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Kontakt: -Ansprechpartner bei der HAW Ingolstadt: Maximilian Weiß (bw9667@haw-ingolstadt.de) und Oliver Giesl (bw0740@haw-ingolstadt.de). -Initiator der Studie: Markus Schneider, Geschäftsführer der Benefit Concepts GmbH, www.benefitconcepts.de

Über das Unternehmen

benefitconcepts unterstützt Unternehmen bei der Auswahl von passgenauen Mitarbeiter-Benefitangeboten von den leistungsstärksten Anbietern und Dienstleistern. Für die optimale Kommunikation und den effizienten Betrieb der Benefitangebote haben wir den „Benefit-Visio-Manager“ entwickelt.
Eine besondere Expertise besteht im Bereich Belegschaftsgeschäft bzw. Mitarbeiter-Versicherungs- programme. Hierzu beraten wir insb. Finanzdienstleister zum richtigen Einstieg oder zur besseren Durchdringung des vorhandenen Potentials.

Unsere Vision: Die Leistungen von und den Aufwand bei Benefitangeboten in Unternehmen nachhaltig zu optimieren sowie deren Nutzung und Wertschätzung unter den Mitarbeitern nachvollziehbar zu verbessern.

Kurz gesagt: Mit uns erhalten Unternehmen mit weniger Aufwand mehr Wertschätzung für ein verbessertes Benefit-Angebot!

Aktuelle Pressemitteilungen von --
Bild: „Benefits für Ihre Mitarbeiter – vernachlässigtes Potential einfach genutzt“Bild: „Benefits für Ihre Mitarbeiter – vernachlässigtes Potential einfach genutzt“
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„Benefits für Ihre Mitarbeiter – vernachlässigtes Potential einfach genutzt“

„Tue Gutes und sprich darüber“! Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels können Mitarbeiter-Zusatzleistungen essentiell sein, um Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten. Die aktuelle Studie der Hochschule für angewandte Wissenschaften Ingolstadt (HAW) beleuchtet diese Herausforderungen und gibt Anregungen für teils schon sehr einfache Lösungsmöglichkeiten. Alle Teilnehmer der Befragung können die Ergebnisse kostenfrei anfordern. Wussten Sie, dass… - nur 42% der Unternehmen den Umfang und Wert ihrer angebotenen betrieblichen Zusatzleistungen kenne…
14.05.2013
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