openPR Recherche & Suche
Presseinformation

Denk-mal50plus: Aufruf an die Generationen 50plus: »Wir müssen unser Erfahrungswissen weitergeben!«

23.09.200712:00 UhrPolitik, Recht & Gesellschaft
Bild: Denk-mal50plus: Aufruf an die Generationen 50plus:  »Wir müssen unser Erfahrungswissen weitergeben!«
Rolf Zuckowski: »Leben ist mehr«
Rolf Zuckowski: »Leben ist mehr«

(openPR) Rolf Zuckowski blickt in seinen "persönlichen Erinnerungen" und damit auf sechs Lebensjahrzehnte dankbar zurück. Ich gehe, "mit der Jugend an meiner Seite", optimistisch in die Zukunft. Den positiven Blick nach vorn habe ich in den weniger sonnigen Zeiten meines Lebens gelernt, ihn an die nachwachsende Generation weiterzugeben, empfinde ich als meine Verpflichtung. Wer mit meiner Musik durch die Jahre gegangen ist, meine Lieder gehört und gesungen hat, der wird vielen Momenten seines eigenen Kinder- und Elternlebens in diesem Buch, zusammen mit einer in Liedern erzählten Lebensreise auf CD ergänzt, noch einmal nachspüren können.«

Horst Grenz, ehemals Leiter der Ravensburger Pädagogischen Arbeitstelle und Weggefährte von Rolf Zuckowski in den Jahren 1987 bis 2000, blickt zurück auf großartige und erlebnisreiche Kinderkonzerte in der Münchener Olympiahalle, anlässlich zahlreicher Hessentage, in Dresden, Berlin und Wittenberge. »Unser größtes, gemeinsames Erlebnis war wohl die erste deutsch-deutsche Vogelhochzeit auf den Domstufen des Erfurter Domes«, so resümiert der heutige Leiter des Flensburger Institut50plus. Aber auch die »Runden Tische für Eltern, Erzieher und Lehrer« sowie die Lehrerfortbildung in verschiedenen Bundesländern, prägte Rolf Zuckowski mit seinen Beiträgen.

Heute plädiert Horst Grenz für einen »Dialog der Generationen«, den Rolf bereits seit vielen Jahren verantwortungsvoll pflegt. Die gemeinsame Divise und auch Aufruf an die Generationen 50plus: »Wir müssen unser Erfahrungswissen an die junge Generation weitergeben, unsere Kompetenzen zur Verfügung stellen.« Weitere Informationen: Institut50plus www.instititut50plus.de und www.musik-fuer-dich.de

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 159825
 1218

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „Denk-mal50plus: Aufruf an die Generationen 50plus: »Wir müssen unser Erfahrungswissen weitergeben!«“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von EUROPAS HOHER NORDEN

Bild: EUROPAS HOHER NORDEN AUF DER LEIPZIGER NOTENSPURBild: EUROPAS HOHER NORDEN AUF DER LEIPZIGER NOTENSPUR
EUROPAS HOHER NORDEN AUF DER LEIPZIGER NOTENSPUR
Eröffnungskonzert des Gewandhaus-orchester zur 240. Saison Es war ein Neubeginn der Superlative, zu dem das Gewandhaus Leipzig nach längerer Corona-Pause am 12. September endlich wieder seine Türen öffnen konnte. Auf dem Programm Beethovens Ouvertüre „Die Weihe des Hauses“, für den Anlass als Konzerteröffnungsstück wie geschaffen. Ein orchestraler Auftakt, der durch den hymnisch anmutenden ersten Teil mit einem fanfarenartigen Einschub der Trompeten der freudigen Erwartung auf die neue Spielzeit musikalisch Ausdruck gab. Meisterschaftlich vor…
28.09.2020
Bild: WILD TAIGA - DER SOMMER IST NICHT STORNIERTBild: WILD TAIGA - DER SOMMER IST NICHT STORNIERT
WILD TAIGA - DER SOMMER IST NICHT STORNIERT
Für das Wild-Taiga Team war von Anfang an klar, der Sommer 2020 wird nicht storniert – trotz der damit verbundenen Herausforderungen und Unsicherheiten. Wenn sich jetzt im Juni die nationalen Grenzen für den internationalen Tourismus wieder öffnen, ist man in der Region Wild Taiga gut aufgestellt, etwa auf dem Feld der kulturellen Angebote, im Hotel- und Sommerhausbereich aber auch im Bereich der Hygiene und Gesundheitsversorgung. Und eine gewisse Portion Stolz ist auch vorhanden, denn nach einer Studie des Schweizer Weltwirtschaftsforums is…

