Annahmen als richtig erweisen werden. Zu den wesentlichen Faktoren, die den zukunftsgerichteten Informationen und den Erwartungen der Geschäftsführung zugrunde liegen, gehören unter anderem bestimmte Annahmen hinsichtlich: günstiger Betriebsbedingungen; des Erhalts erforderlicher Genehmigungen, Lizenzen oder Zulassungen von Dritten zu günstigen Bedingungen; des Ausgangs etwaiger rechtlicher, regulatorischer oder geopolitischer Konflikte, die …
… Explorationsaktivitäten des Unternehmens erforderlich sind, zu angemessenen Bedingungen und rechtzeitig zur Verfügung stehen werden. Obwohl die von PUR bei der Bereitstellung zukunftsgerichteter Informationen oder der Abgabe zukunftsgerichteter Aussagen getroffenen Annahmen von der Geschäftsführung zum jeweiligen Zeitpunkt als angemessen erachtet werden, kann keine Gewähr dafür übernommen werden, dass sich diese Annahmen als zutreffend erweisen werden.
Zukunftsgerichtete Informationen und Aussagen beinhalten zudem bekannte und unbekannte Risiken und …
… Fach- und IT-Projekte.Das Rechnungswesen kennt die Abläufe, gesetzlichen Anforderungen und fachlichen Besonderheiten. Die IT kennt Systeme, Schnittstellen, Datenstrukturen und technische Möglichkeiten.Beide Bereiche müssen deshalb frühzeitig und dauerhaft zusammenarbeiten.Auch die Geschäftsführung ist gefordert. Sie muss Prioritäten setzen, Ressourcen bereitstellen und entscheiden, welche Prozesse und Systeme künftig den Rahmen bilden sollen.Digitalisierung ist kein einzelnes SoftwareprojektDie eigentliche Aufgabe besteht darin, digitale Werkzeuge …
… potenzielle Entwicklung oder Einführung weiterer Programme zur Fanbindung, für digitale Assets, zur Tokenisierung oder für Erinnerungsstücke im Zusammenhang mit dem Dream Bowl XV beruhen zwangsläufig auf Schätzungen und Annahmen, die zwar vom Unternehmen und seiner Geschäftsführung als angemessen erachtet werden, jedoch von Natur aus mit Unsicherheiten behaftet sind.
Die Leser werden darauf hingewiesen, sich nicht übermäßig auf diese und andere hierin enthaltene zukunftsgerichtete Aussagen zu verlassen.
Die tatsächlichen Ergebnisse können aufgrund …
… Vereinbarungen) und die NewCo-Parallel-Finanzierung (wie nachstehend definiert) wurde abgeschlossen, wobei 21.479.000 Zeichnungsscheine zu je 0,25 Dollar pro Zeichnungsschein ausgegeben wurden, was einem Bruttoerlös von 5.369.750 kanadischen Dollar entspricht. Die Ernennungen der Geschäftsführung, des Vorstands und der Berater wurden bestätigt, wie nachstehend näher beschrieben.
