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Die Wahrheit über die Jobsuche

(openPR) Die Situation auf dem Arbeitsmarkt ist von Schreckensmeldungen gekennzeichnet. Weiterhin werden Tausende von Stellen in Deutschland abgebaut. Selbst nach Beschönigung der Statistiken droht die 5-Millionen-Grenze wieder überschritten zu werden. Menschen haben Angst, in die Arbeitslosigkeit zu fallen oder nie mehr aus ihr heraus zu kommen. Sie sitzen wie das Kaninchen vor der Schlange.



In der Neuausgabe der deutschsprachigen Version „Durchstarten zum Traumjob“ (Richard Bolles/Madeleine Leitner) konnten die grundlegenden Aussagen wieder durch aktuelle, überraschende Fakten zum Thema Stellensuche belegt werden:

1. Nach wie vor gibt freie Stellen: Obwohl der Stellenabbau weiter fortschreitet und selbst bei vorsichtiger Schätzung aufgrund des mangelnden Angebots nur noch 6 statt sonst 10 Prozent der Stellen pro Jahr neu besetzt werden, sind das immerhin noch mehr als 2 Millionen Jobs pro Jahr, also über 170.000 Stellen pro Monat!

2. Es gibt nach wie vor mehr oder weniger effektive Möglichkeiten, nach Jobs zu suchen. Wenn Stellensuchende die Jobs nicht finden, die es gibt, benutzen sie womöglich die falsche Suchmethode und sollten auf eine andere wechseln.

Insbesondere konnte der Mythos Internet widerlegt werden: Obwohl Firmen immer mehr dazu tendieren, ihre offenen Stellen im Internet auszuschreiben, werden tatsächlich nur wenige Stellen über diese Methode besetzt. Im Gegensatz zur Zahl der Aktivitäten von Stellensuchenden ergab sich in der letzten verfügbaren, von der Bundesagentur unabhängigen Untersuchung folgendes Bild:

Von 100 Stellenbesetzungen werden wie viele auf welchem Weg besetzt?

Bekannte, Freunde, Verwandte 30 %
Anzeigen, Ausschreibung (Printmedien und Internet gemeinsam) 27 %
(Studie des IAB: das Internet nur 6 %!)
Initiativbewerbung 15 %
andere Wege 14 %
Arbeitsamt 12 %
selbst Anzeigen aufgeben 1 %
Private Arbeitsvermittlung 1 %

Im Sinne von Richard Bolles heißt das: Vergessen Sie Bewerbungen, sondern verstärken Sie Ihre Aktivitäten auf dem verdeckten Stellenmarkt! Dazu müssen Sie Ihre Sichtbarkeit steigern! Auch dazu und wie Sie damit die Chancen, trotz der schlechten Arbeitsmarktlage, einen Job zu ergattern, steigern finden Sie im Weltbestseller von Richard Nelson Bolles Informationen und Anregungen.

Madeleine Leitner selbst bietet Beratung, Seminare und Workshops nach der Methode der kreativen Jobsuche von Dick Bolles zu den Themen Karriereplanung und Stellensuche an.

Weitere Informationen dazu sowie zu allen angebotenen Seminaren erhalten Sie direkt bei Madeleine Leitner karriere–management, Ohmstraße 8, 80802 München, Telefon: 089/33079444, Fax: 089/33079445. Auch im Internet oder per Email finden und erhalten Sie nähere Informationen und zwar unter http://www.karriere-management.de oder unter E-Mail

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