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GrandEdu
In der Pressedatenbank finden Sie:
GrandEdu GmbH
- Leopoldstraße 2-8
32051 Herford
Deutschland
- Dr. Tobias Oberdieck
- 052218897710
- tobias.oberdieck@grandedu.de
Über das Unternehmen
Die Reise beginnt im Jahr 2014. Die Gründer Dr. Peter Schlecht und Dr. Tobias Oberdieck lernten sich während des Studiums Steuern und Wirtschaftsprüfung kennen und merkten, dass sie eine besondere Affinität für das einfache Lernen pflegen. Seither hielten sie eine Vielzahl an Tutorien und Repetitorien, mehrere nationale und internationale Lehraufträge mithin in London, Paris, Warschau und Valletta. Zusätzlich waren sie für diverse Bildungseinrichtungen tätig.
Die positive Resonanz der Studierenden führte letztendlich zur Unternehmensgründung.
Die Gründer verfügen über umfassende Lehrerfahrung und haben aktiv am Prüfungsausschuss teilgenommen. Ihre herausragende Lehrtätigkeit wurde durch den Gewinn des renommierten Tutorenpreises für exzellente Lehre an der Hochschule Niederrhein honoriert. Diese Auszeichnung ist durch den Stifterverband für Deutsche Wissenschaft in Deutschland gelistet und würdigt herausragende Beiträge zur akademischen Lehre sowie Innovationen und Verbesserungen in der Hochschullehre. Dr. Tobias Oberdieck hält den Tutorenpreis 2019, Dr. Peter Schlecht hält den Tutorenpreis 2020.
In dem Jahr 2023 wurde die GrandEdu in die GrandEdu Holding eingegliedert.
Aktuelle Pressemitteilungen von GrandEdu
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Vier Prüfungsfelder, ein Beratungsauftrag: GrandEdu Media ordnet Personalfachkaufmann-Prüfung
Herford, 6. September 2026. Personalentscheidungen verbinden Recht, Organisation, Kennzahlen und Entwicklung. Genau diese Mehrperspektivität prägt auch die Prüfung zum Geprüften Personalfachkaufmann beziehungsweise zur Geprüften Personalfachkauffrau (IHK). GrandEdu Media hat deshalb einen neuen Orientierungsbeitrag veröffentlicht, der die vier schriftlichen Handlungsbereiche und das situationsbezogene Fachgespräch als zusammenhängenden Beratungsprozess erklärt. Die zentrale Botschaft: Wer nur einzelne Definitionen lernt, greift zu kurz. Gefor…
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Zuschuss, Darlehen, Erlass: GrandEdu Media macht Aufstiegs-BAföG als Finanzierungsweg transparent
Herford, 5. September 2026. Bei der Finanzierung einer beruflichen Aufstiegsfortbildung entscheidet nicht allein die Frage, ob ein Kurs grundsätzlich förderfähig ist. Ebenso wichtig ist, welche Kosten anerkannt werden, welcher Anteil als Zuschuss fließt, ob ein Darlehen genutzt wird und wann ein späterer Erlass beantragt werden kann. GrandEdu Media stellt deshalb beim Aufstiegs-BAföG drei getrennte Finanzierungsbausteine in den Mittelpunkt: Zuschuss, optionales KfW-Darlehen und möglicher Prüfungserlass.
Die Unterscheidung soll Interessierten…
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Vom Abschlusszeugnis zum Förderplan: GrandEdu Media ordnet das Weiterbildungsstipendium 2026 ein
Herford, 5. September 2026. Ein sehr guter Berufsabschluss öffnet Möglichkeiten, ersetzt aber noch keinen Förderbescheid. GrandEdu Media stellt deshalb beim Weiterbildungsstipendium 2026 einen zweistufigen Ablauf in den Mittelpunkt: Zuerst bewerben sich junge Fachkräfte um die Aufnahme in das Programm. Erst danach wird die Förderung einer konkreten Weiterbildung beantragt. Diese Trennung hilft, Fristen, Zuständigkeiten und Kursplanung realistisch aufeinander abzustimmen.
