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interPartner GmbH
In der Pressedatenbank finden Sie:
interPartner GmbH
Uwe Knape
interPartner Gesellschaft für Organisations-
und Personalentwicklung mbH
Uechtmannstraße 19
45966 Gladbeck
Telefon: +49 (0) 2043/9896-90
Telefax: +49 (0) 2043/9896-91
E-Mail:
Web: www.interpartner.com
Über das Unternehmen
Über die interPartner GmbH:
Die interPartner GmbH steht für über 25 Jahre Erfahrung in der Erwachsenenbildung, der Organisations- und Projektberatung. Unsere Schwerpunkte sind zertifizierte Seminare und Workshops in der Weiterbildung. Außerdem bieten wir hochwertige Beratungsleistungen für Ihre Reorganisation in Ihrem Unternehmen.
Unser Credo: Der Einsatz von Technologien ist wichtig, aber für den Geschäftserfolg alleine nicht ausreichend. Wir sehen uns als Vermittler – daher der Name interPartner – zwischen den technologieorientierten Lösungsanbietern und unseren ergebnisorientierten Kunden.
Als Anwalt der Kundeninteressen können wir die gesamte Planung und Umsetzung von Projekten übernehmen. Hierzu bringen wir die geeigneten Partner an einen Tisch – mit genau den erforderlichen Kompetenzen und zum genau richtigen Zeitpunkt.
Unsere beiden Geschäftsfelder Organisationsberatung und Personalentwicklung sind eng miteinander verzahnt, so dass sie einen lebendigen Austausch zwischen Theorie und Praxis ermöglichen.
Die interPartner GmbH konzentriert sich auf folgende Felder in der Organisationsentwicklung und Organisationsberatung:
- Betriebliche (Re)-Organisation gestalten und begleiten
- Strukturelle und kulturelle Veränderungsprozesse einleiten und durchführen
- Informations- und Kommunikationsmechanismen entwickeln
- Aufsichtsrats- und Betriebsratswahlen unterstützen
- Beratung als Sachverständige nach § 80 Abs. 3 BetrVG
- Beratung bei Betriebsänderung nach § 111 BetrVG
Das Leistungsspektrum der interPartner GmbH in der Personalentwicklung
Maßnahmen:
- Neue Leitlinien und Verhaltensspielregeln für Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Kommunikations- und Konfliktbewältigung
- Motivationssteigerung
- Projektmarketing
- Organisation von Projektabläufen
- Informationsbeschaffungs- und Berichtsverfahren
- Entwicklung von EDV-Werkzeugen
Weiterbildung in den Bereichen:
- Soziale Kompetenzen
- Werkzeugkompetenzen
- Individuelle und teamorientierte Handlungsfähigkeit
- Projektmanagement / Arbeitsorganisation
Die interPartner GmbH steht für über 25 Jahre Erfahrung in der Erwachsenenbildung, der Organisations- und Projektberatung. Unsere Schwerpunkte sind zertifizierte Seminare und Workshops in der Weiterbildung. Außerdem bieten wir hochwertige Beratungsleistungen für Ihre Reorganisation in Ihrem Unternehmen.
Unser Credo: Der Einsatz von Technologien ist wichtig, aber für den Geschäftserfolg alleine nicht ausreichend. Wir sehen uns als Vermittler – daher der Name interPartner – zwischen den technologieorientierten Lösungsanbietern und unseren ergebnisorientierten Kunden.
Als Anwalt der Kundeninteressen können wir die gesamte Planung und Umsetzung von Projekten übernehmen. Hierzu bringen wir die geeigneten Partner an einen Tisch – mit genau den erforderlichen Kompetenzen und zum genau richtigen Zeitpunkt.
Unsere beiden Geschäftsfelder Organisationsberatung und Personalentwicklung sind eng miteinander verzahnt, so dass sie einen lebendigen Austausch zwischen Theorie und Praxis ermöglichen.
Die interPartner GmbH konzentriert sich auf folgende Felder in der Organisationsentwicklung und Organisationsberatung:
- Betriebliche (Re)-Organisation gestalten und begleiten
- Strukturelle und kulturelle Veränderungsprozesse einleiten und durchführen
- Informations- und Kommunikationsmechanismen entwickeln
- Aufsichtsrats- und Betriebsratswahlen unterstützen
- Beratung als Sachverständige nach § 80 Abs. 3 BetrVG
- Beratung bei Betriebsänderung nach § 111 BetrVG
Das Leistungsspektrum der interPartner GmbH in der Personalentwicklung
Maßnahmen:
- Neue Leitlinien und Verhaltensspielregeln für Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Kommunikations- und Konfliktbewältigung
- Motivationssteigerung
- Projektmarketing
- Organisation von Projektabläufen
- Informationsbeschaffungs- und Berichtsverfahren
- Entwicklung von EDV-Werkzeugen
Weiterbildung in den Bereichen:
- Soziale Kompetenzen
- Werkzeugkompetenzen
- Individuelle und teamorientierte Handlungsfähigkeit
- Projektmanagement / Arbeitsorganisation
Aktuelle Pressemitteilungen von interPartner GmbH
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Gut vorbereitet sein für die Betriebsratswahlen 2014 mit der Wahlvorstandssoftware Votum
2014 stehen die Betriebsratswahlen vor der Tür. Die Herausforderung, die Wahl möglichst reibungslos und transparent in die betrieblichen Abläufe zu integrieren, stellt hohe logistische, administrative und personelle Anforderungen an den Wahlvorstand.
Steht eventuell eine Persönlichkeitswahl mit vielen Kandidaten an oder sind generell viele Stimmzettel auszuzählen, erhöht sich der Zeitaufwand für Wahlvorstand und Wahlhelfer gerade zum Ende der Wahl hin um ein Vielfaches.
Die Betriebsratswahl transparent und sicher vorbereiten
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