Der Abschluss der Transaktion wird für Oktober 2026 erwartet, unterliegt jedoch weiterhin einer Reihe von Bedingungen, darunter der Genehmigung des Börsenzulassungsantrags …
… buchenViele Unternehmen überlegen zunächst, ob jemand aus den eigenen Reihen durch die Veranstaltung führen kann. Bei internen Formaten mit vertrautem Publikum funktioniert das oft gut. Sobald Kunden, Partner oder Presse anwesend sind, stösst diese Lösung jedoch an Grenzen. Die Geschäftsführung ist an solchen Tagen selbst gefragt, führt Gespräche und hält eigene Reden. Eine externe Moderation schafft hier eine neutrale Instanz, die den Ablauf im Blick behält und Übergänge souverän gestaltet.Hinzu kommt die Erfahrung im Umgang mit unerwarteten Situationen. …
… Bei erheblichen Sicherheitsvorfällen gilt zudem eine 24-Stunden-Meldepflicht ans BSI, gefolgt von einer 72-Stunden-Frist für eine detaillierte Bewertung und einer Ein-Monats-Frist für den vollständigen Abschlussbericht. Erstmals sieht das Gesetz zudem eine persönliche Haftung von Geschäftsführung und Vorstand vor: Leitungspersonen können mit bis zu 2 Millionen Euro belegt werden, wenn sie erforderliche Cybersicherheitsmassnahmen nicht anordnen oder überwachen – wozu nach Einschätzung von Validato auch die Kontrolle über Personalsicherheitsprozesse …
… nicht, dass Entgelttransparenz vorerst aus den Personalprozessen ausgeklammert werden kann. Die Richtlinie definiert bereits konkrete Anforderungen an Vergütungsstrukturen, Stellenbewertung, Informationsrechte und Recruiting. Besonders betroffen sind Personalverantwortliche, Compensation-&-Benefits-Funktionen, Geschäftsführungen und Führungskräfte, die Vergütungsentscheidungen treffen oder verantworten.Gleichwertige Arbeit wird zur praktischen HerausforderungZiel der Richtlinie ist es, den Grundsatz des gleichen Entgelts für Männer und Frauen bei …
… Unternehmen jetzt wissen müssenAchtung: Handlungsbedarf – die nächste Stufe beginnt am 01.01.2027Königstein im Taunus, 15.09.2026Regulierung, Digitalisierung und steigende Compliance-Anforderungen verändern die Rechnungsprozesse von Unternehmen grundlegend.Die entscheidende Frage für Geschäftsführung und Vorstand lautet deshalb nicht mehr:„Müssen wir eine e-Rechnung einführen?“Sondern:„Sind unsere Prozesse, IT-Systeme und unsere steuerliche Compliance bereits darauf vorbereitet?“Denn die nächste gesetzliche Stufe beginnt am 01.01.2027.Der HintergrundElektronische …
… Chat eingereichten Fragen.
• Referenten: Andrew Spinks (Geschäftsführer) & John Ciganek (Leiter Unternehmensentwicklung)
Veranstaltungsdetails:
Datum: Dienstag, 22. September 2026
Uhrzeit: 12:15 Uhr MESZ / 18:15 Uhr AWST
Dauer: ca. 1 Stunde
Ort: Live auf YouTube
Sprache: Diskussion der Geschäftsführung auf Englisch, Moderation auf Deutsch (Fragen sind in beiden Sprachen willkommen)
Teilnahme: Kostenlos
Reichen Sie Ihre Fragen bei der Anmeldung ein - vorab eingereichte Fragen werden während der Live-Fragerunde zuerst beantwortet.
Hier kostenlos …
… Hanisch beleuchtet die praktische Gremienarbeit aus Sicht einer Executive Assistant. Dr. Matthias Heusel ordnet die gesellschaftsrechtlichen Anforderungen ein.Das Seminar richtet sich an Mitarbeitende aus Vorstandsbüro, Geschäftsführung, Executive Assistance, Corporate Office, Unternehmensorganisation, Compliance, Recht und Unternehmenskommunikation, die Gremiensitzungen organisatorisch oder inhaltlich begleiten.Termin: 10. November 2026, 9:00 bis 16:00 Uhr, online.Weitere Informationen: https://www.akademie-heidelberg.de/seminar/gremienarbeit-souveraen-organisieren …
… Bedingungen der entsprechenden Vereinbarungen abgeschlossen werden; dass die Parteien die erforderlichen behördlichen Genehmigungen erhalten und die übrigen Bedingungen für den Abschluss der Transaktion und der Kapitalbeteiligung rechtzeitig erfüllen werden; die Richtigkeit der Einschätzung der Geschäftsführung hinsichtlich der Auswirkungen des erfolgreichen Abschlusses der Transaktion und dass die erwarteten Vorteile der Transaktion für PUR und die PUR-Aktionäre realisiert werden; dass der Einsatz der HPSA-Technologie von DISA Uranium in Cebolleta die …
… Forvis Mazars anschrieb. Die PGH hat Marianne Rajic und die übrigen SGT Partner daraufhin mit der Frage konfrontiert, wie ein Screenshot dieser Email, auf dem ihr Name geschwärzt war, nur 30 Stunden später Anlage einer der anonymen Emails werden konnte. Die Geschäftsführung der PGH hat ihre Anwälte angewiesen, Strafanzeige zu erstatten."
