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hunting heads executive Search International

hunting heads EXECUTIVE SEARCH INTERNATIONAL

  • Altenaerstr. 31
    58507 Lüdenscheid

Über das Unternehmen

hunting heads ist eines der Top 5, auf executive Search spezialisierten Institute für
Führungspersonal, Geschäftsführer und Top- Manager in Europa.
Qualität anstatt Quantität lautet unsere Maxime. Wir suchen nur die ELITE.
Unsere Headhunter besitzen langjährige Managementerfahrung und arbeiten mit Erfolg durch fachkundige Beratung und Kompetenz für internationale Unternehmen.
Erfahren Sie mit uns den Unterschied zwischen Personalberater und Headhunter.
- die Champions League der Headhunter -!

Jeder unserer Berater verfügt über profunde Management-Erfahrung in diesen Branchen.
Wir sind Experten für die Suche nach:
Geschäftsführern und Vorständen
Managern der zweiten und dritten Führungsebene
Spezialisten
Dabei setzen wir Schwerpunkte bei Positionen in:
• Sales Management
• Top- Management / Strategie
• Einkauf und Category Management
• Operations und Merchandising
• Financial Management
• Human Resource
• Produktion, Logistik und IT
• Projekt- Management
• Engineering / Development
Wir garantieren unseren Klienten die durchgängige Betreuung durch einen einzigen, festen Ansprechpartner.
hunting heads ist spezialisiert im Bereich:


• Industrie und Technik
• Anlage und Maschinen-/Sondermaschinenbau
• Automobil- und Zulieferindustrie
• Health Care / Pharma/ Medical
• Chemie / Biotech
• Handel/ Konsumgüter/ Markenartikler
• E-Commerce
• Real Estate
• Fast Moving Consumer Goods
• erneuerbare Energie / Solar / Windkraft / Kraftwerk
• Pharma und Biotech
• Touristik
• Baumaschine / Bauchemie / Handel

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Filialen:
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Mit über 250 Besetzungen im executive Search innerhalb DACH pro Jahr gehört hunting heads International inzwischen zu den Top 5 der Branche in Europa. Das Headhunter - Unternehmen besetzt Fach- und Führungskräfte Positionen ausschließlich über Direktansprache ab einem Jahresgehalt von ca. € 80.000,00 bis hin zu €1 Mio. und ist weltweit aktiv.

Aktuelle Pressemitteilungen von hunting heads executive Search International
Bild: Top Headhunter - suchen Top Manager
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Top Headhunter - suchen Top Manager

Warum national wenn`s auch international geht Aus Deutschland wird Europa – aus Europa die ganze Welt. Um in Zeiten der Globalisierung Konkurrenzfähig zu bleiben, reicht es einfach nicht mehr, nur der Beste zu sein. Für manche ist dieses Wort der Inbegriff allen Übels. Natürlich sprechen wir von der „Globalisierung“. Gar zu oft wird dieses Wort teils zu unrecht gleichgesetzt mit (zugegebener Maßen) teils schwachsinnigen Gesetzesentwürfen aus Brüssel oder der ständigen Erweiterung der Euro-Staaten sowie der beinahe schon zwanghaften Anwerbu…
15.01.2014
Bild: hunting heads International Interim Management
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hunting heads International Interim Management

Neues Geschäftsfeld für hunting heads international Seit über 16 Jahren arbeitet hunting heads International erfolgreich im Bereich Directsearch. Die Erfahrung und das know how in diesem Arbeitsgebiet haben dazu geführt, dass wir an die Spitze des Rankings der erfolgreichen Headhunter Unternehmen in Europa angekommen sind. Die logische Konsequenz ist die Weiterentwicklung unseres Portfolios, so Unternehmenssprecher und COO, Horst Becker. Ab sofort bietet hunting heads International neben dem Executive Search auch die Vermittlung von Interim…
10.05.2013
Bild: Hunting Heads International – Interimsmanagement
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Hunting Heads International – Interimsmanagement