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: Natürlich nachhaltig mit Uwe Wesp bei Möbel Firnhaber in StuttgartBild: Natürlich nachhaltig mit Uwe Wesp bei Möbel Firnhaber in Stuttgart
Natürlich nachhaltig mit Uwe Wesp bei Möbel Firnhaber in Stuttgart
Hilfreiche Tipps zum Thema Klimaschutz gibt Ihnen Uwe Wesp. Den prominenten Diplom-Meteorologen kennen Generationen von Fernsehzuschauern als "Mann mit der Fliege" und kompetenten ZDF-Wetterexperten. Wissenschaftlich fundiert und gewürzt mit feinem Humor spricht er über den Klimawandel und gibt uns im Sinne der Nachhaligkeit nützliche Denk- und Handlungsanstöße, …
Bild: Eberhard Görner, Freienwalde: »Am Abgrund der Utopie«Bild: Eberhard Görner, Freienwalde: »Am Abgrund der Utopie«
Eberhard Görner, Freienwalde: »Am Abgrund der Utopie«
Denk-mal50plus - Rechtzeitig zur Planung des kommenden Wintersemesters legt Prof. Eberhard Görner, Freienwalde, Buchautor, Dramaturg, Drehbuchautor und Filmregisseur (Der neunte Tag, Elisabeth Mann-Borgense – Botschafterin der Meere, George Tabori – der Schriftsteller als Fremder sowie sein jüngstes Fernsehportrait über Klaus Staeck – die Gedanken sind …
Bild: Altersgemischte Teamarbeit – einfach anpacken und den Unternehmenserfolg sichernBild: Altersgemischte Teamarbeit – einfach anpacken und den Unternehmenserfolg sichern
Altersgemischte Teamarbeit – einfach anpacken und den Unternehmenserfolg sichern
… zusammenführt“, erläutert Dindorf. Der Mix aus jungen Mitarbeitern und erfahrenen Kräften trägt zur Steigerung der Produktivität und Motivation sowie dem Erhalt wertvollen Erfahrungswissens bei. Einen Königsweg für alle Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen gibt es nicht. Die richtige innere Einstellung ist die wichtigste Voraussetzung für die erfolgreiche …
Bild: Gutes Betriebsklima ist entscheidend für erfolgreichen WissenstransferBild: Gutes Betriebsklima ist entscheidend für erfolgreichen Wissenstransfer
Gutes Betriebsklima ist entscheidend für erfolgreichen Wissenstransfer
… entscheidende Wissen, welches deutsche Unternehmen auch künftig konkurrenzfähig macht, ist das sogennannte implizite Wissen, das sich Mitarbeiter über Jahre erarbeitet haben. Dieses Erfahrungswissen, sagt Weber, insbesondere aus der Zusammenarbeit zwischen Alt und Jung muss gesichert werden. Der tägliche Austausch über Erfahrungswissen sowie das gemeinsame …
Bild: Wissensmanagement -mehr als ein Viertel der Angestellten hat keinen Zugang zu relevantem Wissen.Bild: Wissensmanagement -mehr als ein Viertel der Angestellten hat keinen Zugang zu relevantem Wissen.
Wissensmanagement -mehr als ein Viertel der Angestellten hat keinen Zugang zu relevantem Wissen.
… Maßnahmen im Bereich Wissensmanagement ergriffen. Dabei sind die Vorteile eines gut implizierten Wissensmanagements für Unternehmen vielfältig: • Durch den Austausch von Erfahrungswissen können sich die Mitarbeiter permanent weiter entwickeln und insbesondere neue Mitarbeiter können schnell und effizient eingearbeitet werden. • Der interne Wissenstransfer …
