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Pressemitteilungen zu Fortbildung

Die Öffentlichkeitsarbeit ist ein wesentlicher Faktor, wenn es um Erfolg und Wachstum in jeder Branche geht. Ein zentraler Punkt der PR-Arbeit sind Pressemitteilungen. Insbesondere geht es um die Rolle der Pressemitteilungen als Instrumente zur strategischen Kommunikation und die Best Practices für eine effektive Pressearbeit.

Pressemitteilungen als Informationsquelle

Pressemitteilungen sind eine wichtige Informationsquelle für Journalisten aller Medien. Durch sie erhalten die Medienschaffenden aktuellen und relevanten Content, den sie für ihre Berichterstattung nutzen können. Egal ob es um die neuesten Entwicklungen im Unternehmen, Veranstaltungen, Produktneuheiten oder sonstige Neuigkeiten geht - Pressemitteilungen sind die erste Anlaufstelle.

Merkmale von wirkungsvollen Pressemitteilungen

Erfolgreiche Pressemitteilungen haben einige gemeinsame Elemente:

  • Sie beginnen mit einer kurzen, aber aussagekräftigen Überschrift.
  • Die Einleitung fasst die wichtigsten Informationen zusammen.
  • Es folgt der Haupttext, der alle relevanten Details enthält.
  • Ein abschließender Abschnitt liefert Kontaktinformationen für interessierte Journalisten.

Rolle der Pressearbeit im Bereich Fortbildung

Auch im Bereich Fortbildung spielt die Pressearbeit eine entscheidende Rolle. Sie kann dazu beitragen, das Image eines Fortbildungsanbieters zu stärken, neue Interessenten zu gewinnen und die Awareness für bestimmte Programme oder Kurse zu erhöhen.

Best Practices für effektive Pressearbeit

Die Pressearbeit sollte strategisch geplant und umgesetzt werden. Dabei gilt:

  1. Die Ziele der Kommunikation festlegen
  2. Die Zielgruppe definieren
  3. Die Botschaft klar formulieren
  4. Die richtigen Kanäle für die Veröffentlichung auswählen

openPR Pressemitteilungsgenerator

Der openPR Pressemitteilungsgenerator ist ein nützliches Tool, um schnell und einfach eine professionelle Pressemitteilung zu erstellen. Durch die KI-Unterstützung wird die Erstellung von Pressemitteilungen deutlich vereinfacht.

Aufbau einer Pressemitteilung im Bereich Fortbildung

Der Aufbau einer Pressemitteilung für eine Fortbildung könnte beispielsweise wie folgt aussehen:

  • Überschrift: Kurze und prägnante Zusammenfassung des Themas
  • Einleitung: Was wird angeboten und warum ist es wichtig?
  • Haupttext: Detaillierte Informationen über den Kurs/das Angebot
  • Abschluss: Kontaktinformationen und eventuell ein Call-to-action

Ideen für Pressemitteilungen im Bereich Fortbildung

Mögliche Themen für Pressemitteilungen könnten sein:

  • Neue Kurse oder Programme
  • Erfolgsstorys von Absolventen
  • Partnerschaften mit anderen Organisationen
  • Informationen zu Stipendien oder Finanzierungsmöglichkeiten

Verbreitung und Veröffentlichung der Pressemitteilung

Die Verbreitung der Pressemitteilung sollte über verschiedene Kanäle erfolgen, um eine möglichst große Reichweite zu erzielen. Dies kann durch die Veröffentlichung auf Presseportalen, den Versand über Presseverteiler oder die Bereitstellung auf der eigenen Website erfolgen.

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Wege aus der Krise? Praxisschock für Studenten
Cultural Business

Wege aus der Krise? Praxisschock für Studenten

… „zerstörungsfrei“ zu üben – und dabei wertvolle Erfahrungen für das spätere Berufsleben zu sammeln. "Wir haben über die letzten Jahre ein Seminarkonzept entwickelt, dass ich selbst gern gehabt hätte ", sagt Christian Dingenotto. Von Haus aus Ägyptologe hat er sich über Fortbildungen und Projekte innerhalb von über 13 Jahren eine Position als Marketingleiter erarbeitet. So weiß er, was wirklich gebraucht wird seitens der Studenten und seitens der Wirtschaft. "Vermarkten will ich den Ansatz nicht" sagt Dingenotto "schließlich habe ich meinen Beruf, …
13.05.2009
„Starke Kids sind fair“ – Initiative gegen Gewalt an Grundschulen
"Starke Kids sind fair" – Initiative zur Gewaltprävention an Grundschulen

„Starke Kids sind fair“ – Initiative gegen Gewalt an Grundschulen

… nach der Kompetenz der Lehrer bei. Das ergab eine Umfrage des Marktforschungsinstitutes YouGovPsychonomics, die im Auftrag von „Starke Kids sind fair“, einer Initiative gegen Gewalt an Grundschulen, gemacht wurde. * Neben den Unterrichtsmaterialien führt die Initiative auch Fortbildungen zu diesem Thema durch und gibt Unterstützung bei der Gewaltprävention im Alltag mit Kindern. Die zweite von insgesamt vier bundesweiten Fortbildungen fand am 12. Mai in Ludwigsburg statt. „Das Interesse an Fortbildungen zum Thema Gewaltprävention beschränkt sich …
13.05.2009
FORTBILDUNG - BIOFEEDBACK Workshop in Salzburg, 19. – 20. Juni 2009
Institut für Verhaltenstherapie

FORTBILDUNG - BIOFEEDBACK Workshop in Salzburg, 19. – 20. Juni 2009

Das Institut für Verhaltenstherapie bietet einen zweitägigen Fortbildungsworkshop mit dem Thema „Biofeedback - Einführungsworkshop“ vom 19. bis 20. Juni, Referenten Dr. Alexander Fink, in Salzburg an. Dieser Einführungsworkshop stellt die Anwendungsmöglichkeiten des Biofeedbacks theoretisch und praxisorientiert durch Selbstanwendung einzelner Biofeedbacktechniken dar. Das Ziel der Fortbildung in Biofeedback ist die Erweiterung des therapeutischen Interventionsrepertoires. Die Fortbildungsveranstaltung „Biofeedback - Einführungsworkshop“ richtet …
12.05.2009
Easydentic - Gründer Patrick Fornas sieht positive Entwicklungsperspektiven für Biometrieunternehmen
Easydentic Deutschland AG

