hiba - heidelberger institut beruf und arbeit

Neu bei hiba: qualiboXX Seminare für das Personal von Bildungsträgern „entdecken, lernen, begleiten“ – Qualifizierung zum Online-Tutor/in / zum Online-Tutor 23.04. – 07.07.2009 (2 Präsenztage in Frankfurt + Online-Phase) „Handy, E-Mail, Wiki… - Medienbildung im pädagogischen Alltag“ 11.05. – 13.05.2009 in Leipzig Handy, Internet, SMS, E-Mail, MP3-Player, Communities, Videoplattformen – Neue Medien sind im Alltag der Teilnehmer/innen in der Berufsvorbereitung, in der Berufsausbildung und anderen Integrationsmaßnahmen allgegenwärtig. Digita…

Führungsverantwortung zu übernehmen ist stets eine große Herausforderung. Ein Team zu formen und es zum Erfolg zu führen ist Management in Reinkultur. Auffällig ist, dass gerade in der aktuellen Wirtschaftslage nur wenige Führungskräfte „Team 2009“ als Herausforderung sehen, sondern wie bisher nur auf Erreichung von Kennzahlen oder Zwischenzielen achten. Aber gerade dies kann sich durch die angespannte Finanzlage schnell ins Negative wenden – insbesondere bei Unternehmen des Bildungssektors. Worin liegen die Risiken des bisherigen Handelns? …

Krisenangst und Rezessionsgedanken erschweren Managern der deutschen Wirtschaft zurzeit das zielsichere Führen ihrer Bereiche. Nach einer Analyse der KfW-Bankengruppe sind jedoch mittelständische Unternehmen gut aufgestellt, um der drohenden Krise entgegen zu wirken. Anders sieht es jedoch im deutschen Bildungsmarkt aus. Zum 31.12.2005 wurde die staatliche Förderung personalweiterbildender Maßnahmen im Bereich der beruflichen Integrationsförderung (Benachteiligtenförderung) erheblich eingeschränkt, um zum Februar 2008 komplett dem Rotstift zu…

Job-Coachs oder auch Integrations-Coachs unterstützen den Prozess beruflicher Orientierung und Integration. Ziel ist es, Arbeitsmarktinstrumente so auszuwählen und zu gestalten, dass sie zum Sprungbrett in den ersten Arbeitsmarkt werden. Motivation und die Eignung der Arbeitsuchenden sind dabei von maßgeblicher Bedeutung. Dabei gilt es an den individuellen Fähigkeiten der Arbeitsuchenden anzusetzen, um das Integrationsziel zu unterstützen. Sowohl die Begleitung der sozialen Kunden als auch die Kooperation mit Betrieben mit dem Ziel der berufl…

Die Förderung der beruflichen Integration, die Qualifizierung und Arbeitsvermittlung, die Berufsorientierung und Berufsvorbereitung sind wichtige Felder der Sozial-, der Jugend und der Bildungspolitik. Wie in einem Brennglas werden im Übergang von der Schule in den Beruf und aus der Arbeitslosigkeit in eine Erwerbstätigkeit die Versäumnisse der Kinder-, Jugend-, Familien- und Bildungspolitik, aber auch die Erfolge einer nachbessernden, präventiven und aktiven Arbeitsmarktpolitik deutlich. Mittendrin stehen die Akteurinnen und Akteure in den …