(openPR) Menschen zu führen ist eigentlich ganz einfach - theoretisch! Praktisch allerdings ist die Führungskraft täglich mit unterschiedlichen Menschen, Situationen, Anforderungen und einem Spannungsfeld unterschiedlicher Erwartungen und Rollenzuweisungen konfrontiert. Es gilt, die eigene Situation kritisch zu reflektieren und ein klares Rollen- und Selbstverständnis zu erarbeiten, um Akzeptanz zu erlangen. Die Führungskraft bezieht und vertritt von Anfang an eine eindeutige Position, ohne durch Konflikte mit den Mitarbeiter/innen die Zielerreichung zu gefährden. In dieser Situation souverän und selbstbewusst zu agieren, authentisch zu bleiben und die Mitarbeiter/innen im Interesse des Unternehmens sinnvoll zu führen, soll in diesem Workshop vermittelt werden.
Das Seminar ist besonders sinnvoll für Alle die erstmals eine Führungrolle übernehmen oder noch unsicher in Ihrer Führungsrolle sind.
Themen:
- Rolle und Aufgabe von Führung - Standortbestimmung und Positionierung
- Erwartungen der Mitarbeiter/innen an die Führungskraft erkennen, bewerten und managen
- Führungsgrundlagen für die Zielerreichung
- Orientierungsrahmen für Mitarbeiter/innen schaffen, Eigenverantwortung fördern
- Umgang mit schwierigen Führungssituationen
- Selbstmanagement der Führungskraft
- Führung im Unternehmenszusammenhang verstehen
Ihr Seminarnutzen:
Sie lernen, was unmissverständliche Führung in der Praxis notwendig macht und wie Sie situativ führen. Sie haben die Möglichkeit, schwierige Führungssituationen zu reflektieren, Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln und auszuprobieren. Sie erkennen, wie ein transparentes Rollenverhalten Konflikten zwischen Mitarbeiter/innen und Führungskraft vorbeugt bzw. schwierige Situationen lösen hilft.
Dozentenprofil:
Dr. Matthias Hein ist seit 1995 Berater und Trainer, seit 2007 auch Partner der k.brio GmbH. Seine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Konzeption, Durchführung und Evaluation von Personalentwicklungsprozessen und Trainigsmaßnahmen zu den Themen Change Management, Führung, Managementmethoden und Kommunikation. Er moderiert Workshops und Teamentwicklungsprozesse und arbeitet im Einzel- und Teamcoaching.
Methoden: Moderierte Diskussion, fachlicher und methodischer Input, Einzel- und Gruppenarbeit
Termin: 01.09.2010 – 02.09.2010
Ort: Bremen
Investition: 679 Euro
Anmeldung schriftlich, telefonisch (0421 44 99 934), per email (
) oder am besten online: http://www.wisoak.de/programm/berufliche-bildung/management-und-betriebswirtschaft-fuer-alle/details/fuehrung-erfolgreich-von-anfang-an
Über wisoak professional:
Seit Anfang 2010 entwickelt in der wisoak eine neue Abteilung unter dem Namen wisoak professional praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel des Landes Bremen sowie der Metropolregion Bremen-Oldenburg durch die Entwicklung des Standortfaktors Human Resources. In der Konzeption von neuen Seminaren und Lehrgängen sind die unmittelbare Verwertbarkeit im beruflichen Alltag sowie die Anschlussfähigkeit im Rahmen zertifizierter Abschlüsse von grundlegender Bedeutung.
Die wisoak nutzt dabei den Vorteil ihrer Verankerung im Nordwesten. Durch unmittelbare und persönliche Kontakte zu den Unternehmen der Region ermittelt sie den tatsächlichen Bedarf. Sie bietet sowohl maßgeschneiderte Firmenseminare an als auch offene, branchenübergreifende Angebote für Fach- und Führungskräfte. Im aktuellen Programm finden sich etwa Veranstaltungen wie „Unternehmenssteuerung mit Kennzahlen“, „Multiprojektmanagement“ oder „Work-Life-Balance“.
