vion: Start-up mit hohem Ausbildungsanspruch

(openPR) Das Finanzdienstleistungsunternehmen vion mit Sitz in Graz hat sich einem hohen Anspruch verschrieben: Nämlich die besten Vermögensberater aus- und weiterzubilden. Das Start-up Unternehmen sorgt für die passenden Bedingungen, die nötig sind, um den Beruf als selbständiger Vermögensberater bestmöglich auszuüben.

„Nur mit Qualität kann man erfolgreich sein“, ist Geschäftsführer Michael Kottnig von seinem Konzept überzeugt. vion bietet umfangreiche Rahmenbedingungen für die Aus- und Weiterbildung der angehenden Vermögensberater sowie im Bereich hochqualitativer Finanzdienstleistungs-Produkte für den Endkunden. Dabei steht die Qualitätssicherung an oberster Stelle. „Wir arbeiten bereits jetzt MiFID II konform, um für die Herausforderungen am Markt bestens gerüstet zu sein“.

Wissensvorsprung durch umfangreiche Schulungen

„Wir organisieren alle Kurse für die Vermögensberater-Ausbildung und begleiten natürlich die angehenden Vermögensberater in ihrer Ausbildung“, erklärt Michael Kottnig. Der Start-up aus Graz setzt neben der fachlichen Komponente – mit dem Bereich Persönlichkeitsbildung – auf einen zweiten, sehr relevanten, Pfeiler in der Ausbildung. „Bei gemeinsamen sportlichen Herausforderungen und Coachings möchten wir den Austausch innerhalb unserer Vertriebspartner sowie die Persönlichkeitsbildung fördern. Mit laufenden Financial Coachings erlernen unsere Berater auch verkaufsrelevante Inhalte“, so Michael Kottnig.

Die fachliche Ausbildung erfolgt in Zusammenarbeit mit der WKO Steiermark. „Wir begrüßen diese fundierte Ausbildung, die gewährleistet, dass Finanz-Kunden bestmöglich betreut werden können“, sagt Mag. Hannes Dolzer, Obmann Fachgruppe Finanzdienstleister der Wirtschaftskammer Steiermark.

Das Ziel des Start-up Unternehmens ist es, 100 Vermögensberater pro Jahr auszubilden und den bereits ausgebildeten Vermögensberatern bei der laufenden Fortbildung zur Seite zu stehen. Bereits jetzt, ein Jahr nach der Firmen-Gründung, kann vion einen Zuwachs von jungen Nachwuchsberatern verzeichnen, die auf hohe Ausbildungs-Qualität Wert legen.

„Wir wollen das Berufsbild positiv prägen und Raum schaffen, für engagierte, bestens geschulte Vermögensberater“, sagt Michael Kottnig abschließend.