Über die German Tech Holding
Die German Tech Holding (GTH) ist eine 2012 gegründete Beteiligungsgesellschaft mit Sitz in Frankfurt am Main. Die GTH firmierte bis zum 19. August 2026 unter The Payments Group Holding.
In …
… aus, wird, glaubt, beabsichtigt, sollte, könnte, dürfte und andere ähnliche Formulierungen verwendet werden, sollen diese solche zukunftsgerichteten Informationen kennzeichnen. Aussagen, die zukunftsgerichtete Informationen darstellen, spiegeln die aktuellen Erwartungen und Überzeugungen der Geschäftsführung der Company wider. Diese Aussagen beinhalten erhebliche Unsicherheiten, bekannte und unbekannte Risiken, Ungewissheiten und andere Faktoren; daher können die tatsächlichen Ergebnisse, Leistungen oder Erfolge des Unternehmens und seiner Branche …
… können laut aktuellem Kenntnisstand bei besonders wichtigen Einrichtungen mit Bussgeldern bis zu 10 Millionen Euro oder 2 Prozent des weltweiten Jahresumsatzes belegt werden, bei wichtigen Einrichtungen mit bis zu 7 Millionen Euro oder 1,4 Prozent. Zusätzlich haften Geschäftsführung und Vorstand nach Berichten zu dem Gesetz persönlich mit bis zu 2 Millionen Euro bei Pflichtverletzungen im Bereich Cybersicherheit. Bei erheblichen Sicherheitsvorfällen gilt zudem eine gestufte Meldepflicht binnen 24 bis 72 Stunden. Diese Zahlen basieren auf Sekundärquellen …
… Dementsprechend sollten sich Leser nicht in unangemessener Weise auf zukunftsgerichtete Informationen verlassen. Alle in dieser Pressemitteilung enthaltenen zukunftsgerichteten Informationen gelten zum Zeitpunkt dieser Pressemitteilung und basieren auf den Meinungen und Schätzungen der Geschäftsführung sowie auf den Informationen, die der Geschäftsführung zum Zeitpunkt dieser Pressemitteilung zur Verfügung standen. Canada Nickel lehnt jegliche Absicht oder Verpflichtung ab, zukunftsgerichtete Informationen zu aktualisieren oder zu revidieren, sei es …
… Netzwerks den Zugang zu ermöglichen, die Einreichung von Erstattungsanträgen für Besuche außerhalb des Netzwerks und die Möglichkeit, dass bestimmte Anträge nach Ermessen des Kostenträgers genehmigt werden, die Bewertung der Netzwerkabdeckung und der Beziehungen zu Kostenträgern durch die Geschäftsführung mit dem Ziel, Patienten und Ärzte außerhalb des Netzwerks in den Status innerhalb des Netzwerks zu überführen, die erwarteten Änderungen bei Erstattungssätzen und Umsätzen sowie die zukünftigen Pläne und Ziele von Rocket Doctor AI Inc. sind zukunftsgerichtete …
… für geprüfte Personen, die je nach Aufgabe als Treuhänder, Vertreter, Beauftragte oder Ansprechpartner eingesetzt werden können.Das Einsatzspektrum ist breit gefächert. Vermittlungen sind unter anderem für Immobilien, Mobilität, Industrie, Geschäftsführung, Unternehmensvertretung, Beteiligungen, Firmenübernahmen, Bank- und Finanzthemen sowie private Treuhandaufgaben möglich. Auch bei besonderen Projekten, internationalen Geschäftsbeziehungen oder individuellen Unternehmensanforderungen kann STROHMANN.APP bei der Suche nach einem geeigneten Ansprechpartner …
… Anforderungen an Rechnungsprüfung, Buchung, Zahlungsverkehr und Nachweisführung.Die IT kennt Systeme, Schnittstellen, Datenstrukturen und technische Abhängigkeiten.Einkauf und Fachabteilungen wissen, welche Informationen für Bestellung, Leistungserbringung und sachliche Prüfung benötigt werden.Die Geschäftsführung muss schließlich entscheiden, welche Abläufe verändert werden sollen und welche Investitionen dafür sinnvoll sind.Erst wenn diese Bereiche zusammenarbeiten, kann ein belastbarer Rechnungsprozess entstehen.Jetzt Prozesse prüfen statt nur …