Neues Geschäftsfeld für hunting heads international Seit über 14 Jahren arbeitet hunting heads international erfolgreich im Bereich direct search. Die Erfahrung und das know how in diesem Arbeitsgebiet haben dazu geführt, dass wir an die Spitze des Rankings der erfolgreichen Head Hunter Unternehmen in Europa angekommen sind. Die logische Konsequenz ist die Weiterentwicklung unseres Portfolios, so Unternehmenssprecher und COO, Horst Becker. Ab sofort bietet hunting heads international auch die Vermittlung von Interimsmanagern der ersten und …
13.07.2012
Bild: hunting heads International – Neuer Bereich “Doc Search”
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hunting heads International – Neuer Bereich “Doc Search”

hunting heads international erweitert das Angebotsspektrum hunting heads international arbeitet seit über 14 Jahren sehr erfolgreich im Bereich Direct Search von Fach- und Führungskräften für die Industrie. Wir haben uns entschieden, diese erfolgreiche Dienstleistung jetzt auch für den Medizinischen Bereich anzubieten. Mit der Abteilung Doc Search sind wir ab sofort auch in der Vermittlung von Chefärzten, Assistenz Ärzten, Honorar Ärzten und führenden Fachkräften für Kliniken tätig. Diese Fachabteilung haben wir in den letzten Monaten auf…
13.07.2012
Bild: hunting heads International – Neue Senior Partner
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hunting heads International – Neue Senior Partner

hunting heads International – Neue Senior Partner Im 2.Quartal 2012 hat hunting heads international das interne Wachstum weiter fortgesetzt. Die langjährigen und erfolgreichen Partner Frau Bubel, Herr Dr. Liepelt und Herr Irmscher wurden zu Senior Partner des Unternehmens und damit in den Führungskreis berufen. Dies ist eine Anerkennung der erfolgreichen Arbeit, die alle drei seit Eintritt in das Unternehmen geleistet haben. Kunden wir Kollegen schätzen die persönliche Ausstrahlung und das fachliche know how unserer Kollegen. Diese Ernennung …
20.06.2012
Bild: Hunting Heads International – Vergrößert das Headhunter-Team
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Hunting Heads International – Vergrößert das Headhunter-Team

Wolfram Stroese – Neuer Partner bei hunting heads international hunting heads international hat sein Partnerteam mit Herrn Wolfram Stroese erweitert. Der gelernte Kaufmann, der in den letzten 10 Jahren Vorstandspositionen bei großen Deutschen Handelsunternehmen inne hatte, verstärkt seit Januar 2012 das Team. Mit Herrn Stroese konnten wir einen sehr erfahrenen Manager gewinnen, der durch seine Kompetenz und seine Netzwerke unsere Gesellschaft sicherlich noch stärker werden lässt, erläutert Horst Becker, COO von hunting heads international. …
03.02.2012
Hunting Heads International – Qualität setzt sich durch
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Hunting Heads International – Qualität setzt sich durch

Viele halten nicht was sie versprechen Immer wieder kommt es vor, dass Kunden und Kandidaten sich über mangelnde Qualität bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen bei externen Beratungsunternehmen beschweren. Selbst namhafte Head Hunter und Personalberater arbeiten heute nach dem Prinzip schnell und einfach. Es kommt vor, dass Berater sich die Stellenausschreibungen von Unternehmen von deren Homepage kopieren, dann in ihrer Datenbank oder in Sozialen Netzwerken schauen, wer da passen könnte und diese Kandidaten dann dem Unternehmen…
02.02.2012
Hunting Heads International – Erweitertes Führungsteam
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Hunting Heads International – Erweitertes Führungsteam

Horst Becker wurde zum COO berufen hunting heads international hat sein Führungsteam vergrößert. Horst Becker wurde vom Firmengründer und CEO Uwe Zirbes zum COO ernannt. Gleichzeitig wurden die Partner Herbert Lang und Lothar Stiehl in den Executive Board des Unternehmens berufen. Durch die gute Auftragslage im Direct Search Geschäft und das damit verbundene Wachstum des Unternehmens wurde dieser Schritt der Vergrößerung des Management Teams notwendig. Horst Becker gehört dem Unternehmen seit 2003 an. Er bringt die nötige Management- und Be…
08.12.2011
Headhunting – die bessere Alternative
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Headhunting – die bessere Alternative

