IQ bringt "Pflege" in Niedersachsen voran.

(openPR) Die Bundesregierung setzt mit ihrer „Konzertierten Aktion Pflege“ u.a. auf zugewanderte Fachkräfte. Tausende sollen kommen und sofort in den Arbeitsmarkt integriert werden - ohne passende Integrationsverfahren undenkbar. Im IQ Netzwerk werden sie derzeit erprobt - mit überzeugenden Ergebnissen.

[Niedersachsen] Ausländische Fachkräfte und Unternehmen bestmöglich aufeinander vorbereiten – daran arbeitet das IQ Netzwerk. IQ steht für Integration durch Qualifizierung unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion und Aufenthaltsstatus. IQ steht ebenso für effizientere Prozesse, von der beruflichen Anerkennung bis zur betrieblichen Integration und individuellen Einarbeitung ausländischer Fachkräfte on the job. IQ Projekte sollen sich als nachhaltige Fortschritte in den Regelfördersystemen des Bundes und der Länder niederschlagen, so das Ziel des Bundesarbeitsministeriums als Impuls- und Mittelgeber des Förderprogramms IQ. Tausende Fach- und Führungskräfte sowie zahlreiche kleine und mittlere Unternehmen haben bereits von Pilotprojekten profitiert.

Bereiche mit akuten und hohen Fachkräftebedarfen wie die „Pflege“ stehen im besonderen Fokus der IQ Förderung. In Niedersachsen werden derzeit schnelle Einstiegslösungen für zugewanderte Pflegefachkräfte entwickelt, die ohne staatliche Kenntnisprüfung in Deutschland ihren Beruf nicht ausüben dürfen. Erprobt
werden individuell begleitete Kurse zur Vorbereitung auf die staatliche Kenntnisprüfung in nur wenigen Monaten. Das Intensivprogramm fußt auf der sprachlichen Vorqualifizierung und dem hohen Qualifikationsniveau ausländischer Pflegefachkräfte - oft mit Bachelorcharakter. Wie Pflege in Deutschland funktioniert, lernen die Teilnehmenden nicht nur in der Theorie sondern vor allem praktisch vor Ort auf den Pflegestationen der im Projekt engagierten Unternehmen. Das Verfahren spart allen Beteiligten Zeit, Geld und Ressourcen. Es wird aktuell in Braunschweig, Delmenhorst, Hannover und Osnabrück durchgeführt. Fachpartner in der Umsetzung sind anerkannte Bildungsträger wie die IWK gGmbH Delmenhorst, die DAA Hannover und die VHS Braunschweig.

Die positive Bilanz der Pilotmaßnahmen in Niedersachsen: 207 ausländische Pflegefachkräfte nahmen bisher teil und sind heute zu fast 100% beitragspflichtig beschäftigt.