Joboffensive bei der Heidelberger Leben

(openPR) Versicherer schafft neue Stellen am Standort Heidelberg

Heidelberg (23.06.2009) – Die Heidelberger Lebensversicherung AG startet eine Joboffensive. Das Unternehmen stellt am Standort Heidelberg in diesem Jahr über 25 neue Mitarbeiter ein. Das entspricht einer Steigerung von über 10 Prozent.

Bei den neu geschaffenen Positionen handelt es sich sowohl um Stellen für erfahrene Versicherungsprofis als auch um Ausbildungsplätze. Das Stellenspektrum reicht von Marketing und Vertrieb über Produktentwicklung und Kundendienst bis hin zum Personalwesen.

Mit der Offensive wendet sich die Heidelberger Leben klar gegen den Trend von Stellenstreichungen in der Finanzdienstleistungsbranche. „Wir wollen die aktuelle Situation am Markt nutzen, um uns für die Zukunft zu rüsten. Für unsere Stärke und Qualität am Markt ist ein schlagkräftiges und erfahrenes Team von herausragender Bedeutung“, begründet der Vorstandsvorsitzende der Heidelberger Leben, Simon Friend, die massiven Neueinstellungen.

Neben spannenden Herausforderungen im dynamischen Umfeld des Finanzmarkts erwartet die neuen Mitarbeiter auch Freiraum für neue Ideen und Entfaltung der eigenen Kreativität. „Wir wünschen, dass alle in unserem Team ihre persönlichen und fachlichen Stärken einbringen und wir unterstützen alle unsere Mitarbeiter stets bei ihrer Weiterentwicklung und der Gestaltung ihrer individuellen Karriere“, fasst Friend zusammen. Der faire Umgang und das angenehme Arbeitsumfeld bei der Heidelberger Lebensversicherung AG unterstreichen auch zahlreiche Rankings. So ist das Unternehmen einer der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands und wurde in der Vergangenheit mit dem Titel „Great Place to Work“ ausgezeichnet.

Alle Stellenausschreibungen und entsprechende Profile finden Interessenten unter www.heidelberger-leben.de/karriere.asp.
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Der Abdruck ist frei.
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