KADERSCHMIEDE

Das Fort- und Weiterbildungsinstitut KADERSCHMIEDE aus Wuppertal hat seit Januar 2008 sein Schulungsangebot für Nachwuchsführungskräfte deutlich erweitert. Nun können interessierte Unternehmen aus 10 Seminarmodulen im Rahmen des Schulungsprogramms „Führungskräfteentwicklung für Nachwuchsführungskräfte“ auswählen. Neben zahlreichen Seminaren zu den Themen: Die Rolle der Führungskraft, Führungskommunikation, Strategisches Konfliktmanagement, Professionelles Präsentieren und Moderieren, Teamarbeit & Teamentwicklung und Selbst- & Zeitmanagement l…

Das Fort- und Weiterbildungsinstitut KADERSCHMIEDE aus Wuppertal hat seit Januar 2008 sein Schulungsangebot für Auszubildende deutlich erweitert. Nun können interessierte Unternehmen aus 22 Seminarmodule im Rahmen des „Schulungsprogramms für Auszubildende 2008“ auswählen. Neben zahlreichen Seminaren zu den Themen: der Ausbildungsstart, Grundlagen der Kommunikation, Kundenorientierung, Konfliktmanagement, Arbeitsmethodik und Verkaufstraining liegt ein weiterer Schwerpunkt auf Fachseminaren. zu den Themen:, Personalwirtschaft, Rechnungswesen un…

Viele Ausbildungsbetriebe beklagen die geringen schulischen Grundlagen, die mangelnde soziale Kompetenz und das fehlende Verständnis für Kundenorientierung und Wettbewerb bei den Schulabgängern.Da diese Defizite in den unterschiedlichsten Bereichen zum Vorschein kommen, haben wir nun ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungspaket für Sie und Ihre Auszubildenden geschnürt. Diese Schulungsangebote sind in Form von Modulen konzipiert, so dass Sie ganz nach Ihren individuellen Bedürfnissen und den Bedürfnissen Ihrer Auszubildenden auswählen und …

Der Einstieg in ein Unternehmen als Trainee stellt jeden Hochschulabsolventen vor eine Vielzahl neuer Herausforderungen. Die Aufgaben sind nicht nur schwieriger als bisher – sie sind wesentlich komplexer und stellen erhöhte Anforderungen an die Kompetenzen der Absolventen. Gerade der Erwerb von Sozial- und Methoden-kompetenzen steht nur selten auf dem Lehrplan von Universitäten und Fachhochschulen. Diese Schlüsselqualifikationen nehmen in Unternehmen neben der Fachkompetenz aber einen immer größeren Stellenwert ein, denn zunehmend stehen Men…

Ab Januar 2007 hat der renomierte Fort- und Weiterbildungsanbieter Kaderschmiede nun auch den betriebsinternen Unterricht für Bankazubis in sein Schulungsprogramm aufgenommen. Ziel des betriebsinternen Unterrichts ist es, Ihren Auszubildenden den entscheidenden Wissensvorsprung im schulischen und betrieblichen Alltag zu verschaffen. Das hier vermittelten Wissen ermöglicht es Ihren Auszubildenden überdurchschnittliche Leistungen in der Berufsschule sowie im betrieblichen Alltag zu erbringen Inhalt: LF 1. Privates und betriebliches Handeln a…

Eine firmengerechte Darstellung der eigenen Person braucht gute Umgangsformen Mit gutem Benehmen vermitteln Ihre Auszubildenden Ihren Kunden, Vorgesetzten und anderen Mitmenschen einen kompetenten Eindruck. Wir möchten Ihren Auszubildenden Tipps und Hilfestellungen geben, wie man sich in bestimmten Situationen richtig verhält. Fettnäpfchen sollen vermieden werden, Ärger über nicht angepasstes Verhalten soll gar nicht erst aufkommen. Wir geben Ihren Auszubildenden die Basics für angemessenes Verhalten in Ihrer Firma und gegenüber Kunden. Ziel…

Immer häufiger sind Bankauszubildende im ersten, zweiten oder dritten Lehrjahr gezwungen Ihre Leistungen in der Berufsschule zu optimieren, wenn kein uneinholbarer Wissensrückstand entstehen soll.Um dies zu verhindern, wird jeder Nachhilfe – Kurs auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer abgestimmt. Zu diesem Zweck wird in enger Absprache mit Ihrer Ausbildungsabteilung ein konkreter Nachhilfeplan erarbeitet, der eine schnellstmögliche Aufarbeitung der Wissenslücken gewährleistet. Die individuelle, bankspezifische Nachhilfe wird für fol…

Dieses Seminarangebot richtet sich an Unternehmen, die ihren Auszubildenden bereits zu Beginn der Ausbildung den entscheidenden Vorsprung verschaffen wollen. Im Seminar erleben die Jugendlichen, wie sie sich durch unterschiedliche Lernmethoden den Wissenserwerb erleichtern können. Lernen soll Freude machen. Es macht stolz, sich durch Wissen zu entwickeln und selbständiger zu werden. Die Ergebnisse der Ausbildung verbessern sich wesentlich, wenn Jugendliche vom ersten Tag an wissen, wie man lernt. Denn nur so kann es gelingen, dass die Auszu…

Die neuen Prüfungsvorbereitungskurse für Bankazubis der KADERSCHMIEDE für den Standort Deutschland. Wuppertal, den 15.10.2006 -- Die KADERSCHMIEDE, einer der flexibelsten Anbieter im Bereich Fort- und Weiterbildung, kündigte erneut die Verfügbarkeit von Prüfungsvorbereitungskursen für Bankazubis an. Auf diese Weise geht ein wegweisendes fortschrittliches System in die Pole Position, auf das die Welt schon lange gewartet hat und das nun endlich da ist. Tendenz: Erfolgreich Kein anderer Weiterbildungsanbieter erzielte vergleichbare Erfolge. …

Die Gründung und Führung einer GmbH birgt erhebliche Risiken. Entgegen der immer noch weit verbreiteten Ansicht, die Verantwortung der Gesellschafter einer GmbH ende an der Grenze des von ihnen eingebrachten Stammkapitals und die Geschäftsführer seien überhaupt haftungsbefreit, gibt es derzeit tatsächlich immer mehr Fälle, in denen der BGH diesen Personen die nach dem GmbH-Gesetz eigentlich gewährte Haftungsbeschränkung nicht zugesteht. Als Folge hieraus kann die Situation eintreten, dass Gesellschafter sowie Geschäftsführer in bestimmten Fäl…