Easydentic - Gründer Patrick Fornas sieht positive Entwicklungsperspektiven für Biometrieunternehmen

… umgestellt haben, von der Fingerabdruck-Technologie auf die Vein-Technologie. Und diese Umstellung hat in der Tat zu einer kleinen Desorganisation unseres Netzwerks geführt, das an die traditionelle Technologie gewöhnt war. Das hat Easydentic dazu gebracht, durch Reorganisation und auch Fortbildung in Frankreich auf die Technologie zu setzen, die meiner Meinung nach in den kommenden Jahren im Bereich Personenerkennung oder konkreter gesagt im Bereich der Identifikation der Venenstruktur das stärkste Wachstum verzeichnen wird und die heute als sicherste …
11.05.2009
Bild: Wirtschaftsministerium empfiehlt Englischtrainer Patrick Mustu aus DüsseldorfBild: Wirtschaftsministerium empfiehlt Englischtrainer Patrick Mustu aus Düsseldorf
Mustu

Wirtschaftsministerium empfiehlt Englischtrainer Patrick Mustu aus Düsseldorf

Das nordrhein-westfälische Wirtschaftsministerium hat eine Empfehlung für Sprachkurse mit dem Düsseldorfer Sprachtrainer Patrick Mustu ausgesprochen. Mustu hat im Ministerium eine zehnwöchige Fortbildung geleitet, in der es um die Vermittlung berufsbezogener Englischkenntnisse auf wirtschaftlichem und rechtlichen Gebiet, insbesondere im Vertragsrecht, Vergaberecht und Europarecht, ging. Die Schulungsteilnehmer, die auf europäischer Ebene zahlreiche fremdsprachliche Vorgänge zu bearbeiten haben, sind sich einig: „Gerne bestätige ich, dass Sie die …
11.05.2009
Bild: Stiefkind Weiterbildung – Strategiefehler mit fatalen FolgenBild: Stiefkind Weiterbildung – Strategiefehler mit fatalen Folgen
Firebrand Training

Stiefkind Weiterbildung – Strategiefehler mit fatalen Folgen

Schon den MCSE gemacht? Wenn es um die Fortbildung ihrer Mitarbeiter geht sind deutsche Unternehmer schlampig. Hier liegt eine der Wurzeln für den vielbejammerten Fachkräftemangel, sagte Robert Chapman, Mitbegründer von Firebrand Training im Gespräch. Mehr zu den Kursen: firebrandtraining.de/ kurse/microsoft/mcse/vista.asp "An Angeboten mangelt es in Deutschland nicht – das kann nicht der Grund für die schlechten Weiterbildungsquoten sein", sagte Robert Chapman, Mitbegründer von Firebrand Training. "Es wird zwar mittlerweile über die fehlenden …
08.05.2009
Bild: Vorstellung des BTB-Blog - Schwerpunkte - Homöopathie, Phytotherapie & Anbau von HeilpflanzenBild: Vorstellung des BTB-Blog - Schwerpunkte - Homöopathie, Phytotherapie & Anbau von Heilpflanzen
Bildungswerk für therapeutische Berufe

Vorstellung des BTB-Blog - Schwerpunkte - Homöopathie, Phytotherapie & Anbau von Heilpflanzen

… schaffen. Zum Autor: Herr Rolf Meyer (verheiratet, 2 Kinder) ist bereits seit 1982 beruflich als Heilpraktiker tätig. Nach langjähriger Führung seiner eigenen Praxis gründete er 1995 das Bildungswerk für therapeutische Berufe mit dem Schwerpunkt berufsbegleitender Aus- und Fortbildungen in den Bereichen Gesundheitsvorsorge, Beratung und Therapie. Durch seine Affinität zur Homöopathie, Phytotherapie und Ernährungsmedizin hat Herr Meyer mit den Jahren ein fundiertes Wissen in diesen Gebieten aufgebaut, das nun mit Ihnen geteilt werden soll. Falls …
08.05.2009
Bild: Der neue TEA-Außendienst-Service – Im Einsatz für die Kooperation zwischen Hochschulen und UnternehmenBild: Der neue TEA-Außendienst-Service – Im Einsatz für die Kooperation zwischen Hochschulen und Unternehmen
TEA-Netzwerk

Der neue TEA-Außendienst-Service – Im Einsatz für die Kooperation zwischen Hochschulen und Unternehmen

… Ange-botsportfolio für Hochschul-Kooperationen mit dem TEA-Netzwerk ist reichhaltig und reicht von größeren Forschungs- und Entwicklungsprojekten über kleinere Aufträge wie Studien, Analysen oder Gutachten, die Nutzung von Prüfständen, Laboren, Ap-paraten hin zu Fortbildung und Qualifizierung oder die Vermittlung betriebsnaher Master-/ Diplomarbeiten bzw. Praktikanten. Mit der Einrichtung des TEA-Außendienstes reagiert das hochschulnahe Netzwerk auf Erkenntnisse der großen TEA-Unternehmensbefragung im Herbst 2008: Größte Hemmnisfaktoren für eine …
06.05.2009
Bild: Mehr Transparenz im TrainingsbereichBild: Mehr Transparenz im Trainingsbereich
beyreuther TRAINING® GmbH

Mehr Transparenz im Trainingsbereich

Fortbildung ist teuer. Eine qualifizierte Fortbildung erhöht den persönlichen Marktwert. Gerade in Krisen ist das ein wichtiger Faktor. Doch wie investiert man in das richtige Training? Schließlich kauft man die Katze im Sack, wenn man den Trainer nicht kennt. Beyreuther Training macht Schluss damit! Carsten Beyreuther fordert mehr Transparenz vom Bildungsmarkt und geht mutig voran: Neu und einzigartigartig ist sein Gratis-Test-Angebot. Gäste dürfen bei Beyreuther Training einen Tag lang kostenfrei trainieren. Sie können aus 37 Trainingsmodulen frei …
29.04.2009
Jura kann verständlich sein
heilbronn business school

