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WSFB Beratergruppe Wiesbaden

WSFB Beratergruppe Wiesbaden

WSFB Beratergruppe Wiesbaden Aarstraße 1 65195 Wiesbaden Tel.: +49 (0) 611/157 66 – 0 Fax: +49 (0) 611/157 66 – 22 E-Mail: wsfb@wsfb.de Internet: http://www.wsfb.de

Über das Unternehmen

Die WSFB Beratergruppe Wiesbaden ist eine Unterneh-mensberatung, die sich auf die Organisationsberatung und das Planen und Steuern von Veränderungsprojekten/-prozessen spezialisiert hat. Ein weiteres Geschäftsfeld des 1998 gegründeten Unternehmens ist das berufsbegleitende Weiterbilden von Führungskräften, Projektmanagern sowie Managementtrainern und -beratern zu Or-ganisationsberatern. Die geschäftsführenden Gesellschafter von WSFB sind Johann Scholten, Rainer Flake und Hans-Werner Bormann. Die Beratergruppe ist Mitglied des Bundesverbands Deutscher Unternehmensberater BDU e.V.

Aktuelle Pressemitteilungen von WSFB Beratergruppe Wiesbaden
Bild: Beraterausbildung: Organisationsberater-Ausbildung von WSFB feiert zehnjähriges Bestehen
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Beraterausbildung: Organisationsberater-Ausbildung von WSFB feiert zehnjähriges Bestehen

Organisationsberater-Ausbildung zählt zu den etab-liertesten Berateraus- und -weiterbildungen im Markt. Das 10-jährige Bestehen ihrer Organisationsberater-Ausbildung „Organisationale Veränderungsprozesse ge-stalten“ feiert die WSFB Beratergruppe Wiesbaden Ende Februar. Dann findet in Wiesbaden ein zweitägiges Alumni-Treffen statt, bei dem die Absolventen der Beraterausbildung mit ihren Ausbildern unter anderem reflektieren: Was hat sich in der Unternehmenslandschaft im vergangenen Jahrzehnt geändert, und was bedeutet dies für uns als Organis…
07.02.2012
Bild: Organisationsberater-Ausbildung: WSFB startet 2012 wieder drei Ausbildungen
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Organisationsberater-Ausbildung: WSFB startet 2012 wieder drei Ausbildungen

Berater-Ausbildung von WSFB feiert zehnjähriges Bestehen und zählt zu den etabliertesten Ausbildungen im Markt. Fast alle Unternehmen stehen heute regelmäßig vor der Herausforderung, ihre Struktur und Kultur den sich verändernden Rahmenbedingungen anpassen. Entsprechend groß ist ihr Bedarf an Personen, die Veränderungsprozesse professionell planen, gestalten und managen können. Die hierfür nötige Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz können interessierte Personen bei drei Ausbildungen zum Organisationsberater erwerben, die die WSFB Beratergr…
14.12.2011
Bild: Weiterbildung zum Business-Coach und Changemanagement-Experten
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Weiterbildung zum Business-Coach und Changemanagement-Experten

(Projekt-)Manager und Berater lernen in Business Change-Coach-Ausbildung von WSFB, Veränderungsprojekte zu planen, zu managen und zu steuern. Veränderungsprozesse managen – vor dieser Aufgabe stehen heute fast alle Leistungsträger in den Unternehmen. Dabei sehen sie sich zunehmend mit der Herausforderung konfrontiert, dass die Veränderungsvorhaben stets komplexer werden und sich oft wechselseitig bedingen und beeinflussen. Entsprechend groß muss die Methoden- und Handlungskompetenz der Changeverantwortlichen sein, um die angestrebten Ziele z…
26.10.2011
Bild: Changemanagement-Expertenforum: Vom Dilemma zur Entscheidung
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Changemanagement-Expertenforum: Vom Dilemma zur Entscheidung

Führungskräfte und Change-Spezialisten debattieren darüber, wie Entscheidungsdilemmata in Changeprozessen gelöst werden können. Welchen Weg sollen wir künftig beschreiten? Vor dieser Schlüsselfrage stehen Unternehmensführer bei ihrer Arbeit immer wieder. Und immer schwieriger fällt es ihnen, sich zu entscheiden – unter anderem, weil es bei ihren Entscheidungen immer mehr Einflussfaktoren zu berücksichtigen gilt. Hinzu kommt, dass zum Zeitpunkt der Entscheidung oft noch nicht absehbar ist: Wie entwickelt sich der Markt? Oder: Wie geht die tec…
10.10.2011
Bild: Management-Weiterbildung: Umgang mit Macht und Widerstand in Organisationen
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Management-Weiterbildung: Umgang mit Macht und Widerstand in Organisationen

In einem Workshop der WSFB Beratergruppe befassen sich Führungskräfte und Organisationsentwickler mit der Frage: Wie nehme ich meine Aufgabe im komplexen System Unternehmen professionell wahr? Sogar Organisationsentwicklung-Profis sind immer wieder überrascht, wie schwierig sich Kommunikations- und Veränderungsprozesse in Unternehmen steuern lassen. So schwierig ist dies oft, dass sie sich zuweilen fragen: Wo liegen die Grenzen der Steuerbarkeit? Und: Inwieweit ist ein gezieltes Beeinflussen organisationaler Kommunikations- und Changeprozess…
16.08.2011
Bild: Architekturwerkstatt für Organisationsberater
WSFB Beratergruppe Wiesbaden

Architekturwerkstatt für Organisationsberater

Changemanager und Organisationsberater entwerfen in einem WSFB-Workshop Architekturen für organisationale Veränderungsprozesse. Jede Veränderung in einer Organisation wird von einem parallel verlaufenden organisationalen Veränderungsprozess begleitet. In diesem Begleitprozess klärt die Organisation, wie das Veränderungsvorhaben umgesetzt wird und was es zu tun gilt. Dabei lautet eine zentrale Frage: Wie kann die Organisation im Veränderungsprozess die Balance zwischen Stabilität und Instabilität wahren? Eine Weitere: Wie können die Parallelp…
14.04.2011
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