Über LEADING WOMEN
LEADING WOMEN vermittelt qualifizierte weibliche Führungskräfte ins Top-Management. Damit unterstützt LEADING WOMEN ihre Klienten darin, die beste weibliche verfügbare Führungspersönlichkeit für die definierte Aufgabe zu finden und bietet den Unternehmen so die Möglichkeit einer Gender Diversity Auswahl: die Position mit dem besten Kandidaten zu besetzen, unabhängig vom Geschlecht. Ein weiterer Schwerpunkt neben „Women Executive Search“ ist die „Gender Balance Strategieberatung“. Das Management wird dabei funktions- und bereichsübergreifend unterstützt, die gegenwärtige Situation zu analysieren, Ziele zu definieren sowie sinnvolle Maßnahmen einzuleiten und umzusetzen.
Sylvia Tarves ist seit 2000 im Bereich Personalberatung und Executive Search deutschland- und europaweit sowie in Australien erfolgreich. Nach ihrem wirtschaftswissenschaftlichen Studium war Sylvia Tarves im Vertrieb renommierter Unternehmen wie Bertelsmann Media, GE CompuNet und IBM als Führungskraft tätig. Im Anschluss wechselte sie zu einer internationalen Personalberatung, bevor sie sich 2004 für die Selbständigkeit entschied. Ihre eigenen Erfahrungen als weibliche Führungskraft in IT-Unternehmen im Umgang mit der gläsernen Decke sowie ihre Netzwerk-Kontakte und ihre Expertise im Executive Search setzt Sylvia Tarves gemeinsam mit ihrem Team gewinnbringend bei LEADING WOMEN ein.