Jura kann verständlich sein

… Schulz Rechtsanwalt in der internationalen Anwaltssozietät Freshfields Bruckhaus Deringer. Neben seiner Tätigkeit im Gesellschafts- und Unternehmensrecht hat er sich insbesondere dem Aufbau eines professionellen Wissensmanagements gewidmet und war für die Aus- und Fortbildung seiner Kollegen mit verantwortlich. Die hierbei gewonnenen Kenntnisse und Erfahrungen hinsichtlich der effektiven Bewältigung der juristischen Informationsflut sowie der praxisorientierten Vermittlung juristischen Know-hows bringt Martin Schulz auch in seine Lehr- und Forschungstätigkeit …
27.04.2009
Bild: Erweitertes Meister-BAföG macht berufliche Qualifizierung noch attraktiverBild: Erweitertes Meister-BAföG macht berufliche Qualifizierung noch attraktiver
Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)

Erweitertes Meister-BAföG macht berufliche Qualifizierung noch attraktiver

… gestalten und damit einen qualifizierten Fachkräftenachwuchs sicher zu stellen. Die eingeführten Leistungsverbesserungen beim Meister-BAföG, die ab dem 1. Juli 2009 in Kraft treten, leisten dazu einen wichtigen Beitrag: War es bisher nur möglich, für die erste Aufstiegsfortbildung Meister BAföG zu erhalten, wird nun generell pro Berufspraktiker eine Aufstiegsfortbildung gefördert. Auf diese Weise erhält zum Beispiel auch derjenige staatliche Unterstützung, der sich ohne Förderung zum Meister qualifizierte, und sich nun über die SGD zum technischen …
23.04.2009
Bild: Die Fachbildung UG (haftungsbeschränkt) startet in Unterhaching bei MünchenBild: Die Fachbildung UG (haftungsbeschränkt) startet in Unterhaching bei München
Fachbildung UG (haftungsbeschränkt)

Die Fachbildung UG (haftungsbeschränkt) startet in Unterhaching bei München

… auch Schulungen für Privatpersonen angeboten. Speziell bietet die Fachbildung UG (haftungsbeschränkt) neben Schulungen und Seminaren, auch Kurzschulungen, sogenannte „Edu Shots“ an. Schulungen mit einer Dauer von 45 – 90 Minuten, in denen den Teilnehmern die wichtigen Inhalte einer Fortbildung vermittelt werden. Gedacht sind die „Edu Shots“ für Interessenten, die sich in einem Thema auf dem Laufenden halten wollen, Ihr Wissen auffrischen wollen oder Interessierte, die mehr als nur einen Überblick über ein Thema haben wollen. Desweiteren werden …
23.04.2009
Bild: Deutsche lassen sich Weiterbildung was kostenBild: Deutsche lassen sich Weiterbildung was kosten
ILS Institut für Lernsysteme

Deutsche lassen sich Weiterbildung was kosten

forsa-Umfrage zeigt: Ein Drittel der Deutschen zwischen 20 und 40 Jahren ist bereit, über 100 Euro im Monat für Weiterbildung auszugeben. Persönliche Weiterentwicklung ist dabei noch wichtiger als Arbeitsplatzsicherung und Karriere. Jeder Zweite kann sich eine Fortbildung per Fernstudium vorstellen. Wie viel sind wir Deutschen bereit, privat in unsere Weiterbildung zu investieren? Die Antwort liefert jetzt eine repräsentative forsa-Umfrage unter 20- bis 40-Jährigen, beauftragt vom ILS, Deutschlands größter Fernschule: Ein Drittel der Deutschen …
21.04.2009
Erlebnispädagogik - Weiterbildungsträger EOS erhält staatliche Anerkennung
EOS Erlebnispädagogik e.V.

Erlebnispädagogik - Weiterbildungsträger EOS erhält staatliche Anerkennung

… entgegenwirken. Erlebnispädagogen sind heute vom Kindergarten bis in die Hochschulen und vom Strafvollzug bis hin zu Teamtrainings in Firmen gefragte und geschätzte „Profis“. Um für diesen Beruf optimal vorzubereiten, hat EOS mehrere Lehrgänge und Ausbildungsformen entwickelt. An diesen Kursen und Seminaren können Arbeitssuchende nun auch mit Bildungsgutscheinen teilnehmen. Bei EOS besteht zudem die Möglichkeit zur Fortbildung in weiteren zukunftsträchtigen Berufsbereichen, etwa als Dozent für Erwachsenenbildung, als Waldorfpädagoge oder in Mediation.
21.04.2009
Bild: ebam Akademie baut Seminarzentrum in Berlin Mitte aufBild: ebam Akademie baut Seminarzentrum in Berlin Mitte auf
ebam Business Akademie für Medien, Event & Kultur

ebam Akademie baut Seminarzentrum in Berlin Mitte auf

… Hauptstadt. Die ebam Business Akademie folgt ihrem Ruf als führender Weiterbildungsanbieter für alle kommunikativen Branchen im deutsprachigen Raum an die Spree. In eigenen repräsentativen Räumen in Berlin Mitte unweit der Friedrichstraße baut sie ab Ende April ein neues Fortbildungszentrum auf. „Mit unserem neuen Seminarzentrum mitten in Berlin wollen wir eine Anlaufstelle und Kommunikationsplattform für innovative Leute sein, die mit ihrer Vision etwas bewegen wollen. Egal ob es darum geht einen Club zu promoten, ein Festival zu organisieren, …
16.04.2009
Bild: Seminare & Trainings für Fachkräfte weiterhin hoch im KursBild: Seminare & Trainings für Fachkräfte weiterhin hoch im Kurs
frontline consulting group

Seminare & Trainings für Fachkräfte weiterhin hoch im Kurs

… jedem fünften Mitarbeiter Karriereförderung und Weiterbildung an. Hochqualifizierte Arbeitnehmer wünschen sich Weiterbildungsmaßnahmen anstatt Erfolgsboni von Ihren Arbeitgebern. Die frontline consulting group, ein Münchner Weiterbildungsinstitut reagiert auf die gestiegene Nachfrage nach Fortbildung für Ingenieure und Führungskräfte. Die Live-Coachings des Münchner Unternehmens werden als Instrument der Mitarbeiterbindung bei Kundenunternehmen immer beliebter. Nach einer aktuellen Studie der Unternehmensberatung Watson Wyatt Heissmann wünschen …
16.04.2009
Bild: Mit Musik erreicht man die Menschen direktBild: Mit Musik erreicht man die Menschen direkt
Schwäbischer Chorverband e.V.