Nach den von GrandEdu Media aktuell zusammengefassten Programminformati…
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Vor dem Start in den Fernlehrgang: GrandEdu Media macht die ZFU-Prüfung zum Entscheidungsschritt
Herford, 5. September 2026. Ein Fernlehrgang ist schnell gefunden: Titel, Laufzeit und ein digitales Lernmodell lassen sich in wenigen Minuten vergleichen. Schwieriger wird die Entscheidung dort, wo Zulassung, Vertrag, externe Prüfung und Finanzierung ineinandergreifen. GrandEdu Media rückt deshalb einen Prüfschritt in den Mittelpunkt, der vor der Anmeldung häufig zu kurz kommt: Interessierte sollten die ZFU-Angaben eines konkreten Fernlehrgangs nicht nur wahrnehmen, sondern systematisch mit Kursseite, Vertragsunterlagen und persönlichem Bild…
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Entscheidungen zwischen Abteilungen: GrandEdu Media verbindet BWL, Management und DATEV-Grundlagen
Herford, 5. September 2026. Marketing plant eine Kampagne, der Einkauf meldet steigende Beschaffungskosten, das Rechnungswesen verweist auf Liquidität und die operative Einheit auf begrenzte Kapazitäten. Jede Perspektive kann für sich nachvollziehbar sein – und dennoch fehlt eine gemeinsame Entscheidungsgrundlage. GrandEdu Media greift diese betriebliche Realität im Specialist-Programm „Betriebswirtschaft & Unternehmensmanagement“ auf: Fachübergreifendes Management beginnt dort, wo Informationen zwischen Abteilungen verständlich übersetzt wer…
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Wenn Rollen sich verändern: GrandEdu Media verbindet Personalplanung und Organisationsentwicklung
Herford, 5. September 2026. Wenn Aufgaben neu verteilt, Teams zusammengeführt oder Prozesse digitalisiert werden, verändert sich Organisation nicht erst mit einem neuen Kästchen im Organigramm. Die eigentliche Arbeit beginnt früher: Verantwortlichkeiten müssen geklärt, Schnittstellen beschrieben, Kompetenzen aufgebaut und Entscheidungen nachvollziehbar gemacht werden. GrandEdu Media rückt diese Rollenarbeit im Specialist-Programm „Personal- und Organisationsmanagement“ in den Mittelpunkt.
Der aktuelle Nachrichtenwinkel verbindet Personalplan…
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Der Jahresabschluss beginnt vor dem Stichtag: GrandEdu Media macht DATEV-Abläufe planbar
Herford, 4. September 2026. Der Jahresabschluss entsteht nicht erst am Bilanzstichtag. Ob Abschlussbuchungen nachvollziehbar sind, entscheidet sich häufig bereits im laufenden Beleggeschäft: bei der Anlage von Konten, der Zuordnung von Geschäftsvorfällen, der Behandlung von Umsatzsteuer und der Dokumentation besonderer Vorgänge. GrandEdu Media rückt diesen zeitlichen Zusammenhang im Live-Online-Lehrgang „Jahresabschluss & Bilanzierung mit DATEV“ in den Mittelpunkt.
Der neue Nachrichtenwinkel versteht den Abschluss als Arbeitskette statt als …
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Ein Lernweg, drei Nachweise im Blick: GrandEdu Media verbindet HR, AdA und DATEV
Herford, 4. September 2026. Wer sich für eine Weiterbildung im Personalwesen interessiert, trifft schnell auf mehrere Abschluss- und Prüfungsbegriffe. Ein Teilnahmezertifikat, die Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung und ein DATEV-Kompetenznachweis stehen jedoch nicht für dasselbe. GrandEdu Media macht diese Unterschiede im Lernweg „Personalreferent mit DATEV-Zertifikat inkl. AdA-Schein (IHK)“ transparent und verbindet sie mit einer praktischen Leitfrage: Welche Kompetenz wird an welcher Stelle der Personalarbeit benötigt?