Personalberater oder besser gleich Headhunting Personalberater oder Headhunter sollen helfen den oder die richtigen Mitarbeiter/innen zu finden. Doch wie wähle ich den Berater aus? Der Kunde hat die Qual der Wahl und ist häufig unwissend wie die richtige Auswahl zu treffen ist. Angesichts der zahllosen Personalberater und Headhunter fühlen sich Unternehmer häufig sehr unsicher, wen sie für diese Beratungsleistung hinzuziehen sollen. Unkenntnis des Marktes und schlechte Erfahrungen prägen sehr häufig das Entscheidungsbild. Aber was ist letzt…
14.11.2011
Bild: Chinesischer Baukonzern SANY startet die Produktion in Bedburg
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Chinesischer Baukonzern SANY startet die Produktion in Bedburg

BEDBURG/BERGHEIM - Beim chinesischen Baumaschinen-Hersteller Sany im Bedburger Industriepark Mühlenerft hat die Produktion begonnen. Montag wurde der Standort, der künftig als Europazentrum dienen wird, feierlich eröffnet. Wie Daniel He, Geschäftsführer der Sany Germany GmbH, erklärte, habe sein Unternehmen jetzt bereits 150 Mitarbeiter eingestellt. Bis zum Jahresende sollen es 200, bis 2015 600 Jobs sein, die geschaffen werden. Die Mitarbeiter werden hauptsächlich Betonpumpen und Betonfahrmischer produzieren. Für diese Herausforderung bedien…
27.06.2011
hunting heads international – Führungs- und Fachkräfte werden älter und knapp
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hunting heads international – Führungs- und Fachkräfte werden älter und knapp

Deutschland wird bis 2049 mit dem stärksten Arbeitskräfterückgang in Europa infolge des demografischen Wandels zu kämpfen haben. Unternehmen sollten daher ihre innerbetriebliche demografische Entwicklung bereits heute analysieren, um erhebliche Personalengpässe langfristig zu vermeiden. Zu diesen Ergebnissen kommt eine internationale Studie die Veränderungen der Altersstrukturen und der Größe des Arbeitnehmerpools bis 2049 prognostiziert. Im internationalen Vergleich wird deutlich, dass Deutschland besonders stark von der Reduktion des Arbei…
23.02.2011
hunting heads International – Erfolgreichstes Jahr seit der Firmengründung
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hunting heads International – Erfolgreichstes Jahr seit der Firmengründung

Bereits nach dem 3. Quartal 2010, hat hunting heads international die bisherige Bestmarke von 2008 überschritten. Gründer Uwe Zirbes konnte mit seinen international agierenden Headhunterkollegen aus über 20 Dependancen weit mehr Stellen besetzen, als im bisherigen Rekordjahr 2008. Laut Pressesprecher H. Becker liegt das zum einem an der günstigen Konjunktur aber auch an dem Bekanntheitsgrad der außergewöhnlich guten Qualität, wie auch der schnellen Besetzung durch mehr als 30 Top Recruiter, die ausschließlich für die Direktansprache des Un…
12.11.2010
Bild: Head Hunting auch für den Mittelstand durch hunting heads International
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Head Hunting auch für den Mittelstand durch hunting heads International

Waren es früher vorwiegend Konzerne und Großunternehmen die ihr Führungspersonal über das Head Hunting oder Direct Search recruitiert hatten, bedienen sich heute mehr und mehr Unternehmen aus dem größeren und kleineren Mittelstand dieser Art von Personalbeschaffung. Die Vorteile für die Mittelständler liegen klar auf der Hand. Über 85% aller Mitarbeiter in Deutschland arbeiten in Mittelstands- oder Kleinunternehmen, aber im Gegensatz zu den großen, namhaften Unternehmen tut sich der Mittelstand oft viel schwerer an Top Fach- und Führungskräft…
28.06.2010
Bild: Erfolgreiche Geschäftsmodelle und Top Unternehmen versucht man immer wieder zu kopieren
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Erfolgreiche Geschäftsmodelle und Top Unternehmen versucht man immer wieder zu kopieren

