(openPR) Giessen/Wiesbaden/Armsheim, 01. Oktober 2008. Das Unternehmen Umsetzungstrainings, ein Anbieter unternehmensspezifischer Fortbildungen mit Sitz in Armsheim bei Mainz hat nach seinen von der Initiative Mittelstand ausgezeichneten Umsetzungstrainings eine neue Seminarform kreiert. „Power-Night-Trainings“ heißt die neue Veranstaltungsform. Auch sie orientiert sich am Unternehmensmotto "Vom Wissen zum Können und Handeln".
Welchen Erfolg würden Sie von einem Klavierspielseminar oder einem Intensivsprachseminar erwarten, bei dem die Teilnehmer in einer 3-5 tägigen Veranstaltung das Klavierspielen bzw. eine Sprache durch Impulsvorträge und einige Gruppenarbeiten, sprich Praxisübungen erlernen sollen? „Nichts“, lautet die Antwort von Dr. Dietmar Abt, selbst passionierter Klavierspieler, „denn Klavierspielen und Sprachen lernt man nicht in einigen Tagen, sondern nur durch ständiges Üben über einen längeren Zeitraum.“
Ähnlich verhält es sich mit komplizierten Themen wie Kommunikation, Führung oder Konfliktmanagement. „Mehr als 70% aller zwischenmenschlichen Probleme, die im privaten und beruflichen Leben auftauchen, sind das Ergebnis einer missverständlichen Kommunikation“, so die Erfahrungen von Dr. Abt. Wenn jemand seinen eigenen Kommunikationsstil erkennen und dann gezielt ändern will, dann ist das in einigen Tagesveranstaltungen nicht zu schaffen. Denn es geht darum neue Methoden kennen zu lernen, diese anzuwenden, bisheriges Verhalten zu reflektieren, hinderliche Aspekte zu verlernen und gleichzeitig andere Kommunikationsbereiche durch kontinuierliches Üben zu erlernen.
Die Lösung: Power-Night-Trainings. Der Name gründet sich auf den Umstand, dass diese Trainings wöchentlich in den Abendstunden stattfinden, je nach Standort von 17:30 bzw. 18 Uhr bis 20:30 Uhr bzw. 21 Uhr . Wie bei anderen Kommunikationstrainings werden die Teilnehmer zunächst mit den theoretischen Grundlagen zum Thema Kommunikation vertraut gemacht. Diese beruhen u.a. auf den Arbeiten von Paul Watzlawick, Friedemann Schulz von Thun, Carl Rodgers, Ruth Kohn und Jakob Levi Moreno.
Die Trainings richten sich sowohl an Privatpersonen als auch Angestellte aller Bereiche und Hierarchiestufen sowie Selbständige. Dabei sind die Trainings nach diesen Zielgruppen getrennt.
Um den Teilnehmern die Möglichkeit zu bieten, Kommunikations-Können aufzubauen, üben die Teilnehmer wöchentlich eine erfolgreichere Kommunikation einerseits anhand vorgegebener Fallbeispiele, andererseits anhand eigener Praxisbeispiele, die die Teilnehmer in die Trainings einbringen.
Power-Night-Trainings entsprechen nicht nur vom zeitlichen Verlauf, sondern auch vom Pricing her einem Klavier- oder Tanzunterricht, allerdings in einer Kleingruppe von mindestens sechs und maximal zwölf Teilnehmern.
Nach dem ersten Monat, der die Einführung in die Kommunikationstheorie und das Üben einzelner Methoden beinhaltet, werden diese Methoden in den wöchentlichen dreistündigen Praxisabenden konsequent geübt. Wie lange jemand üben will, kann er selbst entscheiden. Nach dem Einführungsmonat kann ein Teilnehmer jederzeit seine Teilnahme zum Ende des laufenden Monats kündigen.
Angeboten werden die Power-Night-Trainings zu den Themen Kommunikation und Konfliktmanagement ab dem 1.1.2009. Anmeldungen nimmt das Unternehmen ab sofort entgegen (www.umsetzungstrainings.de).