Mit Musik erreicht man die Menschen direkt

Schwäbischer Chorverband bildet Leiter von Singkreisen in Altenheimen aus – umfassendes Fortbildungsangebot rund um Singen und Stimme Stuttgart, den 15. April 2009 - Der Schwäbische Chorverband (SCV) sieht sich nicht nur als Dienstleister für seine Mitgliedschöre und als ihr Interessenvertreter. Er gibt Rat und Auskunft in musikalischen, organisatorischen, rechtlichen, steuerlichen und finanziellen Fragen. Und er bildet Singeleiter für alle Chorbereiche aus. So auch für das Singen mit Menschen in Alten- und Pflegeheimen. Hier ist der SCV Vorreiter: …
15.04.2009
Weiterbildung Hamburg – berufsbegleitende Weiterbildung an Hamburger Fernhochschulen
PR Redaktion.net

Weiterbildung Hamburg – berufsbegleitende Weiterbildung an Hamburger Fernhochschulen

Fortbildungen unterstützen den beruflichen Werdegang und bilden den Ausgangspunkt für die Weiterentwicklung. Ein Fernlehrgang schafft die Möglichkeit, auch neben dem Beruf in sich selbst zu investieren. Die Bereitschaft zu einer beruflichen Weiterbildung ist heutzutage für viele Unternehmen ein ebenso wichtiges Einstellungskriterium wie bereits vorhandene Qualifikationen. Kenntnisse im Bereich der Betriebswirtschaft oder eine Weiterbildung zum Fachwirt gelten oftmals sogar als Voraussetzung für mittlere und höhere Positionen. Da eine zusätzliche …
15.04.2009
Förderung von Projektmanagement durch die Arbeitsagentur
Lutz & Grub AG

Förderung von Projektmanagement durch die Arbeitsagentur

… Arbeitsagenturen Unternehmen in der Wirtschaftskrise: Die Arbeitsagentur übernimmt, neben den Sozialversicherungsbeiträgen, einen Teil der Weiterbildungskosten während der Kurzarbeit. Mit Mitteln der Arbeitsagenturen können bis Ende 2010 qualifizierte Beschäftigte, die in ihrem gelernten Beruf arbeiten, Fortbildungen besuchen, in denen sie berufsbezogenes Wissen erlernen. Die Agentur für Arbeit erstattet aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds je nach Betriebsgröße und Zielgruppe 25 bis 80 Prozent der Lehrgangskosten. Die Lutz & Grub AG ist …
08.04.2009
Bild: WEGA-FlipCharts (2) - Situation und Entwicklung in der Fort- und Weiterbildung für Bibliotheken 2000-2005Bild: WEGA-FlipCharts (2) - Situation und Entwicklung in der Fort- und Weiterbildung für Bibliotheken 2000-2005
WEGA-Team

WEGA-FlipCharts (2) - Situation und Entwicklung in der Fort- und Weiterbildung für Bibliotheken 2000-2005

Die Ergebnisse der bundesweiten Umfrage zur Fort- und Weiterbildungssituation für Bibliotheken sind in der Reihe WEGA-FlipCharts nunmehr vollständig veröffentlicht. Befragt wurden 56 Institutionen, die regelmäßig bibliothekarische Fortbildung betreiben. Unter die Lupe genommen wurden die Themenentwicklung, Organisation und Ressourcen der Jahre 2000-2005. Die Rahmenbedingungen wie Anzahl der PC-Schulungsplätze, die Ausstattung oder die Finanzierung von Fortbildung sind ebenso abgebildet wie die Veränderung der Seminargebühren und die Regeldauer der …
06.04.2009
Bild: Verkaufstraining unter Sonne und Palmen für Spitzenleistung im VerkaufBild: Verkaufstraining unter Sonne und Palmen für Spitzenleistung im Verkauf
frontline consulting group

Verkaufstraining unter Sonne und Palmen für Spitzenleistung im Verkauf

… dabei unterstützt, das Thema Gesundheit trotz knapper Zeitbudgets mit maximalem Nutzen in ihren Alltag zu integrieren. Weiterhin ist er ein gefragter Referent zu den Themen Ernährung, Fitness, Entspannung und Healthy Aging. Durch permanente Fortbildungen und tägliches Literaturstudium fließen laufend die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse – verständlich und spannend aufbereitet – in seine Seminare ein. Er absolvierte Ausbildungen zum Heilpraktiker, Personal Trainer, Master Fitness Trainer, Sportreha-Trainer, Mental-Trainer, Ernährungsberater, …
01.04.2009
In Wissen investieren
Pro Dialog Köln

In Wissen investieren

… nebenberuflich fort- und weiterbilden, auch in Zeiten der Krise eine bessere Chance – sowohl im eigenen Unternehmen als auch auf dem Arbeitsmarkt. Mehr als 60 Prozent der Personalverantwortlichen honorieren entsprechendes privates Engagement. Die Bedeutung von Weiter- und Fortbildungen wird in Zeiten der Krise noch erheblich steigen. Über 70 Prozent der Personalentscheider räumen lernwilligen Mitarbeitern größere Chancen bei der Besetzung interner, hochrangiger Positionen ein. Aus der Studie geht auch hervor, dass vor allem in kleinen und mittelständischen …
30.03.2009
Bild: Konjunkturelle Misslage nutzenBild: Konjunkturelle Misslage nutzen
makotech GmbH

Konjunkturelle Misslage nutzen

… bezüglich beruflicher Weiterbildungsmaßnahmen während des Bezugs von saisonalem oder konjunkturellem Kurzarbeitergeld erlassen. Verschiedene Weiterbildungsmaßnahmen für Beschäftigte während Kurzarbeit werden damit umfangreich gefördert. Förderfähig sind sowohl auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt anwendbare Fortbildungen, als auch betriebsspezifische Qualifizierungen. Die Zeit des Arbeitsausfalls können Unternehmer mit beruflichen Weiterbildungen für deren Arbeitnehmer sinnvoll ausfüllen. So sind die Mitarbeiter auf dem neusten Stand, wenn die Wirtschaft …
26.03.2009
Bild: Beliebte Aufstiegsqualifikation für BerufserfahreneBild: Beliebte Aufstiegsqualifikation für Berufserfahrene
makotech GmbH