Rückblick auf 13 erfolgreiche Jahre Interview mit Uwe Zirbes, CIO von hunting heads International Als ich das Unternehmen hunting heads 1997 gegründet habe, wollte ich es anderes machen als andere. In meinen Augen gab es in dieser Zeit nur wenige, vielleicht eine Hand voll echte Headhunter Unternehmen, die die Direktansprache angeboten haben. Aber selbst diese nannten sich nicht Headhunter. Das Wort Headhunter war zu jener Zeit im Markt nicht akzeptiert. Viele Kunden wollten die direkte Ansprache der Kandidaten haben, alle Unternehmen haben…
14.01.2010
Bild: hunting heads International verlegt Firmensitz nach Wetter a.d.R.Bild: hunting heads International verlegt Firmensitz nach Wetter a.d.R.
hunting heads executive Search International

hunting heads International verlegt Firmensitz nach Wetter a.d.R.

hunting heads International ist einer der führenden Headhunter in Deutschland. Strenge Masstäbe bei der Auswahl der Kandidaten und hochprofessionelle executive search haben dazu geführt, dass das gute Renommee von hunting heads International nicht nur im europäischen, sondern auch im ausser-europäischen Ausland bestens bekannt ist. Während herkömmliche Personalberater um jeden Auftrag kämpfen müssen, ist hunting heads International auf konsequentem Expansionskurs: aufgrund zweistelliger Wachstumsraten werden ständig neue, hochqualifizierte B…
16.08.2006
Bild: Ernennung zum Wirtschaftssenator, Uwe Zirbes v. hunting headsBild: Ernennung zum Wirtschaftssenator, Uwe Zirbes v. hunting heads
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Ernennung zum Wirtschaftssenator, Uwe Zirbes v. hunting heads

Wirtschaftskompetenz für Europa Der Europäische Wirtschaftssenat (EWS) hat Uwe Zirbes, Gründer und President "hunting heads Executive Search International", in dieses Gremium besonders erfolgreicher Unternehmerpersönlichkeiten berufen. Uwe Zirbes wurde vom EWS aufgrund seiner Unternehmerleistung und innovativer Ausrichtung von hunting heads Executive Search International ausgewählt und vertritt dort ab sofort den Bereich "Executive Search / Headhunting". Zu dem Gremium des Europäischen Wirtschaftssenat gehören unter anderen der frühere Präsid…
11.05.2006
Bild: Headhunter Institut hunting heads forciert die Internationalisierung durch Übernahme eines neuen Headhunter - Kollegen
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Headhunter Institut hunting heads forciert die Internationalisierung durch Übernahme eines neuen Headhunter - Kollegen

Der Amerikaner, Michael Harrington, mit Wohnsitz in Italien und Deutschland, wurde zum März 2006 als neuer Partner aufgenommen, mit dem Ziel, internationale insbesondere aber U.S. Unternehmen in Europa von der Leistungsfähigkeit von hunting heads zu überzeugen und zu helfen die jeweiligen Vakanzen zu besetzen. Der gelernte Jurist, mit umfassender Erfahrung als Anwalt, einem MA von der Bosten University und einem BA von der University of Illinois, verfügt über jahrelange Erfahrung in der Besetzung von Führungspositionen und der Rationalisieru…
16.03.2006
Bild: hunting heads weiterhin auf Expansionskurs zur Nr.1 in Europa
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hunting heads weiterhin auf Expansionskurs zur Nr.1 in Europa

Die Jagd nach der Elite ist Lebenselixier der Headhunter-Branche, in der für rund 50 % der vakanten Topjobs inoffiziell Kandidaten für Fach- und Führungspositionen gesucht werden. Deshalb ist es nicht nur für Unternehmen eine Strategieentscheidung sondern in zunehmendem Maße für die wechselwilligen Manager von existenzieller Bedeutung, welcher Headhunter sich für beidseitige Interessen engagiert. Das Prestige einer Topkraft steigt und fällt mit der Auswahl des kooperierenden Headhunters. Die Headhunter von hunting heads unterliegen dem unte…
08.03.2006
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