(openPR) Mit der Neu-Auflage des Insider-Dossiers „Brainteaser-Aufgaben im Bewerbungsgespräch" trainieren Bewerber das Lösen von kniffligen Aufgaben
Wer einen der begehrten Jobs bei Banken, Unternehmensberatungen oder den führenden Industrie-Unternehmen ergattern will, muss mit analytischen Fähigkeiten aufwarten. Denn um Jobanwärter im Einstellungsgespräch und Assessment Center auf logisches Denken, Kreativität und mathematisches Verständnis zu prüfen, benutzen Personaler gerne so genannte Brainteaser-Aufgaben. Durch ihre unkonventionellen Ansätze werden sie jedoch selbst für hoch qualifizierte Bewerber schnell zu Stolperfallen.
Wer wüsste schon auf Anhieb die Antwort auf die Frage: Wie groß ist der Winkel zwischen Stunden- und Minutenzeiger um 15:15 Uhr? Oder, wie viele Smarties passen in eine Smart? Oder, Sie haben 9 Kugeln. Wie finden Sie mit 2-maligem Wiegen die eine Kugel, die schwerer als die anderen ist? Das im Studium angeeignete Wissen hilft einem in dieser Situation typischerweise nicht weiter, hier geht es um logisches Denken – und Übung. Eine squeaker.net Umfrage zeigt: Jeder zweite Einsteiger bei Investmentbanken und Unternehmensberatungen wurde im Bewerbungsverfahren mit Brainteasern konfrontiert.
Hier schafft das neue Buch "Das Insider-Dossier: Brainteaser-Aufgaben im Bewerbungsge-spräch" mit den 120 häufigsten Aufgaben Abhilfe. "Brainteaser lassen sich üben", sagt Stefan Menden, der Herausgeber des Werkes. "Wenn man einmal das Grundprinzip verstanden hat, kann man wesentlich entspannter in das Einstellungsgespräch gehen." Die anspruchsvollen „Out-of-the-box-thinking“-, Mathe-, Logik- und Schätzaufgaben sind jedoch nicht nur für das bevorstehende Job-Interview eine gute Vorbereitung. Auch Knobelfreunde sind mit den außergewöhnlichen Fragen im höchsten Maße intellektuell gefordert: Wie viele Liter Zahnpasta werden in Deutschland jährlich verbraucht?
Das Insider-Wissen darüber, welche Aufgaben gerade in den Top-Unternehmen gestellt werden, erhalten die Autoren von den rund 50.000 Mitgliedern der Karriereplattform www.squeaker.net. Diese teilen ihre Erfahrungen aus Bewerbungsgesprächen mit anderen Studenten und Berufseinsteigern im Online-Netzwerk. Seit sechs Jahren sammelt squeaker.net die häufigsten Brainteaser-Aufgaben aus Bewerbungsgesprächen und veröffentlicht diese mit ausführlichen Lösungsskizzen.
Dieses Prinzip hat sich ebenso bei den drei weiteren squeaker.net-Büchern „Das Insider-Dossier: Bewerbung bei Unternehmensberatungen“, „Bewerbung bei Investmentbanken“ und „Bewerbung in der Konsumgüterindustrie“ bewährt. Das Brainteaser-Buch versteht sich entsprechend als logische Ergänzung und bietet einen unterhaltsamen sowie anregenden Beitrag zur Vorbereitung auf Bewer-bungsgespräche. ”Brainteaser im Bewerbungsgespräch“ kann unter http://www.squeaker.net/insider versandkostenfrei bestellt werden und ist im Buchhandel erhältlich.
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