Beliebte Aufstiegsqualifikation für Berufserfahrene

Hohe Erfolgsquote bestätigt elfmonatiges Fortbildungskonzept / klare Vorteile gegenüber sechsmonatigem Crash-Kurs- Geprüfte Bilanzbuchhalter mit IHK-Abschluss sind in allen Branchen stark nachgefragte und sehr gut bezahlte Fachkräfte. Als Spezialisten im Rechnungswesen tragen sie zur Realisierung der betriebswirtschaftlichen Ziele des Unternehmens bei, haben Führungsverantwortung und nehmen Managementaufgaben wahr. Gerade deshalb sei diese Qualifikation eine beliebte Aufstiegsfortbildung, weiß auch Renate Paul, Schulleiterin der makotech GmbH. …
26.03.2009
Aktuelle Umfrage zum Thema „Qualitätskriterien für Coaches"
CoachingWiese - Das Fortbildungs-Forum für Coaches

Aktuelle Umfrage zum Thema „Qualitätskriterien für Coaches"

… Coaches und den Personalverantwortlichen in Unternehmen eher Überschneidungen oder Differenzen in Ihrer Meinung zu den Qualitätskriterien von Coaches existieren“, sagt Susan Fuchs von FUCHS, Marktforschung und Beratung. Der Auftraggeber der Studie ist das Fortbildungs-Forum CoachingWiese, die sich für die Entwicklung und Professionalisierung der Coach-Weiterbildung einsetzen. „Um Qualität in die Fortbildungen speziell für praktizierende Coaches und Berater einzubringen und zu erhalten, bedarf es dieser Situationsanalyse“, erklärt Susanne Schönborn, …
26.03.2009
Bild: Bildung sichert Zukunft - Jetzt erst rechtBild: Bildung sichert Zukunft - Jetzt erst recht
Sprachcaffe Düsseldorf

Bildung sichert Zukunft - Jetzt erst recht

… eine berufliche Weiterbildung nach. Das Ziel ist, als Arbeitskraft attraktiv zu bleiben und sich neue potentielle Tätigkeitsbereiche zu erschließen. Vor allem 47 Prozent der Twens sind der Meinung, dass sie so Ihre Arbeitsplätze sichern können, und streben eine Fortbildung an. Eigeninitiative zahlt sich aus Der Staat spart an Kultur und sozialen Einrichtungen. Aber was denken Sie, welche Ressorts in der freien Wirtschaft auf dem Prüfstand stehen werden? Werbung und Weiterbildung sind Kostenfaktoren, die kurzfristig beeinflusst werden können. Aber …
25.03.2009
Bild: 8. internationale Tierärztetagung der AVA vom 19. - 22. März in Göttingen erfolgreich abgeschlossenBild: 8. internationale Tierärztetagung der AVA vom 19. - 22. März in Göttingen erfolgreich abgeschlossen
Agrar- und Veterinär- Akademie (AVA)

8. internationale Tierärztetagung der AVA vom 19. - 22. März in Göttingen erfolgreich abgeschlossen

… in vielen Beiträgen dem internationalem Fachpublikum vorgetragen und intensiv diskutiert. Rund 30 Workshops begleiteten die Veranstaltung der Nutztierpraktiker, um sich in kleinen Arbeitsgruppen noch intensiver und spezialisierter fortbilden zu können. Die Veranstaltung diente der Fortbildung der Tierärztinnen und Tierärzte, die landwirtschaftliche Betriebe betreuen, um durch die so genannte "Managementbegleitung" der landwirtschaftlichen Milchvieh- und Schweinehöfe bereits im Vorfeld zu erkennen, ob die Tiere in der Herde gesund sind, oder ob …
25.03.2009
Bild: Als Fachkraft unentbehrlich – dank FernunterrichtBild: Als Fachkraft unentbehrlich – dank Fernunterricht
Forum DistancE-Learning

Als Fachkraft unentbehrlich – dank Fernunterricht

… Zielstrebigkeit und das frische Fachwissen zahlten sich aus. Was als Arbeitsbeschaffungsmaßnahme begann, wurde schnell zu einer Festanstellung. Sie vernetzte als Systembetreuerin im Kirchenkreisamt Hildesheim die Kirchengemeinden im Umkreis und brachte alles auf den neuesten Stand. Auch ihr Buchführungs-Know-how aus einem weiteren Fernlehrgang konnte sie erfolgreich einbringen. „Mit meinen Fortbildungen habe ich mir einen festen Arbeitsplatz gesichert und fühle mich fit für die Zukunft“, freut sich Anja Janovski. „Ein gutes Gefühl, unentbehrlich zu sein!“
24.03.2009
Eltern und Lehrer – ein Verhältnis mit Potenzial zur Verbesserung - Neue Ergebnisse des Bildungsbarometers
ZGS Schülerhilfe GmbH

Eltern und Lehrer – ein Verhältnis mit Potenzial zur Verbesserung - Neue Ergebnisse des Bildungsbarometers

… eine erfolgreiche Schule.“ 42,3 % der Eltern wünschen sich von den Lehrern eine stärkere individuelle Förderung und eine bessere Ausrichtung des Unterrichts auf die Schüler, eine offenere, transparentere und kooperativere Zusammenarbeit mit den Lehrern sowie mehr Fortbildungen für die Lehrkräfte. Außerdem erwarten sie von den Lehrern gezielte Hilfestellungen für häusliche Unterstützungsmaßnahmen im Falle von schulischen Schwierigkeiten (24,3 %) und mehr konkrete, umsetzbare und zugleich praxisnahe Empfehlungen (21,3 %). 42,5 % der Lehrer würden …
23.03.2009
Bild: Training an virtuellen Patienten hilft Therapiefehler vermeidenBild: Training an virtuellen Patienten hilft Therapiefehler vermeiden
BioRegio STERN Management GmbH

