Recruiting-Messen liegen voll im Trend

(openPR) Ausgabe April / Mai 2013 des WiWi-Journals jetzt online

Hamburg, 16. April 2013. Neben Stellenanzeigen sind Messen mittlerweile zum zweitwichtigsten Recruiting-Kanal avanciert. Im so genannten ‚War for Talents’ müssen Unternehmen heute bedeutend mehr Energie in die Gewinnung neuer Arbeitskräfte investieren und hierbei neue Kanäle nutzen. Während es vor ein paar Jahren nur in großen Städten vereinzelte Karrieremessen gab, finden mittlerweile auch in kleineren Städten oft mehrere Recruiting-Messen statt. Das aktuelle WiWi-Journal beleuchtet in seinem Themenschwerpunkt das Angebot der Recruitingmessen und gibt Tipps, damit die Erwartung an eine Messe realistisch bleibt und der Besuch zum Erfolg wird.

Ein weiteres Thema der aktuellen Ausgabe ist ein neuer Studiengang an der German Graduate School of Management and Law (GGS) zum Unternehmensjuristen. Der Beitrag stellt diesen Masterstudiengang näher vor. Schließlich erfahren Mathematik-geplagte Leser, wo und wie sie an eine neue, kostenfreie Formelsammlung mit dem Mathewissen für angehende Wirtschaftswissenschaftler gekommen. Die Fachpublikation steht online zur Verfügung und lässt sich ganz einfach auf PC oder Smartphone herunterladen. Das Fach-Journal mit diesen und den weiteren wirtschaftswissenschaftlichen Themen kann auf der Plattform www.wiwi-journal.de kostenlos gelesen und herunter geladen werden.

Der Serviceteil listet die neuesten Stellenanzeigen namhafter Unternehmen, stellt aktuelle Bücher mit Fokus auf die Wirtschaftswissenschaften vor und verweist auf neueste Fachartikel, die das Online-Wörterbuch der Wirtschaftswissenschaften (OdWW) ergänzen.

Das Magazin ist als besonderer Service auch für Smartphones und Tablet-PCs mit Mac- sowie Android-Oberfläche optimiert. Die Adresse dazu lautet: http://m.wiwi-journal.de.


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