(openPR) Die sustenio notfallbetreuung GmbH blickt auf ein erfolgreiches Firmenjahr zurück. In 2015 wurden mit München, Köln und Düsseldorf weitere Standorte in Deutschland eröffnet – mittlerweile bietet das Unternehmen seinen Betreuungsservice „Die Notfallmamas“ in insgesamt sieben Regionen an. Neben München, Köln und Düsseldorf gehören Berlin, Potsdam, Hamburg und Frankfurt am Main zum Einsatzgebiet der Notfallmamas. Zukünftig ist eine weitere Expansion nach Stuttgart, Leipzig und in das Rhein-Neckar Gebiet geplant. In den bereits abgedeckten Regionen hat sich das Angebot des Kinderbetreuungsservices für den Notfall sehr gut etabliert. Angela Schmidt, Gründerin von „Die Notfallmamas“ freut es insbesondere, dass zahlreiche große Unternehmen als feste Partner gewonnen werden konnten. Firmen wie die HanseMerkur, die comdirect AG, das Fürstenberg Institut, stilwerk, bonprix u.v.m. bieten ihren Mitarbeitern den Betreuungsservice bereits als feste, zusätzliche Dienstleistung an. „Das ist zum Einen eine erhebliche Erleichterung für berufstätige Eltern, stellt zum anderen aber auch eine Entlastung sowie ein Wettbewerbsvorteil bei der Mitarbeitersuche für die Arbeitgeber dar“, so Angela Schmidt. Auch in vielen großen Anwaltskanzleien wie White & Case, Allen & Overy oder Beiten Burkhardt greift man gerne auf „Die Notfallmamas“ zurück, denn gerade hier drängen unaufschiebbare Fristen bei Gericht oder in steuerlichen Angelegenheiten.
Arbeitgeber und Eltern wissen, dass im Berufsalltag Zuverlässigkeit und Kontinuität wichtige Grundvoraussetzungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sind. Schnell kann es im Unternehmen zu unvorhergesehen Situationen kommen, wenn ein beschäftigtes Elternteil ausfällt. "Sind Terminpläne in Gefahr, dann zieht es eine aufwendige Umorganisation unter Einbindung des Kollegenkreises mit sich, nicht selten ist dies dann mit weniger qualifiziertem Ersatzpersonal und weiteren Kosten verbunden", so Ingo Hess, Mitgründer der sustenio notfallbetreuung GmbH. Eine Erfahrung, die Arbeitgeber oft machen, gerade wenn sie Eltern mit kleineren Kindern beschäftigen, sei es durch die Krankheit des Kindes oder den kurzfristigen Ausfall einer Betreuungsperson der Familie.
„Wenn der Mitarbeiter in diesen Ausnahmesituationen nicht auf die Hilfe von Familie oder Freunden zurückgreifen kann, kann das Unternehmen auf die Notfallmamas setzen,“ so Angela Schmidt, die Gründerin der "Notfallmamas".
Das Angebot der sustenio notfallbetreuung GmbH richtet sich an Arbeitgeber, die den Service für Ihre Mitarbeiter einkaufen können, kann aber auch von Privatpersonen direkt gebucht werden. Als familienfreundliche Zusatzleistung vermittelt das Angebot einer Kindernotfallbetreuung den Arbeitnehmern ein sicheres Gefühl und der Stressfaktor für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber wird erheblich gesenkt. Ausfälle im Betrieb werden reduziert und die betrieblichen Abläufe nicht gestört. Das wirkt sich förderlich für das Betriebsklima aus und auch eine höhere Einsatzbereitschaft ist zu erwarten. Zusätzlich können die Arbeitgeber die Dienstleistung steuerlich in Abzug bringen.