Der neue …
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Wenn der Chatbot übergibt: GrandEdu Media macht Eskalationswege für dialogbasierte KI zum Lernziel
Herford, 3. September 2026. Ein dialogbasiertes KI-System beweist seine Qualität nicht nur durch passende Antworten. Im Unternehmensalltag ist ebenso wichtig, dass es seine Grenzen erkennt und ein Anliegen im richtigen Moment an einen Menschen übergibt. GrandEdu Media greift diese oft unterschätzte Schnittstelle in der Weiterbildung zu gesprächs- und konversationsbasierten KI-Systemen auf. Der Bildungsanbieter rückt damit eine Frage in den Mittelpunkt, die vor der Einführung geklärt werden muss: Welche Anliegen darf ein System selbst bearbeit…
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Vom Posting zum Steuerungskreislauf: GrandEdu Media zeigt Social Media Management als System
Herford, 3. September 2026. Sichtbarkeit in sozialen Netzwerken entsteht nicht durch möglichst viele Einzelbeiträge. Entscheidend ist, ob Ziele, Zielgruppen, Inhalte, Community-Arbeit und Auswertung miteinander verbunden werden. GrandEdu Media rückt deshalb in seiner Weiterbildung Social Media Management den Steuerungskreislauf hinter professioneller Kommunikation in den Mittelpunkt. Teilnehmende sollen lernen, Beiträge nicht isoliert zu produzieren, sondern aus einer Strategie abzuleiten, Reaktionen einzuordnen und die nächsten Maßnahmen auf…
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Ein MBA, zwei Institutionen: GrandEdu Media erklärt das Zusammenspiel mit der Hochschule Burgenland
Herford, 3. September 2026. Wer ein berufsbegleitendes MBA-Studium plant, vergleicht meist Inhalte, Dauer und Kosten. Mindestens ebenso wichtig ist jedoch eine andere Frage: Welche Institution übernimmt welche Aufgabe? GrandEdu Media stellt deshalb beim MBA Entrepreneurship und Global Business Strategy das Zusammenspiel mit der Hochschule Burgenland in den Mittelpunkt. Das Studienmodell verbindet die digitale Lernumgebung und persönliche Begleitung von GrandEdu mit einem Hochschulabschluss, der nach erfolgreichem Studium von der Hochschule Bu…
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Projektarbeit statt Silodenken: GrandEdu Media zeigt den Technischen Betriebswirt (IHK)
Herford, 3. September 2026. Ob eine technische Investition wirtschaftlich tragfähig ist, entscheidet sich selten an einer einzelnen Kennzahl. Kapazität, Finanzierung, Qualität, Personal, Termine und betriebliche Risiken müssen gemeinsam betrachtet werden. GrandEdu Media rückt deshalb die Projektarbeit in der Aufstiegsfortbildung zum Geprüften Technischen Betriebswirt (IHK) in den Mittelpunkt. Sie macht sichtbar, was das Berufsprofil auszeichnet: technische und kaufmännische Argumente zu einer nachvollziehbaren Managemententscheidung zu verbin…
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Vom Live-Termin zum eigenen Lerntakt: GrandEdu Media verbindet Teams und LearningSuite
Herford, 2. September 2026. Digitale Weiterbildung muss zwei Anforderungen gleichzeitig erfüllen: Sie braucht verlässliche Termine für Austausch und Rückmeldung – und sie muss Raum lassen, Inhalte im eigenen Tempo zu vertiefen. GrandEdu Media verbindet deshalb Live-Online-Unterricht über Microsoft Teams mit der GrandEdu LearningSuite. Das Lernmodell führt synchrones Lernen, strukturierte Selbstlernphasen, Prüfungstraining und persönliche Begleitung in einem gemeinsamen Ablauf zusammen.