Training an virtuellen Patienten hilft Therapiefehler vermeiden

… GmbH belegte in den Kategorien Mediendidaktik und Gesamteindruck jeweils den zweiten Platz. Es simuliert klinische Abläufe und Situationen in den verschiedenen Fachabteilungen eines Krankenhauses am Beispiel virtueller Patienten. Den Bedarf an diesem innovativen Fortbildungsinstrument unterstreicht ein aktueller Beitrag einer amerikanischen Fachzeitschrift: Falsche Diagnosen gefährden den Patienten in einem höheren Maß als Behandlungsfehler. Hier setzt das INMEDEA-Konzept an, das die optimalen Schritte zur korrekten Diagnose an virtuellen Patienten …
19.03.2009
Rackow informiert - Bafög für Bilanzbuchhalter International (IHK)
Rackow gGmbH

Rackow informiert - Bafög für Bilanzbuchhalter International (IHK)

… öffentlich-rechtliche Prüfung vorbereiten. Eine Altersgrenze oder Einkommensgrenze gibt es nicht. Mit weiteren Verbesserungen ist zu rechnen. Jetzt hat der Bundestag einen Gesetzentwurf verabschiedet, der vorsieht, dass nicht mehr nur die erste, sondern eine Aufstiegsfortbildung gefördert wird. Zudem wird eine Leistungskomponente eingebaut: Alle, die eine Fortbildung bestanden haben, erhalten künftig einen Darlehensteilerlass in Höhe von 25 Prozent. Damit soll die Motivation, eine Fortbildung erfolgreich abzuschließen, erhöht werden. Die Aufstiegsqualifizierung …
19.03.2009
Qualität für Coaches - Die CoachingWiese startet zum Frühlingsbeginn mit spezialisiertem Fortbildungsangebot
CoachingWiese - Das Fortbildungs-Forum für Coaches

Qualität für Coaches - Die CoachingWiese startet zum Frühlingsbeginn mit spezialisiertem Fortbildungsangebot

Der Fortbildungsmarkt für Coaches formt sich neu. Pünktlich zum Frühlingsanfang am 21. März 2009 startet die Internetplattform coachingwiese.de. Die CoachingWiese ist der erste Fortbildungsanbieter in Deutschland, der sich speziell an professionelle Coaches richtet. Renommierte Trainer und Coaches geben Ihre Methode an die wachsende neue Coaching-Generation weiter. „Gerade jetzt in der Wirtschaftskrise ist es für Unternehmen enorm wichtig auf Coaching-Qualität zu achten. Regelmäßige Fortbildung des Coaches ist ein entscheidendes Qualitätsmerkmal …
18.03.2009
Bild: Notensatz am Computer mit "Sibelius" - Workshop auf BURG FÜRSTENECKBild: Notensatz am Computer mit "Sibelius" - Workshop auf BURG FÜRSTENECK
BURG FÜRSTENECK - Akademie für berufliche und musisch-kulturelle Weiterbildung

Notensatz am Computer mit "Sibelius" - Workshop auf BURG FÜRSTENECK

… dem Spezialgebiet Notensatzprogramme. Er arbeitet darüber hinaus als Autor und Arrangeur und ist Verfasser von Unterrichtsliteratur und Spielheften beim Schott,- AMA- und Bosworth-Verlag. Wolfgang Wierzyk ist auch einer der beiden Autoren des Standard-Buches zu Sibelius. Diese Fortbildung bietet die Akademie BURG FÜRSTENECK in Kooperation mit M3C Berlin, dem deutschen Vertrieb von Sibelius und mit der Fachzeitschrift Musik & PC an. Das Seminar ist akkreditiert zur hessischen Lehrerfortbildung für Musiklehrer mit 20 Leistungspunkten. Weitere …
17.03.2009
Bild: Medieneinsatz in der FörderpraxisBild: Medieneinsatz in der Förderpraxis
hiba - heidelberger institut beruf und arbeit

Medieneinsatz in der Förderpraxis

… verschiedene Methoden und Ausprägungen zum Einsatz der neuen Medien in der beruflichen Bildung. Gemeinsam ist allen Einsatzmöglichkeiten, dass sie von erfahrenen Pädagog(inn)en vorbereitet und begleitet werden müssen, um den Lernprozess effektiv zu gestalten. Mit einem neuen Fortbildungsangebot unterstützt Schulen ans Netz e.V. im Rahmen des Projekts qualiboXX das pädagogische Personal der Bildungsträger, die in den Bereichen Berufsvorbereitung und Ausbildungsförderung tätig sind. Finanziell gefördert wird das Vorhaben vom Bundesministerium für Bildung und …
16.03.2009
Warum nicht alles auf einmal? - Kombinierte Fortbildung für Umweltbeauftragte am Bodensee
Haus der Technik e.V.

Warum nicht alles auf einmal? - Kombinierte Fortbildung für Umweltbeauftragte am Bodensee

… umfassende Verantwortung ihres Aufgabenbereiches. Insbesondere für Mehrfachbeauftragte ist es ein Problem, hier immer auf dem Laufenden zu bleiben. Dazu fordert der Gesetzgeber in § 9 der 5. BImSchV, dass die Beauftragten regelmäßig, mindestens alle zwei Jahre, an Fortbildungsmaßnahmen teilnehmen, wofür der Anlagenbetreiber Sorge zu tragen hat. Wenn Mehrfachbeauftragte dieser Fortbildungsverpflichtung mit der Teilnahme an Einzelmaßnahmen nachkommen, ist schnell eine ganze Woche verbracht - ohne Reisetage. Daher bietet das Haus der Technik am 08. …
16.03.2009
Nächste Termine des Train-the-Trainer-Kurses CLTC-C für Sprachtrainer für Wirtschaftssprache
SKYLIGHT GmbH

Nächste Termine des Train-the-Trainer-Kurses CLTC-C für Sprachtrainer für Wirtschaftssprache

Das CLTC-C (Communication and Language Trainer Certificate – Corporate) ist eine Fortbildung für Sprachtrainer im Businessbereich, die Wirtschaftssprache für Mitarbeiter multinationaler Konzerne und von KMU unterrichten. Sie lernen in dem Train-the-Trainer-Kurs, wie man die Stundenplanung und den gesamten Kurszyklus auf den Lernbedarf der Mitarbeiter abstimmt und wie man deren Lernfortschritte evaluiert und belegt. Der CLTC-C-Kurs gliedert sich in drei Module. Interessenten können alle drei Module belegen oder nur die Module, an denen sie interessiert …
13.03.2009
Bild: Schnuppertag für Tierpsychologie und klassische TierhomöopathieBild: Schnuppertag für Tierpsychologie und klassische Tierhomöopathie
animalmundi

