JobsPerPost GmbH

Einbeck. Auf der Suche nach neuen Mitarbeitern wird das Internet immer wichtiger. Zahlreiche Studien haben dies in den vergangenen Jahren belegt. So haben Arbeitssuchende inzwischen die Qual der Wahl zwischen einer Handvoll großen sowie mehr als 100 kleineren Online-Stellenbörsen. Aber: Nicht jedes Unternehmen schreibt seine Stellen im Internet aus. So lohnt sich für Arbeit Suchende weiterhin ein Blick in die Tageszeitung. Immerhin 41 Prozent der Arbeitgeber schalteten hier Stellenanzeigen, wie das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsfors…

Einbeck - Der Unternehmer Jürgen Stegemann hat mit seiner JobsPerPost GmbH beim Innovationspreis des Landkreises Göttingen den dritten Platz in der Kategorie Gründung belegt. Am Montag, 26. November, fand die Preisverleihung im Deutschen Theater in Göttingen statt. Damit setzte sich der Firmengründer und Geschäftsführer gegen 26 weitere Bewerber durch. Den ersten Platz erzielte die Cinogy GmbH aus Duderstadt. Zweiter wurde der Göttinger Roland Laudin mit seinem Fitnessstudio für den Kopf. Insgesamt 76 Unternehmen aus zwölf Landkreisen und s…

Es gibt Stellenanzeigen, da wird vielen Bewerbern schon beim Lesen angst und bange. Gesucht wird oftmals die berühmte Eier legende Wollmilchsau. Die Anforderungen an den künftigen Mitarbeiter bewegen sich in schwindelerregenden Höhen. Wer hat schon mit spätestens Mitte 20 sein Studium „mit überdurchschnittlichem Erfolg“ abgeschlossen, spricht drei Fremdsprachen fließend – gefestigt durch den obligatorischen Auslandsaufenthalt – ist eine „überzeugungs- und abschlussstarke Persönlichkeit“, die durch ihre „konsequente Kundenorientierung“ und ihr…

Einbeck - Mehrere hundert Jobbörsen kursieren im Worldwide Web. Und wer sie nicht nutzen kann, der scheint jede Menge Jobangebote zu verpassen. Doch die Chance, Woche für Woche an tausende Stellenangebote aus ganz Deutschland zu kommen, besteht auch ohne Internetanschluss. Ohnehin suchen nur neun Prozent der Arbeitgeber ihre neuen Mitarbeiter über Online-Stellenbörsen. Neben persönlichen Kontakten steht die klassische Stellenanzeige in der Tagespresse an der Spitze der Rekrutierungsmaßnahmen. das ergab eine Studie des Instituts für Arbeitsmar…