Digitale Weiterbildung braucht zwei Geschwindigkeiten
E…
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Ein Kurs, drei Anschlusswege: GrandEdu Media trennt Specialist, IHK-Option und MBA-Perspektive
Herford, 2. September 2026. Berufliche Weiterbildung wird zunehmend modular. Statt sich von Beginn an auf nur einen Abschluss festzulegen, wollen viele Menschen zunächst breites Fachwissen aufbauen und anschließend entscheiden, ob eine externe Prüfung oder ein akademischer Bildungsweg zum persönlichen Ziel passt. GrandEdu Media macht diese Anschlusslogik jetzt am Specialist-Programm Betriebswirtschaft & Unternehmensmanagement sichtbar: Ein eigenständiges GrandEdu-Zertifikat bildet die Basis, eine IHK-Prüfung bleibt freiwillig und für einen sp…
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Weiterbildung im Job: GrandEdu Media macht Beschäftigtenförderung zum gemeinsamen Projekt
Herford, 2. September 2026. Berufliche Weiterbildung muss nicht erst mit Arbeitslosigkeit oder einem Stellenwechsel beginnen. Wenn sich Aufgaben durch Digitalisierung, neue Geschäftsmodelle oder veränderte Prozesse verschieben, kann Qualifizierung bereits im bestehenden Arbeitsverhältnis ansetzen. GrandEdu Media rückt deshalb die Beschäftigtenförderung nach dem Qualifizierungschancengesetz in den Fokus. Der Förderweg kann Lehrgangskosten und Zuschüsse zum Arbeitsentgelt verbinden, verlangt aber ein abgestimmtes Vorgehen von Beschäftigten, Arb…
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Vor der Automatisierung kommt die Freigabe: GrandEdu Media verbindet KI-Governance mit Finance
Herford, 2. September 2026. Automatisierung im Finanzbereich braucht definierte Haltepunkte. Bevor ein KI-gestützter Workflow Daten verarbeitet, Buchungsvorschläge vorbereitet oder Unterlagen zusammenfasst, müssen Zweck, Datenzugriff, Prüfregeln und menschliche Freigabe geklärt sein. GrandEdu Media greift dieses Steuerungsprinzip mit der Weiterbildung KI-Strategie- und Governance-Manager Finance mit DATEV auf. Der neue Lernweg verbindet KI-Grundlagen, Strategie und Governance mit Finanzbuchhaltung, Lohn und Gehalt, DATEV-Praxis sowie der dire…
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Payroll im Monatsrhythmus: GrandEdu Media macht digitale Lohnabrechnung als Prozess sichtbar
Herford, 1. September 2026. In der digitalen Lohn- und Gehaltsabrechnung entscheidet nicht ein einzelner Mausklick über einen sauberen Monatsabschluss. Verlässliche Payroll entsteht vielmehr aus einer Kette von Arbeitsschritten: Stammdaten müssen aktuell sein, Beschäftigungsarten und Lohnarten richtig zugeordnet, Abrechnungen kontrolliert, Auswertungen verstanden und Bescheinigungen vollständig erstellt werden. GrandEdu Media rückt diesen Prozessgedanken mit dem Programm EDV-Fachkraft Lohn & Gehalt mit DATEV-Zertifikat in den Mittelpunkt. Die…
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Unternehmerisch denken, global entscheiden: GrandEdu Media stellt 120-ECTS-MBA vor
Herford, 1. September 2026. Internationale Expansion ist keine einzelne Vertriebsentscheidung. Wer ein Geschäftsmodell in neue Märkte überträgt, muss Chancen, Kapitalbedarf, Prozesse, kulturelle Unterschiede, Risiken und Governance gleichzeitig bewerten. GrandEdu Media stellt deshalb den MBA Entrepreneurship und Global Business Strategy als zusammenhängenden Lernweg für unternehmerische und internationale Managemententscheidungen vor. Der gemeinsam mit der Hochschule Burgenland entwickelte Hochschullehrgang umfasst 120 ECTS, wird vollständig …
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Ausbilden mit System: GrandEdu Media rückt vier AEVO-Handlungsfelder in den Fokus
Herford, 1. September 2026. Gute betriebliche Ausbildung entsteht nicht allein durch Fachwissen. Sie braucht Menschen, die Lernziele übersetzen, Ausbildungssituationen planen, Fortschritte beobachten und Rückmeldungen so geben können, dass Auszubildende zunehmend selbstständig handeln. GrandEdu Media rückt deshalb mit seiner Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung nach AEVO den gesamten Ausbildungsprozess in den Mittelpunkt. Der Live-Online-Lehrgang ist als kompakte Vorbereitung auf den schriftlichen und den praktischen Teil der IHK-Prü…
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Erstattungsanträge wieder möglich: GrandEdu Media ordnet Bildungsscheck 2.0 ein
Herford, 31. August 2026. Für Menschen in Nordrhein-Westfalen, die eine berufsbezogene Weiterbildung planen, rückt ein wichtiger Termin näher: Ab dem 1. September 2026 soll die Erstattungsantragstellung für den Bildungsscheck 2.0 wieder möglich sein. Die zwischenzeitliche Unterbrechung betraf nach den aktuellen offiziellen Programminformationen die spätere Erstattung; die erforderliche Anmeldung einer geplanten Weiterbildung im ESF-Portal blieb möglich. GrandEdu Media nimmt den Termin zum Anlass, den Förderweg einzuordnen. Denn der Bildungssc…
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