… stellt einen Konfliktcheck zur ersten Einordnung vor.Berlin, 11. September 2026 – Montagmorgen, Führungskreis. Der Vertrieb meldet einen großen Auftrag. Die Produktion warnt vor fehlender Kapazität. HR verweist auf Krankenstand und offene Stellen. Zwei Mitglieder der Geschäftsführung streiten über zusätzliche Investitionen. Nach neunzig Minuten wird vereinbart, das Thema im nächsten Meeting erneut aufzurufen. Das Unternehmen arbeitet weiter. Rechnungen werden geschrieben. Kunden werden bedient. Die Kalender sind voll. Und trotzdem beginnt Geld zu …
… hinsichtlich seiner Krebsbehandlungen oder des vorgeschlagenen Geschäftsplans sowie den erwarteten Ergebnissen der DDR-Plattform des Unternehmens. Zukunftsgerichtete Aussagen basieren zwangsläufig auf einer Reihe von Schätzungen und Annahmen, die zwar von der Geschäftsführung als angemessen erachtet werden, jedoch naturgemäß erheblichen geschäftlichen, wirtschaftlichen und wettbewerbsbezogenen Unsicherheiten und Unwägbarkeiten unterliegen. Häufig, aber nicht immer, lassen sich zukunftsgerichtete Aussagen durch die Verwendung von Wörtern wie plant, …
… dass geklärt ist, wer dafür Verantwortung trägt – und was derjenige entscheiden darf.“Denn Zuständigkeit und Entscheidungsrecht fallen in vielen Organisationen auseinander. Eine Führungskraft koordiniert ein bereichsübergreifendes Projekt, soll Fortschritt liefern, soll gegenüber der Geschäftsführung geradestehen – und kann gleichzeitig weder Prioritäten verbindlich setzen noch über Ressourcen anderer Bereiche verfügen.„‚Frau Müller übernimmt das' klingt nach einer klaren Regelung", sagt Dindorf. „Aber darf sie anschließend auch die Entscheidungen …
… Programm eingebunden werden und für einige Minuten selbst im Mittelpunkt stehen. Sie assistieren nicht lediglich dem Künstler, sondern werden Teil des magischen Geschehens und dürfen gemeinsam mit Daniel Mayer scheinbar Unmögliches möglich machen.Auch die Einbindung der Geschäftsführung kann dabei bewusst Teil des Konzeptes sein.„Es kann unglaublich sympathisch sein, wenn plötzlich ein Geschäftsführer oder eine Geschäftsführerin gemeinsam mit einem Mitarbeiter vor den Kollegen steht und beide für diesen Moment einfach Teil derselben Geschichte sind“, …
… mehr als eine Frage persönlicher Arbeitstechnik. Informationen, die auf verschiedene Kanäle verteilt sind, können Abstimmungen erschweren und dazu führen, dass Aufgaben mehrfach erfasst oder Prioritäten nicht rechtzeitig erkannt werden.Gerade an der Schnittstelle zu Geschäftsführung, Vorstand, Teams und externen Ansprechpartnern ist deshalb ein belastbares System für Aufgaben, Termine und Kommunikation erforderlich. Zukunftskompetenzen in der Assistenz bedeuten in diesem Zusammenhang auch, digitale Werkzeuge bewusst auszuwählen und klare Routinen …
… zuletzt als Senior Vice President und Chief Transformation Officer. Vor ihrem Eintritt bei PPG war Tasi mehr als 20 Jahre bei der Masco Corporation beschäftigt, wo sie Führungspositionen in den Bereichen Vertriebskanal-Marketing, Kundenerlebnis sowie Vertrieb und allgemeine Geschäftsführung innehatte. Außerdem war sie als President und General Manager von Kichler Lighting tätig.
