Trendindex LOHN+GEHALT geht in die zweite Runde

(openPR) Bundesweite Befragung unter Entgeltabrechnern zum Thema Jahreswechsel

Nach dem erfolgreichen Start des Trendindex LOHN+GEHALT, der größten regelmäßigen Befragung unter Entgeltabrechnern aller Branchen, widmet sich die zweite Fragerunde wieder aktuellen Payroll-Themen. Der Trendindex LOHN + GEHALT ist eine Kooperation zwischen DATAKONTEXT und der Sage HR Solutions AG.


Wie aufwändig ist der Jahreswechsel in der Praxis?

Ebenso wie die guten Vorsätze, stehen alle Jahre wieder auch zahlreiche Neuregelungen an.

Insbesondere für die Entgeltabrechnung bedeutet der Jahreswechsel einen hohen Aufwand. Der Gesetzgeber hält stets neue Gesetze bereit, die es zu wissen und anzuwenden gilt. Neue Software-Releases müssen installiert und die neuen Funktionen beherrscht werden. Ebenfalls nicht zu vergessen sind die unternehmensspeziellen Analysen und Abschlüsse, die es zu tätigen gilt.

Doch wie wird der Jahreswechsel in der Praxis empfunden? Bedeutet ein Jahreswechsel viel Mehrarbeit oder läuft diese so mit?


Weihnachtsgeld – Ja oder Nein?

Nicht jeder Arbeitnehmer kann sich in diesen Tagen auf ein Weihnachtsgeld freuen. Gibt es in den Unternehmen noch Weihnachtsgeldzahlungen oder nicht? Sind diese Zahlungen gestiegen oder gesunken oder sogar zu Gunsten von Zielvereinbarungen abgeschafft worden? Und wie verhält es sich mit den Weihnachtsgeldzahlungen in den einzelnen Branchen?


Über den Trendindex LOHN+GEHALT

Personalverantwortliche und Mitarbeiter der Entgeltabrechnung beurteilen, welche Bedeutung verschiedene Entgeltabrechnungsthemen gegenwärtig für sie haben und wie sich nach ihrer Meinung die zukünftige Bedeutung für die nächsten sechs Monate entwickelt. Wechselnde Fragen werden auf die Schwerpunktthemen der LOHN+GEHALT abgestimmt.


Ablauf der Umfragen

Die erste Befragung mit dem Schwerpunktthema Jahreswechsel in der Entgeltabrechnung startet am 15.11.2010 und endet am 26.11.2010. Zur Umfrage gelangt man unter www.sage.de/lohnindex. Die Ergebnisse werden in einer Kurzübersicht in der LOHN+GEHALT veröffentlicht.

Teilnehmer der Umfrage haben die Möglichkeit, die vollständige Umfrageauswertung kostenfrei anzufordern. Unter allen Teilnehmer werden fünf Amazon-Gutscheine im Wert von je 25 Euro verlost.


Folgende weitere Umfragen sind geplant:

• Weiterbildung in der Entgeltabrechnung - Februar 2011
• Payroll-Controlling und Personalkostenplanung - Mai 2011
• Outsourcing in der Entgeltabrechnung - August 2011