(openPR) Von Mitarbeitern, Fachkräften und Potenzialträgern die Führungsaufgaben übernehmen sollen, wird viel erwartet. Führungsaufgaben werden übertragen, neben den fachlichen Kompetenzen werden nun auch Managementfähigkeiten verlangt.
So wollen und müssen junge Führungskräfte von Beginn an die von ihnen geforderte Leistung erbringen: Aber kaum jemand wird darauf systematisch vorbereitet. Es bleibt nicht viel Zeit, Führungssicherheit und ein eigenes Führungsprofil zu entwickeln. Wunschdenken und Fehlentscheidungen, Wissenslücken und Führungsfehler können teuer für das Unternehmen und seine Mitarbeiter werden und eine hoffnungsvolle Karriere schnell beenden.
IHR NUTZEN: Im Junior Management Training werden die Grundlagen und Elemente für eine wirksame, erfolgreiche Führungsarbeit systematisch vermittelt. Missverständnisse und Irrtümer werden aufgeklärt, die Frage "Was ist richtige und effektive Führung?" beantwortet. Aus der Fülle von Management Themen werden gezielt die Inhalte angeboten, die Führungskräfte zur Übernahme von Führungsaufgaben befähigen. Ganz gleich ob im Team, der Abteilung oder des Bereichs und unabhängig von der Art des Unternehmens.
Als TeilnehmerIn setzen Sie sich intensiv mit den Anforderungen und Aufgaben Ihres neuen Arbeitsfeldes auseinander und erlernen die richtige und sichere Anwendung der Führungswerkzeuge. Sie entwickeln die Fähigkeit, Aufgaben und Situationen richtig einzuschätzen, Lösungen zu entwickeln und tragfähige Entscheidungen zu treffen.
Was Sie hier systematisch, praxisnah und umfassend erlernen, können Sie sofort im beruflichen Alltag umsetzen. Dabei unterstützen wir Sie: Teil des Trainingskonzepts ist ein exklusiver, dreimonatiger E-mail und Telefonsupport durch den begleitenden Trainer im Anschluss an das Training.
ZIELGRUPPE:
- Junge Führungskräfte, die bereits eine Führungsposition bekleiden und sich eingehend auf Ihre Führungsaufgaben vorbereiten wollen;
- Nachwuchsführungskräfte aus allen Unternehmensbereichen mit steigenden Aufgaben-, Verantwortungs- und Kompetenzanforderungen, die sich eine solide Basis für die erfolgreiche Bewältigung Ihrer heutigen und zukünftigen Aufgaben schaffen wollen;
- Stabs- und Fachkräfte, die für ihren Arbeitsbereich Grundlagen des wirksamen Managements erlernen wollen.
Das nächste Training findet vom 09.10. -12.10.2007 auf der Blomenburg in Selent / Schleswig -Holstein statt (www.blomenburg.com).
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetpräsens www.assistpro.de.
ASSIST.pro Deutschland
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Die Akademie für Management und Weiterbildung - ASSIST.pro Deutschland steht für die erfolgreiche Aus- und Weiterbildung von Führungskräften und Mitarbeitern.
In den von ASSIST.pro Deutschland durchgeführten Entwicklungsmassnahmen werden intern vorhandenes Praxiswissen, eigene Erfahrungen und Erkenntnisse aus Forschung, Wissenschaft und Lehre zusammengeführt. Eine fundierte theoretische Basis und die konsequente Praxisorientierung stehen für einen optimalen Wissenstransfer.
Vorgehensweisen
Wirksam Weiterbilden heisst, Wissen in Nutzen zu transformieren. Nur die sinnvolle Auswahl und Kombination von Inhalten, Vorgehensweisen und Verfahren bringt einen wirklichen Erfolg:
Lehr- und Lernformen in Seminaren, Workshops und Coaching