Es ist mir eine Ehre, Steelcase beizutreten, und ich freue mich darauf, mit einem Unternehmen zu arbeiten, dessen Zielsetzung, Mitarbeiter und Führungsrolle im Design seit …
Im September 2026 – Mit dem EU AI Act greifen für Unternehmen im deutschen Mittelstand seit 2026 verbindliche Pflichten beim Einsatz Künstlicher Intelligenz – mit engen Fristen für den Ernstfall und persönlicher Verantwortung auf Geschäftsführungsebene. Viele Geschäftsführer unterschätzen nach wie vor den Umfang dieser Pflichten. Genau hier setzt das neue Buch "Das 90/10-Prinzip für Geschäftsführer" von Ingo Weigel an.Das Buch ist der erste Band der dreiteiligen Reihe "Die KI-Strategie für den Mittelstand" (SecureHorizon Publishing), die sich gezielt …
… sowie eine unnötige Abhängigkeit von Aktienemissionen des börsennotierten Unternehmens in den frühen Wachstumsphasen des Unternehmens zu begrenzen.
Wesentliche Finanzierungsstrukturen und wirtschaftliche Beteiligungen werden im Zuge des Fortschritts der einzelnen Projekte offengelegt.
Kommentar der Geschäftsführung
Die Unterzeichnung dieser Absichtserklärung markiert die nächste Phase einer Beziehung, die wir den Aktionären erstmals im Juli vorgestellt haben, sagte Javier Leal, Chief Executive Officer von Suntex Enterprises.
Wir gehen nun von …
… erhalten, zu erneuern und zu verlängern; Schätzungen der Reserven und Ressourcen an verschiedenen Standorten; sowie die Integration der Claims und des Springer-Projektbetriebs.
Alle in dieser Pressemitteilung enthaltenen zukunftsgerichteten Informationen spiegeln die aktuellen Erwartungen der Geschäftsführung wider, basieren auf den der Geschäftsführung derzeit zur Verfügung stehenden Informationen und können sich nach dem Datum dieser Pressemitteilung ändern. Dementsprechend warnt das Unternehmen Anleger davor, sich bei der Bewertung von Aussagen, …
… Organisation und Technik (MOT-Konzept). Dazu gehören klare Zuständigkeiten, bekannte Meldewege und regelmäßige Sensibilisierungen. Mitarbeiter müssen die Sicherheit haben, eine ungewöhnliche Anweisung ungestraft hinterfragen zu dürfen – auch wenn diese angeblich von der Geschäftsführung stammt.Praxisfall: Die geänderte BankverbindungEin Unternehmen erhält per E-Mail die Mitteilung eines langjährigen Lieferanten, dass sich dessen Bankverbindung geändert habe. Die Nachricht wirkt plausibel und enthält bekannte Ansprechpartner sowie passende Projektdaten. Kurz …
… einem Informationsfehler, der sich wegrechnen lasse.Perspektivenvielfalt ist Information, kein StörfaktorNach Heitens Beobachtung scheitern viele Entscheidungen daran, dass abweichende Sichtweisen als Widerstand statt als Wissen behandelt werden. Vertrieb, Produktion, Personal und Geschäftsführung betrachten dieselbe Lage aus unterschiedlichen Verantwortungsräumen. Das sei kein Störgeräusch, sondern Teil der verfügbaren Information. Erkennt Führung organisationales Schweigen nicht, wirkt ein Beschluss zwar abgestimmt, obwohl wesentliche Einwände den …
… solche tatsächlichen Ergebnisse eintreten oder im Wesentlichen eintreten, kann nicht garantiert werden, dass sie die erwarteten Konsequenzen oder Auswirkungen auf das Unternehmen haben werden. Zukunftsgerichtete Informationen basieren auf den Meinungen und Schätzungen der Geschäftsführung zum Zeitpunkt der Bereitstellung der Informationen und unterliegen einer Vielzahl von Risiken und Ungewissheiten sowie anderen Faktoren, die dazu führen könnten, dass tatsächliche Ereignisse oder Ergebnisse wesentlich von den in den zukunftsgerichteten Informationen …