Schnuppertag für Tierpsychologie und klassische Tierhomöopathie

… nebenberuflichen Studiengängen zum Tierpsychologen und zum klassischen Tierhomöopathen, können sich Interessierte vor Ort auch ausführlich über die weiteren Studienmöglichkeiten bei animalmundi informieren: auch der Beruf des Tiertrainers, der des Tierheilpraktikers und die Fortbildung zur Fachqualifikation Tiergestützte Therapie stehen auf dem Programm. Der Schnuppertag gewährt einen spannenden Einblick in das flexible Studienkonzept von animalmundi und die Qualität des praxisnahen Unterrichts, rechtzeitig vor Studienbeginn im September 2009. …
04.03.2009
Arbeitgeber-Umfrage zum Thema Weiterbildung - Selbst ist der Mitarbeiter
Institut für Lernsysteme

Arbeitgeber-Umfrage zum Thema Weiterbildung - Selbst ist der Mitarbeiter

… Fernhochschule Hamburg (Euro-FH) zeigt, sieht sich die Unternehmensseite nur in zwei Punkten wirklich in der Pflicht, in die Qualifikation der Mitarbeiter zu investieren: 65 Prozent der befragten Personalchefs übernehmen die volle Verantwortung für die Mitarbeiterfortbildung in punkto stellenspezifisches Know-how, 41 Prozent auch bezogen auf das allgemeine berufsbezogene Fachwissen. In allen anderen Bereichen sehen Personaler die Verantwortung eher auf Seiten des Mitarbeiters. Arbeitgeber fühlen sich für Sprachkenntnisse der Mitarbeiter kaum verantwortlich So …
04.03.2009
Bild: eAkademie NRW auf der CeBIT - Landesbeschäftigte lernen im Zeitalter von Web 2.0 mit FronterBild: eAkademie NRW auf der CeBIT - Landesbeschäftigte lernen im Zeitalter von Web 2.0 mit Fronter
Fronter Deutschland

eAkademie NRW auf der CeBIT - Landesbeschäftigte lernen im Zeitalter von Web 2.0 mit Fronter

Die eAkademie des Innenministeriums Nordrhein-Westfalen präsentiert sich in diesem Jahr auf der Cebit. Mit dem innovativen Learning Management System (LMS) der Firma Fronter will das Innenministerium des Landes NRW das Online-Angebot zur Fortbildung der Landesverwaltung weiter ausbauen. Fronter schafft dafür eine solide und zukunftsfähige Grundlage und bietet gleichzeitig modernste Web-Technologie und hohe Benutzerfreundlichkeit für alle E-Learner. Mit Fronter kann die eAkademie künftig allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Landes NRW eine …
03.03.2009
Grenzen überwinden – Karriere fördern
InWEnt - Internationale Weiterbildung und Entwicklung gGmbH

Grenzen überwinden – Karriere fördern

… Pluspunkt "Mobilität" und tragen zur Erschließung neuer Märkte bei. Bewerben können sich Berufstätige bis 30 Jahre mit einer nicht-akademischen Berufsausbildung, weniger als einem Jahr Berufserfahrung und guten Sprachkenntnissen des Gastlandes. Ein Praktikantenplatz muss nachgewiesen werden. Die Teilnehmer erhalten aus Mitteln der Hermann Strenger Stiftung ein Stipendium als Zuschuss zu Lebenshaltungs- und Reisekosten. Der Zeitpunkt der Fortbildung richtet sich nach den individuellen Möglichkeiten. Praktika werden bis zu sechs Monate gefördert.
03.03.2009
Bild: Kompakte Fortbildung "Spendenerfolg - Fundraising" - Die Geldquellen sprudeln schon im laufenden KursBild: Kompakte Fortbildung "Spendenerfolg - Fundraising" - Die Geldquellen sprudeln schon im laufenden Kurs
Evangelisches Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V.

Kompakte Fortbildung "Spendenerfolg - Fundraising" - Die Geldquellen sprudeln schon im laufenden Kurs

Die Investition in diese Fortbildung rentiert sich so gut wie sicher: Im viertägigen Kurs „Spendenerfolg – Fundraising“ vermittelt das Evangelische Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V. praxisorientiertes Wissen, wie man Erfolg versprechende Spendenaktionen startet oder Stiftungskapital auftreibt. Bewundernswerte Erfolgsgeschichten haben Teilnehmer früherer Kurse schon geschrieben: Mal wurden in einer Spendenaktion 50 000 Euro eingenommen, mal eine Stiftung gegründet, die in fünf Jahren schon knapp 20 000 Euro ausgeschüttet hat, ohne …
03.03.2009
Bild: Kompetenztraining für professionelles Management in pädagogischen und sozialen EinrichtungenBild: Kompetenztraining für professionelles Management in pädagogischen und sozialen Einrichtungen
Evangelisches Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V.

Kompetenztraining für professionelles Management in pädagogischen und sozialen Einrichtungen

Ein kompaktes Kompetenztraining für Leitungskräfte im pädagogischen und sozialen Bereich bietet das Evangelische Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V. (EBW) mit seiner achttägigen Fortbildung an, die von April bis Dezember an jeweils einem Tag im Monat in Dortmund angeboten und durch e-learning- Einheiten ergänzt wird. Inhaltlich geht es um Mitarbeiterführung, Organisationsentwicklung, Personal- und Arbeitsrecht, Fragen der Wirtschaftlichkeit und neuer Finanzierungsmodelle für die soziale Arbeit. Behandelt werden alle Themen, die man …
02.03.2009
Bild: Was macht ein gutes Fernlerninstitut aus?Bild: Was macht ein gutes Fernlerninstitut aus?
Fernakademie für Erwachsenenbildung

Was macht ein gutes Fernlerninstitut aus?

