Employer Branding auf Younect.de

(openPR) Mit dem Online-Messestand positionieren sich Unternehmen als attraktive Arbeitgeber

Berlin, 04.02.2009. Seit gestern können Arbeitgeber Ihr Unternehmen auf Younect.de mit einem Online-Messestand präsentieren. Die Unternehmen erhalten die Möglichkeit, ihren eigenen Online-Messestand (die so genannte JobBox) zu gestalten und sich damit als Repräsentant eines Ausbildungsberufes zu etablieren. Neben der Beschreibung des angebotenen Ausbildungsberufes beinhaltet der Online-Messestand eine multimediale Darstellung des Unternehmens und die Möglichkeit, über den Job-Angel – das interaktive Job-Forum – direkt mit Community-Mitgliedern in Kontakt zu treten.

Durch die geburtenschwachen Jahrgänge der Nachwendejahre werden Nachwuchskräfte zum knappen wirtschaftlichen Gut. Zurzeit stehen in Deutschland 3,5 Millionen Unternehmen nur 900.000 Schulabgängern gegenüber. Bis 2020 wird die Zahl der Schulabgänger um weitere 170.000 sinken. In Zeiten von demographischem Wandel und Nachwuchskräftemangel ist es besonders für mittelständische Unternehmen essentiell, qualifizierte Berufseinsteiger zu finden und diese langfristig zu binden. Dabei spielt auch die Berufsorientierung der Bewerber eine entscheidende Rolle. Denn Schüler kennen gerade einmal 20 von über 300 Ausbildungsberufen. Um eine möglichst passgenaue Vermittlung zu erreichen, müssen die Bewerber die Möglichkeit bekommen, sich zunächst mit dem Unternehmen, dem Berufsbild, erforderlichen Kompetenzen und Persönlichkeitsmerkmalen auseinanderzusetzen.

Der Personal-Dienstleister Younect GmbH verbindet die Vorteile einer Online-Community mit denen moderner e-Recruiting-Verfahren. Younect.de bietet Schülern kurz vor dem Abschluss eine Kommunikationsplattform zum Austausch und zur Berufsorientierung. Gleichzeitig garantiert das eigens entwickelte e-Matching, die wirklich zu den Unternehmen passenden Berufseinsteiger zu finden. Für sein innovatives Geschäftsmodell wurde Younect im letzten Jahr mit dem Web 2.0 Startup Award 2008 ausgezeichnet.