… können sie dort Zahlungen beeinflussen.Dabei muss ein Angriff nicht mit einem technisch aufwendigen Eindringen in Unternehmenssysteme beginnen.Eine überzeugend formulierte E-Mail kann ausreichen. Ein angeblicher Lieferant teilt eine neue Bankverbindung mit. Die Geschäftsführung verlangt vermeintlich eine dringende Überweisung. Ein Mitarbeiter soll Zugangsdaten bestätigen.Besonders gefährlich wird es, wenn der Angreifer das Unternehmen vorher recherchiert hat. Webseiten, soziale Netzwerke und öffentlich zugängliche Informationen können Namen, Funktionen …
… Zielgruppen das Thema relevant istDas Seminar richtet sich insbesondere an Betriebs- und Personalräte, Personalverantwortliche, HR-Managerinnen und HR-Manager sowie Mitarbeitende aus den Bereichen Arbeitsrecht, Compliance und Organisation. Ebenso profitieren Geschäftsführungen sowie Fach- und Führungskräfte, die für Arbeitszeitmodelle, Zeiterfassung oder mobiles Arbeiten verantwortlich sind.Referent des Online-Seminars ist Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt) Boris Wein, Geschäftsführer Tarif- und Arbeitsmarktpolitik beim Arbeitgeberverband Chemie …
… Unternehmen, wenn ihre Mitarbeitenden ihre Arbeit eben nicht gerne machen?Denn Jobglück wirkt auf zentrale Herausforderungen, mit denen Unternehmen heute kämpfen: Engagement, Produktivität, Mitarbeiterbindung, Krankenstände, Arbeitgeberattraktivität und letztlich wirtschaftlichen Erfolg.Deshalb sollten Geschäftsführungen Jobglück nicht als nette Zugabe moderner Personalarbeit betrachten, sondern als Teil ihrer Unternehmensstrategie.Oder auf den Punkt gebracht:„Jobglück ist kein Wohlfühlprogramm. Es wird in Zukunft zu einem der wichtigsten strategischen …
… Verhalten im Arbeitsalltag häufig mit innerer Orientierung, Erwartungen und Beziehungsmustern zusammenhängt. Das Portfolio ergänzt die bestehende Säule des systemischen Coachings und macht die Trainingssäule für Personalentwicklung, Learning & Development, HR und Geschäftsführung leichter zugänglich.Vom Einzelimpuls bis zur EntwicklungsreiheDie Trainings sind so konzipiert, dass Unternehmen je nach Bedarf unterschiedliche Formate wählen können. Ein einzelnes Training kann einen klaren Impuls setzen, beispielsweise zu Feedbackgesprächen, Präsentation, …
… das Unternehmen voranzubringen und Wert für unsere Aktionäre zu schaffen.
Roger Clegg ist eine hochrangige Führungskraft im Bergbau- und Rohstoffsektor mit mehr als 25 Jahren internationaler Erfahrung in den Bereichen Geologie, Unternehmensfinanzierung, Investmentbanking und Geschäftsführung. Vor seinem Einstieg bei VLLC war Clegg Leiter des Bereichs Rohstoffe bei Imara Corporate Finance und beriet Bergbauunternehmen, Regierungen und staatliche Unternehmen in den Bereichen M&A, Finanzierung, Lizenzgebühren und strategische Transaktionen. Zuvor …
… einzuleiten.Mittelstand verfügt selten über eigene RisikoabteilungenWas in größeren Unternehmen durch Controlling, Compliance, Risikomanagement und Rechtsabteilungen organisiert wird, liegt in kleineren Betrieben häufig bei wenigen Personen – vielfach unmittelbar bei der Geschäftsführung.Genau an diesem Punkt entstehen neue Beratungsmodelle, die unterschiedliche Risikofelder zusammenführen. Zu ihnen gehören die BVSV-Gewerbezentren, die bundesweit als regionale Anlaufstellen für Unternehmen aufgebaut wurden. Ihr Ansatz besteht darin, betriebliche …