Wie Sie aus Kostenfaktoren effektive Mitarbeiter machen

(openPR) Berlin - 88 Prozent aller Arbeitnehmer verbringen ihre Arbeitszeit demotiviert in den Unternehmen. Das ist das Ergebnis einer Auswertung zweier Studien, die der Trainer für Persönlichkeitsentwicklung und Verkaufsförderung Dietmar Feigenspan, in einem Aufsatz zusammengefasst hat.
In dem Aufsatz "Fördert Ihr Job Ihre Persönlichkeit?", den Sie auf www.erfolgreich-und-gluecklich.de kostenlos lesen können, fasst Feigenspan die Studien der Londoner Agentur für Unternehmenskommunikation The Fish Can Sing und des Umfrageinstitutes Gallup zusammen. Er durchleuchtet die Hintergründe für die Unzufriedenheit und mahnt das Umdenken der Unternehmenslenker an. Denn es ist doch relativ einfach motivierte Mitarbeiter zu haben, wenn man einfach alles demotivierende unterlässt. Die richtige Mitarbeiter-Motivation hängt viel weniger vom Gehalt ab, als die Meisten denken. Viel wichtiger sind Selbstbestimmung und freies Arbeiten. Mitarbeiter sind keine Maschinen, sondern Menschen. Menschen mit ihren eigenen Bedürfnissen und Gefühlen. Und wer die respektiert, der hat auch motivierte Mitarbeiter, die mehr einbringen, als sie kosten.


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Dietmar Feigenspan ist seit 20 Jahren als Führungskraft tätig. In dieser Zeit hat er sein eigenes Führungskonzept entwickelt, mit dem er sehr viel mehr Erfolg erzielt, als es mit den herkömmlichen Methoden der Fall ist. Er hat seine Mitarbeiter bis zu fünfmal Effektiver gemacht, als der Bundesdurchschnitt. Verkaufstechniken und Psychologie sind ein Steckenpferd von ihm. So wundert es nicht, wenn er sich mit den psychologischen Hintergründen von Entscheidungen und Angeboten beschäftigt. Was steckt dahinter und warum entscheidet man sich für oder gegen etwas? In den letzten zehn Jahren verantwortete er Umsätze von rund 200 Millionen Euro. Seit zwei Jahren ist Feigenspan als Trainer für Persönlichkeitsentwicklung und Verkaufsförderung selbständig. Er gibt sein umfangreiches und wertvolles Wissen auf eigenen Seminaren und im Einzelcoaching wieder. Auch dabei nutzt er sein System, was die Teilnehmer dazu führt, dass Sie rund 90 Prozent davon dauerhaft behalten und direkt umsetzen. Einen ersten Einblick erhalten Sie auf seiner großzügigen Web-Seite, wo Sie alle Beiträge kostenlos nutzen dürfen.