upmann consulting

Mit Unterstützung von upmann consulting Ihre Marke mit Hilfe von Online Jobbörsen aus- und aufbauen! Durch den Mangel an Fach- und Führungskräften müssen Unternehmen neue Wege gehen. Unternehmen müssen Ihre Marke duch das e-Employer Branding stärken & aufbauen. Marken dienen den Bewerbern als glaubwürdige Orientierungspunkte in Online Stellenanzeigen. Eine Arbeitgeber Marke vermittelt Werte, kann Vertrauen erzeugen und trägt so zum Erfolg eines Unternehmens bei. Gerade im Internet kommt der Marke eine besondere Bedeutung zu. In der virtuel…

Echtzeit- Kommunikation auf Online Stellenangeboten setzt sich in den nächsten Jahren durch! Ein Technologie Trend Report von Siemens IC Networks, Siemens Corporate Technology und Roland Berger Strategy Consultants beschreibt die Zukunftsentwicklungen in der Informations- und Kommunikationstechnologie. Als wesentliche Zukunftstrends identifiziert die Studie vor allem die Echtzeitkommunikation, neue Formen der Mensch-Maschine-Interaktion, Embedded Devices und das verteilte Rechnen/Grid Computing. Ein erstmals vorgestellter Trend-Radar erlä…

Die Bereitschaft eines potentiellen Bewerbers sich Online zu bewerben, wird durch nonverbale, emotionale Signale stark beeinflusst. Für die Bewerber im Internet, könnte das Bewerben jetzt auch persönlicher werden. Die HR Mitarbeiter in Unternehmen können mit dem Online- Tool talentplug direkt Online Fragen der Bewerber am Bildschirm beantworten. Wo die Bewerber bisher entweder lange warten mussten (Email) oder einen Medienwechsel in Kauf nahmen (Telefon) hilft nun talentplug in Echtzeit zu rekrutieren. Online live rekrutieren mit talentp…

[07.02.2006] Bewerber auf ONLINE Stellenanzeigen erwarten in Zukunft zeitnah Hilfe und Beratung an Ort und Stelle. Wenn dieser Ort Internet heißt, dann sind die Unternehmen der Zukunft gut beraten, Echtzeit Kommunikation an der Bewerber Schnittstelle anzubieten. Insbesondere sollte die "soziale Haptik" an der Bewerber Schnittstelle verbessert werden, wie zum Beispiel menschliche Berater die Online hilfreich zur Seite stehen. Mit dem Tool „talentplug“ von upmann consulting erreichen Sie Ihre Besucher bzw. Bewerber in einem frühen Stadium. Vie…

Neu: Mit talentplug® bringt upmann consulting persönliche Kommunikation auf jede Website. Unternehmen können Bewerber endlich sichtbar machen. Das gesamte Potential bei Online-Stellenanzeigen wird längst nicht ausgenutzt. Immer wieder brechen Interessenten den Bewerbungsprozess ab, weil Unklarheiten bestehen und keine unmittelbare Antwort verfügbar ist. Menschen bewerben sich auch deshalb immer noch am liebsten bei Menschen; für die meisten Anbieter rechnet sich jedoch kein Call Center. upmann consulting hat die Lösung entwickelt: Die Lös…