Bild: Das Unternehmen Lutz Natursteine aus Waibstadt geht mit einer neuen Webseite onlineBild: Das Unternehmen Lutz Natursteine aus Waibstadt geht mit einer neuen Webseite online
Das Unternehmen Lutz Natursteine aus Waibstadt geht mit einer neuen Webseite online
Das mittelständische Familienunternehmen kann sich schon seit mehreren Generationen am Markt behaupten. Bis 1873 lässt sich die Geschichte der Steinmetze in der Familie Lutz zurückverfolgen. Michael Lutz meint scherzhaft das Unternehmen wäre die moderne Familie Feuerstein. Seit 1999 leiten Heinrich und Michael Lutz die Firma gemeinsam und stehen Ihren …
Bild: Generation XYZ ungelöst - Chefs können generationenübergreifendes Führen nichtBild: Generation XYZ ungelöst - Chefs können generationenübergreifendes Führen nicht
Generation XYZ ungelöst - Chefs können generationenübergreifendes Führen nicht
… ihren Führungsetagen haben, besitzen einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil: Denn der wesentliche Erfolgsfaktor ist das Wissen, das sich Menschen über Jahre erarbeitet haben. Dieses Erfahrungswissen gilt es, so Overbeck, insbesondere durch die Zusammenarbeit zwischen den Generationen zu sichern und auszubauen. Der tägliche Austausch über das jeweilige …
Bild: Arbeitswelt im Wandel: Baby-Boomer vs. Generation ZBild: Arbeitswelt im Wandel: Baby-Boomer vs. Generation Z
Arbeitswelt im Wandel: Baby-Boomer vs. Generation Z
… Arbeitszeiten.Die Herausforderung des WissenstransfersÄltere fühlen sich mit ihren Erfahrungen und Erfolgen wenig wertgeschätzt. Verlassen die Baby-Boomer das Unternehmen, ohne ihr Erfahrungswissen an jüngere Generationen weiterzugeben, ist das schwer zu kompensieren.Wer erfolgreich sein will, der sollte sich insbesondere bei der Unternehmenskultur und …
Wissensmanagement-Lösungen für den Personalwechsel auf der „Zukunft Personal“
Wissensmanagement-Lösungen für den Personalwechsel auf der „Zukunft Personal“
Die Pumacy Technologies AG präsentiert Lösungen zur Sicherung von Erfahrungswissen vor dem Hintergrund einer von demografischen Faktoren geprägten Personalentwicklung auf der Zukunft Personal 2008 in Köln. Bernburg, 08.09.2008 – Auf der diesjährigen Zukunft Personal in Köln, Europas größter Fachmesse für Personalwesen, präsentiert die Pumacy Technologies …
Das erste „Mehrgenerationenhaus“ im Web: enkelkinder.net geht online
Das erste „Mehrgenerationenhaus“ im Web: enkelkinder.net geht online
… Freizeit, Kindererziehung, Gesundheit oder Wohnen: In Foren und Themenbeiträgen finden Großeltern und Eltern Unterstützung und Tipps für den Alltag und einen Fundus an Erfahrungswissen aus drei Generationen, von dem die Jüngeren ebenso wie die Älteren profitieren. Unterstützt wird das Projekt von einem Experten-Netzwerk und prominenten Befürwortern wie …
Sie lesen gerade: Denk-mal50plus: Aufruf an die Generationen 50plus: »Wir müssen unser Erfahrungswissen weitergeben!«