… führen
> Wie Führung helfen kann Lean zur Gewohnheit zu machen
> Teams im Veränderungsprozess richtig führen
> Leane Ziele definieren, umsetzen und die Mitarbeiter für die Ziele gewinnen
> Schlanke Kommunikation - eine andere Kommunikation ist der beste Weg
> Das Visiualisierungsboard: KPIs und Ziele für mehr Agilität
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Pressekontakt:
S&P Unternehmerforum GmbH
Herr Achim Schulz
Feringastraße 12 A
85774 Unterföhring
fon ..: 089 4524 2970 100
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… hast du 8 Vorteile bei deiner Weiterbildung:
> neue Impulse
> Interaktivität und vernetzende Elemente
> persönliche Problemstellungen diskutieren
> Praxisbezug und schnelle Umsetzbarkeit mit der S&P Toolbox
> direkter Fokus
> kleine Gruppen
> keine Reisekosten
> spare ReisezeitAgilität als Führungskraft ist im Zeitalter der Digitalisierung nicht mehr wegzudenken. Mit dem Seminar Agilität als Führungskraft sicher umsetzen erlernst Du innovative Techniken für ein agiles Mindset. Du trainierst die notwendigen Fähigkeiten …
Mit der richtigen Personal-Strategie zu mehr Agilität - auf was kommt es an?
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Mit S&P Online Schulungen hast du 8 Vorteile bei deiner Weiterbildung:
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… Mitte 2021 veröffentlicht. Dazu zählen Intensivtrainings zu Storytelling, Krisenkommunikation, Content Marketing sowie zur/zum „Pressesprecher*in 4.0“ und die Weiterbildung „Kommunikation mit KI & VR“. Zudem stehen fünf neue Praxisworkshops zu Mobile Reporting, Podcastproduktion, Agilität, Design Thinking sowie Präsentation und Verhandlungskommunikation zur Auswahl.
Sämtliche Angebote sind ab sofort buchbar und finden – je nach den jeweils aktuellen Behördenvorgaben aufgrund der Corona-Pandemie – als interaktive Online-Seminare oder Präsenzseminare …
… führen
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… die eigene Branche
> Verzögerungskosten (Cost of Delay) gezielt identifizieren und reduzieren
> Aufgaben des Managements: Dynamik im Unternehmen managen
> Die Lean-Falle und wie Sie Ihr ausweichen
Sichere Umsetzung von Change-Projekten als Führungskraft
> Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
> Führungsaufgabe Agilität -so kommunizieren sie den digitalen Wandel im Unternehmen
> "Spielregeln'' und Kommunikationswege im Team klar definieren
> Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
> …
Zeitersparnis durch konsequentes Selbstmanagement
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Unsere nächsten Seminare finden Sie direkt in
Frankfurt & Leipzig 24.-25.03.2020
Hamburg & Stuttgart 19.-20.05.2020
München & Frankfurt 27.-28.10.2020
Buchen Sie Ihr Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular (https://sp-unternehmerforum.de/seminar-formular/).
Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte.
> Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter…
… Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular (https://sp-unternehmerforum.de/seminar-formular/).
Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Prokuristen, Vertriebsvorstände und Führungskräfte aus dem Vertrieb,
> Mitarbeiter/innen aus den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung und Key-Account-Management.
Seminarprogramm:Agilität im Beratungs- und Kundengespräch
> Digitale Trends für Vertriebsaktivitäten erfolgreich nutzen
> Agile Techniken für den Vertrieb 4.0: stationär, digital oder beides?
> Das agile Vertriebsset: Strategie, …
… & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Schaffe Flow und etabliere ein Pull-System
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Mache Agilität zur gemeinsamen Sache
Schlagfertig mit Telefon und E-Mail
> Wie fange ich an? Aufhänger für Deinen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agil Verhandeln mit Telefon und E-Mail:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA & Co.
- Zugeständnisse …
… die eigene Branche
> Verzögerungskosten (Cost of Delay) gezielt identifizieren und reduzieren
> Aufgaben des Managements: Dynamik im Unternehmen managen
> Die Lean-Falle und wie Sie Ihr ausweichen
Sichere Umsetzung von Change-Projekten als Führungskraft
> Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
> Führungsaufgabe Agilität -so kommunizieren sie den digitalen Wandel im Unternehmen
> "Spielregeln'' und Kommunikationswege im Team klar definieren
> Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
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Zeitersparnis durch konsequentes Selbstmanagement
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Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte.
> Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter…
… Führungskraft: notwenige Fähigkeiten in der Führungsposition
> Autoritär oder Laissez-faire? Wirkung verschiedener Führungsstile
> Die 4 Mitarbeitertypen: Erfolgreich Führen mit dem DISG-Konzept!
> Persönlichkeitsgerecht delegieren
> Zentrale Führungsinstrumente systematisch und angemessen einsetzen
In 7 Schritten zu mehr Agilität im Team
> Wie gewinne ich das Team für mich und das Unternehmen?
> Spitzenleistung durch gezielte Teamentwicklung - worauf kommt es an?
> Situationsaufnahme im Team - Wo stehen wir?
> Auswahl des richtigen …
… Vertreter von Konzernen wie SAP, Bosch und SPRING ebenso wie von
Familienunternehmen, etwa der Firma Hettich oder der Bäckerei Bergmann, die Unterschiedlichkeit der Herangehensweisen in der agilen Transformation deutlich machen. „Für eine agile Organisation gibt es keine Blaupause, zudem spielt Agilität in alle möglichen Bereiche hinein“, so Häusling. Dass dies bis hin zu Gesellschaft und Gemeinwohl reichen kann, zeigt der Vortrag von Stefan Maier, Geschäftsführer der PRIOR 1 GmbH, der sein Unternehmen nach den Prinzipien der Gemeinwohlökonomie führt und …
Interne Revision als Co-Pilot der Geschäftsführung - aktuelle Prüfungsthemen
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Stuttgart & Berlin 11.03.2020
Köln & Leipzig 13.05.2020
Köln & Stuttgart 01.07.2020
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Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Vorstände und Aufsichtsräte
> Leiter und Mitarbeiter der Internen Revision, Prokuristen und
> Führungskräfte des Unternehmens
Seminarprogramm:
…
… fünf unterschiedliche Weiterbildungen besuchen kann. Innerhalb jedes Zeitfensters stehen fünf bis sechs unterschiedliche Themen zur Wahl. So spannt sich ein breites Themenfeld auf, das beispielsweise die folgenden Weiterbildungs-Titel umfasst: Das neue Qualifizierungschancengesetzt, Mindful leader, Wie Agilität gelingt, Angstfrei schwierige Situationen im Beruf meistern, Stimme als Powertool und Power Posen, Only fake news are good news?, Wie Sie das Potential älterer Mitarbeiter fördern, Die Psychologie des Gelingens und viele mehr. Das gesamte …
… Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular (https://sp-unternehmerforum.de/seminar-formular/).
Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Prokuristen, Vertriebsvorstände und Führungskräfte aus dem Vertrieb,
> Mitarbeiter/innen aus den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung und Key-Account-Management.
Seminarprogramm:Agilität im Beratungs- und Kundengespräch
> Digitale Trends für Vertriebsaktivitäten erfolgreich nutzen
> Agile Techniken für den Vertrieb 4.0: stationär, digital oder beides?
> Das agile Vertriebsset: Strategie, …
… & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Schaffe Flow und etabliere ein Pull-System
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Mache Agilität zur gemeinsamen Sache
Schlagfertig mit Telefon und E-Mail
> Wie fange ich an? Aufhänger für Deinen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agil Verhandeln mit Telefon und E-Mail:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA & Co.
- Zugeständnisse …
New Work, Agilität & VUCA - neue Kompetenzen für Führungskräfte
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Hamburg 09.04.2020
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Zielgruppe:
> Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
> Key Account Manager, Produktmanager und Assistenten von Vorstand und Geschäftsführung.
> …
Zeitersparnis durch konsequentes Selbstmanagement
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Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte.
> Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter, Projektleiter und Einkaufsleiter, …
… Office Management klar definieren
> Mehr Flexibilität im Tagesgeschäft - Einsatz von agilen Techniken:
- Scrum, Kanban & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Daily Sprint: Kollegen "mit ins Bott holen'' - Agilität zur gemeinsamen Sache machen
> Erfolgreiche Kommunikation im Team
Das ADKAR-Modell: Teams schaffen Veränderung
> Awareness: Warum sollen wir uns agil in der Kundenkommunikation ausrichten?
> Desire: Welche Ziele werden mit Agilität erreicht und welche Hürden werden beseitigt?