… denn zeit- und ortsungebunden lernt es sich parallel zum Beruf einfach am besten. Allein die Fernakademie für Erwachsenenbildung verzeichnet eine Steigerung der Anmeldezahlen von über 10 Prozent im Vergleich zum Vorjahresmonat. Wer im Internet nach einer Fortbildung per Fernlehrgang sucht, findet eine enorme Anzahl an Anbietern. Doch worin unterscheiden sich diese? Wie lässt sich herausfinden, wer den besten Service bietet? Janine Immanns, Studienberaterin bei der Fernakademie für Erwachsenenbildung, weiß, worauf Fernlerninteressierte bei der Anbieterwahl …
26.02.2009
Bild: Innovationsmanagement - Veränderung und Erneuerung erfolgreich gestaltenBild: Innovationsmanagement - Veränderung und Erneuerung erfolgreich gestalten
BURG FÜRSTENECK - Akademie für berufliche und musisch-kulturelle Weiterbildung

Innovationsmanagement - Veränderung und Erneuerung erfolgreich gestalten

… sich Ihrer Verantwortung bewusst sein und in Ihrem Wirken alle Betroffenen von Veränderungsprozessen zu aktiven Beteiligten motivieren können. Das wäre der Idealfall! Dafür ist eine zielführende Qualifizierung eine gute Voraussetzung, wie sie etwa die Fortbildung der Akademie BURG FÜRSTENECK vom 06. bis 08. Mai 2009 beinhaltet. Branchenübergreifend und frei von organisationsinternen Vorgaben werden Wege aufgezeigt, wie Veränderungsprozesse angestoßen, strukturiert und in zielorientertes Handeln erfolgreich umgesetzt werden können. Gleichzeitig werden …
25.02.2009
Bild: Berufliche Fortbildung - Keine Frage des AltersBild: Berufliche Fortbildung - Keine Frage des Alters
Verbund IQ gGmbH

Berufliche Fortbildung - Keine Frage des Alters

Mehr als jeder zweite der derzeit annähernd 41 Millionen Erwerbstätigen in Deutschland ist über 40 Jahre alt. Zuwenig meinen Experten. Sie fordern, unter anderem durch qualifizierte Fortbildungsmaßnahmen, den Anteil von Fachkräften unter den älteren Arbeitnehmern zu erhöhen. Denn davon würde die gesamte Volkswirtschaft profitieren, da Arbeitgeber die Lücke an jungen Nachwuchskräften mit älteren qualifizierten Arbeitnehmern füllen und somit die Zukunftsfähigkeit ihres Unternehmens sichern könnten. Der demographische Wandel wird zu einem Fachkräftemangel …
20.02.2009
Bild: Fortbildung zur Begleitung von PilgertourenBild: Fortbildung zur Begleitung von Pilgertouren
Evangelisches Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V.

Fortbildung zur Begleitung von Pilgertouren

Eine zweitägige Fortbildung für Menschen, die Pilgertouren leiten und begleiten möchten, bietet die Evangelische Erwachsenenbildung Westfalen (EEB) in Kooperation mit dem Frauenreferat des Evangelischen Kirchenkreises Bochum am 6. März und 25. April in Dortmund an. Das Pilgern erlebt seit einigen Jahren einen neuen Boom. Doch vielen Gemeinden fehlen ehrenamtliche Mitarbeiter, die Pilgerwege aussuchen und Touren strukturieren können, Gebetszeiten ansetzen und geistliche Impulse setzen können. Die Absolventinnen und Absolventen der Fortbildung sollen …
19.02.2009
Bild: Fernstudientag in Hamburg -Deutschlands größte Fernschule veranstaltet „Tag der offenen Tür“Bild: Fernstudientag in Hamburg -Deutschlands größte Fernschule veranstaltet „Tag der offenen Tür“
ILS Institut für Lernsysteme

Fernstudientag in Hamburg -Deutschlands größte Fernschule veranstaltet „Tag der offenen Tür“

… die angegliederte Europäische Fernhochschule Hamburg (www.Euro-FH.de) öffnen am 27. Februar 2009 von 15:00 bis 18:00 Uhr ihre Türen und informieren über ihr deutschlandweites Fernstudienangebot – vom Fernabitur bis zum MBA, vom Heilpraktiker-Lehrgang bis zur Techniker-Fortbildung. Erstmals ist auch die am gleichen Standort ansässige Fernakademie für Erwachsenenbildung (www.fernakademie-klett.de) mit dabei. Der Bundesweite Fernstudientag 2009 ist eine Aktion des Fachverbandes Forum DistancE-Learning und findet in diesem Jahr bereits zum vierten Mal …
16.02.2009
Kompaktkurs für Studienreiseleiter beginnt im März
Internationales Bildungs- und Begegnungswerk Dortmund (IBB)

Kompaktkurs für Studienreiseleiter beginnt im März

Dortmund. Eine kompetente Fortbildung zum Studienreiseleiter bietet das Evangelische Erwachsenenbildungswerk Westfalen und Lippe e. V. (EEB) in Kooperation mit dem Internationalen Bildungs- und Begegnungswerk (IBB) ab dem 20. März an. Der Kursus führt an sieben Tagen – teilweise in Dortmund, teilweise in e-learning- Modulen am PC der Teilnehmerinnen und Teilnehmer – in die wichtigsten Aspekte der Studienreiseleitung ein: Von der Angebotsentwicklung über eine professionelle Gruppenleitung inklusive Beschwerdemanagement bis zur buchhalterischen Abwicklung …
12.02.2009
Heute startet die Didacta - in Hannover präsentiert sich die wichtigste Bildungsmesse Europas
Keepschool

Heute startet die Didacta - in Hannover präsentiert sich die wichtigste Bildungsmesse Europas

… persönlichen Lehrkraft, die mehrjährige Unterrichtserfahrung besitzt. Individuelle Förderung ist eines der Hauptthemen der Didacta, auf einer Podiumsdiskussion am 12. Februar wird diskutiert, ob individuelle Förderung in der Schule wirklich machbar ist. Eng damit im Zusammenhang stehen die besondere Förderung der Einwandererkinder, die Fortbildung für Lehrer und Erzieher und das lebenslange Lernen vom Kindergarten bis hin zur außerberuflichen Qualifikation. Die Messe findet vom 10. bis 14. Februar 2009 auf dem Gelände der Deutschen Messe statt.
10.02.2009
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