> …
… & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Schaffe Flow und etabliere ein Pull-System
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Mache Agilität zur gemeinsamen Sache
Schlagfertig mit Telefon und E-Mail
> Wie fange ich an? Aufhänger für Deinen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agil Verhandeln mit Telefon und E-Mail:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA & Co.
- Zugeständnisse …
… & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Schaffe Flow und etabliere ein Pull-System
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Mache Agilität zur gemeinsamen Sache
Schlagfertig mit Telefon und E-Mail
> Wie fange ich an? Aufhänger für Deinen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agil Verhandeln mit Telefon und E-Mail:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA & Co.
- Zugeständnisse …
… Auftakt-Kongresses 2020 das neue Weiterbildungsprogramm.
Die neuartige Agile Coach Ausbildung wird von externen zertifizierten Bildungspartner durchgeführt und ebenso im Auftrag der IUE Zürich zertifiziert.
Ziel war es den modernen Trend und Zeitgeister der Agilität und agilen Unternehmens-Transformationen wissenschaftlich zu fundieren und dadurch für eine entsprechende Qualität zu garantieren.
Die Ausbildung entspricht moderner Methodik und neuesten Erkenntnissen der angewandten Praxis. Die Agile Coach Ausbildung, welche in der Schweiz vom …
… werden. Während etliche Best Practice Seminare, die sich auf kurzlebige Marketingtrends beziehen, bereits im nächsten Jahr schon überholt sein werden, sind folgende Weiterbildungsthemen nachhaltig relevant für den Erfolg im Marketing:
1. Projektmanagement Skills & Agilität
Effizientes Projekt- und Prozessmanagement im Marketing
Durch die Digitalisierung des Marketings ist die Projektflut in den Marketingabteilungen z.T. dramatisch gestiegen. Um nicht in die "Abwicklungsfalle" zu gelangen, braucht jede/r Marketing Manager/in Zeit, um sich …
… Feiertagen
> Legal-Check - das sind Ihre Pflichten im Arbeitsrecht
Geschäftsführer-Kompetenz: Strategie + Leitbild + Werte
> Tone from the Top: Grundwerte und Leitungskultur im Fokus von Compliance
> Verhaltenskodex: Kreativität, Agilität und Unternehmertum
> Accountability-Prinzip: Neue Pflichten und Verantwortlichkeiten für Mitarbeiter
> Angemessenes Vergütungssystem: Fehlanzreize vermeiden
> Berichtspflichten etablieren: Offene Kommunikation und kritischer Dialog
Die inhaltlichen Details sowie viele weitere Informationen …
… Fähigkeiten in der Führungsposition
> Autoritär oder Laissez-faire? Wirkung verschiedener Führungsstile
> Die 4 Mitarbeitertypen: Erfolgreich Führen mit dem DISG - Konzept!
> Persönlichkeitsgerecht delegieren
> Zentrale Führungsinstrumente systematisch und angemessen einsetzen
In 7 Schritten zu mehr Agilität im Team
> Wie gewinne ich das Team für mich und das Unternehmen?
> Spitzenleistung durch gezielte Teamentwicklung - worauf kommt es an?
> Situationsaufnahme im Team - Wo stehen wir?
> Auswahl des richtigen Teamleiters
> …
… eine wahre Erfolgsgeschichte. Mit nur einem Seminar gestartet, bietet das Institut heute mehr als 70 Weiterbildungskurse an und qualifiziert jährlich 3.000 Fach und Führungskräfte in den Bereichen Operational Excellence, Lean Management, TPM, Qualität & Six Sigma, Führung & Agilität und persönliche Entwicklung.
Vor 15 Jahren startete Prof. May an der Hochschule Ansbach ein Experiment mit der Idee, Weiterbildung insgesamt und im Speziellen für den Bereich Operational Excellence zu revolutionieren. Er wollte mit dem ersten Seminar Theorie und …
New Work, Agilität & VUCA - neue Kompetenzen für Führungskräfte
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> Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
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> …
Zeitersparnis durch konsequentes Selbstmanagement
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> Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte.
> Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter, Projektleiter und Einkaufsleiter, …
Mit Agilität zur modernen internen Revision
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Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Vorstände und Aufsichtsräte
> Leiter und Mitarbeiter der Internen Revision, Prokuristen und
> Führungskräfte des Unternehmens
Seminarprogramm:
Erfolgsfaktoren …
… Office Management klar definieren
> Mehr Flexibilität im Tagesgeschäft - Einsatz von agilen Techniken:
- Scrum, Kanban & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Daily Sprint: Kollegen "mit ins Bott holen'' - Agilität zur gemeinsamen Sache machen
> Erfolgreiche Kommunikation im Team
Das ADKAR-Modell: Teams schaffen Veränderung
> Awareness: Warum sollen wir uns agil in der Kundenkommunikation ausrichten?
> Desire: Welche Ziele werden mit Agilität erreicht und welche Hürden werden beseitigt?
> …
New Work, Agilität & VUCA - neue Kompetenzen für Führungskräfte
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> Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
> Key Account Manager, Produktmanager …
… & Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Schaffe Flow und etabliere ein Pull-System
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Mache Agilität zur gemeinsamen Sache
Schlagfertig mit Telefon und E-Mail
> Wie fange ich an? Aufhänger für Deinen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agil Verhandeln mit Telefon und E-Mail:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA & Co.
- Zugeständnisse …
Ein agiles Unternehmen etablieren - Was bedeutet Agilität für Teams und Mitarbeiter?
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Zielgruppe:
> Team-, Gruppen- und Projektleiter, stellvertretende Führungskräfte, Leiter von Stabstellen.
> Key Account Manager, Produktmanager und …
… Fähigkeiten in der Führungsposition
> Autoritär oder Laissez-faire? Wirkung verschiedener Führungsstile
> Die 4 Mitarbeitertypen: Erfolgreich Führen mit dem DISG - Konzept!
> Persönlichkeitsgerecht delegieren
> Zentrale Führungsinstrumente systematisch und angemessen einsetzen
In 7 Schritten zu mehr Agilität im Team
> Wie gewinne ich das Team für mich und das Unternehmen?
> Spitzenleistung durch gezielte Teamentwicklung - worauf kommt es an?
> Situationsaufnahme im Team - Wo stehen wir?
> Auswahl des richtigen Teamleiters
> …
… Situationen gerne noch besser agieren wollen. Einige Schlagworte für die Inhalte des Verhandlungsseminars, die der Verhandlungsexperte nennt, sind Machtspiele, Angst, Image, Status, hohe Summen, Druck, Pönalen, Abhängigkeiten, digitale Verhandlungen, Agilität und Arbeitswelt 4.0.
Das Seminar ist auf sechs Teilnehmer begrenzt. Bereits mit drei Teilnehmern wird Bönisch dieses Intensivseminar durchführen.
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Pressekontakt:
W&H Bönisch GmbH
Herr Wolfgang Bönisch
Karl-Marx-Platz 3
99084 Erfurt
fon ..: 0361 2189 2152
web …
… Betriebliches Eingliederungsmanagement
> Sonderfall: Datenverarbeitung für Compliance-Zwecke
Code of Conduct: Strategie + Leitbild + Werte
> Tone from the Top: Grundwerte und Leitungskultur im Fokus von Compliance
> Verhaltenskodex: Kreativität, Agilität und Unternehmertum
> Accountability-Prinzip: Neue Pflichten und Verantwortlichkeiten für Mitarbeiter
> Angemessenes Vergütungssystem: Fehlanzreize vermeiden
> Berichtspflichten etablieren: Offene Kommunikation und kritischer Dialog
Die inhaltlichen Details sowie viele weitere …
… Betriebliches Eingliederungsmanagement
> Sonderfall: Datenverarbeitung für Compliance-Zwecke
Code of Conduct: Strategie + Leitbild + Werte
> Tone from the Top: Grundwerte und Leitungskultur im Fokus von Compliance
> Verhaltenskodex: Kreativität, Agilität und Unternehmertum
> Accountability-Prinzip: Neue Pflichten und Verantwortlichkeiten für Mitarbeiter
> Angemessenes Vergütungssystem: Fehlanzreize vermeiden
> Berichtspflichten etablieren: Offene Kommunikation und kritischer Dialog
Die inhaltlichen Details sowie viele weitere …
… und einfach online über unser Anmeldeformular (https://sp-unternehmerforum.de/seminar-formular/).
Zielgruppe:
> Vertriebsleiter, Verkaufsleiter, Sales Teams, Vertriebsbeauftragte,
> Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst und Vertriebsaußendienst
> Customer Service und Sales Service
Seminarprogramm:
Tag 1
> Agilität im Beratungs- und Kundengespräch
> Agiler Umgang mit Kundeneinwänden
> Agil Verhandeln mit Einkäufern
Tag 2
> Stark als Führungskraft im Vertrieb
> Die "schlagkräftige'' Vertriebsmannschaft als Erfolgsfaktor
> …
… Co.
- Design Thinking für schwierige Aufgaben
- Barcamp und Ted Talk
> Flow schaffen und ein Pull-System etablieren
> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Agilität zur gemeinsamen Sache machen
Schlagfertig am Telefon: Agile Gesprächstechniken
> Wie fange ich an? Aufhänger für einen gelungenen Gesprächseinstieg
> Agile Techniken im Beratungs- und Kundengespräch:
- Mit den richtigen Fragen fängst Du gute Fische
- ZOPA, BATNA …
… des Managements: Dynamik im Unternehmen managen
> Die Lean-Falle und wie Sie Ihr ausweichen
Die Teilnehmer erhalten die S&P Tool Box:
+ S&P Test: Benötigt Ihr Unternehmen einen Change?
Sichere Umsetzung von Change-Projekten als Führungskraft
> Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
> Führungsaufgabe Agilität - so kommunizieren sie den digitalen Wandel im Unternehmen
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> Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
> Teammitglieder …
Agilität als Wettbewerbsvorteil für Ihr Unternehmen
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Frankfurt & Leipzig 18.12.-19.12.2019
Bremen & Münster 18.-19.02.2020
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Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Prokuristen und Führungskräfte aus mittelständischen Unternehmen
> Teamleiter, die im Vertrieb, Einkauf, HR Management oder im Controlling …
… Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular (https://sp-unternehmerforum.de/seminar-formular/).
Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Prokuristen, Vertriebsvorstände und Führungskräfte aus dem Vertrieb,
> Mitarbeiter/innen aus den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung und Key-Account-Management.
Seminarprogramm:Agilität im Beratungs- und Kundengespräch:
> Digitale Trends für Vertriebsaktivitäten erfolgreich nutzen
> Agile Techniken für den Vertrieb 4.0: stationär, digital oder beides?
> Das agile Vertriebsset: Strategie, …
Qualtitätsmanagement - aktuelle Managementtechniken - mehr Agilität
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Stuttgart & Frankfurt 03.-04.12.2019
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Zielgruppe:
> Vorstand/Geschäftsführung, Prokuristen und kaufmännische Leitung.
> Fach- und Führungskräfte sowie …
… Co.
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> Agile Prozesse: Bessere Zusammenarbeit im Unternehmen
> "Spielregeln'' im Office Management klar definieren
> Kollegen "mit ins Boot holen'' - Agilität zur gemeinsamen Sache machen
Schlagfertig am Telefon: Agile Gesprächstechniken
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> Agile Techniken im Beratungs- und Kundengespräch:
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… FMEA und TQM
> M7 - sieben Management-Werkzeuge zur Qualitätssicherung
> Rüstzeiten im Team reduzieren mit SMED
> KVP/KAIZEN - Prozesse gezielt verbessern
Agiles Management - Neue Ideen ausprobieren und schnell zur Marktreife führen
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Wie sieht der Arbeitsplatz der Zukunft aus? Welche Techniken brauchst Du für die Arbeitswelt von morgen?
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Unsere nächsten Seminare:
"Agile Unternehmensführung" vom 05.-06.02.2020 in Köln & Frankfurt
"Agilität als Führungskraft sicher umsetzen" am 09.01.2020 in München & Köln
"Compliance-Pflichten im Arbeitszeitrecht" am 05.02.2020 in Bremen & Münster
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Arbeitswelt 4.0 …
… diese für das Unternehmen sinnstiftend zu nutzen.
Der Einsatz von DESIGNING YOUR LIFE im Unternehmen
• verstärkt die Eigenverantwortung und das Empowerment der Mitarbeiter
• führt nachhaltig zu mehr Engagement, Wellbeing und Balance
• fördert Agilität und Veränderungsbereitschaft und
• zahlt nachhaltig auf die Arbeitgebermarke ein.
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite www.designingyourlife.eu (http://www.designingyourlife.eu) oder kontaktieren Sie uns unter oder direkt unsere Ansprechpartnerinnen:
Fachbereich: Dorle Feldmeier …